(EHS-004-00)安全生产检查管理规定
安全生产检查管理规定
安全生产检查管理规定
根据国家相关法律法规，安全生产检查管理规定如下：
1.安全生产检查责任部门：确定安全生产检查的责任部门，明确其职责和权限。
通常由相关行政部门或企事业单位的安全生产管理部门负责。
2.安全生产检查计划：制定安全生产检查计划，明确检查的时间、地点、对象和内容等。
计划应根据风险评估结果确定，确保对高风险行业、工艺、作业环节和重点领域进行重点检查。
3.安全生产检查方式：确定安全生产检查的方式和方法，可以包括现场检查、台账核查、材料检查、问卷调查等。
对于重点行业和单位，可以采取随机抽查、定期检查等方式进行。
4.安全生产检查内容：明确安全生产检查的内容和要求，主要包括生产设备、安全设施、作业环境、操作规程、应急预案等方面的检查。
针对不同行业和作业特点，可以制定相应的专项检查内容。
5.安全生产检查记录：要求安全生产检查人员进行记录，记录包括检查时间、地点、对象、内容、存在的问题和整改措施等。
对于发现的严重问题，要及时上报，并跟踪整改情况。
6.安全生产检查结果处理：对于安全生产检查中发现的问题，要及时整改，并建立问题追踪和整改制度。
对于违法违规行为，要依法进行处罚，并进行公告，严厉打击违法违规行为。
7.安全生产检查宣传和培训：加强安全生产检查的宣传和培训，提高检查人员的业务水平和工作能力。
通过宣传和培训，增强企事业单位的安全生产意识和责任意识。
8.安全生产检查结果评估：对安全生产检查结果进行评估，总结经验和教训，提出改进措施，完善安全生产检查管理制度。
以上是安全生产检查管理规定的内容，具体要根据国家和地方的法律法规进行规定和实施。
安全生产检查管理规定（三篇）
安全生产检查管理规定根据国家相关法律法规和安全生产管理的要求，制定安全生产检查管理规定如下：一、安全生产检查的目的和原则：1. 目的：保障企业安全生产，预防和控制事故风险，保护员工的生命安全和财产安全。
2. 原则：科学、全面、及时、准确、公正、公开、依法、依规。
二、安全生产检查的责任和职责：1. 企业负责人：负责组织安排安全生产检查工作，确保安全生产的落实和监督。
2. 安全生产部门：负责安排具体的安全生产检查任务，协调各部门的配合，及时发现和解决安全隐患。
3. 检查人员：依法履行安全生产检查职责，保证检查工作的公正、公开、依法依规进行。
三、安全生产检查的内容和方法：1. 检查内容：包括安全生产管理制度、安全设施设备、职工安全培训、安全生产环境等方面的检查。
2. 检查方法：包括现场检查、台账核对、数据分析、设备检测等多种方式，结合实际情况选择合适的方法进行检查。
四、安全生产检查的频次和记录：1. 检查频次：根据企业的风险等级和安全生产情况，制定合理的安全生产检查频次。
2. 检查记录：检查人员要对每次检查进行记录，并及时向有关部门和负责人汇报检查情况和问题，提出整改要求和建议。
五、安全生产检查的整改和考核：1. 整改要求：对发现的安全隐患和问题，要及时提出整改要求，并设定合理的整改期限。
2. 考核评价：对企业的安全生产管理情况进行定期考核评价，根据评价结果采取相应措施，提高安全生产管理水平。
六、安全生产检查的监督和处罚：1. 安全生产监督：相关行政部门要加强对企业安全生产检查工作的监督，及时发现并处理违法违规行为。
2. 处罚措施：对安全生产检查中发现的违法违规行为，依法依规采取相应的处罚措施，确保安全生产的严肃性和有效性。
以上是一些基本的安全生产检查管理规定，具体实施要根据不同企业的实际情况和法律法规要求进行制定和执行。
安全生产检查管理规定（二）安全生产是企业经营管理的重要内容，关系到企业员工的生命安全和财产安全，也是维护社会和谐稳定的重要保障。
EHS安全检查管理规定
