关于营造风清气正的换届环境的具体要求
严肃换届纪律确保风清气正
严肃换届纪律确保风清气正换届是一个组织或团体中领导班子成员进行轮岗调整的重要时刻。
为保证换届工作顺利进行，确保风清气正，严肃的换届纪律必不可少。
首先，严格执行选举程序。
在换届选举中，必须要严格按照组织的章程和相关法律法规进行操作，确保选举程序的公正公平。
必须严禁利用职权和权力影响选举结果，不得有贿选、拉票等违法行为。
选举时，必须要有经过公正监督的选举监察人员在场，监督选举过程，确保选举的合法性和公正性。
其次，严格执行组织的纪律要求。
换届过程中，所有参与者都应严格遵守组织的纪律要求，维护组织的形象和声誉。
不得有违法乱纪、违反道德伦理的行为。
对于在选举中出现的不当行为或不良现象，必须要依法追究责任，对违规人员进行严肃处理，以给予其他人以警示。
另外，加强监督和问责制度建设。
换届后，要建立健全相应的监督和问责机制，对领导班子成员的管理行为进行监督，并落实相应的问责措施。
监督机构要按照法定程序进行监督，不能有违法乱纪的行为，同时要加强对选举结果的监测和评估，确保选举结果的真实性和可信度。
最后，加强换届工作的宣传教育。
要通过宣传教育，提高选举参与者的纪律意识和责任意识。
向全体选民进行法律法规和纪律要求的宣传，加强他们的法律素质和选举觉悟，让他们明确自己的权利和义务。
同时，要向公众传递一个安定、有序的选举环境，增强大家对换届工作的信心和支持度。
总之，严肃的换届纪律是保障换届工作风清气正的重要保障。
只有依法依规进行换届选举，严格遵守组织的纪律要求，加强监督与问责，同时进行宣传教育，才能确保换届的公正、公平、公开，使组织的领导层更加团结有力，为组织的发展添砖加瓦。
换届是一个组织或团体中领导班子成员进行轮岗调整的重要时刻。
为确保风清气正，维护党风廉政、选举纪律和组织纪律的严肃性，必须严格遵守换届纪律。
换届纪律的严明执行，既是对选举结果的保障，也是对组织发展的保证，更是对组织成员自律意识的考验。
首先，换届纪律要明确权责。
刘善桥同志在全市严肃换届纪律工作会议上的讲话
刘善桥同志在全市严肃换届纪律工作会议上的讲话同志们：今天市委召开严肃换届纪律专题会议，主要任务是着力营造风清气正的换届环境，确保全面顺利完成市县乡集中换届工作任务。
中央明确提出，这次集中换届要达到两个目标：一是统一思想，凝聚科学发展共识；二是选准干部，配好各级领导班子。
实现这两大目标，严肃换届纪律是基础、是保证。
集中换届是全市政治生活中的一件大事，今天召开这么高规格专题会议，就表明了市委严肃换届纪律的信心和决心。
下面，我就严肃换届纪律讲几点意见。
一、强化政治责任，充分认识严肃换届纪律的极端重要性纪律严明是我们党的优良传统。
我们党从成立之日起，就把纪律严明写在党的旗帜上，建党90年来的实践证明，党的纪律是党的生命线。
一曲《三大纪律，八项注意》，唱响神州大地，铭刻在一代代共产党人的心中，体现了我党我军严明的纪律，彰显了文明之师、威武之师的生机与活力。
我们党之所以能够“唤起工农千百万”，从小到大、从弱到强，以“小米加步枪”打败国民党反动派的“飞机加大炮”，创建了新中国，靠的就是严明的纪律来坚定意志、统一行动，靠的是“一切行动听指挥”。
历史反复证明，加强纪律性，革命无不胜。
这是我们党凝聚民心民智民力共同战胜困难、走向成功的重要法宝。
无论时代怎么变，严肃党的纪律这一光荣传统不能丢、这一政治本色不能变。
今年是市县乡集中换届之年，严肃换届纪律是严肃党的纪律应有之义，事关换届成败，事关黄冈跨越式发展大局。
各级党组织和各级领导干部要站在讲政治、讲大局的高度，深刻认识严肃换届纪律的极端重要性，自觉地担负起营造风清气正换届环境的政治责任。
（一）严肃换届纪律，是确保顺利完成换届工作任务的重要保证。
今年的换届工作任务重、压力大，能不能顺利完成好今年的换届工作任务，是检验各级党组织和各级领导干部执政能力强不强、驾驭全局能力高不高的重要标尺。
各级党组织要积极主动地坚守做好换届工作的政治责任，以最坚决的态度、最过硬的措施、最有力的保障，着力营造风清气正的换届环境。
九严禁十不准
