统计报表报送制度
统计报表管理制度范文(三篇)
统计报表管理制度范文第一章总则第一条为加强统计报表的管理，提高数据质量，本制度依据《中华人民共和国统计法》等相关法律法规，结合本单位实际情况制定。
第二条统计报表管理是指对本单位各部门、单位的统计报表进行统一规范的收集、整理、编制、审核、报送、存档等工作的管理活动。
第三条本制度适用于本单位内所有部门、单位的统计报表管理工作。
第二章统计报表编制和填报要求第四条统计报表编制和填报应以真实、准确、及时为原则，确保报表数据的可靠性。
第五条各部门、单位应根据实际情况，制定和编制相应的统计报表，并按照规定的时间节点进行填报。
第六条统计报表的编制和填报应当采用统一的数据格式和标准，确保各部门、单位之间的数据比较和分析的准确性和有效性。
第七条统计报表涉及的数据应当进行细致的核对和审核，确保数据的真实性和准确性。
第三章统计报表的审核和报送要求第八条统计报表的审核和报送应当由专人负责，确保统计报表的准确性和及时性。
第九条审核人员应对统计报表的填报内容进行逐项核对，对填报错误和不完整的地方进行纠正和补充。
第十条审核人员应以秘书保密的原则进行工作，确保统计报表的机密性。
第十一条统计报表应在规定的时间节点内完成审核和报送工作，不能延迟或拖延。
第四章统计报表的存档和归档要求第十二条统计报表应建立统一的存档和归档系统，确保有序的保存和查阅。
第十三条存档和归档时，应按照报表的种类和时间顺序进行分类和整理，方便查阅和利用。
第十四条存档和归档的统计报表应进行定期检查和整理，确保保存的数据完整和准确。
第十五条存档和归档的统计报表应按照保密规定进行存放和保护，不得外传或丢失。
第五章统计报表管理的监督和检查第十六条统计报表管理的监督和检查由计划财务部门负责，定期或不定期进行。
第十七条监督和检查的内容包括统计报表的编制、填报、审核、报送、存档等各个环节的规范性和合规性。
第十八条监督和检查的结果应及时进行反馈和整改，对于违反统计报表管理制度的行为，应给予相应的处理和纪律处分。
医院信息统计管理及报送工作制度
医院信息统计管理及报送工作制度为加强和规范医院信息统计管理及信息报送工作，更好地发挥信息统计的服务和监督作用，促进信息工作更好地服务于医院发展，根据《中华人民共和国统计法》和卫生行政部门有关规定，特制定本工作制度。
1、本制度所称信息统计及报送包括月报表、年报表及各种网络直报信息等。
2、医院信息统计及报送工作由分管院长直接领导，由财务科、医务科、人力资源、设备科、药剂科、信息科以及各相关临床医技科室等部门共同完成。
各部门的主要职责：2.1财务科负责统计医院总收入、各项支出等数据，固定资产增减变动情况等，并汇总、审核各科室统计数据进行年报、月报上报。
2.2医务科负责汇总统计各科室医疗服务数据，负责提供医院出院病人病案首页的数据审核。
2.3人力资源负责统计医院职工的数据及审核上报。
2.4设备科负责统计医用设备数据及审核上报。
2.5药剂科负责合理用药及抗菌药物临床应用监测数据的审核上报。
2.6信息科负责HIS系统数据库日常管理，协助各部门完成数据的汇总与报送。
2.7各临床医技科室负责本科室工作量、本科室质控指标以及本专业相关网络直报信息的汇总、审核与上报。
3、各部门要明确1名工作人员为本部门兼职统计员，从事具体信息统计及报送工作，信息员必须具备一定业务能力和综合素质，能按照各自工作职责完成本部门信息统计及上报工作。
3.1医院（院级）信息统计人员的工作职责：3.1.1根据上级信息统计工作的报送要求，认真学习统计指标解释，完成医院统计信息的汇总、审核与报送工作，确保每项指标所包括的范围与上报要求一致。
3.1.2对各部门上报的数据进行汇总审核，准确无误后才能报出数据。
3.1.3严格按照上级部门规定的报送时间，完成统计信息的报送。
3.1.4对各类统计信息实行档案化管理，立卷归档，妥善保管。
3.2各部门（科级）信息统计员（兼职）工作职责：3.2.1认真学习统计指标解释，完成本部门信息的采集、审核与报送工作，确保每项指标所包括的范围与上报要求一致，并对所报送的统计资料的完整性、可靠性、真实性负责。
报表报送管理制度
报表报送管理制度一、制度目的为了规范各部门及员工对报表的编制、审批和报送流程，提高报表报送的准确性和时效性，制定本管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司内所有部门的报表编制、审批和报送工作。