EHS安全检查管理规定1. 背景EHS（Environment, Health, Safety）指环境、健康、安全。
这三个方面都是企业的必须关注的领域，涉及到员工的安全与健康，环境的保护与规范。
因此，对企业而言，遵守EHS安全检查管理规定，建立及时有效的安全检查系统，防范风险，保障劳动者的健康与安全，保护环境和资源，是必不可少的。
2. 目的与范围本文档主要目的是明确企业的安全检查职责和管理要求，制定公司内部的安全检查规程和措施，防范事故发生，最低限度保障员工的生命健康与财产安全，降低企业的安全生产风险，促进企业持续稳定的健康发展。
本规定适用于所有员工和单位，包括全职、兼职和临时工。
该规定涉及的范围包括生产、办公、商业、研发、销售等全方位工作。
3. 安全检查制度3.1 日常安全检查企业应制定完整的日常安全检查制度，管理体系应包括但不限于以下方面：•安全需求评估，确保安全检查的全面性和准确性；•确定安全检查的内容, 范围和周期；•参照安全检查规程对安全检查记录的状态进行正确的评估；•向有关人员反馈安全检查的结果, 并实施相应的控制措施。
3.2 定期安全检查企业应根据公司安全风险等级制定定期安全检查制度，确保安全管理措施的实施和预防控制措施的有效性。
检查周期、内容应明确规定，对不同单位、岗位进行分类管理。
3.3 特殊情况下的安全检查针对突发事件、特殊工况或任务的安全检查，应事先制定必要的安全检查制度，确保应急预案及时启动并有效实施。
在安全检查中应加强与相关部门的沟通，及时反馈检查结果，整改问题。
4. 安全检查程序4.1 设定检查计划和周期•确定检查单位；•制定检查计划；•制定检查周期；•制定检查的安全检查范围及检查的程序和方法；•制定监督和检测措施；•提交检查报告。
4.2 检查程序•开展检查工作前，应广泛进行宣传和培训，增强检查人员的安全意识和安全专业知识；•制定检查计划，并组织检查工作；•通过查看、实地观察、询问、抽查等方式开展检查；•记录检查结果，并当场向被检查单位反馈；•根据检查结果，制定相关整改计划，跟踪整改情况。
安全检查管理规定
安全检查管理规定为确保公司的安全生产和员工的生命财产安全，制定了如下的安全检查管理规定：一、安全检查的目的1. 发现和排除安全隐患，防止事故发生；2. 识别和强化员工的安全意识和安全责任意识，提高员工的安全素质；3. 完善公司的安全管理体系，不断提升公司的安全管理水平。
二、安全检查的内容1. 设备安全检查：检查公司的生产设备、仪器仪表等设备是否安全可靠，是否存在安全隐患；2. 办公场所安全检查：检查公司办公场所的电气设备、防火设施等是否符合安全要求；3. 作业场所安全检查：检查生产作业现场的安全设施是否齐全、有效；4. 个人安全检查：检查员工是否按照安全操作规程进行生产作业，是否佩戴个人防护用品等。
三、安全检查的程序1. 定期检查：按照公司安全检查计划，定期对各项安全检查进行计划性的检查，确保每个部门、作业场所都能得到检查；2. 不定期检查：根据安全事故的发生、员工的举报、上级主管部门的要求等情况，进行不定期的安全检查；3. 特别检查：对存在较大安全隐患的部门、作业场所，进行特别检查，并制定整改措施和时限；4. 检查报告：对每次安全检查进行记录，将检查结果以报告形式呈现给相关部门和责任人，并追踪整改情况。
四、安全检查的要求1. 安全检查要根据相关法律法规和标准进行，确保检查的科学性和综合性；2. 检查中发现的安全隐患要及时报告，立即采取措施进行整改，确保隐患消除；3. 对检查中发现的严重违反安全规定的行为要按规定进行处理，追究相关人员的责任；4. 对安全检查中发现的好的经验和做法要进行总结和推广，提高整个公司的安全管理水平。
五、安全检查的监督与责任1. 安全检查由专门的安全管理人员负责，由公司的安全生产委员会监督；2. 各部门负责自己部门的安全检查工作，定期向上级报告；3. 各级主管部门要积极配合安全检查工作，整改隐患；4. 对安全工作做出突出贡献的个人和部门要予以表彰奖励，形成良好的安全氛围。
