XX借用人员劳动合同范本工作范文

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借用人员劳动合同范本6篇

借用人员劳动合同范本6篇

借用人员劳动合同范本6篇篇1借用人员劳动合同范本甲方(出借方):_________(公司)地址:________ 法定代表人:________ 职位:________乙方(借用方):_________(公司)地址:________ 法定代表人:________ 职位:________鉴于甲方与乙方为实现各自的经营目标,根据甲方的生产经营需要,乙方同意从甲方借用人员,现就借用人员XXX等相关事宜,达成如下协议:第一条借用人员甲方同意向乙方借用工作人员__位,包括但不限于生产人员、技术人员、管理人员等。

第二条借用期限本次借用人员的期限为__年__月__日起至__年__月__日止。

第三条工资福利1. 乙方承诺按照借用人员的原工作单位薪酬水平支付工资,并承担养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险;2. 乙方须保障借用人员的工作和生活环境,提供合理的工作条件和必要的培训。

第四条工作内容乙方须明确借用人员的工作内容和职责,安排合理的工作任务,并在工作中给予支持和帮助。

第五条工作时间乙方应保证借用人员的工作时间和休息时间符合国家法律法规的规定,不得擅自延长工作时间或减少休息时间。

第六条工作纪律乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度,不得违反国家法律法规和甲方的规定。

第七条人员变动乙方需在借用期间,如需调整借用人员的岗位、薪酬或其他事宜,经过甲方同意方可变动。

第八条保密责任乙方需保证借用人员遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的机密信息。

第九条违约责任如乙方未按照本合同的约定支付工资或提供必要的工作条件,或以其他方式违反本合同的规定,应承担相应的违约责任。

第十条争议解决本合同如有任何争议,甲乙双方应友好协商解决,协商无果的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十一条其他事项本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

第十二条合同生效本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签署之日起生效。

甲方(出借方):_____________签字:_____________日期:_____________乙方(借用方):_____________签字:_____________日期:_____________以上为借用人员劳动合同范本,甲乙双方请仔细阅读并遵守合同约定,共同维护合同的有效性和实施。

借用人员的劳动合同范本9篇

借用人员的劳动合同范本9篇

借用人员的劳动合同范本9篇第1篇示例:借用人员的劳动合同范本一、甲方:_______________(以下简称甲方)地址:______________法定代表人:______________鉴于甲方因__________________(具体情况)需借用人员,乙方愿意接受甲方的借用,双方在平等自愿的基础上达成以下协议:一、借用期限借用期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

借用期限届满前,任何一方均无权单方要求终止借用。

三、工作时间及待遇1. 乙方的工作时间:每日____小时,每周工作____天。

2. 乙方的工资待遇:根据工作量及完成情况计算,工资为___________元/月,具体工资以月工作时间及工作质量计算为准。

3. 乙方享有法定假期和带薪年假。

四、工作纪律及保密义务1. 乙方应当遵守甲方的工作纪律,严格按照甲方规定的工作流程完成工作。

2. 乙方应当对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务,不得泄露给任何单位或个人,否则承担相应的法律责任。

五、责任与义务1. 乙方应当积极履行工作职责,保证工作质量和效率,不得擅自离岗。

2. 甲方应当为乙方提供必要的工作条件和工作保障。

六、变更与终止1. 若借用期限届满,双方另无约定的,借用合同自动终止。

2. 若借用期间因工作需要或其他原因需要终止借用合同的,应提前____天书面通知对方,经双方协商一致解除合同。

七、其他约定事项1. 本合同未尽事宜,双方可另行协商一致后签订补充协议,补充协议具有同等效力。

2. 本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。

(以上为借用人员的劳动合同范本,供参考使用,具体条款可根据实际情况进行调整修改)第2篇示例:借用人员的劳动合同范本一、甲方:(公司名称)住所:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)统一社会信用代码:(统一社会信用代码)电话:(公司电话)二、乙方姓名:(借用人员姓名)性别:(借用人员性别)出生日期:(借用人员出生日期)身份证号:(借用人员身份证号)联系方式:(借用人员联系方式)三、工作内容及地点1. 乙方作为甲方的借用员工,根据甲方的安排进行工作,主要工作内容为(详细描述工作内容),工作地点为(详细描述工作地点)。

