学校中层干部述职报告5篇
【 导语】光阴的迅速,⼀眨眼就过去了,回顾这段时间以来,相信你成长了许多,该是好好写述职报告了。以下是整理的学校中层⼲部述职报告,欢迎阅读!
1.学校中层⼲部述职报告
随着xx教育教学质量快速前进的步伐,校长室运筹帷幄,将我安排到xx担任年级主任,作为年级主任的我更知责任的重
⼤,⼀年来在校长室的指导之下,积极进取,开拓创新,现将本年度的⼯作总结如下:
这⼀年,我主要负责xx年级的教学常规、教学质量、以及教学后勤中的⽂印、打印及体育教学管理⼯作,并担任xx(5)
班的语⽂课教学。⼯作中,我能尽⾃⼰的努⼒恪尽职守,勤勤恳恳,踏踏实实做好每⼀项⼯作。
⼀、政治思想⽅⾯
作为教师,责任⼼是⼯作成败的关键,也是良好师德的具体体现。当然个⼈的能⼒也⾮常重要。但没有⾼度的责任⼼和使
命感是⼲不好⼯作的,为此,本⼈⼀直严于律已,时刻⽤教师的职业道德规范来约束、鞭策⾃⼰,紧记⾃⼰是教师的⾝份,做
到以⾝作则,为⼈师表。严格遵守学校的各种规章制度,⼯作积极、主动,任劳任怨。从不⽄⽄计较,具有强烈的事业⼼和⾼
度的责任感。真诚、热情、公正的对待每⼀个⼈、每⼀件事。严格遵守学校的教学管理制度,能深刻认识到中层⼲部应做学⾼
为师、⾝正为范,⾃觉遵守学校制度的表率,要求教师做到的,⾃⼰先做到。努⼒使⾃⼰成为:校长的好助⼿,教师的好榜
样。
⼆、教学管理⼯作
学校的教学质量是学校的⽣命线,⽽要提⾼教学质量关键是抓教师的思想管理、教学⼯作管理。因此,注重如下主要措
施:
(1)在分管校长的指导下,充分发挥年级组的职能作⽤,认真贯彻和落实学校的教学⼯作计划和教学常规要求。
(2)抓好备课组建设,领导和指导备课组长的⼯作,审查各组的⼯作计划,检查各组⼯作计划的落实情况。组织备课组
教师每周进⾏教研活动,确定教研课题,推动教学改⾰和教改实验,努⼒积累教学资料,组织教师积极开展听课、评课、交
流,努⼒促进我校的教学⽔平,提⾼我校教学质量;⼏乎每天参与他们的集体备课。能针对不同的教学现状召开备课组长的会
议,交流情况和分析得失,总结⼯作经验,落实解决问题的⽅法和措施。
(3)能深刻认识“以教学为中⼼,以课改为先导”的思想,促进教育教学⽔平持续提⾼。注重各种教学活动,在校长室的
指导下,采取“请进来”的⽅法,学校邀请兄弟学校中有教学经验的领导和⽼师来校交流、指导,还先后请教研室教研员多次为
年级教师进⾏指导,以提升教师的综合能⼒和素养;其次,“⾛出去”,先后派教师参加了省教育学会、南通区市及如皋的各种
培训,还派多名⽼师和徐州沛县县中、⼆中等学校进⾏上课交流。通过“⾛出去,请进来”的办法,让更多的教师直接或间接性
地接受了专家引领,全⾯提升了教师的整体素质。在本年⾥,xx年级多次为来校学习交流的兄弟学校开设公开课,活动单导学
模式的课堂在xx年级随处可见。
(4)负责⽇常的部分教学后勤⼯作,包括⽂印、打印⼯作,这些部门都能积极完成各项⼯作要求,有效地为学校的各项
⼯作提供有⼒的保障。
(5)分管学校体育教学⼯作,⼀年来全校的体育教学⼯作有了很⼤的提⾼,体育组参与组织如升旗、跑操等⼯作,⼀年
⼀度的秋季⽥径运动会举办得很圆满、很出彩。
(6)精⼼组织学年中的五次⼤型考试,对学⽣进⾏复习动员,对复习⼯作精细安排。每次考后年级组均进⾏数据分析,
及时对照各学科组⼯作,总结得失,及时调整。尤其是⼀模后年级组反应迅速,对各备课组分⼯进⼀步优化,有效整合可⽤资
源;多学科课时设置也因地制宜的调整,使得教学效率化。
三、常规管理⼯作
在⼀年多的⼯作中,只要学⽣在校,我必天天早早的到校,晚上晚归,深⼊教室、办公室、学⽣宿舍。做到了⽼师当中有
我的⾝影,学⽣当中有我的⽬光。教学是服务,年级组的⼯作更是服务。因此,在平时⼯作中,我坚持两条原则:⼀是加强学
习,不断加固精神防线,弘扬正⽓;⼆是乐于接受群众监督。真正做到:务实、⾼效。
