车队队长表态发言

车队队长表态发言
车队队长表态发言

表态发言

(2013年11月日)

尊敬的各位领导、同志们:

首先,非常感谢各位领导的关心信任和同志们的支持帮助,能够担任小车班班长,我感到很荣幸,很激动。我将倍加珍惜这次机会,认真学习,遵章守纪,安全驾驶,切实做到以下四点:

一是坚持以学为先,提高自身素质。学习是不断提高驾驶员业务素质和工作水平的动力源泉。在日常工作中,我将严格要求自己,注重素质提升,认真学习新的《道路交通安全法》等各项交通规则,做到知法、懂法、守法,遵章守纪,文明驾驶,不断提升自己的驾驶技能和服务领导的工作水平。

二是坚持安全第一,严格规范行车。我将始终牢记“安全高于一切”,把车辆运行安全当做头等大事。坚持精心维护车辆,检查车况,清洗车辆,发现问题及时修理,保持车辆干净、整洁、卫生,认真做好车辆年检、日常检修工作,确保车辆始终处于最佳工作状态。

三是坚持文明驾驶,严守交通法规。我将严格遵守交通法规、遵守规章制度,行车中,始终坚持“宁停三分不抢一秒”,小心驾驶,安全行车,不违章,不超速、不开斗气车,坚持礼让三先、文明行车,确保行车安全、乘车放心。

四是坚持责任为重,优质高效履职。工作上,我将始终坚持个人利益服从大局利益,做到坚守工作岗位,不迟到,不早退,不误事,不缺勤,服从安排,听从指挥,确保圆满完成任务。生活中,我将坚持平和待人,急领导之所急,帮同志们之所需,以敬业为公,以诚心交人。

总之,我将以更加昂扬饱满的精神状态、更加熟练精湛的驾驶技术、更加严谨细致的工作作风,全身心投入到小车班的工作中去,努力为领导和同志们营造一个“平安、整洁、文明、和谐”的出行环境。

谢谢大家!

司机队长述职报告

司机队长述职报告 作为一名司机队长是需要带领整个车队的。下文是小编收集的司机队长述职报告,欢迎阅读! 司机队长述职报告一今年以来,在上级党政领导的关怀指导下,在汽车队全体干部员工的支持帮助下,我紧紧围绕全区生产建设,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为工作准则,始终坚持高标准、严要求,不断增强工作自觉性、主动性,在认真完成领导安排的各项工作任务的同时,自身的政治素养、业务水平和综合能力等也都有了较大提高。 现将一年来工作学习情况汇报如下: 一、履行职责情况 ×年×月,我担任了小车队队长一职,从那一刻起,我就暗下决心,唯有全力以赴、恪尽职守,才能不辜负领导的重托与期望、全队干部员工的信任与支持,因此,几年来,我始终踏踏实实、兢兢业业,不允许自己有丝毫的懈怠,在工作岗位上,履行了职责、起到了表率、发挥了作用,推动了小车队整体工作的扎实开展。 (一)加强学习,不断提高自身素质。“打铁先要自身硬”。一年来,我把坚持学习作为提高自身素质的关键措施,系统学习了“三个代表”重要思想和十六届三中四中全会精神,增强了自己的党性观念和做好本职工作的自觉性;广泛学习

了有关企业管理和市场经济等方面的知识,初步认识了一些科学管理的理论和概念,开阔了自己的眼界;认真学习了上级的各项制度规定,进一步增强了自己的政策观念和廉洁自律意识。特别是在先进性教育活动中,我按时参加党组织的各种学习活动,认真学习规定的学习内容和篇目,并认真撰写心得体会和学习笔记,使自身思想政治素质有了很大提高,为有效开展工作打下了坚实的基础 (二)属尽职守,认真做好本职工作。 由于我区地处偏远,交通相对不便,小车队的×辆小车、×辆生产用车,就成了领导及各部门参加会议、落实工作所不可缺少的重要工具。因此,我始终把服务生产建设、促进各项工作作为工作重点,在有效满足领导和各部门工作需要的前提下,强化调度指挥职能,合理平衡协调各类公务用车,最大限度地提高车辆利用率,促进了工作的健康有序开展。身为一名基层管理干部,要在工作中收到令行禁止的效果,就必须做到言行一致、做出表率。在实际工作中,我不仅仅从管理者的角度看问题、定措施,更重要地是把自己放在与其他同志同等高度、同等位置,设身处地为单位员工排忧解难、创造条件。一年来,我几乎是把自己全部的精力与时间都用在了工作上,对每辆车的运行状态、安全性能、管理调度等情况,都详细掌握,处处留心,该保养维护的时候及时督促,可能出现的安全隐患提前预见,实现了安全行车,提

车队队长述职报告-述职报告

竭诚为您提供优质的服务,优质的文档,谢谢阅读/双击去除 车队队长述职报告-述职报告 200*年,在车队领导班子的正确领导下,和全队职工一起,认真贯彻落实“三个代表”重要思想和十六大精神,按照领导分工,较好的完成了本职工作。 一、加强政治理论学习,提高思想道德素质。 根据车队领导班子关于加强理论学习的计划措施,着眼于提高个人政治理论素质,采取个人自学和支部组织学习相结合的办法,认真学习了“三个代表”重要思想,十六大精神,及党的各项路线、方针、原创:http://政策,和有关政策性的法纪法规文件。通过学习,使我转变了思想观念和工作作风,提高了政策水平和工作水平,增强了自身思想道德素质。 二、加强安全、修理等分管工作的管理,保证服务用车。 1、经常对职工进行安全防事故教育,对司机进行安全常识、安全法纪法规学习教育,增强了职工安全意识,收到了良好的效果。 2、加强修理管理工作,提高维修质量,确保了车辆技术状况良好,保证了安全行车。

