202X年行政园长管理工作总结
幼儿园园长行政总结范文
尊敬的领导、亲爱的同事们：时光荏苒，转眼间，本年度的幼儿园行政工作已接近尾声。
在过去的一年里，我们幼儿园在全体教职工的共同努力下，取得了显著的进步。
现将本年度行政工作总结如下：一、办园理念与目标本年度，我园继续深入贯彻国家教育方针，坚持以幼儿为本，以德为先，全面实施素质教育。
我们以“培养健康、快乐、自信、勇敢的幼儿”为办园目标，努力为幼儿营造一个温馨、和谐、充满爱的成长环境。
二、队伍建设1. 加强园长队伍建设：本年度，我们以提升园长综合素质为目标，开展了系列培训活动，提高了园长们的管理水平和业务能力。
2. 优化教师队伍：我们注重教师的专业成长，开展了丰富多彩的教研活动，提高了教师的教育教学水平。
3. 建立健全师资培训机制：我们积极组织教师参加各类培训，提高教师的专业素养和教育教学能力。
三、教育教学1. 优化课程设置：本年度，我们根据幼儿年龄特点和兴趣，优化了课程设置，确保了教育教学的全面性、科学性。
2. 开展特色活动：我们开展了丰富多彩的园本活动，如亲子活动、节日庆典、运动会等，丰富了幼儿的校园生活。
3. 加强家园共育：我们积极开展家长工作，通过家访、家长会等形式，加强家园沟通，形成教育合力。
四、安全管理1. 严格落实安全责任制：我们建立健全安全管理制度，明确各部门、各岗位的安全职责，确保幼儿园安全稳定。
2. 加强安全教育：我们定期开展安全教育，提高师生的安全意识和防范能力。
3. 消除安全隐患：我们定期对幼儿园进行安全隐患排查，及时整改，确保幼儿园安全无隐患。
五、后勤保障1. 优化食堂管理：我们加强食堂管理，确保幼儿饮食安全、营养均衡。
2. 保障幼儿园设施设备：我们定期对幼儿园设施设备进行检查、维护，确保其正常运行。
3. 提高教职工福利待遇：我们关注教职工的生活，努力提高教职工的福利待遇，增强教职工的幸福感。
总结：过去的一年，我们在各个方面都取得了显著的成绩，但同时也存在一些不足。
在新的一年里，我们将继续努力，以更高的标准、更严的要求，为幼儿提供更好的教育环境和服务。
2024年幼儿园园长工作总结范文_幼儿园行政园长工作总结
2024年幼儿园园长工作总结范文_幼儿园行政园长工作总结全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：2024年幼儿园园长工作总结尊敬的各位领导、老师们：时光荏苒，转瞬间又到了一年的总结时刻。
2024年是我担任幼儿园园长的第一年，我深感责任重大、使命光荣。
在全园师生的共同努力下，我们取得了一定的成绩。
在此，我向各位领导和老师们汇报本年度的工作情况，总结经验，展望未来。
本年度，我们以“坚守初心，携手成长”为主题，坚持以儿童为中心，以教师为主体，以家长为依托，全面推进教育教学改革，努力打造具有特色、有温馨、有活力的优质幼儿园。
在学前教育教学方面，我们注重培养幼儿的综合素质，引入了多元化的教学手段和活动形式，丰富了校园文化生活。
我们选派教师参加各项教育培训，提高他们的教学水平和专业素养。
加强与家长的沟通，建立了家校沟通平台，让家长更好地了解孩子的学习情况，使教育教学更加贴近孩子的需求。
在学校管理工作上，我们加强了幼儿园的规范化建设，健全了教学管理制度和安全保障体系。
认真组织开展各项教研活动，促进教师专业成长，提高教育教学质量。
加强师资队伍建设，不断创新管理模式，提高园长办园能力和管理水平。
在师生活动方面，我们结合幼儿的特点和兴趣，组织了各种形式的教育活动，如运动会、亲子活动、手工制作等，丰富了幼儿的课余生活，培养了他们的兴趣爱好，增进了师生之间的情感交流。
我们还积极参与社会公益活动，带领幼儿园的师生们走出校园，参与社区义工活动，感受社会的温暖，树立正确的人生观和价值观。
2024年是我作为园长的第一年，充满了挑战和希望。
