第十一章教育评估统计论.

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教育统计与测量评价

教育统计与测量评价

教育统计与测量评价教育统计是指收集、整理和分析与教育相关的数量数据的过程。

教育统计可以帮助我们了解教育资源的分布情况、学生的学习情况、教育投入的效果等。

通过教育统计,我们可以发现存在的问题和不平等现象,为改进教育政策和实践提供依据。

教育统计采用了许多数学和统计的方法,例如抽样调查、数据处理和分析等。

教育测量评价是指评估和度量教育过程和结果的方法。

通过教育测量评价,我们可以评估学生的学习成绩、教学质量和学校的绩效等。

教育测量评价主要包括定性和定量的方法。

定性方法主要是通过观察和描述来评估教育的质量和效果,定量方法则是通过数据的收集、处理和分析来度量教育的效果和影响。

教育测量评价也可以帮助我们了解不同教育政策和方法的效果和作用,为决策提供科学依据。

教育统计与测量评价具有重要的意义。

首先,它们可以帮助我们了解教育的现状和问题,为制定和实施教育政策提供依据。

通过统计数据和评估结果,我们可以了解教育资源的分布情况、学生的学习情况和教学质量的状况。

其次,教育统计与测量评价能够促进教育的公平与效益。

通过统计和评估,我们可以发现存在的问题和不平等现象,并采取相应的措施进行改进和调整,以提高教育的公平和质量。

再次,教育统计与测量评价可以帮助教师和学校改进教学质量和学习成果。

通过测量评价,教师和学校可以了解学生的学习情况和问题所在,从而调整教学方法和内容,提高学生的学习成绩和学习兴趣。

然而,教育统计与测量评价也存在一些挑战和问题。

首先,数据的收集和处理过程可能存在一定的误差和偏差。

这可能会影响统计结果和评估结论的准确性和可靠性。

其次,教育统计与测量评价需要大量的专业知识和技能。

不同的测量评价方法和工具需要不同的专业背景和技术支持。

因此,专业人员的培养和支持是至关重要的。

此外,教育统计与测量评价还需要合理的制度和机制支持。

政府和学校需要建立完善的数据收集和管理系统,为统计和评估提供支持和保障。

综上所述,教育统计与测量评价在教育领域具有重要的意义。

自考00450教育评估与督导自考自考笔记

自考00450教育评估与督导自考自考笔记

自考00450教育评估与督导自考自考笔记00450教育评估与督导个智力测量量表《比内-西蒙量表》。

进一步普及和提高对教育评估价值的认识,开发(1)教育评估的理论和实践是先产生相对评估,第一编:教育评估概述现代教育评估的产生------教育评价运动各种教育评估的需求;(2)教育评估的标准需进而二战后相对评估逐渐暴露它的弱点;(2)多元第一章教育评估的含义及历史美国泰勒等人的有关课程与评价的“八年研一步科学化;(3)使教育评估的改进、发展功能智能结构新理论和其他新教学论的影响;(3)课第二章教育评估的类型究” 得到更好的发挥;(4)结合我国的实际情况开发程改革迫切要求的推动;(4)教育工作者批判相第三章教育评估的依据及原则泰勒被称为“评价之父” 多种教育评估模式;(5)进一步提高教育评估人对评估弊端的同时进行了卓有成效的探索。

第四章教育评估方案的设计 2(教育评估的发展阶段。

员的素质,作好培训教材的开发和培训模式的探二、诊断性评估、形成性评估与终结性评估第五章教育评估的组织与实施发展初期(约20世纪50年代):教育界普遍关注讨;(6)进行“再评估”的实践活动;(7)加大力根据评估的目的与评估进行时间的不同,分为诊第二编:教育诸领域的评估教育质量和教育结果的检测与评量,从而大力推度推进社会性教育评估机构的建立。

断性评估、形成性评估和终结性评估。

这一类型动了教育评价理论的传播和发展,主要成就体现第二章教育评估的类型划分由美国芝加哥大学心理学家、教育学家布卢第六章学生评估在布卢姆等对教育目标分类体系的研究成果方按照评估依据标准的性质可分为相对评估、绝对姆提出。

