组长竞聘报告范文精选3篇

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组长竞聘演讲稿简短(7篇万能范文)

组长竞聘演讲稿简短(7篇万能范文)

组长竞聘演讲稿简短(7篇万能范文)好的演讲需要有一个好的开场白和结尾,能够吸引听众的注意力,同时也要注意肢体语言的运用。

怎样才能写好组长竞聘演讲稿简短?这里给大家提供组长竞聘演讲稿简短,方便大家学习。

组长竞聘演讲稿简短篇1 尊敬的领导、各位同事:大家好!我是从基层做起来的,在这我也是想来竞聘组长的职位,虽然我知道竞争很大,但是我也是信任我自己的实力是可以做好这份工作的。

所以也是走了上来,固然也是希翼得到大家的一个支持。

在此我也是说一下我个人的一些优势,工作方面,我也是很认识了,虽然和老员工相比确实工龄是没有那么的长,但是也不算短,对于工作也是有自己的阅历,平常的时候也是仔细的去完成了任务,同时也是会去协助同事,有什么事件都是会乐观的去参加,为了部门也是为了让自己去得到锤炼,和同事们也是相处的不错,基本都是熟悉的,而且对于新人我也是很热烈,领导交代的带领我也是尽责的去做好,去教育好把工作带认识了,新人能自立完成了我才会放心的,对于工作个人是很负责任的,这个我想领导以及同事们都是清晰的,对于我个人的性格,我想大家也是很了解,与人也是和蔼,情愿做一些事件,也是不怕去吃苦的,虽然我也是知道组长的工作更多,同时要担起的责任也是更重,但我也是信任凭借我的实力是可以带领好一组的。

假如我任职了组长,我也是会尽力去做好,去取得领导们的支持,去做好交代的工作以及和同事们友好的相处。

去带领我们组做好工作,对于需要协助的方面我也是会乐观去去协助,去做好带头的.作用,固然我也是知道除了工作的任务,也是要带领好组,对于管理确实自己是没有什么阅历,但是我可以学习,同时对于组员我也是很是认识,无数的同事都是我带出来的,也是看到他们无数的长进,在这方面我也是对于他们很是了解,我想也是可以去做好自己组长的职位。

自然我知道有些方面确实自己没有阅历,究竟此次竞争之中也是有管理阅历的同事,不过我也是不觉得我是弱的,我也是有我好的方面,同时也是信任通过锤炼我也是能管理好组员,去完成任务。

关于组长竞聘演讲稿怎么写(通用5篇)

关于组长竞聘演讲稿怎么写(通用5篇)

关于组长竞聘演讲稿怎么写(通用5篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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组长竞聘演讲稿五篇

组长竞聘演讲稿五篇

组长竞聘演讲稿五篇下面是小编为大家整理的组长竞聘演讲稿,欢迎大家阅读参考。

组长竞聘演讲稿篇一我此次竞聘的岗位是博览事务项目运营组组长竞聘稿。

我将分三个部份对我的个人情况、本次所竞聘岗位的一些认识、工作设想及工作目标进行介绍:一、个人工作情况二、对岗位的认识1.金融行业组组长在整个部门起着举足轻重的作用,首先要对公司的各种业务非常熟悉,特别是转型业务和增值业务。

懂得发展业务的相关知识和技术手段的关健,并能有效的指导客户经理把业务推广,提高行业组收入指标完成率。

2.能够全面了解行业组业务发展的具体目标市场所在,及时、准确、有策略的开展时常调研,确保优势并制定针对竞争对手灵活、阶段性的对策。

3.能够起到桥梁作用,成为部门之间的转换器,理顺部门间发生的管理、业务上各种关系,确保各种故障及时修复,以提高工作效率。

三、工作设想及目标1.做好行业重要高端客户的销售和关怀服务工作,并与客户建立深层客户关系,解决客户在使用业务过程中遇到的一切问题,消除客户不满情绪,提高客户的忠诚度和满意度。

