【精品】面试题集锦
常见公务员面试题目(3篇)
第1篇一、时政热点类问题1. 题目：近年来，我国政府高度重视生态文明建设，提出了一系列政策措施。
请结合实际，谈谈你对生态文明建设的理解和认识。
解析：此题考查考生对生态文明建设的理解。
考生在回答时，应从以下几个方面展开：（1）阐述生态文明建设的背景和意义；（2）列举我国在生态文明建设方面取得的成果；（3）结合自身工作实际，谈谈如何为生态文明建设贡献力量。
2. 题目：当前，我国正处在经济转型升级的关键时期，请谈谈你对经济转型升级的理解，以及如何推动我国经济高质量发展。
解析：此题考查考生对经济转型升级的理解。
考生在回答时，应从以下几个方面展开：（1）阐述经济转型升级的背景和必要性；（2）分析我国经济转型升级的主要方向和重点领域；（3）结合自身工作实际，谈谈如何推动我国经济高质量发展。
二、哲理思辨类问题1. 题目：古人云：“天下兴亡，匹夫有责。
”请结合自身实际，谈谈你对这句话的理解。
解析：此题考查考生对名言警句的理解。
考生在回答时，应从以下几个方面展开：（1）阐述“天下兴亡，匹夫有责”的内涵；（2）结合自身经历，谈谈如何在工作中践行这一理念；（3）展望未来，谈谈如何为实现中华民族伟大复兴贡献力量。
2. 题目：有人说：“人生如戏，戏如人生。
”请结合自身实际，谈谈你对这句话的理解。
解析：此题考查考生对名言警句的理解。
考生在回答时，应从以下几个方面展开：（1）阐述“人生如戏，戏如人生”的内涵；（2）结合自身经历，谈谈如何在工作和生活中体验这句话的真谛；（3）谈谈如何将这句话的哲理运用到实际工作中。
三、组织活动类问题1. 题目：假设你是一名基层公务员，单位要组织一次关于农村电商的培训班，请你谈谈如何策划和实施这次培训。
解析：此题考查考生组织活动的能力。
考生在回答时，应从以下几个方面展开：（1）确定培训目标；（2）制定培训计划；（3）组织培训师资；（4）安排培训场地和设施；（5）进行培训效果评估。
2. 题目：假设你是一名社区工作者，社区要举办一场公益活动，请你谈谈如何策划和实施这次活动。
公务员面试题集锦(面试必备)
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第十三组：题目八
• 领导让你接手一个同事正在干的工作，
而同事不交接，你如何处理？
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第十三组：题目九
• 谈谈你对思路决定出路的看法。
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第十四组：题目一
80
第十四组：题目二
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第十四组：题目三
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第十四组：题目四
83
第十四组：题目五
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第十四组：题目六
13
第三组：题目三
• 有些领导就像“武大郎开饭馆”一样，不满
意比他强的下属，如果你遇到这样的事情，
你将如何去处理？
14
第三组：题目四
• 基层性工作和研究性工作，你愿意从事哪项
工作？
15
第三组：题目五
• 你只身走在野外，突然碰到一个人掉到井里
去了，而此时井底有毒气，你会怎么办？
16
第四组：题目一
• 现在许多大城市房价偏高，使很多老百姓
买房变得困难，你如何看待这样的房地产
热？
24
第五组：题目四
• 某县一辆载有50多名的中小学生的中巴掉
到水沟，全部遇难，县长引咎辞职。对此
你有什么看法?
25
第五组：题目五
• 现在很多农民工很难得到薪金报酬，有些
政府就用税收的资金代付农民工的工资。
有的人认为这是政府关心民生的表现，有
而是你的同事所为，你如何解决？
32
第七组：题目二
• 目前一方面社会对取消重点班的呼声很
高，但另一方面老百姓又希望把子女送
入重点班，请问你如何看待这个问题?
