【员工班车】公司上下班通勤车管理规定

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公司通勤车的管理制度

公司通勤车的管理制度

第一章总则第一条为规范公司通勤车管理,提高通勤服务质量,确保员工出行安全,特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有通勤车辆及其驾驶员、乘务员。

第三条公司通勤车管理应遵循安全第一、服务至上、合理调度、高效运行的原则。

第二章车辆管理第四条公司通勤车由公司统一购置、维护和管理,车辆所有权归公司所有。

第五条车辆应保持良好的技术状况,定期进行保养和维修,确保车辆安全运行。

第六条车辆外观应整洁,标识清晰,不得擅自改装或涂改。

第七条车辆内部设施应齐全,如座椅、安全带、灭火器等,确保员工乘坐舒适和安全。

第八条车辆驾驶员需持有相应准驾车型驾驶证,并经过公司培训合格后方可驾驶通勤车。

第三章驾驶员管理第九条驾驶员应具备良好的职业道德和驾驶技能,严格遵守交通法规。

第十条驾驶员需定期参加公司组织的交通安全教育,提高安全意识。

第十一条驾驶员应保持车辆清洁,每日出车前检查车辆状况,确保车辆安全。

第十二条驾驶员应尊重乘客,礼貌待人,遵守公司规章制度。

第四章乘务员管理第十三条乘务员需具备良好的服务意识,经过公司培训合格后方可上岗。

第十四条乘务员应负责车厢内的清洁卫生,保持车厢整洁。

第十五条乘务员应协助驾驶员维持车厢秩序,确保乘客安全。

第十六条乘务员应了解车辆行驶路线,为乘客提供必要的指引和服务。

第五章行车管理第十七条车辆行驶路线和时间由公司统一安排,驾驶员和乘务员应严格按照规定执行。

第十八条车辆在行驶过程中,驾驶员应保持注意力集中,严格遵守交通法规,确保行车安全。

第十九条车辆不得在规定路线以外停车上下乘客,不得随意改变行驶路线。

第二十条车辆在行驶过程中,如遇突发状况,驾驶员应立即采取措施,确保乘客安全。

第六章乘客管理第二十一条乘客应遵守车厢秩序,文明乘车,不得在车厢内吸烟、吐痰、乱扔垃圾。

第二十二条乘客应按照规定上下车,不得在车厢内追逐打闹,影响他人。

第二十三条乘客应爱护车厢设施,不得损坏车辆内部设施。

第七章考核与奖惩第二十四条公司对通勤车驾驶员、乘务员进行定期考核,考核内容包括驾驶技能、服务质量、安全意识等方面。

企业上下班通勤车安全管理制度

企业上下班通勤车安全管理制度

一、总则为了确保企业员工上下班通勤车的安全,预防和减少交通事故的发生,保障员工的生命财产安全,特制定本制度。

二、制度内容1. 驾驶员管理(1)驾驶员必须具备合法的驾驶证和行车证,且身体健康,无酒驾、毒驾等不良记录。

(2)驾驶员应定期接受安全教育培训,提高安全意识和驾驶技能。

(3)驾驶员应遵守交通法规,严格按照规定路线行驶,不超速、不闯红灯、不疲劳驾驶。

(4)驾驶员应保持车辆整洁,定期检查车辆安全性能,确保车辆状况良好。

2. 乘车管理(1)员工乘坐通勤车应遵守乘车秩序,不得在车内吸烟、乱扔垃圾。

(2)员工应文明乘车,不得在车内大声喧哗、打架斗殴。

(3)员工上下车时,应注意安全,不得拥挤、推搡,确保有序上下车。

(4)员工应遵守驾驶员的指挥,不得在车辆行驶过程中随意打开车门。

3. 车辆管理(1)通勤车应定期进行保养,确保车辆性能良好。

(2)通勤车应配备必要的安全设施,如灭火器、安全锤等。

(3)通勤车应按照规定进行年度检验,确保车辆符合安全标准。

4. 事故处理(1)发生交通事故时,驾驶员应立即停车,保护现场,并及时报警。

(2)驾驶员应配合交警部门进行调查处理,如实陈述事故经过。

(3)事故发生后,企业应立即启动应急预案,妥善处理善后事宜。

(4)对事故责任人进行严肃处理,依法承担相应责任。

三、监督与考核1. 企业设立通勤车安全管理小组,负责监督执行本制度。

2. 驾驶员和员工应定期接受安全教育和考核,考核不合格者不得上岗。

3. 对违反本制度的行为,企业将依法进行处理,情节严重者将解除劳动合同。

四、附则1. 本制度自发布之日起实施。

2. 本制度由企业人力资源部负责解释。

3. 企业可根据实际情况对本制度进行修订和完善。

员工上下班乘车安全管理制度范文(4篇)

