卫生局医政科绩效考评述职报告
2024年医生个人考核述职报告(3篇)
2024年医生个人考核述职报告我自 ____月份参加工作至今已经 5 个多月了，在医院、科室领导的关心及同事们的帮助下，较好地完成了各项工作任务，使自己较快地熟悉了新的工作环境。
—在工作态度、专业技术水平等方面均取得较大的进步，主要有以下几个方面一、端正工作态度，热情为患者服务。
作为一名医生，为患者服务，既是责任，也是义务。
我们医院对于内陆居民来说还是新生事物，要想在最短的时间内做强做大，我认为首先要提高服务质量，让每一个就诊的患者满意医。
学教育网，并以此来扩大我院的知名度。
参加工作以后，我努力提高自己的思想素质和业务道德水平，摆正主人翁的心态，急病人所急，想病人所想，竭尽全能地为患者服务;耐心对待每一位患者，不管自己多累，都不厌其烦地做好解释和沟通，争取将两好一满意工作落实到实处。
二、认真负责地做好医疗工作，提高专业技术水平。
1、坚持业务学习不放松。
参加工作后我仍然坚持每天学习，每天掌握一种疾病;同时不忘学习本专业研究的新成果，不断汲取新的营养，锻炼科研思维;2、坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，工作过程中严格按照医疗操作常规进行，避免医疗事故及差错的发生;在工作中不断丰富自己的临床经验，时刻保持谦虚谨慎，遇到不懂的问题勇于向上级医师请教，努力提高自己综合分析问题和解决问题能力;严密观察病情，及时准确记录病情，对患者的处理得当;作为一名新医生，戒骄戒躁，精神饱满，不断学习。
三、严格要求自己，积极为医院的'发展建言出力。
“院兴我荣，院衰我耻”作为医院的一员，，建言出力谋求医院更大的发展是义不荣辞的责任。
在做好本职工作的基础上，积极为科室的发展出谋划策，希望明年的工作量能够再上新高。
总结 ____年，在医院领导和同事们的帮助下，我的各项工作完成地较为圆满，但是我不能有丝毫的松懈，因为以后的工作还会面临更大的挑战和机遇。
同时与其它先进同事相比还有差距，在今后工作中，我要继续努力，克服不足，创造更加优异的工作成绩。
2024年医政科科长年终工作述职报告（2篇）
2024年医政科科长年终工作述职报告医政科科长述职报告尊敬的各位领导、各位同事：今天我做为医务科主任做这个述职报告，在这个岗位上，我既深感责任重大，有干好工作的强烈使命感，又深知能力有限，怕辜负医院领导和同事的信任，借此机会，谈几点感性认识和一些想法，与大家共勉，不当之处，请各位领导、同事批评指正：作为外科主任的___年期间，本人认真履行主任职责，较好地完成了上级下达的各项指标，现从三方面述职如下：一加强学习，不断提高自己的政治水平和业务素质。
二、求真务实，不断开创工作新局面。
三、打造良好团队精神。
外科的工作就是无规律、不由自主，一年到头都忙忙碌碌，加班加点连轴转，没有脚踏实地的作风，没有无私奉献的精神，真是难以胜任工作。
甘于奉献、诚实敬业是外科工作的必备人格素质。
___年来，本人踏踏实实地做好上级领导交给的各项任务，不靠一时的热情和冲动，坚持每天从零开始，以积极热情地态度投入工作，只要工作需要，从不计较个人得失，连续___年被卫生局评为先进科室、先进个人。
翻过去的一页已成为历史，成就只能为将来医院发展奠基。
如果说做了一些工作，能顺利完成各项任务，这主要与每位院领导的支持和认可分不开的，与在座的每位同事的关心帮助分不开，与科室全体人员的团结协作分不开。
但自己深知离各位领导的要求和同事们的期望还有很大的差距，做好医务科的管理工作，我决定做到以下几点：1、服从医院领导，完成医院领导交给的各项任务。
定期在院内___政治学习，抓好职工的政治思想教育。
2、进一步完善医院的发展及加大业务管理力度，重点抓好专科建设、科技兴医，以进一步提高我院的品牌效应与知名度。
3、进一步抓好医疗常规及规章制度的落实，协助医疗纠纷的调查处理、教学管理工作。
4、着重加强提高医务人员的整体业务水平，加强业务学习，加快医务人员知识的更新，提高医务人员的竞争意识，以扎实的业务水平和技术优势来面对当前日益激烈的市场竞争。