四、管理成效及不⾜
⼀年来,xx年级学风正,学⽣学习积极主动,教师爱岗敬业,乐于奉献。⾟勤耕耘也取得回报。年级组在期中及⼀模、⼆
模、三模联考中均达必成⽬标,但年级组不满⾜于这样的进步和结果,及时调整课时⽅案,加强教学研究。⾼考成绩已揭晓,
我校605⼈参考,本⼆上线402⼈,上线率达66.4%,这是我校历的,积极续写着xx教学史的辉煌。
本⼈在⼯作中能克⼰奉公,崇尚廉洁,当然凡事没有,只有更好,反思⼯作中主动学习的意识和时间还不⾜,⽆论是业务
⽔平还是⽂化底蕴及应对各种问题的能⼒都需进⼀步学习。
我想这些是我在今后的⼯作中⾃⼰锤炼的⽅向,相信在⼤家的帮助下能不断进步,本⼈也将⼀如既往地尽⾃⼰的⼒量为学校的不断发展做出贡献。
2.学校中层⼲部述职报告
时光飞逝,转眼间新的⼀学期就将结束,半年来,我的⼯作得到学校领导和各位⽼师的⼤⼒⽀持和帮助,在此我表⽰衷⼼
的感谢!
总结这⼀学年的⼯作,我⼼中经常在反思,我们所从事的⼯作有着怎样的意义,我在学校教育⼯作中应该做些什么。有了
这些追问,使我的⼯作和我的⽣命就更有意义。从事教导副主任⼯作的这半年,让我感受到⼀种不同于班主任的全新的⼯作,
每天在忙碌中成长,在成长中我也感受到了投⼊⼯作才能享受的快乐,因为我坚信⼀切的回报都是和投⼊成正⽐的,我愿意⽤
的真诚,对学校、对教师、对学⽣、对社会负⼀份职责。
⼀、为教师的发展着想,对教师负责。
新课程对教师提出了更⾼的要求,学校要发展、要⽣存必须有⼀批⾼素质的教师队伍,同样末来的教师要⽣存要发展也必
须具有过硬的本领,在校长的指导下,汇同教导处的其他领导⼀起认真听课、评课,提⾼了教师的课堂教学⽔平。教育科研⽔
平越来越与教师⾃⾝的利益息息相关。号召教师要有学习的机会,积累资料的机会。贯彻上级的有关教师培训精神,能认真布
置,及时宣传,使⼴⼤教师能及时领会,并能通过校培、⾃培、应⽤达到熟练掌握运⽤于教学,服务教学,让教学受益,学⽣
受益。
⼆、加强服务意识,对学校负责。
作为教导副主任,能正确定位,努⼒做好教学校长的助⼿,和教导处的其他领导团结合作,努⼒做好了以下⼏⽅⾯的⼯
作:
1、在教学校长的指导下,和教导处其他领导研讨,制订好学校的各种计划,使学校教育教学⼯作更有针对性、实效性,
并注意总结教育教学⽅⾯的经验。
2、认真做好教学⼯作的⽉常规检查,认真检查教师的教案和学⽣的作业,出好⼆、三年级的⽉考卷⼦,每次批完卷⼦
后,都帮任课教师分析试卷,找出不⾜,为以后更好的教学服务。做好了阶段抽测和期终检测⼯作,为学校考评教师提供依
据。
3、认真做好听课、评课⼯作,负责协调解决教师在教育教学中的疑难。并认真做好实验室的管理⼯作。
三、认真做好带班⼯作,对学⽣负责。
我校有⼀部分住宿的学⽣,所以,在我负责带班的时间⾥,我认真查⼈,认真检查学⽣的学习情况并看护好学⽣的纪律,
为学校的每⼀个住宿学⽣的安全负责,
四、反思存在不⾜,对⼯作负责。
任何事情都是在不断的反思-改进-再反思-再改进的过程中不断的发展完善的。教导处⼯作好还存在有许多需改进的地⽅:
1、集体教研活动开展有⼒,但个⼈深⼊到班级指导听课的⼒度不够。
2、⾃⾝的学习还不够,应利⽤⼯作之余多看书,多学习。
3、为教学服务的⼒度还应加⼤,应及时搜集教育信息传达给教师,教师搜集的优秀教育信息共享。应积极组织编写复
习、检测资料,提供给⽼师,形成良好的教育导向。
作为教导主任,在学校负有⼀定的责任,感到有⼀定的压⼒,但好在我与学校的每⼀位教师合作得都⾮常愉快,正是⼤家
的⼯作,在承受着各种各样的压⼒,奠定了学校发展的基础,我为学校的每⼀个⼈骄傲。
3.学校中层⼲部述职报告
转眼新的⼀学年就将结束,本学年我在学校担任办公室、学校安全、⼋年级年级组长⼯作。在⼀学年中⼯作得到学校领导
和各位⽼师的⼤⼒⽀持和帮助,在此我表⽰衷⼼的感谢!