三、报表的分类公司报表主要分为以下几类：1. 财务报表：包括资产负债表、利润表、现金流量表等。
2. 经营报表：包括销售报表、采购报表、库存报表等。
3. 统计报表：包括人力资源统计报表、生产效率统计报表等。
4. 其他报表：包括会议纪要、调查报告、市场分析报告等。
四、报表的编制1. 各部门根据公司制定的报表编制规范和流程，按时完成报表的编制工作。
2. 报表编制过程中，应尽量减少数据错误和遗漏，确保报表的准确性和完整性。
3. 报表编制完成后，需经过主管部门审核确认，并及时进行修订和调整。
五、报表的审批1. 报表编制完成后，需提交至管理层进行审批。
2. 管理层应对报表进行认真审阅，确保报表内容符合实际情况，并在必要时提出修改建议。
3. 管理层审批完成后，报表方可进行下一步的报送流程。
六、报表的报送1. 定期报表需按照公司的报送时间表进行报送，确保及时性。
2. 不定期报表需及时在相关部门之间进行传递，以便及时调整经营策略。
3. 报表的报送应注意保密性，确保敏感数据不被泄露。
七、报表的归档与保存1. 完成报表的报送后，应及时进行归档和保存。
2. 归档和保存的报表应按照公司相关规定进行备份，以防遗失或意外破坏。
3. 归档和保存的报表应保留一定的时限，逾期应进行销毁或转移处理。
八、报表的监督与检查1. 公司应设立专门的报表管理部门，负责对公司报表的监督与检查工作。
2. 报表管理部门应定期对各部门报表进行核查，确保报表编制和报送流程的规范执行。
3. 报表管理部门应及时发现并纠正报表中存在的问题和不符合要求的情况。
九、报表管理制度的执行1. 公司应定期对报表管理制度进行检讨和修订，以适应公司经营发展的需要。
2. 公司应对报表编制人员和审批人员进行培训，提高其对报表管理制度的认识和执行能力。
统计报表报送流程工作制度
统计报表报送流程工作制度一、明确统计工作流程，严格按照工作流程开展工作。
二、统计报表直接责任人对所负责的统计报表通过布置、收集、审核、查询、汇总和数据质量评估后，做出报表说明和主要数据对比分析表。
三、对下级报送的报表资料进行认真审核，审核中发现的问题和差错，要发放《统计检查查询书》进行查询。
四、统计人员对汇总数据审核无误后要针对主要数据变动情况及影响变动的主要因素编写报表说明五、认真填写《统计报表审核报送流程卡》，逐级送有关领导审核签发后，按制度规定时间报出报表。
二○○三年五月二日。
统计报表管理制度范本
统计报表管理制度范本第一章总则第一条为规范统计报表管理，提高统计报表的及时性、准确性和可靠性，根据国家有关法律法规和相关部门规章制度，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位内所有相关人员在统计报表的制作、审核、报送、保存及使用过程中的行为。
第三条所有制作、审核、报送、保存和使用统计报表的人员，应严格遵守本制度的规定，并对自己的行为承担相应的责任。
第四条本制度的执行主体为本单位的统计报表管理部门，负责统计报表的统筹、组织和监督工作。
第二章统计报表的制作第五条统计报表的制作应按照国家有关统计法律法规和相应的统计标准进行，确保报表数据的准确性和可靠性。
第六条统计报表的制作人员应具备相关的统计知识和技能，并按照规定的流程和方法进行统计数据的收集和整理。
第七条统计报表的制作应遵循以下原则：（一）信息全面。
统计报表应包含所需的全部统计指标和数据。
（二）数据准确。
统计报表中的数据应基于可靠的来源，并且经过验证和核实。
（三）数据一致。
统计报表中的数据应与相关数据保持一致，不得存在矛盾和错误。
第八条统计报表的制作人员应定期对相关数据进行核对和比对，及时发现并纠正数据的错误和矛盾。
第九条统计报表的制作人员在制作过程中应保密数据的来源和内容，不得泄露和篡改统计数据。
第三章统计报表的审核第十条统计报表的审核是对制作的统计报表进行质量检查和审查，以确保报表的正确性和完整性。
第十一条统计报表的审核人员应熟悉统计法律法规和相关统计标准，具备相关的统计知识和技能。
第十二条统计报表的审核应按照规定的流程和方法进行，包括对统计数据的核实、比对和核对。
第十三条统计报表的审核人员应对报表中的数据和信息进行仔细的检查，并及时发现和纠正错误和矛盾。