3、狠抓安全防火工作,定期检查防火设备、工具,检查安全防火总体情况,发现问题及时解决,有效的消除了火灾的隐患。 4、能够及时办理车辆的各种手续,做到车辆各种手续齐全,保证了车辆的正常运行。 5、在工作中严格按规章制度办事,对分管的工作敢抓敢管,如坚持不开早会罚款、抓私车等。 三、加强党风廉政建设,提高执政为民意识。 认真学习有关防腐倡廉的理论、文件及指示精神,通过学习,深刻体会到作为一名党员干部,应致力于学习,善于学习;坚持党和人民的利益高于一切,吃苦在前、享乐在后;绝不以权谋私,要代表最广大人民群众掌好权、用好权。只有这样才能不断提高执政水平,增强拒腐防变抵御风险的能力。 严格遵守和执行车队的各项规章制度。我负责的车队运营业务工作,直接和钱打交道,办理车辆的各种手续和车辆的外修,从不一个人说了算,都是先请示队长后,同司机一起到修配厂讲价,安排修理,再由财会人员统一安排结帐,这样就从源头上杜绝了腐败的发生。 二○○六年,我要继续加强文化理论学习,突出工作重点,完成领导班子交给的各项工作任务。加强安全、修理的管理工作,团结奋进、群策群力,为区委、区政府保证好用车服务。

必备队长的竞聘演讲稿集合5篇

必备队长的竞聘演讲稿集合5篇 演讲稿的内容要根据具体情境、具体场合来确定,要求情感真实,尊重观众。随着社会一步步向前发展,越来越多地方需要用到演讲稿,那么一般演讲稿是怎么写的呢?以下是作者帮大家整理的队长的竞聘演讲稿5篇,仅供参考,大家一起来看看吧。 队长的竞聘演讲稿篇1 各位领导、各位同事: 大家下午好! 首先,对局党组给我这次竞争上岗的机会表示感谢!下面,我将本人的基本情况介绍一下: 我叫XXX,今年49岁,中共党员,大专学历,**年至**年在**武装警察部队服役,曾荣获两个三等功;20xx年参加烟草工作以来,本人在领导的关心及同志们的支持帮助下,忠于职守、服从命令、勤奋工作,忠实地履行专卖稽查人员的职责、义务,取得了一定的成绩,20xx年至20xx年的三年时间里,我稽查大队共查获万元以上案件14起,其中有3起是国标网络案件,有6起追刑案件,查获假冒卷烟8万多条,案值近千万元,连续三年累计判刑人员达30人,先后采取刑事强制措施人员达40多人。追刑案件数量与查获假冒卷烟案值数量都创下了XX烟草的新纪录。 各位领导,各位同事,我认为续任专卖稽查大队长的优势有如下三点: 一、思想上积极上进。本人始终抱着“少说多干,先干后说,干好再说”的工作态度,做到了立场坚定、旗帜鲜明、积极进取、对专工作保持着满腔热情,努力尽心谋事,倾心干事,力求干成一点事,留下一点成绩。 二、有较高的专卖稽查工作经验。在担任稽查大队长期间,我跟随领导、同志们学习、掌握了一些工作技巧和方法,严格执法,文明执法,围绕打假破网工作重点,在阶段性目标上突出无证经营、宾馆酒楼、公开摆卖以及重点地区和重点户方面的监管;在组织形式和工作方式上突出分散检查与集中检查相结合、突击检查与夜间检查相结合、重点检查与一般检查相结合“三个结合”,20xx年

2020车队长述职报告范文

2020车队长述职报告范文 车队长述职报告(一) 一、履行职责情况×年×月,担任了小车队队长一职,从那一刻起,我就暗下决心,唯有全力以赴、恪尽职守,才能不辜负领导的重托与期望、全队干部员工的信任与支持,因此,几年来,我始终踏踏实实、兢兢业业,不允许自己有丝毫的懈怠,在工作岗位上,履行了职责、起到了表率、发挥了作用,推动了小车队整体工作的扎实开展。 (一)加强学习,不断提高自身素质。 “打铁先要自身硬”。一年来,我把坚持学习作为提高自身素质的关键措施,系统学习了“三个代表”重要思想和十六届三中四中全会精神,增强了自己的党性观念和做好本职工作的自觉性;广泛学习了有关企业管理和市场经济等方面的知识,初步认识了一些科学管理的理论和概念,开阔了自己的眼界;认真学习了上级的各项制度规定,进一步增强了自己的政策观念和廉洁自律意识。特别是在先进性教育活动中,我按时参加党组织的各种学习活动,认真学习规定的学习内容和篇目,并认真撰写和学习笔记,使自身思想政治素质有了很大提高,为有效开展工作打下了坚实的基础. (二)属尽职守,认真做好本职工作。 由于我区地处偏远,交通相对不便,小车队的×辆小车、×辆生产用车,就成了领导及各部门参加会议、落实工作所不可缺少的重要工具。因此,我始终把服务生产建设、促进各项工作作为工作重点,在有效满足领导和各部门工作需要的前提下,强化调度指挥职能,合理平衡协调各类公务用车,最大限度地提高车辆利用率,促进了工作的健康有序开展。身为一名基层管理干部,要在工作中收到令行禁止的效果,就必须做到言行一致、做出表率。在实际工作中,我不仅仅从管理者的角度看问题、定措施,更重要地是把自己放在与其他同志同等高度、同等位置,设身处地为单位员工排忧解难、创造条件。一年来,我几乎是把自己全部的精力与时间都