2.了解客户的通信消费增长、流失、负责客户资源的动态管理,搜集竞争对手的信息和动态,提前采取应对措施,防止客户流失。

挖掘并满足该行业客户的各种潜在业务需求,根据客户的通信情况和需求,配合策划组设计各种业务组合方案和整体通信解决方案。

对该类客户的通信消费增长、流失、客户服务和客户关系。

3.做本小组工作计划的制订和实施,监督客户经理工作计划的执行,指导完成本部门的派单任务。

做好月/年度总结工作,配合部门做好本组的培训工作。

4.在IT系统上做好管辖客户资料的更新、走访记录的录入,核对每月帐期并做好欠费催缴工作,确保回收率。

5.执行晨会制度,及时了解营销活动中存在问题或成功经验,必要时总结上报,及时提供各种报表所需的资料和信息快报相关内容。

6.努力完善自我,提高工作能力。

在寻求行业突破口方面,利用信息化来改善政府管理手段,提高管理效率,利用信息化使企业降低成本,提高经营效益,推广商务领航,为政府和企业客户提供集语音、语音增值、互联网接入和应用为一体的综合信息服务。

组长竞聘演讲稿范文(共8篇)

组长竞聘演讲稿范文(共8篇)

篇一:竞选组长演讲稿尊敬的各位领导、评委、同志们:你们好!首先感谢领导和同事们给我提供了这次竞争上岗的机会。

实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是施行人事制度改革的重大举措,也是公司加强干部队伍建设的有益尝试。

我一是拥护,二是支持,三是参与。

我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,勇敢地走上台来,接受大家的评判。

我叫***,现年**岁,**学历。

今天我竞争的岗位是(你竞争啥写啥,比如小组长啊什么,我不知道你们那个叫啥)。

理由有三点:第一点,我认为这有利于提高自己的综合素质,全面发展自己。

我自2007(还是2008来着?)年参加工作以来,先后在10086客服,***营业厅(做自己再加上个岗位,比如什么营业员啊之类的,我不知道你们具体叫什么)等岗位上工作,每一次地域的变迁和工作变化,对我人生阅历的增长和能力的培养都是一次难得的机遇。

我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性,越是能够学到新知识,增长新才干,开拓新视野,挖掘新潜力。

挑战与机遇同在,压力与动力并存,这次竞争新的岗位,目的就在于锻炼自己,获取多方面实践经验,提高自身综合素质。

第二点,我认为自己具备担当该职务所必须的政治素养和个人品质。

第一,我的敬业精神比较强,工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,干一行,爱一行,专一行。

数年的工作经验,培养了我严明的组织纪律性、吃苦耐劳的优良品质、雷厉风行的工作作风,这是干好一切工作的基础。

第二,我思想比较活跃,接受新事物比较快,爱学习、爱思考、爱出点子,工作中注意发挥主观能动性,超前意识强,这有利于开拓工作新局面。

第三,我办事稳妥,处世严谨,在廉洁自律上要求严格,这是做好一切工作的保证。

第四,我信奉诚实、正派的做人宗旨,能够与人团结共事,而且具有良好的协调能力。

第三点,我认为自己具备担当此任所必须的知识和能力。

从组长的职能看,是一个综合性较强、职能繁杂,担负着(我不知道你们担负什么任务,你自己看看吧,比如什么处理投诉啊之类的,自己写点)等多项工作。

组长岗位竞聘演讲稿

组长岗位竞聘演讲稿

组长岗位竞聘演讲稿组长岗位竞聘演讲稿范文(精选3篇)组长岗位竞聘演讲稿1尊敬的各位领导,各位评委:大家好!首先感谢客服中心领导给了我这次展示自我风采的机会。

我叫XX,来自XX营业厅。

我竞聘的岗位是XX营业厅组长。

从21年进入网通公司至今已经5年了,我从一个初出校门对电信业务茫然无知的新手成长为一名精通营业厅所开展的各项电信业务的技术骨干,因为有个信念支持着我,那就是“干一行爱一行”,只要热爱自己的工作,在哪都能焕发出人生的光彩。

在工作中我尊敬领导团结同事,积极参加公司组织的各种学习活动,在各次考试评比中成绩名列前茅,并且多次获得单项奖励,在业务上遇到难题会和大家虚心请教,当有新同事请教我时更是倾囊传授,所以她们不仅是我的好同事,更是我的好姐妹。