员工上下班乘车安全管理制度范文(4篇)

员工上下班乘车安全管理制度范文第一章总则第一条合法合规:本制度的制订旨在规范员工上下班乘车行为,保障员工的人身安全,遵守相关法律法规,提高员工的安全意识和安全素质。

第二条适用范围:本制度适用于本公司所有员工,在员工上下班乘车过程中执行。

第三条安全责任:公司负责制定乘车安全管理制度并组织实施,各部门负责员工的安全培训和管理。

第四条服务保障:公司会提供合适的上下班乘车服务,并保障员工在乘车过程中的安全和舒适。

第二章上下班乘车安全管理第五条乘车工具:员工可以选择公共交通工具、公司安排的班车等方式上下班。

第六条乘车时间:员工应按时乘车,不得迟到或提前离开。

第七条班车安排:公司会根据员工的情况安排班车,并通过内部通知或公司网页公布具体的上下班班车时间和地点。

第八条安全检查:公司会定期对上下班班车进行安全检查,确保车辆的安全运营。

第九条乘车顺序:员工应按照指定的乘车顺序排队上车,不得插队或挤占他人座位。

第十条安全守则:员工应遵守公共交通规则和公司的相关规定,不得吸烟、喧哗、争吵等影响乘车秩序和其他员工的行为。

第十一条物品携带:员工应注意保管个人财物,不得携带易燃、易爆、有毒等危险物品上车。

第十二条座位使用:员工应尽量坐稳,并将个人物品妥善放置,不得占用其他乘客的座位。

第十三条窗户使用:员工应爱护窗户,不得敲击、开启或粘贴任何物体,不得将头、手伸出车窗外。

第三章突发情况处理第十四条突发情况:在乘车过程中,如果发生火灾、事故、恶劣天气等突发情况,员工应保持冷静,并积极配合车上工作人员的指示。

第十五条报警求助:如果员工遇到紧急情况,应及时拨打报警电话或通知车上工作人员,报告情况并寻求帮助。

第十六条疏散逃生:如果乘车工具遇到特殊情况,员工应听从车上工作人员的指示,有序地疏散和逃生。

第四章违规处理第十七条违规行为:违反本管理制度的行为包括但不限于:迟到、拒不排队、乱丢垃圾、吸烟、喧哗、争吵、占座等。

第十八条处理措施:对于违反本管理制度的行为,公司将采取相应的处理措施,包括口头警告、书面警告、扣除相关福利或奖励等。

单位的通勤车管理制度

单位的通勤车管理制度

第一章总则第一条为加强单位通勤车管理,提高通勤车使用效率,保障员工上下班出行安全,特制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的通勤车,包括车辆购置、使用、维护、保养、报废等各个环节。

第三条通勤车管理应遵循安全第一、服务至上、经济合理、规范有序的原则。

第二章车辆购置第四条通勤车购置需经单位领导批准,由后勤管理部门负责组织实施。

第五条购置通勤车时,应综合考虑车辆安全性、舒适性、经济性等因素,优先选择符合国家相关标准的车型。

第六条购置的通勤车应具备以下条件:1. 符合国家环保要求;2. 具备良好的安全性能;3. 适应单位员工出行需求;4. 具有合法的车辆行驶证和牌照。

第三章车辆使用第七条通勤车由后勤管理部门负责调度,确保车辆使用合理、高效。

第八条通勤车使用范围仅限于单位员工上下班出行,不得用于私人目的。

第九条使用通勤车应遵守以下规定:1. 乘坐时,员工应系好安全带;2. 不得在车内吸烟、饮食;3. 保持车内整洁,不得乱扔垃圾;4. 遵守交通规则,安全驾驶。

第十条通勤车驾驶员应具备以下条件:1. 持有有效的驾驶证;2. 熟悉车辆性能和操作规程;3. 具备良好的驾驶技能和职业道德;4. 经单位培训合格。

第四章车辆维护与保养第十一条通勤车应定期进行维护和保养,确保车辆处于良好的技术状态。

第十二条后勤管理部门应建立车辆维护保养档案,记录每次维护保养的时间、内容、结果等信息。

第十三条通勤车维护保养周期如下:1. 每月进行一次例行保养;2. 每半年进行一次全面保养;3. 每年进行一次车辆年检。

第十四条车辆维护保养费用由单位承担。

第五章车辆报废第十五条通勤车达到国家规定的报废标准或存在严重安全隐患时,应及时报废。

第十六条报废的通勤车由后勤管理部门负责办理相关手续,并妥善处理报废车辆。

第六章附则第十七条本制度由后勤管理部门负责解释。

第十八条本制度自发布之日起实施。

通过以上通勤车管理制度,旨在规范通勤车的使用,保障员工出行安全,提高通勤车使用效率,为员工创造一个安全、舒适的出行环境。

通勤班车管理规定(4篇)

