秦皇岛市人民政府办公室印发市语言文字工作委员会《关于做好全市
秦皇岛市人民政府关于做好秦皇岛市驻军干部随军家属就业安置和社会保障工作的意见-秦政[2013]41号
![秦皇岛市人民政府关于做好秦皇岛市驻军干部随军家属就业安置和社会保障工作的意见-秦政[2013]41号](https://img.taocdn.com/s3/m/3a94277c793e0912a21614791711cc7931b77884.png)
秦皇岛市人民政府关于做好秦皇岛市驻军干部随军家属就业安置和社会保障工作的意见正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 秦皇岛市人民政府关于做好秦皇岛市驻军干部随军家属就业安置和社会保障工作的意见(秦政〔2013〕41号)为做好新形势下秦皇岛市驻军干部随军家属就业安置和社会保障工作,支持国防和部队建设,根据国务院《军人抚恤优待条例》和国家、省的有关规定,在《秦皇岛市驻军干部随军家属就业安置暂行办法》(秦政〔2004〕46号)和《关于进一步拓宽驻秦部队随军家属就业安置渠道的意见》(秦政〔2005〕19号)的基础上,结合本市实际情况,提出如下意见:一、军队干部随军家属就业安置和社会保障工作是双拥工作的重要内容,各级党委、政府要从巩固国防维护国家长治久安的战略高度,加强组织领导,实行领导责任制,主管领导亲自抓,部门领导具体抓,切实把做好随军家属就业安置和社会保障工作作为一项政治任务,抓好抓实。
二、各级双拥工作办公室是随军家属安置的协调机关,协调各有关部门做好随军家属安置工作。
各级编制、人社、财政等部门依照各自职责负责具体工作的组织实施。
工商、税务、公安及其相关部门要按照各自职能,配合做好随军家属劳动就业工作。
三、各级人民政府和本市行政区域内的机关、人民团体、企事业单位、股份制股份合作制企业、民营企业,不分所有制性质、隶属关系和组织形式,都有接收安置随军家属的义务,并完成秦皇岛市政府下达的安置任务。
凡经各级政府批准安置的随军家属,任何单位不得拒绝接收。
对拒绝接收安置随军家属的单位,要追究单位领导的责任,并依法作出相应处罚。
四、要把随军家属安置纳入市场资源配置,坚持由市场调节为主,行政调配为辅的原则,实行政府指令性安置与劳动力市场双向选择相结合的办法。
秦皇岛市人民政府办公厅关于做好“证照分离”改革试点工作的通知-

秦皇岛市人民政府办公厅关于做好“证照分离”改革试点工作的通知正文:----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------秦皇岛市人民政府办公厅关于做好“证照分离”改革试点工作的通知开发区管委,市政府有关部门:按照《河北省人民政府印发关于开展“证照分离”改革试点工作方案的通知》(冀政字〔2018〕6号)要求,为进一步促进政府职能转变和管理方式创新,激发市场主体活力,努力营造法治化、国际化、便利化的营商环境,现就做好“证照分离”改革试点工作有关事项通知如下:一、试点范围“证照分离”改革试点范围为:秦皇岛经济技术开发区。
二、改革重点(一)直接取消审批。
对行政相对人能够自主决定,市场竞争机制能够有效调节,行业组织或中介机构能够有效实现行业自律管理和行政机关采取事中事后监管等其他行政管理方式能够解决的事项,取消行政审批,实行行业自律管理,允许企业直接开展相关经营活动。
(牵头单位:市行政审批局。
责任单位:开发区管委、市政府有关部门)(二)取消审批,改为备案。
对政府部门需要及时、准确地获得企业经营相关信息,以便更好地开展行业引导、制定产业政策和维护公共利益的事项,按照“宽进严管”的要求,降低市场准入门槛,直接取消审批改为备案。
审批部门制定具体管理办法,明确备案要求、备案材料及备案程序等内容,及时向社会公开。
根据规定的备案条件,行政相对人将相关材料报送行政审批机关后,即可开展相关经营活动,行政审批部门不再对备案材料进行核准或许可。
(牵头单位:市行政审批局。
责任单位:开发区管委、市政府有关部门)(三)简化审批,实行告知承诺制。
对暂时不能取消审批,但通过事中事后监管能够纠正不符合审批条件的行为且不会产生严重后果的事项,简化审批流程,实行告知承诺制。
秦皇岛市人民政府关于废止和修改部分市政府规章的决定