第七章教师评估面。

评估与个体内差异评估。

按照评估的过程和功能(一)诊断性评估第八章学校工作评估迅速发展时期(约20世纪60年代):20世纪60可诊断性评估是对评估对象的现实状况及存在的第九章地方教育评估分为诊断性评估、形成性评估和终结性评估。

第三编教育督导年代,受世界范围尊重人和人权的思潮日益高涨按照评估主体可分为自我评估和他人评估。

第十一章 学前教育的评价

第十一章 学前教育的评价

二、学前教育评价的步骤
3.实施评价1.准备Leabharlann 料 2.收集资料 3.整理和分析资料
二、学前教育评价的步骤
4、处理评价结果
1.形成评价报告 2.评价结果反馈
二、学前教育评价的步骤
评价报告撰写提纲
➢封面:被评价机构名称,实施地点,评价者,实施日期,报告日期。 ➢概要:评价内容,评价目的,主要结论与建议。 ➢背景:机构的由来与目的,或课程要素概述。 ➢评价过程的描述:程序与步骤,测量内容与方式(包括测量工具的可 靠性、 有效性考察,抽样方法与步骤,收集数据资料的程序等)。 ➢结果:测量的结果(包含各种定量资料与定性记录的概括与总结)。 ➢结果的分析与评论:根据某种标准对测量所获信息做出价值判断。 ➢费用与效益:预算方法,有关费用支出与所获效益。 ➢结论与建议:评价结论或鉴定,对机构改进工作的建议,或开展下一 步评价的建议。
分析:作为明明的老师,应该从哪些方面对明明进行评价?根据教育教学 的规律以及幼儿身心发展的特点,可以给家长在教育方面提出哪些指导性 建议?
一、学前教育评价的含义
1. 学前教育评价是一个系统地搜集资料的过程 进行学前教育评价,不能仅仅依靠一次观察、测试等得来的资料作出判断。 系统地搜集资料是学前教育评价的一个重要特点,只有将测量、评定、观察、 访谈、问卷等多种渠道得来的资料加以综合,进行系统的整理,才能成为评 价的基础
三、学前教育评价的注意事项
评价功能的变化


评价类型的变化

评价目标的变化


评价观



评价主体的变化
评价内容的变化
评价方法的变化
三、学前教育评价的注意事项

第十一章 教育评价模式

第十一章 教育评价模式
第十一章 教育评价模式
教育评价模式 ——是教育研究工作者依据某种教育理念、教育思想或 特定的教育评价目的,选取一种或几种评价途径所建立 起来的相对完整的评价体系。 一种模式有着一以贯之的教育理念,它是一种模式区别 于其他模式的根本所在。 一种模式表现为一定的操作规则、方法和步骤,是能够 效仿的具体样例。
23
第二节 CIPP模式
三、CIPP模式的优缺点
优点: 1根据现实需要和社会需要,考虑评价目标的选定及其合理 性问题,使目标更符合社会需要、符合实际,克服了目标模 式的不足。 2评价贯穿教育活动始终,使评价成为改进工作、提高教育 质量的工具。 3评价内容广泛,包括需要、问题、目标、条件、计划、实 施、结果及结果的影响等教育过程的所有阶段。
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第一节 目标模式
(四)分析评价结果 分析评价结果必须以教育目标为依据,判断教育目标在多大 程度上得到了实现。 例如:对学生实施测验,然后,评价者根据评价标准对测验 结果进行量化评价。
确定评 价目标
设计评 价情景
分析评 价结果
行为化 目标
学生表 现行为 的条件
选择或 编制测 验工具
检验目 标达到 程度
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第三节 目标游离模式
二、目标游离模式的基本内容 要点: 1评价者在不受方案目标干扰的情况下,直接收集关于方案 实际结果的各种信息,以保证信息收集的客观性与全面性; 2根据教育的内在价值,分析收集到的信息,对方案的效果 进行评价。 由于目标游离模式不受预定目标的影响,所以能对方案的实 际效果作出公允、全面的评价。
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第一节 目标模式
一、目标模式的提出 提出原因 ——学校普遍采用的测验只考查记忆能力,而对理解、应 用、综合等能力无法测量,学校的课程与测验存在严重的 片面性。 主旨——就是通过具体的行为变化来判断教育目标实现的 程度。