第十四条统计报表的审核人员应保证审核过程的公正和客观，不得有个人偏见和利益冲突。
第十五条统计报表的审核人员应及时反馈审核结果给制作人员，并提出改正意见和建议。
第四章统计报表的报送第十六条统计报表的报送是将制作和审核完毕的统计报表按照规定的时间、方式和程序上报给相关部门和单位。
统计数据报送及质量检查审核评估制度范文（4篇）
统计数据报送及质量检查审核评估制度范文第一章总则第一条为提高统计数据报送及质量检查审核评估的规范性、可行性和有效性，保证统计数据的准确性和可靠性，制定本制度。
第二条本制度适用于所有需要进行统计数据报送及质量检查审核评估的单位。
第三条统计数据报送及质量检查审核评估是指各单位依法上报统计数据，按照规定程序进行质量检查审核，并进行结果评估的工作。
第四条统计数据报送及质量检查审核评估要坚持公正、公平、公开原则，保护单位的合法权益，防止利益输送和数据造假。
第五条统计数据报送及质量检查审核评估的具体内容和程序由统计主管部门制定，并根据需要进行相应的修改和完善。
第二章统计数据报送第六条统计数据报送应按照统计主管部门的要求进行，时间节点要准确，报表格式要规范，数据内容要真实完整。
第七条统计数据报送的主要步骤包括数据填报、数据审查、数据纠错、数据上报等。
第八条统计数据的填报人员应具备一定的专业知识和技能，保证数据的准确性和完整性。
第九条填报的统计数据应经过审核人员的审核，确保数据的合理性、真实性和准确性。
第十条数据填报的单位应及时对错误或不合理的数据进行纠错，及时上报纠错后的数据。
第十一条数据的上报应按照统计主管部门的要求进行。
上传的数据要保存原始数据和纠错记录，以备日后参考。
第三章质量检查审核第十二条统计数据的质量检查审核旨在验证统计数据的合理性、真实性、准确性和完整性。
第十三条质量检查审核可以通过现场检查、抽查核实、数据对比分析等方式进行。
第十四条质量检查审核应根据统计数据报送的重要性、敏感性和风险程度确定检查项目和检查频率。
第十五条质量检查审核的结果应及时上报给相关单位，并按照统计主管部门的要求进行数据纠正和整改。
第四章评估制度第十六条统计数据的评估工作是对统计数据报送及质量检查审核的综合评价，目的是提高统计数据的质量和可靠性。
第十七条评估制度应包括定期评估和临时评估两种形式，定期评估一般由统计主管部门组织进行，临时评估由专门的评估机构负责。
统计数据报送及质量检查审核评估制度(6篇)
统计数据报送及质量检查审核评估制度为切实提高统计数据质量，有效促进各专业间统计数据衔接，更好地为地方党政领导、有关部门及全县经济社会发展服务，特制定本制度。
一、基本要求1、建立数据质量评估小组建立以局长为组长、副局长为副组长、各科室负责人和相关专业为成员的数据质量评估小组。
数据质量评估小组负责对本局各专业报表的主要统计数据进行评估。
凡涉及数据质量评估内容的统计报表，必须经评估后才能正式上报。
评估工作由综合科牵头，组织召开评估会议。
2、严格执行国家、省、市统计局和上级调查队制订的统计方法制度各科室、各专业必须严格按照统计方法制度规定的统计范围、指标口径、核算原则、计算方法、资料收集渠道等各项要求，开展统计调查工作。
对基层提出的统计业务问题，应严格按照统计制度的规定予以答复。
对统计制度和指标解释中不够明确或需要根据实际情况酌情处理的问题，应请示上级统计调查部门，不能以任何理由自行其是。
3、建立数据质量责任制数据质量评估小组组长对所监控的主要统计数据质量负领导责任，副组长负直接责任，各成员和专业人员负具体责任。
各专业要认真做好培训、布置、收表、审核、数据处理、评估、上报等各环节工作，增强在各阶段工作中的质量意识，并采取具体的质量控制措施，以保证主要统计数据能够客观真实地反映我县经济社会发展的状况。
二、评估内容需要进行评估的数据必须是按科学的调查方法，经过数据采集、数据处理等环节所形成的各类月度、季度、年度统计调查数据。
三、评估前准备1、搜集相关专业的统计资料，按要求进行整理汇总；2、整理各专业报表上报情况和数据质量情况；3、数据的来源及数据推算情况；4、各专业撰写自评分析报告。
四、评估方法1、数据评估要从客观反映本地国民经济和社会发展情况的要求出发对统计数据的准确性、及时性、可比性和衔接性等数据质量的基本方面进行评估。