九严禁十不准精品文档九严禁十不准【篇一】为贯彻全面从严治党要求，从严从实加强换届风气监督，营造风清气正的换届环境，中央提出了有关纪律要求，现公告如下:“九严禁、九一律”一是严禁拉帮结派,对搞团团伙伙、结党营私的，一律给予纪律处分。
二是严禁拉票贿选，对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的，一律排除出人选名单或者取消候选人资格,并视情节给予纪律处分，贿选的依法处理。
三是严禁买官卖官,对以谋取职务调整、晋升等为目的贿赂他人或者收受贿赂的，一律先停职或者免职，并依纪依法处理。
四是严禁跑官要官，对采取拉关系或者要挟等手段谋取职务或者职级待遇的，一律不得提拔使用。
五是严禁造假骗官，对篡改、伪造干部档案材料的，一律对相关人员给予组织处理或者纪律处分。
六是严禁说情打招呼，对搞封官许愿或者为他人提拔重用说情打招呼的，对私自干预下级干部选拔任用的，一律记录在案，情节严重的严肃追究责任。
七是严禁违规用人，对突击提拔调整干部、超职数配备干部和违反规定程序选拔任用干部的，一律宣布无效，并视1 / 9精品文档情节对相关人员给予纪律处分。
八是严禁跑风漏气，对泄露、扩散涉及换届人事安排等保密内容的，一律追究相关人员责任。
九是严禁干扰换届，对造谣、诬告他人或者妨害他人自由行使选举权的，一律严厉查处，涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。
选拔任用党政领导干部“十不准”不准超职数配备、超机构规格提拔领导干部，或者违反规定擅自设置职务名称、提高干部职级待遇;不准采取不正当手段为本人或者他人谋取职位;不准违反规定程序推荐、考察、酝酿、讨论决定任免干部;不准私自泄露动议、民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况;不准在干部考察工作中隐瞒或者歪曲事实真相;不准在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动;不准利用职务便利私自干预下级或者原任职地区、单位干部选拔任用工作;不准在工作调动、机构变动时，突击提拔、调整干部;不准在干部选拔任用工作中封官许愿，任人唯亲，营私舞弊;2 / 9精品文档不准涂改干部档案，或者在干部身份、年龄、工龄、党龄、学历、经历等方面弄虚作假。
中组部(中组发[2010]2号)关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知
![中组部(中组发[2010]2号)关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知](https://img.taocdn.com/s3/m/3ea49f8ad0d233d4b14e6937.png)
中共中央纪律检查委员会中共中央组织部文件中组发[2010] 21 号关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知中共中央纪律检查委员会中共中央组织部各省、自治区、直辖市纪委、党委组织部，新疆生产建设兵团纪委、党委组织部：根据《中国共产党章程》和有关规定，从2011年开始，全国省（自治区、直辖市）、市（州）、县（市、区、旗）和乡镇四级党委进行换届。
地方各级人大、政府和政协换届选举工作也将陆续展开。
这是党和国家政治生活中的一件大事。
搞好新一轮换届，对于加强领导班子和干部队伍建设，加快转变经济发展方式，开创科学发展新局面，实现“十二五”规划，促进经济长期平稳较快发展和社会和谐稳定具有十分重要的意义。
同时，应当清醒地看到，换届期间往往是用人上不正之风的易发多发期。
营造风清气正换届环境，保证换届工作顺利进行，是各级纪检机关和组织部门的重要职责，也是对深入整治用人上不正之风、提高选人用人公信度的重要检验。
要严明纪律、警示在前，全程监督、综合治理，惩防并举、严格问责，以最坚决的态度和最有力的措施同用人上不正之风进行战斗，用铁的纪律保证换届风清气正。
现就有关事项通知如下：一、严明纪律，维护换届工作的严肃性要严格执行换届工作和干部选拔任用工作的政策法规，针对换届中容易出现的突出问题，进一步严明纪律，坚决维护换届工作的严肃性。