教育学专业的教育评估理论

教育学专业的教育评估理论

教育学专业的教育评估理论教育评估是教育学专业中不可或缺的重要理论之一。

它通过收集、分析和解释各种教育数据,评估教育过程的有效性和成效。

本文将就教育评估理论进行探讨,包括其定义、目的、方法以及在教育学专业中的重要性。

一、教育评估的定义教育评估是指通过系统性的方法和步骤,对教育活动进行评价和判断的过程。

其主要目的是评估教育的结果、过程、成本和影响,以促进教育质量的提升。

教育评估可以帮助教育决策者了解教育政策和实践的效果,促进教育改革和提高学生学习成果。

二、教育评估的目的教育评估的主要目的在于提供有价值的信息,以便教育决策者做出明智的决策。

评估结果可以帮助教育者了解教育活动的效果,找出问题所在,并采取相应的改进措施。

此外,教育评估还可以用于促进教师和学校的发展,为学生提供更好的学习环境和资源。

三、教育评估的方法教育评估的方法多种多样,根据评估的内容和目的可以选择不同的方法。

以下是几种常用的教育评估方法:1.问卷调查:通过发放问卷来收集教师、学生和家长的意见和反馈,了解他们对教育质量和教学效果的评价。

2.观察:直接观察教师和学生的教学行为和学习状态,评估教学过程中的问题和改进的空间。

3.考试和测验:通过对学生的考试和测验成绩进行分析,评估他们的学习成果和学习水平。

4.案例研究:通过深入研究个案,了解其教育活动和效果,探索问题和解决方案。

四、教育评估在教育学专业中的重要性教育评估在教育学专业中具有重要的地位和作用。

它对于教育学专业的研究和实践具有以下几个重要意义:1.反思和改进:通过教育评估,教育学专业可以了解教育政策和实践的效果,发现问题和改进的空间,提高教育质量和教学效果。

2.决策支持:教育评估提供有价值的信息,为教育决策者提供科学依据,帮助他们做出明智的决策,促进教育改革和提高教育质量。

3.教师发展:教育评估可以帮助教师了解自己的教学效果,找出问题并改进,提高教学质量和学生学习效果。

4.学生发展:通过教育评估,可以了解学生的学习情况和学习需求,为他们提供个性化的学习支持,促进他们的全面发展。

第十一章 教学设计与教学评价

第十一章 教学设计与教学评价
❖ (9) 教学成效的测评。
XNEC
三 教学设计的特点
XNEC
❖ 学活动中体现出的以下基本特征却是共同的、普 遍的。
❖(一) 指导性 ❖(二) 系统性 ❖(三) 操作性 ❖(四) 预演性 ❖(五) 突显性 ❖(六) 易控性 ❖(七) 创造性
四 教学设计的原则
❖(一) 以学生为主体的原则 ❖(二) 以教师为主导的原则 ❖(三) 可操作性原则 ❖(四) 创新性原则 ❖(五) 灵活性原则
(二)标准化成就测验的优越性
1、客观性 2、计划性 3、可比性
(二) 教师自编测验
XNEC
教师自编测验是由教师根据具体的教学目标、教材内容和测验目的,结 合自己的教学经验和教学风格而自行设计和编制,用来考察学生学习进 步情况的测验。
测验前的计划
1、确定测验的目的 2、确定测验要考查的学习结果 3、确定测验的内容和题型,并写出考试计划表
XNEC
第二节 教学目标设计与描述
一 教学目标及其意义 二 教学目标的分类 三 教学目标的表述 四 教学任务分析
XNEC
一 教学目标及其意义
XNEC
教学目标是预期学生通过教学活动获得的学习结果。 在教学中, 教学目标有助于指导教师进行教学测量和评价、 选 择和使用教学策略、 指引学生学习等功能。
(一) 标准化成就测验 (二) 教师自编测验 (三) 非测验的评价技术 (四) 教学评价结果的处理与报告
XNEC
(一) 标准化成就测验
XNEC
(一)标准化成就测验的含义及特点
标准化成就测验是指由学科专家和测验编制专家共同为受过某种教学或 训练的人员编制的测验,目的在于评价经教学或训练后个体的学业成就 水平或实际工作表现。
1、教学目的明确; 2、试图使学习适合学生个别差异,打破传统教学固定步调模式,学生能

