党支部2009工作总结2010年计划
第一采油管理站党支部
2009年工作总结及2010年工作计划
2009年度党支部工作总结：2009年在作业区党总支及上级党委的正确领导和大力支持下，我第一采油管理站党支部党面对繁重的生产任务，复杂的外部环境，严峻的形势，统一思想、提高认识、理清思路、突出重点，努力调动一切积极因素，有针对性地开展党支部工作，全面加强我支部党组织建设、党员队伍建设、职工队伍建设、廉政文化建设和安全及节约文化建设，不断提高党支部的凝聚力、战斗力和号召力，有效促进了管理站的建设发展；现将上2009年的支部工作做以汇报总结。
（一）、加强领导班子建设，不断提高领导水平
一是加强学习。
自党支部成立以来，就把学习作为提高管理站领导班子整体素质的一项基础性工作来抓，结合“倡廉洁、讲责任、做表率”主题教育活动，制定了党员干部学习制度，规划安排了学习内容。
先后组织学习了《企业文化手册》、《科学发展观》的相关知识读本、党的十七大报告部分内容、上级组织的工作会议、职代会、安全会的有关文件精神及形势任务教育，并组织全体党员干部自学责任胜于能力一书，结合所学书写读书心得，通过学习增强了领导干部工作的紧迫感、责任感，增强了工作的积极性、主动性、创造性，增强了克服困难、创业奉献的意识，为管理站建设发展各项工作顺利开展奠定了坚实的思想基础。
二是结合“六个一”创建活动，坚持以科学发展观的理论指导，认真制定了科学发展观活动实施方案，深入班站调研，召开了专题讨论会、解放思想大讨论及专题组织生活会，认真查摆问题，制定推动科学发展观的长效机制，较好地完成了各阶段工作任务。
在专题组织生活会前班子成员结合自身思想作风、工作作风和生活中存在的问题，认真检查，深刻剖析，积极开展批评与自我批评；通过专题组织会，增强了团结，增强了班子的凝聚力和战斗力，提高了生产意识，转变了工作作风，促进了生产经营工作的顺利开展。
（二）、加强党支部建设、充分发挥党支部、党员在建设发展中的表率作用
一是坚持贯彻“党要管党，从严治党”的方针，抓好党的自身建设，特别是抓好党支部建设和党员队伍建设。
在党员队伍建设方面，我们积极做好了对调入调出党员的我矿工作的组织关系接转工作，并开展了正常的组织生活；2009年按照党员发展标准，发展了2名预备党员，保证了党员发展质量，有2名职工向党组织递交入党申请书，确定了1名入党积极分子，党支部建设不断加强。
二是大力开展了“争先创优”党支部主题活动通过“党员示范井”、“党员献一计”、“流动党旗”党员奉献活动的开展及“党员示范岗”的评选，有效发挥了党员在生产经营工作中的示范作用和先锋表
率作用。
2009年支部共组织党员奉献17次，为生产献计57 条，评选出“党员示范岗”3人，分别为张兆民、韩伟、刘艳民、孙重斌。
（三）、加强企业文化建设，促进职工素质全面提高
一是以丰富职工业余文化生活为重点，建立了党工团活动室，配备了乒乓球、篮球、羽毛球、有线电视、象棋、扑克等活动器材；举办了“快乐十一行”趣味比赛；通过活动的开展，企业的凝聚力、战斗力明显提高，企业精神逐步增强。
以提高职工队伍素质为重点，制定了相应的培训教育规划，并协助管理站抓培训教育、宣传企业形势任务，抓规范管理提高职工素质。
2009年支部协助管理站组织员工学习14次，进行实际操作培训5次。
二是理清思路、明确任务、突出重点、全面开展“五型班组”及“窗口单位”创建活动。
制定了我站创建活动方案，规范了各项管理，提高了工作效率及班站管理水平。
在此基础上，以改善职工工作环境，工作质量为重点，净化、美化、硬化了管理站的生产环境。