秦皇岛市人民政府关于废止和修改部分市政府规章的决定文章属性•【制定机关】秦皇岛市人民政府•【公布日期】2023.11.21•【字号】秦皇岛市人民政府令〔2023〕第2号•【施行日期】2023.11.21•【效力等级】地方政府规章•【时效性】现行有效•【主题分类】法制工作,立法工作正文秦皇岛市人民政府令〔2023〕第2号《秦皇岛市人民政府关于废止和修改部分市政府规章的决定》已经2023年11月10日市第十五届政府第46次常务会议审议通过,现予公布,自公布之日起施行。
市长丁伟2023年11月21日秦皇岛市人民政府关于废止和修改部分市政府规章的决定为维护法制统一,市政府根据上位法颁布及修改情况,对现行有效的市政府规章进行清理,决定对2件市政府规章予以废止,对1件市政府规章予以修改。
修改的1件市政府规章,根据本决定修改并对条款顺序作调整后,重新公布。
附件:1.秦皇岛市人民政府决定废止的市政府规章2.秦皇岛市人民政府决定修改的市政府规章附件1秦皇岛市人民政府决定废止的市政府规章一、《秦皇岛市爱国卫生管理办法》(2019年6月22日秦皇岛市人民政府令〔2019〕第1号公布根据2021年2月7日秦皇岛市人民政府令〔2021〕第1号修正)二、《秦皇岛市公共安全技术防范管理办法》(2017年12月16日秦皇岛市人民政府令〔2017〕第2号公布)附件2秦皇岛市人民政府决定修改的市政府规章将《秦皇岛市烟花爆竹管理规定》第四条第二款中的“安监部门”修改为“应急管理部门”。
第四条第五款第六款合并修改为第五款:行政审批、市场监督管理、生态环境等部门按照法定职责分工,做好烟花爆竹管理工作。
第三条增加一款作为第三款:“举办焰火晚会以及其他大型焰火燃放活动,主办单位应当依法向公安部门提出许可申请,并由符合行业标准规定条件的燃放作业单位燃放。
未经许可,任何单位和个人不得举办焰火晚会以及其他大型焰火燃放活动。
”。
秦皇岛市人民政府办公厅关于印发秦皇岛市全面编制公开政务服务事项目录清单和实施清单工作方案的通知-

秦皇岛市人民政府办公厅关于印发秦皇岛市全面编制公开政务服务事项目
录清单和实施清单工作方案的通知
正文:
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
秦皇岛市人民政府办公厅关于印发秦皇岛市全面编制公开政务服务事项目录清单和实施清单工作方案的通知
各县区政府,开发区、北戴河新区管委,市政府各部门:
现将《秦皇岛市全面编制公开政务服务事项目录清单和实施清单工作方案》印发给你们,请结合本地本部门实际,严格按照方案要求和时间节点,抓好组织实施。
秦皇岛市人民政府办公厅
2017年7月27日
——结束——。
河北省语言文字工作委员会转发国家语委关于印发《普通话水平测试等级证书管理办法》的通知

河北省语言文字工作委员会转发国家语委关于印发《普通话水平测试等级证书管理办法》的通知文章属性•【制定机关】河北省语言文字工作委员会•【公布日期】2022.03.21•【字号】冀语〔2022〕2号•【施行日期】2022.03.21•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】语言文字工作正文河北省语言文字工作委员会转发国家语委关于印发《普通话水平测试等级证书管理办法》的通知各市(含定州、辛集市)语委、教育局,雄安新区公共服务局,各高等学校:现将《国家语委关于印发<普通话水平测试等级证书管理办法>的通知》(国语函〔2022〕2 号)转发给你们,并结合我省实际,就有关事项通知如下,请一并遵照执行。
一、证书发放管理河北省语言文字工作委员会委托河北省语言文字培训测试中心(以下简称“省语测中心”)管理我省普通话水平测试等级证书。
各语言文字培训测试站(以下简称“测试站”)应在测试数据上传完成后,及时向省语测中心足额缴纳测试费。
省语测中心在收到国家语委普通话与文字应用培训测试中心(以下简称“国家测试中心”)打印的等级证书后,对证书批次、数量和测试站缴费情况进行审核,确认无误后于10 个工作日内向测试站发放等级证书。
二、证书信息管理(一)各测试站(语委办)应严格按照要求进行报名审核,确保应试人的个人信息(姓名、性别、身份证号码、照片底色及像素)准确无误。
(二)因等级证书质量问题、非应试人个人原因造成的信息错误,或者邮寄过程中丢失、污损等情况需要更补证书的,由应试人向相关测试站(语委办)提交书面申请、有效身份证复印件(正反面印在一页上)和证书原件(或官网上的查询结果)。
各测试站(语委办)汇总后于每月25日前以电子形式将普通话水平测试等级证书信息错误登记表(见附件)发至省语测中心(邮箱地址:*****************),省语测中心审核汇总后报国家测试中心予以更补。
附件:1.普通话水平测试等级证书信息错误登记表2.国家语委关于印发《普通话水平测试等级证书管理办法》的通知河北省语言文字工作委员会2022 年3月21日。
张英锋(河北省秦皇岛市第一中学教师)

