2021优选普法骨干培训计划范文(优质版)
普法骨干培训计划
普法骨干培训计划篇一：普法骨干培训计划促进我乡人民群众的知法、守法意识，我乡组成了普法宣讲团进行法制宣传。
为使我乡的法制宣传工作开展的卓有成效，真正为我乡的平安创建营造良好氛围，现制定邴集乡二0__年普法骨干培训工作计划，以期在提高法制宣传员法律知识水平的基础上促进我乡的法制宣传工作。
一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕“六五”普法规划和邴集乡20__年普法依法治理工作计划，紧扣和谐主题，按照党的__大对法制宣传教育工作提出的要求，继续深入开展法制宣传教育，推进各单位依法行政，为促进邴集经济又好又快发展创造良好的法制环境。
二、培训内容《宪法》、《土地管理法》、《土地承包法》、《中华人民共和国计划生育法》、《物权法》、《婚姻法》、《劳动合同法》、《安徽省信访条例》、《治安管理处罚法》等。
三、培训方式集中学习。
四、培训时间20__年4月12日----4月13日。
五、培训地点乡政府三楼会议室。
六、培训目的进一步提高干部职工依法行政、依法办事的能力和水平；使广大群众的法律意识和法制观念进一步增强；在全乡范围内逐步形成学法、用法的良好风气。
篇二：普法骨干培训计划为进一步提高基层普法骨干、调解员的工作能力和业务水平，认真组织好全区的普法骨干和人民调解员的培训工作，根据惠山区依法治区领导小组的文件精神，决定我镇的培训工作安排如下：一、培训对象：司法所全体人员，各村、社区调解主任，大调解专职人员。
二、培训内容：法律文书制作、《治安管理处罚法》、人身损害有关司法解释等。
三、培训时间、地点：20__年3月6日----3月9日，地点：钱桥金龙宾馆，参训人员务必于开班当天上午9：00前报到。
四、培训费用：每名调解主任、大调解专职调解员、参训人员的培训费包括食宿、资料、培训等共计950元，由司法所统一办理报到手续。
五、具体要求：1、参训人员在培训期间遵守培训班纪律，上课认真听讲，记好上课笔记，培训结束后将统一考试。
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本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==普法骨干培训计划篇一：XX镇法制宣传教育骨干培训计划XX镇法制宣传教育骨干培训计划为进一步提高我镇法制宣传教育工作骨干队伍的业务水平，建设一支专兼职高素质的法制宣传教育队伍，全面完成“五五”普法规划所确定目标任务，我镇本年席将对全镇法制宣传教育骨干进行培训，特制定本计划。
一、指导思想以党的十七大精神为指导，贯彻落实科学发展观，按照县委、县政府《全民法制宣传教育和依法治县第五个五年规划》要求，建设一支高素质的法制宣传教育队伍，提高法制宣传教育质量和水平，更好地完成我镇“五五”普法目标任务。
二、培训对象各村(社区)、单位推选的法制宣传员、法制宣讲团成员。
三、培训原则1、坚持以点带面原则。
通过对法制宣传教育骨干的培训，在全镇范围内掀起学法用法热潮，带动我镇普法宣传工作的深入开展。
2、坚持实用原则。
对法制宣传骨干进行科学分类，根据其宣传对象的不同，分类进行相关知识培训，增强培训内容的适用性。
四、具体措施1、领导重视，周密部署。
镇领导对法制宣传骨干的培训工作高度重视，镇法建办要精心组织，及时部署，要认真制定培训计划，明确培训的内容，并建立了培训制度和培训档案，保证了普法骨干培训有组织、有计划、有步骤地顺利开展。
2、加强宣传，广泛动员。
全镇上下要统一思想，提高认识，强调普法骨干培训的重要性，争取社会各界的重视和支持。
二是广泛宣传。
镇法建办要以我镇创建法治示范镇为契机，利用报纸、电视、网络等媒体，对实施“五五”普法骨干培训工程进行了广泛的宣传，以营造良好的舆论氛围。
3、分类指导，因地制宜。
一是要充分利用普法师资资源，镇政府将组织以离退休干部为主题，以法律工作者和司法所为指导的法律知识宣讲团，深入机关、学校、社区、厂矿和乡镇、街道进行巡回宣讲。
二是要突出重点，形式多样。
普法骨干培训工作计划
普法骨干培训工作计划一、前言法律是社会治理的基础，普法工作是社会治理的重要组成部分。
普法骨干是普法工作的中坚力量，是在地方基层开展普法宣传教育工作的骨干力量。
为了提高普法骨干的综合素质和专业能力，深入推进普法工作，制定本培训工作计划。