通勤班车管理规定(4篇)

通勤班车管理规定第一章总则第一条为了规范企业通勤班车的管理,确保员工通勤的安全和便利,提高出行效率,制定本规定。

第二条本规定适用于企业员工乘坐通勤班车往返工作场所的行为。

第三条通勤班车应当按时、安全、有序地运行,严禁超载、超速、擅自改变路线或停靠点。

第四条通勤班车驾驶员应严守交通规则,遵守相关法律法规,维护车辆秩序。

第五条通勤班车配备应具备安全、舒适、环保等条件,驾驶员应保持车内整洁、车况良好。

第六条员工搭乘通勤班车应遵守相关规定,如实填报搭车信息,服从管理。

第七条通勤班车管理应遵循公平、公正、透明的原则,不得歧视任何员工。

第二章通勤班车的申请和使用第八条员工需提前向企业通勤班车管理部门申请使用通勤班车,并如实填报个人信息。

第九条通勤班车管理部门应审核员工的申请,并在核实信息后予以批准。

第十条员工在使用通勤班车前,应持有有效的通勤班车乘车卡。

第十一条员工乘坐通勤班车时,应主动出示乘车卡,并配合车辆工作人员进行查验。

第十二条通勤班车的使用应按照先到先上车的原则,确保员工的乘车权益。

第十三条员工因特殊原因需要临时使用通勤班车的,应提前向通勤班车管理部门申请,并说明情况。

第十四条通勤班车的使用范围应包括企业员工住宿的区域,可以根据实际情况适当调整。

第三章通勤班车的安全管理第十五条通勤班车的驾驶员应持有有效的驾驶证,具备一定的驾驶经验。

第十六条通勤班车驾驶员应熟悉道路交通安全法律法规和驾驶技巧,严禁疲劳驾驶、酒后驾驶等违法行为。

第十七条通勤班车驾驶员在驾驶过程中应保持稳定行驶,不得急刹车、急加速等危险驾驶行为。

第十八条通勤班车驾驶员应对车辆进行定期检查和维护,确保车辆的安全性能良好。

第十九条通勤班车应配备应急设备,如灭火器、医药箱等,以保障紧急情况下的安全。

第二十条通勤班车驾驶员应主动关注天气和道路情况,通过适当的调整行车路线和速度,确保安全行驶。

第二十一条通勤班车驾驶员应根据乘车人数合理安排座位,严禁超载。

公司通勤车管理制度

公司通勤车管理制度

第一章总则第一条为确保公司员工通勤安全,提高通勤效率,维护公司通勤秩序,特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有通勤车辆及其驾驶员、乘务员和乘客。

