2011质量安全月活动方案
质量安全月活动方案
质量安全月活动方案活动目的本次活动旨在提高全体员工对质量安全的意识和认识，深入推进企业质量管理体系的建设，推动企业各项工作全面、高效、开展有序。
活动时间本次活动将在每年9月份进行，具体时间安排将会与各部门协商。
活动主题本次活动主题为“做好质量管理，切实保障安全”。
活动内容1.举办质量安全知识讲座邀请专业讲师到企业开展质量安全知识讲座，旨在提高员工对质量安全的认识，增强质量安全意识。
2.进行质量安全专项检查建立健全的企业质量安全检查机制，对企业的各项工作进行专项检查，切实保障企业的质量安全。
3.组织质量安全知识竞赛以学习质量安全知识为主题，组织内部知识竞赛，提高员工对质量安全的认识。
4.制定质量安全月活动专刊制作质量安全月活动专刊，介绍本次活动的主题、宣传质量安全知识，推动质量安全意识的升级。
5.组织员工参加外部培训组织员工前往外部机构进行培训，提高员工的专业技能，以更好地服务企业的质量安全建设。
活动执行1.成立小组成立由各部门负责人和专业人员构成的质量安全月活动小组。
2.活动筹备在活动小组的指导下，各部门确定具体活动内容及方案，制作活动宣传材料，全员动员，确保活动落实。
3.活动执行按照活动方案，有序顺利地开展各项活动，并进行及时总结评估，反馈改进。
4.活动总结对活动的开展情况进行总结，归纳经验和教训，并提出下一步的改进措施，为今后的质量安全月活动积累经验和推进提供参考。
活动效果本次活动将推动企业质量管理体系不断完善，提高员工对质量安全的认识和重视程度，为企业的可持续发展提供坚实的保障。
结论本次质量安全月活动方案的出台，深入推进企业的质量管理体系建设，提高员工的质量安全意识，全面提升企业的综合实力和竞争力。
我们期待此次活动的成功举行，为企业的可持续发展提供支持和推动。
XXX学校2011年安全生产月活动方案
茌平县实验中学2011年“安全生产月”活动方案为了贯彻落实县教育局关于认真抓好全国第十个“安全生产月”活动方案，进一步强化师生安全意识，努力创建一个平安和谐的校园，深入扎实地开展好2011年“安全生产月”活动，根据学校实际，制定我校“安全生产月”活动方案。
一、指导思想以科学发展观为指导，牢固树立“安全发展”理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，以继续深入开展“安全生产基层基础深化年”活动为主线，以“预防为主、加强监管、落实责任”为重点，大力推进安全文化建设，突出正面宣传，强化舆论引导，普及安全生产法律法规和安全知识，有效遏制校园伤害事故发生，营造“关爱生命、关注安全”的教育氛围，提高全体师生安全文化素质，努力保障校园安全，实现学校安全、稳定、和谐发展。
二、活动时间和活动主题活动时间：2011年6月1日至30日。
安全生产宣传咨询日定在6月12日，重点宣传“安全责任，重在落实”的理念；宣传学校安全法律法规及交通安全、食品卫生、防火、防电、防疫、防自然灾害等安全知识。
活动主题：“安全责任，重在落实”。
三、活动组织机构成立学校“安全生产月”活动领导小组。
组长：孔祥庆（校长）副组长：吴本营（副校长）成员：耿长青郭金波赵元敏徐发福张福生许宗利郭兴峰左振国吴立新任玉英四、活动内容1、“安全生产月”的准备动员工作。
（1）政教处负责要在5月31日16时前在学校醒目位置悬挂宣传横幅，张贴标语，营造宣传氛围。
（2）结合实际，制定“安全生产月”活动方案，靠实责任。
（3）6月3日，学习文件，进行“安全生产月活动”动员，安排布置安全生产月活动内容。
2、开展“安全知识宣传教育活动周”，进行全方位宣传。
6月5日至11日是“安全知识宣传教育活动周”，（1）各班利用班会课、法制课时间组织学生认真学习。