在生活上严格要求自己,坚持锻炼身体保证有旺盛的工作精力,经常阅读书报充实自己的人生阅历。

人们常说是养兵千日用兵一时,现在给了我发挥才能的绝佳机会,我愿意尝试一下。

虽然说班长这个职位不算官,可是作为兵头将尾的作用是非常重要的。

任何政策落实到基层都要靠班组长带领大家去完成,所以竞聘成功的话我打算从以下几方面去做:第一、努力提高自身的综合业务水平作为班长必须时刻努力提高自身的综合业务水平,以身作则、身先士卒,严格执行有关规章制度,用自己的实际行动去感染、影响班组成员,激发班组成员学习业务技能的积极性。

第二、加强日常管理,努力当领导的参谋助手在日常工作中当好现任班长的助手,协助班长搞好工作安排,人员调配,绩效考核,早晚班会等各项工作的开展,多了解员工的思想状况,及时和班长沟通,做好班长的参谋助手。

毕竟我没有从事过营业厅的管理工作,谈不上什么经验,但是我勇于迎接新挑战。

我若能受聘,我一定不甘落后,积极进取,努力学习新知识,不断提高完善自己,积极发挥聪明才智,尽自己最大的能力为客服中心的发展做出自己的贡献。

谢谢大家!组长岗位竞聘演讲稿2各位领导,各位评委:大家好!非常感谢领导给我这次展示自我、提高自我的机会。

组长竞选演讲稿(通用15篇)

组长竞选演讲稿(通用15篇)

组长竞选演讲稿(通用15篇)组长竞选演讲稿(通用15篇)演讲稿以发表意见,表达观点为主,是为演讲而事先准备好的文稿。

在当下社会,用到演讲稿的地方越来越多,那要怎么写好演讲稿呢?下面是小编为大家收集的组长竞选演讲稿,仅供参考,大家一起来看看吧。

组长竞选演讲稿1尊敬的老师、亲爱的同学们:大家好!上个学期,我很荣幸地当上了小组长,首先感谢大家对我的支持与信任,今天,我想把小组长继续当下去。

组长,是一个需要付出辛劳和汗水的职位,组长,意味着责任和奉献。

组长需要一个有能力有爱心的人来担当,我相信我有这个能力。

如果我当上了组长,我将会珍惜这个来之不易的机会,我会更加尽心尽力为同学们服务,更加认真帮老师做事,我自己也会加倍努力学习,和组员们共同进步。

我相信到那时,我心里装的是我们小组这个大家庭,我会是这个家庭里最勤劳的小主人!一座桥梁,架起的是和谐,承担的是责任。

我相信,乐观豁达会让我在这次竞选中脱颖而出。

我坚信,有了大家的支持和信任,我会做得更好。

请大家支持我,投出你们宝贵的一票。

相信我不会让大家失望的!谢谢大家!组长竞选演讲稿2尊敬的老师,亲爱的同学们:大家好!我叫涂引强。

这次我要竞选的职务是我们组的组长。

我虽然语文成绩不够好,但我的数学和英语都能保持在90分以上,我相信,我当上组长后我一点会做到下列要求:1每天早上按时到校检查同学们的作业,2提高自己的语文成绩,把我字写不好的毛病改正。

虽然拿破仑说过:“不想当将军的士兵不是好士兵”但我这个将军的士兵“总有理由吧当然:1我喜欢语文这个课程,而且我喜欢看课外书籍,每学语文课,我都认真听。

2因为我很公平,如果我当上组长我绝不会是因为有个人是我的朋友,他不交作业就可以放过他了,3我对自己要求严格,因为只有管住自己才能够帮助别人,我会帮助组内同学,上课时,有什么不懂,我会耐心帮助他们。

如果这次竞选成功了,我会按我自己说的去做,遵守纪律,积极发言,做带头作用。

如果竞选失败了,说明我做得还不够好,还需要完善自己,我想“金无赤足,人无完人”就当一次锻炼的机会,我会不断改进,不断努力,做一个合格的,优秀的组长。

公司组长竞聘书(通用5篇)

