第十三章 广告规则与管理
广告管理条例
广告管理条例广告管理条例第一章总则第一条为规范广告行为，促进广告业的健康有序发展，保护消费者和社会公共利益，据本《广告管理条例》制定。
第二条在本《广告管理条例》中，广告是指以商业宣传为目的，通过各种媒介和形式，向社会公众或者特定对象传播商品或者服务信息的行为。
第三条广告应当遵循真实、合法、正当、诚信的原则，不得误导、欺骗消费者，不得侵犯他人的权益，不得违反法律法规的规定。
第四条国家对广告实施管理和监督，鼓励广告业的自律，指导广告业的发展。
第二章广告的真实性第五条广告应当真实，不得虚假或者引人误解。
第六条广告所传播的含量、规格、产地、生产日期、价格、服务、购买方式等信息应当真实、明确、完整。
第七条广告不得以任何方式虚构客观事实，不得编造或者歪曲评价、推荐、表扬的内容。
第八条广告不得利用数字或者比较方式进行虚假或者误导性宣传。
如果宣传案例有比较的情况，应当有明确的比较标准。
第三章广告的合法性第九条广告应当符合法律法规的规定，不得违反公共秩序或者社会道德，不得侵犯他人的合法权益。
第十条广告不得含有虚假、诈骗等违法信息，不得包含不合法的产品或者服务。
第十一条广告不得利用性别、民族、种族、宗教、地域、职业或者语言等因素，进行歧视或者误导。
第十二条广告不得在文化传承、环境保护、文明发展、药品卫生、饮食安全、安全防范、广播电视节目制作、公益事业等方面出现违法行为和违反规定的情况。
第四章广告的正当性第十三条广告应当遵守交易公平、经营信用等经营原则，不得通过不正当手段进行广告宣传。
第十四条广告应当尊重消费者的知情权、自主选择权、公开评价权等权利，不得违反知名品牌法规则。
第十五条广告不得利用抽奖、赠品等方式，进行虚假、夸大或者误导性宣传。
第十六条广告不得利用短信、邮件等方式，垃圾短信、诈骗短信等行为被严厉打击和惩罚。
第五章广告的诚信性第十七条广告应当诚信宣传，不得误导消费者。
第十八条广告应当对产品、服务的特性、品质、功能、效果等进行真实、准确的表述。
广告单位全套规章制度
广告单位全套规章制度第一章总则第一条为规范广告行为，维护广告市场秩序，保护消费者权益，根据《广告法》和有关法律法规，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于广告行为，包括但不限于广告策划、创意、制作、发布、监测等环节。
第三条广告单位应严格遵守法律法规和行业准则，不得进行虚假、夸大、欺骗性广告，保证广告内容真实、合法、合规。
第四条广告单位应弘扬社会主义核心价值观，传播正能量，不得制作、传播违法违规的广告内容。
第五条广告单位应保护广告从业人员的合法权益，建立健全的管理制度，提升从业人员的职业素养和技能水平。
第六条广告单位应推动广告行业的健康发展，加强与监管部门的沟通合作，共同维护广告市场秩序。
第二章广告策划与创意第七条广告单位在进行广告策划与创意时，应充分了解广告客户的需求和产品特点，提供专业、创新的解决方案。
第八条广告单位应遵循市场规律，不得制作低俗、恶俗、低劣的广告作品，不得损害公共利益和社会公德。
第九条广告单位应保护广告作品的知识产权，不得侵犯他人的著作权、商标权、专利权等合法权益。
第十条广告单位应确保广告作品的版权清晰，不得抄袭、抄袭他人的作品，不得盗用他人的创意。
第十一条广告单位应坚持原创精神，不得滥竽充数，不得随意模仿他人的创意作品。
第三章广告制作与发布第十二条广告单位在进行广告制作与发布时，应符合国家相关规定，不得发布涉黄、涉暴、涉恐等违法违规内容。
第十三条广告单位应标明广告内容的真实性和合法性，不得利用虚假宣传手法误导消费者。
第十四条广告单位应对广告发布的效果进行跟踪监测，及时调整优化广告方案，确保广告投放效果。
第十五条广告单位应保护广告发布媒体的合法权益，不得擅自篡改、删除广告内容，不得抄袭他人广告创意。
第十六条广告单位应建立完善的广告发布档案管理制度，按照法律法规要求保留广告原始文件并及时归档。
第四章广告监测与评估第十七条广告单位应根据广告发布的实际效果，进行定期的广告监测与评估工作，及时发现并纠正问题。
广告出版管理制度
广告出版管理制度一、总则为规范广告出版管理工作，促进广告出版行业健康发展，根据国家有关法律法规，制定本管理制度。
二、管理范围本制度适用于广告出版行业的广告出版管理工作，包括广告内容审核、广告发布、广告监管等环节。