二、培训目标1、全面了解法律知识，提高法制观念；2、熟悉普法工作内容和方法，掌握宣传技能；3、增强团队协作能力，提高普法骨干能力。
三、培训内容1、法律基础知识包括宪法、民法、刑法、治安管理等基础法律知识，为骨干普法工作者提供全面系统的法律知识，使其能够准确地引导群众，维护自身权益。
2、普法工作方针政策了解国家普法政策、法律法规，掌握普法工作的方向和内容，提高工作的针对性和实效性。
3、宣传教育技能提高骨干普法工作者的宣传教育技能，包括演讲、讲座、活动策划和组织等能力。
4、团队合作和沟通技巧培养骨干普法工作者的团队协作精神和沟通技巧，促进团队的有效运作。
5、案例分析和实践演练通过案例分析和实践演练，提高骨干普法工作者处理实际问题的能力，使其在实际工作中能够应对各种情况。
6、心理健康和应对压力能力强调普法骨干的心理健康和压力管理能力，确保其能够稳定地开展工作。
四、培训方法1、线上学习通过网络平台进行在线学习，包括网络视频课程、在线讨论和作业等。
2、集中培训组织集中培训，邀请专家学者进行理论讲解，并开展案例分析和实践演练。
3、实践教学组织普法骨干到社区、学校、企业等实地进行宣传教育工作，进行实践教学和指导。
4、互动交流开展骨干交流活动和讨论会，共享学习成果和经验，促进学习氛围的形成。
五、培训评估1、学习成绩评估通过学习成绩单、考试成绩等评估骨干的学习成绩，对学习效果进行定量评估。
2、实际工作评估通过实地考察、执法检查等方式评估骨干普法工作者在实际工作中的表现，对工作效果进行定性评估。
3、培训反馈通过问卷调查、面谈等方式，征求骨干普法工作者的培训反馈意见，以便及时调整和改进培训方案。
普法骨干培训计划
普法骨干培训计划一、培训目的。
普法骨干培训计划旨在提高广大公民的法律意识和法律素养，培养一批懂法守法、知法用法的法治骨干，为社会治理和法治建设提供坚实的基础和支撑。
二、培训对象。
本次培训计划面向各行各业的从业人员、社区志愿者、学生党员等广大群众，特别是那些在日常工作和生活中需要频繁接触法律知识和法律事务的人群。
三、培训内容。
1. 法律基础知识培训，包括宪法、民法、刑法、行政法等基本法律知识的讲解和学习，使学员对法律体系和法律原则有一个全面的认识。
2. 法律实务技能培训，针对不同行业和职业的从业人员，进行相关的法律实务技能培训，如合同法、劳动法、知识产权法等，使学员能够熟练处理日常工作中的法律事务。
3. 法治观念培养，通过案例分析、互动讨论等形式，引导学员树立正确的法治观念，增强法治意识，提高法律素养。
四、培训方式。
1. 线下课程培训，由专业法律讲师和法官进行面对面的讲解和授课，结合实际案例进行分析和讨论，使学员能够深入理解和掌握法律知识。
2. 线上网络培训，利用互联网平台进行远程培训，采用直播、录播、在线讨论等形式，让学员在工作和学习之余也能够方便地获取法律知识。
五、培训效果评估。
为了确保培训效果，我们将采取多种方式进行评估，包括学员考试成绩、参与讨论和互动的情况、实际工作中的法律运用情况等，以此来评估培训的实际效果并进行调整和改进。
六、培训后续。
培训结束后，我们将建立专门的法律咨询平台，为学员提供法律咨询和帮助，同时建立培训学员交流平台，促进学员之间的交流和学习。
七、总结。
通过本次普法骨干培训计划，我们希望能够培养一批懂法守法、知法用法的法治骨干，为社会治理和法治建设贡献自己的力量，推动全社会法治意识的提升，促进社会的和谐稳定发展。
希望广大学员能够珍惜这次培训机会，努力学习，提高法律素养，成为社会法治建设的中坚力量。
普法干部骨干培训计划
普法干部骨干培训计划一、培训背景近年来，我国法律法规不断改革完善，全面依法治国的方针得到贯彻执行。
在这一背景下，普法工作越来越受到重视，普法干部骨干的作用也愈发凸显。
为了提高普法干部骨干的素质和能力，提升其法律服务能力和普法宣传能力，本次培训计划的制定就显得尤为重要。
二、培训目的1. 提高普法干部骨干的法律知识水平，使其具备扎实的法律素养和专业能力；2. 提升普法干部骨干的组织协调和沟通能力，使其能够更好地开展普法宣传工作；3. 增强普法干部骨干的服务意识，使其能够更好地为人民群众提供法律援助和服务；4. 加强普法干部骨干的自身修养和职业道德，使其成为法治建设的模范和表率。
三、培训内容1. 法律基础知识通过专题讲座、案例分析等形式，学习《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国民法》等基本法律法规，并深入理解各项法律的重要意义和适用范围。
