医药企业员工演讲稿.doc
医药公司质检竞聘演讲稿
大家好！我是一名热爱医药行业的员工，今天非常荣幸能够站在这里，参加医药公司质检部门的竞聘演讲。
在此，我要感谢公司给予我这次难得的机会，让我有机会为公司的发展贡献自己的力量。
首先，请允许我简单介绍一下自己。
我叫张三，毕业于我国一所知名医科大学，拥有5年医药行业工作经验。
在过去的工作中，我始终秉持着“质量第一，客户至上”的原则，积累了丰富的质检经验和专业知识。
一、竞聘理由1. 热爱质检工作，具备扎实的专业知识自从进入医药行业以来，我一直对质检工作充满热情。
在大学期间，我就学习了相关的专业知识，并通过实习和实践，积累了丰富的质检经验。
我相信，凭借我的专业知识，能够胜任质检部门的工作。
2. 良好的团队协作能力和沟通能力在以往的工作中，我始终注重与同事的沟通与协作，共同完成各项工作任务。
我相信，在质检部门，我能够与团队成员紧密合作，共同提高质检水平。
3. 良好的敬业精神和责任心作为一名医药行业的从业者，我深知质量对人民群众生命安全的重要性。
因此，我始终保持着严谨的工作态度和强烈的责任心，对待每一个检验项目都认真负责。
4. 不断学习，提升自身能力在医药行业，新技术、新产品层出不穷，作为一名质检人员，我深知自身能力的提升至关重要。
因此，我始终保持学习的态度，不断充实自己的专业知识，提高自己的业务水平。
二、工作计划1. 严格执行质检标准，确保产品质量作为质检部门的一员，我将严格按照国家标准和公司内部规定，对生产过程中的每一个环节进行严格把控，确保产品质量符合要求。
2. 加强团队建设，提高整体质检水平我将积极参与团队活动，加强与其他部门的沟通与协作，共同提高质检水平。
同时，我将积极分享自己的经验，带动团队成员共同进步。
3. 优化质检流程，提高工作效率我将结合实际情况，对现有的质检流程进行优化，提高工作效率。
通过引入先进的技术手段，降低人工操作误差，确保质检结果的准确性。
4. 持续学习，提升自身能力我将不断学习新的知识，提高自己的业务水平，为公司的持续发展贡献自己的力量。
医药开会演讲稿范文模板
大家好！今天，我们在这里召开医药行业会议，共同探讨行业发展现状、挑战与机遇。
在此，我非常荣幸能代表全体与会人员，发表以下演讲。
一、开场致辞尊敬的各位领导、各位同仁：随着我国经济的快速发展，医药行业作为国民经济的重要组成部分，近年来取得了举世瞩目的成就。
在此，我谨代表全体与会人员，向长期以来关心和支持医药行业发展的各位领导表示衷心的感谢！同时，也对各位同仁的辛勤付出表示崇高的敬意！二、行业发展现状（一）市场规模持续扩大近年来，我国医药市场规模持续扩大，已成为全球第二大医药市场。
根据最新数据显示，2019年我国医药市场规模已突破2万亿元，预计到2025年将达到3.5万亿元。
（二）产业结构不断优化我国医药产业结构不断优化，新药研发、高端制造、生物制药等领域取得显著成果。
特别是在创新药物研发方面，我国已成为全球创新药物研发的重要基地。
（三）政策环境持续改善近年来，我国政府高度重视医药行业的发展，出台了一系列政策措施，如《药品管理法》修订、《关于深化医改的意见》等，为医药行业创造了良好的发展环境。
三、行业面临的挑战（一）市场竞争日益激烈随着全球医药市场的不断开放，我国医药企业面临着来自国际品牌的激烈竞争。
如何提高企业竞争力，成为医药行业亟待解决的问题。
（二）创新药物研发压力增大我国医药行业正处于转型升级的关键时期，创新药物研发成为企业发展的核心竞争力。
然而，创新药物研发周期长、投入大，对企业提出了更高的要求。
（三）政策法规调整风险随着医药行业政策的不断调整，企业面临着政策法规变化带来的风险。
如何应对政策法规调整，确保企业合规经营，成为企业关注的焦点。