安全生产检查管理规定
安全生产检查管理规定安全生产是一项重要的工作，关系到人民群众的生命财产安全和社会的稳定发展。
为了加强对安全生产的监管和管理，确保生产过程中的各种风险和隐患能够得到有效控制，必须建立完善的安全生产检查管理规定。
本文将从落实安全生产责任、加强安全生产监督、推动安全生产常态化等方面探讨相关规定。
一、落实安全生产责任（1）厂长负责制度：每个企业应当明确厂长对安全生产工作的总责任，明确其在安全生产方面的管理职责，确保安全生产工作能够得到高度重视和有效组织。
（2）岗位责任制度：每个岗位都应当明确相应的安全生产责任，明确岗位人员在生产过程中应当遵守的安全操作规程，保证每个环节的安全可控。
（3）安全生产培训制度：企业应当定期开展安全生产培训，提高员工对安全生产的认识和应对能力，确保员工的安全生产责任得到有效履行。
二、加强安全生产监督（1）设立安全生产监督机构：按照国家规定，每个企业都应当设立相应的安全生产监督机构，负责对企业的安全生产工作进行监督和检查，及时发现和整改安全隐患。
（2）不定期安全生产检查：安全生产监督机构应当不定期对企业进行安全生产检查，重点检查生产过程中存在的安全隐患，确保各项安全措施得到有效落实。
（3）加强对重点行业的监管：针对煤矿、建筑工地、危化品企业等重点行业，安全生产监督机构应当加强监管力度，确保相关企业的安全生产工作符合国家标准和要求。
三、推动安全生产常态化（1）建立安全生产警示制度：企业应当建立安全生产警示制度，明确各类安全风险和隐患的划分标准和应对措施，及时发布相关警示信息，引导员工增强安全意识。
（2）加强安全生产宣传教育：企业应当加强安全生产宣传教育，通过多种形式向员工宣传生产过程中的安全风险和事故案例，提高员工对安全事故的警惕性和自我保护意识。
（3）完善安全生产报告制度：企业应当建立完善的安全生产报告制度，每年定期向上级部门报告安全生产情况，及时上报重大事故和隐患，确保信息畅通和应对及时有效。
ehs管理规定
ehs管理规定EHS 管理规定在当今的企业运营中，EHS（环境、健康和安全）管理已成为至关重要的一环。
它不仅关乎员工的生命健康和企业的可持续发展，也与社会的和谐稳定息息相关。
为了有效地保障工作场所的环境安全、员工的健康以及生产运营的顺利进行，特制定以下 EHS 管理规定。
一、环境管理1、企业应遵守所有适用的环境法律法规，包括但不限于废水、废气、废渣的排放标准，以及噪声控制、资源节约等方面的要求。
2、建立完善的环境管理体系，制定环境目标和指标，并定期进行监测和评估。
3、推行清洁生产，鼓励采用环保型的原材料、工艺和设备，减少资源消耗和污染物的产生。
4、对废弃物进行分类、收集、储存和处理，确保符合环保要求。
危险废弃物必须交由有资质的单位进行处置，并做好相关记录。
5、加强对能源的管理，提高能源利用效率，推广节能措施和可再生能源的使用。
二、健康管理1、为员工提供安全、卫生的工作环境，包括良好的通风、照明、温度和湿度控制等。
2、定期对工作场所进行职业病危害因素检测和评估，采取有效的防护措施，如安装通风设备、提供个人防护用品等。
3、组织员工进行岗前、岗中、离岗时的职业健康检查，建立员工健康档案。
对于患有职业病或职业禁忌证的员工，应及时调整工作岗位。
4、开展健康教育和培训，提高员工的健康意识和自我保护能力。
5、设立急救设施和应急救援队伍，制定应急预案，确保在突发健康事件时能够迅速响应和处理。
三、安全管理1、建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全职责。
2、进行风险评估和隐患排查治理，对可能存在的安全风险进行识别、评估，并采取相应的控制措施。