三是加强了工会、共青团等组织工作，充分发挥工会、共青团组织在企业中的脊梁和纽带作用。
7月份由于员工会主席的工作调离，经党支部推荐，管理站工会委员会对4工会主席进行了补选；对团支部组织委员进行了补选；同时工团开展的“班车文化”、“比贡献、创业绩、争当智慧青工”活动促进了管理站生产经营工作的有效开展。
（四）、加强党风廉政建设，促进管理站健康发展
结合“倡廉洁、讲责任、做表率”主题教育活动，组织党员干部及员工学习了“反腐败、倡廉洁”案例剖析，并加强了党员干部的先进性教育，2009年组织党员干部集中学习14次，加强了党员干部的先进性及廉政建设。
2010年党支部工作计划：2010年，第一采油管理站党支部将以作业区党总支的工作部署为指导，围绕生产经营工作，以精细管理和基层建设为主线，以服务生产，促进生产为宗旨，以强化组织作用发挥为保障，以建设大油田为契机，以从严、从高、创新、创效为主题，加强思想政治工作，夯实队伍管理，提高员工素质，增强队伍战斗里力，为作业区生产经营工作的完成保驾护航。
工作目标：
一、重点工作落实率达100％；
二、落实好党员干部员工学习，从思想、业绩等各方面体现出党员当先、群众争先的进步性。
三、党员“争先创优”活动效果显著，年度内实现增油300吨，节支5万元以上，群众认可率100％；
四、宣传工作的及时性、导向性、引领性得到充分体现，超额完成采油厂下达的任务指标。
重点工作：
一、以强化基层建设为中心，不断提升基层管理水平
管理站党支部在2010年将继续以强化基层建设作为重点工作，主要做好四个方面的工作。
1、基础工作抓落实，每名员工在学习领会体系文件的基础上，要首先明确基层建设的方向、目标
和标准，以及各自的职责和任务，重点在日常的工作中强化落实，不要只做表面文章。
2、资料填写抓规范，管理站党支部对资料的填写要做到随发生随记录，并与其它支部进行经验交流，从而提升资料填写水平。
3、队伍建设抓培训，在日常工作中通过落实“每日一题、每周一课、每月一练、每季一考、每半
年一赛”的培训制度，提高理论水平，同时针对部分员工技能水平薄弱的现状，结合生产的需要，利用
练兵基地进行岗位练兵活动。
4、环境建设抓标准，通过板报宣传，张贴标语等形式增强员工的环境保护意识，使站容站貌和现
场标准化再上新水平。
通过强化四项工作，力争2010年底达到油田公司红旗党支部的标准。
组织开展宣贯活动。
采取班车宣讲、话题论坛、板报宣传等形式，
1、组织开展形势任务宣贯活动。
管理站党支部充分利用班车阵地，充分利用上下班往返的时间对
员工进行“形势、任务、责任、职业道德”主题教育活动，强化员工的责任意识和思想教育，使广大员
工时刻保证统一思想、统一认识、统一行动。
三、突显党员先进性，发挥组织保障作用
1、党员的先进性效果突出。
一是本着“有责、有位、有为”的指导思想，制定实施党员先进行管
理考核办法，量化党员考核指标，每季度开展群众评议党员活动，并将考核结果进行公示；二是为了突
显党员的先进性，根据油水井生产状况和现场管理状况，开展争创“党员示范岗”活动，从而提高油水
井生产时率和现场管理水平，通过实施“示范工程”，充分发挥典型引路的作用，使党员真正起到表率
的作用，从而激发广大员工的工作积极性。
2、党支部的战斗堡垒作用突出。
一是严格执行“三会一课”及政治学习制度，不断提高党员干
部的政治素质和党性修养；二是在党员中开展党员挂牌上岗活动，以增强党员的责任感和荣誉感；三是
围绕生产经营重点，结合实际，开展以“争先创优”为载体内容的支部特色活动，发挥党员表率、支部
堡垒作用。
四、扎实开展三项工作，提高员工整体素质
1、扎实做好干部队伍作风建设。