借用人员的劳动合同范本6篇

借用人员的劳动合同范本6篇

借用人员的劳动合同范本6篇篇1借用人员的劳动合同范本一、双方缔约方甲方:(出借方)单位名称:______________法定代表人:______________注册地址:______________联系电话:______________乙方:(借用方)单位名称:______________法定代表人:______________注册地址:______________联系电话:______________二、借用人员基本情况姓名:______________性别:______________出生年月:______________身份证号:______________电子邮件:______________联系电话:______________工作岗位:______________工作职责:______________入职日期:______________合同期限:______________三、工作内容1. 借用人员的工作内容是______________,工作时间为每天____小时,每周工作____天。

2. 借用人员需服从出借方的管理,遵守公司的各项规章制度,勤勉尽职地完成工作任务。

3. 出借方有权对借用人员进行工作考核,根据考核结果对其进行奖惩。

四、工资与福利待遇1. 借用人员的工资由借用方支付,支付时间为每月______日。

2. 借用人员享有借用方的员工福利待遇,包括但不限于带薪年假、节假日福利、医疗保险等。

3. 借用人员如有加班需求,应提前向借用方汇报,并按照出借方的规定支付加班工资。

五、合同解除与违约处理1. 合同期满:合同期满时,双方可协商续签合同,也可根据实际情况变更工作内容及待遇。

2. 合同解除:合同解除应提前______天书面通知对方,并经过双方协商一致达成解除合同的协议。

3. 违约处理:如借用人员违反合同约定,出借方有权要求借用方进行违约处理,并保留追究法律责任的权利。

六、其他事项1. 本合同未尽事宜,双方可协商补充并签订书面补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

借用员工劳动合同范本5篇

借用员工劳动合同范本5篇

借用员工劳动合同范本5篇第1篇示例:员工借用是指某企业针对自身业务需要,从其他企业引进外聘劳动者,为其临时性工作需要或长期工作需要,以实施用工操作的一种方式。

为了规范员工借用,保障员工权益,避免法律风险,企业通常会与被借调员工签订借用员工劳动合同。

借用员工劳动合同是员工借用关系的重要法律文件,合同内容要详实明确,规定双方权责,并保障员工的合法权益。

一、借用员工劳动合同范本借用单位:(甲方)被借单位:(乙方)被借用人员:(丙方)甲方与乙方为了合作开展业务,甲方需要向乙方借用一定数量的员工,并与丙方签订借用员工劳动合同,现协商一致,就相关事宜达成如下协议:第一条:借用期限1.本次借用员工合同期限为(具体日期),自(起始日期)至(终止日期)止。

到期时,若需要延期,需一致协商并签订书面协议。

第二条:借用人员1.借用人员为由乙方提供的员工(丙方),具体信息如下:姓名:性别:出生日期:身份证号:联系方式:工作岗位:2.丙方在借用期内应按照乙方的工作安排,认真履行岗位职责,服从公司管理,并承担与被借用单位相关的安全责任。

第三条:工资福利1.乙方承担丙方在借用期内的工资、社会保险、工作津贴等各项费用。

2.丙方在借用期内不得向甲方索要任何工资或员工福利待遇,一切待遇由乙方负责支付。

第四条:工作环境1.乙方应提供良好的工作环境和必要的工作条件,保障丙方的合法权益,保障丙方人身安全。

第五条:违约责任1.若因故丙方不能继续履行劳动合同,应提前通知甲方、乙方,按照双方协商的方式处理。

2.如丙方因违反劳动合同的内容导致损失,应当承担赔偿责任。

第六条:争议解决1.因合同履行过程中发生争议,双方应友好协商解决。

如协商无法达成一致,可向当地劳动仲裁部门申请仲裁。

第七条:其他1.本合同未尽事宜,可另行签订协议补充。

甲方(单位盖章):乙方(单位盖章):法定代表人(签字):法定代表人(签字):日期:日期:丙方(签字):证件号:1.在借用员工劳动合同中,必须明确借用期限,避免发生纠纷;2.被借用人员的基本信息要真实准确,以防发生身份混乱;3.工资福利和工作环境是员工最关心的问题,乙方必须履行承诺;4.违约责任和争议解决要求明确,保障双方权益。

借用人员劳务合同范文5篇

借用人员劳务合同范文5篇

借用人员劳务合同范文5篇第1篇示例:借用人员劳务合同范文甲方:(公司名称)地址:(公司地址)统一社会信用代码:(公司信用代码)乙方:(借用人员姓名)身份证号码:(身份证号码)鉴于甲方需要增加临时劳动力以满足生产经营需要,乙方愿意通过借用方式提供劳务协助,甲乙双方就借用人员劳务事宜达成如下协议:第一条借用人员身份及资格证明乙方为本协议项下提供劳务的借用人员,身份真实,具备相关从业资格及技能。

