《现金管理中存在的问题及解决方案》

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现金管理制度存在的问题及建议

现金管理制度存在的问题及建议

现金管理制度存在的问题及建议一、引言随着经济的不断发展,现金作为最直接的支付手段之一,在商业交易和个人生活中仍然扮演着重要角色。

然而,由于现金管理制度存在一些问题,给企业和个人带来了一定的不便和风险。

本文将探讨现金管理制度存在的问题,并提出相应的建议。

二、现金存取不便1.1 银行营业时间限制传统银行在工作日上班时间提供服务,这导致了企业在非工作时间无法进行现金存取。

(换行)1.2 现金自动柜员机数量不足部分地区或者特定场所缺乏足够数量的自动柜员机,使得大量用户排队等待,浪费时间。

(换行)1.3 资金流动性差某些农村地区或偏远地带银行网点稀少,导致用户只能长途跋涉才能办理现金存取业务。

三、“钞票”持有风险2.1 钞票磨损与污损使用频繁的纸质货币易受到物理磨损和液体污染,造成支付交易的不便。

(换行)2.2 假币泛滥现实中,假币问题屡次发生,给支付安全带来了威胁。

小商户和个人往往难以辨别真伪,容易受到损失。

四、现金管理制度建议3.1 推行电子支付倡导各方面使用电子支付工具,在保证安全的前提下提高支付效率。

政府应推动相关法规和老百姓应接受新方式。

3.2 改善自动柜员机服务银行和其他金融机构应增加自动柜员机数量,覆盖更多区域和场所。

由于科技发展,可以通过提供更加多样化的服务来满足用户需求。

3.3 加强假币识别技术和培训银行及有关部门应加强对假币识别技术的研究与投入,并向商户和公众提供相应的培训材料和指导手册。

五、结论:现金管理制度存在一些问题,如存取不便、钞票持有风险等。

为了解决这些问题,我们建议推行电子支付、改善自动柜员机服务以及加强假币识别技术和培训。

这些措施将提高支付便利性和安全性,促进经济发展和个人生活质量的提升。

尽管现金管理制度存在问题,但我们可以通过相应的改革和创新来解决这些问题。

随着科技的进步和社会环境的变化,相信未来现金管理制度能更好地适应不断发展的经济需求。

现金管理存在的问题及对策建议

现金管理存在的问题及对策建议

现金管理存在的问题及对策建议一、现金管理存在的问题如今,随着经济的发展和社会的进步,现金管理成为企业运营中不可忽视的重要环节。

然而,现金管理也面临着一些问题,这些问题可能导致资金流失、效率低下以及风险增加等情况。

1.1 资金浪费与滞留在企业的日常运营中,由于流程不完善或管理不规范,经常出现资金浪费和滞留的问题。

例如,未及时跟踪和核实客户付款情况,导致长时间未收到应收账款;或者在采购物料时没有进行有效谈判和比价,造成资金过度占用。

这些问题都会导致企业现金流量紧张和利润减少。

1.2 风险控制不力现金管理中另一个突出问题是风险控制不力。

缺乏有效的内部控制机制和审计程序往往会导致现金盗窃或财务舞弊等风险。

此外,外部风险也需要得到足够重视,如汇率波动、市场供求变化等因素都可能对企业现金流产生影响。

1.3 知识技能不足现金管理需要一定的专业知识和技能进行有效实施。

然而,许多企业缺乏专业人员以及管理经验,导致现金管理的实施效果不佳。

从预测现金流量到资产配置再到合理利用金融工具等,都需要专业人员进行科学规划和操作。

二、对策建议为了解决现金管理存在的问题并提高企业的运营效率和风险控制能力,以下是一些建议:2.1 建立完善的内部控制机制建立完善的内部控制机制是确保良好现金管理最基础也是最重要的环节之一。