重点抓好以下教育内容：一是广泛开展《中小学幼儿园安全管理办法》等有关安全法规的宣传教育，增强中小学生的公共安全意识。
二是组织中小学生学习应对地震、坍塌等突发性自然灾害基本知识，增强学生防灾害、防事故的能力，不断提高安全基本素质。
质量安全月活动方案
质量安全月活动方案
质量安全月是一个重要的活动，旨在提升质量和安全意识，促进员工参与，确保质量和安全工作的持续改进。
以下是一个质量安全月活动的方案：
1. 主题确定：首先确定一个主题，如“质量安全无小事”，让员工明确主题和活动目标。
2. 宣传推广：通过海报、宣传栏、内部通讯等方式，广泛宣传活动主题和目标，激发员工的参与热情。
3. 应急演练：组织模拟应急情况的演练，测试员工的应对能力和安全意识。
例如，火灾逃生演练、急救知识培训等。
4. 安全巡查：安排专人进行现场安全巡查，发现隐患并及时处理。
鼓励员工主动参与巡查，并提供奖励。
5. 员工培训：组织专题讲座和培训，传授质量控制和安全操作的知识。
例如，质量管理体系的基本要点、个人防护用品的正确使用等。
6. 奖励机制：建立一套奖励机制，鼓励员工积极参与活动并提出改进建议。
例如，评选出优秀质量安全员工，提供奖金、荣誉证书等。
7. 活动总结：在活动结束后，组织总结会议，评估活动的效果，并收集员工的反馈意见。
根据反馈意见和总结结果，确定下一阶段的改进措施。
通过以上活动方案的实施，可以增强员工的安全和质量意识，促进团队的协作，提高质量和安全管理水平。
质量安全月活动方案(二篇)
质量安全月活动方案一、活动目的为了提高员工的质量意识，从我做起，告别昨天的陋习，树立良好的职业习惯，营造出人人关心质量，事事重视质量的工作氛围，通过员工的共同努力，最终实现公司质量目标的新突破。
二、活动时间：___月___日---___月___日三、活动的口号：1、车间质量活动的口号：以精立业以质取胜质量第一百年大计2、加强班组长质量意识的口号：端正质量态度规范质量行为树立质量风气3、提高员工质量的口号：重视高质量创造高质量服务高质量享受高质量四、活动的指导思想。
产品质量源自员工的精心操作；精心操作体现员工的职业道德。
五、活动目标：1、半成品内容物一次报验合格率___%。
2、出车间以后的质量投诉不超___次（市场投诉___次、成品库投诉___次）。
3、产品质量事故为零。
六、活动小组成员：组长：支建章副组长：韩海勇薛源茂组员：崔国洲周艳明张仕泽王书平孙广发徐进华七、活动的安排及考核的内容：（一）宣传贯彻期___月___日—___日（二）考核时间为___月___日—___日（三）考核评比活动总分___分，实行倒扣分制，可为负分。
（以下员工不合格项按车间管理规定进行惩罚，由班组长开据罚款单；班组长不合格项，由工段长开据罚款单，工段长的不合格项由生产办开据罚款单）1、班组长考试员工现场提问共占___分：（1）班组长占___分（考试成绩乘以___%），考试___分一下的罚款___元扣___分，由工段长开据罚款单。
对班组长进行考试内容为：班组内的工艺参数、操作规程、班组内各岗位的注意事项、异常情况的处理及活动的考核内容。
（2）员工占___分一项不会扣___分，只扣分不罚款。
每个班组抽四名员工现场提问本岗位的注意事项，以及活动的考核内容。
2、现场交接问题占___分（1）各岗位生产情况及异常情况交接不到位扣___分（罚责任人）（2）交接时工器具、拖布不全或多或少摆放混乱扣___分。
质量安全月活动方案（二）一、活动背景和目的质量安全是企业的生命线和核心竞争力之一，也是保障员工健康和客户利益的基本前提。
质量安全月活动方案质量安全主题活动月实施方案
质量安全月活动方案质量安全主题活动月实施方案一、活动主题质量安全主题活动月。
二、目的通过开展质量安全主题活动月，加强全民质量意识和安全意识，提高质量安全管理水平，促进企业的可持续发展。
