工程部综合主管岗位职责
工程主管岗位职责(通用15篇)
工程主管岗位职责(通用15篇)工程主管岗位职责11、负责产品工程资料、作业指导书的修正、审核工作，并把控时间进度;2、生产异常的改善与跟进，落实生产所需的各种工装夹具的制作、维护及相关操作指引的'编制;3、时刻跟进生产进度，协调生产过程问题，提供技术支持，协助生产线改善和提高产品质量;4、新产品导入，试产的问题的跟进，分析，处理，产线问题及时排除;5、负责安排PIE工程师及设备管理员等人员的日常工作、协助主管/经理处理好部门内部或其它部门之间的其它工作。
工程主管岗位职责2一、施工前：1、熟悉合同文件、图纸、标书及有关技术规范、了解和掌握设计规范;2、负责参与项目开工前图纸会审、根据项目现场实际情况提出图纸不合理内容，并跟进图纸最终整改。
3、负责编排所在项目的施工组织计划、材料，计划、施工进度计划规划项目人员工作安排及施工班组调度，保证施工正常进行。
4、负责对各个施工班组进行技术交底并形成交底文件，并在开工前明确工艺要求、验收标准。
5、负责对施工单位下达公司各个部门各项流程办理要求，确保项目各项工作顺利推进。
二、施工中：6、施工过程中，全面统筹所在项目的进度、质量、安全，并对现场成本进行控制。
7、定期组织项目每周大检查，及时解决施工中的生产各项问题。
8、定期主导组织施工过程中的'技术总结。
9、定期向工程部经理汇报项目施工生产情况，就项目管理提升等问题给予好的建议。
10、及时向成本提交完整的施工过程中的工程变更增减资料。
11、及时向采购提交完整的材料验收单、入库单等资料。
12、根据合同规定的进度，定期向甲方发起进度款申请。
13、负责施工过程中现场资料管理。
三、竣工后：12、负责组织工程验收及验收后的整改。
13、负责协助成本完成所在项目的结算。
14、负责整理、归档、移交所在项目的所有工程资料。
工程主管岗位职责31、主要负责跟进责任区域内各地产公司工程项目的整体管理;2、负责项目的订单下单、样板配合;3、负责产品批量安装的现场、质量、进度、成本的'管理;4、负责项目的沟通协调管理和售后维护工作;5、负责工程回款及安装款结算工作。
工程部主管个人岗位职责（五篇）
工程部主管个人岗位职责1、在管理处主任的直接领导下，负责小区房屋建筑、设施设备的运行、维护、保养工作。
2、对小区机电设备的运行、保养、维修进行技术指导、检查和监督。
3、熟悉各小区机电设备的性能和使用状况，掌握技术管理中的难点、重点。
4、审核运行报表，掌握能耗规律、发现异常、分析原因、提出有效的节能措施。
5、审阅各系统运行监测技术数据，发现偏差，及时纠正。
6、巡查设备运行技术状，发现隐患，及时排除。
对重大故障，立即报告上级领导并组织力量及时处理。
7、监督检查维修工程、增改工程的质量与进度，发现问题及时采取措施。
8、制定审核各管理处公共设施、设备、房屋本体的年、季、月维修保养计划，并负责检查、监督。
有计划、定期组织机电人员进行技术培训。
9、根据每月检查情况对管理处机电设备管理工作效果进行考评。
10、完成主任交办的其他任务。
11、确保动力、电力系统的正常运行，对所属设备系统和人员全面负责。
12、按照设备维修保养制度的规定，提出对所属设备系统维修保养的计划，每月定期上报工程部经理审定，并负责组织实施。
13、对运行故障及时组织人力进行抢修，并制定有效的预防措施。
14、贯彻执行岗位责任制、安全责任制，督促检查下属员工严格执行安全操作规程，确保设备及人员不发生安全事故。
15、做好下属员工的技术培训、考核及督导检查工作。
工程部主管个人岗位职责（二）工程部主管的个人岗位职责主要包括以下几点：1. 项目管理：负责工程部各个项目的规划、组织、实施和监控，确保项目按时、按质、按量完成，同时负责项目成本控制和质量管理。
2. 资源调配：根据项目需求，合理安排和调配工程部的人力、物力和财力资源，确保项目顺利进行。
