安全教育记录卡
1530每日安全教育记录表开学第一课
“1530”每日安全教育记录表年级：班级：心健康发展，发现心理、行为异常时主动跟老师、家长报告，正确应对，防止意外发生。
（五）安全用火用电教育。
教育学生安全用火、用电，不超负荷用电，不在标有“高压危险”的地方玩耍；远离易燃易爆物品，不玩火，不携带火种，发现火灾学会及时报告大人或报警，不允许未成年学生参与火灾扑救；冬季碳火取暖注意通风换气，保持烟道畅通不漏气，防止一氧化碳中毒；遵守烟花爆竹燃放规定，未成年学生必须在有大人监护的情况下燃放烟花爆竹。
（六）食品安全教育。
教育学学生养成良好的饮食卫生习惯，不暴饮、暴食饭前便后注意洗手；不买过期、变质、有异味的食物和“三无”食品，不采摘、捡拾、购买、加工和食用来历不明食物、野花野果；若发生食物中毒，根据病情进行催吐、导泄、就医，食物密封存储，彻底加热食物。
（七）防高空坠楼教育。
教育学生不在阳台、窗户边玩耍，避免攀爬高处，以免坠落事故，不得随意往窗外抛物品。
（八）不良行为和严重不良行为干预。
教育学生做到不吸烟、不饮酒；不旷课、逃学；不无故夜不归宿、离家出走；不沉迷网络；不与社会上具有不良习性的人交往，组织或者参加实施不良行为的团伙；不进入法律规定未成年人不适宜进入的场所；不参与赌博、变相赌博，或者参加封建迷信、邪教等活动；浏览、观看或者收听宣扬淫秽、色情、暴力、恐怖、极端等内容的读物、音像制品或者网络信息等；其他不利于未成年人身心健康成长的不良行为。
（九）防范性侵害教育。
教育引导学生认识自己的身体，包括重要的隐私部位，向学生强调，隐私部位不能随意被他人碰，更不能在公开场合裸露；鼓励学生对任何不舒服的身体接触说“不”！如果有人向孩子展示性器官或相关画面、视频，要在确保安全的情况下及时呼救，或立刻跑开。
（十）网络安全教育。
合理安排上网时间，不沉迷网络；安全上网，注意保护个人信息，提防网络诈骗；抵制网络不良信息，不信谣传谣，发现不良信息及时举报。
（十一）防范网络电信诈骗。
安全教育职工三级安全教育登记卡
组
教
育
1、本班组的作业特点及安全操作规程和作业危险区域、部位及其安全防护要求、措施；
2、班组安全作业活动制度及纪律；
3、爱护和正确使用安全防护装置（设施）及个人劳保用品；
4、本岗位易发生事故的不安全因素及其防护对策；
5、本岗位的作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求。
备
注
1、教育卡要同职工花名册、考试卷一一对应起来，做到全员教育；
职工三级安全教育登记卡
编号：
姓名
性别
年龄
家庭住址
工种
身份证号码
进公司（工地）时间
三级及职务
公
司
教
育
1、国家和地方制定的安全生产方针、政策法规、标准规程、规范；
2、安全生产、劳动保护的意义和任务；
3、安全生产六大纪律、十项安全技术措施、安全生产“十不准”和其他的规章制度；
4、公司安全生产形式和任务以及主要类别事故的预防，如高处坠落、触电、物体打击、机具伤害等；
5、公司以往发生的重大伤亡事故分析及应吸取的教训；
6、事故发生后，如何抢救伤员、排险、保护现场和及时报告；
7、增强个人安全保护意识，认真开展我不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害的安全生产活动。（盖章）
项
目
部
教
育
1、工种特点及安全生产基本知识；
2、本单位安全生产规程、制度、纪律和安全注意事项；
3、各工种的安全技术操作规程、规定；
4、机械设备、电气安全及高作业等安全基本知识和防护措施；
5、防火、防毒和防爆安全知识及预防措施；
6、防护用具、用品的正确使用规定；
7、爱护施工现场各类安全防护设施、设备、器具，严禁擅自拆卸、损坏及有关奖罚规定。（盖章）
三级安全教育卡
三级安全教育记录卡
单位:
1、本人已接受公司系统全面的三级安全教育,学习掌握了国家安全生产相关法律法规、公司安全规章制度、岗位安全操作规程，己熟悉本岗位所涉及的危险和有害因素，掌握本岗位所必须遵守的各项安全纪律、安全防护设施正确使用方法、事故应急处置办法；
2浮人保证在工作岗位中将严格遵守公司安全规章制度、操作规程,履行岗位安全职责、服从管理，做到不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。
承诺人：年月日。
三级安全教育记录卡