3、制定安全操作规程和作业指导书，确保员工在工作中严格遵守。
4、对新员工进行三级安全教育培训，对老员工进行定期的安全再培训。
5、加强对设备、设施的维护和管理，确保其安全运行。
特种设备必须定期检验，取得合格证书。
6、对危险作业进行严格的审批和管理，如高处作业、动火作业、受限空间作业等。
安全生产检查管理制度（3篇）
安全生产检查管理制度一、主题内容安全检查是及时发现生产中的不安全因素、消除隐患、赌塞漏洞、搞好预防，实现安全生产、文明生产的重要措施，是保证职工人身和国家财产安全有效的手段。
本制度规定碳化硅公司安全生产大检查、日常安全生产检查、安全质量标准化检查、消防检查、夏季“三防”检查、冬季“三防”、班组长、员工日常检查等管理职能、管理内容与要求、检查与考核。
二、管理职能安监站、生产技术科、综合部、各车间分别负责组织公司安全生产大检查、日常安全生产检查、安全质量标准化检查、消防检查、夏季“三防”检查、冬季“三防”检查、冬季“防风、防雪、防冻”检查、春季安全大检查、秋季安全大检查。
三、检查内容与要求(一)公司安全生产大检查。
每年____次，一般上半年、下半年、国庆节长假前各检查一次。
及时发现重大安全隐患或安全事故，及时召开安全分析会议。
公司安全大检查由公司经理或副经理组织，生产管理职能科室负责人及专职人员参加，车间负责人积极配合检查。
检查结束，召开总结会，并通报安全大检查情况，指出安全缺陷、隐患，提出整改要求，由安监站跟踪落实整改情况。
对于查出的重大安全隐患，由公司副经理主持召开安全生产分析会，对隐患可能产生的危害进行分析，研究制定消除隐患措施，并安排实施。
(二)日常安全生产检查。
1、日常安全生产检查由各生产车间及安监站负责。
各生产车间每周要组织车间干部对本车间所辖的生产机械、电气设备、设施、厂房、各工作岗位进行一次全面检查，发现问题及时消除，并设专门的车间安全生产检查记录本，对参加检查的人员、检查时间、检查情况、隐患消除情况详细记录，并在第二天调度会通报。
安监站每月检查各生产车间执行各种安全规章制度情况。
包括各种记录、生产岗位人员执行规章制度情况、安全培训等。
2、班组长每班作业前，要对各自管辖区内的安全生产工作进行巡查。
3、员工个人每班作业前，要对本岗位的机械设备、安防设施、安全用具、劳保用品和现场的安全状况进行自查。
HSE安全生产检查管理规范
HSE安全生产检查管理规范为了确保企业及员工的生命安全和财产安全，以及维护生产环境的良好秩序，HSE（健康、安全和环境）安全生产检查管理规范被制定出来。
本规范旨在详细说明安全生产检查的内容、流程和要求，使企业能够有效地管理和提升安全生产水平。
一、检查范围安全生产检查的范围涵盖企业的各个环节，包括但不限于生产车间、仓库、办公室、设备、材料等。
检查内容包括安全措施、安全设备、人员安全培训等方面。
二、检查机构和人员1. 检查机构：由企业内部设立的安全生产管理部门或特定的检查机构负责组织和完成安全生产检查任务。
2. 检查人员：由安全生产管理部门选派具备相关专业知识和经验的人员组成的检查小组。
三、检查程序1. 准备阶段：检查前，检查小组需收集相关资料，并制定检查计划和检查表格。
2. 实地检查：检查小组按照计划逐个环节进行检查，发现问题及时记录，并与相关责任人进行沟通和整改。
3. 汇总和分析：检查小组将检查结果进行分类、统计和分析，形成检查报告。
4. 整改落实：企业相关责任人根据检查报告中的问题和建议，制定整改措施并按时落实。
5. 跟踪评估：检查小组需跟踪和评估企业整改措施的落实情况，并进行定期复查。
四、检查依据和要求1. 法律法规：检查依据应包括国家相关的劳动法、安全生产法以及其他相关法规标准。
2. 安全制度和规程：企业应建立健全各项安全制度和规程，并确保员工的知晓和落实。
