房地产竞聘演讲稿(通用4篇)
房地产竞聘演讲稿(精选3篇)
房地产竞聘演讲稿（精选3篇）1.房地产竞聘演讲稿第1篇尊敬的各位领导、各位评委：大家好！首先非常感谢各位领导、同志们给了我这次竞聘项目经理的机会，凭借多年的工作经验和对房地产事业的热爱以及对自己能力的自信，让我信心满满的走上了竞聘项目经理这个舞台上，我将十分珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。
接下来，简单介绍一下我个人的情况，以便大家对我有进一步的了解。
首先我谈谈对项目经理这个岗位的认识：项目经理，是一份富于挑战性的职业，主要负责项目的整个开发过程，包括前期定位与策划、房屋拆迁、规划设计、开工准备工作、工程质量、安全、进度、成本管理与周边关系及政府部门沟通协调等工作。
在项目进行中，能否圆满完成各部分工作任务，关键在于人员，而能否准时、优质的完成全部工作，关键在于项目团队的领导者，即项目管理的负责人，也就是项目经理，项目经理的工作就是对项目进行计划、组织和控制，为整个项目团队提供领导决策。
激励团队，完成任务，赢得顾客的信任。
房地产项目部是公司与项目之间的桥梁和纽带，做一名好的项目负责人要有相当的协调能力、执行力更要有责任心，要有一种吃苦耐劳和对市场的综合洞察力。
项目经理是一份富于挑战性的职业，我个人喜欢挑战性的工作，因为年轻，有干劲，有冲劲，能吃苦耐劳，责任心强，所以我决定以坚定的意志，执着的追求去挖掘人生的价值。
相信这次竞聘是我人生中一个重大的转折。
其次，在过去的岗位上，我一直兢兢业业，恪尽职守，勤奋学习，严于律己。
业务能力不断加强，工作经验不断丰富，知识储备不断增长。
今天来参加竞聘项目经理的演讲，我是有所准备的，自工作那天起，我认真负责工作中的每一个细节，牢记工作职责，努力做好自己的本职工作，并得到了各级领导的帮助和认可，使我今天有信心来参加这次竞聘演讲。
我认为我有以下优势来胜任项目经理这个职位：第一、具有较高的政治素质和个人素养。
我是预备党员，在受教育阶段接受的思想就是积极向上的，我始终非常注重加强自身政治修养，努力使自己在政治思想上与党组织保持高度一致。
地产竞聘演讲稿
地产竞聘演讲稿地产竞聘演讲稿四篇演讲稿在写作上具有一定的格式要求。
现如今，我们都可能会用到演讲稿，你写演讲稿时总是没有新意？下面是小编为大家整理的地产竞聘演讲稿5篇，仅供参考，欢迎大家阅读。
地产竞聘演讲稿篇1尊敬的各位评委、同事：大家好，站在这里我很激动，身为集团的一名工作年的老员工我感到非常的自豪，感谢集团给我们提供这样一个平台，给我们一个体现自我、学习和锻炼的机会。
我叫，19年月出生，学历，年月日加入集团，经过培训后被分到部工作，年月日调入部工作，现在部门。
自从加入公司以来，我基本上都是从事销售工作，在这几年的工作过程中，让我知道了专业知识的重要，更让我知道了团队合作的重要，任何个人、任何企业的进步都不是一个人的事，而是大家集体努力的结果。
首先给大家汇报一下我的工作情况和个人在销售方面的优势，作为一名销售人员，自己不断努力学习房产销售知识，我知道任何一次成功的销售都不是一个偶然的事情，它是学习、计划以及知识和运用的结果，事前的充分准备与现场灵感的综合应用都是值得努力学习和提高的。
几年间我自己积极拓展业务，实现了每个月都能超额完成公司下发的核定任务，（数据），在完成自己工作的同时主动帮助新员工与他们交流销售经验，我想作为一个合格的（公司名称）人，不仅要做好自己的工作，也有义务帮助自己的同事。
形成一个和谐进步的团队。
对于任何一个客户来说我都习惯提供更多、更好的服务，不计酬劳。
