企业正能量演讲稿
企业精神宣传演讲稿
企业精神宣传演讲稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我非常荣幸能够站在这里，为大家宣传我们企业的精神。
企业精神是一个企业最宝贵的财富，它是企业文化的核心，是推动企业持续发展的力量。
在这样一个竞争激烈的时代，我们企业的精神更加重要，它能够凝聚我们每一个员工的力量，激发我们的潜能，增强我们的凝聚力和创造力。
我所代表的这家企业，秉承着创新、卓越、合作和责任的企业精神。
首先，我们强调创新，因为只有不断创新，企业才能跟上时代的步伐，赢得市场竞争的优势。
创新不仅仅是指产品或服务的创新，更体现在思维方式、管理模式的创新，以及员工的个人创新能力的培养。
其次，我们追求卓越。
卓越不仅仅是指产品的质量，更包括企业的管理水平、服务质量、员工的综合素质等各个方面。
我们鼓励每一位员工都追求卓越，始终保持对工作的热情和责任感，不断学习和提升自己，为企业的发展贡献力量。
再次，我们强调合作。
合作是企业成功的关键。
在一个团队中，每个人都应该发挥自己的专长，相互协作，形成合力。
只有团结一心，齐心协力，我们才能够共同实现目标，创造更加辉煌的业绩。
最后，我们注重责任。
企业不仅仅是经济实体，更是社会的一员。
我们要履行对员工、对客户、对合作伙伴以及对社会的责任。
我们崇尚正直、诚信和公平竞争，始终坚持合法经营、诚信经营，做到对得起自己的心，对得起合作伙伴的心，对得起社会的心。
通过宣传我们企业的精神，我相信能够激发每一位员工的内驱力，形成员工的共识和共鸣，全面提升企业的凝聚力和竞争力。
同时，精神宣传也是一种文化建设，通过这种方式，我们能够塑造企业的形象，建立积极向上的企业文化。
最后，我想借用一句话作为结束语：“企业精神，传承不息。
”我们将继续传承和弘扬企业的精神，不断创新，追求卓越，加强合作，承担责任，共同创造更加辉煌的明天！谢谢大家！。
正能量满满的企业领导就职演讲稿
正能量满满的企业领导就职演讲稿：大家好！今天，我站在这里，非常荣幸能够成为这家企业的新一任领导。
我想借此机会向大家表示我的感谢。
感谢各位前辈的辛勤工作和出，是你们为这个企业奠定了坚实的基础，才有了我今天站在这里的机会。
作为新一任领导，我也深知自己的责任重大，要成为大众钦佩的优秀领袖，首先必须做到自我克服，超越自己，充满正能量。
在我看来，一个企业的成功，绝不仅仅是其产品质量卓越，也要有一个充满正能量的管理层，这是公司稳定发展的重要保障之一。
因此，作为企业的新领导，我将以身作则，注重精神生活的培养和塑造，对员工建立正面的引导，传递正能量，通过自己的努力，不断提升自己的管理能力，带领大家不断奋斗，为企业的发展贡献自己的力量。
我要执行公司的路线图，坚持通先向好、统一思想，为企业的发展添砖加瓦。
在实际工作中，我将秉承务实、创新、有效的原则，主动关注公司的各项事务，及时处理各种事件，创造出积极向上、乐观向上的工作氛围。
我坚信，只有这样，我们才能实现公司的繁荣昌盛。
我除了专业能力外，也注重道德素质的培养。
在我看来，作为企业的领导，首要的责任就是塑造团队精神，培养员工的敬业精神和诚信精神，让每个人都感受到企业的文化底蕴。
因此，我会注重与员工互动，不仅要做好工作，还要在人文方面提供关注。
我会时刻关注员工的思想动态，为员工提供积极的心理咨询，帮助他们平静的面对工作和生活中的问题。