33
第七组：题目三
• 近年来珠三角，长三角很多农民工春节
面试题目100及最佳答案精选
面试题目100及最佳答案精选导语：面试是求职过程中的重要环节，对于应聘者来说，准备充分、准确回答问题是成功的关键。
本文将介绍100个常见的面试题目，并给出了最佳答案精选，供大家参考和学习。
一、个人介绍类面试题目1. 请用一分钟自我介绍。
最佳答案：我叫张三，毕业于XXX大学，专业是计算机科学。
在校期间，我积极参加各类实践活动，并担任学生会主席一职。
通过这些经历，锻炼了我的组织能力和沟通能力。
我热爱编程，对新技术有浓厚的兴趣，希望能够在贵公司发展自己的职业生涯。
2. 请介绍一下你的工作经验。
最佳答案：我毕业后在一家知名互联网公司担任软件开发工程师的职位，主要负责前端开发和用户界面的设计。
在这个岗位上，我积累了丰富的项目经验和团队协作能力。
我还参与了一个重要项目的开发，成功推动了公司产品的上线，受到了上级的肯定。
3. 为什么选择我们公司？最佳答案：我对贵公司的产品和发展方向非常认可。
在我的调研中，我发现贵公司在行业内具有良好的声誉和广阔的发展前景。
我也非常欣赏贵公司的创新精神和团队氛围，我希望能够加入贵公司，为其发展贡献自己的力量。
二、专业能力类面试题目1. 请介绍一下你的专业技能。
最佳答案：我精通Java编程语言，有扎实的编程基础和面向对象编程思想。
我熟悉数据库设计和SQL语言，能够独立完成数据库开发和优化工作。
我还具备良好的算法和数据结构基础，能够高效地解决问题。
2. 请介绍一下你在上一份工作中的贡献。
最佳答案：我在上一份工作中，主导了一个重要项目的开发工作。
在团队中，我负责需求分析和项目管理，并与设计和测试团队密切合作。
通过我在技术和沟通方面的努力，成功地推动了项目的完成，实现了预期的目标。
3. 你在专业领域有哪些自我提升和学习计划？最佳答案：我相信学无止境，持续学习是我职业发展的重要保证。
我计划通过参加相关培训课程和技术研讨会来不断提升自己的专业能力。
我还会积极参与开源项目，与行业内的专家和同行交流学习，保持对最新技术的敏感度。
面试问题大全及答案大全(精选100条)
面试问题大全及答案大全一：工作动机与个人愿望问题：你现在最感兴趣的是什么?回答：做个人网站，练习口语，但越做越感到自己知识欠缺。
点评：可以简述你的兴趣，及这个兴趣带给你个性或能力的正面效果。
问题：你认为这份工作最重要的是什么?回答：最重要的是对自己的挑战和提升。
点评：对工作要加上自己的看法。
问题：你是否可以接受加班?回答：我愿意接受挑战。
在自己责任范围内的工作，不能算是加班。
点评：这是面试者针对应聘者的工作热忱而提的问题，因无理的加班不一定是好的。
问题：请问你有什么样的工作观?回答：我认为工作是为了实现自己的人生价值，发挥自己的潜能，解决自己的生活问题。
点评：此话是问工作在你的生活中意味着什么?为何而工作?从工作中得到了什么?几年后想变成怎样等。
因此，别把它想得太复杂，可根据自己的具体情况回答。
单位问题：在单位想做什么样的工作?回答：现在想在某工作方面冲刺，将来则希望能在某方面努力等。
朝自己想要的目标陈述即可。
点评：同时招聘很多职种的单位，最有可能问到这样的问题，这是判断应聘者个人的能力倾向。
面试者如果不论职种都回答“可以”的话，反而会让人怀疑工作态度。
如果这家单位只招聘一个职种，还是被问到这个问题时，是为了确认应聘者有无犹豫，应聘者只要清楚的叙述自己想做的事就可以了。
问题：你为何选择应聘我们单位?回答：我对贵单位有一定的了解，特别对单位的XX经营理念，产品质量及员工培训比较看好。
点评：为了表明应聘原因及工作意愿，应聘者在回答时要了解单位状况，不要笼统回答因为自己将来有发展，更不要回答为了安定等答案。
问题：你在以前实习的单位从事什么样的工作?回答：在具体说明对工作的理解程度和熟悉度时，回答要领有三个方面：担任的工作内容、职务、成绩三项。
