2018年县检察院教育培训工作总结
检察院教育培训工作总结模板
检察院教育培训工作总结模板一、工作概述检察院教育培训工作是落实党风廉政建设和反腐败工作的重要举措，旨在提高检察干警的专业素质和业务能力，提升办案质量和效率。
本次总结对检察院教育培训工作进行全面回顾和总结，以期为今后的工作提供借鉴和参考。
二、工作目标在过去的一年里，检察院教育培训工作的目标是：深入贯彻党的教育方针，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持问题导向、实践导向,不断提升全体检察干警的思想政治素养、法律素养和职业操守，努力使检察干警的业务水平、调查取证能力和办案能力得到提高。
三、工作内容1. 制定年度培训计划：根据工作需要和干警的实际情况，制定全年的培训计划，明确每个季度和月份的具体培训内容和时间安排。
2. 组织内外培训资源：通过内部专家授课、外部专家讲座和参观学习等多种形式，组织开展全员培训和专题培训，解决干警实际工作中的疑难问题。
3. 定期评估培训效果：根据培训计划，定期开展培训后的知识测试和业务实践，评估培训工作的效果，及时调整培训内容和方式。
4. 建设培训平台：建设在线教育平台和资源库，为干警提供随时随地的学习和培训资源，提高学习的便捷性和有效性。
5. 增强实践锻炼机会：安排干警参与实际业务和案件研究，提供实际操作的机会，增强业务能力和实践经验。
6. 建立培训档案：建立每位干警的培训档案，记录培训的内容和效果，为个性化培训提供依据。
7. 定期召开培训工作会：定期召集培训工作会，总结过去的工作经验，研究并解决培训工作中的问题和难题。
四、工作成果1. 干警专业素质提升：通过不断的培训和学习，检察干警的法律知识和执法能力得到了明显提升，专业素质得到了有效巩固和提高。
2. 办案质量提高：检察干警的办案水平和调查取证能力有了明显提高，案件办理的质量和效率得到了提升。
3. 业务技能进一步提升：通过外部培训和内部交流学习，干警的业务技能得到了进一步提高，对于新的业务模式和技术手段有了更深入的了解和掌握。
检察教育培训工作总结
检察教育培训工作总结一、工作概述检察教育培训工作是检察机关加强干部培训、提高办案水平的重要环节，也是保障公正司法，提高办案质量的关键工作。
本次总结旨在回顾我所参与的检察教育培训工作，总结经验，分析问题，提出改进的意见和建议。
二、工作内容1. 技能培训通过举办培训班、开展培训讲座等形式，对检察干部进行法律理论知识的培训。
内容包括刑法、刑诉法、证据法等基础法律知识，同时还包括相关的实务技巧，如办案程序、证据收集与审查方法等。
2. 业务培训针对不同岗位的检察干部，开展专业培训，提供系统、全面的业务知识和技能的培训。
包括刑事审判、刑事侦查、刑事执行等不同领域的培训。
3. 管理培训组织干部培训班，开展管理知识和技能的培训，提高检察人员的组织、协调和管理能力。
内容包括领导力培养、组织协调能力的提升等。
4. 应急培训针对突发事件和案件的需求，开展应急培训，提高检察干部应对各种突发情况的能力。
包括应急处置流程、应急协调机制等方面的培训。
三、工作成绩1. 提高员工素质通过培训，提高了员工的法律素养和专业能力，使其能够更好地履行职责，提高办案水平。
在一些重大案件中，通过培训学到的技巧和知识，极大地提升了办案效果。
2. 加强队伍建设通过培训，增强了检察干部的团队协作精神和集体荣誉感，加强了团队凝聚力和向心力。
使得检察机关的战斗力和执行力得到了提升。
3. 审批效率提高培训工作的开展，加快了办案流程和审判效率。
在建立先行者制度和培训机制后，很多办案环节的效率得到了极大的提高，案件办结的时间得到了明显缩短。