这包括设立有效审计程序、明确权限和职责、加强财务报告等方面。

通过规范操作流程和明确责任分工,可以有效避免漏洞利用和财务失误。

2.2 提高财务知识与技能企业应该注重培养员工的财务知识与技能,尤其针对那些与现金管理密切相关的岗位。

可以通过举办培训班、邀请外部专家指导或协助,增加员工对于财务知识和技能的了解。

这样能够提高员工的综合素质,使他们能够更好地处理日常现金管理问题。

2.3 加强与供应商和客户的关系与供应商和客户保持良好的合作关系,对于现金管理也有着重要意义。

通过建立长期稳定的合作伙伴关系,可以优化采购支付流程并降低成本开支。

现金管理方面存在的问题及建议

现金管理方面存在的问题及建议

现金管理方面存在的问题及建议随着现代金融技术的不断发展,现金管理已经成为企业管理中至关重要的一部分。

现金的高效使用不仅能够加强企业的资金流动,也可以提高企业的盈利能力。

然而,随着经济环境的不断变化,现金管理方面也存在着一些问题。

本文将探讨这些问题,并提出相应的建议。

一、现金管理方面存在的问题1. 现金流不畅因为现金的流通性和高额的流动性,企业在进行资金管理的时候往往会遇到现金流不畅的问题。

这种现象往往是由于企业的采购周期、销售周期的不同所导致的。

当企业的采购周期短于销售周期的时候,企业的现金流就会不畅,甚至出现资金链断裂的风险。

2. 现金管理方式单一目前很多企业在进行现金管理的时候,往往只会采取单一的现金管理方式,这种方式往往是不够灵活的。

企业需要灵活多样的现金管理手段来应对不同的现金管理环境。

3. 缺乏现金管理人才现金管理需要有专业的管理人员来进行管理,但是由于大部分企业对现金管理的重要性没有足够的认识,企业缺乏专业的现金管理人才。

二、现金管理方面的建议1. 完善现金流管理企业需要完善现金流管理体系,通过制定明确的采购计划和销售计划来避免资金流通性不畅的情况。

实施现金流管理是为了确保企业所持有的资金得到最大程度的利用。

2. 多元化的现金管理方式企业需要灵活地去选择多种不同的现金管理手段,以最大程度地提升企业的现金流动性。

企业可以采取不同的财务手段来管理和使用现金,如短期储蓄、短期债券等。

企业也可以积极开展电子银行业务,加强现金流动的交易方式。

3. 加强现金管理人才培养企业需要加强现金管理人才的培养,引进和培养不同专业领域的专家来负责现金管理工作。

企业应该为现金管理人员提供专业的培训和学习机会,以便于更好地应对不同的现金管理环境。

总之,现金管理作为企业管理中至关重要的一部分,需要被重视。

企业应该完善现金流管理并采取多种灵活的现金管理方式,并加强现金管理人才培养以提高现金管理能力。

只有这样,企业才能更好地应对流动性挑战,保持现金流通畅,提高企业的整体盈利能力。

现金管理方面存在的问题及对策

现金管理方面存在的问题及对策

现金管理方面存在的问题及对策一、引言在企业经营中,现金是最基本的资产之一,正确管理现金对于企业的正常运营和发展至关重要。

然而,在实践中我们常常会面临各种现金管理问题,这些问题可能导致企业流动资金紧张、财务风险增加甚至影响经营稳定性。

因此,本文将探讨现金管理方面存在的主要问题,并提出相应的对策以解决这些问题。

二、主要问题分析1. 现金流量不畅在某些情况下,企业可能会遇到班组间结算不及时、客户回款延误等原因导致现金流入速度慢或者支出速度快的情况。

这样就会导致企业出现挤兑压力、支付利息过高或无法按时支付供应商等困境。

2. 现金盘点差异大由于人为因素和系统限制等原因,很多企业在进行实际库存与账面余额核对时发现有较大差异。