第三条本制度遵循安全第一、服务至上、规范管理的原则。

第二章车辆管理第四条公司通勤车辆由公司统一管理,所有车辆必须符合国家相关安全标准,并定期进行安全技术检验。

第五条车辆管理部门负责通勤车辆的采购、维护、保养、报废等工作。

第六条驾驶员必须持有相应准驾车型驾驶证,且无重大违章和事故记录。

第七条驾驶员应定期参加交通安全教育和培训,提高安全意识和驾驶技能。

第八条车辆管理部门应确保通勤车辆运行状况良好,发现问题及时修复。

第九条车辆应保持整洁,车内设施齐全,定期消毒,确保乘客健康。

第三章驾驶员管理第十条驾驶员应严格遵守交通法规,确保行车安全。

第十一条驾驶员在行驶过程中,应保持车速稳定,不得疲劳驾驶。

第十二条驾驶员应尊重乘客,礼貌服务,确保乘客安全。

第十三条驾驶员应保持通讯畅通,及时向公司汇报车辆运行情况。

第十四条驾驶员发现乘客携带危险品或违规物品,应立即制止并报告。

第四章乘客管理第十五条乘客应遵守乘车秩序,文明乘车。

第十六条乘客不得在车内吸烟、吐痰、乱扔垃圾。

第十七条乘客不得损坏车内设施,如发现损坏,应赔偿相应损失。

第十八条乘客应自觉遵守乘车规定,不得在车内大声喧哗、打闹。

第十九条乘客下车前,应确认车辆停稳,有序下车。

第五章安全保障第二十条公司应设立通勤车辆安全管理小组,负责通勤车辆的安全管理工作。

第二十一条公司应定期开展通勤车辆安全检查,确保车辆安全运行。

第二十二条驾驶员在行驶过程中,如遇紧急情况,应立即采取应急措施,确保乘客安全。

第二十三条乘客在乘车过程中,如发现安全隐患,应及时向驾驶员或公司反映。

第六章违章处理第二十四条对违反本制度的行为,公司将视情节轻重给予相应处罚。

第二十五条驾驶员违章驾驶,一经查实,将取消其驾驶资格,并给予相应处罚。

第二十六条乘客违反乘车规定,一经查实,将给予警告或罚款处理。

员工班车管理制度

员工班车管理制度

员工班车管理制度第一章总则第一条为了规范公司员工班车的管理,保障员工出行的安全和便利,制定本制度。

第二条公司员工班车是指由公司提供的接送员工上下班的交通工具。

员工班车的管理应当符合国家相关法律法规和公司相关规定。

第三条公司员工班车的管理原则是便民、司机安全、合理经济。

第四条公司员工班车的具体管理者为公司交通管理部门,负责员工班车的统一管理和监督。

第五条公司员工班车的使用范围为公司员工上下班,不得用于其他任何私人用途。

第二章员工班车的安全管理第六条公司员工班车应当保证车辆的完好,司机的驾驶技术的安全和司机的素质。

第七条公司员工班车的司机应当在行车前对车辆进行检查,确保车辆的安全性能良好,对车辆进行保养。

第八条公司员工班车的司机应当遵守交通法规,文明行车,遵守载客规定,严禁酒后驾驶和非法载客。

第九条公司员工班车的司机应当保持良好的工作状态,不得疲劳驾驶。

第十条出现车辆故障或者交通事故时,司机应当第一时间及时处置,并通知交通管理部门。

第十一条公司员工班车的使用人员应当配合司机的要求,保持车辆的整洁和安静。

第三章员工班车的管理第十二条公司员工班车应当按照公司员工的上下班时间和地点,合理安排员工班车的发车时间和发车地点。

第十三条公司员工班车应当为员工提供安全方便的上下车地点,不得在交通繁忙地段停靠。

第十四条公司员工班车的使用人员应当提前15分钟到站点等候,保证准时上车。

第十五条公司员工班车的使用人员应当按照车辆的规定地点上下车,并遵守司机的指挥。

第十六条公司员工班车的使用人员应当保持车内整洁,不得乱扔垃圾,不得在车内吸烟、喧哗。

第十七条公司员工班车的使用人员应当遵守司机的管理规定,不得妨碍司机驾驶。

第四章员工班车的经济管理第十八条公司员工班车应当按照公司规定的线路、站点和时间进行行车,不得擅自改变。

第十九条公司员工班车的使用人员应当按照公司规定购买车票,不得逃票。

第二十条公司员工班车的使用人员应当如实向司机出示工作证明,不得冒充他人乘车。

【员工班车】公司上下班通勤车管理规定

【员工班车】公司上下班通勤车管理规定

班车管理规定1.目的为保证班车正常运行,方便员工上下班,确保员工利益,特制定本规定。

2.范围:公司全体员工3.职责3.1车辆管理员职责负责车辆的调度、班车时刻以及路线更新信息的发布;负责对班车驾驶员的管理,建立与他们沟通的畅通渠道,并及时了解班车运行过程中的实际情况,协调班车运行中遇到的问题。

