货物运输(普货)企业全套安全生产责任制

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普通货物运输安全生产责任制

普通货物运输安全生产责任制

普通货物运输安全生产责任制第一条为认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,加强车辆安全管理,明确各级领导和职能部门的职责,保证运输经营安全,特制定本制度。

第二条公司总经理为运输安全的第一责任人,对本公司的安全管理工作负全面领导责任;安全科长为安全管理工作第二责任人,负责全面协调安全管理工作,监督领导交办的安全管理工作,负直接安全管理责任;各部门负责人按“一岗双责”要求,对本部门许可事项和安全管理负直接安全管理责任,各部门员工对本人主办的工作负安全管理岗位责任。

第三条公司实行全员安全工作责任制,所有员工必须负责确保各自岗位的运输安全。

第四条公司总经理职责:1、对公司运输安全负全面领导责任。

2、审定运输安全计划,重点解决重大隐患。

3、每月至少召开一次运输安全会议,分析运输安全形势,不断完善运输安全措施。

4、及时研究解决运输安全重大问题。

5、检查指导运输安全工作。

6、负责事故调查、分析和处理。

7、表彰交通安全工作中的好人好事、奖励与处分。

第五条安全科长职责:1、安全科科长是运输安全总经理的助理,负责督促、检查、汇总情况,并做好协调工作。

对职责范围内因工作失误而导致的事故负责。

2、认真执行国家交通安全政策、法令、规程、标准和规章制度,并经常检查贯彻执行情况。

3、负责制订、修改运输安全工作计划、措施。

4、组织各种运输安全检查,对查出的隐患,有权限期整改。

5、组织交通安全宣传教育,并对受训人员进行考核。

6、参加各种运输操作会议,提出安全方面的建议、要求。

7、参与运输车辆事故现场调查、调查、分析、处理、索赔。

8、每月组织召开一次运输安全形势分析会,查找安全隐患,提出整改措施。

第六条安全员职责:1、宣传和贯彻政府颁发的安全法规、条例、公司规章制度及各项安全管理规章制度、措施,定期组织安全学习,抓好驾驶员的安全教育和管理;2、制定单位安全工作计划和安全防范措施,组织各项安全活动和安全竞赛,定期进行安全检查,做好各阶段的工作总结,并及时收集、统计、整理有关资料;3、处理运输事故,与相关部门合作处理事故善后事宜并结案,同时做好事故车辆的估价、预算和索赔工作;4、负责事故登记、里程统计、安全奖惩等安全业务,做好营运证、养路费、牌照税的经办工作;5、办理公司领导交办的其他运输安全组织管理事项。

安全生产管理制度--普货运输

安全生产管理制度--普货运输

XXXX运输有限公司安全生产管理制度企业主要负责人、安全管理部门负责人专职安全管理人员安全生产责任制度一、企业主要负责人--安全生产责任制认真贯彻执行国家和地方政府及主管部门有关安全生产的方针、政府、法律、法规、规章和制度,组织落实本单位安全生产控制目标,自觉接受国家监察,行业管理和群众监督。

认真履行法人代表的职责和义务,对单位安全生产负法定责任,在安排生产和实行经济责任制时,要有安全考核指标,落实安全责任与有关事故奖惩责任,安全具有否决权。

坚持“安全第一、预防为主、综合治理"的方针,建立、健全与本单位生产经营活动相适应的安全生产管理机构,配备足够的危货运输管理人员,落实安全生产经费,明确和落实责任。

主持召开公司安全会,制定、考核安全生产目标,监督监察安全生产工作,组织制定安全生产制度及措施,掌握安全生产目标,推广安全生产经验,对重大安全隐患作出整改决定并及时报告上级主管部门和安全监察、监督机构。

发生重特大行车、工伤事故,要立即到达现场指挥抢救,组织事故分析,落实事故处理决定。

二、安全管理部门负责人---安全生产责任制认真贯彻执行国家和地方政府及主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、规章和制度,组织落实本单位安全生产控制目标,自觉接受国家监察,行业管理和群众监督。