人物简介
张英锋张英锋,35岁,已培养多名学生考入国内著名学府,如清华大学(王帆、林垚、赵倩倩)、北京大学 (邱月)、天津大学(周烨男、张金明、公岩鑫)、哈尔滨工业大学(陈冬梁)、四川大学(刘小溪)、吉林大 学(马超)、北京师范大学(路青、马英新、张旭)、西北工业大学(任超、戴兴行)、北京交通大学(田讯、 赵宇)、厦门大学(赵小薇、刘波)、电子科技大学(秦钢)、华侨大学(杨曌怡)、中国人民公安大学(王益 勤)、同济大学(钱澄)。
3.4 2004年7月《考察双基重视综合体现创新》获河北省教育学会组织的河北省第九届优秀教育科研、教学 实验成果评奖中获一等奖
3.5 2004年7月《重视双基重视综合能力与创新》获河北省教育学会组织的河北省第九届优秀教育科研、教 学实验成果评奖中获二等奖
3.6 2004年7月《反思与重构——关于碳酸盐与碳酸氢盐的溶解度的教学》获河北省教育学会组织的河北省 第九届优秀教育科研、教学实验成果评奖中获二等奖
个人简历
1983.9-1988.7山东省武城县大屯乡大屯小学段文可 1988.9-1992.7山东省武城县大屯乡第一中学王建军 1992.9-1995.7山东省武城县第二中学张兴山 1995.9-1999.7北京师范大学化学系张永安 1999.7起至今河北省秦皇岛市第一中学
获奖情况
综合奖励 优质课
教育科研成果 论文获奖
1.1 2001年1月被秦皇岛市教委、市科学技术协会评为优秀科技辅导员 1.2 2001年5月20日被河北省教育厅、河北省广播电视局、少年智力开发报社评为河北省首届头脑奥林匹克 竞赛优秀辅导工作者奖 1.3 2001年10月被秦皇岛市教委评为创新教育头脑奥林匹克竞赛市级优秀教练 1.4 2004年4月7日被中共秦皇岛市委、市人民政府评为第六批秦皇岛市专业技术拔尖人才 1.5 2004年4月,被中共秦皇岛市委、市人民政府评为第四届秦皇岛市青年科技奖获奖者 1.6 2004年10月29日,《对新高考形式下化学(实验)教学改革的研究》被河北省人民政府评为2004年河北 省教学成果奖三等奖第一人 1.7 2005年5月4日被秦皇岛市教育工委、市教育局评为秦皇岛市直教育系统首届十大杰出青年 1.8 2005年5月被秦皇岛市委组织部入选秦皇岛市高级人才信息库专家 1.
秦皇岛市人民政府办公室关于印发《秦皇岛市全面推进政务公开工作实施细则》的通知

秦皇岛市人民政府办公室关于印发《秦皇岛市全面推进政务公开工作实施细则》的通知文章属性•【制定机关】秦皇岛市人民政府办公室•【公布日期】2019.03.12•【字号】•【施行日期】2019.03.12•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文秦皇岛市人民政府办公室关于印发《秦皇岛市全面推进政务公开工作实施细则》的通知各县、区人民政府,开发区、北戴河新区管委,市政府各部门,各有关单位:现将《秦皇岛市全面推进政务公开工作实施细则》已经市政府同意,现印发给你们,请认真组织实施。
秦皇岛市人民政府办公室2019年3月12日秦皇岛市全面推进政务公开工作实施细则为深入贯彻落实河北省政府关于全面推进政务公开工作的要求,大力推进行政决策公开、执行公开、管理公开、服务公开和结果公开,确保行政权力在阳光下运行,保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权。
结合我市实际,现提出如下实施细则。
一、明确政务公开内容(一)推进决策公开。
1.健全行政决策法定程序。
坚持把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定确定为重大行政决策法定程序,进一步严格标准要求,提高决策开放度和实效性。
2.实行重大决策预公开。
凡涉及群众切身利益、需要社会广泛知晓的重要改革方案、重大政策措施、重点工程项目,除依法应当保密外,在决策前主动向社会公开决策草案、决策依据,通过调查研究、咨询协商、听证座谈等多种方式广泛听取公众意见。
3.健全行政决策多方参与机制。
建立人大代表、政协委员、公众代表、专家学者、新闻媒体列席政府有关会议制度,引导鼓励社会各界参与议题研究讨论,增强决策透明度。
决策作出后,按照规定及时公开议定事项和相关文件。
(二)推进执行公开。
1.推动重大行政决策执行过程公开。
对重大改革方案、发展规划、政府工作报告、政府常务会议、政府文件作出的各项决策部署,特别是对推进供给侧结构性改革、压减产能、节能减排、环境治理等重大工作任务,相关责任部门要将任务目标、工作措施、实施步骤、责任分工、监督方式以及工作进展、存在问题、后续举措等信息向社会公开。
2017语言文字工作实施方案

