现场管理规章制度
现场管理规章制度
1目的
为营造良好的企业形象，创造适宜的生产环境，为员工创造良好的工作氛围，同时规范员工在生产现场的操作，实现安全生产、文明生产，提高业务素质，特制定本制度。
2范围
本制度适用于宁夏宇光能源实业有限公司所属各生产车间。
3内容
3.1现场管理
3.1.1保持车间环境良好、场所整洁，作业现场各类材料、工具、物品等进行定制管理，且分类摆放。
3.1.2车间办公室、休息室、配电室、控制室等无杂物，门窗玻璃洁净明亮且完好无损；有操作台的要保持清洁、无污物，不得放置与生产无关物品，不得当饭桌使用。
3.1.3办公室、控制室、配电室等不得随意晾晒衣物。
3.1.4车间内的作业现场有良好的照明，不乱拉乱接临时线。
3.1.5各车间生活垃圾不得随意堆放，定点存放，定时清理。
3.1.6各车间分别建立现场管理组织机构，形成车间、班组管理网络。
3.1.7各车间每月至少组织3次内部检查，并有文字记录，字迹清楚、
整洁。
3.2安全生产
3.2.1严格执行各项安全操作规程。
3.2.2经常开展安全活动，开好每周安全例会，定期或不定期进行认真整改、清除隐患。
3.2.3贯彻“安全第一、预防为主”的管理方针。
3.2.4按规定穿戴好劳保用品，认真执行安全生产各项规程。
3.2.5 特殊工种作业应持特殊作业操作证上岗。
3.2.6学徒工及其他学员上岗操作应有师傅带领指导，不得独立操作。
3.2.7非本工种人员或非本机人员不准操作设备。
3.2.8 重点设备(DCS控制中心)，要专人管理，卫生清洁、严禁损坏。
3.2.9 消防器材要确保灵敏可靠，定期检查更换(器材、药品)，有效期限标志明显。
3.2.10 加强事故管理，坚持对重大未遂事故不放过，要有事故原始记录及时处理报告，记录要准确，上报要及时。
3.2.11 发生事故按有关规定及程序及时上报，并按“三不放过”原则做好事故发生后的各项工作。
3.3设备管理类
3.3.1 车间设备指定专人管理。
3.3.2严格执行公司设备使用、维护、保养、管理制度，认真执行设
备保养制度，严格遵守操作规程。
3.3.3 做到设备管理“三步法”，坚持日清扫、周维护、月保养，每天上班后检查设备的操纵控制系统、安全装置、润滑油路畅通，油路、油压油位标准、并按润滑图表注油，油质合格，待检查无问题后方可正式工作。
3.3.4 实行特种设备凭证上岗操作, 做到证机相符。
3.3.5严格设备事故报告制度, 一般事故1 天内, 重大事故要立即报生产主管或公司领导。
3.3.6设备运行中, 观察设备响声、温度、压力有异常时应及时处理并报告;做到勤检查、勤调整、勤维修。
3.3.7保持设备工艺管道清洁, 严禁泡、冒、滴、漏。
3.3.8 设备应保持操作控制系统, 安全装置齐全可靠。
3.4工具管理
3.4.1卡物相符，个人长期使用的工具做到领用卡与实物相符，丢失赔偿。
3.4.2 各种工具量具刃具应按规定使用，严禁违章使用或挪作他用。
3.4.3精密、贵重工具、量具应严格按规定保管和使用。
3.4.4 严禁磕、碰、划伤、锈蚀、受压变形。
3.4.5各车间分别建立本车间的工具台账。
3.5计量管理
3.5.1使用人员要努力做到计量设施完好、准确、清洁并及时送检。
3.5.2量具必须保持完好无损，零件、附件无丢失，出现上述情况之一者，必须及时送电仪车间以便检查、修理、鉴定。
3.5.3禁止使用过期或不合格量具，做到正确使用、轻拿轻放、严禁碰撞，使用后擦拭干净，较长时间不使用时要涂油，正确放置。
3.5.4所有在用计量器具必须按合格证书填写的有效期或技术部的通知自觉及时送检。
3.5.5 严禁用精密度较高的计量工具测量粗糙工件，更不准作为他用，不得采购、使用没有资质的计量单位的量具。
3.5.6 各单位应按需要合理配备计量器具。
3.5.7 对不按规定使用计量器具或造成损坏、丢失者，应视情节进行批评教育或予以罚款。
3.6劳动纪律
3.6.1各车间严格遵守公司下发的考勤制度，执行请、消假制度，不得迟到、早退，如有特殊情况，须通知本班班长，班长同意后方可离开，否则按旷工处理。