这种差异既可能来自于内部员工恶意操作造成的盗窃行为,也可能是由于库存计算方法不当所引起。

3. 现金流失问题现金的保管及运输过程中容易发生现金丢失、被窃等情况。

尤其是对于规模较大的企业或者存在多个办公地点的企业来说,管理现金安全具有一定难度。

三、对策建议1. 优化内部流程和提高核算效率为了解决现金流量不畅问题,企业可以建立完善的内部流程体系,明确各部门职责和权限,加强沟通协作。

同时引入先进的财务软件系统来提高核算效率,并定期进行财务分析与监控。

2. 强化库存管理与盘点制度通过加强库存管理和严格执行盘点制度,可以减少差异带来的经济损失。

此外,引入自动化仓储设备和条码扫描技术能够提高库存数据精确性并降低人为因素所造成的差异。

3. 加强现金安全管理针对现金运输中可能发生的风险,在选择合作伙伴时应注重信誉度,并采取相应防护措施如使用专业保险公司进行保险投保、实施查票制度等。

同时,在员工培训中加强现金保管的重要性和风险防范知识,提高员工的安全意识。

4. 开展内部审核与监督定期开展内部核查与审计活动,发现问题及时进行纠正。

通过建立健全的内部控制制度、严格遵守会计法规和财务政策以及实施实物资产清查等方式可以有效地预防或减少现金管理方面可能出现的问题。

现金管理制度存在的问题及建议

现金管理制度存在的问题及建议

现金管理制度存在的问题及建议现金管理制度存在的问题及建议一、现金管理制度存在的问题1.制度不完善。

现金管理制度在制定和完善方面存在一定的缺陷,缺少具体操作流程和标准,难以保证企业现金管理的科学、规范和有效。

2.缺乏有效的内控机制。

企业现金管理存在缺乏内部审计和控制机制的现象,这将导致企业在现金管理过程中存在较大风险。

3.责任不明确。

现金管理过程中,没有给相关人员明确的职责和权责,导致个人逃避责任,难以保证现金管理的精细化和实效性。

4.存在安全隐患。

现金管理的物理安全问题未得到足够的重视,现金存放的场所、存放方式、保管人员等方面的安全问题都存在隐患,容易引发纵向和横向的风险。

二、建议1.完善现金管理制度。

制定现金管理的操作流程和标准,建立完善的管理制度体系,规范企业现金管理的行为,避免出现资金管理混乱的情况。

2.建立内部审计和控制机制。

加强对现金管理的内部审计和控制机制,建立明确的审查和审核程序,确保企业现金管理的透明、负责和高效。

3.明确责任并落实到位。

制定现金管理的职责和权责,明确责任,加强对管理人员的引导和监督,确保每一位管理人员对企业资金负有明确的责任。

4.加强安全管理。

采取物理隔离措施,保管硬件设施的完好性和安全性,加强对在途资金的监控,保证企业现金管理的安全性,有效预防各种风险的发生。

三、制度制定程序1.明确制定的目的和范围,调查研究相关的法律法规及公司内部政策规定。

2.组织相关部门和人员进行制度草拟、制订初稿,全面论证。

3.征求各相关部门的意见,行政领导审议后,修改完善颁布。

4.落实制度的实施,并加强监管和督促。

四、现金管理制度的负责主体、执行程序以及责任追究1.制定的主体负责制度的落实和执行工作并及时更新完善。

2.执行程序及时更新完善,修改制度时需要遵循一定的程序。

3.追究责任时,应查明责任人,对涉嫌违规的人员进行严肃处理,依法承担相应的责任。

现金管理工作存在的主要问题及建议

现金管理工作存在的主要问题及建议

现金管理工作存在的主要问题及建议一、现金管理工作存在的主要问题1. 现金流程不规范现金管理工作中,往往存在现金流程不规范的情况。

例如,部分企业在收银过程中没有建立完善的审批程序,在款项流转环节容易出现漏洞。