主要评估专业进度统计数据的衔接情况、相关统计指标之间的逻辑关系、生产总值数据与主要专业统计数据之间的相关状况等。
统计数据信息报送审定制度与流程
统计数据信息报送审定制度与流程一、报送制度和流程：1.内部报送流程：(1)数据收集：统计部门根据数据需求，通过各种途径（如抽样调查、问卷调查、观测等）收集相关数据。
(2)数据整理：统计部门对收集到的数据进行整理、筛选和清洗，确保数据的准确性和一致性。
(3)数据分析：统计部门对整理好的数据进行分析和计算，得出相关指标和统计结果。
(4)报告编制：基于数据分析结果，统计部门编制统计数据报告，并对报告进行审核和审查。
(5)内部审批：报告经过统计部门负责人审核后，提交给相关部门进行审批，包括财务部、市场部、人力资源部等。
(6)报告处理：审批通过后，报告发送给相关领导层，并根据需要发送给其他相关部门进行知会。
2.外部报送流程：(1)报送对象：根据相关法律、规定和政策要求，统计部门需要将统计数据报送给国家统计局、省统计局、市统计局等相关机构。
(2)报送内容：报送内容通常包括数据报表、统计报告、解释说明等。
(3)报送方式：外部报送可以通过电子邮件、网上报送平台、邮寄等方式进行。
(4)报送时间：报送时间通常根据法规和政策要求，定期进行，如月度报送、季度报送、年度报送等。
二、审定制度和流程：1.审定依据：审定制度的依据通常是相关法律、法规、政策文件等，如《统计法》、《统计制度》等。
2.审定职责：审定职责通常由统计部门或者专门的审定部门承担，负责对统计数据的真实性、准确性和合法性进行审核和审定。
3.审定流程：(3)审定决策：审定部门根据审核结果，决定是否通过审定，以及是否需要进行补充和调整。
(4)审定报告：审定部门编制审定报告，明确审定结论，并将审定报告送达给相关部门和领导层。
(5)审定结果反馈：审定部门将审定结果反馈给统计部门，统计部门根据反馈结果进行相关处理和修正。
三、补充与改进：1.内部报送流程改进：可优化数据收集、整理和分析的流程，采用自动化和智能化的工具和系统，提高数据处理效率和准确性。
2.外部报送流程改进：可与相关机构建立数据接口和数据交换平台，实现数据的直接传输，提高报送的及时性和精确性。
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****统计报表报送制度
为加强和规范统计报表报送工作，更好地发挥统计的服务和监督作用，促进统计事业发展，根据《中华人民共和国统计法》和国家统计有关统计工作规定，结合本地统计工作实际，制定本制度。
第一条本制度所称统计报表包括月报表、季报表、年报快报等。
第二条统计报表报送工作坚持依法、依纪的原则，坚持客观性、真实性、时间性、一致性的原则。
第三条统计报表报送工作由各单位统计人员负责，人员必须具备一定业务能力和综合素质。
要保持统计人员的相对稳定。
第四条统计工作人员要认真学习统计指标解释，确定每项指标所包括的范围，同时和各业务口核对有关数据，力求准确，不得漏报错报。
第五条严格按照上级规定报表报送时间，完成统计报表报送工作。
填写统计报表时必须对有关数据审核评估，准确无误后才能传出数据，确保填报统计数据全面、准确、及时、数出一门。
第六条统计报表汇总后必须经单位主管领导审核签章、统计人员审核签字，并加盖单位公章后上报。
各单位主管领导不得强令或者授意统计人员篡改统计资料或者编造
虚假数据。
统计人员对领导人强令授意篡改统计资料或者编造虚假数据的行为，应当拒绝、抵制，依照统计法和统计制度如实报送统计资料，并对所报送的统计资料的真实性负责。
第七条严格报表报送签到制度，各单位统计报表和资料，必须由统计人员亲自送审，并在签到表上签名，未按规定送审的统计报表和资料视为迟报，将依照规定追究当事人的责任。
第八条报表报送通报制度，对迟报的单位进行通报批评，两次以上迟报视为拒报，对拒报等统计违法行为，将请示县统计局依照《统计法》和《贵州省统计管理条例》追究负责人和责任人的法律责任。
第九条各类统计报表实行档案化管理，应于次年二月底前装订成册，立卷归档，妥善保管。
第十条镇对各类统计报表报送工作实施监督检查，对所有报表的报送情况定期进行通报。
并将各单位统计报表报送工作列入目标管理体系之中，年终实施考核，进行奖罚。
对报表严重不实造成重大影响的，责成有关单位按照统计法规作出严肃处理。