交警中队长个人述职报告范文

XX年,对于我本人而言,是个大学习之年、也个大考验之年。这一年里,我实现了两次重大转变。第一次是元月份,组织把我从xx中队由一名普通外勤民警调入大队机关办公室做文书兼出纳工作,即由外勤民警向内勤民警的转变;第二次就是10月份,我被组织任命到xx中队主持工作,即普通民警向中队领导的转变。这是两次全新的转变和考验,对我人生的影响具有深远的意义和影响。 面对两次转变,压力是巨大的。但是在巨大压力面前,我没有退缩,也没有低头,我深刻感受到组织和领导对我的信任和重托。在感激之余,一种强烈的责任感和使命感,灌注了我的内心,并坚定了我向前的步伐和信心。 我觉得我是幸运的,幸运来自组织和领导的期待与重托,幸运来自同志们热情的帮助和支持。我努力学习、探索进取,不仅圆满地完成了两次人生的转变,很好地完成了各项工作任务,同时也在学习和磨练中大大地提高了自身素质和能力,并在很多方面取得了较大的突破和发展。 接下来我把一年来的工作汇报如下: 第一次转变 一、办公室工作 (一)加强学习、明确职责,全力配合主任做好办公室工作 学习是人进步和发展永恒的主题。我深刻地认识到,学习的价值和意义。进入机关办公室工作,对于我来说,是一次巨大的、全新的考验。这里寄予了组织的重托、领导的期望、同志的信任,我没有任何理由不把它干好。 我深知办公室是大队的一面旗帜,是形象的集中表现。办公室工作的好与坏直接影响到大队整体工作能否顺利开展和有效推进。特殊地位和作用,表明办公室各项工作都要走在前头,也决定了办公室工作人员要“任人难任之劳,承人难承之重,挑人难挑之担”。为此,在主任的带领下,办公室强化职责,全方位发挥办公室每个人的专长作用,挖掘每个人的工作潜力,大大强化了办公室队伍的合力和战斗力。通过我们的努力,办公室更明确了岗位职责分工,制订了《警用车辆管理使用制度》,完善了《大队民警请销假制度》,规范了后勤装备的管理和保障程序。这些制度及程序的制定、完善和规范,在加强了管理的同时,更促使办公室的各项工作在质和量上都得到了很大的提高。 (二)规范办文,积极推进工作程序化 办公室工作是各级领导机关施行行政管理的重要手段,为组织领导提供直接有效服务的重要方面。在办公室工作的近一年以来,在主任的正确指导下,我根据公文处理办法,对公文报送程、核稿和签发以及时限、质量等都做了严格的要求和规定,坚决杜绝文件倒行和体外循环,保证文件质量,减少发文数量。对所收文电,严格按规定呈批签报。不断加强制度化建设,努力提高办文、办会质量和效率,基本上实现了办公室工作的规范化要求。按照领导安排和工作需要,结合大队、办公室实际,全力配合主任做好重要文稿的起草工作,起草了大量的领导讲话、汇报材料和文电等。抓好文件的传递和运转,对上级下发的各种文件及时登记,并呈送到领导手中,分送到有关部门。 (三)搞好服务,是办公室工作的天职,大队部署的工作和领导交办的任务就是办公室工作服务的一种形式,做好服务,首先要找准位置。我认为,办公室上至主任,下至一般干警,我们都是服务员。我们不仅要按时、按质、按量完成组织和领导交办安排的各项工作任务,还要做好后勤保障和生活服务的工作,在办公室的组织协调下,期间,大队机关改造了办公营房、硬化了篮球场地,厨房、浴池设备得到更新等等。 二、财务出纳工作 (一)经费管理 作为单位的财务人员,我严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目。坚持

最新保安队长岗位竞聘演讲稿范文

保安队长岗位竞聘演讲稿范文一 各位领导,各位同事: 我竞聘的岗位是保安队长。首先应感谢公司领导为我们创造了这次公平竞争的机会!此次竞聘,本人并非只是为了当官,更多的是为了在有可能的情况下实现自己的人生价值。我现年43岁,xxxx年在xx市xxxx参加工作,先后作xxx、xxx、xxx。 我认为担任大队长一职我有以下优势: 一、队伍管理能力; 我长期在基层工作,非常熟悉保安勤务及班组管理,了解基层队员的思想动态,通过长期的基层班组管理工作实践摸索积累了一定的管理经验,在如何引导队员开展工作,如何协调队员、企业、公司三方关系方面驾熟就轻。 二、企业关系协调能力; 如何协调同企业的关系是基层管理必须面对的一个问题,我接触过的企业主管对我都有着不错的评价,站在公司队员根本利益前提上尽最大可能为企业主管减轻工作压力是搞好企业关系的法宝,我能坚持这种思想并使其更为完善。 三、军事训练能力; 我当兵出身,有着良好的军事素质,熟练掌握军事教官的会讲解、会示范、会纠正、会做思想工作的四会标准,对组织班组训练,提高队员的军事素质有一定的水平。 四、宣传写作能力; 我有一定的文学写作功底,曾在《中国保安》等杂志上发表多篇宣传文章,对整理队伍管理工作材料,宣传保安业大好形势,促进队伍工作积极性,拓展保安市场有着积极意义。 五、熟练使用现代办公设备; 我能熟练使用各种办公设备,掌握word、excel等商务办公软件,photoshop,coreidraw等平面设计软件的使用,对提高工作效率和质量有很大的帮助。 六、调剂队伍文化生活能力;

我是个文艺爱好者,具备一定的识谱能力和乐器演奏基础,有组织参与文娱活动的热情和经验,能调剂队员业余文化生活,营造温馨的工作生活氛围。 七、对保安工作的热爱和对公司的忠诚; 最为重要的是我对保安工作的热爱和对XX保安的忠诚,自从部队来到公司,我便把保安公司作为自己的家,把保安工作作为毕生的事业追求。八年来经历不少动荡和诱惑,我始终没有放弃,借用《士兵突击》里的一句台词,不抛弃、不放弃是我的处世准则。 如果我能竞聘上大队长,我将从以下几个方面开展工作: 一、选好副手。 大队管理工作千头万绪,单靠一个人不可能做到面面俱到,选好副手,依靠班长骨干开展工作是关键。大队长工作的一项重要内容便是培养一批高素质的基层管理人才。首先在对骨干的选拔上应本着任人唯贤这一原则,严把思想品质关。在责任意识、综合素质、业务技能、管理水平、创新意识、实干精神等方面都要进行考评,把优秀的骨干力量放到重要的工作岗位上去。平时注意严抓对骨干的教育培训与考核;勤开会,多谈心,随时掌握骨干思想动态;定期对骨干的军体素质、业务技能和工作成绩进行考核评估,优胜劣汰,给予适当的压力以保证骨干旺盛的工作干劲。 二、以主动出击代替被动工作。 快半拍,高半节是提高工作效率的有效方法,做什么事情都要考虑在前面,想领导之未想,做兄弟单位之不做,以主动出击代替被动工作。针对队伍中普遍存在的流失、睡岗、形象不整、内务脏乱等共性问题深入挖掘其产生根源,从根本上解决问题,做到标本兼治。要认真领会公司领导思路,制定各班组预期工作目标,高标准完成公司交给的各项工作任务。 三、只争第一。 给全队贯输只争第一的观念,把竞争机制引进到工作的各个方面。培养队伍的纪律意识和集体荣誉感,提高工作标准。建立健全各项管理制度,组织队伍内部开展自查自纠,发现问题在纠正的同时要分析问题产生的原因,对症下药,杜绝类似问题的再次发生。在做好事务性工作的同时还要注意做好宣传工作,制造声势,创造良好的工作氛围。 四、以个人魅力赢取客户的信任。 在同客户的交流中时刻保持良好的个人形象,举手投足都要做到展现自身良好的涵养和素质。以诚待人,以信取人,让客户自始至终都认为在同一个有着雄厚实力、讲诚信守信誉的公司合作。要认真听取客户主管对保安工作的意见和要

