总结工作中的收获与不足汇编

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个人工作总结收获及不足(通用25篇)

个人工作总结收获及不足(通用25篇)

个人工作总结收获及不足工作总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。

这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。

下面是个人工作总结收获及不足(通用25篇),欢迎参考阅读!个人工作总结收获及不足篇1担任校学生会保卫部的部长已经有半年多了,这对于我而言,是人生不可或缺的经历。

回顾以前当干事的时候,自己也是像现在这样,努力做好自己的工作,积极向上的。

尽管职位变了,但是希望自己的部门越来越好的心意没有改变。

探讨这几个月以来的工作,不管是对于自身能力的提高,以及交际等其他方面都有提高都有一定的进步。

以下就是我个人对于担任部长职位以来的工作心得:每周一次的监督干事巡逻工作是我生活中必不可少的部分。

也曾经因为对院里开展活动巡逻队伍不够满意而向本部门部长抱怨,也曾因为干事不去巡逻或种种原因而感到懊恼。

在辅导老师以及同寝室的室友的思想开导下,意识到不能因为工作而太影响到自身。

作为一名优秀的学生会干部必须懂得如何提高自己的适应能力,学会释放自己,获得进步,而不是一味的抱怨等。

当然,鱼与熊掌不可兼得,工作与我的日常生活以及学习也时常产生矛盾。

作为班级学习委员以及学生会成员,我有相当多的班级活动需要参加。

而学生会这方面的工作又是我不能不管的。

很多时候我都是一会儿一个地方一会另一个地方的飞奔的,很多时候连饭都没有时间吃。

我曾经想过要放弃班级的职务,但这毕竟是我自己去竞选并且得到班级同学的认可的。

于是我开始奔波与各类会议,各类活动等但是我只想说,学生会的工作我是真的尽力在做好。

我相信,在以后的工作中我也能妥善处理好学习与工作这两者之间的关系,尽力确保工作和学习两不误。

作为校学生会干部的成员,我经常参加校学生会的各项工作。

在这样的氛围中,我总是觉得很有压力。

我不是个能和领导类的人物打交道的学生。

尽管很多时候,我都是嘻嘻哈哈的,但是真的让我在一些大场合做一些汇报交流工作时,我还是会小紧张的。

总结经验与不足5篇

总结经验与不足5篇

总结经验与不足5篇第1篇示例:总结经验与不足是每个人在工作、学习、生活中都应该重视的一个方面。

通过总结经验,我们可以发现自己工作中的优点和成功之处,进而不断提升自己;通过总结不足,我们可以找出自己工作中的不足和失败之处,进而加以改正,避免再犯同样的错误。

下面将结合个人经验,总结一下工作中的经验与不足。

总结工作中的经验是非常必要而且重要的。

在过去的工作中,我深刻地体会到总结经验的重要性。

经验是我们在实践中不断积累的宝贵财富,能够指引我们在今后的工作中不断进步。

在我的以往工作中,我总结了许多宝贵的经验,比如要勤奋努力,要有耐心和恒心,要与同事和领导保持良好的关系等。

这些经验帮助我在工作中取得了不错的成绩,也让我更加成熟和自信。

总结工作中的经验也有利于我们发现自己的优点和长处。

每个人都有自己的优点和长处,只是有的人可能没有找到它们。

通过总结工作中的经验,我们可以更加清晰地认识自己,了解自己的优点和长处,并在此基础上进一步发挥自己的潜力,发展自己的优势。

比如我在工作中总结出了自己善于沟通、善于团队合作、责任心强等优点,这些优点帮助我在工作中取得了成功。

要注意的是,总结工作中的经验不能仅仅局限在表面功夫上,更要深挖根源,找到问题的本质。

我们在通过总结工作中的经验时,要敢于直面自身存在的问题和不足,要有勇气进行自我批评和反思,找出问题的症结所在。

只有这样,我们才能真正从经验中受益,真正做到不犯同样的错误。