坚持管理生产必须安全生产的原则,在生产经营活动中必须保证安全,对本单位的安全生产直接的管理责任,并向法人和上级主管部门负责。

组织制定实施本单位安全生产及运输管理制度,措施,督促检查安全生产工作,责令有关部门及直接责任人落实防范措施,整改安全生产隐患,及时掌握安全生产动态,在第一责任人外出时,对单位安全工作负全面责任。

本单位发生一次死亡一人或重伤三人以上工伤事故时,要及时赶赴现场抢救,搞好善后处理。

对发生的事故按照“四不放过”的原则,认真分析总结经验教训,制定切实可行的防范措施,对违规肇事人员,提出处理意见。

三、专职安全管理人员--安全生产责任制负责执行国家有关安全生产及货物运输的方针、政策、法规和上级有关安全工作制度、指标,结合本单位实际情况,执行本单位安全工作计划,并检查各项制度、措施的实际情况。

普通货物运输安全生产责任制

普通货物运输安全生产责任制

普通货物运输安全生产责任制第一章总则第一条为保障普通货物运输的安全,维护货物、人员及社会公共利益,做到交通安全与顺畅,适应国家交通安全大环境,根据《中华人民共和国道路交通安全法》、《道路运输车辆安全技术条件》等相关法律法规,结合公司实际,制定本责任制。

第二条公司实行普通货物运输安全生产总负责制,实行科学管理,防范和控制各类运输安全事故的发生,最大限度地保障货物、人员及社会公共利益的安全。

第三条运输安全委员会是公司的运输安全领导机构。

公司领导班子成员负主要责任,负责公司运输安全文化建设和监督检查、安全事件处理等工作。

第二章运输安全组织体系第四条公司成立运输安全委员会,并配备专职或者兼职运输安全管理人员,确保安全生产工作得到有力组织、领导和实施。

第五条运输安全委员会由公司领导班子成员担任主任,运输安全管理人员作为副主任,各部门运输安全负责人是委员。

第六条运输安全委员会负责检查普通货物运输安全各项工作情况,审议公司运输安全计划和年度目标,指导、监督、协调和推进公司运输安全工作。

第七条公司建立健全普通货物运输安全教育培训机制,开展熟练操作技能、货物装载及固定技能、职业健康知识和安全防范知识等方面的培训。

第三章运输安全责任第八条公司领导班子成员是公司普通货物运输安全的主要责任人,应当履行下列职责:1、明确运输安全管理职责,保证公司普通货物运输安全政策得到贯彻执行;2、将普通货物运输安全纳入公司经营计划,以运输安全为前提发展运输经营;3、制定并执行公司运输安全规章制度和操作规程,加强安全宣传教育;4、加强对重要场所、设备和货物装载及固定的安全管理和监督;5、投入必要的货物运输安全经费,配置必须的设备和器材,建立并改进应急管理体系;6、定期召开运输安全会议,并对本部门或者所属企业的运输安全工作进行检查、评价、考核、奖惩。

第四章运输安全管理第九条公司应当建立健全普通货物运输安全管理的组织架构和工作机制,制定运输安全规章制度和操作规程,明确各级运输安全职责和责任。

普通货物运输安全生产责任制

普通货物运输安全生产责任制

普通货物运输安全生产责任制第一条:总则为加强我公司普通货物运输安全生产管理,保障员工的人身安全和资产安全,遵守国家有关安全生产的法律法规和标准,订立本《普通货物运输安全生产责任制》(以下简称“本制度”)。