这导致了资金安全隐患,增加了企业经营风险。

2. 现金记录和核对不完善许多企业在现金管理中没有建立精确的记录和核对机制。

缺乏有效的账务系统,导致无法准确地追踪公司流动资金的进出情况。

这样一来,在查账或者进行盘点时常常出现差额和错误。

3. 现金安全措施不健全由于现金具有较强的实物属性和价值,其安全性是十分重要的。

然而,在许多企业中,对现金安全措施关注度不足。

例如,公司未能提供适当的保险措施以防止突发事故或盗窃事件造成损失。

4. 缺乏定期结算与汇总现金管理工作中较为常见的一个问题是企业缺乏定期结算与汇总的机制。

由于缺乏对现金流动状况的及时监控,公司无法有效地进行资金的分配与运用。

这样一来,就会影响到企业现金周转率以及经营效益。

二、对现金管理工作的建议1. 建立规范的现金流程为了确保资金安全和流程规范,企业应当建立一套完善的现金流程,并相应地加强内部控制机制。

例如,可以通过设立审批程序、实行记账核对等方式来加强整个收付款环节的管理和监控。

2. 完善现金记录和核对机制企业应当建立精确、科学的记录和核对机制,以便准确追踪资金进出情况。

可以采用电子化账务系统,及时记录每一笔资金流动,并且设置合理的审核程序,如交接班时进行日终余额核对等。

3. 加强现金安全管理为了保证现金安全性,企业需要采取一系列措施。

例如,可以设置安全防护装置,加密存储设备以及进行监控录像等手段来保护现金。

此外,还可以适当提高员工意识培训,并加大对岗位信任度的审查。

4. 实行定期结算与汇总为了有效调配和利用资金,企业应当建立健全的定期结算和汇总机制。

例如,可以设立周、月、季的结转日期,对各个账户进行清零和核对。

同时可以定期对资金流向和使用情况进行分析,以便及时调整经营策略。

现金管理制度存在的主要问题及对策

现金管理制度存在的主要问题及对策

现金管理制度存在的主要问题及对策现金管理制度存在的主要问题及对策:问题一:流程不规范,导致流程执行效率低下,容易出现错误和漏洞。

对策一:建立规范的流程,明确每个步骤的责任人和执行标准,确保流程顺畅和高效运行。

问题二:内部监督机制不完善,存在操纵现金的风险和漏洞。

对策二:建立严格的现金管理审批和监控制度,明确现金流动的责任主体,设立独立的内部审计部门进行监督和检查。

问题三:现金管理措施和制度不够灵活,无法适应市场环境和业务发展变化。

对策三:定期对现金管理制度进行评估和更新,根据实际情况进行调整和改进,确保制度的适用性和有效性。

编写规章制度的目的、范围和制度制定程序:目的:规章制度的目的是为了明确现金管理的工作要求和流程,确保企业资金的合理运作和风险控制。

范围:规章制度适用于企业内部所有与现金管理相关的部门和人员。

制度制定程序:1.明确制度编写的责任部门和人员;2.收集、整理相关法律法规和公司内部政策规定,以及相关的研究和调查数据;3.制定制度的框架和基本内容,包括目的、范围、流程和责任主体等;4.征求各部门的意见和建议,并进行讨论和修改;5.上报企业的决策层审批和批准;6.公布和宣传制定的规章制度;7.制定执行和监督措施,确保规章制度的有效实施。

收集、整理相关法律法规及公司内部政策规定:收集、整理相关法律法规和公司内部政策规定的主要步骤包括:1.收集行业相关的法律法规,如《劳动合同法》、《劳动法》、《劳动保障监察条例》、《行政管理法》等;2.阅读和理解相关法律法规的内容,分析法律对现金管理的要求和限制;3.收集公司内部政策规定,如财务制度、人事制度等,与法律法规进行对照分析,确定制度的要求和内容;4.整理和归类相关法律法规和公司内部政策规定,为制定现金管理制度提供参考和依据。