三、组织机构1. 广告出版管理部门：负责整个广告出版管理工作，包括广告审核、广告监管等；2. 广告审核委员会：负责对广告内容进行审核和评定；3. 广告发布机构：负责广告发布工作。
四、职责分工1. 广告出版管理部门负责制定广告出版管理规定和标准，组织开展广告审核、监管等工作；2. 广告审核委员会负责对广告内容进行审核和评定，保障广告内容合法、合规、合乎道德；3. 广告发布机构负责按照审核通过的广告内容进行发布，并对发布的广告进行监管。
五、审核流程1. 提交审核：广告发布机构向广告出版管理部门提交待发布广告内容；2. 审核评定：广告审核委员会对提交的广告内容进行审核和评定，包括内容的合法性、道德性等；3. 审核结果通知：审核结果将通过书面或电子方式通知广告发布机构；4. 审核意见反馈：如有不合格之处，广告发布机构需要及时对广告内容进行修改，并重新提交审核。
六、发布监管1. 发布审核：广告发布机构按照审核通过的广告内容进行发布，发布后需向广告出版管理部门报备；2. 监管检查：广告出版管理部门将对广告发布情况进行监管检查，确保广告内容符合规定。
七、违规处理1. 如有发布不符合规定的广告内容，广告发布机构将被责令整改，并对违规人员进行严肃处理；2. 对严重违规行为将采取进一步处罚措施，包括罚款、暂停发布资格等。
八、附则1. 本制度自发布之日起生效；2. 本制度解释权归广告出版管理部门所有。
以上为《广告出版管理制度》内容，欢迎遵守并执行。
门市广告管理制度
门市广告管理制度第一章总则第一条为规范门市广告活动，保护消费者权益，维护市场秩序，特制定本规定。
第二条本规定适用于门市及其广告活动。
第三条门市广告活动应当符合国家法律法规和商业道德，坚持真实、合法、诚信的原则。
第四条门市广告活动应当遵循公平竞争、自愿选购、自我保护的原则，不得有强迫、欺诈等行为。
第五条禁止对他人的商标、企业名称、商品名称等进行虚假宣传和不当比较。
第六条门市广告应当遵循文明、健康、积极的宗旨，不得含有淫秽、色情、暴力、迷信、恐怖等内容。
第七条门市广告活动应当遵循绿色环保的原则，不得有污染环境及危害公共利益的行为。
第二章广告策划与管理第八条每一家门市应当制定明确的广告策划方案，明确广告投放的渠道、时间、内容等。
第九条门市广告活动应当有专门的管理人员负责，对广告进行审核和监督。
第十条门市广告应当确保广告内容真实、准确，不得夸大宣传，不得发布虚假信息。
第十一条门市广告应当保证广告资料的完整性和保密性，不得泄露客户信息及公司商业机密。
第十二条门市广告活动应当保证广告设施的完好和安全，不得存在损坏或者安全隐患。
第十三条门市应当加强内部员工对于广告制度的学习和培训，确保员工遵守相关规定。
第三章门市广告的投放和宣传第十四条门市广告活动应当遵循合理、适度的原则，不得对广告内容进行过度投放、过度渲染。
第十五条门市广告活动不得在违规时段进行宣传，不得干扰公共秩序。
第十六条门市广告活动应当遵循行业规范，不得损害公共利益和他人利益。
第十七条门市广告活动应当遵循广告投放的区域划分，不得在禁止区域进行宣传。
第十八条门市广告活动应当遵循广告内容的规范，不得含有错误导向或者引起争议的言论。
第四章广告监督与处罚第十九条监督部门应当加强对门市广告活动的监督，发现违规行为及时处理。
第二十条对于违反规定的门市广告活动，监督部门应当依法予以处罚，并进行相应的处理。
第二十一条门市广告活动的管理人员和从事广告宣传工作的人员有违反规定的行为，应当接受相应的处罚。
广告公司规章制度(4篇)
广告公司规章制度第一章总则第一条为了保障公司的正常运营，并维护员工的权益，制定本规章制度。
本规章制度适用于公司内部所有员工。
第二条公司员工应当遵守国家法律、法规及公司规章制度，并积极维护公司的形象和利益。
第三条公司严禁任何形式的歧视、虐待和骚扰行为，员工应当相互尊重，建立和谐的工作环境。
第四条员工的岗位和职责由公司根据实际需求分配，并可以根据工作需要进行调整。
第五条公司对员工的工作成绩进行绩效考核，根据绩效结果进行工资调整和晋升。
第六条员工在公司的任职期间，不得从事与公司业务有冲突的兼职或经营活动。
第七条公司建立完善的培训体系，提供相关的培训和学习机会，提升员工的专业能力。
第二章工作时间和休假第八条公司设定标准工时制，员工应当按时上班和下班，并严格遵守工作时间安排。
第九条员工每周工作时间为40小时，如需加班应经过公司批准，并计算加班工资。
第十条公司根据国家法律规定的法定假日，安排员工休假，并支付相应的休假工资。