车队队长个人工作总结

车队队长个人工作总结 车队队长负责保障公司领导及各部门公务用车,并做好公务用车的登记、调拨工作,做到记录正确,派车及时,还要注意车队的安全问题,今天给大家找来了车队队长个人工作总结,希望能够帮助到大家。 车队队长个人工作总结篇一在即将步入20xx 年之际,我怀着真诚的心情就我在20xx 年以来的思想、工作、学习情况作以总结汇报。 一年来,我在公司领导的亲切关心指导下,在中队全体干部职工的支持帮助下,认真学习贯彻党的路线、方针、政策和上级的指示决议,紧密围绕生产经营目标、安全生产、内部治安和综合治理工作,以思想政治工作为先导,以稳定职工队伍、充分调动其积极性为出发点,以提高全员整体素质为目的,认真落实公司党总支的工作部署,抓管理、定措施、堵漏洞,较好地保持了职工队伍的稳定,保证了中队各项工作的顺利进行。 一、加强学习,掌握政策,不断提高自己的政治觉悟,增强工作主动性。 当前已进入科学信息时代,科学发展突飞猛进,社会进步日新月异,企业改革不断深化。要想跟上时代的步伐,只有加强学习。一年来,自己首先学习了江总书记对党的三个代表的论述,使自

己进一步明确了我党作为执政党在新的历史时期的性质、地位、作用和任务,从而增强了自己的党性观念和做好本职工作的自觉性。 二是学习了党的十六届四中全会精神,明确了我党对于国民经济和社会发展的远景目标及规划,增强了自己立足岗位、开拓进取的信(心和责任。 三是学习了总公司领导干部会议精神,使自己进一步明确了企业改革的目的和意义,增强了求生存、图发展的紧迫感和责任感。 四是比较系统地学习了工业企业管理知识和市场经济知识,初步认识了一些科学管理的理论和概念,开阔了自己的眼界,提高了自己在经营决策中,理性思考和理性创新,用经济方法,管理经济的实际能力。 五是学习了上级的各项制度规定和《党风廉政建设责任制》,进一步增强了自己的政策观念和廉洁自律意识,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己带头不做,无论是在工作还是在日常生活中都能严格要求自己,从不搞以权谋私,在大事面前,始终坚持集体研究决定,认真贯彻民主集中制的原则,注重在日常工作中培养自己在群众中的公众形象。六是认真学习了新颁布试行的《中国共产党党内监督条例》和《纪律处分条例》,并精心准备,代表公司参加了处两个条例知识竞赛活动,与其他两名同志团结协作,取得了第2 名的好成绩,也增强了自己的廉洁自律意识。 二、联系实际,加强思想政治工作,稳定职工队伍。 20xx年对我们小车中队来说是极不平凡的一年,经历了两队合

车队队长述职报告3篇

车队队长述职报告3篇 述职报告是指各级各类机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述。下面是小编整理收集的车队队长述职报告3篇,欢迎阅读参考! 车队队长述职报告转眼间加入国利这个大家庭已经快两年了,在这两年不到的时间里也让我在车队副队长的工作学习中感触不少。首先是要感谢公司领导的关心,在工作中给予我及时的指导和帮助。其次感谢各位同事,能给我一个充分发展技能的环境空间,也使我在大家身上学习到不少东西。我也倍感荣幸。回首这一年来的工作,工作总量要比去年翻倍,人员数和车辆数达到历年的最高值共计百余台。在车队工作中我主要负责车辆保养维护和突发事故的应急处理,下面简单总结汇报一下: 一、履行职责情况 我始终踏踏实实、兢兢业业,不允许自己有丝毫的懈怠,在工作岗位上,履行了职责、起到了表率作用。今年我狠抓维修人员的操作安全工作,每周一次安全防范工作例会,安全责任落实到每个领班,做到不间断巡视及时发现、及时提醒、及时纠正。在突发应急的事件处理上我能保持清晰的思路及时地做出相应的对策,确保公司的业务正常发展。在维修方面亲自带领机务团队维护好车辆的车容车况,坚决的执行不让问题车上路,降低抛锚次数。严格控制维修成本,在

确保行车安全的前提下尽量使用修复件。绝不浪费。推动了车队整体保障工作的扎实开展。 加强学习,不断提高自身素质。 “打铁先要自身硬”。一年来,我把坚持学习作为提高自身素质的关键措施,做好本职工作的自觉性;广泛学习了有关车队管理等方面的知识,和一些科学管理的理论和概念,开阔了自己的眼界;认真学习了上级的各项制度规定。在车辆车型上发现了一些设计制造上的缺陷,问题突出的直接影响到我们的行车安全,东风天龙车的气管路积水影响刹车效果,一度使东风公司召回问题车辆,但他们经过很多措施都也无法满足技术要求。我在理论和实际分析出自己的几套措施法案后决定出一种改变调整气路法,用很小的成本彻底解决问题。现在正在试用阶段,驾驶员实际的反响也很好。如果一旦推广的话行车的安全不但能得到保障而且保护了挂车上的制动继动阀不受腐蚀,每年能节省两到三万元的配件费。 属尽职守,认真做好本职工作。 我始终把服务公司作为工作重点,在有效满足领导和各部门工作需要的前提下,强化调度指挥职能,合理平衡协调用车,最大限度地提高车辆利用率,促进了工作的健康有序开展。在实际工作中,我不仅仅从管理者的角度看问题、定措施,更重要地是把自己放在与其他同志同等高度、同等位

保安队长竞聘演讲稿(精选3篇)