乙方应配合甲方的工作安排,服从甲方的管理和指挥,完成其被借用的工作任务。

第二条借用期限本协议自双方签署之日起生效,至借用工作完成之日止。

借用期限届满,根据实际情况双方可以协商延长或终止。

第三条工作内容乙方应按照甲方的安排完成工作任务,不得私自调动或改变工作岗位。

工作期间如遇特殊情况导致不能正常工作,应提前通知甲方并按照规定请假。

第四条工作时间和报酬乙方应按照甲方的工作时间及工资待遇执行,如有加班需求应当按照相关规定执行加班工资。

甲方应按照劳务合同和规定发放工资及福利待遇。

第五条保密义务乙方在借用期间了解到的甲方业务、技术、信息及其他商业秘密,应承担保密责任,未经甲方许可不得向他人透露或利用。

第六条违约责任若乙方违反本协议规定,致使甲方遭受经济损失的,乙方应承担赔偿责任。

甲方也有权终止本协议并解除劳务关系。

第七条协议变更双方应在保持一致同意的前提下,如有需要可就本协议内容进行修改或补充,修改协议应经双方签署确认。

第八条法律适用和争议解决本协议的签署、履行和解释均适用中华人民共和国法律。

协议产生的一切争议,双方应友好协商解决,协商不成的,应向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他事项本协议未尽事宜,双方可另行约定或按照有关法律法规执行。

甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:以上为《借用人员劳务合同范文》,请双方严格遵守协议规定,共同维护合同的合法权益,保障劳动关系的顺利进行。

第2篇示例:人员劳务合同甲方:(以下简称甲方)地址:统一社会信用代码:乙方:(以下简称乙方)身份证号码:鉴于甲方需要借用乙方的劳务,为明确双方的权利和义务,达成如下协议:第一条劳务内容乙方同意借用甲方的劳务,具体内容为:(注明具体的工作内容)本次借用劳务的期限为从(年月日)至(年月日),共计(具体天数/月数)天/月。

有关借用人员劳动合同范本7篇

有关借用人员劳动合同范本7篇

有关借用人员劳动合同范本7篇第1篇示例:借用人员劳动合同范本借用人员劳动合同是指用人单位与借用人员签订的一种特殊形式的劳动合同。

在某些情况下,用人单位为了解决劳动力短缺或者临时性工作需要,会通过与劳务派遣公司签约,以借用人员的形式来满足自身的劳动力需求。

借用人员劳动合同的签订对于用人单位和借用人员双方都具有法律约束力,保障了双方的权益和义务。

甲方:(用人单位名称)地址:(用人单位地址)法定代表人:(用人单位法定代表人)电话:(用人单位联系电话)乙方:(借用人员姓名)性别:(借用人员性别)出生日期:(借用人员出生日期)身份证号:(借用人员身份证号码)户籍地:(借用人员户籍地)一、合同签订日期本劳动合同于(年)(月)(日)签订,自(年)(月)(日)起生效,至(年)(月)(日)终止。

二、工作内容和要求1.乙方将根据甲方的工作安排和要求,按时、按质完成工作任务。

2.乙方应严格遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从甲方的管理和安排。

3.乙方在工作中应注意保护甲方的商业秘密和客户信息,不得泄露给他人。

4.乙方应当维护甲方的形象和利益,不得对甲方造成损失或者不良影响。

三、工资和福利待遇1.甲方将按照本合同约定,支付乙方的工资和相关福利待遇。

2.乙方应配合甲方的考勤管理,并接受相关的绩效考核和评定。

3.甲方将为乙方购买相关的社会保险和福利待遇,保障乙方的合法权益。

四、合同期限和终止条件1.本合同自生效之日起至终止日期止,如需延期,则须经双方协商一致并签订书面延长协议。

2.本合同期满,若一方不愿意继续接受对方借用,则应提前一个月书面通知对方,合同自行终止。

3.发生以下情形之一,本合同可提前终止:(1)乙方违反劳动合同约定,严重影响工作正常进行;(2)甲方因业务需要或经济原因不再需要借用乙方;(3)乙方自行申请解除合同;(4)其他双方约定的终止条件。