只有让员工感受到的温暖，才能更好地推动企业的发展。
我坚信智慧和力量的来源都来自于持续的成长。
因此，作为企业的领导，我会注重学习和知识的积累，保持对行业的了解和把握，学习各种有效的管理和领导的方法，积极探索未知领域，提高自己的素质和有效指导；同时，我也希望公司在我引导下能够营造一个学习型、创新型的企业文化氛围，让企业不断进步，保持健康、可持续的发展。
到此为止，我相信大家已经了解了我的初衷和对企业的期盼。
无论是过去、现在还是未来，我们都应该有序地向前迈进，共同为公司的成功付出努力。
工作正能量演讲稿200字
工作正能量演讲稿200字工作正能量演讲稿200字篇1尊敬的老师，亲爱的同学们：大家好!正视自己是很难做到的，因为我们往往只可以看到自己的优点或别人的缺点，而往往看不到自己的缺点。
做不到取长补短更何况改过自新呢?正视自己首先要学会找自己的缺点，通过别人的批评与建议，自己的言行与举止来寻找不足。
每个人都不是十全十美的，我们要积极寻找自己的错误，在他人的监督下改进缺点，争取做一个完美的人。
正视自己应该知道别人的优点，别人的优点并不难找。
有时你会突然发现，自己身边朋友的优点竟会这么多。
而素不相识的人你会发现她很善良抑或有爱心，而一个你很讨厌的人你会发现她很有义气或心胸宽广。
在每个人身边都存在着一些这种人，你突然发现她们比以前更闪亮，更大气了。
那么，你的朋友正在改变自己。
正视自己，就应该发扬自己所拥有的优点，看到别人的缺点时，思考一下自己是否也有同样的缺点呢。
如果真是这样，你就应该好好改正一下自己的缺点，学习别人的优点，努力做一个十全十美的人。
正视自己，也体现在学习的好坏上，你的一门科目成绩很好，而一门很差。
那么你就应该反思一下自己片刻的原因。
哪一门不好，就向成绩好的同学请教，也可在课余时间问一下老师。
你更可以利用自己所擅长的科目去帮助别的同学，互相努力，互相帮助，努力做一个德智体美全面发展的人。
正视自己，就应该正视自己的方方面面，正视自己的言行举止。
正确认识自己，改变自己，让自己做一个完美的人。
工作正能量演讲稿200字篇2亲爱的老师，同学们：大家好!人生犹如一杯苦咖啡，慢慢品味才知道其中的香甜。
在充满活力的青春中，我们走过春风;沐过夏雨;踏过秋霜;访过冬雪。
因此我们应该珍惜我们所走的每时每刻，把握好每一个情节，不要浪费青春，浪费我们精彩的人生。
在有限的青春时间内，我们应该做出无限美好的事情来。
青春是活力的，是人生中朝气蓬勃的精华阶段，我们的生机就在这儿诞生了，它给我们美好的希望，在创业中给我们灵感，在学习中它给我们战胜困难的主要精力。
建立企业正能量文化的公司励志演讲稿
建立企业正能量文化的公司励志演讲稿！无论是大公司还是小公司，善于打造正能量文化都是非常关键的。
所谓的正能量文化是什么呢？我认为它是指在一家公司内部所传递的一种积极向上的氛围，它可以让司的员工在工作期间更加充满活力和热情，从而更加努力地完成任务，实现公司的业务目标。
对于一个企业来说，保持正能量的文化环境，是非常有利于自身的文化建设和企业进步的。
具体体现在哪些方面呢？有助于凝聚员工的士气。
在一个正能量的企业环境下，员工们都会更加自信、积极，因为他们会看到公司对他们的工作成果给予了高度评价和认可，这样就可以激发员工积极向上的心态，从而使得企业的士气更加高昂。
有利于减少员工流失。