一是抓学习促提高，在党员干部中开展读书交流活动，要求每名
干部读本书，做到学习有心得、交流有体会，提高政治理论和业务知识水平；二是在提高执行力上下
功夫。
通过制度约束和正确引导，在党员干部中牢固树立“没有任何借口”的工作理念，做到思想统一、
行动一致。
2、以党日、特殊党课等教育活动，以加强党员作风建设，让实践课堂充实党员、历练党员。
3、扎实做好员工政治思想工作。
严格落实员工思想动态分析制度和“三访四到”工作制度，做到“帮人要帮心，帮心要知心，知心要关心，关心要诚心”，当群众的知心人，做后进的朋友，扎实做好一人一事的员工思想政治工作，凝聚员工，稳定队伍。
2010年第一采油管理站党支部将以务实的工作态度，求精求细的工作作风，充分发挥支部的战斗堡垒作用，使党员的先进性得到充分发挥，从而引领广大干部员工步调一致，齐心协力，为完成作业区任务指标而努力。
第一采油管理站党支部 2009.12.22。
2009年支部党务工作总结
2009年支部党务工作总结今年以来,走在“挖潜增效、控亏增盈”的征途上,面临原料价格与产品市场价格持续出现倒挂现象、公司出现严重亏损、员工薪水受到直接影响的种种危难,在企业生死攸关的时刻,**公司党支部在总厂机关党委的正确领导下,认真贯彻落实上级党委指示精神,以深入学习实践科学发展观活动为重点,坚定不移地加强党建和思想政治工作,努力提升融入中心、服务大局的工作水平,为打赢控亏增盈攻坚战注入强大动力,提供了组织保证与思路保证。
为了总结成绩与经验,分析不足,找准差距,理清明年党务工作思路,现对一年来的工作完成情况进行总结并暨2010年的工作思路进行汇报。
2009年党务工作完成情况一、转变观念,统一思想,把深入学习实践科学发展观活动作为党建工作的首要任务2009年,公司支部本着突出主题,注重实效,把深入学习实践科学发展观活动作为今年企业党建的首要任务来抓。
科学发展观是指导我们攻坚克难、战胜危机的根本指导思想。
根据中铝**企业深入学习实践科学发展观活动的总体部署和要求,在总厂机关党委的统一领导下,公司党支部高度重视,周密部署、精心组织,围绕以科学发展观的重要论述为依托,系统地开展了科学发展观学习实践活动。
经过了学习调研、分析检查、整改落实三个阶段的学习实践,在员工群众中进行了满意度测评,根据测评情况,表明公司学习实践科学发展观活动取得了一定的成效,员工群众较为满意。
经过坚持实事求是,认真查找问题,一切从实际出发,既量力而行、又尽力而为的实施相应的整改措施,取得了一定的成果。
一是生产经营活动秩序井然,势头良好,实现了公司制定的开好头、起好步的预期目标。
二是统一了思想,转变了观念,以坚定信心统领生产经营全局。
把全员思想统一到“挖潜增效、控亏增盈”的要求上来,凝心聚力迎接挑战。
三是增收节支,降本增效,以精打细算提高产品利润空间。
防止了长期挂账应收账款变为呆坏账。
四是引导广大员工围绕提高产量、降低消耗、节能减排、夯实管理、高效率工作、创建“工人先锋号”等大力开展“六赛”活动。
教育培训中心党支部2009年度工作总结及2010年度工作打算
教育培训中心党支部2009年工作总结及2010年工作打算2009年,教育培训中心党支部在矿党委的正确领导下，按照矿党政全年工作部署，立足本单位实际，深入开展学习实践科学发展观活动，扎实推进“教师先锋”党建品牌建设，团结带领全体职工爱岗敬业，凝心聚力求发展，圆满地完成了全年各项工作任务。
一、持之以恒抓学习，职工素质得到提高今年以来，我们在“三会一课”、政治学习方面抓得紧、抓得实，形成了制度化和规范化，为各项工作的发展奠定了良好的思想基础。