总结这⼀学年的⼯作,我⼼中经常在反思,我们所从事的⼯作有着怎样的意义,我在学校教育⼯作中应该做些什么。怀着
这些疑问我把本学年的⼯作的得与失总结如下:
⼀、校务办⼯作。
1、做到每周⽇⾄周五及时查看教育局站发布的信息,交校长审阅再传达到每⼀位具体负责的领导、⽼师。 2、对校长安排的任务能尽的努⼒完成好。
⼆、学校安全⼯作。
及时协助家长做好学⽣保险的理赔⼯作,对学校的安全隐患及时清查上报,整理好安全⼯作台帐及安全⼯作材料。
三、⼋年级⼯作。
针对⽉考及时召开科任教师成绩分析会,做好学校安排下来的各项⼯作。
四、在教育教学⼯作中还存在着许多的缺点与失误。
1、传达学校⼯作缺乏跟踪,只传不达,没有跟踪对事件负责⼈的落实情况,导致学校⼯作被教育局扣分。
2、安全⼯作没有作出具体的⽅案,被动⼯作,出现问题只采⽤堵的⽅式,往往这个问题解决了,另⼀个问题⼜露了出
来。
3、⼋年级⼯作,由于初⼲,经验不⾜,对年级⼯作理不清头绪,导⾄很多⼯作跟不上,对学⽣的成绩、学困⽣、问题学
⽣没有分析其出现的原因,制定切实可⾏的办法,只是任其发展。
4.学校中层⼲部述职报告
⼀年来,感谢各位领导的信任,上学年让我主抓毕业班政教⼯作及七年级九班班数学教学⼯作,下半年主抓七年级政教⼯
作和学校卫⽣⼯作,⾯对⼯作岗位,相应地对我提出了许多新的问题。学⽣的素质参差不齐,不光体现在学习上,更主要的是
体现在德育管理上,如何使这些学⽣尽快地成长为具有我学特⾊的中学⽣,这是我⾸先思考并认真实施的问题,下⾯,我就我
半年来的⼯作汇报如下:
在思想上,始终与学校的德育理念保持⾼度⼀致,在个⼈利益上不计个⼈得失,总是以学校⼤局为重,我教⼀个班的数学
课,每周需上四天晚⾃习,再加每周值三天班,合起来,每周就有五天晚上在学校中度过,但考虑到德育管理在学校中的重要
性,我⼀直坚持并认真⼯作着。
在个⼈修养⽅⾯,⾯对新问题,开学初认真学习了《中共中中央关于进⼀步加强和改进未成年⼈思想道德建设的若⼲意
见》及《中学⽣守则》、《中学⽣⽇常为规范》等资料,组织七年级班主任认真学习了《班主任考核办法》、《⼩寺沟中学学
⽣纪律、卫⽣管理细则》及《学校纪律、卫⽣扣分标准》、《学⽣打架处理办法》等规章制度。
在学⽣纪律、卫⽣管理⽅⾯,最主要是做到了勤、严。就是勤⾛、勤看、勤说、勤管,在校园内的每个⾓落多⾛,多发现
问题,⽐如打架、骂⼈、早恋、逗、抽烟、服装、头发、卫⽣死⾓等,⼩⽑病及时批评、指正、督导,严格要求,严格管理,
⼤⽑病及时调查、调节、处理,均做出记录,并及时与班主任沟通,避免了恶性事故的发⽣。对于纪律,卫⽣等扣分现象,做
到天天记,周周统,⽉⽉统,且⽉评为纪律、卫⽣先进班级,并颁锦旗。在协助班主任管理⼯作上,学期初,政教处制订了
《学⽣⼤课间管理办法》《班主任管理细则》、《班主任奖惩办法》、《学校学⽣习惯养成检查标准》。依据制度,我们作了
详细的检查与记录,对班主任⼯作做出了公平、公正的评价。根据各班的实际情况,指导并要求七年级各班班长认真填写了
《班级⽇志》,每周⼀交到政教处,检查并登记,根据不同时段的实际情况,布置各班召开了《中华传统美德教育》、《学初
教育》、《感恩教育》、《劳动教育》、《法制教育》《学法指导》、《安全教育》、《⼼理健康教育》等主题班会,并要求
先备课、有记录、有总结,形成⽂字材料,交到了政教处,登记并量化打分,平时,时刻关注学⽣的动态实情,及时发现问
题,及时召开班主任会议,及时纠正学⽣的不良⾏为。
在学校⼤型活动上,本学期我校组织了军事训练、运动会、庆⼗⼀歌咏⽐赛、法制报告会,七年级家长会等⼤型活动,为
确保积极活动的顺利举⾏,每次活动,我们都会积极参与,认真组织学⽣,在学⽣的组织纪律性,卫⽣习惯的养成等⽅⾯加强
管理,严格要求。
在初⼀数学教学⽅⾯,认真做好备、讲、批、辅、考等⼯作,认真执⾏县教体局⾼效课堂的教育改⾰,不断完善⼩单元备
课,做到了个⼈备课,集体研讨,努⼒做到堂堂清、⽇⽇清、周周清,使学⽣的成绩有了显著提⾼。期末考试数学取得了优异
中层干部述职报告五篇
中层干部述职报告五篇
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中层干部,是按一个系统内干部职级划分而得出的类别名称。中层干部一般相对于基层干部、高层干部而存在。中层干部没有确定的职级和职位,在每个系统内,根据其所处地位而具体确定。中层干部述职报告怎么写?
