劳动合同中止协议书
劳动合同终止协议书6篇
劳动合同终止协议书6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：_____________________鉴于甲乙双方于______年____月____日签订了劳动合同，现因特定原因，经双方协商一致，决定终止该劳动合同。
为明确双方权益，特达成以下协议：一、协议背景双方均清楚理解并认同本协议所陈述的事实和原因，包括劳动合同的具体内容、履行情况以及双方的合作经历等。
基于诚信原则，双方同意以友好方式终止劳动合同，共同维护彼此利益。
二、协议条款1. 劳动合同终止：经双方协商一致，同意自本协议签订之日起终止原劳动合同。
双方不再受原劳动合同约束。
2. 结算与支付：甲方应按照国家和地方有关规定向乙方支付应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬，以及法律规定的经济补偿。
相关费用结算完毕后，乙方应出具收款证明。
3. 保密义务：乙方应对在甲方工作期间所了解到的商业秘密、技术秘密及其他机密信息予以保密，不得泄露或非法使用。
保密期限为本协议签订之日起至相关机密信息公开为止。
4. 竞业限制：乙方在离职后一定期限内（具体期限根据岗位性质确定），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。
5. 归还财物：乙方应归还甲方所有的财物，包括但不限于公司文件、资料、设备、工具等。
6. 法律责任：双方应遵守本协议约定，如一方违反协议约定，应承担相应的法律责任。
三、协议签署本协议经甲乙双方签字（或盖章）后生效。
协议一式两份，甲乙双方各执一份。
四、争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若因本协议产生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
五、其他事项1. 本协议未尽事宜，由双方另行协商确定。
2. 本协议是双方自愿达成的约定，对双方均具有法律约束力。
3. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，至约定事项全部完成之日终止。
中止劳动合同协议书（6篇）
中止劳动合同协议书甲方：_________（自然人或法人名称）地址：_________（地址）联系方式：_______（联系电话）乙方：_________（自然人姓名）地址：_________（地址）联系方式：_______（联系电话）鉴于甲方与乙方签订的《劳动合同》（以下简称“合同”），双方经友好协商，一致同意解除原有合同关系，特签署本协议，以消除后续争议，达成如下协议：一、合同解除事由甲乙双方同意解除原有劳动合同的主要原因为 _________（具体原因）。
二、解除办法1. 甲乙双方一致同意解除合同，并无异议。
2. 甲方向乙方支付相应的经济补偿金 _________元，作为一次性解除合同的补偿。
3. 本协议自双方签字之日起生效，解除合同自本协议生效之日起生效。
4. 解除劳动合同后，乙方将归还甲方所借用的劳动工具/设备等，并交还工作场所的工作证件、钥匙等。
三、保密义务甲乙双方同意，在解除劳动合同后仍对原合同涉及的商业秘密、商业机密以及其他属于甲方商业权益内容保密。
未经甲方书面授权，乙方不得擅自泄露、使用相关信息。
四、争议解决甲乙双方如发生劳动合同解除后仍有争议产生，应友好协商解决；若协商无果，任何一方有权向有管辖权的人民法院起诉解决。
五、其他1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，并取代之前的任何口头或书面协议。
2. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商确定，并作为本协议的补充附件，具有同等法律效力。
3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_________ 日期：_________乙方（签字）：_________ 日期：_________中止劳动合同协议书（二）甲方：（公司名称）地址：法定代表人：电话：传真：乙方：姓名：身份证号码：联系电话：鉴于乙方与甲方签订的劳动合同存在一定的问题，并双方达成一致，决定中止劳动合同，特此协商确定以下事项，以正式解除双方的合同关系：一、中止劳动合同的原因由于以下原因，甲乙双方决定中止劳动合同：1. 描述中止合同的具体原因；2. 解释为什么双方达成了此决定；3. 强调双方的合作关系并未完全终止，只是因某种原因中止合同。
劳动合同终止协议6篇
劳动合同终止协议6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方已经签订了一份劳动合同，现因特定原因需要终止该劳动合同，双方经过友好协商，达成如下协议：一、协议背景甲乙双方本着公平、公正、诚实、守信的原则，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，共同决定终止双方原有的劳动合同。
1. 双方一致同意，自本协议签署之日起，原劳动合同即行终止。
2. 双方确认，劳动合同终止系双方共同意愿，不存在任何争议和纠纷。
3. 乙方在甲方的工作期间，甲方已经按照法律法规的规定和劳动合同的约定，支付了乙方的工资、奖金、津贴、福利等全部待遇。