1、抓落实，政治学习制度化。
坚持做到实名签到，定期公布职工参与学习情况，督促职工按时参加学习，对无故不参加学习的人员进行批评教育；结合各个时期的学习重点印制学习资料人手一份，强化学习效果。
党支部适时召开学习座谈会，交流学习心得，互相翻阅学习笔记，提高学习效果。
截至11月4日，支部组织学习42次，起到了统一干部职工思想的作用。
2、抓重点，突出主题教育。
支部结合不同时期的工作重点，把政治理论学习和矿井的安全生产形势任务结合起来，先后组织学习了集团公司“一个决定三个办法”、2009年矿安全奋斗目标、十七届四中全会精神等内容。
并组织开展了“我与兴隆共命运”、“科学发展在身边”、“迎接新挑战当好主人翁”、“节能减排岗位做起、降本降耗向我看齐”等主题教育活动，倡导教职员工开展“四个一”节约活动，唱响了艰苦奋斗的主旋律，进一步坚定了干部职工团结一致、共可时艰的信心。
二、深入开展学习实践科学发展观活动，单位面貌发生新变化自开展深入学习实践科学发展观活动以来，我们迅速行动，成立了领导小组，制定了实施方案和学习配档表、整理印发了有关学习资料，按照矿党委要求，集中学习34课时，党员干部读书笔记都超过规定要求，有的达到了上万字，撰写心得体会60余篇，并批阅了两次学习笔记。
在调查分析阶段，班子成员坚持不回避、不推脱、不隐瞒的“三不原则”，结合各自分管工作，深入细致地开展调研，实事求是地查摆班子自身和本单位存在的问题，召开座谈会5次，发放征求意见建议表148份，职工参与率达到95%以上，高质量地完成了调研报告。
2009年党务工作总结及2010年党务工作安排
关于印发《二ΟΟ九年党委工作总结暨二Ο一Ο年党委工作安排》的通知公司所属党委、总支、支部：现将《二ΟΟ九年党委工作总结暨二Ο一Ο年党委工作安排》印发给你们，希望各单位党组织认真做好学习传达和贯彻。
附: 《二ΟΟ九年党委工作总结暨二Ο一Ο年党委工作安排》二Ο一Ο年三月二十二日2009年党委工作总结2009年松林党委工作积极贯彻落实科学发展观，坚持以服务经济建设为中心，以宣传贯彻落实公司一届四次职工代表大会暨2009年经济工作会议精神为重点，充分发挥了党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用，有效推动了我公司经济建设、队伍建设、制度建设和文化建设全面发展，为确保四大目标、三大举措、九项任务的顺利实施和完成提供了强有力的思想、政治和组织保障。
一、加强了思想政治文化建设，为企业发展提供了舆论支持和智力保证。
为深入学习贯彻落实科学发展观和松林一届四次职代会精神，推动我公司各项工作的落实，确保实现“一不减两增加”目标，我们卓有成效地开展了思想政治和文化建设。
1、积极贯彻了“两会”精神。
年初，我们结合我公司召开的一届四次职代会和经济工作会议精神，分别组成两个宣讲小组，深入到各单位宣传“两会”精神。
与此同时，还开展了“强壮五大产业、建设新型林区、促进和谐发展”大讨论活动和形势宣传活动。
通过讲形势，有效增强了广大员工战胜困难、攻坚克难的勇气和信心，切实把员工的思想和行动统一到了应对危机、攻坚克难、确定的目标任务以及具体部署和措施上来，从而推动了各项工作的落实。
2、扎实开展了学习贯彻企业文化建设工作。
我们通过召开传达贯彻集团企业文化建设工程启动大会精神会议、五个宣讲小组深入到全局25个基层单位宣讲、举办集团文化解读培训班、编印《集团文化》学习手册、统一制作员工誓词、集团精神宣传牌和桌牌等形式，宣传贯彻集团党委书记、董事长柏广新在集团企业文化建设工程启动仪式大会上的讲话、《绿色宣言》文化手册和党委书记、局长纪连营在我公司召开的贯彻集团企业文化建设工程启动仪式上的重要讲话精神，从而起到了统一意志、凝聚人心、规范行为、推动发展、促进和谐的作用。