3. 安全设备和消防设施：企业应配备符合标准要求的安全设备和消防设施，确保疏散通道畅通并定期检修设备。
4. 培训和教育：企业应定期组织员工进行安全培训和教育，提高员工的安全意识和紧急处理能力。
五、检查报告和整改措施1. 检查报告：检查小组应编写详细的检查报告，包括检查的内容、问题的分析和建议改进措施。
2. 整改措施：企业相关部门需根据检查报告制定整改措施，对存在的安全隐患进行及时改进。
3. 整改验收：检查小组应跟踪和评估企业的整改措施落实情况，对整改情况进行验收。
(整理)EHS-004-00安全生产检查管理规定
上海万代制药有限公司 EHS-004-00安全生产检查管理规定编制：审核：批准：2012年7月1日发布2012年8月1日实施安全生产检查管理规定1 目的为加强安全管理，及时发现生产现场存在的人的不安全行为、物的不安全状况和管理上存在的缺陷，以便采取有效措施，及时纠正，改善劳动条件，防止伤亡事故和职业病的发生。
2 范围适用于全公司的各类安全检查。
3 责任各部门负责人、安全员。
4 程序4.1 安全生产检查的类型：4.1.1定期安全生产检查：定期安全生产检查由公司、部门/车间、班组通过有计划、有组织的形式来实现的。
通过定期安全生产检查及时发现并解决生产经营活动中出现的安全隐患问题。
4.1.2 经常性安全生产检查：经常性安全生产检查是由公司领导、安全主管人员、车间主任、班组长、员工等采取日常巡视方式来实现。
通过对生产经营活动、场所进行经常性的预防检查，及时发现隐患，及时消除隐患，保证生产经营活动的正常进行。
4.1.3 季节性及节假日前后安全生产检查：季节性及节假日前后安全生产检查由公司安委会办公室组织有关部门，通过自查的方式来实现的。
突出重点进行季节检查，如冬季防冻保温、防滑、防火，夏季防暑降温、防汛、防雷电等；如春节、劳动节、国庆节等前后，员工注意力在过节上，容易发生事故，因而在节假日前后进行有针对性的安全生产检查。
4.1.4 专项安全生产检查：专项安全生产检查是对某个专项问题进行的单项定性或定量检查，由公司安全主管部门或专业主管部门组织相关专业管理人员或工程技术人员来实现的。
对危险较大的设备、设施，以便及时发现潜在问题，研究整改对策，及时消除隐患，进行技术改造。
4.1.5 综合性安全大检查：由公司安委会办公室按照职能，对各部门进行的全面综合性安全生产检查，必要时可组织进行系统的安全性评价。
4.2 安全生产检查的内容4.2.1 查制度的执行情况和对职工的安全教育工作：明确各部门负责人安全生产责任制的职责，强调“谁主管，谁负责”的原则，在本部门日常工作中是否树立了“安全第一”的思想；加强对本部门职工的安全教育培训工作，提高职工对安全生产认识程度，特别对调动工作岗位的职工是否重新进行了安全教育等。
安全生产检查管理规定
安全生产检查管理规定第一章总则第一条为了保障和改善单位生产安全状况，规范安全生产管理，确保安全生产，保护人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等法律、法规的规定，制定本规定。
第二条本规定适用于所有在本单位生产经营活动中涉及安全生产的单位，包括本单位所有内部单位、企业、商家以及外来单位、商家。
第三条本规定所称“安全生产”是指在单位生产活动中，为保护人员、物资、设备和环境安全进行的工作，包括安全生产教育、安全生产宣传、安全生产检查、事故应急和处理等活动。
第二章安全生产检查的目的和要求第四条安全生产检查的目的是为了发现、纠正、消除和预防事故隐患，确保单位安全生产状况的稳定和持续改善。
第五条安全生产检查的要求是：（一）全面反映单位安全生产状况，坚持防范为主，发现问题即时改正，并预防再次发生；（二）严格按照国家法律、法规、标准和安全生产要求开展检查工作；（三）加强对检查过程中所发现问题的处理和跟踪，及时整改，确保问题彻底消除；（四）增强安全生产意识，提高安全管理水平。