点评：这个问题可以让单位知道面试者是否符合所要招聘的职位，以前在其他单位的职位是否重要，来判断应聘者的发展可能。
问题：你为什么要应聘我们单位?回答：看了贵单位的要求，感到自己比较符合单位的招聘条件，另外，对贵单位也有些了解，自己若能有幸成为贵单位的一员，是能有助于自己能力的发挥与发展的。
事业单位招聘考试精选面试试题集
事业单位招聘考试精选面试试题集1、为何要报考公务员？答：①人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的。
通过几年的工作我发现我的性格特点：（省略，自己发挥）。
我的自我认知让我觉得我做公务员是一个正确的选择。
②我是一个进取心或者工作成就心很强的人，我不喜欢闲着。
公务员活动比较多而且能遇到不同的新问题，我觉得很有挑战性，我喜欢挑战。
现在的工作比较清闲，虽然我可以用其他广泛的兴趣爱好来弥补工作悠闲这个缺憾，但对工作的过程我感到不能满足。
③我从小受到的教育是很传统的，喜欢助人为乐，很佩服古人的高风亮节。
公务员有广泛的社会功能，这个职位能让我实现我的社会理想，因此对这项工作有着浓厚的兴趣和热情。
也正是因为这个原因我宁愿放弃现在单位的高收入来报考公务员。
④而且我的专业很对口，在原单位怕技术荒废了。
⑤我是一个家庭观念很强的人，以前的工作属于野外施工性质，在外的时间比较多，没法顾及家庭，报考公务员既能实现我的理想抱负又能解决大家与小家的问题那何乐而不为呢？⑥总之人们都在追求美好的东西，都有自己的职业目标，我的职业目标可以通过公务员来实现2、如果这次你没有被录取怎么办？我以为，既来之，则安之。
即敞开心怀，坦然处之，不以成败论英雄，只要经过自己的奋斗，对得起自己的努力，不必十分在乎最后的结果。
既不因通过而沾沾自喜，也不因失利而丧失信心。
应当从中吸取更多的经验教训和其他选手的优点，避免在今后工作中再出现类似的问题。
就这点来说，就是一种收获和胜利。
3、问：能谈谈你的优点和缺点吗？分析：这个问题主要考察考生对人才的基本素质的正确认识以及能否全面、客观地评价自己，从考生对这个问题的回答上考官还能看出考生是否自信（或者自傲、自卑）。
考生回答时除了注意上面三个要点外，还应注意以下几点：①尽管这是你的主观评价，受个人自信程度、价值取向等影响很大，也就是说你所描述的优、缺点与实际情况可能不符，但你的陈述在一定程度上会影响考官对你能力的判断。
各大知名公司校园招聘经典常见面试题集锦
各大知名公司校园招聘经典常见面试题集锦篇一：《500强企业校园招聘经典面试问题汇编》(含答案)校园招聘系列之二500强企业校招经典面试问题汇编(含答案)认识自我类1、你的缺点是什么？如果我们淘汰你，你认为原因是什么？（华为公司校招面试题）2、你最骄傲的经历是什么？描述一个你与人合作共同完成目标的经历。
（宝洁校招面试题）3、请详细描述一下你理想中的未来工作环境及每日工作内容。
举例说明一件在校期间你认为最有成就感和最失败的事。
（三星集团校招面试题）4、你能不能喝酒？（中国银行总行招聘面试题）5、依靠你的专业素养能给团队带来哪些帮助？用三个词形容你的大学生活。
（中国建设银行苏州分行校招面试题）6、你的梦想是什么，为此做了哪些努力？（优衣库校招面试题）7、你生活中有没有遇到过挫折？是如何面对的？（腾讯校招面试题）8、你心目中的另一半是什么样子？（东莞银行面试题）9、请用一句话总结自己二十年的人生感悟。
（飞亚达面试题）10、你遇到的最大挫折和获得的最大成就是什么？（上海交通大学研究生复试题）生活化问题11、您看没看过“非诚勿扰”，喜欢哪个角色？（中国银行总行招聘面试题）212、你和四个领导坐车，你怎么安排座位？（中建五局校招面试题）13、在高大建筑物顶端安装一个金属棒，用金属线与埋在地下的一块金属板链接起来，利用金属棒的尖端当断，使云层所带的电和地上的电逐渐中和，从而保障建筑物等避免雷击，这被称为“避雷针效应”。