2009年发展党员工作总结及2010……
中共探沂镇委二OO九年发展党员工作总结及二O一O年发展党员计划一、突出重点，统筹安排，确保发展党员的性别、年龄、学历等达到县里的要求县里要求，新发展的党员中，生产工作一线、35岁以下青年、高中以上文化程度的，一般要达到70%以上，妇女一般不低于25%，“双强型”致富能手要达到农村发展对象的70%以上，非公有制企业中发展党员数不低于年内发展党员总数的10%。
我镇2010年计划发展党员45名，其中企业一线5人，占发展总数的11%；农村一线31人，占发展总数的69%；教学一线4人，占发展总数的9%；机关事业单位5人，占发展总数的26%；高中以上文化程度的32人，占发展总数的72%。
二、严格程序，确保党员发展质量（一）进一步落实“三项公示”，全面推行发展党员票决制。
党支部大会确定发展对象、接收预备党员、预备党员转正，都须张榜公示。
公示内容主要包括：发展对象的基本情况、培养考察情况、计划生育及其他需要公示的内容。
公示时间一般为7天。
公示范围原则上在发展对象所在单位范围内。
公示期间，镇党委公开接访电话，指定2名党务工作干部为接访人，对群众所反映的问题、举报情况，及时调查、核实、处理。
支部召开党员大会讨论接收预备党员和预备党员转正时，要采取无记名投票的方式进行表决。
表决时，应当场投票、计票、公布结果。
讨论两人以上入党时，必须逐个进行讨论，一并投票表决。
（二）进一步落实好发展党员政审、两级预审和考试审批预备党员制度。
确定发展对象前，党组织必须进行政治审查，党支部确定发展对象后，要将入党积极分子的写实簿、入党申请书、政治审查材料、计生证明、公示情况等有关材料，报镇党委进行预审。
党委预审后报县委组织员办公室再进行预审。
经过两级预审后，对符合入党条件的发展对象进行党的知识考试，成绩合格者方可予以审批，凡是考试不合格的，一律不予审批。
（三）进一步落实党委派员列席支部党员大会和党委书记与新党员谈话制度。
镇党委要派2名以上是党员的同志列席接收预备党员、预备党员转正的支部党员大会并在会议记录上签字，对会议过程进行监督，接收预备党员的会议表决情况，要以《回执书》的形式由与会党员签字盖章后报上级党委审查备案。
广播电视事业局党支部2009年工作总结及2010年工作计划
广播电视事业局党支部2009 年工作总结及2010 年工
作计划
2009 年是中华人民共和国成立60 周年，是十一五规划的发展和巩固之年，也是面临挑战和考验的一年。
广电局党支部在上级党委的正确领导下，
认真学习宣传贯彻党的十七大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入
开展学习实践科学发展观活动，坚持为人民服务的原则，团结协作，锐意进取，扎实工作，继续解放思想，开拓创新，圆满实现了年初确定的各项目标
任务，为全县广播电视新闻宣传和“村村通”事业建设提供了强有力的精神动力、智力支持和思想保证。
现将一年来的党支部工作情况总结如下：
一、党支部工作开展情况
(一)深入开展学习实践科学发展观活动，促进党风廉政建设和各项工
作的顺利开展。
今年3 月份开始，我局参加了全县第一批深入学习实践科学发展观活动。
活动中，深入开展了学习，提高了全体党员的思想认识;认真组织全体党员深入挂钩村、挂钩联系户开展调研活动，帮助基层解决实际问题;多方听取意见，认真查找领导班子和个人存在的问题和不足;提出下步的整改措施等等。