在这一年里，我深感教育工作的艰辛与幸福，更加坚定了推进学前教育的决心。
未来，我们将继续加强教育教学工作，全面提升学前教育教学质量，努力建设一所特色鲜明、品质卓越的幼儿园，为孩子们提供更好的成长环境，为家长们提供更优质的服务，让每一个孩子都能快乐成长。
在今后的工作中，我将继续秉持初心，加强与家长和社会的沟通，增进学校的声誉和影响力。
幼儿园园长工作总结(二)_幼儿园行政园长工作总结
幼儿园园长工作总结(二)_幼儿园行政园长工作总结尊敬的领导：时间过得真快，在幼儿园这个大家庭度过了一年的时光，回顾过去，我深感时光匆匆，园园长工作总结也应该做一份，下面就进行总结汇报。
一、工作回顾今年，我全面负责幼儿园行政管理工作，主要工作如下：1. 优化管理制度：完善幼儿园各项管理制度，注重细节，确保规章制度的贯彻执行，提升管理效率。
2. 组织管理：有效协调园内各部门，健全了园内管理体制，促进园内各项工作的有序开展。
3. 园内环境：加强对园内环境的管理和维护，确保园所在地的安全和整洁。
4. 财务管理：合理统筹幼儿园的财务收支，确保经费的合理使用和监督。
5. 人员管理：对员工进行岗前培训和业绩考核，关心员工的生活和工作状态，提高员工工作积极性和工作效率。
6. 与家长沟通：了解家长对幼儿园工作的意见和建议，加强园所与家庭之间的联系和沟通。
7. 其他相关工作二、工作成绩1. 管理制度日趋完善，各项规章制度得到较好的执行和落实。
2. 园内环境得到改善，孩子们的生活和学习环境明显提升。
3. 财务稳健，经费使用得到了有效的监督与管理。
4. 全园员工的士气得到了提高，工作状态明显改观。
5. 顺利推进了一系列园内活动和安全教育，营造了良好的教育氛围。
三、存在问题和改进措施不足之处主要有：1. 在管理中还存在一些不足之处，需要继续完善。
2. 某些部门之间的协作互动还需进一步加强。
3. 园务工作安排尚有待提升。
改进措施：1. 进一步完善管理体系，优化园所管理规章制度，提高管理效率和工作质量。
2. 加强各部门之间的协作与合作，形成良好的工作合力。
3. 合理安排园务工作，确保幼儿园的运营和管理工作的有序进行。
四、未来工作计划1. 进一步推进园内教育教学工作，提高园内教育教学质量。
2. 加强员工队伍建设，提升员工整体素质和综合能力。
3. 完善园所管理制度，提高管理水平。
4. 继续加强家庭园所之间的联系和沟通，营造良好的教育氛围。
幼儿园行政工作总结范文
幼儿园行政工作总结范文篇一：2022年行政园长管理工作总结2022年行政园长管理工作总结满怀着希望的憧憬，满载着收获和喜悦，我们又共同走过了创新发展的一学年。
一、加强目标和制度的管理二零一一年对某某某来说是一个不平凡的一年，也是一个丰收年。
我们某某某顺利的通过省示范园的初检和复检，随着又开办了两个分园，教师队伍随着扩大，全园不仅在整体上有明确的工作目标和统一管理，各分院在卫生、保健、安全、后勤等方面相继制定了详细的计划和目标，重点突出，措施到位。
园里在强化目标的同时，还制定了严格的管理制度和奖罚制度，对每一位教职工的思想品德，工作成绩，个人能力等方面进行考核。
二、安全方面大家都知道幼儿园安全大于天，一切都建立在安全之上。
我园也是把安全工作列入到重要日程。
在园长的带领下，各园成立了安全小组，制定了详细的安全制度：从幼儿的一日常规安全到室内外活动的安全，从各种大型活动的安全到各个教室的电器电路都是责任到人，专人负责。
例如；今年四月份，为了让幼儿走进大自然，了解大自然，举行了全园性春游活动，五月份的大型团体操表演和六一大型文艺演出，十月份的国庆节活动，十一月份的冬季运动会，十二月份的家园联谊会等，这么多的大型活动，正是有了详细的安全制度和安全措施，才确保了每一次活动都顺利完成，没有一起大小事故发生。
特别是今年七月份的一场大火，更是让人亲身体验到了安全的重要性。