制定各项制度的名称、范围、目的、内容、责任主体、执行程序、责任追究等方面的内容:制定各项制度的名称、范围、目的、内容、责任主体、执行程序、责任追究等方面的内容应包括以下几个方面:1.制度名称:简明扼要地描述制度的内容和目的;2.范围:明确适用该制度的部门和人员;3.目的:阐明该制度的设计初衷和实施目标;4.内容:详细描述该制度的各项规定和要求;5.责任主体:明确每个环节中的责任人和责任分工;6.执行程序:阐明该制度的具体执行步骤和流程;7.责任追究:明确违反该制度的责任人将面临的处罚和责任追究措施。

现金管理方面存在的问题及对策

现金管理方面存在的问题及对策

现金管理方面存在的问题及对策现金管理是一项重要的管理工作,它关系到企业的现金流和资金安全。

在企业经营过程中,现金管理方面存在着一些问题,需要我们注意并采取对策。

一、现金管理方面存在的问题1. 现金管理操作不规范。

比如,企业没有规定现金管理制度,没有培训现金管理人员,导致现金管理操作不规范,容易出现现金流转不清、现金流失等问题。

2. 现金盘点不及时、不完整。

企业现金盘点的主要作用是检查现金的安全性及流向,但是由于现金管理人员工作繁忙或缺乏觉察力,导致现金盘点不及时、不完整,使得企业现金管理的视野受到限制,无法及时发现问题并采取措施。

3. 现金流转追踪不明。

与现金流转相关的各种单据、凭证、报表等不全面及时反映,缺乏对现金流动清晰的记录,则会导致企业现金流转追踪不明,在遇到流动性不足的情况下,企业无法及时调整财务现状。

4. 未能及时建立现金预算。

企业未能及时建立现金预算,会导致企业缺乏关于现金流动的趋势分析和对决策的依据,增加企业的财务风险。

二、现金管理方面的对策1. 建立现金管理制度。

通过制定现金管理制度并履行审核和执行,规范现金管理操作,规范企业财务管理流程。

2. 完成现金盘点。

定期进行现金盘点,明确职责,建立流程,并在现金管理条例制定时加强特别关注,以全方位、全面盘点现金及其他现金等价物。

3. 完备流转记录。

对现金流转海量记录,并开展现金流动分析,及时发现问题并采取对应策略。

4. 制定现金预算。

制定现金预算,分析现金流变化趋势和重点监管对象,包括短期现金预算和长期现金预算,以保证企业财务状况稳定。

5. 选聘专业人员。

招聘专业的现金管理人员,可对企业现金管理工作进行专业性的指导,有助于提高企业整体现金管理水平。

6. 加强现金管理教育。

组织企业内部的现金管理知识培训、学习和交流,使员工增强现金管理意识,更有效地进行现金管理工作。

7. 审计现金管理制度。

定期审计现金管理制度,对存在问题的环节及时调整和优化,发现并纠正现金管理不规范现象。

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《现金管理中存在的问题及解决方案》探析——以js电气公司为例学生姓名郭珏学号331209910338018指导教师蔡娱专业会计年级xx09学校东北财经大学网络教育目录一、js电气及现金管理的制度........................................................................(一)js电气简介................................................................................................(二)企业现金管理的制度.................................................................................二、企业现金管理存在的问题.........................................................................(一)现金管理意识薄弱.....................................................................................(二)开户银行现金管理弱化.............................................................................(三)企业现金管理混乱.....................................................................................(四)现金管理法律法规滞后.............................................................................三、加强现金管理的建议.................................................................................(一)要全方位和全过程加强企业现金管理.....................................................(二)强化银行现金管理,促进银企合作.........................................................(三)加强现金管理推行会计电算化.............................................................(四)完善现金管理法规,增强可操作性.........................................................参考文献................................................................................................................. ..“财务部门要严格按照国家有关现金和银行结算制度,公司有关财务制度办理现金、银行收支业务。