四、存在问题1. 培训内容过于繁琐部分培训内容过于繁琐，很多检察干部反映培训过程中内容重复，缺乏实战操作。
需要进一步优化培训教材和制定合理的培训计划。
2. 培训方式单一目前主要采用培训班和讲座的形式进行培训，缺乏实际操作和模拟案例的训练，不利于检察干部的实践能力提升。
需要加强实际案例教学和操作训练的内容。
3. 培训时间不合理培训时间过长，导致部分检察干部耗时长，工作压力增加，影响了工作效率。
检察教育培训工作总结
检察教育培训工作总结检察教育培训工作总结近年来，随着社会的发展和进步，法治建设在我国得到了高度重视，而检察教育培训工作作为推动法治建设的重要一环，在加强检察队伍素质、提升检察业务能力等方面发挥着重要作用。
经过一年的工作，我深感检察教育培训工作所取得的成绩是来自每一位参与者的努力和奉献，下面我将对这一年的工作进行总结。
一、工作情况分析1.工作任务完成情况本年度，根据上级要求，我单位共开展了多次检察教育培训活动，主要包括业务培训、心理辅导、法律知识普及等内容，并根据实际情况针对不同岗位制定了相应的培训计划。
经过统计，我们成功完成了预定的培训计划，培训人数达到了预期目标。
2.工作效果评估通过对培训活动的反馈和评估，我们能够看到检察教育培训工作所取得的明显效果。
一方面，被培训人员的业务能力得到了显著提升，他们在工作中的熟练度和规范性有了很大的改善；另一方面，心理辅导和法律知识普及等活动使得被培训人员的思想觉悟和法治意识得到了增强，促进了他们更好地履行职责。
二、存在的问题当然，检察教育培训工作在执行过程中也存在一些问题。
1.培训活动的深度和广度不够尽管我们在培训计划中涵盖了多个方面的内容，但是由于时间和资源的限制，培训活动的深度和广度还不够。
在未来的工作中需要加强这方面的规划和安排，使培训内容更加全面和有针对性。
2.培训效果的评估和跟踪不足我们在培训活动结束后没有进行及时和全面的评估和跟踪，无法准确了解培训效果的具体情况。
未来需要做好后续的检查和问卷调查工作，以便对培训工作的效果和改进进行科学和系统的评估。
三、改进工作思路和方法为了进一步提高检察教育培训工作的质量和效果，以下是我的改进工作思路和方法。
1.提高培训活动的深度和广度通过增加培训内容的多样性和增加培训时间的延长等方式，进一步提高培训活动的深度和广度。
可以邀请业内专家提供更多的专业知识和经验，提供更加实用和生动的培训课程，从而满足不同岗位人员的需求和要求。
2018年检察院 学习培训工作总结-范文精选
2018年检察院学习培训工作总结-范文精选一、深入动员，统一思想。
全县政法系统教育活动动员大会召开后，我院立即行动，召开动员会议，认真组织学习了市院和县委政法委关于这次教育活动的安排意见，并传达了省、市、县相关会议精神和要求，把干警的思想、行动统一到教育活动上来。
同时充分利用黑板报、学习园地等宣传开展教育活动的目的意义，为教育活动营造浓厚的舆论氛围。
二、加强组织领导，制定实施方案。
为加强对整个教育活动的组织领导，成立了教育活动领导小组，对整个教育活动进行指导、督促落实。
领导小组下设办公室，负责做好日常工作。
制定了我院教育活动的实施方案，下发至各科室局，明确了教育活动的指导思想、主要内容、方法步骤和具体要求。
三、采取多种学习形式，切实抓好第一二阶段教育活动内容的落实二是组织全院干警收看了《扭曲的人生——李真贪污受贿案剖析》、《痛悔——湖北省官员现身说法警示教育》、反贪大案要案专题片《以共和国的名义》等教育录像片，列出专题进行深入讨论，对干警进行警示教育。
三是组织开展岗位练兵活动，提高队伍素质。
6月10日至6月16日，组织全院干警进行微机操作集中培训，课后听课干警上机限时操作演示。