秦皇岛市第十七中学2017年语言文字工作实施方案深切贯彻国家语言文字方针政策、法律法规和语言文字规范标准,切实发挥学校在语言文字工作中的主阵地作用,将语言文字规范化的要求纳入培育目标、常规治理和大体功训练中,渗透到学校的各项教育教学活动中。
为了全面推动素养教育,增强教师的语言文字规范意识,提高学生的语言文字应用能力,使我校语言文字工作再上一层新台阶,依照上级文件精神,制定我校语言文字工作实施方案。
一、增强学校语言文字工作领导成立学校语文文字工作领导小组,全面领导和负责学校语言文字工作:组长:洪树森付建勇副组长:朱晓燕邵丽红杨波成员:学校中层领导班主任语文教师二、营造气氛,加大宣传力度设置长期性的夺目的宣传口号、标牌;充分利用校园内的宣传栏和各班黑板报,宣传普及一般话和规范语言文字的重大意义,介绍规范语言文字的相关知识,创设规范语言文字的良好的环境和气氛。
1.大力开展宣传活动,利用编发宣传材料、广播、推普宣传周等多种形式,在校内外宣传推行一般话、利用规范字的重要性。
2.走上街头、社区,对学校周围的社会用字进行检查和监督。
3.利用业余时刻,对校内用字(包括各类指示牌、标志牌、口号、教师板书、作业批改、书写评语等等)进行检查监督。
对不规范用字、错别字等不规范行为提出修改意见并监督整改。
三、落实治理,强化监督检查将普及一般话和用字规范化纳入到学校素养教育、学校常规治理中来,采取有效方法,使语言文字规范化的要求渗透到学校各项教育教学中去。
开展关于一般话、汉语拼音和规范汉字利用能力的综合性学习活动。
继续增强语文教师和新进教师的语言文字大体功训练、考核。
继续坚持把语言文字达标作为教师业务考核的一项重要内容,作为教师评优和学生评优的重要条件。
踊跃开展语言文字规范化教育同现代信息技术教育相结合的探讨工作。
开辟专栏,宣传《中华人民共和国国家通用语言文字法》,介绍一般话规范知识,汉字规范知识;发布学校创建示范校活动实施方案及有关要求和安排等。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
秦皇岛市人民政府办公室印发市语言文字工作委员会《关于做好全市城市语言文字工作评估的意见》的通知
【法规类别】语言文字工作
【发文字号】秦政办[2005]49号
【发布部门】秦皇岛市政府
【发布日期】2005.04.25
【实施日期】2005.04.25
【时效性】现行有效
【效力级别】地方规范性文件
秦皇岛市人民政府办公室印发市语言文字工作委员会《关于做好全市城市语言文字工作
评估的意见》的通知
(秦政办[2005]49号)
各县、区人民政府,开发区管委,市政府有关部门:
市政府同意市语言文字工作委员会《关于做好全市城市语言文字工作评估的意见》,现印发给你们,请结合本地本部门实际认真贯彻落实。
二○○五年四月二十五日秦皇岛市语言文字工作委员会关于做好全市城市语言文字工作评估的意见
依据《国家通用语言文字法》,按照省政府办公厅《关于做好二、三类城市语言文字工作评估的意见》(办[2004]111号)的要求,结合我市实际,就我市城市语言文字工作评估提出如下意见:
一、工作目标
基本目标:2007年以前全市初步普及普通话,基本规范汉字的社会应用。
具体目标:
1、普通话成为党政机关主要工作用语,党政群机关工作人员的普通话水平等级要达到省人事厅、省教委、省语委《关于开展国家公务员普通话培训测试工作意见》(冀语[2001]9号)中规定的等级要求,并在工作中使用普通话;普通话成为学校的校园语言,师生的普通话水平要达到原省教委《关于教师实行普通话。