五、违约责任1.任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。

根据违约情节的轻重,可能采取警告、罚款、解除合同等措施。

借用人员劳动合同范本6篇

借用人员劳动合同范本6篇

借用人员劳动合同范本6篇篇1借用人员劳动合同范本甲方(借用单位):_______________地址:_______________法定代表人:_______________电话:_______________乙方(借用人员):_______________身份证号码:_______________联系电话:_______________为了明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律规定,甲乙双方经友好协商,达成如下借用人员劳动合同:第一条借用人员的基本情况乙方系甲方借用的员工,双方约定借用期限为_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,共计_______天。

第二条工作内容1. 乙方应根据甲方的安排,按照工作性质和用人需求,完成工作任务,并服从甲方的管理;2. 乙方的工作地点为_______________,工作时间为每周_______天,每天工作_______小时;第三条享受待遇1. 乙方的工资由甲方支付,支付方式为_______________;2. 乙方享受的福利待遇包括_______________;3. 乙方工作期间发生的差旅费用由甲方支付;第四条保密责任1. 乙方应当保守甲方的商业秘密,不得擅自泄露、转让或使用;2. 乙方对在工作过程中接触到的保密信息,应负有保密义务,离职后仍应履行保密义务。

第五条终止合同1. 借用期满后,合同自动终止;2. 在借用期间,任何一方可根据本合同规定提前解除合同,提前通知期限为_______天;3. 若乙方工作表现不佳或违反公司规定,甲方可随时解除合同;第六条其他条款1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,合同自签署生效;2. 本合同未尽事宜由双方友好协商解决。

甲方(盖章):_______________乙方(签名):_______________日期:_______________以上为借用人员劳动合同范本,经两方确认无误后签字生效。

有关借用人员劳动合同范本5篇

有关借用人员劳动合同范本5篇

有关借用人员劳动合同范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1借用人员劳动合同范本甲方:(出借方名称)法定代表人(负责人):(法定代表人或负责人姓名)地址:(单位地址)联系电话:(联系电话)乙方:(借用方名称)法定代表人(负责人):(法定代表人或负责人姓名)地址:(单位地址)联系电话:(联系电话)鉴于甲方需要将部分员工借用给乙方进行工作,经双方友好协商达成以下劳动合同,以确保借用人员的权益和义务:第一条借用内容1. 甲方同意将以下员工借用给乙方工作,具体人员名单如下:(1)姓名:身份证号码:职务:(2)姓名:身份证号码:职务:2. 借用期限:3. 借用地点及工作内容:4. 借用期间工资福利待遇:5. 乙方必须遵守相关劳动法律法规,保障借用人员的合法权益。

第二条借用期限本次借用合同自甲方提供借用人员之日起生效,至借用期限结束日终止。

如借用期限届满,乙方需提前()天通知甲方是否继续借用或解除借用关系。

第三条保密义务乙方必须保护借用人员的个人信息和商业机密,不得擅自向他人透露或使用,如有违反,应承担相应法律责任。

第四条工资待遇1. 乙方应按照借用人员原工资标准支付工资,并在借用期间提供相应的福利待遇。

2. 若乙方拖欠或迟延支付工资,甲方有权解除借用关系,乙方应额外支付迟延支付的工资。

第五条保险及福利1. 乙方需为借用人员购买劳动保险和相关社会保险,确保员工的合法权益。

2. 乙方需为借用人员提供相应的福利待遇,包括但不限于带薪年假、医疗保险等。

第六条解除借用关系1. 若乙方发现借用人员违反公司规定或工作不力,应及时通知甲方解除借用合同。

2. 若借用人员提出解除借用合同,需提前()天通知乙方及甲方。

第七条其他1. 本借用合同未尽事宜,以双方友好协商为准。

2. 本借用合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。

甲方(盖章):乙方(盖章):法定代表人:法定代表人:签订日期:签订日期:以上为借用人员劳动合同范本,甲乙双方需遵守合同约定,确保借用人员的权益和义务。

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XX借用人员劳动合同范本
劳动合同范本一
因生产,工作需要,_______________单位(以下简称乙方),借调甲方__________同志(以下简称丙方)去乙方帮助工作,经甲乙丙三方协商同意,签订本借调合同。