四、行业发展机遇（一）市场需求持续增长随着人口老龄化、慢性病发病率上升等因素，我国医药市场需求将持续增长。
这为医药企业提供了广阔的市场空间。
（二）创新驱动发展创新是医药行业发展的核心动力。
我国政府高度重视创新驱动发展战略，为医药企业提供了良好的创新环境。
（三）国际化进程加速随着“一带一路”等国家战略的推进，我国医药企业国际化进程不断加速。
药店演讲稿精选
药店演讲稿大家好，我是xx平安店的一名成员，做为一名收银员，我的职责是严已律己，做好自己本分的工作，热情效劳．耐心的做好没一件事情；不做任何有损x形象的事情，因为我是一名新员工．有太多的缺乏请大家谅解，我会在学习中不断的完善自己，努力的成为一名x合格的成员．希望大家帮我见证今天的承诺，我会以实际行动来说明今天的决心。
假设我是店长我会准确的掌握医学知识．做到有问必答，我想这不但是我的职责，更是做为店长最根本的道德素质；我会树立良好的形象，从自己做起，决不放肆自己以权谋私，在上班时间做与工作无关的事情；我会在课余时间努力的精读医学．不放过任何的瑕疵，努力的让自己成为一名〞业余医学专家〞这决不是空口凭证，这是我做为店长对自己最简单的要求．假设我是店长我会要求我的员工在一定时期内上礼仪课，让他们在原有的根底上更上一曾楼，不但是从素质上，而是多方面的开展，要加强专业知识的培训．还要学习心理学．因为做为一个药店的员工来说．你不但要专业知识精，更重要的是要学会和顾客交流，不但要了解他所需要的．还要满足他所需要的，更重要的是要找到真正适合他的药品，因为我们的效劳宗旨是，为了老百姓的利益而效劳；我相信在我的领导下，每个人都会成为社会精英；x也会蒸蒸日，走出xx．走出世界．冲出亚洲！假设我是店长我会制定一系列的惩罚措施，做到奖赏清楚，有错必追，有奖必对。
不遗漏任何破绽，不忽略任何奖赏；让大家在有纪律的环境中相互的竞争不断的进步，慢慢的成为一个有纪律的人。
最后祝x生意越来越兴隆，每天都有好的收成，还是那句话，x 总有一天会走出xx，走出中国，冲出世界。
让我们大家共同期待那一天的到来吧！各位xx：大家好，我是百草堂平安店的一名成员，做为一名收银员，我的职责是严已律己，做好自己本分的工作，热情效劳．耐心的做好没一件事情；不做任何有损白草堂形象的事情，因为我是一名新员工．有太多的缺乏请大家谅解，我会在学习中不断的完善自己，努力的成为一名白草堂合格的成员．希望大家帮我见证今天的承诺，我会以实际行动来说明今天的决心……假设我是店长我会准确的掌握医学知识．做到有问必答，我想这不但是我的职责，更是做为店长最根本的道德素质；我会树立良好的形象，从自己做起，决不放肆自己以权谋私，在上班时间做与工作无关的事情；我会在课余时间努力的精读医学．不放过任何的瑕疵，努力的让自己成为一名＂业余医学专家＂这决不是空口凭证，这是我做为店长对自己最简单的要求．假设我是店长我会要求我的员工在一定时期内上礼仪课，让他们在原有的根底上更上一曾楼，不但是从素质上，而是多方面的开展，要加强专业知识的培训．还要学习心理学．因为做为一个药店的员工来说．你不但要专业知识精，更重要的是要学会和顾客交流，不但要了解他所需要的．还要满足他所需要的，更重要的是要找到真正适合他的药品，因为我们的效劳宗旨是，为了老百姓的利益而效劳；我相信在我的领导下，每个人都会成为社会精英；白草堂也会蒸蒸日，走出河南．走出世界．冲出亚洲……假设我是店长我会制定一系列的惩罚措施，做到奖赏清楚，有错必追，有奖必对。
药剂师爱岗敬业演讲稿 医院药房人员演讲稿
药剂师爱岗敬业演讲稿医院药房人员演讲稿尊敬的各位领导、评委：大家好!我是门诊西药房的**。
20XX年10月，从我报道的第一天就被我们这个充满激情和斗志的团队深深感染，在日常的工作中，从领导和前辈们身上更深深感受到作为一名药剂人员肩上那份责无旁贷的使命和生命份量，我很庆幸我能够运用这一丝微薄的力量来为医院，为每一位病人贡献自己的一份关怀和努力。