以创造良好的社会效益的同时来带动经济效益的进一步提高。
医师考核述职报告（五篇）
医师考核述职报告尊敬的各位领导、同事们：大家好！我是**医师**，今天我非常荣幸能够在这里向大家汇报我的工作。
在过去的一年里，我在**某医院**工作，主要负责**XX科**的临床工作，下面我将就我的工作情况进行详细的述职报告。
一、工作目标与计划在过去一年里，我的工作目标主要是：1. 提供高质量的医疗服务，确保患者得到及时、有效的治疗；2. 提高自身的临床技术，不断提升专业能力；3. 积极参与科研工作，为临床实践提供科学依据；4. 加强与患者及其家属的沟通，提高医疗服务的满意度；5. 建立良好的团队合作关系，共同促进科室的发展。
为了实现这些目标，我制定了以下具体的工作计划：1. 定期参加相关学术会议和培训，学习最新的医疗知识和技术，提高自身的专业能力；2. 积极参与科研项目，撰写科研论文，为科室的临床实践提供科学依据；3. 加强与患者及其家属的沟通，及时解答他们的疑问和关注，提高医疗服务的满意度；4. 积极参与科室的例会和讨论，与同事们共同做好临床工作，发挥团队的合作优势。
二、工作内容与成果在过去一年里，我主要从事以下工作：1. 临床医疗工作：我按照医院的规定，认真执行各项临床操作，包括患者的接诊、诊断、治疗和康复。
我积极参与科室的日常工作，准时完成各项任务，确保患者的治疗得到及时、有效的实施。
在临床工作中，我注重与患者及其家属的沟通，耐心解答他们的疑问和关注，提高了医疗服务的满意度。
2. 专业能力提升：为了提高自身的专业能力，我积极参加各种学术会议和培训，学习最新的医疗知识和技术。
我努力提升自己的临床技术水平，通过实践和学习，不断提高自己对各种疾病的诊断和治疗的能力。
同时，我还参与了科研项目，撰写了几篇科研论文，积极为临床实践提供科学依据。
3. 团队合作与交流：作为科室的一员，我注重团队合作与交流。
我积极参加科室的例会和讨论，与同事们共同商讨疑难病例的诊治方案，相互学习、相互支持，共同提高临床工作的质量和效果。
卫生局医政科科长述职报告范文公卫科长个人述职
卫生局医政科科长述职报告范文公卫科长个人述职第一篇：各位领导、各位同仁，下面我就20某某年度医政工作向大家做以下汇报，医政工作在局领导的大力支持和领导下，取得了一些成绩，但与上级要求还相差甚远，从四个方面简要阐述：一、根据衡卫医28号文件精神，按照市局部署今年为基层医疗机构集中整顿年，结合今年医疗机构校验工作，我们围绕“组织管理、医疗环境、医疗质量与医疗安全”等内容积极开展基层医疗卫生机构管理整治活动，对乡村两级医疗机构共471家进行摸底排查按照医疗机构的基层标准分别对其中的370家合格机构予以校验发证，对46家不具备资质、不具备开诊条件的机构予以注销。
对55家存在问题的医疗机构给予暂缓校验16个月，限期6个月整改，预期不达标的予以吊销，通过集中整治活动进一步净化了行医环境，严格了医疗机构的行医条件，保障了人民群众的就医安全有效。
二、贯彻和落实《抗菌药物临床应用管理办法》医政科于5月底6月初利用半月时间对乡村两级医务人员进行了《抗菌药物临床应用管理办法》学习和培训，并培训和学习了“抗菌药物临床应用指导原则”并对所有申请抗菌药物使用处方权证书的人员进行了考试考核，发放处方权证书405份，按照抗菌药物临床应用分类，明确处方权限，对规范和合理使用抗菌素打下良好的基础。
三、落实卫生部、公安部关于维护医疗机构秩序的通告，第二篇：市卫生局医政科科长竞聘演讲稿尊敬的各位领导、同志们：大家好！能参加今天的竞职活动，我感到十分荣幸。
首先，我衷心感谢多年来局党组对我的关怀和培养，感谢局领导和同志们对我的爱护和帮助，同时也明确我的竞职态度：这就是积极参与竞争，勇敢接受考验，正确对待结果。
我要竞争的职位是市卫生局医政科科长。
我之所以竞争这一职位有三方面理由：第一，基本条件符合竞争职位的任职要求。
我受过正规医学教育，具有比较扎实的医学知识基础，曾在医院工作过三年，对医院和临床的基本情况比较熟悉。