一、借调期限
本合同期限自__________年_____月_____日起至
__________年_____月_____日止。

合同期满即终止借调合同。

丙方仍返回甲方工作。

二、生产(工作)任务
1.丙方应服从乙方分配的___________工作。

2.丙方必须按照乙方规定的岗位职责,完成工作任务。

三、乙方应为丙方提供的生产、工作条件
1.乙方负责对丙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。

2.乙方根据国家规定,按工种要求发给丙方劳保用品,配置生产(工作)必须的劳动工具,并提供保障丙方安全、健康的生产、工作环境。

3.其它必要的生产工作条件。

四、劳动报酬及保险福利待遇
1.丙方在乙方工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等,均
与乙方同工种同等级别职工享受同等待遇。


2.丙方在借调期间的医疗保险费用,由乙方按国家规定的标准支付。

3.借调期间甲方保留丙方的职工身份,并连续计算工龄。

4.借调期间,如遇工资调整,甲方按工资调整政策对丙方予以评定,符合条件,甲方应予升级,待借调合同期满后,丙方回甲方工作时,按调整后的工资级别执行。

5.借调期间,由甲方为丙方提供住房。

6.借调期间,乙方应按月(按年度)和甲方支付__________借调职工管理费,作为丙方的保险基金。

五、政治待遇和劳动纪律奖惩
___________________________________________________ ____________
六、违约责任
___________________________________________________ __________
七、其他协商事项
本合同如有未尽事宜,凡属国家规定的,按有关规定执行。

八、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。

甲方:__________(签章)
乙方:__________(签章)
丙方:__________(签章)
________年_____月_____日
劳动合同范本二
甲方:___________________
乙方:___________________
乙方系甲方自__________公司借用人员。

根据《中华人民共和国合同法》,甲乙双方经友好协商,就借用期间各自的权利、义务达成如下协议:
一、乙方自______年____月_____日至______年____月
____日被__________公司派往甲方参加
__________________项目的管理工作。

二、乙方在甲方借用期间,须遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度,服从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务。

乙方如有严重违纪行为,甲方可随时解除本协议,并通知
__________公司,由该公司对乙方进行处理。

三、甲方承担乙方的工资,标准为_______元/月,每月___日支付上月工资。

四、乙方的各项社会保险费用,按国家规定由其劳动关系所在单位承担。

五、甲乙任何一方若解除本协议,均须提前30日书面
通知对方。

否则应向对方支付一个月工资的代通知金(以乙
方月工资为标准)。

六、甲乙任何一方若终止本协议,应于协议期满前30日书面通知对方。

否则,本协议自动延续一个周期。

七、因本协议的履行发生纠纷,双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、本协议签字或盖章生效,一式两份,双方各执一份。

甲方:(签字或盖章)__________
________年________月________日
乙方:(签字或盖章)__________
________年________月________日
劳动合同范本三
因生产,工作需要,____单位(以下简称乙方),借调甲方____同志(以下简称丙方)去乙方帮助工作,经甲乙丙三方协商同意,签订本借调合同。

一、借调期限
本合同期限自年月日起至年月日止。

合同期满即终止借调合同。

丙方仍返回甲方工作。

二、生产(工作)任务
1.丙方应服从乙方分配的____工作。

2.丙方必须按照乙方规定的岗位职责,完成工作任务。

……
3.
三、乙方应为丙方提供的生产、工作条件
1.乙方负责对丙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。

2.乙方根据国家规定,按工种要求发给丙方劳保用品配置生产(工作)必须的劳动工具,并提供保障丙方安全、健康的生产、工作环境。

3.其它必要的生产工作条件。

四、劳动报酬及保险福利待遇
1.丙方在乙方工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等,均与乙方同工种同等级别职工享受同等待遇。

2.丙方在借调期间的医疗保险费用,由乙方按国家规定的标准支付。

3.借调期间甲方保留丙方的职工身份,并连续计算工龄。

4.借调期间,如遇工资调整,甲方按工资调整政策对丙方予以评定,符合条件,甲方应予升级,待借调合同期满后,丙方回甲方工作时,按调整后的工资级别执行。

5.借调期间,由甲方为丙方提供住房条件。

6.借调期间,乙方应按月(按年度)和甲方支付×××借调职工管理费,作为丙方的保险基金。

五、政治待遇和劳动纪律奖惩
1.____
2.____
六、违约责任
1.____
2.____
七、其他协商事项
本合同如有未尽事宜,凡属国家规定的,按有关规定执行。

八、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。

) 签章甲方(
) (签章乙方) (丙方签章
签约日期:。

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