医疗卫生职业精神是构建和谐医患关系的重要保障，弘扬职业卫生精神，提高道德修养和技术水平，能引导广大医务人员树立正确的荣辱观和价值观。
而我心目中的职业精神概念是：爱岗敬业，在自己平凡的岗位上兢兢业业，忠于值守。
既然单位选择了你，你服务于单位，就必须真心实意脚踏实地忠心耿耿地服务单位。
这也是职业精神的精髓!一位著名学者说过，即使对于看似渺小的工作也要尽最大努力，如果你用心将渺小的工作做好，伟大的工作往往就会水到渠成，而一切伟大的思想和行动，都有一个微不足道的开始，这正是我们工作的真实写照，用自己的汗水构筑免疫屏障，让病人享受我们最热情的服务。
药房的工作需要细心，认真，尤其在日常的工作中窗口服务要面对广大的患者，怎样在工作中提高效率，怎样防止差错事故，怎样做好药学窗口服务?这就要求我们平时善于学习提高自身的专业技能，有效的提高工作效率，工作中严格按照“四查十对”核对药品，杜绝差错事故发生，在窗口服务中语言表达温和有礼，热情主动，用我们的优质服务来赢得广大患者的好评，为医院树立服务品牌!古人说：不积跬步，无以至千里，不善小事，何以成大器，从我做起从小事做起从现在做起就是敬业就是爱岗!在工作中没有任何借口，扎扎实实的做好本职工作，当你接到领导交办的工作，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由?当你在工作中遇到困难和挫折，是等待观望半途而废还是自我激励攻坚克难?当你自觉晋级升迁没有达到期望是牢骚满腹怨天尤人还是自我反醒加倍努力?我们当然都会选择后者，我们需要具有这样积极向上的勇气，敢于上进，敢于挑战，拿出我们的真诚、执着和自信，在平凡中，让我们一起奉献，医院会因我们的奉献而更加美好。
医药代表新产品推介演讲稿
医药代表新产品推介演讲稿尊敬的各位领导、各位专家，大家好！我是某医药公司的一名医药代表，很高兴能有机会在这里给各位推介我们公司的新产品。
首先，我想向大家介绍一下我们公司的背景和理念。
作为一家致力于医药研发和销售的公司，我们一直以来都将“关爱生命，创造健康”作为我们的使命。
多年来，我们不断研发新产品，以满足不同疾病的治疗需求，并提高患者的生活质量。
那么，为什么要介绍这个新产品呢？这是因为我们深知医药行业的竞争不容忽视。
只有不断创新，才能在市场中脱颖而出。
所以，在诸多医药代表中，我们将新产品推介作为一项关键举措，以吸引并留住客户。
接下来，我将为大家详细介绍这个新产品的特点和优势。
首先是该产品的特点之一——独特的配方。
我们公司的科研团队经过多年的努力，研发出了这种独特的配方，其主要成分经过科学筛选，具有高效、安全的特点。
这种配方在疾病治疗中有着明显的优势。
其次，该产品还具有优越的疗效。
经过多次临床试验和实际应用，该产品已经取得了显著的疗效，在许多患者身上得到了验证。
它能迅速缓解疾病症状，提高患者的生活质量，为他们带来福音。
除此之外，该产品还有其他的一些优势。
比如，使用方法简单方便，患者可以轻松掌握。
而且，在副作用方面，我们做了全面的研究和测试，确保产品的安全性和可靠性。
针对不同患者的需求，我们也推出了多种规格和包装，以满足他们的个性化需求。
接下来，我想和大家分享一些成功的案例。
近期，我们将本产品推向市场，并经过一系列市场营销活动的配合，取得了较好的效果。
许多医生和患者对这个产品表示了很高的赞赏，并给予了积极的反馈。
他们认为，这款产品确实具有出色的疗效和卓越的性能。
最后，我想向各位展示一下我们的推广计划。
为了更好地将新产品推向市场，我们将采取多种手段和渠道。
首先，我们计划与各大医院合作，通过医生的介绍和推荐，将产品快速推送给患者。
其次，我们将加强与药店的合作，确保产品的供应和销售顺畅。