由于我园平时对防震防灾的演练工作比较重视，每学期对幼儿和教职工进行一次安全演练，所以在大火来临之际，全园教师组织有序，报火警的、拿灭火器的、组织幼儿疏散的，井然有序。
三、卫生保健本学年我们坚持不懈的抓好卫生保健工作，为了给幼儿创造一个卫生舒适的生活环境，我园制定了严格的卫生保健制度，努力转变老师对卫生工作的观念，提高老师的责任心。
利用一切时间教育幼儿从小养成良好的卫生习惯。
其次，加强晨检和午检工作。
每天值班教师严格把好晨检关，按时做好幼儿的体检工作和各种预防接种工作，对班里的物品三天一小消毒、一周一大消毒，杜绝传染病等疾病在我园发生。
行政园长个人工作总结
一、前言时光荏苒，转眼间本年度的工作已接近尾声。
在过去的一年里，我作为行政园长，始终秉持着对教育事业的热忱和对幼儿的关爱，全力以赴地投入到园所的管理工作中。
在此，我对自己一年的工作进行总结，以期为今后的工作提供借鉴和改进的方向。
二、工作回顾1. 加强团队建设，提升整体素质本年度，我注重团队建设，通过开展各类培训、研讨活动，提升教职工的专业素养和团队协作能力。
同时，加强教职工的思想政治教育，确保团队在思想上与国家教育方针保持一致。
2. 优化园所环境，提升幼儿生活品质我带领行政团队，对园所环境进行多次整改，确保园所环境安全、舒适、美观。
同时，关注幼儿生活细节，提供优质的生活服务，使幼儿在园所度过快乐、健康的每一天。
3. 深化课程改革，提高教育教学质量本年度，我积极参与园所课程改革，推动教育教学质量的提升。
通过开展教研活动，引导教师探索新的教学方法和手段，使幼儿在游戏中学习，在学习中成长。
4. 强化安全管理，确保园所安全稳定我高度重视园所安全工作，定期组织安全检查，加强安全教育，确保园所安全稳定。
同时，加强与家长的沟通，共同维护幼儿的生命安全。
5. 积极参与社区活动，提升园所知名度本年度，我带领行政团队积极参与社区活动，加强与社区的联系，提升园所的知名度和美誉度。
三、反思与改进1. 提高自身综合素质，做教职工的榜样作为行政园长，我深知自身责任重大。
在今后的工作中，我将不断学习，提高自己的综合素质，为教职工树立良好的榜样。
2. 加强与家长的沟通，形成教育合力在今后的工作中，我将加强与家长的沟通，了解家长的需求，共同为幼儿的成长提供有力保障。
3. 优化工作流程，提高工作效率针对工作中存在的问题，我将优化工作流程，提高工作效率，为园所的发展创造有利条件。
四、展望未来新的一年，我将继续带领行政团队，以幼儿为本，以质量为核心，为园所的发展贡献力量。
我相信，在全体教职工的共同努力下，我们的园所一定会取得更加辉煌的成就。
幼儿园园长工作总结4篇_幼儿园行政园长工作总结
幼儿园园长工作总结4篇_幼儿园行政园长工作总结xx年悄然划上了一个圆满的句号。
回首这一年的工作，我倍感欣慰。
虽然说不上创造了一流业绩，但我立足于本职岗位锐意进取，推动幼儿园发展又上了一个新的台阶，推动教师们的教育教学水平又提升到了一个新的层次。
我努力探索以人为本、科学管理的办园策略与方法，在不断的实践与探索中，无论是办园条件、管理水平、师资建设，还是保教质量、幼儿发展都取得了显著成效。
下面我以点滴工作体会求正于同仁，作工作总结如下：一、加强内部管理，提高园区经营水平园长是一个幼儿园的灵魂。
我注重自我的反思与学习，更注重班子队伍的建设，以我为核心的班子人员为园内的广大教师起到了模范带头作用。
班子建设我强化三个意识：“一体意识”、“开拓意识”、“服务意识”。
班子人员团结一致、分工明确、勤政廉洁、严以律已，是一支“开明、团结、廉洁、高效”的好班子。
我带头撰写论文、上公开课，在教师中引起强烈反响，在年轻教师中起到了重要的榜样示范作用。
在我的带领下，我们的班子人员是幼儿园来得最早走得最晚的人。
我讲奉献，作表率，潜移默化引领着幼儿园良好的师德师风。