在我的工作中,我遇到了许多困难和挑战,其中一些是由于我的工作方法不当、思维不够开阔、沟通不畅等问题导致的。

通过总结经验,我发现了这些问题并付诸行动,不断改进自己,以便更好地适应工作环境。

总结工作中的经验也需要不断总结、不断反思。

我们不能停留在过去的成绩和成功上,更要关注未来的发展和进步。

只有经过不断总结、不断反思,我们才能在工作中不断前进,不断提高。

在我的工作中,我也不断总结反思,不断提升自我,力求做到更好。

个人工作总结经验和不足与改进

个人工作总结经验和不足与改进

个人工作总结:经验与不足及改进措施一、前言时光荏苒,岁月如梭。

在过去的一年里,我在工作和生活中不断成长、进步,也遇到了不少困难和挑战。

在此,我对过去一年的工作进行总结,分析自己的经验与不足,并提出相应的改进措施,以期在新的一年里取得更好的成绩。

二、工作经验与不足1. 工作经验(1)团队协作:在过去的一年里,我充分认识到团队协作的重要性,积极参与集体活动,与同事保持良好的沟通与协作关系,共同完成各项工作任务。

(2)业务提升:我注重自身业务能力的提升,主动学习新知识、新技能,努力提高工作效率,使自己在工作中更加得心应手。

(3)问题解决:在面对工作中遇到的问题时,我保持冷静,分析问题原因,寻求解决方案,逐步提高了解决问题的能力。

2. 不足之处(1)时间管理:我在时间管理方面存在一定的问题,导致工作效率受到影响。

有时候会将一些简单的事情拖延,导致事情积累过多,增加了工作压力。

(2)沟通能力:虽然我在团队协作中保持良好的沟通,但在与上级或同事沟通时,有时表达不够清晰,会产生误解。

(3)自我要求:我在自我要求方面还有待提高,有时候对工作成果不够满意,但未能深入分析原因,寻求改进方法。

三、改进措施1. 提高时间管理能力(1)制定计划:提前制定工作计划,明确工作目标和优先级,合理安排时间。

(2)执行有力:按照计划执行,提高工作效率,避免拖延。

(3)总结反思:定期总结时间管理方面的不足,调整和改进方法。

2. 提升沟通能力(1)学会倾听:在与他人沟通时,认真倾听对方意见,理解对方需求。

(2)表达清晰:准确表达自己的观点,避免产生误解。

(3)加强反馈:及时给予反馈,确保沟通的有效性。

3. 加强自我要求(1)追求卓越:对自己的工作成果要有高要求,追求卓越。

(2)分析原因:遇到问题时,深入分析原因,寻求解决办法。

(3)持续改进:根据工作反馈,不断改进自己的工作方法,提高工作效率。

四、展望未来在新的一年里,我将以更加饱满的热情投入到工作中,充分发挥自己的优势,改进不足,不断提高自己的综合素质。

总结工作中不足和改进【3篇】

总结工作中不足和改进【3篇】

总结工作中不足和改进【3篇】作为一名档员,要查摆自己在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,努力把各项工作做好。

这里给大家分享一些关于档员自身存在的问题与不足之处,希望对大家有所帮助。

小编的我精心为您带来了3篇《总结工作中不足和改进》,如果能帮助到亲,我们的一切努力都是值得的。

总结工作中不足和改进篇一缺点一:情绪控制不到位,遇到事情有时容易急躁或冲动;改进措施:1、在工作中、生活中,逐步控制自己的脾气,做到冷静、冷静、再冷静;2、在工作中、生活中,逐步培养自己的耐心,认真倾听,了解事实真相后再做判断;{工作中不足及改进措施}。

3、在急躁或冲动时,不做任何决定,谨记“冲动时魔鬼”的道理;4、从身边小事开始锻炼自己,逐步做到处事不惊、不慌、不乱、不冲动;5、定期总结和反省自己“情绪控制能力”;缺点二:工作上有时有拖拉现象,有时候以思考不周为由导致部分事情实施和执行时间推后和延迟;改进措施:1、在制定计划时,思考周全,制定详细的时间进度表,严格按计划执行;2、不断说服自我,突破心理障碍,养成及时行动的习惯;{工作中不足及改进措施}。