三级安全教育记录卡安全教育是企业管理中非常重要的一环，尤其是在工业生产领域，安全教育更是必不可少的一项工作。
为了更好地记录和管理员工的安全教育情况，我们制定了三级安全教育记录卡，以便全面了解员工的安全教育情况，及时发现问题并进行改进。
一、员工基本信息。
姓名，__________ 性别，__________ 年龄，__________。
部门，__________ 岗位，__________ 入职时间，__________。
二、安全教育情况。
1. 参加安全教育培训的时间和内容。
日期，__________ 内容，__________。
日期，__________ 内容，__________。
日期，__________ 内容，__________。
2. 安全操作规程的掌握情况。
掌握情况，（）完全掌握（）基本掌握（）未掌握。
3. 安全事故案例的学习情况。
学习情况，（）已学习（）未学习。
4. 安全防护用品的使用情况。
使用情况，（）正确使用（）未正确使用。
5. 安全意识和责任感。
意识和责任感，（）较强（）一般（）较弱。
6. 安全生产知识的掌握情况。
掌握情况，（）良好（）一般（）较差。
三、安全教育考核。
1. 安全教育考核成绩。
成绩，__________ 考核时间，__________。
2. 安全教育考核评价。
评价，__________ 考核人，__________。
四、安全教育改进意见。
1. 针对员工的安全教育改进意见。
意见，__________ 负责人，__________。
2. 针对安全教育培训内容的改进意见。
意见，__________ 负责人，__________。
3. 针对安全教育考核方式的改进意见。
意见，__________ 负责人，__________。
五、安全教育记录。
1. 安全教育记录人，__________ 记录时间，__________。
2. 安全教育记录审核人，__________ 审核时间，__________。
新职工三级安全教育记录卡填写范本
新职工三级安全教育记录卡填写范本Employee Level Three Safety n Record CardNumber:Name: Gender: ID Number:Home Address: ___:Entry Time: Year Month Day Unit:Job Type: (Carpenter □ Electrician □ Formwork Worker □ Scaffold Worker □ Concrete Worker □ Rebar Worker □ Laborer □ Installer □ Grouting □Total Hours: 50 Hours Exam Score:___ (Signature) Educatee (Signature)1.The safety n policies of the Party and the state;2.Safety n laws。
ns。
and standards;3.Enterprise profile。
safety n system。
safety discipline;4.Lessons from accidents inside and outside the enterprise;5.How to rescue the injured。
eliminate danger。
protect the scene。
and report in time after an accident.Signature: Signature:Qingjian Safety Officer) (Worker Name)From Year Month Day to Year Month Day1.Characteristics of n and basic safety knowledge of n in this unit;Signature: Signature:n Manager) (Worker Name)2.___ unit (including n sites);ProjectLevel 3.Safety and n rules of this job;___4.Basic knowledge of safety in high-altitude ns。
“三级”安全教育记录卡
“三级”安全教育记录卡“三级”安全教育记录卡是一种用于记录和管理企事业单位员工安全教育培训情况的工具。