3.6.2班中时间，员工不得干与工作无关的事情，例如：玩手机、看电子小说、看杂志报刊、打闹、睡觉等。
3.6.3定岗员工不得随意串岗、脱岗。
3.6.4各岗位操作人员不得在操作室、配电室、控制室等室内吸烟、
乱扔烟头。
3.6.5认真填写各项记录、交接班记录，做到及时、准确、完整、规范。
3.6.6按车间、班长分工要求，做好本岗位卫生。
3.6.7执行上、下班排队制度，白班人员由各车间主任带队，三班由本班班长带队。
4奖惩
4.1生产部每周最少组织2次不定期检查，针对较差车间，根据检查结果，视情况进行考核。
4.2各管理部门、车间每月至少进行1次本部门、本车间管理范围内的抽查工作，并记录。
根据抽查结果，自行考核，并通知生产部备案。
本规章制度自2012年3月1日起开始执行。
生产部
2012-2-29。
现场管理制度范本
现场管理制度范本（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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怎么管理现场的规章制度
怎么管理现场的规章制度一、现场管理的基本原则1. 现场管理应以安全第一为原则，确保员工和现场访客的生命财产安全。
2. 现场管理应以合规运作为基础，遵守国家法律法规和相关标准规范。
3. 现场管理应以高效管理为目标，提高工作效率和质量。
二、现场管理的组织架构1. 现场管理的组织架构包括现场主管、安全专员、质量专员、协调员等职位。
现场主管负责整体管理和决策，安全专员负责安全监管和培训，质量专员负责质量控制和检验，协调员负责现场协调和沟通。
2. 各职位之间应进行有效的协作和沟通，确保现场管理工作能够有序进行。
三、现场管理的规章制度1. 现场管理规章制度包括但不限于以下几个方面:（1）安全规章制度：包括安全帽、安全鞋、安全带等安全器具的佩戴要求，对危险品的管理和存放，灭火器的摆放和使用等内容。
（2）质量规章制度：包括工程施工质量标准、材料验收标准、质量检验程序等内容。
（3）卫生规章制度：包括现场卫生要求、食品安全管理、废弃物处理等内容。
（4）秩序管理制度：包括员工作息时间安排、办公场所清洁卫生、会议和培训的组织等内容。
2. 各项规章制度应建立完善的执行机制和考核制度，确保规章制度得到有效执行。
四、现场管理的实施措施1. 定期组织安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急处理能力。
2. 设立安全检查制度，定期检查现场各项安全措施的执行情况，及时发现和解决安全隐患。
3. 建立质量保证体系，加强对施工过程的监督和管理，确保工程施工质量。
4. 设立巡查制度，定期对现场卫生和秩序进行巡查，及时纠正不良行为。
5. 加强与相关部门和单位的沟通和合作，共同维护现场安全和秩序。
六、现场管理的监督与考核1. 设立现场管理考核制度，对现场管理人员的执行情况进行定期考核和评估。
2. 定期组织现场管理工作的评审会议，总结经验教训，提出改进意见。
3. 对于违反规章制度的人员，应根据情节轻重给予相应的处罚，以示警戒。
在现场管理中，规章制度是非常重要的一环，只有严格执行规章制度，才能有效地保障现场安全和秩序。
施工现场安全管理规章制度（3篇）
施工现场安全管理规章制度是指为了保障施工现场的安全，预防事故的发生，确保工作人员的生命安全和财产安全而制定的一系列规章制度。
以下是一些常见的施工现场安全管理规章制度：1. 人员进入施工现场必须佩戴个人防护装备，包括安全帽、防护鞋、防护眼镜、耳塞等。
进入施工现场的人员必须通过培训并取得相应的证书。
2. 施工现场必须设置明显的安全警示标志和标示牌，指示工作人员注意安全，警示禁止进入的区域。
3. 施工现场必须配备灭火器、安全出口、应急疏散通道等安全设施，并保持通畅、可靠。
4. 施工现场必须定期进行安全巡查，发现安全隐患要立即整改，并做好记录。