在学习的同时，注重抓好各项具体工作的落实，把学习的成果转化为人
民群众满意的工作实绩。
实现“两不误，两促进”。
今年，我局较好地完成了各项重点宣传任务，如县“两会”、“祭祖
节”、小湾移民、科学发展观、新中国成立60 周年系列宣传报道等。
3 月份。
2009-2010学年党支部工作计划
华强学校2009—2010学年党支部工作计划以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，依据上级党委的有关年度工作部署，围绕学校发展的中心工作，通过深入有效地思想教育工作、全面促进党建工作规范有序开展，加快凝聚力工作的深入推进，为学校良好校风的形成和优质教育服务质量的持续稳定的提升，做好强大的组织和宣传保证。
一、认真学习和贯彻“三个代表”重要思想，继续开展好联系实际、卓有成效的思想教育工作，形成良好的工作氛围1、把学习贯彻“三个代表”重要思想作为学校思想教育的首要政治任务来抓，通过延续对影视教育实效性的深入研究和探索，发挥影视教育功能，用生动的情节吸引人、无声的教育震撼人、直观的形象激励人、深刻的内涵启迪人，从而更深刻地理解“三个代表”重要思想的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位。
运用好影视教育载体的内容情节化、生活化、休闲化等特征，吸引教师的目光，产生潜移默化的作用，从而把学校教职工的思想和行动统一到“三个代表”重要思想上来，统一到推进学校教育改革和发展的中心工作上来。
2、积极配合学校师资队伍建设工作的开展，依靠强大的舆论宣传作用作保证，帮助广大教师进一步明确师资队伍建设在学校发展和自身发展过程中的重要作用。
通过对师资队伍建设工作的“促优保底”思路，继续加强党员骨干与群众的结对联系，从而在思想和业务上争取双提高；继续通过针对性的谈心活动和针对性的指导，鞭策不同层面的教师发挥钻研精神；通过建立入党积极分子档案工作，激励要求进步的教师在师德和教学能力上取得双进展。
3、加强对学校德育工作为龙头的科技、美育和体育等方面工作的全面关心和指导。
构建和落实好以“三个代表”重要思想为教育实质的“手拉手奔小康”区级课题研究网络，以爱国主义教育为主线，弘杨民族精神为主题，把“学雷峰日”、“植树节”、“邓小平诞辰100周年”、“建国55周年”等重大教育节日作为契机，探索德育工作的实效，培养好学生的良好道德品行。
09-10党支部工作总结
发挥党支部的核心领导作用，打造品牌学校——淀区民族小学2009-2010学年党支部工作总结今年以来，学校党支部以深入开展创先争优为主线，根据教育改革与发展的新情况、新特点，紧密结合教育教学工作和党员思想实际，按照“五个好”先进基层党组织和“五带头”优秀共产党员的要求，以争创先进基层党支部和自治区示范高中为目标，以“比修养、比学习、比奉献、比业绩，把优秀教师培养成党员、把优秀党员培养成骨干教师、把骨干教师中的优秀党员培养成教育名师”的“四比三培养”活动为载体，以创建学习型、专业型、服务型党支部为抓手，坚持抓基础，创特色，促提升，求突破，有力地推动了创先争优活动的深入开展，提升了学校的党建工作水平，促进了教育教学工作科学发展。
建设学习型党支部，为创先争优活动深入开展奠定坚实的基础。
民族小学党支部在“创先争优”活动中，把建设学习型党支部作为激发党组织和党员内在动力的根本途径，依托校园网站、校刊、广播、党员活动室等平台，通过党员个人先学、集中再学、深入研讨等方式，不断提高党员政治理论素养和业务工作水平。