4. 双方确认，在劳动合同终止后，乙方将不再享有原劳动合同约定的任何权利，也不再承担原劳动合同约定的任何义务。
三、保密条款1. 双方同意，在劳动合同终止后，仍应保守甲方的商业秘密、技术秘密以及其他不宜公开的信息。
2. 乙方承诺，在离职后的一定期限内，不得在与甲方业务相关的领域从事竞争性的工作。
四、违约责任1. 双方同意，如一方违反本协议的任何条款，应承担由此产生的全部责任和损失。
2. 违约方应赔偿守约方的直接损失和合理支出，包括但不限于律师费、公证费、鉴定费、诉讼费等。
五、法律适用和争议解决1. 本协议的签订、履行、解释和争议解决均适用中华人民共和国的法律。
2. 双方因本协议产生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
六、其他条款1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
3. 本协议未尽事宜，由双方另行协商决定。
甲方（用人单位）：____________________（盖章）法定代表人或授权代表（签字）：____________日期：_______年______月______日乙方（员工）：__________________（签字）日期：_______年______月______日篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：_____________________鉴于以下原因：_____________________________________________________________，双方经过平等协商，同意在原有的劳动合同基础上，达成如下劳动合同终止协议：一、协议背景及依据双方均认识到因__________原因，原劳动合同的继续履行受到影响，经过充分沟通和平等协商，同意在符合法律法规的前提下，终止原劳动合同的履行。
终止劳动合同协议书(6篇)
终止劳动合同协议书用人单位：_____（以下简称甲方）劳动者：_____（以下简称乙方）因乙方（自愿申请辞职/违反甲方劳动人事规章制度/试用不合格/无法提供计划生育流动人口婚育证明/无法提供相关岗位从业资格证/身份证过期/）（或因甲乙双方劳动合同期满），经双方协商一致，解除劳动合同，中止劳动关系，达成协议如下：一、____年____月____日为双方劳动关系终止日，从次日起原双方所签订的劳动合同自动失效，甲乙双方均不再为对方承担或履行任何责任义务。
二、____年____月____日下午办理工作交接，并于交接完成后立即结清工资及相关福利待遇。
三、____年____月____日乙方需交出宿舍甲方财物，并结清乙方承担的相关住宿费用（如水电费、卫生费等），否则，甲方有权在结算其工资福利待遇时代扣。
四、乙方移交工作需写出明细清单，移交后若涉及到第三方利益的移交遗漏，虽双方已乙方也需协助甲方解决。
五、双方解除劳动关系后，若在原劳动合同期间涉及到的法律问题，双方均有责任和义务配合解决。
六、在解除劳动合同及劳动关系后一年内，双方须保证以下之一有效通讯方式能与之联系：甲方办公电话：_____ 甲方负责人电子邮箱：_____ 乙方电话（手机）：_____ 乙方电子邮箱：_____七、____年____月____日前，甲方将停交乙方社保，同时甲方将中止乙方的人身意外伤害保险。
甲方：_____ 乙方：_____终止劳动合同协议书（二）一、根据甲、乙双方于____年____月____日签订的劳动合同，甲方按照以下合同条款之（_____）项原因，决定自____年____月____日终止与乙方签订的劳动合同。
1、合同期限届满，不再续订新的劳动合同;2、在试用期内证明乙方不符合录用条件;3、乙方严重违反甲方依法制定的规章制度;4、乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效;5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正;6、乙方严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害;7、乙方被依法追究刑事责任;8、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议;9、乙方不能胜任工作、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任;10、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作;11、甲乙双方协商一致同意解除劳动合同;12、乙方主动提出辞职;13、法律规定的其他情形;14、其他劳动合同约定的条款。
劳动合同中止协议书
劳动合同中止协议书【协议标题】劳动合同中止协议书【甲方信息】单位名称：________法定代表人或负责人：________注册地址：________联系电话：________【乙方信息】员工姓名：________身份证号码：________户籍地址：________联系电话：________【内容】鉴于甲乙双方基于平等、自愿的原则，经过友好协商，同意按照《中华人民共和国劳动民法典》及其他相关法律法规的规定，就双方之间的劳动合同中止事宜达成如下协议：一、合同中止的基本情况1. 甲乙双方于____年___月___日签订了劳动合同，合同期限自____年___月___日至____年___月___日。