此外，我们还将通过线上平台进行宣传，利用互联网的力量迅速扩大产品的知名度。
药店责任与使命演讲稿
药店责任与使命演讲稿尊敬的药店管理者、各位嘉宾：大家好！首先感谢大家能够出席今天的演讲会，我很荣幸能够站在这里，为大家分享有关药店的责任与使命的话题。
药店作为医药服务行业的重要组成部分，肩负着维护人类健康的重要使命。
我们以“以人为本，服务至上”为宗旨，为患者提供优质的药品和咨询服务，同时也要秉持着一定的责任。
首先，药店的责任是保障患者的用药安全。
药品是医疗行业的核心产品，其质量和安全性直接关系到患者的健康。
药店作为药品零售的重要环节，必须确保所售药品的质量和合规性。
这就要求我们药店人员具备扎实的药品知识和技能，能够准确判断和辨别药品真伪，做到严格的药品管理和销售。
我们需要确保患者购买到真正适用且无损害的药品，为患者提供安全的用药环境。
其次，药店的责任是为患者提供专业的咨询服务。
药店不仅仅是一个药品销售点，更是患者得到健康指导和建议的重要场所。
无论是就诊前的咨询，还是用药过程中的问题解答，我们药店人员都需要具备专业的知识和能力，为患者提供准确、合理的建议。
在这个信息爆炸的时代，有时患者也会面临着众多信息来源和各种观点的选择。
在这样的情况下，药店扮演着为患者过滤、筛选和提供正确信息的角色，我们有责任为患者提供科学、全面、公正的健康咨询。
再次，药店的责任是关注社会公益事业。
药店不仅仅是商业机构，更是社会责任的承担者。
我们有义务关注社会上的流行病状况、卫生健康问题，并积极参与到公益事业中。
比如，参与社区的药品回收和处理，或者是参与相关健康知识的宣传普及等。
药店的参与度越高，我们对社会的贡献也就越大。
我们要持续关注患者和社区的需求，积极参与社区活动，回馈社会，为社会和谐发展努力贡献自己的力量。
最后，药店的责任是建立良好的企业形象。
药店的形象直接关系到患者对我们药店的信任和满意度。
要想在竞争激烈的市场中脱颖而出，我们不能仅仅停留在提供药品和咨询服务的基础上，还要通过提升整体品质来增加竞争力。
这包括提高药店的管理水平，加强员工的培训和职业发展，提升服务质量和效率等。
医药销售会议演讲稿三篇
医药销售会议的演讲稿尊敬的各位领导，各位来宾，女士们、先生们：大家好！很荣幸能够作为今天河北华旭药业有限责任公司的嘉宾代表在这里发言，首先感谢河北华旭药业有限责任公司给我的机会，这是对九州通集团和华旭药业近xx年来工作的肯定，对我个人来说也是一种荣誉。
河北华旭药业有限责任公司是以生产甘露醇医用原料药为主及果糖等食品添加剂的企业,在国内、国外占有一定市场位置，享有良好声誉。
华旭人秉承健康到永久的灵魂，以人类的健康为动力，一切为客户，以严谨的态度进行科学研究和开发，以世界级的生产技术和设备、高质量的产品标准不断创新，努力进取。
产品分别通过了GMP认证、质量管理体系认证、食品安全管理体系认证、非转基因身份保持认证等。
“发展企业，富裕员工”是华旭的企业理念，散发人性魅力的企业文化凝聚了人才，形成了一个协作、拼搏、挑战极限的团队。
华旭人与企业共命运，经过十多年拼搏和发展，华旭销售额持续增长，业绩保持优良，销售网络遍布全球。
九州通医药集团股份有限公司是一家以药品、医疗器械、生物制品、保健品等产品批发、零售连锁、药品生产与研发及有关增值服务为核心业务的大型企业集团，是中国医药商业领域具有全国性网络的两家企业之一；已连续多年位列中国医药商业企业前列，中国民营医药商业企业第1位，入围中国企业500强；并于20xx年11月2日在上海证券交易所挂牌上市，是在中国医药商业行业处于领先地位的上市公司。
未来，九州通医药集团将顺应医药市场变革，继续坚持以医药分销为核心业务，以医院纯销、中药材、医疗器械、零售连锁为战略业务，以物流技术营销、电子商务、国际贸易、原料药等为新兴业务的业务组合战略；扩大和完善医药营销网络布局，不断为医药健康产业提供高性价比服务，努力将九州通打造成为中国医药健康产业最佳服务商。