负责受理各部门有关班车方面的投诉和提出的合理建议,并根据实际情况,提出有效的解决方案。

负责统计班车加油费用及计算班车行驶路程。

3.2员工坐车要求需穿厂服、佩戴工作证上车,并主动配合保安、驾驶员查验。

需保护车内设施、不乱扔果皮杂物。

由于班车在行驶过程中路况的不确定性,乘坐班车须按照?班车线路时刻表?上规定的时间提前5分钟候车。

未在上述时间及规定的停靠点等候而未能乘坐上班车的,责任自负。

根据?交通平安法?及不耽误后站人员上车时间,确保准时到达公司,班车行驶途中一律不予等候迟到人员。

任何人不可携带非公司人员乘车,且不能将本人的工作证借予别人使用。

如果对班车运行有合理的建议,可以以个人名义向行政人员反映,并按规定填写?班车运行建议表?。

3.3班车状况要求及驾驶员职责根据国家?交通平安法?的规定并保障员工利益,除必须投保乘客座位险外,需证照齐全,驾驶员需在车内配备消防器材〔如灭火器、逃生锤等〕。

在车辆行驶前要例行检查车况,确保班车在出行前和运行过程中的平安行驶。

由于身体不适不能出车的,须在第一时间和车辆管理员进行联系,以便车辆管理员进行应急安排,由此照成的损失按照相关规定处理。

在始发站须要按照?班车线路时刻表?上规定的时间准时发车,如因非人为因素致使始发时间推迟致使员工上班迟到,应立即向车辆管理员汇报。

甩客、溜站、行驶途中车辆故障或出现交通意外在10分钟内无法正常行驶的〔长途除外〕,而导致员工无法乘车或上班迟到的,应负责员工前往公司或者返程所产生的费用。

驾驶员不能以现金方式让非本公司人员上车。

在班车行驶过程中如遇突发事件,由于特殊原因导致急刹车或者其他类似事件造成员工人身伤害的,如果上述人员提出人身伤害赔偿请求,应立即报警,请求人依据交警部门出具的验伤单办理验伤手续,或双方协商解决。

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班车管理规定
1.目的
为保证班车正常运行,方便员工上下班,确保员工利益,特制定本规定。

2.围:公司全体员工
3.职责
3.1车辆管理员职责
3.1.1负责车辆的调度、班车时刻以及路线更新信息的发布;
3.1.2负责对班车驾驶员的管理,建立与他们沟通的畅通渠道,并及时了解班车运行过程中的实际情况,协调班车运行中遇到的问题。

3.1.3负责受理各部门有关班车方面的投诉和提出的合理建议,并根据实际情况,提出有效的解决方案。

3.1.4负责统计班车加油费用及计算班车行驶路程。

3.2员工坐车要求
3.2.1需穿厂服、佩戴工作证上车,并主动配合保安、驾驶员查验。

需爱护车设施、不乱扔果皮杂物。

3.2.2由于班车在行驶过程中路况的不确定性,乘坐班车须按照《班车线路时刻表》上规定的时间提前5分钟候车。

未在上述时间及规定的停靠点等候而未能乘坐上班车的,责任自负。

3.2.3根据《交通安全法》及不耽误后站人员上车时间,确保准时到达公司,班车行驶途中一律不予等候迟到人员。

3.2.4任何人不可携带非公司人员乘车,且不能将本人的工作证借予别人使用。

3.2.5如果对班车运行有合理的建议,可以以个人名义向行政人员反映,并按规定填写《班车运行建议表》。

3.3班车状况要求及驾驶员职责
3.3.1根据国家《交通安全法》的规定并保障员工利益,除必须投保乘客座位险外,需证照齐全,驾驶员需在车配备消防器材(如灭火器、逃生锤等)。

3.3.2在车辆行驶前要例行检查车况,确保班车在出行前和运行过程中的安全行驶。

3.3.3由于身体不适不能出车的,须在第一时间和车辆管理员进行联系,以便车辆管理员进行应急安排,由此照成的损失按照相关规定处理。

3.3.4在始发站须要按照《班车线路时刻表》上规定的时间准时发车,如因非人为因素致使始发时间推迟致使员工上班迟到,应立即向车辆管理员汇报。

3.3.5甩客、溜站、行驶途中车辆故障或出现交通意外在10分钟无常行驶的(长途除外),而导致员工无法乘车或上班迟到的,应负责员工前往公司或者返程所产生的费用。

3.3.6驾驶员不能以现金方式让非本公司人员上车。

3.3.7在班车行驶过程中如遇突发事件,由于特殊原因导致急刹车或者其他类似事件造成员工人身伤害的,如果上述人员提出人身伤害赔
偿请求,应立即报警,请求人依据交警部门出具的验伤单办理验伤手续,或双方协商解决。

3.3.8驾驶员必须服从车辆管理员调度,及配合统计车辆加油费用及车辆行驶路程。

3.4其他
3.4.1各部门因活动需使用班车的,统一填写《部门协作单》,车辆管理员按相关要求调派车辆,以便部门之间信息沟通的畅通和及时。

3.4.2因个人原因需使用班车的,可与驾驶员协商解决。

4.附件
4.1《班车线路时刻表》
4.2《班车运行意见表》
4.3《车辆加油明细表》
90662班车日常线路往返时刻表
车司机依据下列路线往返:公司→岩前→户口→五里牌→淡水桥→汽车南站→山前街道办事处→龙山桥头→桐城明珠
90662班车无夜班线路往返时刻表
65706班车日常线路往返时刻表
车司机依据下列路线往返:公司→岩前→户口→五里牌→淡水桥→汽车南站→山前街道办事处→龙山桥头→桐城明珠
65706班车无夜班线路往返时刻表
车辆加油明细表
______年____月份
审核:记录人:制表人:
班车运行建议表。

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