把每一个客户都当成自己的朋友。
不说没有把握的话，无论说谎能得到多少暂时的利益。
努力培养对客户真诚健康的亲善态度，销售的同时也喜欢把（公司名称）集团的理念自然的传递给客户，行为胜于言语嘛。
尊重每一个客户，对于客户给予的合作，心怀感激，并对客户表达出自己的感谢。
现在很多客户都和我成为了很好的朋友。
如果说我这几年的销售是成功的，除了集团的每一位同事的帮助外，我的客户对我的帮助也是非常重要的。
对于下一步的工作我也有一些想法，销售人员都知道获取订单的道路是从寻找客户开始的，培养客户比眼前的销量更重要，如果不发展新顾客，销售总有资源枯竭的一天。
房地产竞聘演讲稿
房地产竞聘演讲稿房地产竞聘演讲稿精选15篇演讲稿特别注重结构清楚，层次简明。
在生活中，用到演讲稿的地方越来越多，大家知道演讲稿的格式吗？以下是小编精心整理的房地产竞聘演讲稿，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
房地产竞聘演讲稿1尊敬的领导，亲爱的各位同事：大家好！我感到非常的荣幸和激动，此时此刻能够站在这个位置上发表自己的演讲，为自己争取一个机会。
首先我很感谢大家这一路上对我的支持和理解，其次是非常感恩这次能让我有这样一个机会站在这里，和大家吐露我的心声和追求。
感谢大家的聆听，也希望大家能够为我投上宝贵的一票！时间过得非常的匆忙，一晃眼而去，我在房地产行业也已经奋斗了六七年了，这一个数字虽然不大，但是对于一个人的一生来说，却有着举足轻重的重量。
这是我人生里最宝贵的几年，我活跃的青春，澎湃的热血通通围在这些年里。
所以对于我来说，这几年是我进步非常快，也是我付出了很多的几年。
我也相信在座的年轻的小伙子都能感受到，刚刚进入房地产是非常艰难的，我们常常要去鼓舞自己不能退缩，我们也要常常去在失败中总结经验。
有时候我们确实会感到很难熬，但是只要我们坚持下来了，就一定会有所成功。
在我刚进入房地产的饿时候，我的性格比较的内向，所以在销售这个岗位上我是非常吃亏的，但是我心中是有目标的，我也是有野心的。
既然站在这个岗位上，那么我就要向大家证明我的能力，慢慢的，我成长起来了。
慢慢的，我也变成了今天的自己。
时间能给我们带来什么？大家心中是否有了答案，而我的心中已经有了答案。
那就是突破。
这些年里，我一路往前，一路突破。
当业绩逐渐稳定的时候，我选择勇敢的竞争，首先我竞聘上了销售部的小组的组长，慢慢的我成长为销售部的经理。
大家或许现在只听到我口头上的成长，但大家却不知我平时的努力。
在我的工作中，加班是不能少的，但这个加班并不是我们传统意义上的加班，它是一种意识形态，也就是说在我的脑海里，工作是时时刻刻存在的，所以我也需要时时刻刻的去关注自己的工作。
房地产竞聘演讲稿
房地产竞聘演讲稿房地产竞聘演讲稿(集合15篇)演讲稿是作为在特定的情境中供口语表达使用的文稿。
在当今社会生活中，演讲稿在演讲中起到的作用越来越大，相信许多人会觉得演讲稿很难写吧，下面是小编整理的房地产竞聘演讲稿，仅供参考，大家一起来看看吧。
房地产竞聘演讲稿1尊敬的各位评委：你们好！感谢公司给予我这次竞聘的机会，这将是一个锻炼我提升我的机会，我会好好把握，好好展示，实现自己的理想，为公司做出自己的贡献。
今天，我要竞聘的职位是财务部预算主管。
本人20xx年入司以来，先后在房产原综合处办理过房产证、房产财务原资产信用处担任过往来会计、现任房产财务成本处核算会计并兼任洪江项目部会计。
在这期间得到了公司领导的关心与同事的帮助，才使我得以不断的成长与收获，在此表示深深的感谢。