三、活动内容1、开展质量安全知识宣传活动：（1）制作宣传画，宣传质量安全知识，如“食品安全知识”“消防安全知识”等，在公园、商场等公共场所进行展示，引导市民关注质量安全。
（2）利用企业内部媒体如微信公众号、企业网站、海报等进行质量安全知识宣传，普及质量安全知识。
企业可通过这些媒介宣传质量安全的要点、常识、安全知识等，提升员工的质量意识和安全意识。
（3）通知员工关注产品质量安全标准，宣传企业公开的质量安全准则和要求，提高员工质量安全意识。
2、举办安全知识讲座在安全知识讲座中，让专业人员传授企业、员工应掌握的各种安全知识，增强员工对安全行为的认识和理解，提高他们的安全管理能力，更好地保障企业的质量安全。
讲座内容要针对企业实情，介绍企业现状和存在的问题，介绍如何改进安全生产、质量控制等方面的管理方法。
3、开展组织的安全演习：目前很多企业存在安全漏洞，只有在安全漏洞被攻破时，才会引起企业的重视。
通过组织安全演习，提高员工应急反应能力，增强他们的意识和能力，从根本上解决安全问题。
4、开展“安全生产、防火联合检查”活动：邀请消防部门联合企业安全管理部门，对企业生产、物流、场区等各方面进行安全检查，发现问题及时整改和修复，提升企业安全管理水平。
5、举办质量安全奖项评选活动：通过评选质量安全奖项，鼓励企业广泛倡导安全、优质”的企业文化，提高员工的奖励意识，进一步形成“以质量、安全为先导、以技术创新为担搞、以满足用户为目标”的企业经营理念。
四、活动时期：每年的5月1日到6月30日，活动时长一个月。
五、活动成果：（1）提高质量安全意识：通过企业内外宣传，提高了员工及市民质量安全意识。
（2）推进企业发展：改善安全生产、促进企业发展。
（3）提升企业品牌形象：企业质量安全的提升，对企业品牌形象起到了积极作用。
2011年质量月活动方案-精品文案范文
2011年质量月活动方案2011年质量月活动方案根据市质监局、市经信委、市住建委、市国资委、市工商联、市总工会、共青团XX市委关于开展XX年XX市质量月活动的通知要求，结合我局实际，制定我局质量月活动方案。
一、指导思想深入贯彻落实中央和XX市经济工作会议精神，以科学发展观为指导，以“提升质量安全水平、服务经济平稳较快发展”为主线，推动大质量工作机制和大质检文化建设。
进一步促进企业落实质量安全主体责任，促进各级政府加强对质量工作的领导，促进部门、行业组织加强支持、指导和服务的力度，促进全社会增强质量意识。
二、活动主题质量提升，促进发展，惠及民生三、活动内容（一）开展形式多样的宣传活动1、开展质量安全进企业活动。
选取重点企业进行宣传，重点宣传生产许可、质量安全等相关知识，提高经营者质量安全意识，保护消费者合法权益。
2、组织重点用能企业宣传计量检测和能源平衡测试相关知识。
请有关专家进行知识辅导，讲解节能法中与质量技术监督职能有关的内容。
（二）开展以食品安全、特种设备安全为重点的专项检查。
（1）对全区获证企业进行全面巡查。
对生产必备条件，从原料进厂到产品出厂的每个环节及添加剂使用等进行全方位检查，确保产品质量。
（2）开展高风险食品、传统特色食品企业专项整治，优化食品生产整体环境。
开展对小作坊的专项执法检查，保证食品质量安全。
（3）开展特种设备专项整治活动，重点对土锅炉、危险化学品、气瓶、游乐设施进行专项整治。
（4）认真推进全区重点企业的节能工作。
配合能源监测站开展计量检测和能源平衡测试相关工作。
(5)开展定量包装商品计量监督抽查和过度包装商品的监督检查。
(6)选择空调机、电冰箱、洗衣机等产品，开展能效标识专项监督检查。
四、活动要求1、加强领导。
成立质量月活动领导小组。
局长贾四虎任组长，副局长路明、纪检组长许立新任副组长，各部门主要负责人为成员。
领导小组负责组织、安排质量月期间的执法检查和有关宣传工作。