这次培训，进一步提高了干警微机操作水平，推动了办公办案现代化，提高了工作效率。
６月１8日，我院邀请党校教师为全体干警进行宪法学习专题讲座。
这次宪法讲座使检察干警更全面地掌握了宪法的有关知识，对宪法修正案的精神实质有了更深的理解和认识，进一步增强了《宪法》意识。
6月17日至18日，市院政治部、研究室对我院检察干警进行素质普查调研，我院50 岁以下干警参加了普查。
经过自我填表、民主测评、抽阅干警所办案卷、微机实际演练、即兴答辩和知识测试，普查组认为，我院干警能够胜任或基本胜任本职工作，干警素质悬殊不太大，提出了今后提高干警素质的具体要求。
检察教育培训工作总结与检察院2018上半年工作总结汇编
检察教育培训工作总结一、我院检察教育培训工作的开展情况⒈多渠道开展业务培训，提升业务水平。
认真落实《检察官培训条例》，按照提高业务技能和执法规范化水平为核心要求，以执法办案第一线的检察官为重点，按照检察人员类别、岗位要求，研究制定《年度理论业务培训计划》，积极组织干警参加省院、市院组织各种业务培训班,将以老带新和以新促老相结合，实现优势互补、共同提高。
⒉多形式开展岗位练兵，增强实践能力。
针对检察机关内部不同业务、不同岗位的特点和要求，制定《业务培训计划》，广泛开展岗位大练兵活动。
⒊全方位支持专业教育，优化知识结构。
组织、引导干警参加在职教育和检察业务能力考试，妥善解决工学矛盾，增加教育经费预算，努力为干警专业和文化教育提供便利条件。
二、检察教育培训工作中存在的问题⒈从队伍的发展来看，人才队伍的整体素质还不够高，还不能完全适应新形势新任务的要求，执法能力和执法水平需要进一步提高；人才总量不足，缺少专家型、复合型、领军型人才；有些处室领导培养人才的思想认识不到位，缺乏培养人才的战略意识，离建设一支高素质、专业化的人才队伍目标还有一段距离。
⒉虽然在教育培训的模式、方法、机制上有所创新，但教育培训一些深层次问题还没有完全解决，有些培训还浮在表面，针对性和实效性还不够强，干警学习的积极性、主动性还没有充分调动起来，远未达到学习型检察院的目标要求。
⒊业务量不大，干警业务锻炼机会少。
案件主要集中在盗窃、抢劫、故意伤害等常见类型，涉及经济类案件极少。
业务量不大，案件类型的单一化，大大削第1 页共30 页弱了干警的求知欲，很多问题都是承办检察官通过翻书加以解决，无法形成互相探讨氛围，干警的知识面得不到拓宽，不少年轻检察官逐渐安于现状。
解决办法⒈以教学改革为重点，推进教育培训方法创新。
在培训中注重教学模式的改革，采取“走出去、请进来”的教学方法，开展异地教学考察，建立专家学者来院讲学制度，大力推行分管领导、科室领导和业务骨干现场教学模式，推动互动式教学活动的开展；不断加强网上教学，认真组织好干警的在线学习，拓展了新的培训理念和培训方式。
检察院教育培训工作总结
检察院教育培训工作总结检察院教育培训工作总结今年以来，我院以争创学习型检察院和学习型检察官活动为载体，继续加大对干警的教育培训力度。
教育培训工作取得了一定的成绩，现将此项工作总结如下：一、根据区、州两院的安排，结合市委的有关要求，我院制定了党组中心组的学习计划以及全院的政治理论学习计划，并根据《20XX年至20XX年的培训计划》制定了《20XX年度培训计划》，培训计划从岗位培训、学历教育、司法考试资格教育等三个方面做了安排，具体工作实行检察长负责制，在建立、健全教育培训机构以及加大教育培训工作的人、财、物投入等关键环节，采取行之有效的措施，制定方案，全力落实我院培训工作的各项任务和要求。
我院政工部门也相应建立干部培训档案，如实记载干部培训次数、培训时间、培训成绩和鉴定，并以此作为提拨、使用干部的重要依据。