3. 领导管理：负责工程部的日常管理工作，包括招聘、培训和绩效评估等，激励和带领团队成员，建立良好的工作氛围。
4. 技术支持：提供工程部技术指导和支持，解决项目过程中出现的技术问题，加强技术创新和推动技术进步。
5. 风险管理：及时识别和评估项目风险，并采取相应的风险控制措施，确保项目顺利进行。
工程部主管职责 岗位职责
工程部主管职责岗位职责
工程部主管职责。
工程部主管是负责管理和领导工程部门的专业人员。
以下是工
程部主管的岗位职责：
1. 管理团队，负责招聘、培训和管理工程部门的员工，确保团
队高效运作并达成部门目标。
2. 制定计划，制定和执行工程部门的发展计划，包括项目进度、预算和资源分配。
3. 监督项目，监督工程部门的项目进展，确保项目按时交付、
符合质量标准和预算。
4. 沟通协调，与其他部门和团队合作，确保工程部门与其他部
门的协调和沟通顺畅。
5. 技术支持，提供技术支持和指导，解决工程部门遇到的技术
问题和挑战。
6. 风险管理，识别和管理项目风险，确保工程部门的工作符合法律法规和公司政策。
7. 质量控制，负责制定和执行质量控制标准，确保工程部门的工作符合质量要求。
8. 制定政策，制定工程部门的政策和流程，确保部门工作符合公司标准和要求。
工程部主管需要具备优秀的领导能力、沟通能力和问题解决能力，以确保工程部门的高效运作和项目顺利完成。
工程部主管岗位职责范本10篇
工程部主管岗位职责范本10篇工程部主管岗位职责（一）：职位描述1、承担施工任务,施工管理；2、根据施工计划落实本专业的安全、技术措施；3、严守施工操作规程,严抓质量,确保安全；4、组织班组努力完成任务,对施工中的有关问题及时解决,向上级报告并保证施工进度；5、负责样板验收、质量联检、阶段性验收,将检查过程中发现的质量问题书面通知施工及技术负责人.任职资格1、熟悉,建筑、土木、工民建类相关专业；2、5年以上现场施工管理工作经验；3、熟悉相关专业工程设计规范、施工规范,有工程现场施工和管理工作经验,在施工中能正确处理协调施工现场出现的矛盾和相互工种的配合；4、具有较强的组织管理、沟通协调、安排工序的本事,能协调解决施工过程中各项问题、工作进取；5、身体健康,吃苦耐劳,有较强的职责心和协调本事.工程部主管岗位职责（二）：职位描述任职要求：1.电气工程、自动化控制、机电一体化专业；2.有三年以上同等职位工作经验；3.物业管理、设备管理、强电或弱电技术、给排水等相关专业知识；4.较好的沟通与协调本事.岗位描述：1.做好房屋、设施维修养护管理工作；2.按照质量管理体系文件要求,组织安排定期或不定期的物业公用设施设备检修检测；3.组织质保期内的工程质量问题的保修工作；4.负责项目二次装修的施工管理工作；5.合理计划、安排部门工作,把握时间,如期高效率完成部门工作.工程部主管岗位职责（三）：1、每一天营业之前安排员工检查空调等电动设备是否正常.2、制定岗位规范、岗位职责、操作规范、设备检修和保养制度.3、制作工程各类报表（如水费月报、电费月报、耗材月报、维修保养月报）并上报总办和财务部.掌握能耗规律,提出公司节能节源意见和措施.4、制定本部工作计划、重大维修保养计划、备件购进计划,各类施工计划,并认真负责实施.5、配合策划部、节目部搞好各类装饰布置.6、编制培训计划,定期对下属人员进行强弱电、设施设备技能培训,提高其技术水平.7、带领本部人员对公司的装饰设备、电梯、空调、家具家私、装饰灯具、地板、卫具等进行三级维修、保养和安全预防工作.8、认真做好技术档案、电器类维修保养合同管理工作,督导下属做好设备维修、故障处理,零部件更换记录,每月整理归档.9、遵守公司各项规章制度,认真完成上级交办的其他事务.工程部主管岗位职责（四）：职位描述岗位概述：工程部主管负责整个项目的工程维修和保养工作,包括设施设备和建筑内外维护等.