3、在遵循“行动有方案”的前提下,养成在行动中完善方案的习惯,在时间与计划的完美性之间做好平衡;4、牢记“时间价值”,定期总结和反省自己“工作实效性”;缺点三:做事不够细心,对细节的把控和谨慎程度不够,考虑问题不够全面;改进措施:1、进一步培养自己的责任意识,重视小事和细节;2、逐步培养自己的耐心,认真对待每一件事情和每一个细节;3、牢记“细节决定成败”的训言,从小事和细节上加强对自身的要求;4、遇事多换位思考,多角度思考后再制定方案;缺点四:在管理上,对上司的否定不愿争执;改进措施:1、相信“真理越辩越明”的道理,突破自我心理障碍,勇于面对上司;2、当对上司的想法有异议时,勇于提出和直接表达自己对上司观点的看法;3、当自己的方案或想法被上司否决时,勇于表达自己真实的想法,不惧怕争论和冲突;缺点五:对自身形象关注不够,有时随意嘻嘻哈哈;改进措施:1、对自身的言行举止制定一定的标准要求,严格对照去做;2、牢记自己的三重身份该具有的形象,时刻注意自己的言行举止,不随意而为;3、将工作与生活分开,在工作中,严格按照工作和职业人的标准要求自己,注意自身修养的提高和正能量的发挥;缺点六:有时妇人之仁,在执行制度时有放松现象;改进措施:1、制定制度时,考虑周全,从实际出发,按照科学的方法和依据制定符合实际的标准;2、执行制度时,做到一视同仁和铁面无私;3、实施和执行制度的过程中,及时发现问题并组织修正和完善;缺点七:对下属工作跟踪督导不到位;改进措施:1、重视下属周、月工作计划和总结,定期督导和跟进;2、定期培训下属,注重下属培养,提升下属思想境界和专业技能;3、随时关注下属工作状态,了解下属工作进度及工作中的疑难之处,及时给与指导和协助;4、注意其他部门或人员反馈给自己的关于本部门员工的任何信息,找到问题后,有计划的改进和跟进;5、用心对待每一位下属,和下属之间做到无缝对接,及时化解下属工作压力;缺点八:亲和力不太强、凝聚团队能力有点弱、策划能力有点弱;改进措施:1、进一步加强自身修养,主动接触和了解员工,提升自身亲和力;2、加强学习,努力提高自身的专业技能和管理水平;3、多倾听和吸纳他人意见,借助他人的长处来弥补自己的不足;4、多总结和反思自己,逐步提升自己的各项技能;本改进方案自即日起开始实施,本人将在以后的工作中以更高的标准要求自己,加强理论学习和实践锻炼,在提升自身专业技能和管理技能的。

工作总结中个人缺点和不足范文五篇

工作总结中个人缺点和不足范文五篇

工作总结中个人缺点和不足范文五篇通过最近一段时间的工作,自我反省,仍有许多不足和不足之处。

现将近期工作和学习中存在的不足总结如下:1、专业水平不高,急救潜力不强。

通过学习和工作经验的积累,我们必须提高自己的专业水平,但我们的专业水平和工作经验仍然低于其他老同志。

在日常工作中,我们特别重视日常生产工作,却忽视了思想素质的提高。

我们没有意识到在工作中起带头作用的重要性。

2、工作中满足于常态化,缺乏主动性和开拓精神,有时浮躁,急于实现稳定,缺乏创新;有时不够深思熟虑来处理问题,想得更多,做得更少。

在工作中,我总是想到缺点,缺乏打破规则的勇气和勇气,打破风风火火,敢于开拓。

此外,政策理论水平还不够高。

虽然我们通常更注重学习,但学习材料并不全面和系统。

企业政策理论研究不够深入和深入。

有时他们放松自己的要求和标准。

3、整体意识不够强。

有时候做事情和做工作只是从自己的角度出发,公司和车间做出的一些重要决定并没有完全理解,虽然也会根据领导的要求去完成要做的工作,还有一些其他心理上的想法。

在工作中,我们仍然可以看到、听到和思考,但是我们还没有做到。

我们要进一步增强事业心和责任感。

篇二近期工作和学习中存在的缺点和不足:1、对待工作不够主动进取,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。

缺乏一种敬业精神,认为自我已有的一些业务知识能够适应目前的工作了,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研锲而不舍持之以恒的学习精神和态度。