第二条:适用范围本制度适用于我公司从事普通货物运输的生产经营活动,适用于全部相关岗位从业人员,包含管理人员、司机和装卸工等。

第三条:安全生产责任体系(一)公司总经理负责公司安全生产工作的全面领导,引导员工落实安全生产责任。

(二)各部门负责人负责本部门的安全生产工作,保障本部门的安全生产情形。

(三)管理人员应严格遵守有关安全生产法律法规,落实责任,做好现场安全管理。

(四)各岗位从业人员应做到安全意识强,严格执行操作规程,保障作业过程的安全高效。

(五)公司与供应商、客户等相关方进行合作时,应明确安全责任划分,确保货物运输过程中的安全。

第四条:安全生产责任的具体内容(一)总经理负责安全生产目标的订立、安全投入的布置、员工安全培训的组织和安全生产工作的监督。

(二)各部门负责人负责订立本部门的安全生产目标、订立相应的安全生产方案、组织安全培训和行为规范宣传,并监督本部门的安全生产工作。

(三)管理人员应严格遵守有关安全生产法律法规,了解本岗位的安全风险,订立相应的应急预案并组织培训,引导员工正确使用安全设备和工具,确保现场作业的安全顺利进行。

(四)司机和装卸工应具备相应的从业资格证书,严格遵守交通法规和安全操作规程,每次作业前对车辆和装卸设备进行安全检查,保证运输过程的安全,并及时上报异常情况。

(五)公司与供应商、客户等相关方合作时,应明确安全责任划分,加强对合作方的安全管理,并定期开展安全评估和风险评估,确保运输过程的安全可靠。

第五条:安全生产培训和教育(一)公司应建立健全安全培训和教育制度,定期组织员工进行岗前培训、在岗培训和不定期的安全培训,提高员工的安全意识和应急处理本领。

(二)各部门负责人要组织本部门员工参加相关培训,培养员工的安全责任意识和安全技能,确保员工具备应对突发事件的本领。

货物运输安全责任管理制度

货物运输安全责任管理制度

一、总则为加强货物运输安全管理,保障人民群众生命财产安全,预防事故发生,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通安全法》等法律法规,结合本单位的实际情况,特制定本制度。