我出生在一个工农家庭，父亲是工作起来一丝不苟，力求规范的人。
他时常勉励我要刻苦学习，多钻研，要爱岗敬业，多奉献，为集团公司事业的发展添砖加瓦。
父亲的嘱咐时常在我耳畔萦绕，为我指明了奋进的航向。
于是我暗下定决心“要干就干好，干出个样子来”。
在工作中，我虚心向同事、老职工请教，晚上孤灯陪伴，刻苦学习《房地产开发手册》、《企业资本运营操作指南》、《会计工作规则》、《财务管理》、《会计档案管理制度》等专业书籍为自己充电，拓宽视野，不断提高自身业务知识。
在公司领导、同事们的帮助和鼓励下，我很快从一个房地产会计的门外汉得已转变，熟练掌握了房地产会计工作各项专业务知识。
在会计工作中，我充分发挥会计职能作用协助搞好本公司核算管理工作。
在原资产管理处任往来会计时让我深刻认识到良好的资产管理有助于集团及时识别、防范、化解风险。
面对宏观调控下的市场开放性竞争，房地产业在开发产品及销售模式上，我们要及时调整工作思路、克服困难，充分调动起一切社会可用资源，才能确保销售收入的增长，完成董事局下达的年度计划指标；与此同时，我始终认为“增收、创效”应作为集团工作的长期目标来抓，进一步加大收入及盈余的量化考核，实行动态管理，定期通报，让全员竞争意识明显增强，有效促进了公司各项业务持续了快速发展。
2024年房地产销售岗位竞聘演讲稿范文(3篇)
2024年房地产销售岗位竞聘演讲稿范文____厂系一五计划期间建成的重点企业，____年代中期以来，经扩建和持续进行系统的技术改造，现今形成了____万吨水泥的年产规模，整体装备和技术工艺居全国同行业湿法生产先进水平。
四十余年来，企业一直保持在全省同行中的龙头地位。
为____的经济社会发展，尤其是基础设施建设、重点工程和重大建设项目作出了应有的贡献。
现在，随着中央政府与东盟国家建立更紧密关系，____毗邻东盟三国的地域优势日益突出，多项重大基建项目正在建设当中为____水泥行业的发展创造了良好机遇，这也对昆明水泥能否继续保持领先地位提出了全所未有的挑战。
根据当前的市场形势，我认为经营部营销经理应在国资水泥公司的领导下从以下几方面代表昆明公司行使营销职权，逐步培育昆明分公司的核心竞争力，使企业在激烈的市场竞争中不断创新业绩，获得长足发展:一、调研本地水泥产品市场情况，整合本公司产品优势，逐步构建以市场为导向、以客户为中心、以效益为目标的营销体系。
____水泥市场是以低标号为主，水泥客户主要是建筑公司和房地产公司，大部分建筑企业末实施统一采购，故此水泥需求相对分散，绝大多数水泥客户在选购水泥产品时的首选标准是价格，我厂生产的《石林牌》水泥虽为____名牌产品，但低标号水泥的生产成本尚未有效下降，因此在市场中不具备价格优势。
但一些大型基建项目的客户对水泥产品的质量有较高要求，价格却不是首选要素，所以我们进行产品营销时应发挥高强度等级水泥产品的质量优势，并将服务作为产品的延伸概念，以优质服务赢得市畅因此建议公司把优质产品，优质服务，以优取胜作为经营方针，建立重点用户档案，成立专门的大客户服务队伍。
在营销过程中，不断完善市场服务措施，增强员工服务意识，改善服务态度，提高服务工作质量和效率，主动为客户提供技术咨询和服务，切实解决用户提出的实际问题，以增强用户对企业和产品的满意度。
另外，应在部门内建立良好的营销反馈机制，有效收集市场信息并反馈给技术及生产部门根据市场需求研究生产不可替代性新产品或进行工艺改进，有效降低生产成本，创造更大的经济效益，争取更多的竞争优势。
地产竞聘演讲稿
地产竞聘演讲稿关于地产竞聘演讲稿3篇演讲稿以发表意见，表达观点为主，是为演讲而事先准备好的文稿。