近几年，我负责的几项工作主要涉及医疗单位，在业务上与医政科有交叉，因此，对医政管理也有一定的了解和掌握。
2024年医生个人考核述职报告范本(六篇)
2024年医生个人考核述职报告范本尊敬的各位领导：大家好!本人于____年毕业进入临床，____年晋升为主治医师，回想过去的工作、学习、生活既辛苦、忙碌，又让人感到充实和自豪。
现将任职以来的工作情况总结如下：晋升为主治医师是独立开展工作的开始，为迅速提高自己的诊疗技术，前两年本人一直在急诊科工作，急诊工作的锻炼使我迅速提高对急危重病的认识和抢救水平，能熟练处理好急性左心衰、急性冠脉综合症、支气管哮喘发作、高血压急症、癫痫大发作、上消化道大出血、大咯血等内科急症;同时能熟练地进行心肺脑复苏的抢救。
在工作中，本人深切的认识到一个合格的内科医生应具备的素质和条件。
努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，阅读大量医学杂志及书刊，坚持写读书心得和综述，踊跃参加医学专业网络论坛，经常参加各种学术会议，从而开阔了视野，扩大了知识面。
及时应用新的理论技术指导业务工作，能熟练掌握内科各系统的常见病、多发病的诊治技术，同时也能处理各系统的常见病及各种急危重症及疑难病症如心脏骤停、药物中毒、昏迷等等，工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，在程度上避免了误诊差错事故的发生。
我的信念是尽自己努力做好本职工作，解除病人痛疾。
临床工作离不开科研，同时我也希望自己有所创新，并开展了以脑卒中为主题的系列研究，针对脑卒中发病后肢体瘫痪后遗症多，且发病年龄高，治愈率低，申报了《强制性运动疗法治疗脑卒中偏瘫的临床应用》课题，提出使用强制性运动疗法加强肢体康复，在康复治疗中发现强制性运动治疗对上肢运动功能恢复疗效较好，但对下肢功能恢复与一般康复治疗区别不大，故又提出《脑卒中下肢偏瘫病人踏车运动疗法临床分析》的相关研究，采用踏车运动治疗患侧下肢，并且取得较好疗效，经过一年多的努力攻关，最终完成课题，在临床推广中使我深深体会到医学研究的艰辛，虽然我的课题已取得阶段性结果，但治疗脑卒中是一项长期工作，希望在今后的工作中有更多建树。
2023卫生局副局长绩效考核自评报告范文
尊敬的考核委员会：我是2023年度卫生局副局长，我非常重视这次的绩效考核，并认真地开展了自我评估和自我反思。
在此我将就我的工作情况和成绩，实事求是地向您汇报。
一、工作情况作为卫生局副局长，我兢兢业业，尽职尽责，全身心地投入到工作中。
我认为我的工作抓住了群众所关注的热点和难点问题。
主要包括：1.坚决贯彻及执行中央和上级的各项方针、政策，认真履行职责，完善岗位职责，全面提高工作效率和能力。
2.积极协调各项工作，认真处理好公共卫生事件，加强机构建设，做好宣传教育和管理工作，工作成效显著。
3.擅长排查、分析和解决各类问题，尤其是针对突发事件和复杂问题的分析和处理具有独到的见解和方法。
二、工作成果在承担各项职能工作中，我注重加强管理工作并深入贯彻落实各项工作，具体如下：1.坚决处理各种突发事件，采取必要的应对措施，稳定社会安全和民生。
2.统筹抗疫进程，加强与下级医院和社区卫生中心的合作，全力保障广大群众的健康与生命安全。
3.贯彻落实卫生部门提出的计划和指导方针，使工作与国家卫生改革和发展战略相一致，切实推进政策实施，促进卫生工作发展与改进。
三、存在问题和改进我认识到自己工作中存在一些问题，接下来将会展开如下的改进：1.加强学习，深化对政策、法规和行业发展趋势的理解，提升理论水平和实践应用能力。
2.加强团队协作，带领团队共同完成工作，以提高协作效率和工作水平，旨在更好地服务社会、民众。
3.提高思维方式，注重自身能力的全面提升，探索更加全面、科学、系统、合理的工作方式和方法，以期更好地满足人民群众的卫生保健需求。
总之，作为卫生局副局长，我更是作为一名优秀的卫生工作者，我将依托上级部门政策和指导，本着对广大群众高度负责的态度和对工作极强的意愿，不断提高自身管理和领导能力、协作能力和执行能力，为社会、民众提供更加优质的卫生健康保障服务，为卫生部门更好地落实各项工作回报人民。