二、责任体系1. 安全生产责任制(1)各级领导对本单位的货物运输安全工作负总责,分管领导具体负责。

(2)各部门负责人对本部门货物运输安全工作负直接责任。

(3)驾驶员、装卸工、押运员等直接从事货物运输工作的人员对自身工作范围内的安全负直接责任。

2. 安全生产责任制内容(1)认真执行国家安全生产法律法规和本单位的各项规章制度。

(2)定期对车辆、设备进行维护保养,确保车辆、设备安全可靠。

(3)严格遵守操作规程,确保货物运输过程安全有序。

(4)发现安全隐患,及时报告并采取措施予以消除。

(5)积极参加安全生产培训,提高安全意识和操作技能。

三、安全管理制度1. 车辆管理制度(1)定期对车辆进行安全技术检验,确保车辆技术状况良好。

(2)驾驶员必须持有有效驾驶证,严格遵守交通规则。

(3)车辆应配备必要的安全设施,如灭火器、安全锤等。

2. 货物管理制度(1)根据货物性质,合理选择运输方式和包装方式。

(2)装卸货物时,严格执行操作规程,确保货物安全。

(3)禁止超载、超限运输,确保货物在运输过程中安全。

3. 人员管理制度(1)驾驶员、装卸工、押运员等必须经过专业培训,取得相应资格证书。

(2)驾驶员、装卸工、押运员等应遵守职业道德,确保安全驾驶和装卸。

(3)加强员工安全教育,提高安全意识和操作技能。

四、安全监督检查1. 定期开展安全检查,发现问题及时整改。

2. 对违反安全规定的行为,依法予以处理。

3. 建立安全举报制度,鼓励员工积极参与安全监督。

五、事故处理1. 发生事故后,立即启动应急预案,采取措施防止事故扩大。

2. 保护现场,妥善处理事故善后事宜。

3. 查明事故原因,依法处理事故责任人。

4. 对事故进行总结,制定防范措施,防止类似事故再次发生。

货物运输(普货)企业安全生产三项制度完整版

货物运输(普货)企业安全生产三项制度完整版

普货运输安全生产体系三项制度汇编编号:Q/WTS-001-20202020-2021版编制:审核:批准:受控状态:发布日期:2020-02-08 实施日期:2020-05-08XX运输有限公司目录第1章规章制度的编制说明 (5)1.1 安全规章制度的制定原则 (5)1.2 安全规章制度的编制及管理 (5)1.3 安全规章制度的文本及文字要求 (6)1.4 其他 (7)第2章组织机构和职责 (8)2.1 安全机构设置与安全管理人员配备的管理制度 (8)2.2 安全生产领导小组 (9)2.3 安全生产领导小组工作章程 (10)2.3.1 附表1:安全会议记录 (13)2.4 安全管理机构 (14)2.4.1 附图1:安全管理组织机构图 (16)2.5 公司安全员任命通知 (17)2.5.1 附表1:安全管理人员统计台账 (18)第3章安全生产责任制 (20)3.1 安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核的管理制度 (20)3.1.1 附表1:安全生产责任制与权限培训记录 (22)3.1.2 附表2:安全生产责任制评审表 (23)3.1.3 附表3:安全生产责任制落实情况考核台帐 (25)3.2 职责 (27)3.2.1 安全管理工作领导责任分工 (27)3.2.2 安全生产领导小组主要职责 (28)3.2.3 总经理安全工作职责 (30)3.2.4 副总经理安全工作职责 (31)3.2.5 办公室主任安全工作职责 (32)3.2.6 办公室人员安全工作职责 (33)3.2.7 安全员安全工作职责 (34)3.2.8 调度员管理职责 (35)3.2.9 安全生产管理科主要职责 (36)3.2.10 驾驶员岗位职责 (38)3.2.11 乘务员岗位职责 (40)3.2.12 报班检验员岗位职责 (42)3.2.13 驾驶员休息制度 (44)3.2.14 会计岗位职责 (45)3.2.15 营运客车安全例行检查八大项目及要求 (46)3.2.16 检验安全操作规程 (47)3.2.17 检验员岗位职责 (48)第4章法律法规与安全管理制度 (49)4.1 识别和获取适用的安全法律法规、标准及其它要求管理制度 (49)4.1.1 附表1:企业适用的安全生产法律法规、标准记录台账 (52)4.1.2 附表2:法律法规的培训记录 (54)4.2 安全管理制度及安全操作规程文件管理及修订制度 (55)4.2.1 附表1:安全操作规程及安全规章制度评审表 (57)4.3 安全生产会议制度 (58)4.4 安全生产检查制度 (59)4.5 公布安全生产责任事故企业(单位)名单、制度 (62)4.6 安全生产事故统计报告制度 (63)4.7 安全生产事故现场分析会制度 (65)4.8 安全生产企业承诺制度 (66)4.9 安全生产不良信用记录制度 (69)4.10 安全生产诚信“黑名单”制度 (70)4.11 安全生产诚信评价和管理制度 (73)4.12 安全生产事故责任追究制度 (73)4.13 安全生产监督管理办法 (80)4.14 安全生产约谈办法 (93)4.15 安全生产“一票否决”实施办法 (96)4.16 安全生产重点监管名单实施办法 (99)4.17 安全生产管理考核奖惩办法 (104)4.18 品质培训制度 (107)4.18.1 品质管理规定 (107)4.18.2 质量管理员管理办法 (110)4.18.3 VI管理办法 (110)4.18.4 培训管理规定 (118)4.18.5 内部讲师管理办法 (123)4.18.6 培训基地管理办法(试行) (126)4.18.7 项目管理办法 (129)4.18.8 项目分级评估管理办法 (133)4.18.9 新组建管理中心(处)综合验收办法 (137)4.18.10 多种经营管理办法 (145)4.18.11 《多种经营管理办法》实施细则 (153)4.18.12 项目检查制度 (155)第5章教育培训 (191)5.1 安全生产教育培训制度 (191)5.2 年度安全教育培训计划 (192)5.2.1 附表1:三级教育 (195)5.2.2 附表2:培训记录 (198)5.2.3 附表3:人员持证台账 (199)第6章生产设备设施 (201)6.1 建设项目安全“三同时”管理制度 (201)6.2 设备设施安全管理制度 (204)6.3 生产设备、设施验收管理制度 (209)6.4 生产设施设备检修、维修和保养的安全管理制度 (211)6.5 生产设施安全拆除和报废管理制度 (213)6.6 电气设施安全管理制度 (216)6.7 特种设备安全管理制度汇编 (222)6.7.1 附表1:特种设备统计台账 (230)6.8 特种(设备)作业人员管理制度 (231)第7章作业安全 (235)7.1 警示标志和安全防护管理制度 (235)7.2 变更管理制度 (237)7.2.1 附表1:变更申请表 (239)7.2.2 附表2:变更验收表 (242)7.3 三违管理制度 (244)7.3.1 附表1:三违人员记录 (249)7.4 危险作业风险分析及控制措施 (251)第8章普货运输岗位安全操作规程 (262)8.1 车辆技术改造操作规程 (262)8.2 车辆的组织调度操作规程 (263)8.3 从业人员安全考核操作规程 (265)8.4 从业人员聘用与解聘操作规程 (267)8.5 驾驶员安全行车操作规程 (269)8.6 车辆动态监控操作规程 (272)8.7 车辆运输操作规程 (273)8.8 车辆各级维护操作规程 (275)8.9 驾驶员行车安全告诫操作规程 (277)8.10 车辆日常安全检查操作规程 (280)8.11 特殊路段运行安全操作规程 (282)8.12 特殊时段运行安全操作规程 (283)8.13 驾驶员的日常教育与继续教育操作规程 (284)第9章职业健康 (287)9.1 职业健康管理制度 (287)9.2 劳动防护用品管理制度 (426)第10章应急救援 (428)10.1 应急救援管理制度 (428)10.1.1 附表1:突发事件应急物资储备台帐 (434)10.1.2 附通知:成立安全生产应急管理机构的通知 (435)10.2 安全生产应急救援队伍管理制度 (435)10.2.1 附通知:成立安全生产应急救援队伍的通知 (441)10.3 安全生产事故应急救援预案 (442)10.3.1 综合预案 (442)10.3.2 火灾预案 (446)第1章规章制度的编制说明1.1安全规章制度的制定原则第一条坚持普遍性、长期性的原则。