第十一条员工享有年假、病假、婚假、产假、丧假等法定假期，具体安排由公司根据实际情况制定并公布。
第十二条员工如需请假，应提前向上级经理或人事部门提交请假申请，并经审批通过方可请假。
第三章遵守纪律和保密第十三条公司员工应当遵守公司的工作纪律，保持工作秩序，不得进行迟到、早退、旷工等行为。
第十四条公司员工应当保守公司的商业秘密和客户信息，不得泄露给外部人员或单位，如有违反将受到相应的惩罚。
第十五条公司禁止员工私自带走公司机密文件或资料，离职时应将所有公司资料交还公司，并做好相关交接工作。
第十六条公司制定的相关制度和条例应严格遵守，如违反将视情节轻重予以相应的纪律处分。
第四章员工权益和福利第十七条公司按照国家规定为员工缴纳社会保险和住房公积金，员工享受相应的福利待遇。
第十八条公司为员工提供良好的工作环境和工作设施，保障员工的劳动安全和健康。
第十九条公司根据员工的工作表现和时间长短，提供相应的晋升和薪资调整机会。
传媒公司广告管理制度
传媒公司广告管理制度
一、总则
为规范广告活动并维护公司形象，保障客户权益，特制定本管理制度。
二、广告策划与执行
1.广告策划需提前与客户充分沟通，明确广告目标、受众群体、传播渠道等，确保广告内容符合客户需求。
2.广告执行过程中需遵循相关法律法规，不得搞虚假宣传、违规竞争等行为。
3.广告设计需注重创意性和专业性，确保广告内容准确、贴合受众心理。
4.广告执行过程中需严格把控成本，确保广告效果及时反馈客户。
5.广告执行结束后需及时总结，评估广告效果，提出改进意见。
三、广告费用管理
1.广告费用由财务部门统一管理，执行过程中需开具合规发票，确保资金流转透明。
2.广告费用审批需经过多方审批，确保费用使用合理。
3.广告费用使用需严格按照预算执行，不得私自挪用。
4.广告费用监管需定期检查，确保资金使用情况符合规定。
四、违规处理
1.如发现广告内容违法违规，立即停止执行，并向上级主管报告。
2.负责广告的员工如违反公司规定，将受到相应处理，包括警告、罚款、停职等。
3.对于严重违规行为，公司有权终止合作关系，并向相关部门通报。
五、宣传教育
公司将定期组织广告宣传教育活动，提升员工宣传意识，增强员工专业素养。
六、附则
本管理制度自发布之日起生效，如有调整或补充将另行通知。
以上为传媒公司广告管理制度，若有需要，将不断完善和调整，以保障公司广告活动的顺利进行。
2024年广告店规章制度
2024年广告店规章制度第一章总则第一条为规范广告店的经营行为，维护公平竞争的市场环境，提升广告服务质量，根据相关法律法规和政策，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于广告店的全部业务和经营活动。
第三条广告店应遵守相关法律法规和商业道德，诚信经营，为客户提供优质的广告服务。
第四条广告店应积极参与行业自律组织，履行行业责任，推动广告行业的健康发展。
第二章广告店的组织和管理第五条广告店应设立规范的组织机构，明确各部门的职责和权限，并建立相应的管理制度。
第六条广告店应设立专门机构或岗位，负责广告内容审查工作，对广告内容进行合法性和道德性审核，确保广告内容符合相关法律法规和道德规范。
第七条广告店应建立完善的人力资源管理制度，对员工进行培训和考核，提升员工的专业素质和服务能力。
第八条广告店应建立完善的客户管理制度，及时了解客户需求，为客户提供个性化、优质的广告服务。
第九条广告店应做好财务管理工作，确保财务资金的安全与合规。
第十条广告店应建立健全的制度监督机制，发现并及时纠正违规行为。
第三章广告内容管理第十一条广告店应遵守国家法律法规和相关规定，制定自律准则，规范广告内容，并积极引导社会公众消费观念。
第十二条广告店应对广告内容进行合法性和道德性审查，确保广告内容符合相关法律法规和道德规范。
第十三条广告店不得发布虚假广告，不得散布谣言，严禁发布含有欺诈、诋毁他人、违背社会公德的广告。
第十四条广告店应注意广告的技术性和科学性，不得发布误导性、夸大宣传的广告。
第十五条广告店应加强对广告保密工作，保护客户商业秘密和广告创意的独立性。
第十六条广告店应加强对广告的文化和艺术价值的保护，尊重著作权及知识产权的合法权益。
第四章广告经营行为规范第十七条广告店应诚实守信，履行合同义务，确保广告服务的质量和效果。
第十八条广告店不得恶意竞争，尊重市场秩序和竞争规则，建立良好的行业信誉。