【篇一】
各位领导、同志们:
大家好!时光如梭,岁月如歌,转眼又是一年。按照公司中层干部年度考核的要求,下面我从德、能、勤、绩、廉五个方面作下述职。
一、加强学习,提高政治素质。一年来先后学习了“三个代表”重要思想、科学发展观,学习了十七大精神、新党章,学习了中央领导重要讲话,政治素质有了新提高,理论素养有了新进步。同时,为了拓宽视野,提高潜力,还学习了企业管理、企业文化等方面的书籍。坚持学以致用,学用相长的原则,把学习到的知识转化为实际工作潜力。一年来,撰写读书心得笔记3万余字。
二、提高潜力,为公司发展服务。坚持围绕经济抓党建,抓好党建促发展的方针,贯彻局党委和公司党委各项工作部署,联系实际,创新工作。一是开展了“一二三四五”目标管理活动,实现了党建工作资料与形式的创新,提高了工作创新潜力。二是围绕中心工作,提高了服务发展的潜力。深化了“共产党员工程”,年初共立项13项,促进了经济工作的完成。本采暖期局党委开展了“三岗、三进、三树共产党员工程”活动,指导基层支部做好立项工作,全公司共立项28项,发挥了基层党组织和广大党员的作用,提高了广大用户对惠涌供热的满意度,并在全局作了经验交流。三是开展荣辱观主题教育实践活动,提高了精神礼貌建立潜力。在干部职工中开展“揭查摆,思议行”知荣明耻大讨论活动。出刊荣辱观教育专刊三期,树立典型,彰显先进,引领风尚,受到了局相关部门的表扬。同时还加强了组织发展工作、思想政治工作,综合治理工作,推进了企业精神礼貌建设。
有关学校中层干部述职报告四篇
Innovation is the only way to become a bigger company.整合汇编 简单易用(页眉可删)
有关学校中层干部述职报告四篇
学校中层干部述职报告 篇1
尊敬的领导、各位老师:
大家下午好!
作为学校的一名中层管理人员,是连接学校上下级之间的一条纽带,如何在自己的岗位上做好工作,今天,利用这个“述职”的机会,我更愿意和大家做一次真诚的交流。以下我的工作汇报的主题是:坚信、坚持、无悔
一、坚信――腹有诗书气自华。
我始终认为,作为一名教育教学工作的中层管理者,始终应该和师生一道为了咱们学校的教育教学工作一起前行。
我在岗位多年,充分认识到学习是充实自我的最有效手段,是提升管理水平的基本前提。基于这一认识,学习也就成了我工作中的一部分。本学期张校长的到来,针对学校状况,提出“德润人心,文化天下”的办学理念,提升了学校的文化品位。自知知识欠缺的我,更加勤奋学习,潜心研读名家专著,多渠道拓宽学习途径成了我每日的必修课,争取更好地为师生服务。我的专业学习资料主要________于《中国教育报》《小学语文教学》《江苏教育》《人民教育》等报刊杂志,通过学习这些报刊杂志,在一定程度上开阔了我的视野、转变了我的观念、提高了我的工作能力。
《反思型教师成长的行动研究》是我校 “__x”期间申报的市实验课题,在引领老师们深入开展课题研究,积极实践的过程中,我也不断学习、总结和反思,所撰写的《反思型教师成长的行动研究》课题实验报告荣获矿区首届课题实验成果一等奖。
本学期在张校长的引领下,我校“博雅”教育博客圈的建立更为我和老师们搭建了一个共同学习交流的平台,在“华彩乐章”中,我悉心耕耘,潜心总结我工作的成败得失,认真反思我的功过是非,给老师们推荐优秀的教育思想,和老师们共同交流对教育的理解,读书、生活的感悟。“博雅”对广大教师不仅是引领,更是沟通和互动,通过这样的学习、这样的总结、这样的反思、这样的交流,使我对教师、对教育、对学生、对管理都有了很多新的思考,新的领悟,眼界开阔了,心胸宽广了,思路活跃了,人也就在这样的学习、思考和反思中进入了一种新的工作和生活状态,进入了一种全新的境界。
2020年学校中层干部述职报告(精选5篇)
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时间就如同白驹过隙般的流逝,回顾这段时间以来,相信你成长了许多,快快来写一份述职报告吧。为了让您在写述职报告时更加简单方便,下面是小编为大家整理的2020年学校中层干部述职报告(精选5篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
学校中层干部述职报告1
尊敬的领导、各位老师:
大家好!