”这个制度每个公司都有,在js电气公司是作为现金管理的制度。

作为一个小公司,资金流是一个主要的流程操作,没有资金的支持将无法进行经营操作。

“公司业务收入现金、银行支票要即时存入银行所开设的帐户,不得座支现金。

库存现金不得超过三天的日常报销限额,超过限额的部分要及时存入银行。

”这两条制度就对于现金保管管理作出了规定。

公司收到的现金、银行支票不能直接付出,要即时存入银行。

对于库存现金金额不超过三天的日常报销额,多余的存入银行,以便于盘点时没有差错。

现在许多公司因为资金不够,常常开出白条抵充现金或者签发空头支票,这让公司的资金保管有所欠缺,更甚影响企业的形象及运作。

而js电气针对于这一点制定了现金管理制度:“库存现金要做到日清月结,帐实相符,不得以“白条”抵充库存现金,更不得挪用现金。

不准擅自租借银行帐号给任何单位和个人办理结算业务,不得签发空头支票。

”这对现金管理有一定的帮助。

“现金、银行日记帐每月与总帐、银行对帐单核对,并编制银行存款余额调节表。

”这一现金管理制度的存在可以让银行与企业之间发生的未达账一目了然,便于查找。

二、企业现金管理存在的问题现金管理是国家实施宏观经济政策、抑制通胀、减少金融犯罪和违规行为、防范和化解金融风险的一项重要工作。

随着人民银行不断加大对现金管理的力度,各金融机构管理意识正在逐步增强,现金管理工作也日趋规范。

但是相当一部分企业的管理者,在思想上还没有认识到现金管理是企业财务管理的核心,致使现金管理职能得不到发挥,企业现金管理长期停滞于生产经营型的管理格局中。

当前,js电气在现金管理工作中存在以下突出问题及环境本身有着问题:(一)现金管理意识薄弱js电气公司在管理方面做的不够,领导对于现金流的掌握度不够。

管理意识不到位,经常出现资金闲置,财务人员对现金管理缺乏主动性,没有履行应负的职责,对领导的违规行为,没有及时提出意见及阻止,一味地以领导意志办事。

现金的随意使用,造成企业现金闲置,或因管理不善,需要资金时却因缺乏周转资金而陷入困境,更严重的是使会计信息失真。

企业领导者文化水平不高,特别是“小作坊”、“夫妻店”起家的民营企业,其经营者缺乏基本的财务知识,对财务会计管理的要求和作用不重视。

而且,不少民营企业的领导者痴迷于自己的经验,错误地认为企业效益是靠营业额做出来的,而不是由财务管理管出来的。

这种认识上的偏差,使得民营企业的领导者认为现金管理可有可无。

现金管理意识的淡漠,造成了现金管理制度的缺位。

较典型的是一些民营企业由老板娘任出纳,掌握财政大权,只聘一个记账员记记账。

(二)开户银行现金管理弱化商业银行作为现金管理的中心环节,其作用没有得到充分发挥,未能把好现金管理的(四)现金管理法律法规滞后目前,我国现金管理的基本规章制度是国务院颁布的《现金管理暂行条例》及人民银行相应制定的《实施细则》。

随着市场经济的发展,原有的现金管理的目的和方式有些已经不能适应目前经济发展的要求。

《条例》中规定的库存限额、现金使用范围、结算起点等一些条款适应性不强,商业银行履行起来已经变得矛盾重重和力不从心。

特别是对当前的新情况、新问题,《条例》没有作出原则规定,如通过信用卡异地提取大额现金问题,以及开户单位通过存款转账进入储蓄账户提现问题等。

三、加强现金管理的建议现金管理的混乱,扰乱了国家的现金流通秩序。

企业的随意大额提现,使得社会现金流通量增大,削弱了国家对现金流通调控的效果。

同时,现金支付的随意性又使财经纪律得不到执行,容易滋生违法犯罪行为,为腐败分子提供了可乘之机。

因此,不断加强现金管理,提高资金使用质量,应从以下几个方面入手:(一)要全方位和全过程加强企业现金管理1、统管资金,统一调配使用资金,加强对企业分公司现金的管理为防止资金的体外循环,加强对资金的管理,许多企业都采取了一系列加强现金管理的措施。