教师资格证中的教育评估知识

教师资格证中的教育评估知识

教师资格证中的教育评估知识教育评估是教育工作中至关重要的环节,对于教师而言,了解和掌握教育评估知识是教师资格证考试的重要内容之一。

本文将从教师资格证中的教育评估知识的重要性、教育评估的基本概念和主要类型、教育评估的目的与原则以及教育评估的方法与技巧等方面进行论述。

一、教育评估知识的重要性教育评估作为教育工作的重要组成部分,对于教师来说具有重要的意义。

首先,教育评估可以帮助教师了解学生的学习状况和学习能力,从而根据学生的实际情况制定教学计划,个性化地教学,提高教学效果。

其次,教育评估可以对教师的教学水平进行客观评价,为教师的教学改进提供指导和反馈。

此外,教育评估还可以对学校的教育质量进行监控和评估,为学校决策提供依据。

二、教育评估的基本概念和主要类型教育评估是指对教育活动进行系统观察、记录和评价的过程。

它包括教学评价、教材评价、学校评价等多个方面。

教育评估主要分为内部评估和外部评估两种类型。

1. 内部评估:内部评估是由学校内部的专业人员对教育活动进行的评估。

它主要包括学生的平时考核、教师对学生的评价、班级和学校的教育质量监控等。

2. 外部评估:外部评估是由独立的第三方机构或相关专业部门进行的评估。

它主要包括对学校教育质量、教师教学水平、学生综合素质等进行的评估。

三、教育评估的目的与原则教育评估的目的是为了改进教育工作,提高教育质量。

具体来说,教育评估的目的主要包括以下几方面:1. 促进教师专业发展:通过对教师的教育评估,发现教师的问题和不足,为他们提供相应的培训和支持,促进教师不断提高自身的教学能力。

2. 提高学生学习效果:教育评估可以了解学生的学习状况和学习能力,帮助教师调整教学方法和教学内容,提高学生的学习效果。

3. 优化教育资源配置:通过教育评估可以了解学校的教育质量,及时调整教育资源的配置,提高教育的整体效果。

教育评估应遵循以下原则:1. 公正公平原则:教育评估应该公正公平,不偏袒个别教师或学生,保证评价结果的客观性。

教育心理学第十一章知识点梳理

教育心理学第十一章知识点梳理

教育心理学第十一章知识点梳理第十一章心理健康教育复习提要本章主要介绍了心理健康的根本概念、心理评估以及心理辅导。

知识点梳理所谓心理健康,就是一种良好的、持续的心理状态与过程,表现为个人具有生命的活力,积极的内心体验,良好的社会适应,能够有效地发挥个人的身心潜力以及作为社会一员的积极的社会功能。

研究者归纳出心理健康的六条标准:①对现实的有效知觉;②自知自尊与自我接纳;③自我调控能力;(与人建立亲密关系的能力;⑤人格结构的稳定与协调;⑥生活热情与工作高效率。