2. 普法宣传技巧通过沟通技巧培训、宣传策略讲座等形式，学习如何使用平易近人的语言和方式向广大群众进行法律宣传，提高群众的法治意识。
3. 法律服务能力通过实地调研、模拟法律案例研究等形式，提高普法干部骨干的法律服务能力，使其能够更加熟练地处理法律案件和咨询服务。
4. 职业道德修养通过专题讲座、角色扮演等形式，加强普法干部骨干的职业道德修养和自律意识，使其成为模范法律从业人员。
四、培训方法1. 专题讲座邀请法学专家、律师等专业人士进行专题讲座，通过讲解案例和法律条文等方式提高干部骨干的法律知识水平。
2. 案例分析通过讨论典型案例，让普法干部骨干更加深入地了解法律知识，提高其应对法律问题的能力。
3. 实地调研组织普法干部骨干走进基层，深入了解群众的需求和法律问题，提高其服务意识和沟通能力。
4. 角色扮演通过角色扮演的形式，让普法干部骨干更好地理解法律服务的重要性和方法，提高其职业道德修养和自律意识。
五、培训评估将在培训结束后，组织学员进行笔试和面试，评估其在培训中所学到的知识和应用能力，以此评定培训效果。
社区普法骨干培训活动计划
社区普法骨干培训活动计划一、活动背景普法工作是社会主义法治建设的重要内容，也是社会管理的需要。
普法骨干是指在社区普法宣传活动中承担重要角色的人员，他们是社区法治建设的重要力量。
因此，开展普法骨干培训活动，提升社区普法宣传工作水平，对完善社会管理体系、提高居民法律意识具有重要意义。
二、活动目标1. 培训普法骨干，提高其法律知识、宣传技能和服务能力，使他们成为社区普法宣传的中坚力量。
2. 加强社区居民的法律意识，提高他们的法治素养，增强法律风险防范意识。
3. 推动社区法治建设，构建和谐社区，维护社会稳定。
三、活动内容1. 法律知识培训包括但不限于宪法基本原则、国家法律法规、民事、刑事、行政、劳动、婚姻家庭等方面的法律知识。
通过专业讲师的授课，结合案例分析、互动讨论等方式，使普法骨干全面了解相关法律知识，提高其法律素养。
2. 普法宣传技能培训包括但不限于宣传策略、宣传媒介、宣传方法、宣传素材的制作与使用等。
通过专业讲师的授课，结合实际情景的模拟演练和角色扮演等方式，使普法骨干掌握有效的宣传技能，提高其宣传效果。
3. 服务意识培训包括但不限于服务态度、服务技巧、解决问题的能力等。
通过专业讲师的授课，结合案例演练和情景模拟等方式，使普法骨干具备良好的服务意识和服务能力，提高其服务质量。
四、活动方式1. 线上培训利用网络平台进行线上直播课程，借助现代信息技术手段进行培训，方便普法骨干就近参与培训，提高培训的覆盖面和便捷性。
2. 线下实践组织实地考察、模拟演练、角色扮演等方式进行线下实践，让普法骨干亲身参与，深入了解普法工作的实际需求和操作方法，增强其实战能力。
3. 案例讨论组织案例讨论活动，由专业人员带领普法骨干分析解决实际普法工作中的案例，让普法骨干充分理解案例教育的重要性，提高解决问题的能力。
五、活动时间本次活动计划持续2个月，具体安排如下：第一阶段：准备阶段，包括活动宣传、报名、材料准备等。
时间为1周。
法律骨干培训计划
法律骨干培训计划一、培训目的法律骨干是组织内具备法律知识和能力的骨干人才，他们的存在对于维护组织的合法权益、提升组织整体法律素养以及预防和解决法律风险具有重要意义。
本培训计划旨在提升法律骨干的法律素养和能力，使其能够更好地为组织服务，更好地履行法律职责，更好地预防和应对法律风险，更好地发挥综合作用。
二、培训内容1. 法律知识培训1.1 《公司法》、《企业法》等法律法规1.2 合同法、劳动法、知识产权法等民商事法律法规1.3 行政诉讼法、刑事诉讼法等诉讼法律法规1.4 司法解释和相关裁定等法律规定1.5 诉讼案例分析和讨论2. 法律理论与实务培训2.1 法律实务操作技巧2.2 法律文书写作规范2.3 法律疑难问题解决方法3. 法律风险管理培训3.1 意识形态领域法律风险3.2 企业经营活动法律风险3.3 法律纠纷应对策略4. 法律人际沟通培训4.1 法律专业术语使用规范4.2 法律沟通技巧与方法4.3 法律危机公关处理5. 法律职业道德和自律培训5.1 法律职业素养提升5.2 法律职业道德规范5.3 法律职业自律意识培养三、培训形式1. 线下集中培训利用公司内部会议室或场地，邀请有资深法律从业背景的专家进行授课，结合案例分析和讨论的形式进行培训。