5. 禁止在施工现场吸烟、使用明火，禁止酗酒、吸毒等行为。
6. 施工现场必须进行相关安全培训，包括安全操作规程、急救知识等，并进行定期考核。
7. 施工现场必须制定紧急救援预案，并进行演练。
8. 施工现场必须进行适当的通风、防尘措施，确保工作环境的卫生和安全。
9. 施工现场必须妥善管理、存放各类危险品，遵守相应的安全操作规程。
10. 任何人员在施工现场发现安全隐患或事故必须立即报告，不得隐瞒、拖延。
以上是一些常见的施工现场安全管理规章制度，具体规定还要根据不同施工现场的实际情况和要求进行具体制定。
施工现场安全管理规章制度（二）施工现场安全管理规章制度第一章总则第一条根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律、法规，为确保施工现场的安全生产，保护职工的人身安全和财产安全，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于本单位及分包单位的所有施工现场，包括建筑工地、交通工程工地、机电设备安装工地等。
第三条施工项目负责人应当负责制定施工现场安全管理规章制度，并组织实施。
第四条施工项目负责人有权对职工和分包单位的违反安全规章制度的行为进行处罚，确保安全生产的顺利进行。
第二章施工现场分工与管理第五条施工现场应当明确各个分包单位的职责，明确施工人员的工作岗位和职责。
第六条项目负责人应当及时组织开展安全生产教育和培训，提高职工的安全意识和技能。
现场管理制度
现场管理制度现场管理制度（通用5篇）在日新月异的现代社会中，我们可以接触到制度的地方越来越多，好的制度可使各项工作按计划按要求达到预计目标。
制度到底怎么拟定才合适呢？下面是小编帮大家整理的现场管理制度，仅供参考，希望能够帮助到大家。
现场管理制度篇1为贯彻落实“单纯、集约、高效、清洁”的八字方针，严格按照整理、整顿、清扫、清洁、素养的5ｓ管理标准，通过规范现场、现物营造一个和谐舒适的工作环境，培养职工的良好工作习惯，最终达到提高整体管理水平的目的。
特制定现场管理标准如下：1、各班组在本班的卫生区域内有明确的标牌，标牌上标有“××班组，卫生责任人：×××”。
没有标牌，扣2分。
2、垃圾箱按照属地管理原则，垃圾装满后要及时清理，垃圾箱内不能有废旧设备及金属物质。
垃圾箱内废物装满，未及时清理一次，发现一次扣当值2分，垃圾箱内有废旧设备及金属一项次扣2分。
3、厂房外卫生：无坑洼、积水、杂草、垃圾、砖石瓦块、废旧设备、油污、烟头、残茶剩饭、食品袋等，否则每项次扣2分。
4、厂房内及室内卫生：室内无灰尘、油污痕迹、烟头、残茶剩饭、食品袋、地面积水等，否则每项次扣2分。
5、设备卫生：应保持设备整洁干净，无油污，见本色。
手摸有灰尘，油污等，每项次扣2分。
6、门窗玻璃卫生：门窗玻璃及边框完好清洁，手摸有灰尘痕迹，每项次扣2分。
窗子槽沟不允许有灰尘，每项次扣2分。
7、值班用具、各种记录、日志、书籍等按定置存放，茶杯摆放整齐。
否则每项次扣2分。
8、值班室桌面、盘面（各种控制盘、操作盘）清洁无杂物、抽屉及盘面门子关闭严密，表面无乱写、乱画现象，否则每项次扣2分。
9、值班室吊扇、灯具、墙面、暖气等清洁，否则每项次扣2分。
10、凡在动力厂范围内动土动工的必须逐级汇报厂部领导，否则一次扣2分。
因汇报不及时造成危害及事故的一次扣10分。
11、备品备件、拖把、扫帚、笤帚、垃圾撮子、垃圾桶等卫生用具必须定置管理，放至规定位置，否则每项次扣2分；各岗位不准有小凳子、小桌子等厂部配备以外的任何物品在工作现场，头盔、衣服、鞋子、帽子、手包等个人物品一律放置橱内否则每项次扣2分，并没收相应物品。
现场管理规章制度
现场管理规章制度一、安全管理1.所有员工必须参加安全教育培训，并定期进行复训。
2.严禁携带易燃、易爆、剧毒等危险品进入现场。
3.现场设备和工具必须符合安全标准，及时维护和检修。
二、环境管理1.现场必须保持整洁，垃圾及时清理处理。