卫生局分管医政、中医、科教副局长述职报告
卫生局分管医政、中医、科教副局长述职报告一年来，我在本职工作岗位上不断地加强学习，严格要求自己，认真努力地工作，较好地完成了市、区两级提出的医政、中医和科教工作任务目标，全面开展了我区创建“平安医院”和“医疗质量万里行”活动，着力规范医疗机构依法执业；发挥中医药的传统优势，积极落实我区中医药适宜技术项目推广工作；提高医务人员的业务素质，认真做好基层卫生技术人员继续教育和学历教育的培训工作；下面我就德、能、勤、绩、廉等作述职报告：一、本人能够认真贯彻十七大精神，自觉与党中央保持高度一致。
我作为一名民建党员，服从党的领导，认真学习落实科学发展观，努力践行“三个代表”重要思想；坚持全心全意为人民服务的思想，认真遵守法律、法规及区机关各项规章制度，有良好的职业道德，团结同志，工作勤奋，爱岗敬业，原则性强，廉结奉公，不询私情，拒收礼金。
二、能够完成区委、区政府及上级交办的各项工作任务。
1、积极筹备，确保我区率先推行基本药物制度。
推行基本药物制度是今年医改工作的一项重要内容，为做好我区基本药物制度的实施工作，作为一名分管领导，我肩负重任，不辞辛苦，加班加点，组织医政股同志和相关股室，按照上级要求，率先在全市第三批实施单位中启动我区基本药物制度，受到了市政府领导的表扬。
一是制定了《雁峰区实施基本药物制度宣传工作方案》和《雁峰区实施基本药物制度培训工作方案》，做到全区宣传和培训的两统一。
二是狠抓人员培训，举办了基层医疗单位负责人的培训班、全区基本药物临床应用指南和处方集培训班和基层医疗单位清仓核库培训班，为基本药物制度实施做好了充分准备。
确保了我区在市政府的专项检查中获得总分第一名的好成绩。
2、认真落实十项便民措施：按照省市卫生部门的要求，我局制定了《雁峰区公立医院改革十项便民措施实施方案》（雁卫发[2016]23号），区辖中医院和妇幼保健院按照方案的要求，安排了医务人员双休日和节假日门诊上班，率先在我区实现了无假日医院，为辖区居民就医提供了方便；今年区口腔医院已实行参合农民“当天住院，当天补偿”，为农民提供了极大的方便，受到了农民的欢迎。
绩效考核述职报告范文
绩效考核述职报告范文绩效考核述职报告（一）一年来，在县人大的监督指导、县政府的关心支持下，我团结和带领办公室全体干部职工，紧紧围绕办公室“参与政务、管理事务、搞好服务、协调联系”的工作职责，充分发挥办公室的综合职能和中心枢纽作用，在人少事多的情况下，经过不懈的努力，确保了政府工作的正常有序运转。
现将工作情况，从以下四个方面简要汇报如下：一、开拓创新，理清工作思路。
办公室作为政府的综合协调部门，工作服务对象既对领导，又对科室，还直接接触群众，工作任务繁杂而艰巨。
为此，我坚持实践第一的观点，牢固树立创新观念，强化奉献意识、参谋意识、勤政意识、窗口意识和进取意识，不断创新工作思路。
一是抓督查，推进工作落实。
督查是检验县政府各项决策能否落实的关键环节，根据县长和各位副县长的指示，我坚持结合工作实际，拓宽领域，突出重点，对政府批转的重大事项进行有效的督查，保证政令畅通，树立政府的权威。
根据督办的时限和质量要求，做到了件件有着落、事事有回音。
一年来，先后下发督办件19件，其中：《政府报告》中确定的工作10件、人大建议118件、政协提案55件、行署转批12件，办结率、答复率、满意率均达到 100%。
二是抓服务，树立工作新形象。
坚持从小事做起，着眼大局，努力提高服务水平。
对各科室进行有效服务，形成合力，提高了整体工作水平;为群众服务突出积极性。
认真接待群众来信来访，对群众反映的问题及时登记，归口转办处理，使每次反映的问题都能得到圆满答复。
二、求真务实，开创工作局面。
工作中，我注重把握根本，坚持抓大事、抓关键，推进办公室工作上台阶。
一是认真办文。
公文是传达政令的载体，公文的质量和水平直接影响政令的畅通。