2. 现因（说明中止原因，例如员工个人原因、公司经营调整等），双方一致同意自____年___月___日起中止上述劳动合同。
二、经济补偿及待遇处理1. 根据《中华人民共和国劳动民法典》的规定，甲方一次性支付给乙方经济补偿金人民币（大写）______元。
2. 甲方将在本协议签订之日起___个工作日内，将上述经济补偿金支付给乙方。
3. 甲方应依法为乙方办理社会保险关系转移手续，并结清乙方至合同中止之日的所有工资、奖金、津贴等待遇。
三、工作交接乙方应在合同中止前妥善完成工作交接，包括但不限于文件资料的移交、在职项目的汇报及后续工作的安排等。
四、保密与竞业限制1. 乙方应继续遵守在职期间所签署的保密协议及竞业限制协议，不得泄露甲方商业秘密及相关信息。
2. 竞业限制期限自合同中止之日起算，为期___个月/年。
五、其他约定（如有其他需要约定的内容，可在此列明）六、争议解决如因本协议引起任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、协议生效本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_________________ 日期：____年___月___日乙方签字：_________________ 日期：____年___月___日【结束语】以上是一份劳动合同中止协议书的基本范本，根据实际情况可能需要进行调整和补充。
劳动合同中止确认书6篇
劳动合同中止确认书6篇篇1甲方：XXX公司乙方：XXX员工鉴于双方之间的劳动关系，甲方因业务调整，决定中止与乙方的劳动合同。
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，双方在平等自愿、协商一致的基础上，达成以下中止劳动合同确认书：一、中止劳动合同的原因甲方因业务调整，经公司研究决定，中止与乙方的劳动合同。
乙方对此表示理解并同意中止劳动合同。
二、中止劳动合同的生效时间双方确认，中止劳动合同自XXXX年XX月XX日起生效，至XXXX 年XX月XX日止。
在此期间，乙方需按照甲方要求完成工作交接。
三、双方权利义务1. 甲方应支付乙方截至中止劳动合同生效日的工资及福利费用。
2. 乙方应完成工作交接，并保证交接过程中不损害甲方的利益。
3. 中止劳动合同期间，双方均应严格遵守国家法律法规及公司规定。
4. 中止劳动合同生效后，乙方不得以任何理由向甲方主张任何权利或承担任何义务。
四、其他事项1. 双方确认，中止劳动合同是中止劳动关系的唯一依据，不涉及任何其他纠纷或争议。
2. 乙方在中止劳动合同期间，应继续履行保密义务，不得泄露甲方的商业机密和保密信息。
3. 中止劳动合同期间，乙方应确保个人联系方式畅通，以便甲方随时联系并处理相关事宜。
4. 中止劳动合同生效后，乙方如需继续在相关行业从事工作，应保证不损害甲方的利益和声誉。
5. 双方确认，本确认书中的内容均已阅读并理解无误，且不存在任何欺诈、胁迫等情形。
五、争议解决1. 双方在履行本确认书过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
2. 在争议解决过程中，除涉及争议部分外，其他条款仍应继续履行。
六、附则1. 本确认书一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本确认书自双方签字或盖章之日起生效。
3. 未尽事宜，可另行签订补充协议。
补充协议与本确认书具有同等法律效力。
甲方（签字或盖章）：XXX公司日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字或盖章）：XXX员工日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方：XXXX有限公司乙方：XXXX鉴于甲乙双方此前签订的劳动合同，因乙方个人原因，现提出中止劳动合同的请求。
终止劳动合同范本通用版6篇
终止劳动合同范本通用版6篇篇1终止劳动合同协议书甲方（用人单位）：___________________乙方（劳动者）：_____________________鉴于双方于_____________年_____月___日签订的劳动合同，经双方友好协商，就劳动合同终止事宜达成如下协议：一、双方基本情况甲方名称：_________________________地址：_____________________________法定代表人/主要负责人：___________联系方式：_________________________乙方姓名：_________________________性别：_____________________________年龄：_____________________________身份证号码：_______________________联系方式：_________________________住址：_____________________________________二、终止劳动合同的原因根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方经协商一致，同意终止双方于_____年___月___日签订的劳动合同。