普货运输企业安全生产管理制度

普货运输企业安全生产管理制度

第一章总则第一条为加强本企业普货运输安全生产管理,保障员工生命财产安全,防止和减少事故发生,提高运输服务质量,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规,结合本企业实际情况,特制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有普货运输车辆、驾驶员、管理人员及参与运输活动的工作人员。

第三条本企业安全生产管理遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“以人为本、全员参与、持续改进”的原则。

第二章安全生产责任制第四条企业法定代表人为安全生产第一责任人,对本企业安全生产工作全面负责。

第五条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任,对所属员工的安全教育、培训和监督负有责任。

第六条驾驶员对车辆行驶过程中的安全负直接责任,负责车辆的日常维护和安全检查。

第七条严格执行“一岗双责”制度,各岗位员工在履行本职工作的同时,承担相应的安全生产责任。

第三章安全教育培训第八条企业应定期对员工进行安全生产教育培训,提高员工的安全意识和技能。

第九条新员工入职前,必须进行安全生产教育和培训,合格后方可上岗。

第十条定期组织安全生产知识竞赛、安全演讲等活动,增强员工的安全防范意识。

第四章安全生产检查与隐患排查第十一条定期对运输车辆、设备、设施进行安全检查,确保其处于良好状态。

第十二条驾驶员每日出车前、收车后,必须对车辆进行安全检查,发现安全隐患立即报告并采取措施。

第十三条建立安全隐患排查治理制度,对排查出的隐患及时整改,确保隐患消除。

第五章事故处理与报告第十四条发生安全事故时,驾驶员应立即停车,保护现场,并及时上报企业。

第十五条企业应立即启动应急预案,组织救援,妥善处理事故。

第十六条对事故原因进行调查分析,制定整改措施,防止类似事故再次发生。

第十七条事故报告应真实、准确、及时,不得隐瞒、谎报、缓报。

第六章安全生产奖励与惩罚第十八条对在安全生产工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。

第十九条对违反安全生产规定、造成安全事故的,根据情节轻重给予相应的处罚。

普货运输安全生产管理制度

普货运输安全生产管理制度

一、总则为加强普货运输企业的安全生产管理,保障人民群众生命财产安全,预防事故发生,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,结合本企业实际情况,特制定本制度。