2、执行本事方面:对所做工作的执行本事存在欠缺,异常是在工作中遇到繁琐复杂的事情,抱有能拖就拖的心态,今日不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,不是自我力求寻找对策,而是等待办法自我出现。

3、缺乏工作经验,应对问题过于急躁,一心想干点事情,做点成绩,但缺少全盘筹划,工作不够谨慎周密,工作的方式方法也有待领导同事的进一步指导改善。

总结工作的不足及改进措施参考范文(四篇)

总结工作的不足及改进措施参考范文(四篇)

总结工作的不足及改进措施参考范文1、缺乏工作经验,应对问题过于急躁,一心想干点事情,做点成绩,但缺少全盘筹划,工作不够谨慎周密,工作的方式方法也有待领导同事的进一步指导改善。

2、工作上有时有拖拉现象,有时候以思考不周为由导致部分事情实施和执行时间推后和延迟;3、有时处理问题思路不够清晰,使得开展工作起来比较被动;工作开展中也缺少用心开拓创新,协调潜力有待加强;4、在工作中、生活中,逐步控制自己的脾气,做到冷静、冷静、再冷静;5、执行潜力方面:对所做工作的执行潜力存在欠缺,个性是在工作中遇到繁琐复杂的事情,抱有能拖就拖的心态,今日不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现。

6、全局意识不够强。

有时做事情干工作只从自身出发,对公司及车间作出的一些的重大决策理解不透,尽管也按领导要求完成了要做的工作,心理上还是有一些其他的想法。

在工作中还存在看到听到想到但还没做到的状况,还需要进一步增强事业心和职责感。

7、注意其他部门或人员反馈给自己的关于本部门员工的任何信息,找到问题后,有计划的改进和跟进;8、工作方面:对待工作不够主动用心,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。

缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识能够适应目前的工作了,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研锲而不舍持之以恒的学习精神和态度。

9、工作作风方面:工作作风不够扎实。

工作时间久了,没有新鲜事物出现,会有一种厌倦的情绪产生,对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地。

做事情只安于表面,处理方法比较简单,有没有创新精神,有时除了自己必需完成的以外,能够不做的就不做,省得惹祸上身。

有时还会把工作作为负担,却没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

10、牢记自己的三重身份该具有的形象,时刻注意自己的言行举止,不随意而为;总结工作的不足及改进措施参考范文(二)透过近一段时间的工作,反省自身,还存在许多不足和缺点,现将近期的工作、学习中存在的不足和缺点简要总结如下:1、对于领导交办的任务,办事心切,处事不够干练,想问题不够全面,不够深刻,虽然能基本完成上级交办的任务,但在工作中面对困难面对压力也感到力不从心,缺乏工作动力。