同时也负责对下属供给工作指导和培训.确保建筑和各类设施设备的良好运行,为住户打造安全、舒适的居住环境.主要工作职责:完成各项指定维保项目,包括设备安装、维修（管道、电器、空调、等）、木工、油漆等.确保公区所有墙壁、地面、门窗、家具和摆设均处于良好状态.及时维修住户搬出房,包括油漆墙面和地毯翻新等.负责社区内管道疏通,包括水管、水斗、马桶、浴缸等.负责维修小型电器,包括开关、插座等.负责所有房间和公区的油漆工作.负责按时完成工程维修单上所有任务.将所有有关安全和设施设备不良运行的事件记录在案.负责在住户搬出前检查房间,若有问题需及时汇报.负责社区内设施设备的月度、季度、半年和年度检测和维护.包括厨房设备、热水器、排烟系统、净水系统、空气净化系统等.负责维护并测试紧急呼叫系统,包括手环和其他相关附件.在住户入住前测试手环和其他相关附件.协助制定安全规程和危害通识,并培训其他员工.负责对下属供给工作指导和培训.根据预案及时处理意外和紧急事件.总经理指派的其他工作.岗位要求：教育（层次及主修）：大专以上或相关职业技术学校文凭.工作经验：至少5年酒店或相关行业工程部工作经验.有本事管理工程相关供应商.有建筑及设施设备维保技术和经验,包括楼宇整体维保、电工、相关机械、油漆、管道、空调等.具有管理经验.其他知识、技能等：基础电器知识.能按时完成工作,能制作并坚持工作记录、报告表、文件归档.有预算知识.深化理解紧急呼叫系统.可用普通话进行书面及口头沟通.可合理确定各项工作的轻重缓急.可独立工作.25岁以上.有热情和渴望为年长者工作.工作需要时可在夜间或周末加班.会使用电脑和办公软件.按时到岗.1、组织制定分管班组的岗位职责制,对员工的工作质量进行检查.2、负责布置、检查班组的日常运行维修任务.经常巡查设施设备情景,发现问题及时组织修理.3、负责提出并组织设施、设备的日常保养和定期检修,使其经常处于良好状态.4、提出并组织设施、设备的大修和更新改造.5、负责客户装修的工程监理,参加工程验收.6、监督检查各种工作记录,将各种资料及时归档.7、建立安全操作规程,经常进行安全检查,防止各种事故的发生.8、组织本专业员工业务技术培训,开展合理化提议和技术革新、技术练兵活动,不断提高技术水平.9、根据维修任务,提出周、月设备、备品、备件计划.管好各种备品、备件和工具,做到帐物相符.10、经常检查规范化管理,机房、库房、工作间坚持清洁整齐.11、对班组和员工的工作经常进行总结,向经理提出奖惩意见.12、每日下班前对各机房、库房、工作间进行检查,布置值班任务和要求,检查灯、门是否关好,设备是否按规定关掉,有无事故隐患.13、关心员工的工作、生活和思想情景,做好员工的思想工作.职位描述岗位职责：1、负责酒店工程技术的组织指导和日常管理工作,确保酒店各工程技术系统,如电力、通讯、电梯、空调、给排水、锅炉蒸汽等系统完好和安全运转；2、负责酒店工程节能降耗工作.检查水、电、天然气、蒸汽等的损耗情景,防止跑、冒、漏、滴、散等现象,掌握能耗规律,供给节能降耗可行性方案；3、负责制订工程设备更新改造、工程维修等各项方案计划,并组织方案计划的实施执行工作.4、负责处理突发工程事件,对于重大设备、工程事故,能独立处理或者给出合理化意见,并制定防范措施.5、负责制订本部门各岗位职责制,操作规程及设备检修保养等各项制度,并督促制度的执行实施；6、负责工程部团队建设工作,提高工程人员专业技能和综合本事素养,进行人员合理化配置；7、负责协调保安部门做好酒店消防安全工作.任职要求：1、50岁以内,五年以上大型酒店或大型物业公司同岗位工作经验；2、熟练掌握暖通、空调、给排水设备、电梯、消防安全系统等的使用和维护管理；能够独立解决酒店工程部的各项工作,确保酒店正常运行；3、熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规；4、具有较强的团队管理本事、性格稳重、能吃苦耐劳；5、具有良好的团队意识和沟通协调本事,能协助处理各分店突发问题；6、具有良好的应变本事,能够独立解决突发工程事件.