通过对每位员工的安全教育培训进行记录和管理，能够确保员工的安全意识得到提高，提高企事业单位的安全管理水平。
以下是对“三级”安全教育记录卡的详细介绍。
一、“三级”安全教育记录卡的作用1.记录员工的安全培训信息：包括培训时间、培训地点、培训内容、培训人员等。
通过记录员工的安全培训情况，能够清晰地了解到员工已经接受过哪些培训以及培训的内容。
2.提高员工的安全意识：通过不断进行安全培训，并对培训情况进行记录和管理，能够逐步提高员工的安全意识。
员工在接受过多次安全培训后，能够更加注重自身的安全行为，从而减少安全事故的发生。
3.加强安全管理：通过记录员工的安全培训情况，能够了解到员工的安全培训需求，有针对性地进行安全培训，提高培训的有效性。
同时，通过安全教育记录卡的管理，能够监督和评估安全培训的质量，及时纠正培训过程中的问题。
二、“三级”安全教育记录卡的内容1.员工信息：包括员工姓名、性别、岗位、部门、职务等基本信息，以便对员工进行个性化的安全培训。
2.安全教育培训信息：包括培训时间、培训地点、培训内容、培训人员、培训方式等。
通过记录这些信息，能够清楚了解到员工接受过哪些安全培训，以及培训的内容和方式。
3.安全教育培训记录：包括员工参加培训的次数、培训期限、培训结果等。
通过记录这些信息，能够了解员工的培训次数和效果，分析培训成果，并根据培训结果调整培训计划。
4.安全教育培训评价：包括员工对培训的评价、培训效果的评价等。
通过员工的评价，能够了解到培训的优点和不足之处，为改进培训提供依据。
5.安全教育培训管理：包括培训计划的制定、培训机构的选择、培训人员的选拔等。
通过对培训过程进行管理，能够提高培训的质量和效果。
三、“三级”安全教育记录卡的使用方法1.建立安全教育记录卡档案：将每位员工的安全教育记录卡进行归档，以便随时查阅和管理。
新工人三级安全教育记录卡
新工人三级安全教育记录卡一、前言三级安全教育是对新员工进行的一种基础安全教育，旨在为新员工提供必要的安全知识和技能，使他们能够正确的认识和处理工作中的安全问题，培养出良好的安全行为习惯。
本文将对新员工三级安全教育的内容、方法和效果进行详细记录。
二、三级安全教育内容1.安全生产基本知识新员工第一次接受三级安全教育时，我们首先会向他们介绍安全生产的基本知识。
这包括安全法规、安全生产标准和安全生产责任制度等方面的内容。
我们会告诉他们有关安全生产的法律法规，以及公司的安全生产标准和责任制度。
通过这些内容的学习，新员工可以更好地了解工作中的安全要求和责任。
2.安全事故案例分析为了增强新员工对安全问题的认识，我们会通过安全事故案例来进行分析。
这些案例通常是发生在工作现场的真实事故，通过对这些事故的分析，我们可以帮助新员工了解可能导致事故发生的原因以及如何避免类似的事故再次发生。
通过这种案例分析的方式，我们可以提高新员工的安全意识，并教育他们要时刻注意自身的安全。
3.安全操作技能培训在进行安全教育的同时，我们还会对新员工进行安全操作技能的培训。
这包括正确使用各种工具和设备的方法，正确佩戴个人防护用品的操作，以及正确处理意外情况的方法等。
我们会通过演示、讲解和实际操作等方式进行培训，确保新员工能够掌握正确的操作技能，提高工作中的安全性。
4.安全知识问答和演练在教育过程中，我们还会进行安全知识问答和演练，以检验新员工对于安全知识的掌握程度。
通过问答和演练的形式，我们可以让新员工进一步对安全知识进行巩固，并及时纠正他们的错误认识和操作方法。
通过这种互动式的方式，新员工可以更好地理解和应用所学到的安全知识。
三、三级安全教育方法1.集中教育新员工三级安全教育一般会在入职后的第一周进行，我们会安排专门的时间和地点，进行集中教育。
这种方式可以确保新员工能够接受到统一的安全知识培训，同时也便于我们对安全知识的掌握情况进行监督和评估。
安全教育记录表范本
安全教育记录表范本1. 单位信息•单位名称：XXXXXXXXXXXX•单位地址：XXXXXXXXXXXX•单位电话：XXXXXXXXXXXX2. 教育内容安全教育是保障员工的人身安全和单位安全的重要环节之一。
在本次安全教育中，主要包括以下内容：•安全知识的普及：包括消防知识、环境安全、职业健康等方面的知识。
•现场案例分析：通过分析实际发生的事故案例，加强员工的安全意识和风险防范意识。
•安全操作培训：针对本单位的具体工作环境和操作要求，进行合理的安全操作指导和培训。