2.禁止在现场吸烟，保持良好的空气环境。
3.禁止大声喧哗，保持现场安静。
三、工作流程1.所有员工必须按照工作流程进行操作，禁止擅自变更工序。
2.禁止无故迟到、早退，必须按时完成工作任务。
3.严禁盗窃公司财产，如发现将追究责任。
四、设备使用1.使用设备前必须进行安全检查，如存在故障必须及时上报，禁止强行使用。
2.禁止未经授权使用他人工具设备，如需使用必须征得所有者同意。
五、纪律要求1.禁止私拉乱接电线、私拉乱接网线，严禁违反安全使用电器设备的相关规定。
2.禁止泄露公司商业机密，尊重公司的商业行为秘密。
3.禁止在工作时间内做与工作无关的私人事务，包括上网、打游戏等。
六、应急处理1.发生事故或突发事件时，所有员工必须按照应急预案执行，保证人员安全。
2.熟悉企业的安全出口、消防设施，发生火灾时，立即报警并组织员工疏散。
3.严禁在现场使用明火，禁止乱扔烟蒂等易引发火灾的行为。
七、违规处理1.违反现场管理规章制度的将受到相应的处罚，包括警告、罚款、停职等。
2.严重违反规定的将追究法律责任，如涉及刑事犯罪将移交司法机关处理。
八、制度宣传1.新员工入职时，必须详细介绍现场管理规章制度并签字确认。
2.定期进行制度宣传和教育培训，以提醒员工遵守规定。
以上现场管理规章制度，适用于生产工厂等现场环境，旨在确保工作场所的安全与秩序，提高工作效率。
所有员工必须认真遵守，如有违反将受到相应的处罚。
同时，应定期对制度进行宣传教育，以保持员工的守规矩意识。
施工现场管理的规章制度9篇
施工现场管理的规章制度9篇施工现场管理的规章制度1为认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，加强施工单位的安全生产管理力度，提高安全生产管理水平，及时消除事故隐患，有效防止伤亡事故的发生，进一步规范施工现场检查制度。
结合本项目部实际情况，特制订以下安全生产管理制度：1、进入施工现场不戴安全帽、高空作业未系安全带的罚500元/次，不扣好帽戴的罚200元/次。
2、凡发现违章指挥、违章操作、违反劳动纪律现象的罚责任人500元以上。
3、穿背心、短裤、拖鞋及赤膊、酒后上班的罚200元。
4、不走施工安全通道、斜道、楼梯，而攀登外脚手架的罚500元。
5、各工种在施工期间向空中乱仍或随意向下坠落物件的罚1000元以上。
6、晚上或午休睡在脚手架上的罚300元。
7、未经施工负责人批准，随意拆除脚手架拉结、模板支撑的罚500元。
8、未经施工负责人批准，随意拆除临边、洞口防护栏或盖板的罚500元。
9、未经施工负责人批准，随意拆除安全网的罚500元。
10、在脚手架上堆物超过200公斤/m2的，罚责任人100元。
11、各工种职工随意拆除机械、电气、电焊设备安全防护装置的罚50元。
12、在木工间、危险品仓库吸烟或乱扔烟蒂的罚50元。
13、未用插头，随意挂钩电线配电及私拉乱接电源罚50元/次。
14、在宿舍内使用煤油炉、电砂锅、液化气灶或电暖取暖的发现一次罚50元。
15、偷窃工地建筑材料设备、生活用品，情节严重者送公安机关处理，并罚元以上。
16、在工地打架，根据双方情节轻重罚500元，被打者不还手，罚款补偿被打者。
先出手打人者除罚款外开除出工地。
各承包班组长未能管好自己的职工，未能在现场制止打架事件的处1000元以上罚款。
17、故意损坏或破坏施工现场安全设施、消防器材，造成安全隐患和事故的，除从重处罚外，送公安机关依法追究刑事责任。
以上条列自5月20日起执行在日后工作中大家相互监督与督促，让安全伴随着我们工作。
有限公司项目部5月20日施工现场管理的规章制度2一、实施背景公司内部环境随着业务工程量不断增多而相应增加，设备的数量、种类也随之增多，给管理带来了相应问题，且主要管理人员的调整与补充也加大了管理协调的难度。
施工现场管理规章制度
施工现场管理规章制度施工现场管理规章制度「篇一」1、管理和使用危险物品的工作人员，应熟悉危险品的特性、防火措施及灭火方法。