质量月活动办公室设在质量科(食品科)，负责信息报送，总结材料汇总及上报工作。
质量安全月活动方案范文
质量安全月活动方案范文质量安全月是我国全国民族的主题活动，旨在加强对企业质量管理和安全生产的宣传教育，促进质量提升和安全生产，增强人民群众对产品质量和安全生产的重要性意识，提高企业的管理水平和员工素质，推动商品经济和社会经济的稳步发展。
下面是一份质量安全月活动方案范文，供大家参考。
一、活动主题“安全质量同行、和谐发展未来”二、活动时间每年的5月三、活动对象全体员工四、活动目的1. 提高员工的安全意识和质量意识，推动企业的安全生产和质量管理。
2. 加强对安全生产和质量管理的宣传教育，提高人民群众的安全和质量意识。
3. 提高企业的管理水平和员工素质，推进企业的可持续发展。
五、活动内容1. 安全生产教育通过安全知识宣传、安全培训和安全检查等形式，提高员工的安全意识和安全能力。
2. 质量管理教育通过质量知识宣传、质量培训和质量检查等形式，提高员工的质量意识和质量能力。
3. 安全生产和质量管理成果展示展示企业的安全生产和质量管理成果，激励员工团结奋进、勇于创新。
4. 安全生产和质量管理演讲比赛开展安全生产和质量管理主题演讲比赛，选出优秀演讲者，发掘员工的潜力，提高员工的表达能力。
5. 安全生产和质量管理知识竞赛开展安全生产和质量管理知识竞赛，加强员工的安全和质量知识教育，提高员工的学习和思考能力。
六、活动方案1. 组织活动策划小组成立由安全、质量、人事、宣传等相关部门负责人组成的活动策划小组，负责活动的策划、组织和实施。
2. 制定活动宣传方案制定详细的活动宣传方案，包括宣传媒体、宣传内容和宣传方式等，确保活动宣传效果明显。
3. 开展安全生产教育活动组织安全生产知识的宣传和培训，加强对安全生产的检查和督促，提高员工的安全意识和安全能力。
4. 开展质量管理教育活动组织质量知识的宣传和培训，加强对质量管理的检查和督促，提高员工的质量意识和质量能力。
5. 展示安全生产和质量管理成果在公司大厅、厂房和办公区域展示企业的安全生产和质量管理成果，激励员工团结奋进、勇于创新。
2011年质量月活动实施方案
泰楼路一合同项目部2011年质量月活动实施方案根据处2011年质量月活动实施方案的要求，为了提高全民质量意识、提高质量水平，开展好2011年质量月活动，现结合我项目部实际，制定泰楼路一合同项目部2011年质量月活动实施方案。
一、主题与目的1、主题：全员全过程全方位参与，全面提高质量管理水平。
2、目的：加强项目部质量文化建设，营造全员关心质量、全员重视质量的良好环境。
健全质量管理体系，扎实做好质量控制，努力提升产品质量和员工质量管理水平，为业主奉献更加优质的精品工程。
二、实施步骤：分为四个阶段第一阶段：准备动员阶段自2011年8月22日—8月31日第二阶段：自查自纠阶段自2011年9月1日---9月15日第三阶段：整改完善阶段自2011年9月16日—9月30日第四阶段：检查验收阶段自2011年10月1日—10月10日三、各阶段工作安排第一阶段：准备动员阶段（一）建立组织机构为确实落实好质量月活动，成立项目部质量月活动领导小组，负责该项工作的督导、检查和落实。
组长：宋志坚副组长：马冠兴郑海兵侯新华周晓平成员：王成徐吉纲朱明楠杜安文丁林张诚王琦刘元圃甄洪杰姜勇（二）动员发动召开质量月活动专题会议，制定具体行动方案，通过会议、培训、学习、检查、标语等形式进行宣传，积极引导项目部全体员工融入到活动中来，努力形成“人人都知道，人人都重视，人人都参与，人人都作为”的良好氛围。
第二阶段：自查自纠阶段（一）项目部全体员工以岗位职责为中心，细化自身的工作环节，按照质量管理体系和《质量月活动实施方案》的要求，以自身岗位为基点，以产品质量、工作质量、服务质量为中心，查找自己工作中存在的质量方面的问题，找出差距和不足，集中进行讨论、分析，特别是把工程施工过程中关键工序、特殊过程、质量通病、质量隐患问题作为重点，由各部室和各工序现场负责人分析讨论原因，由形成书面自查报告。