(1)焦虑症学生中常见的焦虑反响是考试焦虑。

采用肌肉放松、系统脱敏方法,运用自助性认知矫正程序,指导学生在考试中使用正向的自我对话,对缓解学生的考试焦虑都有较好的效果。

(2)抑郁症抑郁症是以持久性的心境低落为特征的神经症。

(3)强迫症强迫症包括强迫观念和强迫行为。

(4)恐怖症恐怖症是对特定的无实在危害的事物与场景的非理性惧怕,可分为单纯恐怖症、广场恐惧症和社交恐怖症。

中学生中社交恐怖症较为多见。

系统脱敏法是治疗恐怖症的常用方法,使用这一方法最好要及时进行。

(5)人格障碍与人格缺陷人格障碍是长期固定的适应不良的行为模式,这种行为模式由一些不成熟不适当的压力应对或问题解决方式所构成。

(6)性偏差性偏差是指少年性发育过程中的不良适应,如过度手淫、迷恋黄色书刊、早恋、不当性游戏、轻度性别认同困难等,一般不属于性心理障碍。

(7)进食障碍进食障碍包括神经性厌食、贪食和异食癖等,其中神经性厌食是一种由于节食不当而引起的严重体重失常。

可采用行为疗法、认知疗法予以矫正。

(8)睡眠障碍睡眠障碍包括失眠、过度思睡、睡行症、夜惊、梦魇等。

可采用肌肉松弛法来治疗失眠。

(1)预防精神疾病、保障学生心理健康的需要(2)提高学生心理素质,促进其人格健全开展的需要(3)对学校日常教育教学工作的配合与补充心理评估指用心理学方法和技术搜集得来的资料,对学生的心理特征与行为表现进行评鉴,以确定其性质和水平并进行分类诊断的过程。

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基本原理篇1第十一章教育评估统计论①统计是通过对事物量的综合分析来研究其质的一种技术和方法。

应用教育评估的测量技术与方法所获得的关于教育评估对象的信息,只有经过统计分析后才有评估意义。

本章重点探讨对教育评估对象的量进行综合分析的统计技术和方法。

第一节教育评估统计概述一、统计学的分类统计学是研究统计原理和方法的科学。

从广义来说,统计学是对于事物总体信息的收集和分析,并以此为根据进行推断的方法和理论。

统计学基本上分为两大类:一类是与研究对象的特征密切结合的应用统计学;另一类是数理统计学,它为应用统计学提供方法,其主要研究应用概率论分析和解释统计数据数量关系的模式。

另外,近年来发展起来的模糊统计学则是研究应用模糊集合论为基础分析和解释统计数据数量关系的模式。

本章则以数理统计学的原理为依据,研究如何科学地运用统计技术,以提高教育评估的质量。

关于模糊统计技术在教育评估中的应用问题,我们将在下一章讨论。

二、教育评估统计技术与方法的主要内容从统计技术应用于教育评估领域的角度来看,教育评估的统计技术和方法包括描述统计、推断统计、实验设计三部分主要内容。

(一)描述统计何兆华:《教育评估的技术和方法》,教育管理专业教材,陕西教育学院教育系,1990年2月。

对应用教育评估测量技术与方法所获得的信息进行整理、制 表、绘图,并计算各种代表量,如集中量数、差异量数、相关系数 等,使大量杂乱无章或零散的资料简缩、概括,进而揭示其分布特 征的过程,称为教育评估的描述统计。

1. 集中量数描述集中趋势的量数,在统计学上称集中量数。

在教育评估中, 集中量数是一组教育评估准则测值的代表值,能够描述其典型情 况;集中量数也可用于评估对象之间的比较,以分析评估对象之间的差异。

集中量数主要有平均数、中位数、众数。

(1) 平均数① 算术平均数算术平均数是评估对象某种属性的测量值 X 的总和与评估对象总数目之比,或所有评估对象在同一评估量表上的得分与评估对 象数目之比。

常用X 表示。

育评估的许多场所。

但是,由于其没有考虑各项评估指标的相对重 要程度,而把不等值的指标测量值叠加起来,显然不科学;另外, 其不能反映评估对象在各评估指标测量得分上所处的地位,优化工作,故在以改进为目的的形成性评估中,不宜采用这种方法来比较评估对象的集中程度。

② 加权算术平均数加权算术平均数是若干个价值大小不同的算术平均数的平均数,常用X t 表示:即 X tq 1 q 2 q n 式中q i 是评估指标i 的权重。

X X 算术平均数具有原理简单, 1 n -X i(11.1) 糾 X 2X n ) 便于掌握和运用的优点,常用于教不利于 qN q 2X 2 q n X n (11.2)基本原理篇3加权算术平均数是算术平均数的改进,其不仅考虑了评估对象在各项评估准则上的测量值,而且体现了准则体系中各指标的权重,是客观性较强的统计方法。