为此，凡是发文，我都亲自审查，从严把住行文关、审批关、政策关、文字和体例格式关、装订和报送关“五关”入手，避免了滥发文现象的发生，保证了行文的严肃性，提高了公文质量。
一年来，共组织起草政府和政府办公室文件162件，处理部各类文件160件，无一件出现问题。
医政科科长年终工作述职报告
医政科科长年终工作述职报告尊敬的领导：您好！在过去的一年中，我作为医政科科长，认真履行职责，努力工作，深入贯彻落实党中央、国务院和上级领导的决策部署，全力推动医疗行政工作的开展。
现针对我过去一年的工作情况进行总结述职，以供您参考和审查。
一、工作概况本科室主要负责医疗行政方面的工作，包括人事管理、绩效考核、卫生计生政策的传达和执行、医院设备设施的维护等。
在过去一年中，本科室共接待来访人数XXX人次，涉及各类事务的办理X件次。
同时，密切配合其他相关科室，形成了协调合作的工作氛围。
二、工作亮点1. 优化人事管理制度针对医院人事管理中存在的问题，本科室制定了一系列人事管理制度，如编制管理、人员招聘、薪酬激励等。
通过制度的优化，有效解决了人事管理过程中一些痛点问题，提高了行政效能。
2. 完善绩效考核机制本科室积极响应医院绩效考核改革的要求，建立了科室的绩效考核机制，并及时跟进绩效考核结果。
通过及时反馈和个别辅导，激发了科室人员的工作积极性，提高了整体工作绩效。
3. 精心传达卫生计生政策本科室在积极学习和消化卫生计生政策的基础上，通过多种渠道将政策及时传达到各个科室，并结合本院实际情况，开展了一系列有针对性的宣传和培训活动，确保政策的贯彻执行。
4. 做好医院设备设施维护工作本科室加强设备设施的维护工作，制定了定期检查和日常保养的工作制度，并建立了设备维护档案。
同事们积极参与，设备的使用寿命得到了延长，提高了医疗服务的质量和效益。
三、存在问题和不足在工作中，我们也发现了一些存在的问题和不足之处：1. 人员配备不足。
随着医院规模和业务量的不断扩大，本科室的工作量逐渐增加，但人员配备没有及时跟上，导致工作压力加大。
2. 信息化建设滞后。
虽然我们努力推进医院信息化建设，但在实际工作中，仍然存在一些信息化设备使用不便，数据共享不畅等问题。
3. 创新意识不强。
在某些情况下，我们可能还没有将创新思维贯穿到工作的方方面面，需要更加注重项目创新、工作方法创新等。
医政科个人述职报告（通用5篇）
医政科个人述职报告（通用5篇）医政科个人述职报告篇1尊敬的领导：参加工作以来，我在各级领导的关心帮助下，认真做好本职工作，真正履行了一名乡村医生的要求。
一、牢固树立为人民服务的思想，急患者之所急，想患者之所想自从选择了医生这个职业，从某种意义上来说，就是选择了奉献。
医务工作者从事的是救死扶伤的职业，曾被誉白衣天使和生命的守护神，可只有医务工作者才知道实际工作中的艰辛。
特别是乡村的医务工作，平时经常加班加点，早出晚归。
特别是新型农村合作医疗新政策的出台，要求我们付出比平时更多的心血和汗水。
面对家人的埋怨，朋友的责备和外人的不解，有时我甚至对自己从事的职业动摇过，可每当看到患者康复的笑脸，看到一个个危在旦夕的患者重获新生，所有的怨气都会烟消云散。
二、努力钻研业务，不断提高自己的技术水平俗话说活到老，学到老，我深切的体会到一个合格的乡村医生应具备的素质和条件。
努力提高自身的业务水平，不断加强业务理论学习，通过阅读大量业务杂志及书刊，学习有关医疗卫生知识，写下了大量的，丰富了自己的理论知识。
经常参加卫生局及卫生所行业举办的学习活动，并经常阅读医学杂志、报刊和网络信息，学习了大量新的医疗知识和医疗技术，从而极大地开阔了视野，很好地扩大了知识面。
始终坚持用新的理论技术指导业务工作，能熟练掌握乡村卫生所的常见病、多发病诊治技术，能熟练诊断处理一些常见病、多发病。
工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程，一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人，在程度上避免了误诊误治。
xx年来，本人认认真真工作，踏踏实实做事，从未发生一起差错事故，也从未同病人发生一起纠纷。