在正能量的企业氛围下，员工们会觉得这是一个温馨、充满爱心的团队，感觉到在这里工作是一种乐事，因此，他们不会轻易放弃这份工作而选择离开。
这样，企业就可以减少员工的流失率，稳定人才队伍。
有益于公司的形象提升。
正能量文化可以让企业甚至在公众的眼中留下一个良好的形象。
只要企业在整个过程中一直秉持着积极向上的文化理念，就可以在同行业竞争中变得更受关注，更加有竞争力。
那么，我们如何打造一种充满正能量的企业文化？下面我来分享一下自己的一些看法。
我们要树立目标意识。
一个好的团队不仅需要做好手中的工作，还要有共同的目标和愿景。
因此，每个员工都需要了解自己所服务的企业的目标及企业文化理念，对工作有强烈的命感和自我要求，才能达到协作默契。
我们要注重团队建设。
企业内部的团队配合和沟通，是决定企业成败的一个重要因素。
团结友爱、彼此尊重的团队可以让整个团队的凝聚力和协作力显著提升。
引导员工积极思考。
有时候企业的发展离不开一些新的思想和做法，这就需要公司的员工要积极思考，敢于提出自己意见和建议，促进企业不断进步。
让我们不忘分享喜悦。
当一个人做了好事或者成功之后，分享喜悦是非常重要的，这不仅可以让自己感到快乐，也可以鼓舞整个企业团队，让员工有成就感，更加积极奋斗，从而创造更大的价值。
公司演讲稿正能量范文
大家好！今天，我非常荣幸能站在这里，与大家共同分享我们公司的发展历程和未来展望。
在这个充满挑战与机遇的时代，我们公司始终坚持正能量的传播，以实际行动践行社会主义核心价值观，不断提升企业的核心竞争力。
下面，我将从三个方面与大家共同探讨我们的正能量。
一、传承企业文化，弘扬正能量企业文化是企业发展的灵魂，是我们公司不断前行的动力。
多年来，我们公司始终坚持“以人为本，诚信经营，创新驱动，共赢发展”的企业理念，将正能量融入企业文化建设的方方面面。
首先，我们注重员工的成长与培养，关注员工的身心健康，让每一位员工都能在充满正能量的环境中发挥自己的才华。
其次，我们倡导诚信经营，与客户、供应商建立互信互助的良好关系，共同推动行业健康发展。
最后，我们鼓励创新，不断研发新技术、新产品，以满足市场需求，为社会创造价值。
二、践行社会责任，传递正能量作为一家有担当的企业，我们始终牢记社会责任，积极参与社会公益事业，传递正能量。
首先，我们关注环境保护，严格执行环保法规，努力实现绿色生产。
其次，我们关心弱势群体，积极参与扶贫、支教等公益活动，助力社会和谐。
最后，我们倡导文明出行，提高员工交通安全意识，为构建文明社会贡献力量。
三、展望未来，共创辉煌面对未来，我们公司将继续秉持正能量，为实现以下目标而努力：1. 深化改革，提升核心竞争力。
以市场需求为导向，加大研发投入，提高产品质量，拓展市场份额。
2. 优化管理，提高运营效率。
加强内部管理，降低成本，提高企业盈利能力。
3. 拓展国际市场，提升品牌影响力。
加大海外市场开拓力度，提升公司国际竞争力。
4. 践行社会责任，传递正能量。
积极参与社会公益事业，为社会和谐发展贡献力量。
亲爱的同事们，让我们携手共进，以正能量为引领，共创美好未来！让我们坚信，只要我们团结一心，努力拼搏，就一定能够实现公司的发展目标，为我们的国家、我们的社会、我们的家庭创造更加美好的明天！谢谢大家！。
工作正能量演讲稿【三篇】
工作正能量演讲稿【三篇】工作正能量演讲稿【一】在现实中我发现有很多人都可以带着感恩的心生活，却不能带着感恩的心去工作。