请你谈谈“避雷针效应”的理解和运用。
（联想集团面试题）14、你认为现在中国的百姓幸福吗？（四川新筑路桥公司面试题）即兴演讲类15、请现场背一首五言或七言的诗，并以全诗开头第一个字展开做一分钟以内的简单发言。
（徐工集团校招面试题）16、用一个阿拉伯数字和一个字母形容自己。
（建设银行面试题）17、请你举一个例子，说明你的一个有创意的建议曾经对一项计划的成功起3到了重要的作用。
如果让你变成一个动物，你希望变成什么？（中国建筑国际集团面试题）18、以“人活着就是为了改变世界”为题做一分钟演讲。
面试题目100及最佳答案
面试题目100及最佳答案1、真题：金无足赤，人无完人，您有什么缺点和不足?假如您被录用，您将怎么克服您的缺点和不足?【题型分析】认识自己【参考答案】每一个人都有自己的缺点和不足，我也一样。
我认为我的缺点是有时候有点追求完美，这样一来有可能会拖慢办事的效率，偶尔也会给合作伙伴带来压力。
有缺点和不足并不可怕，重要的是能够改正缺点，弥补不足。
我将从以下几个方面加强学习，进行改正。
第一，摆正心态正确认识。
在遇到每一项工作的时候，我都应该准确地把握工作实质、明确目标，在思想上做好充分准备。
不能因为自己的喜好而偏离工作应有的方向和要求。
第二，制定工作计划表。
在开始每一项工作的时候，我都要制定好详细的工作进度控制表，将每个阶段的工作目标、内容以及时间详细列好。
在开展工作的时候严格按照计划表进行，以免拖慢工作的进程。
借此来养成好的工作习惯，以提高办事效率。
第三，加强与同事合作。
每一项工作都不可能是自己独立一个人能够做好的，都是需要和同事一起合作才能将其做到真正的完美。
这就要求我要在以后的工作中，多多与同事交流，虚心向同事学习。
假如有幸我能够通过此次考试，在以后的工作岗位上，我将严格要求自己，加强学习，发扬优点，改正缺点，竭尽所能做好领导交办的每一项任务，做一名合格的事业单位。
2、真题：您作为单位的新进工作人员，领导让您制定一份单位的规章制度，您对单位不熟悉，您将怎么办?【题型分析】如何做事【参考答案】俗话说：“无规矩不成方圆”，好的规章制度能够在保证单位良好工作秩序方面发挥积极的作用。
领导将这项任务交予我完成，我一定会努力做好，我将从以下几个方面入手，开展此项工作。
首先，我要请示领导，明白领导制定此规章制度的宗旨和意图。
鉴于我作为新进员工对工作单位还不熟悉，我会向同事进行询问，翻查单位档案，加深对单位的人员环境、工作环境的了解。
另外，要广泛收集单位同事的意见。
我将采取问卷调查的方式进行意见收集，可以使用相关软件来对收回的有效问卷进行信息处理和分析，切实了解员工的意见。
考研面试题集锦及答案
考研面试题集锦及答案模拟试题一：专业问题问题：请简述您对所申请专业的理解，并说明您为什么选择这个专业进行深造。
参考答案：我所申请的专业是计算机科学与技术。
这个专业主要研究计算机系统和软件的设计、开发以及应用。
我选择这个专业进行深造的原因有以下几点：1. 个人兴趣：我对编程和技术创新有着浓厚的兴趣，喜欢通过编写代码来解决问题。
2. 专业前景：计算机科学与技术是一个快速发展且应用广泛的领域，具有很好的就业前景和发展潜力。
3. 社会需求：随着信息化社会的发展，对计算机专业人才的需求日益增长，我认为这个专业能够让我为社会做出贡献。
4. 学术追求：我对人工智能、大数据分析等前沿技术充满好奇，希望通过深入学习，能够在这些领域有所建树。
模拟试题二：个人经历问题问题：请谈谈您在本科期间最难忘的一次经历，并说明这次经历对您的影响。
参考答案：在本科期间，我最难忘的一次经历是我参与的一个团队项目，我们的任务是开发一个基于移动应用的校园导航系统。
这次经历对我产生了深远的影响：1. 团队合作：我学会了如何与不同背景的同学沟通协作，这对于我理解团队精神和提升沟通能力非常有帮助。