保安队长竞聘演讲稿(精选3篇) 保安队长竞聘演讲稿 好的演讲稿可以引导听众,使听众能更好地理解演讲的内容。随着社会不断地进步,我们都可能会用到演讲稿,那么你有了解过演讲稿吗?以下是为大家收集的保安队长竞聘演讲稿,希望能够帮助到大家。 保安队长竞聘演讲稿1各位领导、各位同事: 大家好! 我竞聘的岗位是保安班长。首先应感谢公司领导为我们创造了这次公平竞争的机会!此次竞聘,本人并非只是为了当官,更多的是为了在有可能的情况下实现自己的人生价值。我现年43岁,xxxx年在xx市xxxx参加工作,先后作xxx、xxx、xxx。保安的形象,在某种意义上代表着公司全体员工的精神面貌。保安队长作为连接公司与客户之间的纽带,其角色和作用是极其重要的。他是保安各项规章制度和工作任务的具体落实和执行者。严格的讲,保安给客户提供的服务质量的高低和满意度,很大程度上取决于保安队长的管理水平和业务能力。因此,保安队长的自身素质和行为,直接关系到保安队伍的整体形象和战斗力,但保安队长除了以身作则,严格要求自己外,还要带出一支召之即来、来之能战、战之能胜的保安队伍。 如果我竞聘成功,我的工作方法和工作思路是: 一、正人先正己,处处起模范带头作用。

有句古话说得好,“其身正。不令而行;其身不正,虽令不从”。什么样的保安队长就会带出什么样的队员。赢人先正己,人品是做人的基础,正直是关键;保安队长应以身作则,身教言传,处处起好的带动作用,树立好的榜样,要敢于提出“我就是排头兵,向我看齐”的口号,让队员找到标杆,找到旗帜。 二、提高工作能力、以绩服人。 保安队长身在基层,不但要有敏锐的政治头脑,而且要有实干的创新精神,能够带领大伙干出像样的成绩来,以绩服人。经过学习和实践,善于认识和分析新问题,创造性开展工作,善于用创新的`工作方法处理错综复杂的问题,善于用新方法处理新问题,努力使得工作上规范化、民主化、制度化。 三、以人为本、以情服人。 一是要密切联系保安队伍,不要脱离保安队伍,自高自大。自觉融入到保安员生活当中,通过谈心、开会、等多种方法沟通,真正了解队员所思、所想、所盼,然后做出合乎民意,解决民忧的决定;二是要坚持实事求是。队长是队员的主心骨,是队员工作的后盾和榜样,不搞浮夸,不搞假、大、空,实事求是,一是一,二是二,队员就会信任你,支持你。 四、廉洁勤政、以廉服人。 廉洁勤政是基层领导者应具备的一种基本素质。队长自身正,形象好,说话有底气,才会有令必行。确保队长廉洁勤政,一是靠制度保证,想贪、想拿、想耍小聪明都不敢;二是要加强法制学习;三是

交警中队长表态发言 交警大队表态发言 精品

交警中队长表态发言交警大队表态发言 一、切实提高思想认识.道路交通安全关系千家万户,工作责任重大. 我队将进一步加强全体民警及协警的思想教育,充分认识当前道路交通安全的严峻形势,进一步增强道路交通安全工作的责任感、使命感和危机感,把思想统一到预防道路交通事故、构建和谐平安社会的高度上来,采取有力措施,全员上路,全力以赴,切实做好道路交通隐患整治工作. 二、切实加强工作力度. 我队将以道路交通安全隐患整治为契机,以文明交通行动计划为载体,充分利用各类新闻媒体,大力宣传报道交通安全隐患排查整治工作及交通安全知识.同时加强对客货运输企业、行政事业单位、大型企业、社区居民、师生及农村群众等重点群体的交通安全宣传教育,大力营造全社会共同关心交通安全、共同践行文明交通的良好氛围. 同时,我队将继续加大对交通隐患的排查整治力度,积极配合各主管部门,切实落实整改措施,使排查和治理常态化,全力预防重特大道路交通事故的发生. 三、切实突出工作重点. 一是积极配合安监、运管等部门加强源头管理,重点加强客运企业、危险化学品运输企业、行政部门及企事业单位的车辆管理,督促各单位落实安全责任,抓好本单位驾驶人的安全教育.二是积极配合教育部门确定校车管理人主体责任,重点加强学校和校车驾驶人的管理,会同教育、运输部门加强校车的安全检查,强化中小学生、幼儿上下学重点时段、重点路段的巡逻管控,坚决杜绝无牌无证、报废、不符合安全技术标准等带病车辆接送学生. 三是结合辖区道路特点,合理调配警力部署,全面加强路面管控,重点打击超速行驶、酒后驾驶、疲劳驾驶、客车超员、无牌无证、乱停乱放等严重交通违法行为.同时,协调农机部门严厉打击农用车、拖拉机超载、超速、违法载人等严重违法行. 为,形成严管重罚的高压态势,积极预防和遏制道路交通事故,努力创造畅通、高效、和谐的道路交通安全环境. 各位领导、同志们,我们将在区委、政府的正确领导下,在各部门、各单位的支持配合下,把道路交通隐患整治工作抓实、抓细,真正做到防患于未然,为辖区创造一个安全、畅通、和谐、有序的道路交通环境.

车队队长述职报告简易版

The Short-Term Results Report By Individuals Or Institutions At Regular Or Irregular Times, Including Analysis, Synthesis, Innovation, Etc., Will Eventually Achieve Good Planning For The Future. 编订:XXXXXXXX 20XX年XX月XX日 车队队长述职报告简易版

车队队长述职报告简易版 温馨提示:本报告文件应用在个人或机构组织在定时或不定时情况下进行的近期成果汇报,表达方式以叙述、说明为主,内容包含分析,综合,新意,重点等,最终实现对未来的良好规划。文档下载完成后可以直接编辑,请根据自己的需求进行套用。 20XX上半年,在矿党委、矿行政的正确领 导下,运输队支部围绕着上级各项安全生产指 示精神,进行各项安全生产。为总结工作,弥 补不足现就上半年的工作总结汇报如下: 一、队部建设方面 按照矿井要求和部署结合运输队实际情 况,为使运输队更加有效运作和管理,建立健 全运输队各项岗位规章管理制度、岗位操作规 程、班组建设管理制度、职工个人信息台账等 各项规章制度台账,明确职责和义务使各项管 理工作有章可依、有章可循。在日常管理中注 重加强班组建设,班组安全工作的好坏直接关