这是一种现象. 不懂感恩的人每天总在抱怨工作环境不好，抱怨自己的工资不高，抱怨上级太严厉，抱怨电脑速度太慢，抱怨空怀一身绝技却无人欣赏。
爱抱怨的人为何总说生活太累，因为他只看见了自己的付出，却未看见自己的收获，他们不懂得知足与感恩。
而不抱怨的人就算真的非常累，也不会抱怨生活，因为他明白，有失必有得，一想到自己得到了那么多，他就会觉得很知足并感恩。
“感恩不仅仅是为了报恩，因为有些恩泽是我们无法回报的，有些恩情更不是等量回报就能一笔还清的，唯有用纯真的心灵去感动去铭刻去永记，才能真正对得起给你恩惠的人”。
《做一个懂得感恩的员工》中的这段话，使我感慨，我们生活在这个世界上，有太多的恩泽施于我们，而这些恩泽基本上都是我们无法回报的。
父母养育了我们，但我们能够完全回报吗?不能!我们每天都沐浴着阳光所给予我们的光明和温暖.我们经历了孩提时代、求学时代，经历了从无知到有所知的过程、经历了被抚育到抚育人的转化过程.我们需要生存，需要有一定的物质基础作为生存的必需品，物质基础的获得需要通过付出劳动、进行工作的过程来获得……。
这些时代与过程，我们一直在无所顾及的接受、在理所当然的接受大自然和别人给予我们的恩泽.恩泽让我们变襁褓为成人，同样，恩泽的施与需要我们感知、需要我们行动，感知恩泽、感谢恩泽，用我们在生存过程中的体现转变成感谢恩泽的行动、延续恩泽。
来到这个世界并不是为了活着而苟且残生，大自然的恩泽施与、别人的恩泽施与才是有质量生存的保证。
生存的必须需要我们回报、需要我们感激。
生存需要工作，生存需要付出，工作丰富了生存的内涵，工作给予了我们生存的物质条件，工作还为我们提供了展现人生价值的舞台。
我们有养家糊口的责任、我们有体现自我价值的本能需要.而这些，都必须通过工作来实现，工作是为了解决生存问题的基本要素之一，我们有工作，并不是表示因为我们有本事而能够获得工作，而是因为我们受到了单位的信任并获得了单位给我们体现回报的一个工作平台及给予我们能够继续生存的一份机会。
关于企业正能量演讲稿5篇
关于企业正能量演讲稿5篇正能量，就是一切予人向上和希望、促使人不断追求、让生活变得圆满幸福的动力和感情。
店铺为大家整理了关于企业正能量的演讲稿，希望对你有帮助。
关于企业正能量演讲稿篇1公司组织大家学习了《团队正能量》一书，我细细的品读了一番，深受启发，学到了很多新的知识，此书特别有助于更深入的了解团队的行为与特征。
书中有个专业名词印象比较深刻的：微观管理。
之前理解，只有专业技术、专业知识最好的人，才是团队负责人的不二人选，学习了微观管理的定义及案例，明白还不是这么一回事，并不一定专业技术最强的人是最适合的团队领头人，团队领头人是要会分工、讲沟通、善激励，团队好比复杂的机器，团队成员是各个零部件，而团队领头人就是组装整个机器的工程师，让机器高效运转。
在国外，有很多人奉行“极客至老”，即用一生的时间追求技术上的突破，这些人可能无暇去深入研究人际关系，他们可能不适合做团队的领头人，但他们在团队里有着举足轻重的作用，这种现象在国有企业里面也有，类似于工程师、总工程师、专家这样的意味。
因此，在打造团队的时候，我们要重视这些人，特别是待遇方面，应该是多角度全方位考量，而不能仅仅以级别的考虑，因为不是每个人都适合做领导，也不是整个公司都要是领导，否则，会扼杀一部分团队成员的劳动积极性，不利于专业性的提高，有损团队的正能量。