第三章安全生产检查的程序和内容第六条安全生产检查应当依据安全生产法律、法规和标准，结合本单位的实际情况，制定相应的检查计划。
第七条安全生产检查的程序：（一）检查前的准备工作；（二）检查过程中的具体操作；（三）检查后的总结和处理。
第八条安全生产检查的内容：（一）安全生产管理制度及其执行情况；（二）生产经营场所的安全状况，特别是危险有害因素的控制情况；（三）生产经营工艺过程中的安全防护措施；（四）安全设备、安全装置的安装、使用、维修情况；（五）特种设备和管道的安全使用情况；（六）职工和工作人员的安全教育和操作规程的应用情况。
第九条对发现的问题按照不同的情况，分别进行整改、督促整改、抽查整改等方式，按照一个问题一个方案的原则进行处理。
对整改不到位、未按时整改等情况，要加强监督和跟踪，直到问题得到彻底解决为止。
第四章安全生产检查的管理和台账第十条安全生产检查应当建立台账，确保每次检查的检查人、检查时间、检查内容、检查结果等信息准确无误用于日常管理或产生意外事故后的追责。
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上海万代制药有限公司 EHS-004-00
安全生产检查管理规定
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审核：
批准：
2012年7月1日发布 2012年8月1日实施
安全生产检查管理规定
1 目的
为加强安全管理，及时发现生产现场存在的人的不安全行为、物的不安全状况和管理上存在的缺陷，以便采取有效措施，及时纠正，改善劳动条件，防止伤亡事故和职业病的发生。
2 范围
适用于全公司的各类安全检查。
3 责任
各部门负责人、安全员。
4 程序
4.1 安全生产检查的类型：
4.1.1定期安全生产检查：定期安全生产检查由公司、部门/车间、班组通过有计划、有组织的形式来实现的。
通过定期安全生产检查及时发现并解决生产经营活动中出现的安全隐患问题。
4.1.2 经常性安全生产检查：经常性安全生产检查是由公司领导、安全主管人员、车间主任、班组长、员工等采取日常巡视方式来实现。
通过对生产经营活动、场所进行经常性的预防检查，及时发现隐患，及时消除隐患，保证生产经营活动的正常进行。
4.1.3 季节性及节假日前后安全生产检查：季节性及节假日前后安全生产检查由公司安委会办公室组织有关部门，通过自查的方式来实现的。
突出重点进行季节检查，如冬季防冻保温、防滑、防火，夏季防暑降温、防汛、防雷电等；如春节、劳动节、国庆节等前后，员工注意力在过节上，容易发生事故，因而在节假日前后进行有针对性的安全生产检查。
4.1.4 专项安全生产检查：专项安全生产检查是对某个专项问题进行的单项定性或定量检查，由公司安全主管部门或专业主管部门组织相关专业管理人员或工程技术人员来实现的。
对危险较大的设备、设施，以便及时发现潜在问题，研究整改对策，及时消除隐患，进行技术改造。
4.1.5 综合性安全大检查：由公司安委会办公室按照职能，对各部门进行的全面
综合性安全生产检查，必要时可组织进行系统的安全性评价。
4.2 安全生产检查的内容
4.2.1 查制度的执行情况和对职工的安全教育工作：
明确各部门负责人安全生产责任制的职责，强调“谁主管，谁负责”的原则，在本部门日常工作中是否树立了“安全第一”的思想；加强对本部门职工的安全教育培训工作，提高职工对安全生产认识程度，特别对调动工作岗位的职工是否重新进行了安全教育等。
4.2.2 查生产设备、设施和安全措施：
检查生产现场的设备安全使用，设备检修人员是否及时巡回检查工作，安全措施是否做到规定要求等。
操作人员有权拒绝使用不安全的设备、设施。