二、安全生产责任制1. 企业法定代表人为安全生产第一责任人,对企业的安全生产工作全面负责。

2. 各部门负责人对本部门安全生产工作负直接责任,对所辖范围内的安全生产工作全面负责。

3. 员工应严格遵守安全生产规章制度,自觉履行安全生产职责,对违反安全生产规定的行为有权制止。

三、安全生产教育培训1. 企业应定期组织员工进行安全生产教育培训,提高员工的安全意识和操作技能。

2. 新员工在上岗前必须经过岗前培训,考核合格后方可上岗。

3. 企业应定期组织安全生产知识竞赛、应急演练等活动,提高员工应对突发事件的能力。

四、安全生产检查与隐患排查1. 企业应建立健全安全生产检查制度,定期对生产现场、设备设施、安全防护措施等进行检查。

2. 对检查中发现的安全隐患,应立即采取措施予以整改,确保整改到位。

3. 隐患排查实行“零报告”制度,对未及时报告、隐瞒不报的,将严肃追究责任。

五、安全生产操作规程1. 严格遵守国家安全生产法律法规和行业标准,严格执行安全生产操作规程。

2. 操作人员应熟悉设备性能,掌握安全操作技能,严禁违章操作。

3. 严格执行车辆、设备、设施等的安全管理制度,确保安全运行。

六、事故报告与处理1. 发生事故时,事故单位应立即启动应急预案,采取措施控制事故扩大。

2. 事故发生后,事故单位应在第一时间向当地安全生产监督管理部门报告。

3. 事故调查处理应严格按照“四不放过”原则进行,即:事故原因不查清不放过;事故责任者没处理不放过;整改措施不落实不放过;教训不吸取不放过。

七、奖励与处罚1. 对在安全生产工作中表现突出的单位和个人,给予表彰和奖励。

2. 对违反安全生产规定、造成事故的单位和个人,依法依规予以处罚。

八、附则1. 本制度自发布之日起施行。

2. 本制度由企业安全生产管理部门负责解释。

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普货运输安全生产体系安全生产责任制编号:Q/WTS-001-20202020-2021版编制:审核:批准:受控状态:发布日期:2020-02-13 实施日期:2020-05-13XX运输有限公司目录第1章组织机构和职责 (3)1.1 安全机构设置与安全管理人员配备的管理制度 (3)1.2 安全生产领导小组 (4)1.3 安全生产领导小组工作章程 (5)1.3.1 附表1:安全会议记录 (7)1.4 安全管理机构 (9)1.4.1 附图1:安全管理组织机构图 (10)1.5 公司安全员任命通知 (11)1.5.1 附表1:安全管理人员统计台账 (12)第2章安全生产责任制 (14)2.1 安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核的管理制度 (14)2.1.1 附表1:安全生产责任制与权限培训记录 (16)2.1.2 附表2:安全生产责任制评审表 (17)2.1.3 附表3:安全生产责任制落实情况考核台帐 (19)2.2 职责 (21)2.2.1 安全管理工作领导责任分工 (21)2.2.2 安全生产领导小组主要职责 (22)2.2.3 总经理安全工作职责 (24)2.2.4 副总经理安全工作职责 (25)2.2.5 办公室主任安全工作职责 (26)2.2.6 办公室人员安全工作职责 (27)2.2.7 安全员安全工作职责 (28)2.2.8 调度员管理职责 (29)2.2.9 安全生产管理科主要职责 (29)2.2.10 驾驶员岗位职责 (31)2.2.11 乘务员岗位职责 (33)2.2.12 报班检验员岗位职责 (35)2.2.13 驾驶员休息制度 (37)2.2.14 会计岗位职责 (38)2.2.15 营运客车安全例行检查八大项目及要求 (39)2.2.16 检验安全操作规程 (40)2.2.17 检验员岗位职责 (41)第3章安全生产责任制考核表 (42)第1章组织机构和职责1.1安全机构设置与安全管理人员配备的管理制度1.目的为确保公司严格按照国家安全生产的相关法律法规及公司的相关安全管理规定进行生产经营,确保公司的安全生产,特制定本办法。