严禁拉票贿选。
不准在民主推荐、民主测评、组织考察和选举中搞拉票等非组织活动，通过宴请、安排消费活动、打电话、发短信、当面拜访、委托或者授意中间人出面说情、举办联谊活动等形式，请求他人给予自己关照；不准贿赂代表；不准参与或者帮助他人拉票贿选。
对拉票贿选的，一律排除出考察人选，已列为候选人的取消候选人资格，已经提拔的责令辞职、免职、降职或者依法罢免，贿选的还要依纪依法处理；参与或者帮助他人拉票贿选的，比照为自己拉票贿选的行为给予相应处理。
严禁买官卖官。
不准以谋取个人职务晋升、调任、转任、留任或者提高职级待遇等为目的，贿赂他人；不准利用职务上的便利以为他人谋取职务晋升、调任、转任、留任或者提高职级待遇等为目的，索取、收受或者变相索取、收受贿赂。
【换届纪律】关于严肃换届纪律
【换届纪律】关于严肃换届纪律一、严肃换届工作纪律今年是集中换届年。
严守换届纪律，确保风清气正是中央和省市委的明确要求。
中纪委、中组部出台了严肃换届纪律的“5个严禁”、“17个不准”、“5个一律”的严格要求，大家都反复进行了学习，各级党委还召开了专题民主生活会，深化学习，认真践行承诺。
这些基本要求不但要熟记于心，关键是要做得到。
首先，要进一步增强遵守换届纪律的自觉性和坚定性。
换届期间，往往是不正之风的易发、多发期。
换届风气的好坏，直接关系到换届的成败，关系到选人用人公信度和组织工作的满意度，关系到各级党组织和党员干部队伍的形象，关系到我们党在人民群众中的威信。
我们领导干部必须在认识上不断提升和统一，增强严肃换届纪律的自觉性和坚定性。
（一）严肃换届纪律是换届成败的关键所在。
中纪委、中组部专门印发了《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，紧紧围绕营造风清气正的换届环境，从严明纪律、严肃教育、严格监督、严厉查处、严密组织等方面提出明确要求；省委、市委对严肃换届纪律提出明确具体的要求；县委结合实际，对我县严肃换届纪律也进行了详细的部署，制定了《方案》，严密程序，突出对重点环节的监督和指导，并成立了领导机构。
从中省到市县对严肃换届纪律工作的部署密度，对严肃换届纪律的重视程度前所未有。
搞好这次换届，切实把那些政治坚定、作风过硬、群众信任、善于推动我县经济社会突破发展的优秀干部选拔上来，把各级领导班子建设成为朝气蓬勃、奋发有为、团结和谐的坚强领导集体，对于我们把握科学发展重要战略机遇期，推动县域经济适度快速发展具有十分重要的意义。
（二）严肃换届纪律是换届工作的铁的纪律。
没有风清气正的环境，就会歪曲民主，就会降低选人用人的公信度。
严肃换届纪律是换届选举工作健康有序进行的重要保证，也是良好党风、政风和社会风气的具体表现。
中央提出了“5个严禁、17个不准、5个一律”，省委、市委也根据实际提出了具体要求。
之所以提前严肃换届纪律，其目的就是亮明坚决态度，落实有力措施，同选人用人上的不正之风作斗争，用铁的纪律保证换届工作风清气正。
严肃换届纪律 确保风清气正
《 中国共产党章程 》 《 务员法》 《 、公 、 干部任用 条 例》《 、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准 织 则》学习中央和省委有关换届工作的政策 ， ， 进一 人 事 步 明确选 拔任 用 干部 的原 则 、 条件 、 序 、 律和 学 程 纪
选 举 工作 的规 定 ， 导各级 干 部 自觉遵 守 换届 组 究 引 织 人 事 纪 律 ，坚决 抵 制 各 种 违 反换 届 纪律 的行
度 、 加有 力 的措 施 ， 决 整 治 用人 上 的不 正 之 更 坚
识 和专 业 结 构 ， 极 推 进 干 部交 流 ， 强对 年 轻 积 加 干 部 、 干部 、 数 民族 干部 和 党 外 干部 的培 养 女 少
选 拔 。要通 过 坚持 正确 用人 导 向 ， 给真 干 事 的干 部 以希 望 ， 不 干 事 的 干部 以鞭 策 ， 保 各 级 领 给 确
加 防范 。各 级党 组 织 要 组织 广 大 干 部 认 真 学 习
当前 陇 南 正处 在 灾 后 恢 复 重 建 和 加 快科 学