公司的宏伟蓝图，应分解到各个团队具体的目标，各个团队的具体目标应落实到每个成员的职责中，在前行的道路上，团队负责人应能判断形势、了解团队成员的想法、行为和动力，及时的沟通，善于倾听，有效解决分歧，让团队形成统一的目标、共同的价值理念、专业化的问题处理解决能力、营造轻松愉悦和谐的工作氛围，因此，团队负责人更多的是引导作用。
团队成员应保持积极的心态，积极使人进步，消极使人落后，时间很容易流失，与其消极的度过不如积极的迎接;应具有主动的意识，主动是积极的表现，善于总结自己、分析自己，主动接受新技能的培训，树立终身学习的理念;应明确个人的目标，将个人的目标与团队的目标、公司的目标有机统一起来，将个人的事业与公司的事业统一起来;应做有道德的人，秉承先做人、后做事的道德理念，对同事热心、对家人倾心、对社会有爱心，以热情洋溢的姿态迎接每一天。
公司年会正能量演讲稿五篇
公司年会正能量演讲稿五篇年会是企业的春节，也是标志着一个企业和组织一年工作的结束。
一起来看看公司年会正能量演讲稿五篇，欢迎查阅!公司年会正能量演讲稿1各位领导、各位同事大家好：从异常繁忙的工作中，来到今日的公司年会，顾不上去注意新的春天的脚步渐近，可是，这年会的喜庆提醒着我，新的春天确实已经到来。
此时此刻，与各位一齐共同总结过去望未来，这种共聚一堂的喜悦与感慨，在繁忙的工作中，显得如此珍贵。
我们的年会，或许对外人来讲不算什么，但对我们在座的每一个人，都有着沉甸甸的分量，因为，这是我们在鸿与智所有人息息相关的年终大会。
根据新闻理论的接近性原则，这该是我们心中最重要的新闻，是我们共同参与共同创造的鸿与智头号新闻事件。
十分感激公司，给我这样的平台与发言机会，让我作为鸿与智员工的代表，与各位分享我在过去一年的理解与思考。
我想以“一个成熟员工的心态”为主题，来谈谈我的想法。
作为鸿与智早期一齐走下来的团队的一份子，我见证了公司这几年的发展，比较深刻地理解公司的理念。
但从未像这几天这样的心境，百般滋味揉一体，万千感慨。
不一样于几年前，今日的鸿与智已经成长为一个较具规模的大型媒体公司，从早期的媒体代理和媒体出版开始，鸿与智在近几年每年都在大踏步地前进，尤其是在过去的__年，鸿与智的会议事业和展览事业作为新增模块都得到了相当程度的发展，并预计在不远的将来能够取得更大的提高。
在新年到来之际，鸿与智在原有的垂直产业——轨道交通事业部、制造业事业部、船海事业部、能源事业部的基础上，喜添自动化事业部，堪称开年大喜事。
公司的规模与实力都在快速增长。
作为中国本土最具实力的工业媒体集团公司，鸿与智，正在改写中国工业媒体的竞争格局与发展历史，并以势不可挡的态势引领工业媒体行业与各个事业部所属垂直产业的发展。
我的心境如大家一样，深感心潮澎湃、深感我心激荡。
身处这大变局之中，我们的企业充满了无限的可能，而我们每一个人，充满了无限的机遇。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
企业正能量演讲稿如果不能成为大树，就做棵小草尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我是xxxx，非常高兴今天可以在这里跟大家一起交流关于正能量的感悟，今天我演讲的题目是《如果不能成为大树，就做棵小草》。
记得小时候,如果能吃上一颗糖果,心里就会开心;如果能穿上一件新衣服，就是快乐的；如果每天放学回家能看上一集《宠物小精灵》《四驱兄弟》，在小伙伴中也是值得炫耀的事情，那时候，简单而又快乐。