我专注于为教师创造一个灵活的工作空间。
在工作中，总是征求老师的意见和想法，采用对话而不是命令；在思想上,鼓励多交流,不求团结;；灵活的工作方法。
我努力营造健康温暖的文化氛围。
在保证教育现代化投资的同时,努力提高教师的福利待遇;；我以务实的作风投入工作，带领身边的年轻教师努力工作；我以饱满的热情团结人们。
我不摆架子，不说空话，不高调唱歌。
我经常缝别针，与青年教师交流思想、交谈，引导教职员工珍惜自己、热爱生活、快乐工作。
每一个细节都充分体现了我对教职员工的关心。
我的感性和灵活的管理凝聚了园区教师的真诚，激发了广大教师的积极性、主动性和创造性。
二、狠抓内涵建设，提升教育质量本着“务实与灵活相结合，求实与创新相统一”的总体思路，密切关注园区内涵建设，大力提高园区经营质量。
幼儿园园长工作总结与计划_幼儿园行政园长工作总结
幼儿园园长工作总结与计划_幼儿园行政园长工作总结这一年来，我作为幼儿园的行政园长，紧密围绕园所发展目标，牢记使命，认真履行职责，取得了一定的成绩。
以下是我个人的工作总结与计划。
一、工作总结1. 加强教学管理：我重点关注教学管理工作，制定了完善的教学工作计划，组织教师参加培训和研讨会，提升他们的教育教学能力。
通过观摩课堂和组织评比活动，激发了教师的教学热情，促进了教师间的交流合作。
2. 推进教育改革：我主动学习国内外幼儿教育的最新动态，积极推进幼儿园的教育改革。
我组织教师制定了户外教育计划和课程目标，引入STEAM教育，培养幼儿的创新思维和动手能力。
3. 加强家校合作：我注重与家长的沟通与合作，定期组织家长会和家长培训班，向家长介绍幼儿教育的基本知识和教育教学理念。
我也鼓励家长参与校园活动，增强家园之间的互信和合作。
4. 加强园务管理：我注重园务工作的规范化和科学化，制定了标准的工作流程和岗位职责，提高了工作的效率。
我也加强了园内设施的维护和更新，营造了一个安全、卫生、美观的学习环境。
5. 加强队伍建设：我注重员工的培训和发展，鼓励教师参加专业培训和学习，提高自身的职业素养。
我也加强了团队建设，鼓励教师之间的互助合作，提高整体团队的凝聚力和执行力。
二、工作计划1. 提高教职工的教育教学能力：我将继续组织教师参加培训和研讨会，鼓励他们不断学习和提升自己的教育教学水平。
我还将加强对教师的指导和辅导，帮助他们解决教学中的问题和困惑。
以上就是我个人对于幼儿园行政园长工作的总结与计划。
我会继续努力，为幼儿园的发展贡献自己的力量。
我也希望能够得到领导和同事们的支持和帮助，共同实现幼儿园的发展目标。
幼儿园园长工作总结4篇_幼儿园行政园长工作总结
幼儿园园长工作总结4篇_幼儿园行政园长工作总结一、园长工作总结时光荏苒，瞬息万变。
在过去的一年中，我通过不断的工作和学习，不断提高自己的素质和能力，为园区的发展做出了一定的贡献。
一、园区规划在过去的一年中，我优先考虑了园区的规划，明确了幼儿园的发展方向和发展目标。
每个学期，我都会制定一些详细的计划、目标，并通过园区的经济情况和实际情况做出相应的调整，最大限度地实现了园区的发展目标。
二、学生管理学生管理一直都是幼儿园的重要内容，我认为要实现学生管理的目标，园长应该以身作则，保持良好的职业素质，不断学习新的知识和技能，并根据实际情况灵活调整和制定学生管理的策略。
在这一年中，我贯彻了“以人为本”的管理理念，通过与老师、家长的沟通，制定了适合每个孩子个性化的管理策略，并在实践中不断加以完善和修正，让每个孩子在园区都能得到最佳的管理和服务。
三、队伍建设园区的教师队伍建设是园区各项工作高效运作的基础。
在这一年中，我对教师队伍的培训、考核、管理做了许多工作。
包括定期的教研活动，针对教师的不同问题进行培训和指导，建立了周报、月报等工作报告制度，定期对教师进行考核和工作评价，帮助他们认识自己的不足和改进方向，增强团队的凝聚力和向心力。