2、贮存易燃、易爆物品的仓库，耐火等级不得低于二级，要有良好的通风散热设备，定期测温检查。
3、贮存危险物品应按性质分类，专库存放，并设置明显的标志，注明品名、特性、防火措施和灭火方法，配备足够的相应的消防器材。
性质，灭火方法相抵触的物品不得混存。
4、维修、检查设备机件，严禁使用汽油等易燃物品清洗。
5、对怕潮(如乙炔)，怕晒(氧气瓶)等物品，不得露天存放，以防因受潮或曝晒而发生火灾、爆炸事故。
6、搬运和操作易燃、易爆危险物品应轻装、轻卸。
严禁用产生火花的工具敲打和起封。
7、运输危险品必须专车运输，配备相应的消防器材，由懂其性质的专人押运，应办理运输手续，性质相抵触的危险品不得同车混装运输。
9、剧毒物品应专库存放，必须有双人双锁共同保管，一起领用，一起退回。
领用危险物品必须经单位领导批准，使用氰化物、氧化锌等剧毒物品应责成班组长级以上人员监督使用，随领随用，剩余退回。
施工现场管理规章制度「篇二」“质量是企业的生命”，“企业以质量取胜”。
为了搞好工程质量，使工程顺利施工，特制定以下管理处罚条例。
一、工程技术负责人，质量员应向班组进行安全技术、质量交底。
未经交底致使班组盲目施工，并造成返工的，将追究有关人的责任；班组长接到交底，应及时按交底内容向每位职工进行岗前教育，并做好记录。
二、每位职工操作必须严肃认真，细致负责，严格按广东省质量验收规范操作，每天由工程质量员、施工员进行检测验收，发现不符合要求的现象按以下条例进行罚款。
1、砼浇捣需指定专人浇捣，出现蜂窝麻面和漏振现象，每出现一处处以10—500元罚款，严重造成返工者，浪费材料由班组或个人承担，每层不出现蜂窝麻面和漏振现象奖励10—500元。
2、有炸模现象由木工班负责凿平，每出现一处罚款20—500元，炸模严重而造成砼浪费，浪费的材料由班组支付人工费和材料费，截面尺寸不符合标准罚款5元/处。
现场安全管理制度(5篇)
现场安全管理制度第一章总则第一条为了保障现场作业的安全和员工的健康，提高工作效率，减少事故发生的可能性，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有的现场作业，包括但不限于建筑工程施工现场、生产作业现场、设备维修维护现场等。
第三条所有参与现场作业的员工，包括职工、临时工、外包人员等，必须严格遵守本制度的规定，并承担相应的安全责任。
第二章责任分工第四条本企业设立安全管理部门，负责制定和监督本企业的安全管理制度，组织安全培训，开展安全检查和隐患排查。
第五条各部门负责人是本部门的安全管理责任人，要落实本部门的安全管理制度，组织员工进行安全培训，及时发现和整改安全隐患。
第六条所有员工都有安全管理责任，要自觉接受安全培训，遵守安全操作规程，发现安全隐患要及时上报，积极参与安全检查和整改工作。
第三章安全培训第七条所有参与现场作业的员工，在上岗前必须参加本企业组织的安全培训，培训内容包括但不限于现场作业的安全规定、安全操作规程、应急救援措施等。
第八条安全培训记录要详细记录每位员工的培训内容和培训时间，培训材料要进行保存，以备复查和查证。
第九条针对不同岗位和特殊工种，要进行相应的专项培训，确保员工具备相应的安全技能和知识。
第四章安全防护措施第十条所有现场作业人员要按照规定佩戴个人防护用品，包括但不限于安全帽、安全鞋、防护手套、防护眼镜等。
第十一条现场作业区域要设置明显的安全警示标志，标志要清晰可见，以提醒人员注意安全。
第十二条设备、机械等要定期检查维修，确保其安全可靠，减少故障发生的可能性。
第十三条现场作业区域要保持整洁，防止杂物堆积，减少安全隐患。
第十四条现场作业区域要设置紧急通道和安全通道，确保人员有足够的逃生通道。
第五章安全检查和隐患排查第十五条安全管理部门要定期进行安全检查，对现场作业进行全面检查，发现问题要及时整改，落实查处。
第十六条各部门要组织安全检查和隐患排查，对本部门的作业区域进行细致检查，发现问题要及时整改，落实查处。
施工现场管理规章制度