2. 在线网络培训利用互联网平台开展网络视频课程，方便法律骨干人员在家或办公室通过网络进行培训学习。
3. 实地调研和学习安排法律骨干人员到法院、律师事务所等单位进行实地调研和学习，加深对法律实务的理解。
四、培训计划1. 第一阶段：法律知识培训1.1 主题：《公司法》、《企业法》等法律法规1.2 时间：2天1.3 内容：通过专家讲解和案例分析，帮助法律骨干人员掌握企业相关法律法规，了解企业合法经营的基本法律要求。
2. 第二阶段：法律实务操作培训2.1 主题：法律文书写作规范2.2 时间：1天2.3 内容：通过专家指导，进行法律文书写作规范培训，提高法律骨干人员的法律文书写作能力。
培训七五普法骨干计划
培训七五普法骨干计划一、培训目的七五普法骨干是全国各地广泛开展法治宣传教育工作的专业人才，他们是宣传法治、普及法律常识、提高社会主义法治意识的中坚力量。
为了提高七五普法骨干的业务水平，不断提高他们的法治觉悟和工作能力，特举办本次培训活动。
二、培训内容1. 法律知识学习：通过学习基本的法律知识，包括宪法、行政法、刑法、民法、经济法等，深入理解我国的法治理念，掌握基本的法律常识，提高法治素养。
2. 宣传法治工作方法：介绍宣传法治的工作方法和技巧，包括宣传策划、活动组织、口头宣讲、宣传资料制作等方面的技能。
3. 法治宣传案例分享：通过真实案例的分享和分析，了解法治宣传工作中的成功经验和教训，为今后的工作提供参考。
4. 法治宣传策划实践：组织学员参与实际的法治宣传活动策划和实施，检验培训成果。
三、培训时间和地点培训时间为一个月，地点为全国各地的法治教育培训中心。
四、培训方式培训采用集中授课和分组讨论相结合的方式进行，每周安排两天的理论学习和两天的实践活动。
五、培训师资和人员培训师资由全国各地的法治专家、教授和资深律师组成，人员包括全国各地的七五普法骨干。
六、培训目标1. 学员要求具备扎实的法律知识基础，掌握一定的宣传法治工作方法和技巧。
2. 能够独立策划和组织法治宣传活动。
3. 具备一定的法治宣传案例分享和教育能力。
七、培训效果评价培训结束后，将对学员的学习成绩和实践表现进行综合评价，对于表现优秀的学员将颁发相应的证书，并推荐到相关单位工作。
八、培训后续跟踪为了保证培训的效果，将对学员进行一年的后续跟踪，根据工作表现不断提供进一步的培训和指导。
以上就是我们七五普法骨干培训计划的基本内容，希望能够得到各位领导的大力支持和配合，共同努力培养更多的法治宣传骨干，为我国的法治建设贡献力量。
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( 工作计划 )
汇报人：_________________________
职务：_________________________
日期：_________________________
适用于工作计划/工作汇报/新年计划/全文可改
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促进我乡人民群众的知法、守法意识，我乡组成了普法宣讲团进行法制宣传。
为使我乡的法制宣传工作开展的卓有成效，真正为我乡的平安创建营造良好氛围，现制定邴集乡二0XX年普法骨干培训工作计划，以期在提高法制宣传员法律知识水平的基础上促进我乡的法制宣传工作。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕“六五”普法规划和邴集乡20XX年普法依法治理工作计划，紧扣和谐主题，按照党的XX大对法制宣传教育工作提出的要求，继续深入开展法制宣传教育，推进各单位依法行政，为促进邴集经济又好又快发展创造良好的法制环境。
二、培训内容
《宪法》、《土地管理法》、《土地承包法》、《中华人民共和国计划生育法》、《物权法》、《婚姻法》、《劳动合同法》、《安徽省信访条例》、《治安管理处罚法》等。
三、培训方式
集中学习。
四、培训时间
20XX年4月12日----4月13日。
五、培训地点
乡政府三楼会议室。
六、培训目的
进一步提高干部职工依法行政、依法办事的能力和水平；使广大群众的法律意识和法制观念进一步增强；在全乡范围内逐步形成学法、用法的良好风气。
（如有需要该处可填写单位名称）
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