四、业务拓展园区的业务拓展是为了更好地服务家长和孩子，提高园区经济效益，保证园区可持续发展。
我在这一年中，通过增加宣传活动、打造品牌、拓展精品课程、提高服务质量等多种方式，实现了园区业务拓展目标。
同时，对园区的各项业务进行了有效的控制和管理，确保园区在扩大业务的过程中并不失去原有的优势和特色。
总的来说，过去一年中我深刻理解了作为幼儿园园长工作的本质，清楚认识到自己的不足和需要继续加强的地方，并不断总结、反思和完善，以实现园区的可持续发展和家长满意度的提高。
一年来，我作为幼儿园园长，全面掌管园区的各项工作，通过团队的协作和努力，取得了一定的成绩。
我认为园长应该要根据当前国家教育政策、园区的实际情况，积极制定园区的发展规划和策划，并不断进行调整和完善。
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201*年行政园长管理工作总结
满怀着希望的憧憬，满载着收获和喜悦，我们又共同走过了创新发展的一学年。
回顾这一年来的工作，有成绩，有不足，还有许多的感慨。
为了是明年的后勤工作做的更好，现将本年度工作终结如下；
一、加强目标和制度的管理
二零一一年对xxx来说是一个不平凡的一年，也是一个丰收年。
我们xxx顺利的
通过省示范园的初检和复检，随着又开办了两个分园，教师队伍随着扩大，全园不仅在整体上有明确的工作目标和统一管理，各分院在卫生、保健、安全、后勤等方面相继制定了详细的计划和目标，重点突出，措施到位。
园里在强化目标的同时，还制定了严格的管理制度和奖罚制度，对每一位教职工的思想品德，工作成绩，个人能力等方面进行考核。
以奖勤罚懒，奖优罚劣的方法来提高教师的工作热情，同时也大大提高了教职工对安全隐患，卫生保健等工作的责任感和自觉性。
二、安全方面
大家都知道幼儿园安全大于天，一切都建立在安全之上。
我园也是把安全工作列入到重要日程。
在园长的带领下，各园成立了安全小组，制定了详细的安全制度：从幼儿的一日常规安全到室内外活动的安全，从各种大型活动的安全到各个教室的电器电路都是责任到人，专人负责。
特别是每一次大型活动之前，都有安全负责人先拟定好安全预案和安全措施，再要求各个教师分工负责，掌管好幼儿的安全动态，发现大小问题立即汇报园领导，坚决把安全隐患消灭在萌芽状态中。
例如；今年四月份，为了让幼儿走进大自然，了解大自然，举行了全园性春游活动，五月份的大型团体操表演和六一大型文艺演出，十月份的国庆节活动，十一月份的冬季运动会，十二月份的家园联谊会等，这么多的大型活动，正是有了详细的安全制度和安全措施，才确保了每一次活动都顺利完成，没有一起大小事故发生。
特别是今年七月份的一场大火，更是让人亲身体验到了安全的重要性。
由于我园平时对防震防灾的演练工作比较重视，每学期对幼儿和教职工进行一次安全演练，所以在大火来临之际，全园教师组织有序，报火警的、拿灭火器的、组织幼儿疏散的，井然有序。
在整个救火过程中没有一名教师后退，没有一名幼儿受伤。
最后严格把好门岗入园、离园接待工作，杜绝一切安全事故的发生。
三、卫生保健
本学年我们坚持不懈的抓好卫生保健工作，为了给幼儿创造一个卫生舒适的生活环境，我园制定了严格的卫生保健制度，努力转变老师对卫生工作的观念，提高老师的责任心。
利用一切时间教育幼儿从小养成良好的卫生习惯。
同时园里加强了对各班室内卫生的定期检查以及不定期抽查，并以奖励流动红旗和记分等方法调动提高教师对卫生工作的责任心和自觉性。
其次，加强晨检和午检工作。
每天值班教师严格把好晨检关，按时做好幼儿的体检工作和各种预防接种工作，对班里的物品三天一小消毒、一周一大消毒，杜绝传染病等疾病在我园发生。
如发现有异常患病儿，马上隔离，通知家长把幼儿接回家观察，再对全班的物品进行消毒。