2. 解决问题：在项目过程中，我们遇到了许多技术难题，我学会了如何通过查阅资料、向老师求助以及与团队成员讨论来解决问题。
3. 时间管理：项目需要在规定时间内完成，我学会了如何合理安排时间，确保任务的按时交付。
4. 自我挑战：这次经历也锻炼了我的自学能力，因为项目中用到的一些技术我之前并未接触过，我需要快速学习并应用它们。
模拟试题三：情景反应问题问题：假设您在研究生学习期间，导师布置了一个非常紧急且复杂的项目，但您同时还要准备即将到来的期末考试。
您会如何处理这种情况？参考答案：面对这种情况，我会采取以下步骤来妥善处理：1. 优先排序：首先，我会评估项目和考试的紧急程度和重要性，确定优先处理的事项。
2. 时间规划：我会制定详细的时间表，合理安排时间，确保两者都能得到充分的准备。
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1. 在大学期间最能体现你组织能力的事情1）.组织“交换空间”活动，前期准备工作—进行时—后期工作和总结2). 实习班主任，组织学生校运会的前期准备工作，班会组织2. 最近看过的一本书，有什么收获，哪些知识需要补充经济和金融的书3. 自己有什么缺点，怎么去改正？任务很多的时候，过于追求效率会忽略细节或者感觉无从下手，静下心，做规划，用自己的亲身体会来阐述。
4. 如果你是建行的客户经理，现在要向客户推销网上银行，你会怎么做？从客户的心理角度考虑，一一攻破：1）网上银行能真正带来便利，省时省事，所以要详细介绍网上银行的好处，针对不同的客户，公司和个人要有偏重2）保证网上信息的安全性。
详细说明3）使用网上银行可以得到额外的利益，可以推出附加服务，让客户觉得很值得5. 如果你们公司的同事出现矛盾，你会怎么解决？在日常生活中，由于每个人的观点和立场，看待和分析问题的方法不同，矛盾是不可避免的。
假如我和一个和我有矛盾的同志一起出差，我想首先应该开诚布公，因为有矛盾，就把许多东西隐藏起来，这只会加深误会，假如互相坦诚相见，以一种客观，不带个人情绪的态度看问题，你会发现你原先自认为十分得意的想法并不完全正确，你先前反对的看法和观点可能只是一个事物的另一侧面，你们原来在许多方面可以互相补充，互相完善。
我个人认为在处理矛盾问题上要有一种宽容的态度，俗话说的好：宰相肚里能撑船。
心胸狭隘是化解矛盾的大敌，而一个心胸狭隘的人是绝不可能成就一番大事业的。
6. 你最大的弱点是什么，你会怎么改进？同3题的回答7. 你印象最深刻的银行产品，谈谈它的两个优点？信用卡，建行的龙卡，1）拥有与其他信用卡一样的优点：携带方便，提现支付便利2）为大学生专设的信用卡，实惠多多8. 你对银行最满意和最不满意的事情是什么？最满意：为消费者推出各类服务，带来生活的便利最不满意：服务态度差，排队时间长，办事效率低PS: 看这些道理没有人告诉你关于开放性问题的解答提示9、球队你队长重要还是球星重要？队长重要1）群龙无首，队伍会是一盘散沙，球队作为一个团队比赛，讲求的团队合作与凝聚力，不是个人秀2）队长起到领导协调和解决冲突的作用。
球星活血可以带来很多支持者，增强队员的自信心，为球队奠定良好的基础，但是却代替不了的队长作用，只有队长充分发挥作用，把整个队伍的积极性和凝聚力调动起来，积极参与到比赛中，比赛才能获胜，不是单靠一个球星就能使球队获胜的。
讲校运会的经历。
3）. 在比赛能做到为队友穿针引线，为队友做一些技战术的指导，带领球队提升整体实力，从而获得比赛的胜利，应该是最好的！独乐乐不如众乐乐！我觉得足球是一项集体运动，无论什么战术都要集体完成，就算是球星战术，也并不是球星自己完成的，还是要有11个人来完成。
我个人觉得足球的乐趣在于11人在整场比赛中齐 1心合力、统一思想的完成比赛。
不管是什么战术，只要是11个人一起完成的战术，那就是快乐的。