2.范围本制度适用于公司安全管理机构的设置与人员的任命。

3.内容与要求3.1公司必须依法设立安全管理机构,依法配备、配齐专职安全管理人员;3.2公司安全管理机构的设置、人员的任命和更新须以文件或任命书加以体现,文件或任命书应由最高管理者及接受任命人员签字;3.3 公司最高管理者可依法在高级管理层中指定安全生产管理者;3.4公司各级安全管理人员必须依法接受相关法律法规知识的培训,必须持有有效资格证书上岗;3.5公司的安全管理机构最高组织为安全生产领导小组,安全生产领导小组每季度召开1次会议,对公司的安全重大问题作出决策和决定。

3.6 公司按照《安全生产法》等法律法规的要求,配备数量足够、素质较高的专兼职安全管理员,加强对公司生产经营的安全管理。

1.2安全生产领导小组关于成立安全生产领导小组的通知各部门:我公司为加强安全生产管理工作,建设企业安全文化,实现安全生产,公司特成立安全生产领导小组,公司安全生产领导小组下设办公室,公司安全生产领导小组办公室设在安全环保部。

公司安全生产领导小组自文件公布之日履行职责,开展工作。

(一)安全生产领导小组成员组成组长:XXX 总经理副组长:XXX 副总经理成员:XXX XXX XXX XXX(二)主要工作公司安全生产领导小组每季度召开1次会议,对安全重大问题作出决策和决定,安全生产领导小组办公室,负责贯彻实施公司安全生产领导小组的决策和决定行使公司的安全管理与监督职能。

(三)主要职责1. 贯彻执行国家和公司安全生产方针政策、法律法规,综合管理安全生产工作。

2. 审议公司安全工作长远计划、年度安全计划或要点。

3. 审批安全行政法规、规章、规程和相关标准。

4. 分析公司的安全形势,及时研究和解决安全管理工作中存在的重大问题。

5. 组织、参与或协助调查和处理生产安全事故。

6. 组织事故应急救援工作。

7. 完成上级交办的其他工作。

特此通知。

2019年X月X日1.3安全生产领导小组工作章程1.目的为了加强公司安全生产监督管理,有效防止和减少生产安全事故,保障公司员工生命和公司财产安全,特制定本章程。

2.范围公司各部门的安全生产,适用本章程。

3.内容3.1安全生产管理坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针;成立公司安全生产领导小组;设公司专(兼)职安全员负责安全生产日常事务;实行“公司—部门—班组”三级安全管理体系。

3.2公司总经理对公司的安全生产工作全面负责;分管安全副总经理负责安全生产工作;专(兼)职安全员负责公司安全生产的具体工作;车间主任和部门负责人,对本车间和部门的安全生产工作全面负责;班组长对本班组的安全生产工作全面负责。

3.3公司员工有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。

3.4公司鼓励和支持安全生产技术革新改造和安全生产先进技术的推广应用,提高安全生产水平。

公司对在改善安全生产条件防止生产安全事故,参加抢险救护等方面取得显著成绩的部门和个人,给予奖励。

3.5公司依照中华人民共和国有关法律、行政法规的规定,实行生产安全事故的追究制度,按照“事故原因不清不放过,事故责任人或当事人未受到教育和处罚不放过,事故未采取相应的防范措施不放过”的“四不放过”原则进行事故调查和处理。

3.6公司安全生产领导小组自觉接受各级人民政府安全生产监督管理部门的工作指导和监督管理,即时传达和执行有关安全生产的法律,行政法规和文件。

3.7公司安全生产领导小组是公司安全生产的组织领导机构,由公司总经理和有关部门的主要负责人组成。

其主要职责是:全面负责公司安全生产管理工作,研究制定安全生产技术措施和劳动保护计划,实施安全生产检查和监督,调查处理事故等工作。

安全生产领导小组的日常事务由安全环保部负责处理。

3.8安全生产主要责任的划分:部门行政第一把手是本部门安全生产的第一责任人,分管安全环保和分管生产的领导和专(兼)职安全生产管理员是本单位安全生产的主要责任人。

3.9安全生产领导小组组织机构安全生产领导小组组长由总经理担任,副组长由分管安全副总经理担任,成员由各个部门的负责人组成。

3.10公司各部门必须设立安全员,负责对本部门的人员进行安全生产教育,制定安全生产实施细则和操作规程。

实施安全生产监督检查,贯彻执行安全小组的各项安全指令,确保生产安全。

安全生产领导小组组长由各单位的领导提任,并按规定配备兼职安全生产管理人员。

3.11安全人员在审核、批准技术计划、方案、图纸及其他各种技术文件时,必须保证安全技术和劳动卫生技术运用的准确性。

3.12各职能部门必须在本职业务范围内做好安全生产的各项工作。

3.13组织开展安全标准化工作,持续有效推进、做好绩效考核。

3.14会议频次公司安全生产领导小组每季度由总经理组织召开一次会议,各部门负责人参加,研究和讨论当前公司安全生产出现的问题,查找隐患,落实整改,确保安全文明生产,并作好会议记录。