九州通医药集团与河北华旭药业有限责任公司近十年的合作，与其说是供应商和销售商的关系，不如说是兄弟之间的关系。
九州通集团之所以愿意经销华旭的产品，除了它质量好，品种优以外，还因为它有很规范的市场政策。
药店廉洁勤政演讲稿范文(3篇)
第1篇大家好！今天，我站在这里，怀着无比崇敬的心情，与大家共同探讨一个至关重要的主题——药店廉洁勤政。
廉洁，是我们药店行业的生命线，勤政，则是我们每位药店员工的责任与担当。
在此，我将以“坚守廉洁，勤政为民”为题，与大家分享我的思考与感悟。
一、廉洁自律，药店行业的生命线1. 廉洁是药店行业的立身之本药店，作为服务民生的重要行业，承担着保障人民群众用药安全、维护社会稳定的重要使命。
而廉洁，正是药店行业的立身之本。
只有廉洁自律，才能确保药店行业的健康发展，才能赢得人民群众的信任和支持。
2. 廉洁是药店员工的行为准则作为一名药店员工，我们要时刻牢记廉洁自律的重要性。
在工作中，我们要严守职业道德，坚决抵制各种不正之风，做到廉洁从业、公正无私。
只有这样，我们才能树立良好的形象，为药店行业的发展贡献力量。
二、勤政为民，药店员工的责任担当1. 勤政是药店员工的本分药店员工肩负着保障人民群众用药安全的重任，必须具备强烈的责任感和使命感。
勤政，是我们药店员工的本分。
我们要以高度的责任心，全身心投入到工作中，为人民群众提供优质、高效的药品服务。
2. 勤政为民，助力药店行业发展药店行业的发展离不开每一位员工的辛勤付出。
我们要立足本职岗位，勤学苦练，提高自身业务水平，以优质的服务赢得顾客的信任。
同时，我们要积极参与药店行业的改革创新，为药店行业的发展贡献自己的力量。
三、如何坚守廉洁，勤政为民1. 强化廉洁意识，筑牢思想防线我们要深入学习党的纪律规定，增强廉洁自律意识，筑牢思想防线。
在工作中，要自觉抵制各种诱惑，做到廉洁从业、公正无私。
2. 严守职业道德，树立良好形象我们要严守职业道德，做到诚信经营、优质服务。
在工作中，要尊重顾客，关心患者，以实际行动树立良好的药店员工形象。
3. 提高业务水平，助力药店行业发展我们要不断学习，提高自身业务水平，为药店行业的发展贡献力量。
在工作中，要注重团队协作，共同提高，为顾客提供更加优质的服务。
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了视野，并在2014年取得了注册安全工程师。
在这些年的工作中，我深刻感受到了金
城的筑梦之路：
翻开”金城足迹”,半个世纪前，金城集团赵总在东坪这片土地上带领老一辈金城人开启了创业之路，出山进城就是山里人的梦想，敢为人先是老一辈的先见，在那特殊的年代里，他们凭着一腔热血，克服种种困难，历经磨砺，从东坪山区一路走来，建立金城实业集团。
老一辈金城人通过不懈努力，硬生生地趟出了一条属于自己的路。
2004年，金城人收购红旗化工厂，成立金城医药，涉足一个全新领域，但面对陌生事物，万事开头难，金城人不断尝试和探索，硬是克服了种种困难，取得了突破，逐步形成四厂格局。
建筑板块也实现长足发展，产值利润不断攀升。
随后，在金城集团赵总、金城医药赵董事长的带领下，2011年，金城医药登陆创业板，并在数年内完成了”北上广”产业布局和跨越式发展。
在发展经济的同时，金城医药不忘履行企业责任，加大安全环保管理，不断提升金城品牌含金量。
公司始终不忘回报社会，热心公益事业，为贫困山区捐资助学，坚持每年看望敬老院孤寡老人，开展关注沂源红精准扶贫活动，积极组织义务献血。
在2008年汶川抗震救灾中，公司第一时间组织人员亲赴灾区援建并捐款，为社会公益事业做出突出贡献。