11.你学习过程中遇到的最大困难时什么，你是如何解决的学习时间不够，任务很多，没有找对方法，学习效率低，付出没有收获。
用自己大学第二学年的学习做例子。
解决方法：找到原因，对症下药，学会规划时间，时间是可以挤出来的。
12.怎么让别人承担更多的责任或怎样承担他人认为更困难的责任用自己的主动性和对任务高度重视的态度和责任感感染他人，让他们积极承担起自己的职责13.如果你被分配到某个营业点工作，发现里面人际关系复杂，你怎么处理？1）、做好自己的本职工作2）、用真诚对待每个人我希望公司能有一个和谐的人际关系，我相信贵公司也一定是如此，因为只有大家精诚合作，才会有如此出色的业绩表现。
如果有一些地方有小小的不如意，我不会介意，首先我认为我完成我的本职工作是最重要的，在此基础上，我一定会真诚对待每一个同事，相信大家来公司工作都是有一个共同的奋斗目标，这这个基础上，我不认为有什么矛盾是不可调和的。
14.会干的累死，不会干的快乐死，一些公司的这种现象严重影响员工的积极性，你是怎么看待这句话。
工作繁杂，需要的是细致，更需要的是工作态度。
一路查岗，一路倾听，一路思考。
想起一句话：“会干得累死，不干得闲死”是啊，这是个问题。
我们的学校这个问题的确很突出。
我觉得我们要注意用好三类人：一是能力较强的人。
把这些人放到学校的重要岗位，发挥他们在学校中的带头作用，并且鼓励他们敢于超越自我，超越校长，成为一定区域内的佼佼者。
二是个性明显的人。
这样的人，往往思想敏锐，思考问题有独到之处；眼光尖锐，分析问题深刻透彻；有的情绪外露，处理问题果断急躁；有的独具创意，不拘束缚；但往往自我感觉良好，不容易听进别人的意见。
我们做到有雅量，尽量避开其短处，把他们放到有利于他们“扬长”的位子，充分发挥每个人的长处，让他们在事业的成长中实现着自己的生命价值。
三是缺点明显的人。
“人非圣贤，孰能无过。
”对于有着明显弱点的教师，我们并不轻视、歧视他们，而是努力成为他们的朋友，关心他们的感受，在理解、宽容的前提下，适时帮助他们矫正缺点，从而令其找到自己的位置，实现生命的价值。
15.在大学四年中感到最有压力的一件事，你是怎么解决的学习16.在工作中经常会遇到“责任者”缺位的现象，请问你在社会实践中有没有遇到，如何解决。
实习期小组组长的不负责解决方法：做好自己的本职工作，在不越权的前提下，主动承担部分的工作，争取把对小组工作的损害减到最小，另一方面与小组长沟通，用自己的主动性和对任务高度重视的态度和责任感感染她，让其意识到做得不够的地方，及时承担起干做的工作，保证实习任务顺利完成。
17.说说你在建行3-5年的职业规划。
1.如果真的有幸能够到建行工作的话，首先，我认为我已经实现职业规划的第一步，在一个在业内具有影响力，给我提供无限发展空间的公司找到了一份能够发挥所长，运用自己所学和适合自己的工作。
22.但是，就我现在来说，缺乏经验和金融专业知识是一个很现实的问题，即使在大学期间我修读了会计学专业知识，掌握了一些财务和经济方面的知识，但是自己也曾经到企业实习过，也深深体会了实践和理论学习的巨大差距，因此到了建行，我将以空杯心态重新面对自己的工作，虽然我是大学毕业，但是刚进入社会进入这个行业，一切都是零，要重新学习的地方有很多，我倒空自己的杯子，我会从最基本的工作做起，充分发挥自己学习能力和学习态度，从实践中提高职业技能和增长自己从事银行工作所需要的专业知识和素养，并且尽快融入公司的环境和适应企业文化，努力做一名合格的员工。
3.从事基础工作，也就是柜员工作1-2年后，我希望在自己的岗位能够做出成绩并争取晋升的机会，能够进入与大学所学专业更加相关的部门工作，比如内部审计，金融市场，可以运用会计专业知识储备或者发挥自己的英语语言优势。
在部门我同样会从基本工作开始做，在最短时间了解工作流程和职责，并且找到自己的位置，做出成绩。
4.我会不断培养职场阅历，积蓄人脉和经验。
其次，我会不断充电，使自己的工作能力不断提升，希望五年之后，我会成为一个业务精通，能力全面的工作人员。