系到企业的生存与发展。因此加强各班组长的业务培训和思想教育工作,促进队部各项管理工作。廉政方面根据矿井布置安排我队建立“四大员”工作制度,四大员工作例会制度,工资核算中及时召开四大员参与会议研究工资分配方案,合理分配工资、奖金等工资项目,维护好职工各项利益。在日常管理工作中思想上还不够成熟,工作态度比较生硬,还存在许多不足之处,在今后工作中要多联系职工群众,多听取职工群众意见和建议,提升自身素质和能力,更好的服务矿井安全生产和各项任务。 二、生产任务方面 上半年运输队为了更好地服务于安全生产,确保上半年奋斗目标的顺利完成,保证矿

保安队长竞聘演讲稿精选篇

保安队长竞聘演讲稿精选篇 尊敬的各位领导、各位同事大家好! 我是朝阳中心赵XX支队的贾升伟,非常高兴今天能参加这次主管的竞聘,我心理非 常激动,在这里我要特别感谢孙总,杨总、程主任,贾经理给我这次竞聘的机会,我一定 会好好把握,不管竞聘的结果会如何,我觉的能参加到这次竞聘,本身就是对自己的一次 历练,一次挑战,这将会使我终生难忘,也许将会成为我人生的一个转折点. 首先请允许我作一下自我介绍,我叫贾伟来自美丽的海滨城市烟台,北京化工大学市 场营销专业毕业,大学里一直担任班长,毕业后从事过北京大学创业投资研究会外联部干 事的职务随后自己也创过业搞过一年网络科技公司,但是我始终觉的自己还没有找到我真 正所要的,直到加入到了XX银行我才终于真正找到了可以另我寄托,能让我长成参天大树 的土壤,时间过的真快转眼我来已经有一段时间了,这段时间里我的综合能力得到很大提升,业绩也稳中有升吧,每个月没有太大的波动基本维持在一百六七十张左右,我曾成功 开发过联想集团,用友集团,华为集团、中科院,铁科院,水科院等一些资质好的大企业 及一些国字头单位,展业方式以扫楼和谈活动为主,来广发后我先后经历了三任队长,我 本着“踏实做人,本分做事”的理念,一直担任队里的副队长,积极支持配合队长的工作,得到贾经理和每一任队长的肯定和表扬,同时也从每一位队长身上学到了他们的优点,也 看到了他们的缺点,在今后的工作中我会积极的借鉴和避免。更荣幸的是今年十月底的军 旅历练中我有幸得到了孙总、杨总的信任得以担任一连二班的班长,这短暂的七天中我没 有辜负领导们对我的期望,带领二班在二十二个参评的班级中获得了优秀班级的荣誉,并 且我个人也获得优秀标兵的称号,同时我也跟班里每一位队员都结下了兄弟般的友谊,因 此我相信我同样有能力、有决心、也有信心能再为XX银行带出一支所向披靡的精英团队。激昂 这次竞聘我非常重视,参选支队长一个目地就是为了秉承XX银行的理念让优秀成为 习惯,让优秀成为XX银行不竭的动力,以优秀带优秀,以优秀促优秀,让优秀真正的融 入到我们的每一天;我在市场规划开发,团队建设方面思考已久,今天拿出来跟大家分享 一下,即使竞聘不成也希望能对XX银行的发展起到一点用处,下面是我在市场开拓和团队 建设方面一点个人的愚见。 一. 市场开发方面 我认为做为一名支队长不单纯要会整表、填表,还要能统筹规划好市场布局,带领和 指导团队成员拼杀在市场一线。 现在信用卡市场众所周知可谓群雄逐鹿,为了发卡各家银行纷纷使出不同解数,同质 化越来越严重,要想在激烈的市场竞争中取胜,我觉的最根本的是1.如何规划好自己的市场, 充分整合团队资源打造我们广发的核心竞争优势,集合有限的资源投入到特定的领域

交警支队长在干部任职大会上的表态发言

交警支队长在干部任职大会上的表态发言 交警支队长在干部任职大会上的表态发言 各位领导、同志们、大家好! 首先,感谢市委、市政府和市公安局党委对我的信任和培养。我坚决服从市委的决定,坚决服从市局党委的安排。同时,也感谢全市交警在历届领导,特别在贺局长带领下,付出的艰辛努力和打下的牢固基础,也感谢今天与会同志们的热情相迎。 这次,因工作需要,组织上安排我到交警支队任职,深感责任在肩、责任重大、使命光荣。我将与同志们同舟共济,砥砺前行,努力把工作做到更好,绝不辜负各级领导的信任和人民群众的期望。

今年来,市局交警支队,在市委、市政府和市局党委的领导下,在贺局长带领下,为海东的交通管理工作做出了贡献。今后,我将继续努力做好以下工作: 一是抓班子,带队伍。我将虚心向班子成员、老同志和基层同志多学习、多交流、多沟通、多调研,在调研中发现和解决问题。继续贯彻从严治警,以优待警方针,切实做到“一岗双责”坚持用制度管人,用制度管事。我一定会率先垂范,以身作则,严于律己,尽职尽责。同时,我也要求支队上下一心、精诚团结,努力营造出一个敢讲话、讲实话、讲心里话的共事氛围。海东交警支队,民警加协警将近200多人,队伍庞大,没有严格的纪律约束管理,那肯定是不行的。而且从严治警,说到底,也是对民警的关心爱护。民警出问题,公安队伍形象必定受影响,但最大受害者还是民警本人。各级交警部门领导和负责人,不仅要严于律己,以身作则,还要树立“细节就是大节,现象就是形象”的理念。队伍建设要坚持早抓、真抓、主动抓,及早消除苗头性、倾向性问题,从严管理,敢抓敢管,敢于“亮剑”。真正带出一支纪律严明,有战斗力的交警队伍。同时,交警是所有警种中工作环境最差、执法量最大的警种之一,无论严寒酷暑,或是白天黑夜,都要坚持执勤执法。我以前在县局分管交警工作多年。交警很辛苦,也很不容易,这些我都很清楚。所以我们要关