在生活中，演讲稿的使用越来越广泛，那么你有了解过演讲稿吗？下面是小编整理的地产竞聘演讲稿4篇，仅供参考，欢迎大家阅读。
地产竞聘演讲稿篇1尊敬的领导们：大家好！我是在xxx房地产销售部的销售员工xxx，非常感谢，自己的能得到领导们的推荐。
有机会踏上竞争房地产销售经理的竞聘演讲会，我的心中真的万分的激动！再次感谢各位领导！作为一名员工，我来到xxx公司其实也有一段时间了，在领导的赏识下，我于20xx年x月进入公司，在xxx领导的帮助下，努力的学习公司工作技巧，至此，已有x年的工作经验。
回想这些年的工作，我对公司的发展和方向都有了一个详细的了解。
在日常的工作中，领导们总是在培训中给我们很多的经验的教导。
这使得我们在工作中收获颇丰。
在工作外，我们还积极的互相学习和帮助，利用休息等空闲时间，互相交流工作技巧，对互相的工作方式也都有学习和参考。
这样的学习方式，让我在短短的x年里已经收获了丰富的工作经验。
加上这些年自己在工作中的体会，我对自己知识储备以及工作能力都有了非常的自信。
但是，至今，我仍未放弃自己的学习，为了能让自己在工作中不断的进步，我仍然在工作中努力，在工作外强化自己！但是，在近期的工作中，我却感受到自己不应该仅限于此！我相信，自己的能力能在工作中做的更好，相信自己更高的平台上一定能有更大的进步！当自己有幸能得到这次的竞聘机会的时候，我就知道自己的机会到来了！未来，不能仅仅是自己等待好运到来！一定要靠自己把握机会！作为销售部的员工，我在这些年的工作中也在工作中接触过经理的工作任务，不仅仅是工作中有过了解，我在工作外的时候也曾多次的学习和了解过。
尽管当时自己还只是一个销售员，但是这些知识却给我来到了很大的帮助。
如果，我有机会能登上销售经理的位置，我会在工作中发挥自己最大的努力和能力，为公司提升工作效率，提高公司的业绩！并且，我还会像过去一样不断的提升自己，让自己在进步中不断的成长！如果我不幸落选了，我也不会气馁，这只能说我的准备还不够，我还会继续努力，直到自己能有更大的突破！我相信，自己的未来不仅仅在此！我一定会突破自己，一定会做最好的自己！我的演讲结束，谢谢领导的倾听！地产竞聘演讲稿篇2尊敬各位领导及在坐的各位同仁:大家下午/晚上好!首先,感谢xx地产给予我这次展示自我的机会和舞台。
房地产行业竞聘演讲稿
大家好！今天，我站在这里，怀揣着对房地产行业的热爱和执着，以及对自己能力的自信，向大家竞聘房地产行业的一个重要岗位。
在此，我衷心感谢领导给我这个展示自己的机会，同时也感谢同事们一直以来的关心与支持。
首先，请允许我简要介绍一下自己。
我名叫XXX，毕业于XX大学房地产经营管理专业，拥有扎实的理论基础和实践经验。
在过去的几年里，我先后在XX房地产公司、XX房地产开发有限公司担任过销售经理、项目总监等职务，积累了丰富的行业经验和团队管理能力。
一、对房地产行业的认识房地产行业是我国国民经济的重要支柱产业，与人民群众的生活息息相关。
近年来，随着国家政策的调整和市场需求的变化，房地产行业呈现出新的发展趋势。
在这个背景下，我认为房地产行业具有以下特点：1. 政策导向性强。
国家政策对房地产行业的发展起着决定性作用，调控政策直接影响着行业的兴衰。
2. 市场竞争激烈。
随着房地产市场的不断扩大，越来越多的企业涌入这个行业，竞争日益加剧。
3. 产业链条长。
房地产行业涉及土地、规划设计、施工建设、销售等多个环节，产业链条较长。
4. 创新能力要求高。
为了适应市场需求和行业发展趋势，企业需要不断提升创新能力，打造核心竞争力。
二、竞聘岗位及理由今天，我竞聘的岗位是XX房地产公司的项目经理。