公司组长竞聘书(通用5篇)

公司组长竞聘书(通用5篇)公司组长篇1各位领导、同事们:大家好!在这里我以平常人的心态,参与公司小组长岗位的竞聘。

首先应感谢公司领导为我们创造了这次公平竞争的机会!此次竞聘是为了响应公司人事制度改革的召唤,在有可能的情况下实现自己的人生价值。

我现年24岁,在公司工作已经一年多了,在这一年的工作中我从一点一滴开始慢慢学会了做预结算和审计工作。

经过一年多工作的锻炼,使自己各方面素质得以提高,使我充分有了竞聘组长的实力。

参与这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在工作竞争中完善自己。

下面我针对组长工作阐述自己的看法:(一)努力完成领导布置的工作,在有效的时间内完成,尽量做到不加班。

(二)协调组员间关系使他们精诚合作,把工作搞好。

(三)在预算中,分析研究图纸内容,把工作分配合理快捷,减少反复的翻阅,提高工作进度。

(四)提高激励制度充分调动组员的工作积极性,使工作内容与奖金挂钩,做到多做多得。

(五)努力培养新来的同事,从简单的工作着手培养其工作兴趣。

使他早日能独立工作。

(六)组织学习建筑行业新的规范提高自己和同事的业务水品。

(七)每周六或日组织大家总结一周工作并对工作中的问题提出来共同解决,在工作发现的好方法提出来大家学习。

努力学习、协调合作、拼搏向上、工作创新是我对组长工作的认识,如若我能当选,一定加倍努力吧工作搞好。

不辜负领导和同事对我的期望。

谢谢大家!公司组长竞聘书篇2尊敬的王经理,各位领导:上午好!我叫王晶,26岁。

我对自己能在移动公司这个大家庭里快乐成长,感到十分荣幸;同时,感谢公司领导采取竞聘上岗的用人机制给了我这次可以充分展示的机会。

我竞聘的是营业厅营收班长岗位。

自20xx年进入移动公司,一直在营业厅工作,2年营业员、1年值班长、5年营收班长。

工作以来,在公司领导的关心指导下,在同事的支持帮助下,踏实工作,大胆负责,对公司交办的各项任务均能圆满完成,敢于在工作中提出自己的意见和建议。

组长岗位竞聘演讲稿5篇

组长岗位竞聘演讲稿5篇

组长岗位竞聘演讲稿5篇组长职责是体现组长对工作的态度,应变的能力,对工作认真的重要性,是带头做好工作的标兵,是主要调理上下级的正常工作,组长的位置非常重要、要求比较高,主要是充分认识自身工作的本质要求,虽说组长可以分为不同的种类,但组长的工作却都具有大致相近的作用和意义。

下面给大家分享一些关于组长岗位竞聘演讲稿5篇,供大家参考。

组长岗位竞聘演讲稿(1)各位领导、同事们:大家好!在这里我以平常人的心态,参与公司小组长岗位的竞聘。

首先应感谢公司领导为我们创造了这次公平竞争的机会!此次竞聘是为了响应公司人事制度改革的召唤,在有可能的情况下实现自己的人生价值。

我现年24岁,在公司工作已经一年多了,在这一年的工作中我从一点一滴开始慢慢学会了做预结算和审计工作。

经过一年多工作的锻炼,使自己各方面素质得以提高,使我充分有了竞聘组长的实力。

参与这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在工作竞争中完善自己。

下面我针对组长工作阐述自己的看法:(一)努力完成领导布置的工作,在有效的时间内完成,尽量做到不加班。

(二)协调组员间关系使他们精诚合作,把工作搞好。

(三)在预算中,分析研究图纸内容,把工作分配合理快捷,减少反复的翻阅,提高工作进度。

(四)提高激励制度充分调动组员的工作积极性,使工作内容与奖金挂钩,做到多做多得。

(五)努力培养新来的同事,从简单的工作着手培养其工作兴趣。

使他早日能独立工作。

(六)组织学习建筑行业新的规范提高自己和同事的业务水品。

(七)每周六或日组织大家总结一周工作并对工作中的问题提出来共同解决,在工作发现的好方法提出来大家学习。

努力学习、协调合作、拼搏向上、工作创新是我对组长工作的认识,如若我能当选,一定加倍努力吧工作搞好。

不辜负领导和同事对我的期望。

组长岗位竞聘演讲稿(2)尊敬的各位领导、各位评委:支持、谅解和友谊比什么都重要。

团结方面,多年的工作经历告诉我同事之间。

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组长竞聘报告范文精选3篇尊敬的领导:我叫xx,现年xx岁。