3.15考核频次公司安全生产领导小组每季度对总经理,各部门负责人按安全生产责任考核制度进行考核,各部门负责人对所属员工进行考核,实行奖惩。

1.3.1附表1:安全会议记录安全会议记录1.4安全管理机构关于成立安全管理机构的通知各单位(部门):我公司为加强安全生产管理工作,建设企业安全文化,实现安全生产,经公司研究决定:特成立安全环保部作为公司安全环保的管理机构,任命XXX同志为安全环保部部长,暨公司的专职安全管理员,负责公司日常安全管理工作。

自文件公布之日履行职责,认真开展工作。

特此通知。

2019年X月X日XXX有限公司2019年X月X日货物运输企业安全生产责任制10 1.4.1 附图1:安全管理组织机构图安全管理组织机构图安货物运输企业安全生产责任制1.5公司安全员任命通知关于任命公司安全员的通知各部门:为保证公司生产正常有效的开展,进一步明确岗位责任,真正做到安全工作人人有责、齐抓共管将安全工作落到实处,经公司研究决定,特任命XXX、XXX、XXX、XXX同志为公司安全员。

特此通知。

2019年X月X日XXX有限公司2019年X 月X日1.5.1附表1:安全管理人员统计台账安全管理人员统计台账1213第2章安全生产责任制2.1安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核的管理制度1.目的本制度确定了本公司适用于其生产活动和其它应遵守的安全责任要求,规定了安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审与绩效测量等方面,确保本公司各级领导干部、各个部门、各类人员,在他们各自职责范围内,对安全生产层层负责,确保安全生产目标的实现。

2 范围本程序适用于本公司安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核等环节。

3 职责安全管理部门及其相关人员负责安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审、修订及考核的相关事项。

4 安全生产责任制的制定4.1安全生产责任制由安全管理部门负责起草后交公司安全第一责任人审阅。

4.2 公司安全第一责任人审阅后提出修改意见。

4.3安全管理部门修改后下发相关至各级领导干部、各个部门、各类人员。

5 安全生产责任制的沟通5.1安全管理部门制定安全生产责任制应及时下发相关至各级领导干部、各个部门、各类人员并征求意见。

5.2 安全管理部门将征求的意见汇总后反馈给公司安全第一责任人。

5.3公司安全第一责任人组织领导干部、各个部门、各类人员代表召开安全生产责任制修订会。

5.4安全管理部门根据修订会结果对安全生产责任制定稿。

6 培训6.1安全管理部门负责安全生产责任制的解释。

6.2安全管理部门应定期组织领导干部、各个部门、各类人员对其安全生产责任制进行学习。

6.3每次培训学习应有学习记录。

7评审、修改7.1安全生产责任制评审小组由安全管理部门、技术部门、生产部门等部门组成。

7.2安全生产责任制评审小组对已制定的安全生产责任制进行评审,并由责任制的起草部门根据评审意见,修改完善。

7.3经评审通过安全生产责任制,从上至下层层互相签字实施。

8 考核8.1安全生产责任制的考核由安全管理部门根据签订的安全生产责任制进行。

8.2安全生产责任制的考核结果报公司安全第一责任人认可生效。

8.3 安全生产责任制的考核每季度进行一次。

9 周期安全生产责任制的制定、沟通、培训、评审修订每年应进行一次。

2.1.1附表1:安全生产责任制与权限培训记录安全生产责任制与权限培训记录2.1.2附表2:安全生产责任制评审表安全生产责任制评审表2.1.3附表3:安全生产责任制落实情况考核台帐1920。

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