同时，经党组会议研究，出台和调整了教（请登陆政法秘书网）育培训激励机制：1、对获得本科以上学历证书的干警报销80%的学费。
2、对获得计算机等级证书的干警报销培训费、报名费、差旅费。
3、对通过全国统一司法考试的干警报销辅导费、报名费和差旅费；对目前已任检察官职务，又通过全国统一司法考试的干警，给予1000元的奖金。
（条件是通过司法考试后必须在本院工作五年以上）。
二、根据州院的要求和我院的培训计划，我院认真组织了政治理论培训、公文写作培训、计算机知识培训等，为提高干警综合素质、实现办公自动化打下了良好的基础。
在组织干警集中学习的基础上，鼓励干警提高学历，自学业务，为干警参加学习及有关专业考试提供复习时间，创造便利条件，力争在5年内使我院本科以上学历的干警达60%。
对于已经获得本科学历的干警，鼓励、支持他们参加研究生学历的深造以及全国统一司法考试，不断强化专业素质，更新知识结构。
检察院教育培训工作总结
检察院教育培训工作总结近年来，随着中国法制建设的不断加强，检察机关的作用越来越重要。
为了更好地发挥督促司法公正的作用，检察院对自身的队伍建设也十分重视，特别是对教育培训工作。
经过长期的努力，我所所在的检察院的教育培训工作取得了一些成效，下面对这段时间的工作进行总结。
一、培训内容在教育培训工作中，我们注重学习先进的理念和方法，结合实际进行案例分析，加强专业知识的学习。
比如，我们组织了多次专门针对刑事证据规则、嫌疑人侦查、审判流程等方面的培训。
除此之外，我们还通过组织“学习大讲堂”、开设“培训课堂”等方式，让大家学习各类书籍、杂志和学术刊物中的优秀文章，掌握前沿的理论和方法。
二、培训方式我们尝试通过多种形式的培训方式来满足大家学习的需求。
除了传统的学习方式，比如通过书籍、视频、幻灯片等进行学习，我们还增加了组团学习的方式，让大家通过小组讨论和交流，充分发挥个人的智慧和特长，提高学习效果。
此外，我们还定期组织远程培训，通过网络直播和视频会议等形式，与其他检察院开展联合学习，学习别人的好经验和优秀做法，以达到共同进步的目的。
三、培训成效教育培训工作不仅仅是为了知识的传授，更重要的是要促进检察官的全面发展，提高工作水平和素质。
通过这段时间的培训工作，我所检察官的专业水平得到了明显提高，对于特殊案件的处理和审判准备等方面的工作，在日常工作中也得到了显著的体现。
总的来说，教育培训工作是检察院队伍建设的重要组成部分，承载着提高检察官业务能力、提升综合素质的使命。
通过我们的不断努力和实践，教育培训工作已经逐步成为检察院培训人才、提升队伍素质的有效手段。
未来，我们仍将坚持高标准、高质量的培训工作，为检察机关的发展做出新的贡献。
检察院干部教育培训工作总结
检察院干部教育培训工作总结一、培训目标与定位在过去的一年中，我院干部教育培训工作始终围绕提升检察干部业务素养、法律素养和领导能力为核心目标，紧密结合检察工作实际，以实现干部队伍的专业化、正规化、现代化为定位，开展了一系列富有成效的培训活动。
二、培训内容与方法在培训内容方面，我们注重理论与实践相结合，既包括法律理论的学习，又涵盖检察实务的操作。
通过案例分析、模拟庭审、法律研讨等多种形式，使培训内容更加贴近实际，更具针对性和操作性。
在培训方法上，我们采取集中授课、分散自学、在线学习等多种方式，满足不同干部的学习需求和时间安排。
三、培训效果与评估经过一年的努力，我院干部教育培训工作取得了显著成效。
通过培训，干部的法律素养和业务水平得到了明显提高，有力地促进了检察工作的顺利开展。
同时，我们还建立了科学的评估机制，通过问卷调查、考试考核等方式，对培训效果进行定期评估，确保培训质量。
四、存在问题与不足尽管我院干部教育培训工作取得了一定成绩，但也存在一些问题和不足。