车辆安全队长工作总结三篇

车辆安全队长工作总结三篇 导读:本文车辆安全队长工作总结三篇,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 篇一 一、履行职责情况 年月,我担任了小车队队长一职,从那一刻起,我就暗下决心,唯有全力以赴、恪尽职守,才能不辜负领导的重托与期望、全队干部员工的信任与支持,因此,几年来,我始终踏踏实实、兢兢业业,不允许自己有丝毫的懈怠,在工作岗位上,履行了职责、起到了表率、发挥了作用,推动了小车队整体工作的扎实开展。 (一)加强学习,不断提高自身素质。 打铁先要自身硬。一年来,我把坚持学习作为提高自身素质的关键措施,系统学习了xxxx重要思想和xx届三中四中全会精神,增强了自己的党性观念和做好本职工作的自觉性;广泛学习了有关企业管理和市场经济等方面的知识,初步认识了一些科学管理的理论和概念,开阔了自己的眼界;认真学习了上级的各项制度规定,进一步增强了自己的政策观念和廉洁自律意识。特别是在先进性教育活动中,我按时参加党组织的各种学习活动,认真学习规定的学习内容和篇目,并认真撰写和学习笔记,使自身思想政治素质有了很大提高,为有效开展工作打下了坚实的基础. (二)属尽职守,认真做好本职工作。

由于我区地处偏远,交通相对不便,小车队的辆小车、辆生产用车,就成了领导及各部门参加会议、落实工作所不可缺少的重要工具。因此,我始终把服务生产建设、促进各项工作作为工作重点,在有效满足领导和各部门工作需要的前提下,强化调度指挥职能,合理平衡协调各类公务用车,限度地提高车辆利用率,促进了工作的健康有序开展。身为一名基层管理干部,要在工作中收到令行禁止的效果,就必须做到言行一致、做出表率。在实际工作中,我不仅仅从管理者的角度看问题、定措施,更重要地是把自己放在与其他同志同等高度、同等位置,设身处地为单位员工排忧解难、创造条件。一年来,我几乎是把自己全部的精力与时间都用在了工作上,对每辆车的运行状态、安全性能、管理调度等情况,都详细掌握,处处留心,该保养维护的时候及时督促,可能出现的安全隐患提前预见,实现了安全行车,提高了运行质量。 (三)联系实际,全面加强队伍建设。 为了不断提高公务用车的工作效率和服务质量,为各项工作的正常开展创造有利条件,首先,我利用各种场合、机会,向本单位全体员工宣传生产建设的大好形势,做好一人一事的思想政治工作,引导大家统一思想观念、增强服务意识、识大体、顾大局,以改革和发展的眼光重新为自己定位;其次,根据我《公务用车管理办法》等规定,结合实际运作中所遇到的新情况、新问题,积极与有关部门沟通联系,不断健全完善内部管理措施,认真落实、严格兑现,确保了各项工作的有章可循、有据可依;另外,经常性召开内部座谈会和经验交流会,

车队队长个人年终总结文档

2020 车队队长个人年终总结文档 Job Summary

车队队长个人年终总结文档 前言语料:温馨提醒,对前一时间的工作学习活动等以书面形式形成的文字材料. 研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做 好工作,把这些用文字表述出来,就叫做工作总结.总结的写作过程,既是对自身社会 实践活动的回顾过程,又是人们思想认识提高的过程.通过总结,人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论. 本文内容如下:【下载该文档后使用Word打开】 车队队长个人年终总结一 1、抓竞赛的宣传,竞赛以来,我司共出版板16期,悬挂大型横幅4条,制作宣传条幅10幅,召开职工会、竞赛领导小组成员会、驾驶员安全会等各类会议共计39场次,约1860人次参加。 2、营造竞赛氛围,在各车队建立了龙虎榜和曝光栏,把职工的生产数据上墙和公布,对生产指标完成好的车组进行表彰和奖励并纳入考核。 3、抓安全行车工作,对安全行车实行立体化管理,对关健型的驾驶员进行定点帮教,建立和实行安全警示卡和双签手册制度。同时,通过组织安排安全员在重点路段纠违,加强安全宣教力度,增强驾驶员的安全意识,每月开展两次违章人员典训班,从而降低了一般事故,杜绝了重大事故。 4、明确整治重点,告别八种不文明行为,对照竞赛要求,我司重点整治八种不文明行为,下发了整治通知,与司乘人员进行了双签,从8月2日起,分公司安排各车队和机关部室管理人

员每周上车进行检查,在检查上以驾驶员操作规范和服务规范为重点,对照“优服务,树形象”竞赛中提到的20种不文明现象和六项整治重点进行整治,截止到日前,全司管理人员共上线检查391人次。通过加大检查力度和落实整改力度,分公司还对车队每月的竞赛工作情况和基础工作进行了检查,形成了检查促竞赛,促管理的机制。 5、以9路、115路为主,抓服务品牌,树立企业形象,通过加大示范线的工作力度,加强示范线的软件建设,先后开展了示范线的自查自纠,职工培训等活动,在抓9路、115路示范线的同时,分公司也注重其它线路的优质服务工作,有意识的对这些线路进行了检查。 6、抓车辆整治,在车容车况和卫生的整治上以车内驾驶室、门泵、玻璃卫生、后五人台和轮胎钢圈为重点进行整治,并作为分公司的特色来抓好。对车容车况进行了三次专项整治,从开展竞赛到现在,我司共组织车况自查1766台,对发现的问题及时进行了整治。 7、128路由于芙蓉北路的拓宽和改造,灰尘满天,没有水源,无法保证128路洗车,9车队就调整洗车时间,在128路收班后再送到9路金霞终点站进行清洗,克服困难保证了128路在恶劣的施工环境中有一个较好的车辆卫生状况。 8、为亮化车辆,9路、115路、109路、111路、131路、159路完成了旧的显示牌改装工作,更换新电子显示牌80块。 9、按上级要求做好“xxxx”岗位标准的征集工作,共收到

交警中队中队长岗位职责

交警中队中队长岗位职责 一、带领中队民警认真学习政治、法律、业务知识,开展岗位练兵活动,不断提高道路交通管理水平。 二、全面掌握辖区路段的交通安全动态,根据不同季节、不同时间的交通流量,提出并实施针对性的交通安全管理措施。 三、合理安排警力,强化路面巡逻执勤,维护道路交通秩序,纠正、处罚交通违法,预防和先期处理交通事故,对适用简易程序的交通事故进行调解,确保辖区道路安全畅通,按照规定执行道路交通保卫任务。 四、严格执行《交通警察道路执勤执法工作规范》,坚持依法管理,执法为民,制止公路“三乱”。 五、采取多种形式,大力开展辖区交通安全“五进”宣传工作。 六、配合其他警种,预防和制止公路上发生的违法犯罪行为,打击车匪路霸,堵截逃犯和其他犯罪嫌疑人。 七、履行法律法规和上级公安机关规定的其它职责。 交通协管员岗位职责