但是,应用加权算术平均数可能会 削峰填沟,使不同特色的评估对象分值拉平, 故仅从加权平均数的 大小上很难判断评估对象之间的差异。

③ 几何平均数几何平均数是 中程度。

如求学龄儿童的增加率、学校教育经费的增长率、教师工 资的增加率、学生阅读能力的进步率等。

④ 调和平均数调和平均数是一组测量值倒数的算术平均数的倒数,常用 表示。

X H -------------- : ---------- (11.4) 1 n 1 n 1调和平均数(倒数平均tfe i )1一(般用于求平均速率等测量值可能 表现为正逆两种指标的场合。

'在教育评估方面主要是用来描述学习 的速度,如阅读速度、解题速度、识字速度等。

(2) 中位数中位数是位于按一定顺序排列的一组测量值中央位置的数值, 在这一数值上、下各有一半次数分布,常用 M 表示。

根据中位数的定义,将一组测量值按大小顺序排列后,其计算 方法是:若测量值的次数为偶数, 则以中间的两个测值的算数平均 数为中位数;若测值的次数为奇数,则以位居中央的测值为中位数。

在教育评估中,若一组测量值有特大或特小的极端数值, 对测量单 位的性质有怀疑,且采用百分制计量体系时, 可用中位数粗略地描 述评估测值的趋中程度。

(3) 众数众数是频数分布理论曲线最高点相对应的横坐标上的一点, 俗而粗略地n 个测量值连乘积的n 次方根,常用X g 表示。

Xg 7X 1^2 X n (11.3)几何平均数常用于判断分析评估对象速率的集在教育评估中,基本原理篇5说,众数是一组测量值中次数出现最多的那个测值,用M O表示。

Q D Q 3 Q 1~2~ (11.7)众数的理论值求法很繁,一般是用经验公式求理论众数的近似 值,或用直接观察法寻找粗略的众数。

统计数学家皮尔逊 (K.Pearson)关于计算众数的经验公式为:Mo 3M d 2X (11.5)众数在教育评估中用来作为集中量数的价值很小,它只能大略 地估计一组测量值的集中趋势。

2. 差异量数描述离中趋势的量数称为差异量数。

在教育评估中,差异量大, 表示评估测量值分布得范围广、不整齐;差异量小,表示评估测量 值分布较集中,变动范围小。

在教育质量的综合评估中, 差异量数 可以较好地反映若干个评估对象之间的差异情况,便于比较鉴别。

差异量数主要有全距、四分位距、百分位距、平均差、 标准差等,其中方差是最完善的差异量数。

(1) 全距、四分位距、百分位距① 全距全距是教育评估的一组测量值中最大值与最小值之差, 值差,常用R 表示。

R X max X min (11.6)全距虽然具有意义明确、计算十分简单之优点,但它没有充分 利用中间测量值的信息,因此,它是一种灵敏性很差的、十分粗略 的差异量数,只能作为判断评估测值差异程度的辅助量数。

② 四分位距将评估对象在某一方面的测量值按大小顺序排列或构成频数 分布表,并把总频数分成相等的四等分,每等分含总频数 25%勺测 值。

所谓四分位就是第 3四分位数(Q 3)与等1四分位数(Q 1)差的一 半。

其中第1四分位数是指量表上相应于第 25%百分位数的那一点。

所谓第3分位数是指量表上第 用Q 表示。

方差和也称极 75殆分位数的那一点。

四分位距常基本原理篇7四分位距这种差异量数不受极值的影响,因此比全距可靠。

在教育评估中,一般地若用中位数表示集中量数时,则用四分位距表示差异量数。

但是,由于四分位距忽略了左、右各25%勺测量值的差异信息,且不便于进行代数运算,故一般很少用它来表示评估对象之间的差异。

③百分位距百分位距就是两个百分位数之间的差距。

常用的百分位距有两种,一种是P10与P90百分位距,中间包括80%勺频数;另一种为P7与P93百分距,中间包括86%勺频数。

实际上,四分位距是第25%与第75%百分位距的一半,即Q D P75P25(2) 平均差平均差是每一个测量值与该组测量值的中位数离差的绝对值的算术平均数,常用MD表示。

|Xi M d|MD —L_! -----------(或算术平均数) (11.8)X i M (11.9)反映了全部数值 MD ----------------- n 平均差是由每一个测量值参加计算而求得的,的变动情况,受极值的影响较小,但计算时要用绝对值,不便于进 行代数运算,故在教育评估中应用较少。