随着年龄的增长，不知从什么时候起，我们的耳边充满负能量，抱怨工作不顺，抱怨房价高涨，抱怨食品安全，甚至抱怨他人的一个眼神，负面的能量似乎在暗中隐隐涌动，汇集。
我们的生活也因为各种抱怨而变得复杂，我们的心情因患得患失而变得沉重??，我不禁思考，究竟为什么，我们会如此？刚参加工作时，我看了一本书，名叫《卡耐基正能量》，书中有这么一句话，如果上帝给我一个柠檬，我就把它做成一杯柠檬汁，这让我想起大学时我的老师跟我讲过的一个故事，盘山宝积禅师有一天路过市场时，偶然听到顾客与屠夫的对话。
顾客对屠夫说：“给我割一斤好肉。
”屠夫听了，放下屠刀反问：“哪一块不是好肉呢？”顾客当时怔住，而在一旁的盘山宝积禅师却领悟了。
我们总是感到，现在的工作不够理想，有很多的抱怨，如：“工作的环境不够好、开的工薪比其它公司的员工要底、觉得自己的公司比较小等等，有着很多的不如意。
”而实际上，“哪一块肉是不好的呢？”不论在什么样的公司里，什么样的工作环境中，如果我们改变不了环境，我们就改变心境，一味的抱怨只会让我们更加沮丧，更重要的是你对这份工作投入了多少你就会收获多少。
关键在于你如何看待。
罗丹说过：“工作就是人生的价值、人生的欢乐，也是幸福之所在。
”在工作中，尽管有时辛苦，有时沮丧，但是我们不得不承认，工作是实现自身价值的一个重要方面。
而如何在工作中实现自身价值，最大限度发挥自我的正能量，相信每个人都会有一些感受。
小人物的价值体现需要清楚地明白你需要什么，通过工作你能得到什么，你能改变什么。
小人物同样能感染别人。
作为基层员工应该将专注和热情集中在工作本身，跟自己比较，每隔一段时间评估自己的业务是否更加熟练了，看看工作中遇到问题能否处理得更加得心应手了。
长此以往，对工作本身专注的累积，所获得的成绩可能会远远超出一般的同事。
因为时间对每一个人都是公平的，同时正因为你对工作的专注和热诚，从而取得的成果，恰恰就是在传播正能量的过程“你不需要头衔，也能做到很多事”，因为不需要依靠头衔，你也能取得进步，获得肯定，你的努力并非无人问津。
人最大的敌人是自己，很多人容易把自己限定在某个条条框框里，认为自己只能干这个，不能做其他工作，这是对自身和社会资源的极大浪费。
作为审计部的工作人员，我们除了做好审计的相关工作，还要积极主动了解其他部门业务知识和工作模式，把自己的思维打开，同时也借鉴其他部门，取长补短，强大自身的工作技能。
不要把自己局限在某个固定的工作岗位上，可以尝试了解新事物，勇敢接受新事物带来的挑战，做出自己的工作成就。
俗话说:“人生不如意事常八九”。
世事岂能尽如人意，不如意的时候，我们要换个角度去思考：如果我们不能成为大树，就做一颗小草，一棵最富生命力的小草；如果我们不能成为老板，就做好一名员工；如果只有一个柠檬，就将它做成一杯可口的柠檬汁。
最重要的就是做好自己，做好自己当下的事，如果做不到最好，就力争做得更好。
生活因为热爱而丰富多彩，生命因为信心而充满希望。
辛弃疾曾说：我看青山多妩媚，料青山见我应如是。
正所谓相由心生，境由心造，唯有心中充满正能量，才能感受到人生的美好。
让我们唤醒每个人内心向善向上的正能量，用我们的正能量去滋养生命、去感染他人，所以从今天起，给上司一个微笑，给你的同事一份赞许，赠你父母一个拥抱，慢慢的，也许你就会发现，你和你的周围充满了正能量。
如果每个人都如此的去做，正能量就将会像太阳一样散射出去。