工作中的收获和不足

工作中的收获和不足

工作中的收获和不足
1、收获:
(1)从工作中学到了很多知识和技能,提高了专业水平和能力,拓宽了视野。

(2)做事有条理,自我约束能力增强,责任感增强。

(3)通过与上级同事老板的沟通,增强了沟通技巧,建立了信任关系。

(4)从工作中获得了认可和成就感,提升了自信心和自尊心。

2、不足:
(1)缺乏创新能力,没有思想上的独到之处。

(2)缺乏管理能力,没有把握整体情况,无法有效推动团队合作。

(3)缺乏表达能力,在与人沟通时难以表达自己的想法,思路混乱。

(4)缺乏团队合作精神,存在个人主义思维,不能够真正融入团队,没有做好团队成员应有的作用。

工作总结中的不足与改进该怎么写篇【三篇】

工作总结中的不足与改进该怎么写篇【三篇】

工作总结中的不足与改进该怎么写篇【三篇】1. 工作总结中的不足与改进(一)在过去的工作中,我意识到自己存在一些不足之处,需要加以改进。

首先,我发现自己在时间管理方面做的并不好。

我经常会因为拖延而导致任务拖延,影响工作进度。

为了解决这个问题,我计划在未来设定明确的工作目标,并制定合理的时间安排,以确保任务能够按时完成。

其次,在团队合作方面,我发现自己有时候会缺乏沟通和协调能力。

这导致我在与同事合作时,经常发生误解和产生冲突。

为了改进这一点,我决定主动与同事进行更多的交流,并采用更好的沟通方式,以更好地协调工作。

另外,在工作中,我也意识到自己在问题解决方面还有所欠缺。

当遇到复杂问题时,我经常会陷入困惑和不知所措。

为了改进这一点,我会积极寻求他人的帮助和意见,提高自己解决问题的能力。

综上所述,通过对自己过去工作的反思,我意识到自己在时间管理、团队合作和问题解决方面存在不足之处。

为了改进这些问题,我将制定明确的目标、加强沟通协调,主动寻求协助,提高自己的工作能力。

2. 工作总结中的不足与改进(二)在过去一段时间的工作中,我深感到自己存在一些不足之处,需要加以改进。

首先,我发现自己在学习和更新知识的能力上有所欠缺。

由于工作任务繁忙,我往往没有足够的时间去深入研究新技术和行业动态,这导致我在工作中的应用能力不足。

为了改善这一点,我计划利用空余时间加强自己的学习,参加相关培训和研讨会,并与同行多进行经验交流。

其次,在沟通和表达能力方面,我也存在一些问题。

有时候,我难以清晰地表达自己的想法,导致和同事产生了一些误解和矛盾。

为了改进这一点,我决定注重自己的语言表达和沟通技巧,提高自己的工作效率和团队协作能力。

另外,我还发现自己的工作安排和计划能力较差。

我常常会在紧急任务面前感到无所适从,导致工作效率低下。

为了解决这个问题,我计划制定详细的工作计划,并按照优先级进行安排,以确保任务的合理分配和时间的充分利用。

总结起来,我在学习能力、沟通表达和工作安排方面存在不足之处。

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工作总结
办公室试用期,延续着实习时期那股主动学习的精神,在办公室里慢慢的让自己对销售业务有了简单的认识,对产品知识更加深入的了解,对公司更多了一份热爱,对公司领导关怀更多的感恩,对自己前途增添了更多的信心。

这一个月的办公室试用期,让我慢慢的习惯了上班的概念,不再像从前那样,对上班充满的只是新鲜感,现在更多的是带着激情去学习去工作。

办公室试用期,时刻鞭策着自己去不断的学习,只有不断的学习,我才能带着进步去工作,也才不负公司领导的教导和关怀,感谢这些关爱我们的领导,同时也感谢那些乐于助人的同事们。

这一个月的时间,在办公室里面,我接触了很多,一个月过完了,点点滴滴,在我回忆的时候,更想去努力的工作和学习。

通过这一个月,在公司,我得到了很多,现在向各位领导汇报下我这一个月的情况和一些感受,做下一个月的工作总结,总结一些不足和教训,为后期工作做好准备。

这一个月的时间,我要从工作、学习和生活着三个方面来做下总结。

工作上,进入办公室,就不再仅仅是学习了,我们也要努力的去适应着工作的这个环境,把主管经理安排好的任务完成,同时,自己也应努力的去工作,多去做些事情,让自己慢慢的成长起来。

一开始进入办公室的时候,面对着电脑,一时还没有什么头绪,不知道该做什么,不能像实习期那样简单的去车间了解车间产品知识,我们现在是在办公室了,作为销售人员,也要开始懂得在销售这个岗位上该去做什么。

一开始,主管经理们还是告诫我们,进入办公室了,仍要保持学习的姿态去工作,所以,这一个月我还是在工作中去学习,带着学习的态度去工作,保持平和的心态,一步一步的去使自己适合销售员这个岗位。

刚开始,主管安排给我的任务就是一些单据的制作,也就是生产指令单、包装明细表,订单风险等级评估表等等单据,一开始我觉得这些还是很简单的,因为在学校时期也就经常用电脑,所以对这些应该是没有什么太大的问题,可等到我实际操作起来,却不再像我心中所想的那样,每张单据上必须首先要求内容准确,然后就是格式规范,还要同时注意表格制作的美观,这样也方便其他部门对单据有更好的认识。

这一切都不是我所想的“小儿科”,因为在这个过程中,面对这些复杂的单据,我觉得自己才是“小儿科”,还有很多东西我不懂,不知如何去操作,比如一些公式计算,一些格式上的转变,如何充分利用好Excel这个软件,这不是一次两次制作单据就可以学会的。