我很荣幸地目睹了金城的快速发展，也从金城的快速发展中不断受益，如今我们有了自己的房子，有的人还买了车子，有了
美好的家庭，我们要感恩金城，但光感恩还远远不够，我们要团结奋进，努力拼搏，为金城的发展贡献力量
回望过去五十年，沧桑巨变，展望明天，任重道远，我愿用自己无悔的青春，去创造属于金城的辉煌明天！
医药企业员工演讲稿（二）：感悟在金城的幸福日子
各位领导、各位同事：
大家好，今天，我演讲的题目是《感悟在金城的幸福日子》，和大家聊聊我和金城的故事。
前两天，我们大学同学聚会，这一晃，也有五年时间了。
有抱着孩子的，也有领着男朋友的，有海归回国创业的，也有在北上广一线城市继续挣扎的，当然，也有我这样，生活在四线城市——东营市河口区的。
记得我的第一份工作，是海尔集团青岛分公司的人力资源助理，办公楼就在五四广场。
周边房价很高，我和几个同事只能合租在崂山区一个毛坯的三居室中。
每天早上不到6点就起床，要转乘两辆公交。
一个多小时的行程，足以把我一天的激情都挤掉。
中午吃饭更是犯愁，每次都是快餐、拉面、蒸包，感觉自己呼出气来，都有地沟油的味。
当然，青岛作为一线城市，娱乐活动、shopping购物，确实让人感慨，这才是生活，但是干瘪的口袋却会让我更加自卑。
这样的工作生活整整持续了一年，离开一线城市——青岛是必然的，但来到四线城市——河口却是纠结的。
河口，是个宁静的、安逸的、慢节奏的小城。
我将在这里，在金城，设在河口的一家子公司——汇海，开启我的另一段人生。
在我们的公司，职工餐厅蔬菜新鲜，稀饭免费，我们吃的很卫生，很营养，也很便宜。
在我们的公司，中转房可以拎包入住，10分钟开车到公司，路上也不堵车，欣赏着周边的花花草草，一天都有好心情。
省出的时间，可以陪陪家人，干点自己喜欢的事。
公司周边商场不多，所以不用为各种品牌纠结，偶尔有一两件国际大牌，还能招来羡慕的目光。
公司年休假，去大城市旅旅游，看看演唱会，更能体会”稀缺感”带来的满足。
在这里，金城”家”文化的理念，让我纠结的心，慢慢平复，工作真正让我找到了价值。
后备人才、激励机制督促我不断成长，
夜校培训、图书室给我提供了更多的学习途径。
当我遇到困难的时候，公司的领导、同事，都愿意主动帮助我成长。
我考取了高级人力资源管理师，高级人力资源法务师，现在又报名了司法考试，准备向更宽的职业领域冲刺。
金城的人才理念就是”绝不埋没一个人才，利用一切可以利用的资源，让人才得到成长，实现人才在整个社会的良性互动”.所以，每次我去高校进行招聘宣讲的时候，我都会将金城这个”人才理念”告诉给广大学生。
招聘宣讲不单单是公司福利待遇的展示，更多的是企业文化的交流与共鸣。
”团结、敬业、求实、创新”,我想，这也是我们金城发展50年来，能吸引大批的研究生、本科生加入这个团队，能让很多人在这个企业，踏踏实实干一辈子的真正原因。
我有一个想法，就是把我目前分管的人力资源工作做得更有”数据性”,用”大数据”来支持一个企业的人力资本，从”人力资源规划”到”人才招聘选拔”到”员工培训成长”到”员工绩效考核”到”薪酬福利调整”再到”人力资源规划”的整个闭环，依法规范，
达到人力资本的最优化。
同时，也可以源源不断地为我们金城现在正在拓宽的”行业领域”和”发展地域”输送人才，让更多的员工走的更高、更远。
整个同学聚会，自始至终，我聊得不多。
何必呢，如人饮水，冷暖自知。
早在五年前，我已经感受到了他们现在正在感受着的，但他们，未来，不一定会感受我现在的幸福。
末了，是一张同学聚会的合影，五年的时间足够让一个人的气质发生变化，我不能说，我是最漂亮的，但从笑容中可以看出，我一定是最幸福的。
6月30日，我加入金城整整五个年头。
虽然只是金城现在发展历程的十分之一，还很少。
但是，金城，你陪我长大，我愿意陪着你，一直走下去，向着”百年企业”携手到老。
谢谢大家，谢谢金城！我的演讲完毕！
（二等奖
崔岑）。