两年前,有一次我到一个亲戚家,他问我在学校有没有什么职务,我说,有啊,当主任了。他说:“那恭喜你了,什么主任?”我说班主任。顿时,大家哄堂大笑。其实,我自己心里总不是滋味。
自上学期开始,承蒙学校领导和大家的厚爱与帮助,我很荣幸地成为学校的工会副主席,同时代理教导处副主任的工作——这对于我来说是一次全新的尝试,因此我总是特别珍惜,工作也全力以赴,虽然没有取得什么成绩,但通过这个岗位的锻炼,我觉得自己的许多能力得到提高,也更自信了。上次教坛新秀考试中的一个题目是“设计一份校本教研活动方案”,我就写了我们学校的“集体备课”内容,因为我上学期的时候就做过。因此写起来比较顺手,可能我能够入围去丽水参加考试,与这个题目的关系就非常密切。
现在,我就借此机会对自己自任职以来的工作情况作具体的小结,请大家监督指导。
一、学习、学习、再学习
新手上路,学习才是硬道理。因此,我总是认真、虚心地学习。在技能方面,如教导处常用到的Excel,我就不太懂,只能是向人家请教了,郑副校长、张传清、郭土根主任,还有几个电脑老师都曾经给过我许多帮助。在业务上,郑副校长总是不厌其烦地给我帮助和指导,同时也给了我许多鼓励,让我渐渐地有点入门了。
二、用爱、用心、用情做教育 这一个多学期的我的学校工作主要有工会、教导处、信息报道、段长、班主任等。简单盘点,教导处工作主要有这么一些:
一是学生征文比赛的组织。上学期有“天翼杯”征文比赛,这学期有暑假读书笔记评比展览,省文学之星征征文,期末这段时间的国土杯、五型公路的征文。
学校中层干部述职报告
学校中层干部述职报告
——尽职尽责做好本职工作
首先要感谢总支领导给了我们中层干部发言,交流工作的机会。搭建这个平台让我们来相学习,共同提高。让我有机会来反思自己的工作,激发今后工作的动力。
一、 服从领导。担当重任
承蒙学校领导的信任,让我在担任教学任务的同时,承担一些学校的行政事务,走上管理岗位。工作中坚持服从大局,执行领导决定,主动配合学校领导,认真做好分管工作。随着教育改革的深层发展,学校管理的法制化,规范化,科学化的进程不断加快,学校事务也繁琐纷杂。为了完成上级交代的任务,搞好校务工作。本着上对领导负责,下对全校师生负责的精神。我们抢时间,团结协作,创造条件开展工作。同时还要抓自己承担的教学工作,其工作的繁重,辛苦可想而知。一项工作,一副重担。挑起重担,奋力前行,我亦欣然。
二、尽职尽责,完成工作任务
首先,教好任教的课程是中心工作,学校的一切工作都是为了学生的教育而开展。作为一名负责任的教师,我切实抓好常规教学工作。备教辅改落实到位,做到了超前备课,作业全批全改。教学中一堂课也不落下,虽然有校务工作耽误时间,但我抓紧课外时间弥补,做到圆满完成教学任务。同时,积极参与学校的各项教学活动:说课,“堂堂清 ”,“课内比教学,课外访万家”等。不断提高自身的业务能力。 再是尽其所能做好学校的分管工作:对于分管工作我做到有计划,有方案,有内容,有步骤地实施。按时参加上级的会议,认真正确地领会会议精神,及时落实完成。有时要做的事情多,时间紧,条件也不足,我就和其他中层领导协作,创造条件完成。
三、团结教师,协调工作
我们在日常工作中深入教职工中,了解教师的心声,协助领导决策,提出合理化建议,同心协力完成好学校的各项工作。今年,我校的各项工作圆满完成,进一步说明中层领导的协调纽带作用。
当中层干部难,其中的酸甜苦辣只有经历过的人才能体味到。为了工作,有时风里雨里来回在教育总支和学校间,但再苦再累我们也能坚持,因为我们的工作责任重大。在此希望领导能理解我们。
学校中层干部述职报告【三篇】
学校中层干部述职报告【三篇】
导读:本文 学校中层干部述职报告【三篇】,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。
【篇一】
本人于xxxx年参加了全市首批学校中层副职干部竞聘上岗,5年过去了,我仍然很清楚地记得还是在这个会场,就是在座的老师们投下了您神圣的一票,给了我为xx的教育科研服务的机会。下面我按本次述职的要求分德、勤、能、绩、责五个方面把5年来的思想和工作情况向大家汇报一下。