阳光温热，岁月静好，面朝正能量，春暖花开。
青春正能量演讲稿青春是什么？新华词典上解释说，青春是指我们的青春时期。
如今的我们年轻气盛，风华正茂，激情四射，用满腔的热血挥洒着青春正能量。
曾经我们我们不懂什么是青春，曾经在作文中也傻傻的歌颂青春，但是一回到生活，我们保持着我们的三分钟热度，然后依旧三点一线，食堂.宿舍.教学楼，吃饭.睡觉.上课，甚至有人调侃说我们就比猪强那么一点，如今，我们来到了大学，感受不一样的教育方式，有了更多自己的时间.空间，可以在这段真正属于自己的时间里去学习那些我们曾经喜欢过的，甚至于是热衷过的东西。
年轻是我们的资本，更是我们的财富，我们该用它去创造更多的价值。
我们在青春里谈理想，谈拼搏。
如果我们将理想高高的挂在天上，那它就像一颗摘不到的星星，可望而不可及。
一个切合实际的理想是青春时期的一盏引路灯，朝着它我们在迷茫时可以找到方向，可以和大家说一个大家可能都听过的故事，小时候，当项羽的叔父问起他长大了之后要干什么?项羽的回答是统一天下，对很多人来说，这是一个想都不敢想的梦想，就像并不是每一个人都敢定一个未来像刘洋.杨利伟一样遨游太空的梦想。
但是对他来说这就是一个目标，所以他从小苦苦习武，熟读兵法，一直在朝着这个目标而努力，虽然兵败垓下，英雄末路，他想不开，选择了乌江自刎，但是他从小立志的精神却值得我们永远学习，现在的我们青春年少，人生路漫漫，从此开始，带着我们的青春正能量出发还来得及。
在 __的带领下，如今我们倡导“空谈误国，实干兴邦”，我们最需要的就是实干精神，将理想付诸于行动，理想才能实现它真正的价值，我们知道万事开头难。
所以，我们需要勇气，扬帆起航。
也许此刻你的心中已经有了一个目标，你热血沸腾，激情四起，但是也许很有可能你会在一小时后.在你的激情消逝之后一直将实践理想步子一拖再拖，迟迟没有勇气去追逐你的理想。
而勇气帮我们将理想插上起飞的翅膀。
有人说人生需要一场说走就走的旅行，我们的过分犹豫只会原地踏步，朋友们，让我们鼓起勇气将理想进行到底。
著名的企业家马云曾接受记者采访时说过“今天很痛苦，明天很痛苦，后天很美好。
很多人就是在明天晚上放弃，看不到后天的太阳”，没有人能随随便便成功，挫折则更是人生路上一道美妙的风景，“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，正所谓“天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤”。
坚持是我们的正能量之一，美好的青春正在继续，何不放飞我们的梦想，像我们所熟悉的爱迪生那样，在发明电灯时，做了一次又一次的试验。
在每一次试验失败后，他总结经验，又投入到下一次的试验中，反反复复，直到成功为止。
不只是爱迪生，很多的前人用他们的走出的人生道路告诉我们：青春年华可以说是在挫折和失败中渡过的。
但也正因为有了这些失败的教训，我们才能拥有无悔而精彩的人生。
青春需要正能量，正能量将为我们插上翱翔的翅膀，飞向广阔蔚蓝的天空！最后我想用梁启超的话来结束今天的演讲：“少年智则国智，少年富则国富，少年强则国强，少年进步则国进步，少年雄于地球，则国雄于地球。
”让我们洒一路汗水，饮一路风尘，嚼一跟艰辛，让青春在红旗下继续燃烧；愿每一位青年都怀抱着自己的理想，在人生的航程上不断乘风破浪，奋勇前进！篇二：青春正能量演讲稿青春激扬，传递正能量尊敬的各位老师：大家好今天我演讲的题目是《青春激扬，传递正能量》。