施工现场管理规章制度施工现场管理规章制度「篇一」1.施工工地由公司指定工长全权管理，一切现场事物均由工长统一安排，有事需与工长本人直接商谈，不可擅自行动。
2.工长有问题要及时与客户、公司商议，有疑问找公司相关人员解决。
施工人员要服从管理，维护公司形象，穿着公司统一工服、佩带胸牌，尊重客户，不能与客户发生冲突，情节严重者立即除名。
遇到参观人员及时热情接待，引导参观，不得有抵触情绪。
3.现场施工要自觉遵守施工工艺操作规范，绝不允许偷工减料的事情发生，一经发现，立即除名。
4.施工前要详细交底，施工图工长、客户和工程部人手一份，装修过程中互相监督，出现问题及时纠正。
工程过程中，公司巡检不定时对各工地进行巡查，发现问题立即报知工程部，瞒报、谎报问题者一经发现，坚决严肃处理。
5.注重成品与半成品的保护，不准叠放、堆放，不准放置任何物品，必要时对其要采取遮盖包封等措施，防止其受到污染和破坏，如有损坏当事人需照价赔偿并扣除当天工资。
6.保持施工现场的卫生环境，做到每日清扫，垃圾入袋。
施工现场禁止做饭、洗衣、不准在工地留宿；解手到物业指定地点，不准使用客户洁具及一切用品。
违者从重处罚。
7.施工现场禁止吸烟、酗酒、吵架、讲脏话，如有违反，每次罚款50-200元。
如果参观人员、公司人员、客户在现场吸烟，工人有义务及时制止，施工现场发现一个烟头，在场施工人员扣除当天工资。
8.遵守工地的相关管理规定，特别是物业的安全管理规定，和线路等改造规定。
9.材料要堆放整齐，合理配用，严禁假冒伪劣材料进入施工现场，必须使用公司统一配送的材料，材料、工具、垃圾、半成品应分类存放，放置标志牌。
标志牌丢失、损坏及时到工程部领取。
10.注意防盗，防火安全，客户购买的材料，工长有义务妥善保管,若发生损坏需照价赔偿。
下班时随手拉电闸、断电、断水、以保障安全。
11.遒纪守法，不参与社会纠纷，不无事生非，严禁闲杂人等逗留于工地。
12.维护公司形象，提高自身道德素质的修养，若受的客户的好评将给予奖励。
现场工作场地管理规章制度
现场工作场地管理规章制度第一条为了规范现场工作场地管理，保障工作人员的安全和健康，提高工作效率，营造良好的工作环境，制定现场工作场地管理规章制度。
第二条适用范围：本规章制度适用于公司各类现场工作场地，包括生产现场、施工现场、仓库等。
第三条职责分工：1. 管理人员要负责制定、落实和监督现场工作场地管理规章制度，并组织培训工作人员；2. 监管人员要负责监督现场工作场地管理情况，及时发现并处理问题；3. 员工要遵守现场工作场地管理规章制度，在工作中严格执行相关规定，爱护现场环境。
第四条现场工作场地管理规章制度：1. 严禁在工作区吸烟，乱丢烟蒂；2. 禁止私带家属及宠物进入工作现场；3. 保持工作场地整洁，工具设备摆放整齐，杜绝乱扔垃圾；4. 搞好现场秩序，保持通道畅通，避免堵塞；5. 严格按照标准操作流程工作，禁止随意更改；6. 携带工作证件，穿戴工作服装，佩戴劳保用品；7. 严禁私自携带易燃易爆物品进入工作场地；8. 遵守工作时间，不得早退晚到；9. 禁止在工作区喧哗、酗酒、赌博等影响工作秩序的行为；10. 搞好设备维护，保持设备的良好状态；11. 不得擅自对设备进行操作、改动，如有问题应及时上报；12. 注意用电安全，禁止私拉乱接电线，确保电源开关处于正常状态；13. 遵守安全操作规程，不得擅自解除安全保护设施；14. 发现问题及时上报，遇到紧急情况及时逃生，不得擅自冒险处置；15. 交接班时要认真核对工作内容和现场情况，确保交接清楚；16. 禁止利用工作时间进行私人活动，如上网、玩游戏等；17. 严格保守公司的商业秘密，不得擅自外传；18. 对于严重违反规章制度者，将按公司规定进行处罚。
第五条惩罚措施：1. 轻微违规者，责令改正并做出书面检讨；2. 一般违规者，给予警告并根据情节轻重做出相应处理；3. 严重违规者，立即停止工作并做出相应处罚，情节严重者将依法追究责任。
第六条本规章制度自发布之日起生效，如有不明之处或者有新情况需要调整时，由管理人员提出并经集体讨论通过后修改。