一、热爱学校,热爱工作。
从初参加工作时连续住校5年到如今每个节假日都能到学校转转,我想自己对这所曾在这儿学习又到这儿工作的家乡学校是有深厚感情的,平时能自觉做到有利于学校的话多说,多做有利于学校的事,努力以朴实的行动维护学校的整体形象。教育工作是辛劳的、科研是枯燥的,但我时刻提醒自己既然走上了教育岗位,选择了教育科研,那就必须做好它,人生的价值就体现于在坎坷中成长。
二、勤于学习,勤于实践。
勤能补拙这句话永远是激励青年人学习新知的动力,从学生到教师,从教师到领导,这其中有太多的知识需要学习和更新。为此,我一是向书本学,几年来,每一本订阅的教育杂志均利用休息时间逐一翻阅,并有选择地精读几篇,让自己的教育教学思想能始终站在课改
的前沿。二是向身边的老师们学习,从大家的课堂教学艺术中汲取营养,从师生关系的处理中得到启发,促进了自身的专业发展。在此基础上,我也多次参加了各级教科研培训交流和课堂教学展示活动。
三、锤炼技能,挖掘潜能。
今年上半年参加的一次说课竞赛让我深刻地感受到了自己在教育观念、教学技能等方面与时代的差距。无论是对教材的把握处理上还是媒体手段的运用上,都来不得半点自信与自满,站在市一级的舞台上就可看到强手如云。我也清楚地知道,业务技能的形成不靠一朝一夕,不能搞突击,而应扎扎实实抓住每一天,用陶行知先生的每日四问精神来督促检查,发挥出个人的潜能。
四、物化成果,创造佳绩。
学校中层干部述职报告合集五篇
学校中层干部述职报告合集五篇
学校中层干部述职报告 篇1
20__年,教务处领导班子在校党委的正确领导下,在各学院、各部门的大力支持下,带领全处教职工较好的完成了学校领导交给的各项工作任务。下面将一年以来的工作情况述职如下。
一、注重班子建设、不断转变工作作风
教务处领导班子注重自身建设。班子成员坚持学习制度,不断提高自身的政治理论修养。工作中实行民主集中制,坚持集体领导与个人分工负责相结合,重大问题集体研究决定。坚持每周一次的处长例会制度,及时交流工作情况,研究工作中出现的问题。定期召开班子民主生活会,交流思想,开展批评与自我批评。在班子成员的共同努力下,班子内部形成了团结、向上的良好工作氛围。
坚持将良好工作作风的养成作为班子建设的重要内容。为此,我们不断提高为基层教学单位、全校师生服务的意识,将调动基层教学单位、广大教师工作的积极性,作为工作的基本出发点;遇到学校教学工作方面的重大问题,深入基层单位,开展广泛的调查研究、听取意见,避免盲目决策;高度重视广大师生对我们工作的批评意见。在每学期一次的期中教学检查中,几位处长分别走访全校各教学单位,广泛征求意见,并专门召开会议,对收集的意见进行分析研究。对广大教师提出意见比较集中的问题制定改进措施,并认真加以落实,得到了广大教师的认可。由于班子团结务实的工作作风,提高了教务处团队的凝聚力,带动了全处教职工做好本职工作的积极性,同时得到了教学单位对教务处工作的积极响应与支持。
二、精心组织,积极推进本科教学质量工程建设工作
认真组织开展了20__年度国家级、省级教学质量工程建设项目的遴选、推荐工作。对所推荐的申报立项材料,组织专家严格把关,多次修改,取得了良好效果。共新增国家级质量工程建设项目4项,其中,“药物合成反应”课程入选国家级精品课程、“大学英语新模式”教学团队入选国家级高等学校教学团队、“纺织工程”、“食品质量与安全”专业入选国家级高等学校特色专业建设点,新增河北省质量工程项目6项, 20__年入选的7门河北省精品课程全部通过评估。
【最新】学校中层个人述职报告5篇
【最新】学校中层个人述职报告5篇
述职报告虽以〝报告〞为名,跟作为党政主要公文的〝报告〞却不是同类文体,内容.功能和作者身份都有很大不同.述职报告的内容包括任职期间所取得的工作成绩.不足和失误之处以及存在的主要问题,跟总结倒有不少相似之处,今天小编在这给大家整理了一些学校领导的述职报告,就让我们一起来看看吧!