终止原因如下：（请根据实际情况选择并填写）□ 劳动合同期限届满；□ 双方协商一致解除；□ 乙方提出辞职；□ 甲方提出解雇；□ 其他原因：_______________________________________。
三、双方权利与义务1. 甲方应当按照法律规定支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴、加班费等劳动报酬，并办理社会保险等相关手续。
2. 乙方应当按照约定办理离职手续，完成工作任务交接，并保证交接工作的顺利进行。
3. 双方应当共同遵守保密义务，不得泄露涉及公司商业机密的机密信息。
4. 若乙方未按照约定办理离职手续或者违反保密义务，甲方有权追究其法律责任。
公司用中止履行劳动合同协议书范文5篇
公司用中止履行劳动合同协议书范文5篇第1篇示例：尊敬的XXX先生/女士：根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，公司决定中止与您签订的劳动合同，特此向您发出《公司用中止履行劳动合同协议书》。
一、协议双方约定：甲方：公司名称乙方：XXX签订时间：XXXX年XX月XX日二、协议内容：1.公司根据业务调整的需要，经过充分沟通和协商，双方一致同意中止在XXXX年XX月XX日签订的劳动合同。
2.中止期间，公司将根据相关劳动法律规定向您支付相应的经济补偿，具体数额按照劳动合同约定执行。
3.中止期间，您须配合公司的工作安排和交接工作，确保公司正常运转。
4.中止期间，公司将保留您的劳动合同及相关资料，待合同恢复执行时再予以还原。
5.双方一致同意，中止期间如有任何争议或纠纷，应当协商解决；协商不成的，应当依法向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
三、协议生效：本协议自双方签字盖章之日起生效，至合同终止期满或双方一致同意恢复执行为止。
经过充分沟通和协商，双方对中止履行劳动合同达成一致意见，特签署本协议。
请您仔细阅读并确认后签字盖章。
特此协议书!希望双方能够本着公平公正、合作共赢的原则，共同遵守协议内容，顺利完成中止履行劳动合同的相关手续。
祝愿您未来的工作生活一切顺利！此致，敬礼！第2篇示例：公司用中止履行劳动合同协议书范文尊敬的员工：根据公司内部规定和相关法律法规，经过公司方面慎重考虑和协商，决定对您的劳动合同进行中止履行处理。
特此，公司代表向您发出《公司用中止履行劳动合同协议书》如下：一、中止履行原因出于业务调整和公司发展需要等原因，经公司内部研究决定，我公司需要对部分员工的劳动合同进行中止履行处理。
经查，您所处的岗位已不符合公司业务发展需求，因此公司决定对您的劳动合同进行中止履行处理。
1、公司保证提前30天书面通知，中止劳动合同的执行。
请您在本协议生效之日起，继续完成岗位相关工作，并根据公司安排协助交接工作。
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劳动合同中止协议书
甲方：
乙方：性别：身份证号码：
因原因，乙方向甲方申请中止劳动合同，经双方协商，订立本协议，以便共同遵守。
一、劳动合同中止期限自年月日起至年月日止，共计年。
二、劳动合同中止期间，乙方不在甲方的工作时间不计算本企业的工作年限。
三、劳动合同中止期间，乙方不享受甲方的工资、奖金、专业技术职务津贴等薪酬福利待遇。
四、劳动合同中止期间，乙方的社会保险关系﹙含养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险﹚仍在甲方，所有费用由乙方自行承担，由甲方代收代缴。
有关缴费标准及时间约定如下：
﹙一﹚各年度缴费基数的确定：乙方可根据甘肃省统计局当年7月1日公布的上年度甘肃省在岗职工的平均工资60%－300%之间自主选择缴费基数，作为当年缴纳社会保险费的缴费基数。
﹙二﹚缴费费率：养老保险28%、失业保险3%、医疗保险8%、工伤保险﹙按张掖市人力资源和社会保障局核定的当年费率计算﹚、生育保险0.5%、公共设施建设维护费
2%﹙按照747元标准计算﹚。
﹙三﹚缴费标准：缴费标准等于缴费基数乘以缴费费率。
﹙四﹚缴费时间：按照张掖市人力资源和社会保障局的规定，每年的缴费分为上半年一次，下半年一次。
乙方依照上述标准在当年的5月31日以前缴纳一次﹙核定数额﹚，在11月30日前缴纳一次，两次缴纳的数额等于缴费标准。
逾期不缴纳，甲方可以对乙方作出自动离职处理。
五、劳动合同中止期间，乙方必须遵纪守法，如从事非法活动或发生对甲方造成严重影响的行为，符合《劳动合同法》规定的甲方解除劳动合同条件，甲方有权按规定解除与乙方的劳动合同关系。
六、劳动合同中止期满，乙方愿意回甲方工作，须在一个月前提出申请，以便甲方及时安排工作。
劳动合同中止协议期满后一个月内，乙方未回原单位的，甲方可按自动离职予以处理。
七、劳动合同中止期满，乙方若提出继续签订劳动合同中止协议，须经甲方同意后重新签订协议。
八、本协议在履行期间，如遇政策调整等客观因素发生变化时，可以依照相关政策执行。
九、本协议自劳动合同中止期限之日起生效，在协议执行期间，双方不得随意变更或解除协议，本协议未尽事宜，
应由双方根据国家的有关政策规定进行协商，作出补充规定。
补充规定与本协议具有同等效力。
十、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方：甘肃中牧山丹马场总场XXX 乙方：
代表人：委托代理人：
二○一二年月日二○一二年月日。