奥斯特洛夫斯基曾说过：“生活赋予我们一种巨大的和无限高贵的礼品，这就是青春。
”古今中外的人们总是用最美好的语言来形容和赞美青春，当我看到我的同学们，每天忙碌而充实地学习和生活，我明白了：青春不仅仅是花一样的年纪，火一样的热情，它更是永不言败的责任，我们有责任有义务去传递正能量。
让正能量在我们每个人心中流淌。
什么是正能量？在我看来，积极向上的能给人带来快乐,能让人感受到关爱的行为就叫正能量。
一个阳光般温暖的的微笑，就能传递出彩虹一样的心情；一个善意的举手之劳，就能给人带来春天般的温暖。
一番真诚的问候，一句轻声的鼓励，甚至是一曲感人的歌曲都能给人带来快乐，让人感受到爱。
正能量其实很简单，正能量无处不在。
现实生活中，一段时间冷漠似乎已经成为我们的一种习惯，我们可以对一个被车碾过的小孩视若不见，也可以对因路滑而摔倒在街上的老人熟视无睹，冷漠麻木一度侵蚀着 __灵魂。
负面的能量似乎在暗中隐隐涌动，汇集。
曾几何时，我们学会了抱怨，抱怨社会的不公，抱怨人世的冷漠，必须承认，这个世界并不总是那么的美好，我们的人性也并不总是那么的高尚，很多事都曾经一度让人们感到道德的迷茫，但当我们看到最美司机吴斌在生命的危急关头，用工作的坚守与责任保卫了他所有乘客的生命安全、最美人民教师张丽莉为救学生而双腿截肢的感人事迹的时候，我们看到了社会的正能量。
是的！我们需要正能量，给自己充满正能量，给社会传递正能量！如何传递能量呢？我的答案是用青春点燃激情，让青春见证使命，用行动传递正能量！也许你的同桌今天因为发挥不佳整天垂头丧气，那么请给他一个阳光般的笑脸，一句真诚的安慰和鼓励；也许在我们的有一片纸屑和包装袋被随手扔在了地上，请走过去轻轻拾起放入垃圾箱里；也许只是周末回家随手带来的几朵漂亮的花，点缀了一方窗台，芳香了整个教室；甚至也许只是清早起床对镜子里的自己默默说道，新的一天，你要自信、努力、加油！??事实上正能量正是这样藏匿于我们的眼皮底下：也许就在和同桌的一句关心的话里，也许就隐于一行优雅的诗中，也许就是在操场快乐的奔跑一阵。
只要我们想就可以创造出无止境的正能量，可以传递出无数的正能量。
培根说：“如果你有一份快乐，你将它告诉别人，那么你将拥有双份的快乐。
”所以，不要吝啬你的正能量，将他释放出去，你将拥有更多的正能量，把能量继续传递下去，我相信你一定会生活在一个积极快乐的环境里。
所以从今天起，给你的同学一个微笑，给你的老师一份感谢，赠你父母一个拥抱，慢慢的，也许你就会发现，你和你的周围充满了正能量。
如果每个人都如此的去做，正能量就将会像雨露一般滋润着万物。
也许下一次我们再看到路边摔倒的老人，再一次面对渴望帮助的双眼，我们都会伸出一只手。
这不就是我们一直追求的中国梦吗？好一个充满正能量的世界！阳光温暖，大爱无疆，激扬青春，传递正能量！篇三：唱响青春正能量演讲稿唱响青春正能量正能量是什么呢？正能量是能让我们激励行动，振奋精神的活力源泉。
正是因为正能量的存在，我们才能更好的唱响青春之歌。
“正能量”本是物理学名词，之所以流行是因为英国心理学家理查德·怀斯曼的专著《正能量》。
期中将“正能量”注为一种精神，指的是一种健康乐观、积极向上的动力和情感，所以所有积极的、健康的、催人奋进的、给人力量的、充满希望的任何事都被贴上“正能量”的标签。
它已经上升为一个充满象征意义的符号，与我们的情感深深相系，表达着我们的渴望、我们的期待。