工程部主管岗位职责（七）：1、确保动力、电力系统的正常运行,对所属设备系统和人员全面负责.2、按照设备维修保养制度的规定,提出对所属设备系统维修保养的计划,每月定期上报工程部经理审定,并负责组织实施.3、对运行故障及时组织人力进行抢修,并制定有效的预防措施.4、贯彻执行岗位职责制、安全职责制,督促检查下属员工严格执行安全操作规程,确保设备及人员不发生安全事故.5、做好下属员工的技术培训、考核及督导检查工作.6、做好技术档案的建立、管理和设备维修、检查、保养记录工作,善于总结经验教训,逐步用新技术、新工艺对设备进行改造,使设备系统更加完善.7、做好所需材料和零配件的采购计划,保证常用材料和零配件的备用量.工程部主管岗位职责（八）：职位描述岗位职责：1、了解灯饰企业运作,懂得外销单安规规格,如;ULGSBSSAAD等,负责新产品的开发、工艺流程设计并跟踪制作全过程；2、负责制定公司技术工艺标准、技术规程,编制、调整生产工艺流程及工艺操作方法；3、负责指导对工艺技术的应用、检查和监督,参与开展技术工艺的改善工作；4、负责组织对生产工艺技术参数进行监控,发现问题及时处理；5、负责协调和解决生产过程中出现的工艺问题,保证生产经营工作的正常进行,确保公司生产计划的按时完成,对工厂灯饰开发有较强管理经验的优先.任职要求：1、大专以上学历,3年以上灯饰照明行业工作经验；熟悉照明行业安规标准及产品标准；对电器、五金材料特性有深刻的认识及丰富的经验；2、熟悉灯饰加工组装工艺,熟练掌握各类绘图软件的操作,能编制加工工艺规程；3、工作认真努力负责,能承受工作压力,有良好的沟通协调突发事件的本事,具有必须的管理技巧及良好的团队合作精神.工程部主管岗位职责（九）：1、在管理处主任的直接领导下,负责小区房屋建筑、设施设备的运行、维护、保养工作.2、对小区机电设备的运行、保养、维修进行技术指导、检查和监督.3、熟悉各小区机电设备的性能和使用状况,掌握技术管理中的难点、重点.4、审核运行报表,掌握能耗规律、发现异常、分析原因、提出有效的节能措施.5、审阅各系统运行监测技术数据,发现偏差,及时纠正.6、巡查设备运行技术状,发现隐患,及时排除.对重大故障,立即报告上级领导并组织力量及时处理.7、监督检查维修工程、增改工程的质量与进度,发现问题及时采取措施.8、制定审核各管理处公共设施、设备、房屋本体的年、季、月维修保养计划,并负责检查、监督.有计划、定期组织机电人员进行技术培训.9、根据每月检查情景对管理处机电设备管理工作效果进行考评.10、完成主任交办的其他任务.工程部主管岗位职责（十）：职位描述岗位职责：负责编制设备设施维修保养、更新、改造计划及相应的材料、工具采购计划,报项目总审核；负责工程部的热场管理工作,合理安排运行、维护、报修工作,督导下属员工做好各项运行、维护、报修记录等.任职要求：大专以上学历,三年以上物业管理工作经验,持有高压、低压电工证,物业经理上岗证等.。
工程部主管岗位职责优秀3篇
工程部主管岗位职责优秀3篇工程部主管具体岗位职责篇一1、组织班前、班后会议，做好工作的安排及汇总工作；负责专业设备管理和下属员工专业技术培训；2、保证出勤率，虚心听取上级指示，做好工程部的工作调配，高效完成每天的维修任务；3、联系维修单位及时解决维修过程中出现的技术问题；4、做好部门员工和设备设施的管理工作，负责运行、监控设备的年度保养计划；做好消防，安全工作。
5、负责部门文件、质量记录及工程资料的收发、分类归档等档案资料管理工作，监督检查部门内企标的执行，并给出改进意见。
6、完成经理临时交办的其它工作任务。
工程部各部门岗位职责篇二1、工程部管理人员归属总公司工程管理中心直接管辖，行政隶属于当地公司总经理领导。