4.2.3 查职工的操作行为以及劳动用品的使用情况：
检查职工在生产过程中是否违反操作规程或违反劳动纪律的行为，是否正确配戴劳防用品，及时发现不安全行为并及时加以纠正，消除事故隐患。
4.3 安全生产检查的方法
4.3.1 常规安全生产检查法：
4.3.1.1常规安全生产检查是由公司领导、安全主管领导、安全管理人员作为检查工作的主体，到作业现场，对作业人员的行为、作业场所的环境条件，生产设备设施等进行的定性检查。
检查人员通过这一手段，及时发现现场存在的不安全隐患并采取措施予以消除，纠正作业人员的不安全行为。
4.3.2 安全生产检查表法
4.3.2.1安全生产检查表应列举需查明的所有可能会导致事故的不安全因素；对每个检查表均需注明检查时间、检查者、直接负责人等，以便分清责任；安全生产检查表的设计应做到系统、全面，检查项目应明确。
4.3.3 仪器检查法：机器、设备内部的缺陷及作业环境条件的真实信息或定量数据，只能通过仪器检查法来进行定量化的检验与测量，才能发现不安全隐患，从而为后续整改提供信息。
因此，必要时需要实施仪器检查。
4.3.4 安全生产检查工作的程序：
4.3.4.1 安全生产检查准备：确定安全生产检查的对象、目的、任务；准备必要
的检测工具、仪器、书写表格或记录本。
4.3.4.2 实施安全生产检查：通过访谈、查阅文件和记录、现场观察、仪器测量的方式获取信息的过程。
4.3.4.3 通过分析做出判断：掌握情况(获得信息)之后,要进行分析、判断和验证。
4.3.4.4 作出整改处理决定：针对存在的问题作出采取措施的决定，即提出隐患整改意见和要求。
4.3.4.5 整改落实及复查：存在隐患的部门必须按照检查组(人员)提出的隐患整改意见和和要求落实整改。
检查组(人员)对整改落实情况进行复查，获得整改效果的信息，以实现安全生产检查（隐患排查）工作的闭环。
4.4 安全生产检查的要求
4.4.1 公司安委会办公室应每月组织本公司有关部门主要领导、工程技术人员组成联合检查组，对本单位生产经营场所进行安全生产检查。
4.4.2 生产车间、仓库部门、QA/QC部门、动力机修、行政后勤保障等部门应每周组织本部门技术员、班组长等有关人员参加检查组，参照附件二《各部门安全检查表》内容对本部门生产现场、设备、各工种、工序作业情况等进行安全生产检查。
4.4.3 车间班组须每日对作业环境、工器具和安全设施的进行自检、互检和交接班的检查。
4.4.4 设备部门应每半年组织有关电气技术员、工程技术员等人员对厂内设备设施、安全设施等进行专业性安全生产检查。
4.5 事故隐患、安全隐患整改要求
4.5.1 各部门是事故隐患、安全隐患整改治理、防控的责任主体，不认真落实整改的部门，由EHS部门根据考核制度实施处罚。
4.5.2 对于一般安全隐患，各部门/车间负责人或有关人员立即组织整改；对于重大安全隐患，由各部门/车间主要负责人组织制定并实施安全隐患治理方案，同时报EHS部门审核。
4.5.3 各部门在整改安全隐患过程中，应当采取相应的安全防范措施,防止事故发生。
4.5.4 各部门负责人必须制定专人负责登记排查的事故隐患，按照《事故隐患排查治理管理规定》中的附件二表格登记。
4.5.5 EHS部门不定期对各部门的安全生产检查情况进行监督检查。
4.5.6 各种安全检查活动须有检查记录，将所进行的安全检查工作记录在案。
4.6 附件
4.6.1 附件一《日常安全检查记录表》
4.6.2 附件二《各部门安全巡检表》
5 其他
5.1 本制度由上海万代制药有限公司EHS部负责修订和解释。
5.2 本制度自2012年8月1日起实施。
附件一
设备动力机修部门安全检查表
7
QA/QC部门安全检查表
8
仓库部门安全检查表
9
行政后勤保障部门安全检查表
10
上海万代制药有限公司安全生产检查管理规定
生产车间安全检查表
11。