3. 教育时间和地点•教育时间：XXXX年XX月XX日上午•教育地点：XXXXXXXXXXXX4. 教育对象本次安全教育的对象为本单位全体员工。
教育范围包括本单位各个部门、各个岗位的员工。
5. 记录表序号姓名部门职务参与时间参与情况1 张三人事部职员上午9:00-10:00积极参与讨论，提出了问题和建议2 李四销售部经理上午9:00-10:00与员工进行了互动，答疑解惑3 王五生产部工人上午9:00-10:00具体操作环节表现积极4 赵六技术部工程师上午9:00-10:00关注问题细节，提出了改进意见6. 教育效果通过本次安全教育，员工的安全意识得到了有效的提升。
许多员工对安全知识有了更深入的了解，并能够将其应用于实际工作中。
教育效果主要体现在以下几个方面：•员工的安全操作规范性得到了提高，减少了意外事故的发生。
•员工的安全防范意识增强，能够及时发现和处理潜在的安全风险。
•员工的安全知识普及率和接受度提高，提高了整体安全文化建设的水平。
7. 下一步计划为了持续提高员工的安全素质和应急处理能力，我们制定了以下下一步计划：•开展定期的安全培训和模拟演练，提高员工的应急处理能力。
•定期进行安全检查和评估，发现问题及时整改。
•强化安全意识教育，通过举办安全文化活动等方式提高员工对安全的重视程度。
8. 教育记录表签字请本次参与安全教育的员工在下面表格中签字确认，表示已参与并理解本次安全教育的内容。
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教育类别：地点: 时间: 年月日
记录人：
注:教育类别:新工人入场、变换工种、操作规程和技能、经常性、季节性、节假日等类
编号:
编号:
编号:
隐患整改复查通知单
编号:
安全奖罚登记表
记录人:
项目部安全生产责任制考核办法
1.落实安全生产责任制是安全管理工作的关建,安全责任制考核项目终结考核、年度、月度三种,项目经理由上级安全生产责任制考核组进行考核,项目管理人员由项目部考核领导组进行考核,如发生安全事故,事故调查处理后,由公司总(分公司)安全部门负责对项目全体管理人员及时进行一次全面考核。
2.月度考核时间为次月4日,年度考核为次年元月15日内,项目终结考核为项目竣工退场后一个月内。
3.考核内容为项目管理人员各自安全责任制全部内容。
4.考核结果分优良、合格、不合格三级,其中( )分为优良( )为合格（）为不合格。
5.对考核达优良者予以奖励，对考核不合格者，予以处罚。
安全生产责任状
一、具体指标
１、事故指标
（１）杜绝死亡、重伤事故，轻伤事故频率控制在２４‰（小于３６‰）以内。
（２）杜绝火灾、机械设备事故。
２、达标指标
施工现场按建设部《建筑施工安全检查标准》（JGJ59－99）必须达到合格以上，争创优良。
３、文明施工指标
项目，创安全文明工地。
二、奖罚办法
１、对实得分80分及其以上达优良标准者，给予100－200元奖励，并作为年终经济兑现、评选先进的重要依据之一。
２、对实得分为70分以下的管理人员视其情节轻重，给予罚款100－200元，警告批评，以观后效或调离工作岗位等处理。
立责任状人：签责任状人：
项目经理（签字）（签字）
安全生产责任状
一、具体指标
１、事故指标
（１）杜绝死亡、重伤事故，轻伤事故频率控制在（小于36‰）以内。
（２）杜绝火灾、机械设备事故。
２、达标指标
施工现场按建设部《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）必须达到合格以上，争创优良．
３、文明施工指标
项目，创安全文明工地。
二、保证措施
三、奖罚标准
立责任状人：签责任状人：
项目经理（签字）施工队长（签字）
月安全生产责任制考核表
被考核人姓名职务考核周期年月日
项目安全管理目标
一、事故控制目标
１、杜绝死亡，重伤事故，轻伤事故频率‰
２、杜绝火灾，机械设备事故。
二、达标目标
依照《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）每次检查均达到合格（优良）
三、文明施工目标
本项目必须创安全文明工地。
项目部年月安全管理目标
项目安全责任目标考核记录
被考核人职务考核周期年月日至年月日
职工伤亡事故统计月（年）报表
年月
班组安全上岗记录
年月日星期
班组长签字：天气温度
班组安全上岗记录
年月日星期
班组长签字：天气温度
安全活动日讲评记录
编号：。