同时，坚持把运用科学理论同分析解决党员个人及学校改革发展中存在的困难与问题结合起来，把践行科学发展观同认真落实教育教学常规工作结合起来，把推进学校的发展同个人发展和自我价值实现结合起来，全面提高广大党员的思想觉悟和认识水平，有效地发挥了科学理论在武装头脑、推动工作中的指导作用，为学校教育教学工作的发展提供了坚强的思想和组织保证。
建设专业型党支部，为创先争优活动深入开展提供有力的支撑。
学校党支部紧紧围绕学校教育教学工作开展“创先争优”活动，认真抓好党员教师的业务知识、科学知识和信息技术等方面知识的学习。
定期进行师德教育、业务培训、信息技术指导、新课程理念注入和新课改知识渗透，并通过网上学习、远程教育，聘请外教与教科研专业人员作报告、办讲座，使广大党员教师学会在工作中不断地学习、总结、反思、研讨，提升教育教学水平，从而推动教育教学工作大幅度向前发展。
党支部2009年工作总结
2009年党建工作总结2009年，我园党支部在市教育局党委领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，不断夯实党建工作的基础，创新党建工作的形式，丰富党建工作的内涵，拓展党建工作的外延，努力推动党建工作向更高的目标迈进，从而为深化教育教学改革、提高办学质量提供了坚强有力的保证。
具体总结如下：一、加强党支部建设，加强支部的战斗力1.抓好组织建设。
一是坚持把党建工作摆在重要位臵，把党建工作列入我园工作重要的议事日程，精心组织、周密安排，做到有计划、有措施、有检查、有总结。
二是进一步理顺我园党、政、工、团等方面的关系，做到分工明确，责任到人，目标一致，互相协调，确保党建工作的有序开展。
三是健全了我园党建工作的协调组织机构，建立了党员责任区，每位党员联系1至2名教师制度，充分发挥总支成员及党员在党的思想政治教育工作中的作用。
四是按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的要求，培养入党积极分子，发展优秀教师入党，做到思想上教育、政治上关怀、工作上培养、组织上关心、有专人培养联系。
2.落实制度建设。
今年以来，园领导班子以深入学习实践科学发展观活动为契机，带领全体党员，戒骄戒躁，珍惜荣誉，继续深入推进五好基层党组织建设。
党建一课三会制度、两个生活会制度、民主评议党员制度以及党员密切联系群众等党建工作制度得到认真的贯彻落实，党建档案管理进一步规范。
我们严格遵守党支部制定的学习计划，坚持学习党的政治理论和路线、方针、政策，做笔记，写心得，讲党课，不断加强自身党章和党纪条规教育和廉洁自律教育，积极组织参加两个生活会，认真进行批评与自我批评，主动与党员、教职工交心谈心，以党性强作风，以作风带园风。
在加强自身建设的同时，始终紧密结合教师队伍的思想实际，大力开展社会主义核心价值观教育，民族精神教育、时代精神教育和师德师风教育，不断创新教育的形式和载体，使教师切实树立起正确的人生观、价值观和世界观。
2009年支部工作总结
2009年支部工作总结第六支部第六党支部2009年度在中心党委的正确领导下，按照中心党委年度工作部署，以增进党组织和党员的先进性为中心，仔细参加保持共产党员先进性教育活动，注重发挥基层支部的战斗堡垒作用和党员的先锋榜样带头作用，在支部全体党员的共同努力下，较好地完成了支部的各项工作任务。
现将支部一年来的工作事情汇报如下：1、仔细参加保持共产党员先进性教育活动。
在全党开展保持共产党员先进性教育活动，是党中央在深入研究新世纪、新时期的形势、任务和党员队伍状况的基础上做出的一项重大决策。