一是培训内容还不够全面，某些领域和方面的知识储备仍需加强；二是培训方法还需要进一步创新，以适应不同干部的学习需求；三是培训成果的转化还不够理想，需要进一步加强理论与实践的结合。
五、改进措施与展望针对存在的问题和不足，我们将采取以下改进措施：一是进一步优化培训内容，扩大知识面，提高培训的全面性和系统性；二是创新培训方法，引入更多现代化的教学手段和工具，提高培训的趣味性和实效性；三是加强培训成果的转化工作，推动理论知识向实践能力的转化，提高干部的实际操作能力。
展望未来，我们将继续深化干部教育培训工作，不断提升干部队伍的整体素质和能力水平，为检察事业的发展提供有力的人才保障。
六、培训师资与资源在培训师资方面，我院拥有一支经验丰富、业务精湛的师资队伍。
他们不仅具备深厚的法律理论功底，还有丰富的检察实践经验，为培训工作的顺利开展提供了有力保障。
同时，我们还充分利用各类教育资源，包括法律文献、电子课件、在线学习平台等，为干部提供丰富多样的学习资源。
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---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 2018年县检察院教育培训工作总结——具体做法：一、集体学习，加强教育培训工作我院在大力开展创建学习型党组、学习型检委会、学习型科室、学习型家庭的工作中，积极探索团体学习的有效方式，制定了周五学习日制度，利用每周五上午的时间，由院领导带头，全体干警参与，重点学习上级的会议精神、政治理论、业务知识，每月末进行一次考试。
并定期听取专家教授为干警进行专题讲课。
极大的提高了干警队伍的综合素质。
二、激励支持，促进司法考试助学我院制定了司法考试激励支持制度，对拟报考当年司法考试的干警营造复习环境，提前3个月不给其安排工作任务，并给予放假。
使其有充足的时间和精力投入学习备考。
对通过司法考试的同志，给予5，000元的奖励。
在去年司法考试中，我院政工科一名干警通过了考试，院里对其通报嘉奖，并奖励5，000元人民币。
此制度的推出极大提高了干警的学习热情。
民行科的一位五十多岁的老同志也积极参加了今年的司法考试。
三、岗位练兵，推进法警队伍建设我院领导十分重视司法警察队伍的发展，在公务员队伍中选出6名素质过硬的干警加入司法警察队伍。
定期参加上级院组织的各种培训，1 / 13本院也定期组织法警岗位练兵活动。
今年8月13日至月末，我院法警刘晶华同志参加了省里的岗位练兵培训，并参加了全省法警大练兵活动，表现突出。
本院定期集中法警学习，每名干警写法警学习笔记1万余字。
——存在不足及下步打算：一年来，我院的干警培训工作，虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足：一是个别干警学习意识不强，有畏难情绪；二是院内经费紧张，对教育培训工作有一定的影响。
不过院里一直在为创造更好的学习条件而不懈努力。
今后的工作中，我院的教育培训工作将主要侧重政治素质的巩固提高和专业素质更新升级。
注重抓思想理论的学习灌输、抓思想道德的劝导养成、抓理想信念的巩固坚定、抓政治品行的操守执着，使检察人员日益达到政治上的进步和成熟。
促使司法队伍坚定政治信仰、坚信理想追求、坚持执法为民原则。
在专业培训上，要改变检察队伍专业素养多凭经验的状况，适时开展各种业务培训，通过集中学习、专题研究等方式，使检察官队伍在司法宗旨、司法理念、司法实践等方面，不断充实新知识，提高适用能力。
并以适当的优惠政策和奖励措施，鼓励大家参加专业深造，司法考试等，逐步实现学历、学位、专业水平全面升级。