我之所以选择这个岗位，有以下几点理由：1. 对房地产行业有深厚的感情。
自从大学毕业后，我就一直从事房地产行业相关工作，对这个行业有着浓厚的兴趣和热情。
2. 具备丰富的项目经验。
在过去的职业生涯中，我成功负责过多个房地产项目，积累了丰富的项目管理和团队协作经验。
3. 良好的沟通协调能力。
我善于与团队成员、客户、政府部门等各方沟通，能够有效协调各方关系，确保项目顺利进行。
4. 严谨的工作作风。
我对待工作认真负责，注重细节，能够确保项目质量。
5. 持续学习的精神。
房地产行业日新月异，我始终保持学习的态度，不断提升自己的专业素养。
三、工作计划及目标如果我能够担任项目经理这一职务，我将全力以赴，为实现以下工作目标和计划而努力：1. 优化项目管理流程。
房地产人员竞聘演讲稿
大家好！今天，我站在这里，怀着无比激动的心情，参加这次房地产人员竞聘演讲。
在此，我要感谢公司给予我这个展示自己的机会，感谢各位领导和同事们的关心与支持。
今天，我将从以下几个方面阐述我竞聘房地产人员的理由和优势，希望能够得到大家的认可。
一、坚定信念，热爱房地产行业我从小就对房地产行业充满兴趣，认为这是一个充满挑战和机遇的行业。
在大学期间，我系统学习了房地产相关知识，并通过实习积累了丰富的实践经验。
自从踏入这个行业，我始终坚信，房地产行业是推动社会经济发展的支柱产业，而我将为之贡献自己的力量。
二、专业技能，助力业绩提升作为一名房地产人员，我深知专业知识的重要性。
在大学期间，我主修房地产经营管理专业，系统学习了房地产市场营销、房地产开发、物业管理等方面的知识。
此外，我还参加了各类专业培训，取得了房地产经纪人资格证书。
在工作中，我能够熟练运用所学知识，为客户提供专业、贴心的服务，助力业绩提升。
三、团队协作，共创辉煌我认为，团队协作是企业发展的基石。
在以往的工作中，我始终秉持着团结协作的精神，与同事共同为客户提供优质服务。
我善于倾听他人意见，善于沟通协调，能够迅速融入团队，发挥自己的优势。
我相信，在未来的工作中，我将继续发挥团队协作精神，与同事们共创辉煌。
四、勇于担当，敢于创新房地产行业竞争激烈，市场变化莫测。
作为一名房地产人员，我深知自己肩负的责任和使命。
在今后的工作中，我将始终保持敢于担当、勇于创新的精神，积极应对市场变化，为客户提供最具竞争力的产品和服务。
同时，我也将不断学习新知识、新技能，提升自己的综合素质，为公司创造更多价值。
五、敬业精神，持之以恒房地产行业是一个充满挑战的行业，需要我们具备敬业精神。
在以往的工作中，我始终保持着敬业的态度，认真对待每一个客户，努力完成每一项任务。
我相信，只有持之以恒，才能在房地产行业取得优异成绩。
在今后的工作中，我将继续发扬敬业精神，为实现公司发展目标贡献自己的力量。
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房地产竞聘演讲稿（通用4篇）房地产竞聘演讲稿使用正确的写作思路书写演讲稿会更加事半功倍。
在现在社会，演讲稿应用范围愈来愈广泛，写起演讲稿来就毫无头绪？以下是为大家整理的房地产竞聘演讲稿，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
房地产竞聘演讲稿1尊敬的各位领导，亲爱的各位同事：大家好，关于我你们并不那么陌生了吧。
我就是那个阳光开朗的吴妃。
今天能站在这个竞聘的讲台上我感到非常荣幸。
感谢恒大集团给我们全体员工提供这个公开的公平的竞争舞台，让我们有展示自己能力的机会，为了恒大的未来，未来自己的前途一展身手。