（二）根据自查报告所列问题进行落实，对我们自己能够解决、修正的问题进行整改或提出整改建议、措施和整改计划，对存在的质量问题特别是一些长期存在的、需要其他部门配合解决的问题及时反馈到处活动办公室进行备案、协调。
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2011年株洲敏锐公司“质量·安全月”活动方案
各部门（分厂）：
为了不断追求和实现“高品质”质量目标，全面提升员工质量意识，提高产品质量，增强企业凝聚力和市场竞争力，公司决定6月份开展2011年“质量·安全月”活动，活动主题为“质量是价值和尊严·安全是生命的保障”，为的是进一步完善制度、强化监管，引导和动员全体员工增强质量意识和安全意识，进而提高工作质量、产品质量和安全工作，在全体员工中逐步形成“质量是企业的生命，安全是生命的保障”的良好氛围，加强部门（分厂）之间的沟通，促进公司和谐发展。
活动方案具体如下：
一、活动主题
质量是价值和尊严·安全是生命的保障
二、活动目的
基本能达到活动的目的，使各部门及全体员工突出重视质量问题，提高员工工作质量和积极性，提高各部门（分厂）工作质量和协调性，增强企业凝聚力，产品质量及人员素质将进一步提升，员工质量意识能够提高。
三、活动时间
2011年6月1日—2011年6月30日
四、参与部门
株洲敏锐公司各部门（分厂）
五、重点考察项目
公司质量管理目标，安全、设备与6S管理目标
六、组织部门
质检部、制造部
七、活动组织机构
1、公司“质量·安全月”活动领导小组
组长：陈林（全面负责和协调本次活动的开展）
顾问：李自强（指导本次活动的有效运行）
副组长：高历柱、文春雷、付国庆（负责组织、实施、监督、评选本次活动）
策划和监督：文毅（负责策划和督促本次活动的开展）
组员：彭伟中、张乔辉、颜小雁、丁志海、贺铁庚、董麒、贺江英、张中华
2、公司“质量·安全月”活动领导小组负责策划、制定、实施、监督、评选、总结有关本次活动方案以及相关事宜。
各组员负责组织、落实本部门“质量·安全月”活动的开展与实施，并向活动领导小组组长汇报活动情况。
3、各分厂厂长负责组织、督促、日常检查、记录和考核本分厂班组及各位员工的安全、设备、6S管理工作。
4、质检部部长负责产品质量的检查、监督、记录和考核。
5、生产副总经理负责提供各分厂和班组的安全、设备、6S管理工作的检查、监督、考核和记录。
6、制造部可由生产副总经理在部门内自行组织和策划“质量·安全月”活动，制造部各职能部门和各分厂厂长参与。
由于本次活动制造部作为活动的主体单位，对制造部策划的活动方案（含制造部及其各分厂、班组有质量、安全、设备、6S管理等指标落实与数据的量化）获得活动领导小组组长审核通过后，公司将一次性的给予制造部活动资金2000元，用于本次活动和今后此项工作的标语、资料、培训、奖励等使用的经费。
八、活动内容安排
（一）、动员宣贯大会
1、2011年5月25日由文毅负责策划“质量·安全月”活动方案（草案），在5月28日前确定活动方案。
2、围绕“质量是价值和尊严·安全是生命的保障”的活动主题，广泛开展形式多样的宣传活动。
2、1厂区内悬挂横幅、标语或图片
2、2公司组织召开主管及以上员工“质量·安全月”活动动员大会，进行“质量·安全月”活动动员和工作安排。
2、3各部门（分厂）需在本部门（分厂）全体员工大会上召开“质量·安全月”活动动员大会，要求全体员工用实际行动积极参与到“质量·安全月”活动中来。
2、4将“质量·安全月”活动方案在公司内予以张贴公布。
3、活动标语