好在我的主管刘主管对我关怀备至,在我不会的时候,就主动手把手的教我如何去操作,在我犯
错的时候,也不会因为我犯错就对我不管不问,感谢刘主管,是他让我不再害怕犯错,我希望自己在犯错的时候可以学习如何不犯错,希望在犯错的时候学到更多。

工作中,这一个月,除了一开始的单据制作,后期,我也进行了一些跟单,在跟单过程中,从一开始的盲目到现在慢慢的开始有了一些初步的认识。

当刘主管下发个跟单任务给我时,我不知道该怎么去跟单,不知道该如何去了解一个订单的情况,谢谢刘主管在我茫然的时候给我指明了方向,让我知道跟单,不仅仅是去看这个产品的制作过程,应该是去跟进产品的生产进程,跟进产品在生产过程中的质量问题,这一切都需要我去学习,所以,接下来的时间里,在更多的跟单过程中,我还是会带着刘主管的教导去工作,既使订单的顺利和保质量完成,也在这个过程中,让自己成长起来。

学习上,因为自己还有很多需要学习需要请教主管经理的,所以在这一个月的试用期内,我还是带着学习的态度去工作,在学习中遇到了一些困难,不过还是在主管经理的帮助下慢慢的克服过来了。

其实,在实习期的时候,我就发现自己在实习阶段对很多方面都不是很了解,对产品知识了解的不透彻,这也直接影响了现在在办公室时期的工作。

所以,接下来,希望自己在较长的时间里,尽快熟悉公司产品,熟悉车间的工作流程,熟悉一切和我们工作息息相关的事物。

在工作中,每个星期都会有一个部门例会,有时还会有一个销售部的一零届会议,通过这些会议,我们在工作中出现的一些问题就会显现出来,不过主管经理并没有因为这些问题就批评我们,而是让我们懂得这些问题的所在,了解这些问题对工作的不良影响和和对我们以后成长的害处。

所以,在这一个月的过程中,工作的时候,开始渐渐的进入了工作的状态,不懂的还有很多,还有许多需要向主管经理请教,希望在接下来的时间里更加努力的去工作。

这些方式,对我们新人来说,都是很好的学习平台,公司给我们提供了一个让我们快速成长的平台,在这个平台里,每天都会接触到许多新鲜的事物,接受更多的知识。

在这一个月的工作学习中,在我心中印象最深的应该算是单据制作和跟单的整理了。

单据的制作,是我们销售部的基本工作,同时也是重要的一项工作,我们制作单据,不仅要做的好,也要做的快,提高工作效率。

一开始的时候,刘主管安排我做一张生产指令单,指令单在车间实习的时候就已经接触到了,当时并没有觉得很难,可直到自己亲手操作的时候才发现当时的幼稚了,因为一张单据的制作出来,不仅仅是你将所有内容放上去就可以了,必须同时保证单据制作出来整洁大方,这样也会容易让其他部门的同事了解单据所想表达的内容。

刚开始,自己对excel运用的不是很熟练,总会出错,不过在主管的手把手悉心教导下,自己也开始慢慢的了解和熟练了,不过后期自己还是要在私下的时间里多去了解,以方便工作。

这个月的另一项重大工作就是跟单,跟单不仅仅是工作,更是我们学习的好时机。

所以,虽然经常往返于车间和办公室之间,跑的
浑身是汗,不过还是觉得挺值的,因为在这个过程中,我学到了很多,一方面,学到了更多的产品知识,把自己在实习期的一些产品盲区慢慢的补上,更加深刻的了解到产品的生产流程,能从整体上去了解产品!跟单的过程中,自己对外贸也有了新的认识,知道一批货从下单到出货这个过程中,我们跟单员也起着很重要的作用。

从主观经理接单开始,就基本到了我们跟单员跟单的过程,我们要做一些生产单据,签一些文件,联络其他部门进行生产,在生产过程中,时刻关注产品情况,在遇到问题的时候及时指出来并汇报给主管经理,求的他们的帮助来解决问题。

所以,我们作为跟单员,要时刻保持紧张和细心,对货物要做到时刻在心中,对问题要做到细小入微,早发现早解决,不给公司带来后顾之忧,由我们跟单员在生产过程中把关,把好关,为公司做更多的贡献。