2018年以来，**镇党委政府在市委、市政府的正确领导下，紧紧围绕年初制定的“项目带动，三产驱动，科学发展，---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 逐鹿中原”的工作思路，全面落实科学发展观，大力加强社会主义新农村建设，不断推进全镇的工业现代化、农村城镇化和农业产业化进程，实现了经济建设和各项社会事业的协调发展。
一、主要经济指标（预计到12月底）——国内生产总值预计完成****万元，同比增长12；——地方财政一般收入预计完成*****万元，同比增长11；——固定资产投资预计完成***万元，同比增长10；——限额以上工业增加值预计完成****万元，同比增长10；——乡镇企业入库税金预计达到*****万元，同比增长10；——招商引资实现*****万元，同比增长10，引进项目*个；——人口自然增长率预计控制在上级下达的指标以内。
二、工业经济运行良好，招商工作再创新高xx年年，我镇围绕“依托城关发展优势、按照经济规律办事、加大政府引导”的思路，以区位优势、优惠政策、闲置资产、以商招商、对外招商引资等方式继续强化项目建设。
同时继续做好招商引资工作，开展好“亲商、安商、富商”活动，提高招商引资成功率，使外商进得来，留得住。
今年以来，全镇新上、技改、续建、扩建项目25个，引进项目9个，超额完成4个，其中超亿元项目2个，分别是：——***花园房地产项目（市重点工程），总投资1亿元，总建筑面积63000平方米，目前，住宅楼主体已全部建成，预计年底全部竣工，3 / 13售楼工作已经展开。
——***一中建设项目（市重点工程），总投资1500万元（其中一期1000万，二期自筹500万），建筑面积5000平方米,一号教学楼已建成投入使用，二号楼等其他附属设施正在建设。
——***外国语小学建设项目，总投资1000万元，已于9月建成招生。
——东湖温泉度假村项目，总投资8000万元，建筑面积9000平方米，目前正在进行综合楼一层及人工湖建设。
——富扬复合材料厂生产项目，总投资300万元，4月动工建设，目前已投入生产。
——***房地产项目（市重点工程），总投资2亿元，征地及前期准备工作全部结束，工程已开工建设。
——***国际酒店。
占地约7亩，总投资约8000万元人民币，地下一层正在建设。
三、农业结构调整步伐加快，产业化进程进一步提高（一）、春季植树进展迅速一是农田林网绿化成效明显。
上半年镇村两级多方协调资金，共植树2万多棵，基本上实现了镇区林网农田化。
二是镇长工程——新城村养殖小区，占地40余亩，投资200万元，生猪存栏将达1500头，鸡存栏3000只。
（二）银条特色产业化初步形成目前，全镇5家***深加工企业，全部通过iso9000质量体系认证，统一使用原产地保护标识；其中**公司的“**”商标被省工商总局授予“河南省著名商标”，使我镇银条知名度进一步提高，全镇农业产业链条进一步拉伸，全镇**种植面积达到5600多亩，从业人数达到---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 2300多人。
四、新农村建设成效明显，农村面貌大有改观今年以来，我镇投入大量人力、财力、物力，积极开展新农村建设，抽调专人成立环卫公司，投入资金50多万元购买铲车一辆，大卡车3辆，农用车3辆，与各村签订合同，定期清理各村垃圾，并形成长效机制。
在沼气建设方面，克服重重困难，采取强有力措施，分包任务，责任到人，完成了上级下达的任务。
同时，镇党委、政府围绕“村风文明”的要求不断加强社会主义精神文明建设，以第二届“**文化艺术节”的开展为契机，积极开展各种健康向上的文艺活动，不断丰富全镇群众的文化生活，同时在市书协的大力支持下，我镇成立了书画协会，定期开展展览交流活动，为偃师争创全国书法之乡做出积极的贡献。