按照市委及中心党委的统一部署，2005年上半年重点开展了以实践“三个代表”重要思想为要紧内容的保持共产党员先进性教育活动。
在活动中，第六支部严格按照中心党委的要求，采取有效措施，组织全体党员仔细学习理论知识，按照学习打算，仔细进行分析评议，制定整改措施，结合实际建立长效机制，圆满完成了保持共产党员先进性教育活动的各项工作，取得了最佳成效。
第六支部在保持共产党员先进性教育活动的各个时期及时撰写学习活动事情汇报、日程安排、学习总结、支部党性分析材料，依照收集意见，制订了有效的支部整改措施。
全体党员按要求撰写了个人的学习心得、小结、个人党性材料、提出整改意见，制订了有效的整改措施并取得切实成效。
2、加强政管理论学习活动。
第六支部坚持以保持党的先进性、加强党性教育、时间牢记党的宗旨、思想上认识上始终与党中央保持一致为教育思路，紧紧环绕中心党委的工作部署，着力从提高思想认识、激发内在动力入手，把搞好学习作为首要环节，积极参加中心党委组织的集体学习，仔细坚持周一学习制度，努力确保学习的时刻、内容、人员和效果的降实。
在学习中贯彻全面把握、深入领略、学以致用、边学边改的要求，把学习与工作实际结合起来，从而深化了学习效果，达到了预期目的。
3、切实加强支部党的建设。
仔细坚持“三会一课”制度，过好支部日子。
积极参加中心党委组织的各类政治活动，严格按中心党委要求开展各项组织活动。
一段2009年党委工作总结暨2010年工作设想
中铁电气化局西铁工程一段党委2009年工作总结暨2010年工作设想第一部分：2009年工作总结2009年，一段党委遵照公司党委年度总体工作部署及阶段工作安排，按照谋划大事,出好思路,强化保障的工作要求，突出特色抓党建，服务经营促管理，切实发挥服务保障和战斗堡垒作用。
截止12月末，完成营业收入（）亿元，自行完成工程开发额（）亿元，工程质量稳步提升，企业整体工作齐头并进。
总结一年来的党委工作，主要体现为八加强八促进：一、加强全员思想教育，促进职工观念转变以强有力的思想教育活动把职工的思想观念转变到企业持续、发展上来，是段党委的一项重要工作。
进入2009年，段党委根据西铁公司党委的工作部署和企业发展的客观要求，全方位地开展了职工思想教育活动。
第一、区别不同情况，确定思想教育活动的主题。
针对各单位、各项目部的特点和承建工程的具体实际，分别提出不同的思想教育主题。
在段机关，党委提出了“适应企业规模扩张，促进协调持续发展”的思想教育主题；针对北京地铁四号线工程首尾情况，党委确定了“创人民满意、政府放心的精品工程，为中铁电化西铁工程争光”的思想教育主题；年初，京九扩能改造项目面临空前的工期压力，党委适时提出了“革命老区党旗红，重上京九再立功”的思想教育主题；鉴于广州杨箕站的工程特点，党委确立了“保开通，迎亚运，为党旗增辉”的思想教育主题；建党88周年之季，针对宝汉BP15标项目刚开工遇到的各种困难，党委适时提出了“决战宝汉公路争一流，彰显企业品牌促发展”的思想教育主题；这些思想教育主题的确立和提出，不仅体现了科学发展观的现实要求，同时也体现了对一段不同施工地区、不同工程对象教育活动的特殊性和针对性，对深化全员思想教育活动起到了重要的宣传、引导和激励鼓舞作用。
第二、各种形式并举，开展全员思想教育活动。
一年来，段党委分别在机关、北京、西安、宝鸡、襄渝、广州、碾唐、神木等地的单位和项目部，以专题党课、形势报告、生产动员、职工座谈等各种会议形式，对职工深入进行公司和一段企业形势教育，各项目党支部针对本单位承建工程及所在地区的特点，通过标语、专栏、橱窗、展版等多种手段，结合党委制定的思想教育主题，配合段党委有针对性的开展职工思想教育活动。