时间过得很快，我来这里已经将近一年了，在各位领导的关爱下，在各位同事的关照与照顾下，我很快的熟悉的工作的要领与技巧，在此我衷心的向各位领导和各位同仁说一声，谢谢你们。
在奔波寻找工作时，恒大的应聘信息映入眼帘，这一刻，我依然决定加入恒大，成为其中一员，为公司服务同事发展自己，由此之前我没有接触过房地产的服务行业，刚来的时候我满怀不安，只怕自己服务商的失误会给客户带来不满，但是庆幸的是我在恒大遇到了耐心指导我的领导，肯互相扶持的同事们，使我的服务技能得到很快的提高。
虽然在服务技能上与公司服务较为资深的员工有一些差距，但是我认为做一名好的领班，只拥有熟练的服务技能是远远不够的，“领班”就一定要“领”起来，具有较强的“领”的能力，才能成为一名合格的领班。
领班一般具有以下四“领”的能力。
一、“领”务能力。
作为一名领班的前提是做一名的服务行业者，其次是为公司领导和员工领导服务。
我们的服务终止时让顾客开心的来，开心的走，满意而归，根据客户所需要的，为客户提供到位的服务，能够圆满的完成公司出现的各种突发事件，及时听取顾客的服务反馈意见，及时改进服务质量和服务效率。
二、“领”对的能力。
作为最基层的管理者，在公司员工的管理中起着至关重要的作用，一定要具有良好的团队领导能力，公司的基层工作人员就是服务人员，作为服务者的领导者，领班需要将自己的管辖班组的服务能力，团队协作能力，综合素质能力等方面的全面监控，加以提高。
做好本班组在工作中的调助工作。
客户服务意见的采集工作，员工思想动态了解工作，员工团队意识等。
三、“领”己能力。
做好一个领导者，要想领导出一个出类拔萃的团队，首先要领导好自己。
全面提高自己的综合素质，在工作中，生活中要有带头的作用和模范作用。
在日常管理中做到以身作者，以德服人，尽量不适用强制措施管理手下的员工，带领自己团队圆满，出色地完成每一次任务和领导交办的其他合理事项。
四、“领”协能力。
完成每次工作都需要各部门的协调，作为一名领班要做好的就是上沟下通工作，对上要及时反映员工的工作状态，员工提出的合理意见，在领导面前合理的维护自己所管辖的员工，做到出事我也有责任，获奖全部都靠大家，对下要及时传达领导的规定和通知，监督员工自觉遵守公司的规定，经常与员工沟通交流，及时为员工解决合理的难题。
领班作为公司领导与基层工作人员的一个重要枢纽，要及时，灵活的处理各项问题。
人往高处走，水往低处流。
如果我能够竞选成功，成为一名领班，我将以帮助恒大发展成为最好的公司为奋斗目标，以提高恒大全员服务质量为己任，采纳员工的意见，在失败中总结教训，在成功中提取方法，在铺助恒大走向辉煌的同事全面发展自己，更好的为恒大服务，实现人生的价值。
如果我今天没有竞选成功，说明我还有很多地方要进一步提高，我将多多发现自身的缺点并加以改进，向好的榜样请教，学习，采纳领导和同事给我提出的宝贵意见，提升自己的能力，早日走入管理者的行列，更好的用自身的价值为恒大服务。
我的竞职演讲到此结束，请各位领导予以指正，请各位同仁予以指教。
谢谢。
房地产竞聘演讲稿2尊敬的公司领导，各位同事：大家好！首先感谢大家的信任和支持，给我这个参加竞聘的机会，既然大家给了我这个机会，我就一定要珍惜、把握好，充分展示自我、挑战自我。
下面，我把个人的基本情况简要介绍一下：我叫潘梅，现年39岁，中共党员，毕业于贵州民族学院历史系史学专业，政工师职称。
1994年7月参加工作，先后在中建四局二公司、金阳新区开发建设有限公司、贵州华阳房地产开发有限公司工作。
我今天竞聘的岗位是党总支书记兼党政办公室主任。
我知道党政办公室是公司的综合业务部门，起到上传下达、综合协调的调节作用。