(3)方差和标准差 方差是离差平方和的算术平均数,用』2(X i X)2 x n 方差的算术平方根则称为标一h I (X i X)2V表示。

(11.10) (11.11)方差和标准差可以直接地、概括地、 异大小。

对于同性质的测量信息来说, 值的变异程度越小,即测值越整齐, 各项指标的达成度越接近;n 平均地描述评估对象之间的差 方差或标准差越小,表明测 分布范围越集中,评估对象对标准差和方差越大,表明测值的变异程 n 度越大,即测值参差不齐,分布范围广泛,评估对象在各项指标上 的达成度差异越大。

因此,方差和标准差是最重要、 最常用的差异 量指标,在教育评估中适用于由评估等距量表获得的测量信息的分 析处理,并与算术平均数配合试用。

上述全距、四分位距、方差和标准差都是与原测量值有相同的 单位名称,统称为绝对差异量。

但在教育评估实践中,往往要对不 同单位的测量值(如身高与体重)的差异,或者需要对单位相同而平 均数相差较大的两组测量值的差异进行比较分析,这就需要借助相对差异量数(标准差系数)来比较。

(4) 标准差系数所谓标准差系数, CV 表示。

相对差异量是以大,表明评估对象之间的差异程度越大,反之亦然。

就是标准差与其算术平均数的百分比,常用CT 」100% (11.12)X 为单位来衡量差异的程度。

标准差系数越基本原理篇93. 相关系数集中量数和差异量数限于对单一变量数列分布特征的描述。

为了探讨双变量数列之间的联系,统计学中提出了“相关”的方法,并用相关系数来表示。

在教育评估过程中,常常要研究某种教育现象与另一种教育现象及其与教育效果的关系,如在学生评估中,学生两门学科成绩之间的关系、知识获得与智力发展的关系、智力因素与非智力因素及其与学习效果的关系等;在学校办学水平的综合评估中,要研究办学条件、管理水平、教育成果等各自与办学水平的关系,等等。

这些,都需要借助反映两个变量之间的变化关系的相关系数进行描述。

(1)积差相关系数英国统计学家皮尔逊(K -Pearson)将积差相关系数定义为两个变量标准分数乘积之和除以N所得之商。

用公式可表示为:(X 基本原理篇10 r _______ X _____ y _____ n 式中:b X ---- X 变量的样本标准差;b y ―― Y 变量的样本标准差。

在实际计算时,一般不用定义式 (11.16)(n 1) S x S y 在教育评估中,,对于等距量表获得的连续测量值,可用积差相 关系数来描述其相关程度, 如初一 (X)与初二(Y)数学成绩,某年级 某班的某科成绩与另外学科之间的相关,以加强基础学科的教学 等。

严格地讲,只有两个变量的总体都接近正态分布,至少是单峰 对称的分布,且样本容量的总体大于30时,才能应用积差相关系数描述两列连续变量之间的相关程度。

(2)等级相关当两个变量值以等级次序排列,或以等级次序表示,两个变量 的总体分布不一定是正态分布, 或者根本不是正态分布, 样本容量 n 小于30时,表示这两个变量之间的相关量,称为等级相关。

统 计学家斯皮尔曼(Spearman)的等级相关系数计算公式为: r p 1 ■(壬⑴.17)式中:rp ——等级相关系数n D ---- 两个变量每对测量值等级的差数;n ――两个变量测量值的对数。

等级相关不受变量分布特点的限制, 不管双变量是否是正态分布,也不管双变量是否是连续变量均可采用。

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