工程部管理人员必须熟悉各工种施工规范操作要求，并对现有的工程质量标准验收规范全部给予理解并执行，严格按照总公司的一切规章制度办理，对施工工程质量负全责。
2、负责各公司工程施工、技术指导和管理工作，负责各公司办公设备设施的安装验收、安全运行及维修和保修工作，使公司运作处于良好状态。
3、配合总公司质检部对工地形象和工程质量的检查工作，具体监督、落实质检部人员提出的整改方案和相关的奖惩工作。
4、负责各施工项目的施工员及班组人员安排，负责对施工员的布置交底、检查、考核。
并组织落实对每个工种进行质量验收。
5、负责工班的装修工具及设备的检验、测量、试验及控制，并做好督促、检查和落实工作。
6、负责制定各项目的进度计划表，负责施工员、工班的选派及工期的合理安排。
7、负责督促处理保修、维修等售后服务工作。
8、负责协调解决工程人员因施工进度、质量问题带来的客户纠纷。
积极落实工程责任制，督导执行工程的节电、节水、节料、节工任务，发挥员工的最大效率，降低成本，减少返工，完成工程利润指标。
9、负责防工伤、防野蛮施工、防火、防电、防台风、防雨、防漏、防斗殴、防盗工作，保证公司的正常运作及员工的安全。
10、负责组织施工员及各工种人员每月一次以上的员工道德素养和技术、技能方面的培训，按照标准化、程序化、规范化进行操作及验收；坚持员工未经培训合格不能上岗的原则，及时了解市场新工艺、新产品、新技术、新标准并向员工推广。
工程部主管岗位职责
工程部主管岗位职责工程部主管需要全面主持工程部各项工作，严格贯彻执行公司各项规章制度、决策，对本部门中的所有问题向公司负最终责任。
以下是小编精心收集整理的工程部主管岗位职责，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。
工程部主管岗位职责11、负责部门的管理工作及根据上级领导下达的任务和要求制定工程部的工作计划，并组织实施;2、确保商场水、电、气、风、话、电扶梯及中央空调等大型设施设备的正常运转，每日检查运行记录，发现问题及时予以解决;3、负责商场设施设备、能源、灯光、修建工程以及变电室等各种设施设备的管理;4、负责制订电扶梯、货梯及中央空调等设备维保计划，并提出相关整改意见;5、建立完善公司设施设备的操作须知和操作规程;6、负责建筑物及商场内工程的维修、改建、扩建工作，并负责拟定基建规划和土建计划，及时了解全场各在建工程进度，负责工程竣工的验收工作;7、制订维修材料的申购工作计划，经审核同意后报行政部购买;8、负责培训下属员工提高业务技能，学习了解公司各项规章制度，熟悉下属的工作能力及思想动态，协调好本部门工作;9、负责公司能耗控制与管理，工作中节省费用，减少支出。
工程部主管岗位职责21)负责产品的设计开发及验证，送样2)拟定产品的开发作业流程3)拟定有关原物料之使用清单(BOM List)及料号编码作业并通知企划单位进4)拟定包装规范5)相关工程规范及蓝图等文件的制定，管控6)负责制程设计开发及工程文件管控7)拟定有关制造之作业规范8)有关生产制工具的设计与开发，保养、维护及维修9)制程问题的分析与改善，却保生产作业顺利运作10)负责生产设备预防保养之推动与执行必要之维修作业工程部主管岗位职责31、负责市场内各项设施设备的维修、保养、管理、整改;2、明确本部门的各项工作，制定计划，组织落实各项计划;3、负责处理工程维修与保养工作中出现的问题，组织维修保养的回访工作，加强与业户的沟通。
4、负责编制管理区域内的工程管理的应急预案，掌握维修人员工作状况和设备的分布情况，熟悉各种水电管线(网)图纸，建立完善的设备档案，做好巡回检查。
工程部主管岗位职责
工程部主管岗位职责工程部主管的职责主要是负责工程部门的全面管理和领导工作。
以下是工程部主管的职责和要求：1. 管理和领导团队工程部主管负责领导和管理工程团队，确保工程项目按照计划完成，并确保团队的目标、任务和分配等。