可以借鉴的现金管理制度包括:对自己的分公司实行严格的预算管理;对各部门实行备用金制;严格分公司开立银行帐户的管理:“收支两条线”,所有收入都统一上缴企业总部统一划拨,分公司所需资金,则由企业总部统一审核和安排等。

2、加强对往来款项和存货的管理,加速资金的周转企业应下列措施,减少现金的流出,增加现金的流入,减少资金占压时间:①加强应收帐款、应付帐款的管理;②加强其他应收款和其他应付款的管理;③加强预收帐款、预付帐款的管理;④加强存货的管理;⑤严格企业收款责任制,加快现金的回流,减少和控制坏帐的比例;同时尽可能利用商业信用,合理利用客户的资金.3、适当利用企业信用和银行信用进行融资,增大企业的可支配现金量当企业的现金并不充裕时,企业可以利用自己的商业信用和银行信用,通过办理银行承兑汇票,减少对外采购中现金的支付;或者通过进行短期融资和中长期融资等方式,调节企业可支配现金流量。

由于办理银行承兑汇票不需银行动用现金,手续简便,近年来愈来愈为银行和大多数企业接受,成为企业进行现金管理,弥补日常经营用现金不足的重要手段。

办理银行承兑汇票需要以企业之间的购销合同做基础,企业一般交纳一定比例的保证金即可办理,根据企业实力、信誉和与银行关系的不同,保证金的比例一般在10%~50%之间,期限一般在6个月以内。

意逃避银行监督,逃废银行债务的企业更应引起关注,规范其账户使用,对公款私存现金予以清退,从源头上堵住漏洞,为现金管理创造良好的账户环境。

3.提高储蓄账户大额取现的使用成本。

对储蓄账户大额现金支取实行收费制度,提高我国大额现金使用成本。

规定大额取现收费标准,取现量越大收费越高,从而积极引导企业开立银行结算账户进行转账结算,减少大额现金的需求量,降低金融机构一线人员的工作量,使金融机构人员的精力转移到规范现金支付上来。

4.调整结算起点现金限额,限制以备用金用途取现。

《现金管理暂行条例》规定的结算起点现金限额为1000元,随着经济的发展,1000元的取现金额已无法满足实际的需要,为此,应根据实际情况,适当进行调整。

目前民营企业之间、民营企业与个体户之间的贸易交易,多采用现金支付。

而开户单位以备用金名义取现,掩盖了现金的真正用途,在一定程度上影响到金融机构现金收支月统计表的真实性,从而影响到宏观经济金融分析。

(三)加强现金管理推行会计电算化会计电算化对现金流量能以最短的时间、最快的速度、最好的质量获取现金信息,对下属单位,进行随时有效的监控和指导,特别有利于跨地区、流动分散单位的远程数据交换,是财务核算、中央控制管理的最好手段,将收入、支出、库存、现金流向、应收账款、项目投资等信息列入程序,自动生成汇总,让人一目了然。

对获取的财务数据,要进行对比性分析,从数据处理分析中,找出财务管理的得与失。

如果对财务数据和信息不加工处理,数据和信息就处在原始状态,问题就会被数据和信息掩盖。

只有经过处理分析后的信息,才能对企业管理提供参考和帮助,所以,开发利用会计电算化,对管理理念的延伸、管理方法的创新都有不可替代的作用。

(四)完善现金管理法规,增强可操作性现行的会计法律规范,没有专门考虑民营企业的特点,很多财务法规本身已不适应市场经济。

对民营企业会计行为而言,缺少针对性强的、统一的法律依据,导致民营企业会计行为随意性大。

立法机关应该在新《会计法》的基础上,通过修订《统计法》、《审计法》、《企业财务通则》、《企业会计准则》等财务法规,借鉴欧美等发达国家的经验,尽快制定出台专门适用于我国民营企业的、统一会计行为的法律法规,严格落实民营企业法人会计资料不实、不合法所对应的法律责任,从而减少会计行为的随意性。

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