经过全园教职工的努力，本学年我园杜绝了各种传染病的侵入。
四、后勤工作
后勤工作的宗旨是“一切为了一线的教师和幼儿的健康服务”。
她们在工作中严格执
行食品安全制度。
从采购到粗加工，再到细制作，各个环节都严格把关，不买过期、无证、劣质的食品，不吃变质的食物，并精心为幼儿制定了科学的食谱和营养计算，保证幼儿每餐摄取均衡的营养。
同时组织后厨的工作人员定期到市卫生防疫站检查身体，如果检查不合格则不能上岗。
这些工作都得到了家长的一直好评和赞誉。
五、今后努力的方向
在新的一年里，我们将努力进行学习，不断完善自我，提高自身的管理能力和素质，统筹全园的后勤工作，做到早计划、早行动、什么事情都要有先见性，以大局为重，落实为主。
特别是要加强对保教工作和后勤工作的检查和指导，提高教职工的服务意识和服务质量，沿着省专家给我们提出的工作指导，不断的去完善和改进工作中的不足，在新的一年让我们的工作更上一个台阶，使银河的明天更灿烂。
扩展阅读：201*年园长工作汇报
201*年园长工作汇报
尊敬的各位领导：
大家好。
首先，感谢各位领导在百忙之中，莅临我园指导工作。
为了认真贯彻执行《民办教育促进法》及其实施条例，根据《市教育局关于做好201*年度民办中小学幼儿园年检工作的通知》精神，本学年度，我园工作坚持“积
极鼓励，大力支持，正确引导，依法管理”的原则，以规范办园行为为目标，以建
章立制、安全管理为重点，促进我园幼儿教育健康发展，取得了较好的成效。
现将幼儿园基本情况汇报如下：
一、基本情况
我园现有幼儿园一所，在园幼儿185人，有教职员工18人，其中，教师8人，共有专用校车一部，校车手续齐全，符合接送幼儿要求。
二、主要作法（7个内容）
1、规范办园行为，理顺管理关系。
幼儿园都具有合法的办园资格，《办园章程》
内容完备，依法办园。
能自觉接受教育行政部门的领导和管理。
校车由市交警队进行管理，疾病防疫和食品卫生由卫生院防疫站进行管理。
2、落实责任，强化管理。
为了使幼儿园的管理经常化、规范化，我们把幼儿园的
管理纳入普通教育管理范围，同分管领导签订各项管理责任状，进一步明确他们各自的目标和职责，使他们管理有目标，工作有头绪。
我们还专门制订了《幼儿园管理检查细则》，每学期对幼儿园进行一次综合检查，检查结果，不仅作为衡量幼儿园工作的依据，同时作为评价分管领导工作的依据。
3、加大投入，改善办园条件。
加强园舍建设，做到坚固、实用、够用，坚决不使
用危房，清除园内危险建筑物；按照要求不断添置、更新设备设施，保障教学活动的需要；添置足够的幼儿生活用品，做到一生一杯、一生一巾，摆放科学，消毒严格；校园实行封闭管理，出入人员严格把关，进行出入登记；添置必要的安全设备，如消毒柜、灭火器等。
4、做好卫生防疫，注重食品安全。
建立幼儿食品原材料采购登记制度，采购必须
索证，必须建立台帐；建立幼儿疾病晨检制度，建立疾病幼儿登记册，对重病幼儿要及时送诊，并与家长及时取得联系；保证幼儿饮用水和食品的绝对卫生与安全，饮用水必须由卫生部门检验；幼教工作人员必须每年进行一次体格检查，不得聘用有传染性疾病的幼教工作人员。
5、加强校车管理，做好接送登记。
建立接送幼儿车辆的管理制度，接送幼儿的车
辆必须检验合格，定期维修与检测，并到交警部门备案；幼儿园没有使用拼装车、报废车和个人机动车接送幼儿；校车司机都身体健康、有3年以上相应车的驾龄、无交通责任事故记录。
6、加强档案建设，落实安全责任。
幼儿园都建立了安全工作档案，记录日常安全
工作、安全责任落实、安全检查、安全隐患消除等情况，作为实施安全工作目标考核、责任追究和事故处理的重要依据。
7、注重师资建设，组织教师培训。
我园十分重视幼儿园的教师队伍建设，严把教
师聘任关，不符合学历条件的不能聘，不符合师德要求的不能聘。
以上是我园基本情况介绍，望各位领导批评指导。
汇报完毕，谢谢。
江春幼儿园201*年11月。