在跟单的过程中,我印象很深刻的事情,主要有三点:第一,对公司不熟悉,这也是我作为跟单员现在一个需要加快去解决的问题,对每个生产组不熟悉,对一些同事的不熟悉,这些都直接影响着我此时的跟单工作,所以,在平常的跟单过程中,我也会做到多看多想多记,尽快的融入到lapin这个大家庭中;第二就是在跟单的过程中要有条理。

在跟单中,经常会碰到一个订单有很多款灯的情况,如果没有条理,在跟单过程中就会容易造成混乱,使主管的订单在自己手上出现了脱节,所以作为跟单员,我尽量使自己有条理,每款每条都做好记录,这样在向主管汇报工作的时候就不会出现脱节,使主管了解订单的生产情况;第三,就是多记多想,在跟单中,对一些不明白的地方我都会先记录下来,然后自己好好想想,不懂的时候再去向主管经理请教,让自己慢慢的丰富起来,实习期的时候,觉得自己不够主动,这也是我的一个缺点,现在希望自己能主动点,在这过程中,我也经常犯错,给刘主管造成了一些麻烦,觉得很不好意思,不过刘主管还是对我很有耐心的进行了指导,期望在以后的工作给刘主管带去的不是困扰,而是帮助。

这一个月的试用期,在工作中渐渐的学到了一些以前没有接触到的事和人,这过程中也是一个比较艰难的过程中,不过开会时一位主管说的使我很有感触,“不要讨厌那些茬,你应该感谢那些找茬的事和人,只有这样你才又碰到一个难题解决一个难题,防止以后犯错误”。

因此,在接下来的试用期里,我还是秉着学习的态度去工作,完成工作的同时,学习更多的知识,为将来更好的工作打好基础。

生活上,不知道该怎么去形容现在的生活,或者就用这样三个词来形容吧,“习惯”、“充实”和“温暖”。

习惯了在这里的生活,每天早上起来穿好工作服带上工卡,带着一天的工作计划走进办公室,完成主管经理安排的任务,安排好自己一天的工作。

走进工业区,不用看前方的路,双脚自然的向通向公司的大路上迈进。

慢慢的习惯了这里的一切,习惯了下班后抄近路沿着办公室旁边的那条小道去食堂吃饭。

习惯了这里,因为生活就在这里!充实,公司有着自己的独特而又高尚的企业文化,使我们在这里同样也接受到精神上的洗礼,公司高层重视企业文化,
关注员工的精神文化。

每周的电视会议,大家聚在一起看《士兵突击》,重温那坚持和执着的精神;看《天下兄弟》,激励我们时刻保持着奋斗的精神。

依然记得操场上那片人山人海,那声声呐喊,那矫捷灵活的身躯,那是公司一年一度的运动会,董事长当起了裁判,和我们大家一起融入在这片欢乐之中。

经常想起那次金沙湾的旅行,副总和经理带着我们一起奔向蔚蓝的海洋,展开双臂,对大海说“我来了”,对未来说“我来了”,奔向海洋,带着“中流击水”的勇气,对公司说“我来了”。

大海,海纳百川,包容万象,只有那些敢于中流击水的人才会取得更多的快乐,在公司,公司给我们提供了这么一个宽阔的平台,就像大海一样,包容了我们,我们需要的是发扬敢拼敢吃苦精神。

记得有一次我们销售部陈副总和我一起下楼梯的时候,跟我聊天关心我的生活,问我现在体重多少。

才来这边两个月,我就长胖了,回家的时候,家人应该会惊讶的,因为他们外出工作的孩子没有瘦,反而胖了。

公司每天的伙食既补充了我们的体力,更让我们的身体越来越结实,公司在伙食上将我们都养成一个个结实的,能够去拼搏的“壮”士。

身边的同事在国庆回家之前,聊天之中都会经常出现“我长胖了”这样的话语。

这里的生活,习惯,充实,温暖。

一个月的时间,积极的去工作,用心的去学习,舒服的生活着,这就是我试用期这个月的全部,很安心的感觉,普源办公室那面墙上的那句话“光明温暖千万家“,正温暖着我们每一个人。

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