学校中层个人述职报告1
一.领导班子自身建设
一年来,学校领导一班人,坚持以创〝五好〞班子为目标,以自觉学习,加强团结,勤政务实,廉洁自律为准则,认真贯彻党的教育方针,执行国家各项政策法规和上级文件指示精神.领导班子做到大事集体研究,小事相互通气,难事相互支持,有功不揽,有过不推.生活上相互关心,思想上经常沟通,消除误解,增进理解.最让我感觉可贵的是,学校领导班子分工协作.职责明确.独挡一面,领导班子中每一个成员,都把各自分管的,当促进学校发展的事业来做,从而能主动地.创造性地去设计和组织自己的分管,让我这个班长在身兼两职的情况下,对学校各方面都能放心.安心.我们能经常开展批评和自我批评,相互指出缺点,改正错误,不断进步.班子成员虽然各自的性格不同.有时也有上的分歧,但总是能够及时沟通,最终达成共识.领导成员能够严格要求自己,廉洁自律.学校领导班子坚持和贯彻民主集中制原则,严格按规章制度办事,学校大笔开支,一是向上级领导汇报请示,二是坚持领导集体研究.大型购物,基建排危,坚持多人在场,集体议价.我们严格按政策办事,不乱收费,不乱订资料.认真实施校务公开和财务公开,增加学校管理的透明度,经常在全体教职工会上通报和公开学校重大事项.制定方案制度,坚持教代会,校务会讨论,广泛听取意见,决策不主观,不武断,作风民主,政令畅通,受到了教职工的好评.
二.安全
我们深知,没有一个安全稳定的环境,其它任何都无从谈起,安全责任重于泰山.学校经常利用各种会议,对师生进行安全教育,定期开展师生安全知识讲座,不断强化安全意识,经常进行安全检查,发现隐患,及时排除.道路交通,食品卫生,校舍设施,各种活动,卫生防疫等,从各方面把安全抓实抓细.一年来,没有发生任何重大安全责任事故.正是安全卓有成效,才确保了学校其它各项顺利推进. 三.教师队伍建设
学校中层干部述职报告(15篇)
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学校中层干部述职报告1
时间过得飞快,转眼间一学期又已了。回顾这一学期的生活,那真是紧张、忙碌、累并快乐着。
本学期我担任三年级数学课。我以新人的标准来要求自己的。认真对待教学的每一个环节,备课、上课、作业批改、课下辅导等哪一项也不敢马虎。
一、备好每节课,为上好课做准备。
学期初,钻研了《数学课程标准》、教材、教参,对学期教学内容做到心中有数。学期中,着重进行单元备课,掌握每一部分知识在单元中、在整册书中的地位、作用,坚持做到超单元备课。在备课中着重思考怎样蹲下身来,站在孩子的高度把所要讲授的内容有趣的呈现给孩子,怎样引导孩子自主探究、主动学习。另外,我的备课中,充分利用手中的资料,精心设计习题,力求让学生学一个,明白一类,会一个,就会十个、会一百个,发展孩子思维,提高学习数学的能力。
二、上好每一节课。
本学期我严格按照三代导学案进行授课,遵循先学后教的教学模式,努力创设各种情境,激发学生思考。放手让学生探究,动手、动口、动眼、动脑。对学生的回答采取“扬弃”的态度,从而打破了上课发言沉闷的局面,使学生乐于思考,敢于积极回答问题。针对教学 第 2 页 共 52 页 重、难点,选择学生的探究结果,让学生进行比较、交流、讨论,从中掌握知识,培养能力。出示不同坡度,不同层次的练习题目,让学生巩固知识,形成能力,发展思维。除此之外,为了发展学生学习能力,本学期我要求我班学生每单元结束之后,在进行整理与复习时都绘制思维导图,绝大部分学生掌握了绘制思维导图的方法策略,从而使自己学习的知识形成系统、框架,学习能力得到了很大提高。现在学生普遍对数学课感兴趣,参与性较高。
三、努力进行培优补差工作。
本学期在培优补差方面,我针对后进生知识模块的缺陷进行认真辅导,然后设计专项练习题组进行补差训练,分层次布置做业,借助小组长的监督辅导等使后进生有了很大提高,特别是朱永杰、李昊博等同学的进步很大。
学校中层干部述职报告精编