发 展 的关 键 时 期 ， 好 领 导 班 子换 届 工 作 ， 强 做 加 各 级领 导 班 子 和 干部 队伍 建 设 ， 于 完 成 “ 对 十二 五 ” 期 发展 目标 任 务 ， 现 陇 南跨 越 式 发 展 具 时 实 有 十分重 要 的意义 。做 好换 届 工作 ， 关 键 的是 最
规 、 肃换 届纪 律情 况进 行 巡 回检 查 。在换 届 选 严 举 时 ，组织 部 门要 派专 人进 行 现场 检查 指 导 ， 在 党 代 表 、 大 代 表 、 协 委 员 中开展 换 届 风 气 人 政
情 况 的民主测评 ， 面考核换 届风 气 。换届 中 ， 全 组
对于加强换届风气监督工作方案
对于加强换届风气监督工作方案对于加强换届风气监督工作方案关于加强换届风气监督工作方案为认真贯彻落实关于加强换届风气监督的通知（__组发20____号和关于加强换届风气监督的行动方案（__换届办20____号）文件精神，进一步加强我镇换届风气监督，营造风清气正的换届环境，现结合实际，制定如下工作方案。
一.加强宣传教育坚持教育在先.警示在先.预防在先，注重在做深做细.入脑入心上下功夫，教育党员干部知边界.明底线，讲规矩.守纪律，促使党员干部群众了解.熟悉换届纪律要求。
1.开展专题学习。
将省纪委机关.省委组织部关于加强换届风气监督的通知印发到每一名领导班子成员，结合“两学一做”学习教育，组织领导班子成员深入学习干部选拔任用.换届选举工作的政策和法律法规，特别要围绕关于加强换届风气监督的通知要求开展一次专题学习，确保“九个必须”组织原则和“九个严禁”换届纪律入脑入心。
召开专题民主生活会，对照换届政策制度和纪律规定，深入开展批评与自我批评，教育各级党员领导干部讲党性.顾大局.守纪律。
2.开展警示教育。
观看中组部摄制的警示教育片镜鉴一湖南衡阳.四川南充“两案”警示录）），重温中央关于“两案”通报的各项要求，汲取深刻教训，切实引以为戒。
换届选举期间，组织市镇两级“两代表一委员”集中观看“两案”警示教育片，并发送遵守换届选举纪律的提醒函，督促正确行使民主权利。
3.开展谈心谈话。
党委书记与班子成员进行一次谈心谈话，领导班子成员与机关干部谈心谈话，目的是掌握干部思想动态，提醒督促干部严守组织原则和换届纪律，从严要求自己，从严管好干部。
4.加强换届纪律宣传。
在__镇门户网站开设换届风气监督专栏或专区，宣传换届纪律；通过短信向全镇领导干部发送提醒信息，发放提醒卡，做到“九个必须”.“九个严禁”熟知熟记全覆盖。
5.开展专项承诺。
书面承诺两个全覆盖，一是市管副科级以上领导干部全覆盖，二是纪检.组织及换届考察组.巡察组.督导组等专班成员全覆盖。
关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知
尊敬的各位领导、同事：
为了更好地促进换届进程的顺利进行，加强换届纪律，维护换届风气，根据相关规定，现就有关事项通知如下：
一、严格执行换届规定，确保换届进程的有序进行。
二、严禁利用职务之便，违反换届规定，行贿受贿，任用亲属或者朋友，任何形式的
拉票行为都将严格禁止。
三、严禁任何形式的拉拢、收买、贿赂，以及换届期间的贪污腐败行为。
四、严格落实财政专项支出管理制度，确保换届期间财务经费的合理使用。
五、严格实施换届风气监督制度，确保换届过程的公正、公平、公开。
最后，希望各位同志都能够秉持廉洁自律的思想，牢记换届纪律，做到言行一致，共
同维护换届风气，努力把换届工作做好！
特此通知。
XX单位
XX年XX月XX日。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
社区农民专业合作社党支部
关于营造风清气正的换届环境的具体要求根据中央和自治区党委部署，2011年（社区）“两委”将集中进行换届，这是我区政治生活中的一件大事。
为进一步严明纪律，营造风清气正的换届环境，保证换届工作顺利进行，现就有关事项提出要求：
一、坚决执行中央和自治区党委提出的纪律要求，用铁的纪律维护换届工作的严肃性，为搞好换届工作，中央纪委、中央组织部提出了“5个严禁、17个不准、5个一律”的纪律要求。
合我区实际，进一步提出了“四要四不准”的纪律要求，即：一要服从组织原则，不准搞非组织活动。