于x年x月x日参加工作至今。

一直从事分厂划线工作,工作中对产品以及工序、加工设备、加工范畴、物料特性都有所了解。

在去年代理副组长一职中,带领本小组认真负责的完成分厂下达的各项任务和指标。

在近一年代理小组副组长期间,针对小组的机台和劳动量进行了些合理的调配。

工作中认真学习和贯彻公司现场管理理念,着实推进TPM和5S管理。

在此十分感谢分厂领导给于我一个公平竞聘上岗的机会,此次我将竞聘分厂精工段镗划组副组长一职。

在履行职责方面,我将不断学习并强化决策管理。

组织好每一位工作成员,及时完整生产各项任务。

并严格要求安全方面和质量技术等规范操作,防范操作风险,确保产品质量与生产的正常开展。

我个人认为做一个好的,小组领头人要具备有良好的群众基础、协调能力和沟通能力。

更要具备过硬的理论基础和实际操作能力。

要懂得资源分享,不能墨守成规,要敢于创新,我这里所说的资源是指工作经验和技术分享。

做为班组长,做为分厂工段的兵头将尾。

班组长个人的中和素质和管理水平,会直接影响到班组生产和工作。

做为班组长一;是要解放是思想,转变观念。

(细想支配行动,有什么样的观念就有什么养的行动。

)二;是要虚心求教,开拓视野。

(由于受主观和客观条件的限制,人的思想意识都有不同程度的限制,人的思想意识都有不同的局限性,班组长也不例外。

)三;是要大胆尝试,勇于创新。

(班组长长期战斗在生产第一线,对生产经营的弊端和不切实际的地方十分了解。

对班组建设中的薄弱环节也心中有数,这就需要哪出勇气大胆进行改革创新。

)做为班组长要不断的、继续的加强学习,积极进取,不断提高自己的综合素质和创新能力,不断改进工作中的薄弱环节,提高工作质量。

明确自身责权,在班组管理中不墨守成规,生产中不断提出新的设想和办法。

努力提高安全管理水平,提高产品质量、生产效率、降低生产成本。

严格进行班组考核,充分调动全班组人员的生产积极性,用真挚的情感认真负责的态度凝结班组全体成员。

竞争出人才,竞争出效益,我将以这次竞争上岗为自己工作的新起点,与大家一起积极努力,为共创新业绩而勤奋工作。

如果在此次竞岗中得到领导和同志们的支持,得以继续担任镗划组副组长一职,我将对本小组今后工作和生产中加以监督与跟进,防止出现的各种问题,并及时加以修正和改善,集思广益给出想法和意见。

谢谢!尊敬的各位领导、老师:大家下午好!我首先感谢校领导、同志们的信任和支持,给我这个机会,参加竞聘演讲。

我本着锻炼提高的目的参加竞聘,向大家介绍自己,展示自我,接受检验和挑战,希望得到大家的信任和支持。

我从1996年工作至今,已经有有十五年的工作经验,去年担任一年级一班的班主任,同时担任一、二年级的年级组长。

当决定让我来担任一、二年级年级组长时,我感到压力非常大,虽然我担任过多年低年级的教育教学工作,积累了一定的经验,也带过新教师。

但一年级除了我全是新老师,我一个人能带好她们吗?但我想,既然领导和同事给予了很高的期望,那我就要努力去干好这份工作。

在担任一、二年级年级组长期间,我不断摸索、探索、实践,主要做好了以下工作:一、未雨绸缪,带领一年级班主任及时开展新生家长会组建好我们年级组后,我们面临的第一个问题就是要在孩子入学前召开一次新生家长会。