第十九条广告店应确保广告创意的原创性，不得抄袭他人的广告创意。
大牌广告管理制度
大牌广告管理制度一、总则为了规范大牌广告管理，推动广告行业的健康发展，促进社会经济的稳定发展，维护市场秩序，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于所有大牌广告管理的相关工作人员，包括但不限于广告策划、设计、制作、发布、监管等人员。
三、广告管理原则1、依法经营：广告行为应遵守国家相关法律法规，不得违法违规。
2、诚信守法：广告主体应秉持诚信，做健康、合法、真实的广告宣传。
3、保护消费者权益：广告宣传不得损害消费者利益，不得夸大宣传，不得虚假宣传。
4、文明宣传：广告宣传不得含有低俗、色情、暴力等不良内容，不得损害社会公德。
四、广告内容审查1、广告内容应符合国家法律法规和相关行业规范，不得含有违法违规内容。
2、广告内容应真实、准确，不得夸大宣传，不得虚假宣传。
3、广告内容应有助于消费者健康、文明的消费观念，不得含有低俗、色情、暴力等不良内容。
4、广告内容应注意保护未成年人，不得含有未成年人易接触的不良信息。
五、广告发布管理1、广告发布前应经过严格审核，确保广告内容符合相关规定。
2、广告发布媒体应符合国家相关证照，不得选择非法媒体发布广告。
3、广告发布后，应及时监测广告效果，遵守合同约定，确保广告有效传播。
4、对于违规广告，应及时处理，对广告主体进行相应处罚。
六、广告监管1、建立完善的广告监管机构，严格执行对广告的监管工作，保障广告市场的健康发展。
2、对违规广告进行严格处罚，包括罚款、责令停止广告宣传等措施。
3、建立广告违法违规信用记录，对违规广告主体进行信用惩戒。
七、广告违法违规处理1、对于违法违规的广告行为，依法予以处理，对广告主体和广告发布媒体进行相应处罚。
2、对于严重违法违规的广告主体，可以列入广告黑名单，限制其在一定期限内从事广告宣传活动。
3、对于违法违规的广告发布媒体，责令停止广告宣传活动，直至吊销其相关经营许可证。
八、广告管理奖惩制度1、对于品牌广告行为良好、守法诚信的广告主体，可以给予奖励，包括广告宣传费用补贴、广告宣传推广支持等。
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2010-12-14 第十四章 广告的宏观管理 3
13.1 广告规则的重要性与基本要求 三、广告规则的基本要求
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第十四章 广告的宏观管理
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13.5 国外对广告的宏观管理
一、国外政府对广告的管理 （一）美国政府对广告的管理 （二）欧共体国家对广告的管理 （三）日本政府对广告的管理 二、国外广告业的自律 （一）国外广告业自律的类型 （二）国外广告业自律的典范
2010-12-14 第十四章 广告的宏观管理 16
思考题：P364 资料：P364 认证排名引火烧身
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第十四章 广告的宏观管理
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第十四章 广告的宏观管理
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13.3 广告自律
二、发达国家广告自律的特点和基本内容 （一）发达国家广告自律的特点 （二）发达国家广告自律的基本内容
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第十四章 广告的宏观管理
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13.3 广告自律
三、进一步加强我国广告自律规则建设 （一）我国广告业自律中存在的问题 （二）加强我国广告自律建设的建议
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第十四章 广告的宏观管理
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四、广告宏观物质 文明建设 （三）有利于促进合法竞争，维护正常 的经济秩序