我之所以竞聘这个职位，是我认为自己具有以下四个优势：有较为扎实的专业知识。
自参加工作以来，我始终没有放松过继续学习，勤钻研、善思考、多研究，不断地丰富自己、提高自己。
参加工作十七年来。
先后多次获得中建四局优秀团员青年、优秀工会工作者、优秀女工工作者，金阳公司优秀员工、优秀党员，华阳房开优秀党务工作者等荣誉称号。
2019年参加了贵州大学的企业管理知识培训，学习了行政管理、项目管理、房地产开发经营与管理等知识。
有较为丰富的实践经验。
十七年来我一直从事行政管理工作，使我深知党政办公室的地位、作用、职责、任务和管理制度，明白作为一名行政管理人员所必备的素质和要求，总结出了一些搞好办公室工作的方法策略，也取得了一定的成绩。
如：先后担任过中建四局二公司工会副主席、女工主任，金阳房开办公室主任、机关二支部书记，华阳房开党政办公室主任、党总支书记等职务。
有较高的思想觉悟和较强的工作能力。
一是有吃苦耐劳、默默无闻的爱岗敬业精神，在工作中认真负责，勤勤恳恳，兢兢业业，任劳任怨，是有严于律己、诚信为本的优良品质。
在日常的学习，生活和工作中，能以大局为重、宽宏大量，从不斤斤计较个人利益；能严格要求自己，尊敬领导，团结同志，尽管办公室工作很辛苦，付出许多的艰辛却很难收到成效，但是我都一如既往的做好每一件事。
同时作为一名党务工作者，不断地加强个人修养和党性修养，积极参加政治学习，关心国家大事，服从工作需要，严格遵守公司各项规章制度，言行与公司党总支、行政保持高度一致、具有团结协作的精神，更是以“明明白白做人，实实在在做事”为信条。
经过多年学习和锻炼，自己的组织协调能力、判断分析能力、领导部署能力都有了很大提高，能够胜任党总支和党政办公室的工作。
有较好的年龄优势。
我正值中年，身体健康、经验丰富、处理问题相对成熟、有较强的敬业精神、家庭稳定、工作劲头足、无后顾之忧，能够全身心地投入到自己所热爱的工作中去。
是有一定的文字驾驭能力和语言组织能力。
我在中建四局二公司负责公司工会工作总结、每年职代会工会工作报告及各类汇报材料的撰写，在金阳公司负责公司文件的审稿、校核及会议纪要的撰写等，并先后负责面向金阳新区各职能部门和企业的《碧海花园建设简讯》、《金阳房开报》的组稿、撰稿及编辑工作，到华阳工作后，更是承担了公司大量的文字工作，得到公司领导的好评。
认同公司“捐资助学、扶贫济困”的理念。
如果我有幸再一次得到领导和同事们的支持，我将在上级党组织和公司的领导下、在各部门同事的帮助支持下。
努力做到以下几点：规范：我将认真落实岗位目标责任制，同时充分发挥党总支书记、党政办公室主任的作用，以制度化管理结合人性化管理，克服制度化的僵化和人性化的泛温情主义，做到以科学的制度规范人，以宽广的胸怀尊重人，以无私的态度感化人，以真诚的情感温暖人。
科学规范地做好分内工作。
落实：以公司的发展为重，对上做好建议者、执行者和补救者；对下做好代表者。
坚决贯彻公司精神和决策，做到人人有事做，事事有人做。
讲原则、求方法、促和谐、抓落实。
创新：公司的不断发展对行政管理提出了新的要求。
我将在公司领导的指导下，改革一些不相适应的办公室管理制度，创造管理的新思路、新特色。
表率：我将坚持第一线工作，坚持学习先进的管理经验，作好表率作用，和办公室成员一起在促进自身的发展中圆满完成公司各项工作。
假如我能在此次竞争中脱颖而出，走上领导岗位，我一定不负众望，在领导和同志们的支持下，努力学习，开拓进取，解放思想，大胆创新，紧紧围绕党委政府的中心工作，不断提高业务技术水平，为公司的发展做出积极贡献。