家长会对这些新老师来说是陌生的,因此我在在召开家长会之前对一年级各位班主任进行了具体详实的培训,确定了详细的家长会的内容,制作了精美的课件,并对教室环境的布置、老师的服饰、态度、语言要求,以及一些注意事项,如:要填写家长签到表、联系表等,都做了具体的说明。

并在召开家长会之前还进行了模拟演讲,发现问题及时改正。

经过一番努力这次得以家长会圆满成功,取得了预期的效果,我们一年级的新生以惊人的速度走上了正规,受到了领导和老师们的高度评价。

二、以身作则,带领大家团结一致、共同做事从踏进锦绣开始,从组成我们年级组开始,我就以身作则,树立年级组的理念:我们是一家人,每个人的事就是大家的事。

一人有事大家要齐上阵,在实际工作中我们也是这样做的。

例如,刚开学那段日子,各位新班主任面对那么多的学生和家长,面对学校的一些工作,都或多或少遇到过一些难题。

虽然我对自己的工作也不是游刃有余,但每当这时候,我总是站在她们身旁,和她们一起出主意,想办法,寻找解决问题的方式。

记得有时候为了一个问题,我们几位班主任之间一晚上就要电话交流好几次。

又如,为了迎接市督导,我们从教学、学生常规、卫生等方面做好了一切准备。

全体教师都精心准备了优质课,制作了精美的课件和教具,新老教师之间,新教师与新教师之间互相进行了听评课,为督导做好了充分准备。

最后抽到了董迪迪老师讲授思品课,这是事先没有预料的。

在时间紧、任务重的情况下,我们全组人员放弃了中午的休息时间,群策群力,有的帮忙找课件,有的帮着定教案,为了上好这堂课全组教师在共同努力。

还有在新教师参加的区优质课比赛中,我们组全体人员除了帮她们准备课外,班级中的事情也尽全力帮忙。

特别是张勇、刘晓霞两位非班主任,看到哪个班级没人上课或者没人放学,就会主动去代课、送队,有时整整上一天课,令人非常感动。

经过努力。

老师们在比赛中取得了优异的成绩。

俗话说:人心齐,泰山移。

有了我们组这种有事扭成一股绳的劲头,我想,无论在以后的工作中遇到什么难题,我们都会迎刃而解的。

三、责任在心,发现问题,及时处理作为年级组长,我深知我的责任不只是带好我自己的班级,整个年级组的全面发展才是我的责任。

因此,在工作中我把整个年级组的事情时时挂在心上,发现问题,及时解决。

如,一、二年级孩子年龄小,安全问题非常重要。

在看到课间纪律很乱时,我根据具体情况以最快的速度制定了课间纪律整顿计划:划分活动区域,各班在自己门前活动,从前门到*之间,中间不要越过花盆;各班选出五个优秀的学生在自己教室门前轮流执勤,周一到周五每天一个,各自管好自己班的同学;各课间执勤教师继续按时上岗执勤,确保学生安全。

这样制定好计划后,我们都严格执行,老师之间、师生之间互相提醒,按时执勤。

我不管是否执勤,一有空就在大厅里到处转转。

经过一段时间的努力,我们年级的课间纪律有了很大改善。

又如,在期末复习时,我看到大部分新教师不大清楚复习课的具体模式。

于是我上了一节拼音总复习的公开课,一二年级的语文老师加上李秀琴老师参加了听课。

并结合那堂课开了一二年级语文组会议,让她们给我评了评课。

我还制定了上拼音复习课和课文复习课的两个课堂模式,在会上交流、讨论。

让老师们以此为参考,带领学生把知识掌握扎实、复习好、周末考出好成绩。

虽然我们组大部分是新老师,但经过一学期的努力,教学上取得了一系列成绩,班级管理也逐步完善。

我为拥有这样一个团队而自豪、骄傲!但我深知我工作中还有一些不尽如人意的地方,我会更加完善自己,使自己以后的工作可以开展的更好。

我们的团队也还存在很多不足,在以后的日子里我们定会更加团结一致,发挥每个人的特长,竭尽所能的为干好各项工作而更加努力!我想如果我竞聘成功,我将从以下几方面努力做好本职工作:一、个人建设1、作为年级组的带头人,高度的责任感是做好工作的先决条件。