一、疏导交通,维护道路交通秩序。 二、纠正、制止非机动车、行人和违法停车等交通违法行为。 三、协助交通民警对交通违法行为进行教育和处罚。 四、协助交通民警对交通违法及其它违法嫌疑车辆进行拦截、盘查。 五、协助交通民警纠正和制止占路违法行为。 六、协助交通民警处理路口周围发生的治安案件。 七、遇交通事故时,协助民警疏导交通,勘察现场。 八、在执勤中遇有超出职责范围的情况,及时向带班民警报告。 交警中队指导员岗位职责 一、带领民警认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级指示决定,积极完成工作任务,落实各项规章制度及服务承诺;协助中队长做好中队全面工作。 二、制订教育训练计划组织中队民警开展政治、业务学习和岗位练兵,不断提高民警的政治、业务素质和实战技能。 三、组织党员积极参加党的各项活动,充分党员先锋模范作用;做好入党积极分子的培养教育工作。

车队队长双联述职报告

车队队长双联述职报告 坚持做好教职员工和家长的思想工作,热情接待老师、家长、学生、社会各界人士的 来信与来访。学校的工作千头万绪,但来访的多是有关学生上学、学校收费、老师对待学生、学生安全事件的事情。作为校长总是认真听取来访人的意见,解释学校的工作目的, 解释上级文件精神;对于学校和老师存在问题的,学校虚心接受批评,作出解释,造成影 响的进行处理,努力建设和谐校园。 双联是什么意思? “党政机关联系困难企业、机关干部联系困难职工”的“双联”工作,是湖南省工会 帮扶工作在逐步实现经常化、规范化、社会化进程中结出的硕果,不少企业和广大职工从 中受惠颇多。运行11年来,湖南省各级党委、政府不仅重视而且力行“双联”工作,到 目前已基本形成困难职工帮扶“党政主导、部门参与、工会运作、社会支持”的社会化工 作格局,使更多困难职工得到帮扶救助。 近年来,湖南省共有上万家机关、10多万名机关干部把“支、帮、促、送”作为切入点参与“双联”活动。特别是在国际金融危机的背景下,各地将“双联”帮扶工作与“企 业服务年”等主题活动相结合,指导企业开展“共同约定行动”,教育引导职工了解企业 困难,共同维护劳动关系和谐稳定,为企业克服危机带来的不利影响做出了贡献。 随着湖南非公经济和第三产业的快速发展,“双联”工作的触角实现了从国有企业向 非公企业延伸,从国有企业职工向非公企业困难职工和农民工延伸。 车队队长述职报告(一) 在即将步入 20xx 年之际,我怀着真诚的心情就我在 20xx 年以来的思想、工作、 学习情况作以总结汇报。 一年来,我在公司领导的亲切关心指导下,在中队全体干部职工的支持帮助下,认 真学习贯彻党的路线、方针、政策和上级的指示决议,紧密围绕生产经营目标、安全生产、内部治安和综合治理工作,以思想政治工作为先导,以稳定职工队伍、充分调动其 积极性为出发点,以提高全员整体素质为目的,认真落实公司党总支的工作部署,抓管理、定措施、堵漏洞,较好地保持了职工队伍的稳定,保证了中队各项工作的顺利进行。 一、加强学习,掌握政策,不断提高自己的政治觉悟,增强工作主动性。 当前已进入科学信息时代,科学发展突飞猛进,社会进步日新月异,企业改革不断 深化。要想跟上时代的步伐,只有加强学习。一年来,自己首先学习了江总书记对党的“三个代表”的论述,使自己进一步明确了我党作为执政党在新的历史时期的性质、地位、作用和任务,从而增强了自己的党性观念和做好本职工作的自觉性。

副队长竞聘演讲稿

副队长竞聘演讲稿 大家好! 富兰克林有句名言:“推动你的事业,不要让你的事业来推动你。”今天我正是为了推动我的事业而来,我竞聘的岗位是乘务大队副大队长竞聘演讲稿。 首先,我先简单的介绍一下自己: 接下来,我谈谈我的竞聘优势: 一是我具有良好的个人素质和职业道德素养。 我从小接受了传统的正规教育,培养了光明磊落、有正义感、乐于助人的品德。参加工作以来,使我形成了办事讲原则,恪守纪律,严谨朴实,团结协作的工作作风,能够做到思想上和行动上与组织和领导保持高度一致。 二是我具有丰富的工作经验。 从1994年起,我一直在基层工作,在实际工作中,我能很好的遵守法律、法规的要求,按法律的规定办事。在全市各区队都干过工作,这使我对各种情况有了较为深入的了解,所以工作起来能够左右逢源,游刃有余,对于工作中出现的矛盾和问题,我都能做出很好的处理。丰富的工作经验为我做好某支队副支长奠定了坚实的基础。 三是我掌握了一定的业务素质和技能。 我精通和掌握了城-管执法业务范围内的业务知识,主要包括城市道路、建筑工地、公共设施、园林绿化、环境卫

生、广告设置、各类标志、公共场所等管理中行使法律、法规、规章规定的行政处罚权的知识,还掌握了城-管执法的性质、职能、任务、范围、特点和其他专业工作的关系等知识。 我还精通和掌握掌握了以下技能:为处置紧急事件等突发情况,驱赶闹-事者,进行正当防卫、保护自己的技能;为及时、准确地搜集、传递、贮存和加工处理情报信息资料的技能;为排除险情,为民解难,以及预防和处置各种事故的技能等。 四是我爱岗敬业,无私奉献。 在工作中,我能吃苦,肯受累,只要是单位交给我的任务,不管有多大困难,我也能够顶住,有时为了出色的完成工作,我经常加班加点,可以说,这些年的工作,使我已经深深的爱上了我的职业,并愿为之继续奋斗。 如果承蒙大家厚爱,让我如愿竞聘上某支队副支长,我将做到: 第一,要讲究执法艺术,提高执法水平。 一是要加大执法工作的宣传力度,争取广大群众的理解、支持,营造良好的执法环境。应要有选择地通过对侵害城-管执法权益典型案例的剖析,唤醒民众法律意识。要进一步加强新形势下的城-管公共关系建设,树立城-管“亲民”的良好社会形象,牢固城-管执法的群众基础。

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