因此我打算从以下几个方面来开展工作：首先要搞好角色定位，努力实现“两个转变”：一是要实现由中层干部向公司的内当家角色转变，当好公司领导的助手。
目标上同向，行动上同步，事业上同干，发挥出整体优势。
二是要实现由原来的“领导怎样说，我怎样办”向“我认为应该怎样去办，怎样办好”的思维方式转变，对自己分管的工作要做到认真负责，心中有数，有计划、有安排、有步骤、有措施地落实到位。
其次，在工作实际中争当“四员”：一是献计献策，当好“咨询员”。
二是立足本职，当好“服务员”。
我将和同志们一道，发扬爱岗敬业、勤勉好学、吃苦奉献、开拓创新、求是务实、团结协作的精神，默默无闻，扎扎实实地做好各项工作，圆满完成领导交给的各项任务，20xx年党政办公室的目标任务是做好公司升级为集团的准备工作，力争把公司资质从四级升级为二级，同时我争取在本届任期内将公司党总支升级为党委。
三是搞好关系，当好“协调员”。
始终坚持以“三个服从”要求自己，以“两个点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。
“三个服从”：个性服从党性，感情服从原则，主观服从客观。
做到服务不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。
“两个点”：当公司领导的要求与自己的想法不一致时，我会尽最大努力去找结合点；当领导之间意见不一致时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去找相同点。
“三个适度”：冷热适度，对同事进行等距离相处，客观对待每个人的优缺点；刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。
做到对同事多理解，少埋怨，多尊重，少指责，多情义，少冷漠；刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听；力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力。
四是加强管理，当好“管理员”。
我始终认为，当中层干部就意味着要吃苦在前，只为奉献，不求索取，用自己的人格魅力，做好表率。
孔子在《论语》中就有“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。
”它谆谆告诫我们必须培养正气，以身示范。
律己足以服人，量宽足以得人，身先足以率人。
努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。
对办公室人员做到职责明确，分工具体，充分调动每位同志的积极性和创造性，给他们充分发挥和展示的空间，使办公室形成一个团结协作的战斗集体。
努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。
各位领导、各位同事，以上主要谈了我在竞聘上岗后的工作思路，不管这次竞聘成功与否，无论最后的结果如何，我都不会辜负公司对我的关怀和希望，在大家的帮助和支持下，无论在什么工作岗位，我都会勤奋努力。
竞职，和参加公司其他活动一样，重在参与，尽管我已经作好了思想准备，但我仍以最诚挚的态度寻求大家的帮助和支持。
相信我，一定不会辜负您的期望！谢谢大家！房地产竞聘演讲稿3尊敬的领导：您好！想要成为一个经理在我们公司有要求，必须业绩达到XXX，经过了三年时间的成长锻炼，我已经成长起来了，不再是那个需要其他人照顾的人，可以自己做好自己的基本工作任务，我从一个普通代表，成为了主管，而今天我要竞聘的是经理的岗位。