在员工中征集，截止日期6月1日，活动标语收集人：按先后顺序报到公司办张中华处，对采纳实施的标语给予30元/条奖励。
（二）、活动内容
1、以“质量·安全月”活动为契机，深入开展教育培训活动，并结合“6S”现场管理、相关法
律法规、质量手册、程序文件、相关管理规章制度、操作规程等为主要内容，普及工作质量和安全基本知识，提高员工质量安全意识和质量安全技能。
培训组织工作由人力资源部张乔辉负责。
2、开展排查活动，查质量与安全责任意识，查质量与安全管理水平，查质量与安全保证制度，
查标准执行情况，查计量检测保证，查现场质量与安全状况，查设备保养和5S管理现状，治理薄弱环节，提升质量和安全工作水平。
（由质检部文春雷和制造部高历柱负责组织实施）3、全面开展质量（含产品质量）和安全工作监督与检查，督促和规范全体员工质量和安全工作
行为，进一步提高全体员工的质量和安全责任意识。
坚持“不接收、不制造，不流出”不合格品，安全生产，预防为主的原则。
（由各部门（分厂）负责人组织实施，有检查情况文字记录，由质检部文春雷和制造部高历柱负责组织抽查）
4、广泛发动全体员工围绕提高质量和安全工作大力开展合理化建议、技术革新、技术攻关、技
术比赛、发明创造、岗位练兵等活动，树立先进典型，发挥榜样力量。
（人力资源部张乔辉负责）
5、举办“质量安全合理化建议”征文活动，设立一等奖一名，奖励200元，二等奖二名，各奖
励100元，三等奖三名，各奖励50元。
征文评价的标准要求对公司质量安全管理现状有分析、对存在的问题有措施、对质量安全的方法有创新等，征文收集人：6月25日前交到公司办张中华处，获奖文章将在全公司进行公布。
6、7月初由活动小组组长组织召开表彰、总结大会。
（总经理参加，由公司办和质检部配合）
九、活动要求
1、本次活动主要以各部门、分厂（班组）为单位参与“质量·安全月”活动，活动期间活动领
导小组对各部门和分厂(班组)进行不定期检查，并将检查结果予以公布。
2、各部门和分厂要加强对“质量·安全月”活动的组织领导，认真制定好本部门（分厂）相应
的活动计划，要开展人人参与，加强学习，规范行为，养成习惯，强调执行力，确保活动取得实效。
3、各部门和分厂要以“质量·安全月”活动为契机，执行公司相关规章制度的约定，查找自身
的不足，促进本部门和分厂全体员工增强质量和安全意识，提高产品质量和工作质量。
4、各部门和分厂要对发现的问题及时总结，深入分析，认真整改，重点解决影响工作质量（含
产品质量）的基本性、常识性问题，解决员工侥幸心理，有针对性的制定预防措施，为高质量地完成各项工作任务打好一定的基础，并将“质量·安全月”活动中好的做法和取得的成效，形成书面总结材料，于2011年6月30日前报活动领导小组组长处。
活动领导小组根据各部门和班组书面材料质量的好坏予以适当加分和奖励。
5、六月份“质量·安全月”活动中，员工的质量、安全、设备和6S现场管理等各项违章、违纪
行为仍按公司的有关规定执行。
十、活动奖励和处罚
1、活动领导小组将在7月初对各班组进行总结、统计和评比，评出最佳班组1个，给予500元奖励；优秀班组2个给予300元奖励。
对于活动评比排名最后一名的班组，给予班组及班组长予以通报批评和公布。
获奖班组数据统计必须真实有效，并上报征文一篇。
2、对活动领导小组安排和分配任务的单位或个人如有不参与、不配合、不落实执行和拒绝任务的进行经济处罚200元/人次，如发生整个部门或分厂对“质量·安全月”活动不参与、不执行的进行经济处罚500元/次，主管负责落实责任人，不能落实责任人的由部门（分厂）主管承担，并进行绩效考核。
十一、附件
附件一：班组“质量·安全月”活动考核办法（供参考）
附件二：“质量·安全月”活动各部门工作任务分配表
附件三：工作质量基本标准（供参考）
株洲敏锐机车配件有限责任公司 2011年5月25日。