学 校 中 层 干 部 述 职 报 告
按照岗位分工负责在这一学年里,我主要负责了以下几项工作:学校德育工作、少先队工作、关工委工作、人事工作以及六年级的英语课,工作内容虽然繁多,但我依然是很有条理的完成了学校交给我的各项工作。在岗位上认真履行岗位职责,较好地完成了上级下达的各项工作任务。现就本人一年来的工作情况述职如下:
一、身正为范,担当重任
承蒙学校领导的信任,让我在担任教学任务的同时,承担一些学校的行政事务。工作中坚持服从大局,执行领导决定,主动配合学校领导,认真做好分管工作。随着教育改革的深层发展,学校管理的法制化,规范化,科学化的进程不断加快,学校事务也繁琐纷杂。为了完成上级交代的任务,搞好校务工作。本着上对领导负责,下对全校师生负责的精神。我们抢时间,团结协作,创造条件开展工作。同时还要抓自己承担的教学工作,其工作的繁重,辛苦可想而知。我首先要求自己做到正确定位,明确职责,定好方位,密切配合学校开展学校工作,并适时提出合理化建议。其次,从大局出发,坚持原则,牢固树立两种意识,努力做好校长的助手。
1、重视合作意识。作为一名中层领导,必须做到“上情下达”,“下情上晓”,起桥梁沟通作用。2、突出服务意识。教学是服务,管理更是服务。少先队的工作是琐碎而繁杂的。因此,在平时工作中,我要求自己做到,对待同志态度谦和,和教师建立起平等的合作关系,不勾心斗角,注重团结,容人容言,荣辱不惊,提高心理承受能力。
二、踏实做事,尽职尽责,努力工作
1、日常工作
我尽其所能做好学校的分管工作:对于分管工作我做到有计划,有方案,有内容,有步骤地实施。按时参加上级的会议,认真正确地领会会议精神,及时落实完成。有时要做的事情多,时间紧,条件也不足,我就和其他中层领导协作,创造条件完成。
2、个人教学工作
作为一名负责任的教师,我切实抓好常规教学工作。备教辅改落实到位,做到了超前备课,作业全批全改。教学中一堂课也不落下,虽然有校务工作耽误时间,但我抓紧课外时间弥补,做到圆满完成教学任务。
学校中层干部述职报告
学校中层干部述职报告1
一、 任职情况
年度担任双语小学部副校长,小学的中学高级教师,分管学部的教学工作,同时协助校长处理学部的其他方面工作。
二、 工作完成情况
年度是减负之年, 8月教育部颁发《小学减负十条》,12月集团下发《深入推进东北育才小学学段综合减负的通知》,并且要求3月新学期执行,并有立竿见影的效果。可见减负是当前教育改革的重要内容,这一年教学工作也紧紧围绕这一核心开展工作。
1、迅速调整课程与课时,同时保持课程特色。小学部全面落实国家和集团的减负要求,开齐课程,开足课时。同时对于变化较大的课程,认真研究,让减负工作安全着陆。英语课程在调整进度的同时适度减少课时,但仍旧保持英语教学特色。为此,多次组织英语骨干教师研讨新的英语课程标准,以期达成负担轻、兴趣浓、效果好的教学品质。组织全体英语教师开展了一场高质量的岗位练兵活动,有力地促进教师以学生为本的课堂教学理念的转变与提升。组织开展了第二届双语小学英语文化节,让更多的学生参与到活动中来,营造英语文化氛围,为学生提供学英语、用英语的实际生活场景。
2、不断改进教师培训方式,提高培训效果
在培训工作中抓 "早",抓"实"。以往教师培训的重点工作往往安排在每学期的期中前后的二个月,而这时也正是学校开展各项活动,迎接上级检查的时段。教师工作繁忙,培训效果不理想。因此,本年度我们将教师培训放在学期之初和学生离校时,教师的精力、时间都相对充足的时段。培训形式以教师为主体,改变以理论讲解、经验汇报为主要形式的培训,采取先体验、实践,再培训的方式。如"三动学堂"的培训,教师先上课,同学科教师全听课,课毕当场评课,使教师更加明晰"三动学堂"的主旨和要义。再如微课制作培训,先以教研组为单位自学并制作微课,然后进行展示,全员观摩评价,再作相关的指导。这种培训方式使教师们对微课的认识,制作微课的水平有了显著而快速地提高。
3、完善评价体系,让减负落到实处