同时，经过精心准备和积极参与，在市第六届运动会中荣获团体第三名。
五、“三夏”、“三秋”禁烧顺利结束，粮农补贴全部发放到位为保护环境、确保“三夏”、“三秋”安全生产、城关镇采取有力措施，切实抓好禁烧工作。
今年“三夏”、“三秋”期间城关没有发生一起焚烧秸杆现象。
同时，严格落实上级对种粮农户补贴政策，按照每亩41.34元的标准，及时、足额、全部发放到户，共发放补贴款79万元。
六、“两抓两争”学教活动扎实开展，机关作风明显改观年初以来，按照上级要求，我镇开展了以“讲正气、树新风、建绩效”5 / 13为主题的“两抓两争”教育活动，通过宣传动员、集中调研，学习讨论、提高认识，查摆问题、分析评议，集中整改、建章立制等四个阶段的工作，参学的机关干部在思想上做到“三个带头”，在学习上做到“三个到位”，在行动上做到“三个结合”，确保了主题教育活动顺利开展，达到了预期目的，强化了对机关干部的管理和教育，有效的转变了工作作风，树立了服务型政府部门的良好形象。
通过集中整改，全镇机关干部共归纳整理的198条意见建议中，已整改159条，占整改量的80.3，其余39余已明确了责任人和整改时限，正加紧实施整改中。
七、其他中心工作今年以来，镇党委、政府重点对土地使用税等方面税源加大力度，采取拉网式排查清收，实现了税收每月均衡入库，质量不断提高的预期目标，跑冒滴漏现象进一步减少；不断深化教育体制改革，xx年有3所学校顺利通过“**市规范化学校”验收，有5所学校获得“**市级明星学校”荣誉，中招成绩继续稳居我市之首；与此同时，还较好的完成了信访稳定、土地、环保、民政等方面工作。
在肯定成绩的同时，我们也必须清醒地看到，政府工作和全镇经济运行中还存在着不少困难和问题：一是支柱型企业较少，发展后劲不足，需要进一步加大招商引资力度，着力发展外向型经济，进一步优化产业结构，大力发展规模企业和高新企业，培植骨干税源。
二是农业产业链条需进一步拉长，应着力培育农业龙头公司和品牌产品，尤其是---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 在**产业上要做大文章。
三是两会清欠工作难度加大，兑付形势更加严峻。
四是财政收支矛盾日益突出，城关镇地处市区，除了做好自身的工作外，每年还要承担多项市重点工程和创建工作，需要投入大量的资金，可以说目前我镇财政状况是入不敷出。
五是乡镇机构改革后续工作问题多，乡镇机构改革我们虽然按时完成了任务，但我们人员基数大，情况复杂，改革的难度比其他任何一个乡镇都要大，后续工作也比任何一个乡镇都要多。
等等这些问题，还需要我们今后在工作中采取有效措施，切实加以解决。
2018年工作计划一、指导思想以“三个代表”重要思想为指导，以社会主义新农村建设统揽全局，以抓好项目建设和招商引资为重点，强抓机遇，加快发展，以建设全省一流的经济强镇、全国一流的文明乡镇为目标，全面落实科学发展观，实现经济社会的全面协调可持续发展。
二、2018年经济和社会发展的主要目标国内生产总值计划完成****万元，同比增长10；地方财政一般预算收入计划完成***万元，同比增长10；规模以上工业增加值达到****万元，同比增长10；固定资产投资计划完成***万元，同比增长10；农民人均纯收入计划达到****元，同比增长10；招商引资计划实现****万元，同比增长10，引进项目8个；7 / 13民营企业入库税金达到****万元，同比增长10；出口创汇****万美元；人口自然增长率控制在上级下达的指标以内。
三、2018年拟建重点工业项目和重点工程1、****蓄电池有限公司项目。