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第十四章 广告的宏观管理
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13.5 消费者组织与广告管理
一、美国的消费者组织 二、英国、法国、德国的消费者 组织 三、日本、新加坡的消费者组织 四、我国的消费者组织
13.4 广告管理
三、广告管理的作用 （一）维护广告的真实性，促进社会安定 （二）保护企业合法权益，维护正常的经济秩序 （三）防止精神污染，建设社会主义精神文明 （四）保证国家对广告业的统一领导 （五）美化城市，保护环境
第十四章 广告的宏观管理
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四、广告管理的方法 （一）行政方法 （二）法律方法 （三）经济方法 （四）社会监督方法 （五）自律方法
13.2 广告法规 一、我国广告法规的主要内容 P335
（一）我国《广告法》的主要内容 （二）与《广告法》相关的法规内容 （三）与《广告法》相关的法律内容
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第十四章 广告的宏观管理
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13.2 广告法规
二、发达国家广告法规的主要内容 P340
（一）发达国家对广播电视广告有十分严格的控制 （二）发达国家的广告法规对广告内容都有详细的 规定 （三）发达国家的广告法规对法律责任的规定
（一）广告规则要提倡与保护真实、真诚、真 情的广告，打击无中生有的虚假广告 （二）广告规则应提倡并保护思想健康、能给 广告对象一定美感的广告，打击制造精神污 染、宣传腐朽和不健康的生活方式以及令人 厌恶的广告 （三）广告规则要大力维护公平竞争原则，反 对和制止不正当竞争的广告
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第十四章 广告的宏观管理
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13.2 广告法规
三、进一步加强我国广告法规的建设
（一）我国广告法规建设中的问题 （二）我国广告法规建设中的对策
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第十四章 广告的宏观管理
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13.3 广告自律
一、我国广告自律的基本内容 P347 阅读材料1：广告活动道德规范（国家工 商行政管理局1997年12月16日颁布） 阅读材料2：广告行业公平竞争自律守则 （中国广告协会第四届理事会第四次会议 通过1999年8月2日）
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第十四章 广告的宏观管理
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13.4 广告管理
一、广告管理的含义及广告宏观管理的特点 （一）广告管理的含义 （二）广告宏观管理的特点 二、广告管理的职能 （一）广告立法 （二）审批登记 （三）年度检验 （四）广告活动监督 （五）广告审批 （六）查处广告违法行为。例子
2010-12-14 第十四章 广告的宏观管理 11
第十三章
广告规则与管理
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第十四章 广告的宏观管理
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13.1 广告规则的重要性与基本要求 一、广告规则的内涵
（一）广告规则的概念 （二）广告法规与广告自律的区别 （三）广告法规与广告自律的关系
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第十四章 广告的宏观管理
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13.1 广告规则的重要性与基本要求 二、广告规则的重要性