2. 管理工期和成本工程部主管负责协调各个工程部门，确保项目按照时间和预算完成。
他/她必须在管理成本、实现预算目标的策略和计划方面持续发挥作用。
3. 计划和安排项目工程部主管负责制定和实施项目计划、项目进度表和其他工程计划。
他们确保各种计划比如项目开发、建设、维护和测试按照要求完成。
4. 监督项目进程工程部主管负责监控工程项目的进度和进展，进行必要的调整和协调，确保项目能够按照计划完成。
5. 与客户、供应商和其他利益相关者沟通工程部主管负责维护客户关系，确保及时沟通并解决项目相关的各种问题。
此外，也负责与供应商和其他利益相关者进行沟通。
6. 提高效率和资源利用率工程部主管必须使用最佳的实践方法提高工程项目的效率、质量和生产率。
他/她负责将人员和资源管理最大化，以提高资源利用率和减少浪费。
7. 安全和风险管理工程部主管负责确保工程项目在执行过程中安全有序，防范风险，并采取相应应对措施。
8. 与其他部门协调沟通工程部主管与其他部门的负责人和员工保持良好的合作和协商，确保所有方面都能顺利运转和协调。
9. 发掘和培养团队潜力工程部主管负责帮助发掘和开发团队成员的特长和才能，培养团队潜力，为未来的项目奠定基础。
10. 制定新项目的策略和方案工程部主管负责制定新的项目策略和方案，对公司的未来发展做出战略规划。
11. 报告定期进度工程部主管负责向高管报告项目进展情况，需要注意的信息，以及应对措施。
工程部主管要求：1. 良好的管理和领导能力，能够协调各种资源以达成目标。
2. 团队合作和协商的能力。
3. 扎实的项目管理和计划能力。
4. 良好的沟通能力和客户关系管理。
5. 熟悉相关领域的技术和知识。
6. 有成本控制和风险管理的经验。
工程部主管具体岗位职责（2篇）
工程部主管具体岗位职责工程部主管是一个重要的管理职位，负责指导和管理工程部门的运作。
他的职责主要包括但不限于以下几个方面：1. 制定工程部门的发展战略和目标。
工程部主管需要根据公司的业务发展和市场需求，制定合理的发展策略和目标，确保工程部门能够适应和支持公司的整体发展。
2. 编制工程部门的年度预算和计划。
工程部主管需要根据部门的发展目标和预期工作量，编制工程部门的年度预算和计划，包括人力资源、物资采购、设备投资等方面的计划，确保部门能够有效地开展工作。
3. 确保项目的顺利实施和完成。
工程部主管需要对项目进行全面的规划和组织，制定合理的项目计划和进度安排，确保项目按时、按质、按量完成。
4. 管理工程部门的人员和资源。
工程部主管需要负责部门的人员招聘、培训和管理，确保团队的凝聚力和团队成员的专业能力。
此外，他还需要合理调配和管理工程部门的资源，包括设备、材料等。
5. 确保工程质量和安全。
工程部主管需要制定和推动质量和安全管理体系，确保工程质量和安全得到有效的保障。
他还需要对工程过程进行监督和检查，及时处理和解决出现的问题。
6. 与其他部门和团队合作。
工程部主管需要与其他部门和团队进行紧密的合作，共同解决跨部门的问题和难题。
他需要与市场部门进行需求沟通和产品研发的协调，与生产部门进行生产计划和物料供应的协调，与质量部门进行质量管理和技术改进的协调，与销售部门进行项目推广和客户服务的协调等。
7. 进行工程部门的绩效管理。
工程部主管需要对部门的工作进行定期的考核和评估，确保部门的工作能够达到预期的目标和水平。
他需要及时发现部门存在的问题和不足，并采取相应的措施进行改进。
8. 关注行业动态和技术发展。
工程部主管需要关注行业的发展动态和技术的创新变化，及时认识到行业的新趋势和新机遇，并根据需要进行技术改进和创新，提升工程部门的竞争力。
9. 解决工程难题和纠纷。
工程部主管需要处理和解决工程项目过程中的难题和纠纷，包括技术、合同、质量等方面的问题。