要有集体观念,在个人利益与学校工作冲突时,要全力支持学校工作。

率先垂范,无私奉献,同时还要培养亲和力,要服务每位教师,在人格上尊重教师,心理上接受教师,感情上亲近教师,工作中要以身作则,注重身教,工作勤奋,任劳任怨。

2、认真完成学校各处室布置的任务在工作中,要既重感情,又讲原则,善于上下协调。

公正是信任的基础,作为一名年级组长,失去公正就很难让人信服,过于强硬又不便于合作。

在工作中既按原则办事,又要有涵养,对事不对人,学校决策的传达、以及其他的事情的布置,年级组长必须善于上下协调,才能把工作抓紧、抓实、抓好。

3、要作到与时俱进,学习先进的教学管理理念,提升自己的工作能力,这样才会获得其他老师的尊重,便于工作的开展。

二、班主任队伍建设1、有一支过硬的班主任队伍,年级的发展才可平稳。

结合学校的工作任务,在重大问题上整个年级组要与学校的方针达成共识,适时召开班主任会议,不仅传达学校的通知,还能开展班主任工作经验交流,形成向上的工作氛围。

2、在当今竞争激烈、学校上台阶的大背景下,能使大家心往一处想,劲往一处使,教学上夯实基础,严抓课堂纪律,使整个年级学习、生活和谐有序发展。

3、深入了解本组教师的思想情况,做好协调工作,增进团结,营造良好的工作氛围,共同做好学校各科室交办的工作。

三、年级建设1、二年级还是低年级阶段,所以要严抓日常管理,重视行为规范。

态度决定一切,没有规矩不成方圆,继续从学生身边的小事抓起,结合学校的要求,关注早读、课堂纪律、升旗早操的出勤、室内外卫生,学生的考勤、课间文明休息,规范学生文明行为,配合德育处做到有要求、有督促、有总结、有表扬,持之以恒,常抓不懈。

为良好学习氛围的养成打下坚实的基础。

2、本着关心爱护全体学生的原则,尊重学生的人格,对学生严格要求,耐心教导,促进学生全面、主动、健康发展3、重视养成教育,养成良好的学习习惯。

4、每学期按学校的计划组织好年级家长会,让家长充分了解学生的在校的学习情况,从而更好地配合教师进行教学。

5、关心本年级各班的班级建设、班级面貌。

可适当组织班级管理经验交流,并及时做好改进工作。

以上是我的一些不成熟的想法,还请大家批评指正。

最后,我想说的是,学校让我快速的成长,那么在学校提升的过程中,想承担更多的责任,来尽自己的一份微薄之力,为学校的发展添砖加瓦,是我应尽的责任,作为竞聘上岗的参与者,我由衷的希望得到大家的支持,获得成功,但我也决不会回避失败,不管结果如何,我都将一如既往认认真真工作,踏踏实实做人。

谢谢大家!各位领导、同事们:大家好!在这里我以平常人的心态,参与公司小组长岗位的竞聘。

首先应感谢公司领导为我们创造了这次公平竞争的机会!此次竞聘是为了响应公司人事制度改革的召唤,在有可能的情况下实现自己的人生价值。

我现年24岁,在公司工作已经一年多了,在这一年的工作中我从一点一滴开始慢慢学会了做预结算和审计工作。

经过一年多工作的锻炼,使自己各方面素质得以提高,使我充分有了竞聘组长的实力。

参与这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在工作竞争中完善自己。

下面我针对组长工作阐述自己的看法:(一)努力完成领导布置的工作,在有效的时间内完成,尽量做到不加班。

(二)协调组员间关系使他们精诚合作,把工作搞好。

(三)在预算中,分析研究图纸内容,把工作分配合理快捷,减少反复的翻阅,提高工作进度。

(四)提高激励制度充分调动组员的工作积极性,使工作内容与奖金挂钩,做到多做多得。

(五)努力培养新来的同事,从简单的工作着手培养其工作兴趣。

使他早日能独立工作。

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