揭发举报问题，可以依有关正常渠道向上反映，但举报要心胸坦荡，对党负责，对自己负责，也要对被举报人负责，不能采取非组织活动；二要严格遵守纪律，不准拉票贿选。
对通过请吃拉关系，或采用其他非正当渠道进行拉票的，要给予严肃处理；三要维护班子团结，不准相互拆台。
要正确对待同志，正确对待自己，绝不能贬低别人、抬高自己，影响换届工作的正常进行；四要坚持正确引导，不准传播小道消息。
尤其是各级领导干部不能乱发表不负责任的言论，对于小道消息和谣言，一不能信，二不能传，三要辟谣。
各地各单位及各级领导干部一定要牢牢把握中央和自治区党委提出的一系列换届纪律要求，不折不扣地贯彻落实。
二、有针对性地加强教育，切实引导党员干部自觉遵守换届纪律要加强思想教育。
紧密联系党员干部思想实际，深入细致地做好换届期间的思想政治工作，采取专题谈心谈话等方式，对涉及进退留转的干部重点谈，对有推荐权的干部提醒谈，对有思想苗头的干部反复谈，及时了解思想动态，教育党员干部特别是各级领导干部讲党性、顾大局、守纪律，正确对待个人进退留转，正确对待选举结果，自觉服从组织安排。
要加强纪律教育。
组织各级领导班子成员专题学习干部选拔任用和换届选举工作的政策法规，重点是中央“5个严禁、17个不准、5
个一律”以及社区党委“四要四不准”的纪律要求。
要将换届纪律规定印送每一名领导干部、参加民主推荐人员以及代表、委员认真学习，扩大换届纪律教育覆盖面。
要加大宣传力度，把中央和自治区党委提出的纪律要求公之于众、广为告之，让广大干部群众知晓，请广大干部群众监督。
要加强警示教育。
近期，要组织开展一次以违反组织人事纪律和换届工作纪律典型案例为主要内容的专项警示教育活动，教育各级干部从中汲取教训、引以为戒，防止此类问题的发生。
三、实行严格的监督检查，把强有力的监督贯穿于换届工作全过程
要强化关键环节监督。
在开展民主推荐时，换届考察组要对参加推荐人员进行问卷调查，了解他们对换届纪律规定的知晓情况，及时发现存在的问题；发布考察对象公示通知时，要将考察对象是否有违反换
届纪律行为列为举报内容；进行考察时，要认真了解考察对象遵守换届纪律的情况；在换届选举阶段，对选举中可能遇到和发生的情况要有足够的估计，制定工作预案，防止出现拉票贿选等违法违纪行为。
要及时了解各地换届选举风气，对换届风气满意度不高的地方，纪检机关、组织部门要介入调查。
要严格执行有关监督制度。
对支部书记任职期间履行干部选拔任用工作职责情况进行检查，并把检查结果作为评价使用的重要依据；凡是干部选拔任用工作有关事项报告制度要求报告的事项，必须如实报告，进行严格把关；凡是列入考察对象的，都要向考察组如实报告个人有关事项。
要加强督导检查。
换届期间，可采取建立换届纪律督查员队伍的方式，分级进行督查，及时发现和纠正工作中存在的问题。
选举委员会要派出督查组，采取有效形式，对下级执行换届工作政策法规、严肃换届纪律情况进行巡回监督检查。
四、严厉查处换届中的违纪违规行为，以最坚决的态度和最有力的措施与各种不正之风作斗争
要畅通群众举报渠道。
组织部门要建立“12380”举报换届问题专人值守制度，及时受理反映违反换届纪律和考察人选的有关问题。
要充分运用“12371”党员服务咨询手机信息系统，有效发挥基层党员干部对换届风气的监督作用。
要严厉查处违反换届纪律的行为。
要实行违反换届纪律问题查核专办制度，对受理的违反换届纪律问题要从快从严查处，对反映问题线索
清楚、内容具体的举报，要限时办结，要加大通报力度，对违反换届纪律的典型案件，查处一起、通报一起。
五、加强组织领导，把严明换届纪律的各项要求落到实处
社区党委高度重视换届纪律问题，将其贯穿到制定换届工作方案、考虑换届人事安排、组织换届选举之中，做到与换届工作一同谋划、一并落实。
要加强对党委换届工作的指导，做到一级抓一级、层层抓落实。
要重视做好换届舆情应对工作。
建立换届工作舆情突发事件应急处置机制，制定网络舆情应对预案，加强舆情实时监控。
对媒体特别是互联网反映的违反换届纪律问题，要迅速采取应对措施，经查属实的迅速处理并适时公布处理结果，与事实不符的迅速公布真相予以澄清；对别有用心散布谣言的会同有关机关迅速依法处理，以树立正确的舆论导向，形成良好的舆论氛围。