从长远来说，我最终希望以一个更高的角度来审视或参与管理整个公司的发展。
以上就是我的职业规划，谢谢！*短期规划：现在的目标是要努力过专业八级的考试，并争取优秀，一方面是证明自己大学四年对英语学习的努力没有白费，另一方面也为也为自己将来从事的工作做好一定的准备。
然后是找到一份能够发挥自己所长，运用所学和适合自己的工作。
银行，财务类工作或者是教师。
找到这份工作后我会尽快融入公司的环境和适应企业文化，在接下的三四年里我要充分发挥自己学习能力和学习态度，从实践中提高职业技能和增长自己所从事行业的专业知识，在自己从事的岗位上做出成绩并争取晋升的机会。
*长期规划;*从现在起的五年之内，我希望能够在一个很好的职位上待几年，而且最好有一次晋升，然后就期待着下一步。
不管是向上提升，还是在企业内横向调动，对我个人来说，我希望找到一家企业——一家愿意做相互投入的企业——待上一段时间我认为，我可以在一家优秀企业担任领导职务。
到目前为止，我有成功的经验，而且我相信自己已经掌握了足够的技能，可以为企业做出显著的贡献。
我的目标是能够负责很多项目，并且管理很多人。
*我觉得就我现在来说，缺乏经验是一个很现实的问题，但是我非常善于学习。
我想我一定能在短时间内达到公司的要求，成为一个合格的员工。
我一定会从最基本的工作做起，我想一个年轻人在年轻的时候多吃一些苦是值得的，从长远来说，我最终希望以一个更高的角度来审视或管理整个公司的发展。
**我想首先我会一直从事这一行，其次，我会不断晚上专业和业务能力，培养职场阅历，积蓄人脉和经验。
其次，我会不断充电，使自己在外语和办公能力不断提升，希望五年之后，我会成为一个业务精通，能力全面，性格温良的人才。
18.魔鬼出自细节和不拘小节的理解小事成就大事，细节成就完美。
联系到幼教工作，细节的宝贵价值更在于它是创造性的，独一无二的，无法重复的。
海尔集团总裁张瑞敏说：“什么是不简单？把每一件简单的事做好就是不简单；什么是不平凡？把每一件平凡的事做好就是不平凡。
”细节之说，很有见地。
一个细节的忽略往往可以铸成大错,可以造成事业颠峰之危；而一第3/7页个细节的讲究,可以让企业咸鱼翻身,可以力挽狂澜于既倒。
细心,谨慎,最关键的是要按照规章制度来办理各项业务,处理各种事情.服务要周到贴心就OK了在服务行业流行这样的一句话：“细节决定服务质量高低。
”银行业自然也不例外。
因此，让客户对工行的服务满意，必须从服务的细节入手，站在客户的角度审视和查找服务的薄弱环节，逐个问题、逐个细节加以持续改进，切实促进服务水平的不断提升，在细节上不断磨练，还要重视产品的后续服务，使我们的金融产品更人性化、更有人情味，所谓“于细微处见精神”。
总之，无论企业也好，人也好都应该有一个追求完美的心态，并将其做为生活习惯。
让我们摒弃一切好高鹜远、眼高手低的不切实际的空想和异念，勇于战胜自己的惰性，以强烈的责任意识以坚忍不拔的毅力持之以恒地去工作，从自身做起，从一点一滴做起，善于做小事，善于深究细枝末节，把自己的工作做扎实、做到位，做出高水平，不折不扣地履行职责，假以时日，相信到那时，无论何等高山峻岭，都为我们所征服，何等丰功伟业都为我们说笑尔。
“生活的一切原本都是由细节构成的，如果一切归于有序，决定成败的必将是微若沙砾的细节，细节的竞争才是最终和最高的竞争层面”。
！银行业竞争日趋激烈，这对银行的服务也提出了更高的要求。
服务虽然是一个老话题，但我们对它的理解却仍显不足。
要提高我们的优质服务，就必须从细节入手，站在客户的角度多思多想。
办理会计业务时，客户在按完手印后客户在按完手印后，我们可以及时递上纸巾，帮客户避免将红印油弄脏衣服；下雨天有客人进到营业厅，大堂经理及时送上一个塑料袋套住滴水的雨伞；是天冷了，为等候办业务的客户倒上一杯温水,,或许就是这不足道的一张面纸、一个塑料袋、一杯热水，却可以让很多客户感到温暖。