总之，尽我之能力完成作为一名乡村医生的各项工作和任务。
回望过去，我可以说，我对于我目前的岗位和职位，我是十分胜任的，并且我也是非常热爱自己的本职岗位的。
对于自己所从事的专业，自己已经奉献了自己的全部、自己的灵魂、自己的精神，试想哪一天，让我脱下洁白的白大褂，我还真是难以割舍下这位情感。
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2018年卫生局医政科绩效考评述职报告
医政科承担着医政管理工作，是依据国家卫生法律、法规及卫生部和省、市两级卫生行政部门的有关规定，对辖区内医疗机构、医疗技术人员、医疗服务活动及相关领域实施行政管理活动的过程。
因此，医政工作是严格把握医疗政策、法规的关口，是承担着事关全县五十多万人民健康安全的医疗事业的监督和保障任务，我们严格把握全县1000多名医务人员资质准入和考核，严格把握全县医疗机构的执业科目准入，同部承担着全县重大公共活动、重大突发事件的医疗保障任务，承担着重大传染病治疗的指挥协调任务，承担着全县应届高中毕业生和应征入伍青年的体检组织任务，承担着全县义务献血发动组织任务等等，今年我们又承担了医药卫生体制改革各项政策的落实和执行任务。
根据中共xx县委办公室文件精神，xx县卫生局医政科继续被列入关键岗位，实行重点监督绩效考核，这是对医政工作的重视，是对我们的鞭策和促进，通过认真学习文件，领会文件精神，我们认识到医政工作既是卫生行政部门的对外窗口，更是体现党和政府为民服务形象的窗口，应该及时、便民、高效、廉洁地为人民群众服好务。
现将18年医政科如何改善服务态度，提高办事效率，勤政、廉政工作如下汇报：一、服务态度方面。
医政科工作情况特殊，服务对象除了医务人员自身队伍之外，大多是老弱病残者，面对特殊的困难和患病群体，我们医政科女同志多，同情心、怜悯心强，对每一位服务对象都能做到文明待人、礼貌待人、热情待人、耐心待人、细心待人，给服务对象一杯热茶、一声问候、一个笑脸，尤其是对老年人和外来人口更要做好耐心解释和接待工作。
医政科常常面对不理解政策法规或情绪激动的投诉者，但科室同志都能耐心倾听，善意劝解，使绝大多数服务对象能够满意而归，对卫生系统内部的服务对象我们同样也充满热情。
二、办事效率方面。
我们做到“即到即办，服务到位，关口前移”，医政科除了政策把关和督导外，面对群众比较多的工作一是为手术用血病人退用血押金，二是为患者办理麻醉药品手续，为了提高办事效率，方便群众，我们针对办理麻醉药品卡手续大多，为手术后病人和老人，需要往返医院、卫生局多次的情况，把服务关口前移，让群众直接在县人民医院办理相关手续，而把相关工作由医院
代患者集中到医政科一次性办理，简化了手续，方便了医院，方便了病人。
负责退血费的姚淑君同志在服务对象带齐资料的情况下随时办结，方便群众。
当服务对象未带齐资料时她会耐心告知。
面对卫生内部医疗机构服务较多的是执业医师、执业护士的注册执业医师的考核和医务人员进修、学习的审批，科室各位同志工作业务熟悉、办事利索，从不拖延推诿。
三、依法履职方面。
医政科职能是医疗法规政策的把握，准入科目审批，医生的考核注册，对此我们都严格依法执行和办理。
做到不推诿、不越权，要有作为、不乱作为。
四、政令畅通方面。
科室严格按照卫生局和县委，县政府要求尽心尽责做好工作，今年各项工作较多、任务较重，医政科全体科员能够服从局党组和分管领导的工作安排，工作积极主动，完成各项工作任务。
五、制章制度方面。
制度建设是工作实施和规范的保障，我们让制度公开上墙，便于监督、鞭策，同时我们注重制度的落实和奖罚，在科务会上进行批评和总结。
六、团结协作方面。
医政科作人员4人，工作分工是珠涛负责医政全面工作，王玲珠负责全县妇幼保健工作，王嫔颖负责医技人员注册考核、医疗机构验检工作，姚淑君负责献血工作。
我们做到职责分明，各司其责，但又互相帮助，相互支持，互不推诿，遇到困难和问题相互商量、商讨，共同面对解决。
七、廉洁自律方面。
公生明，廉生威一一我们都记得，不因恶小而为之，不因善小而不为一一我们都这样做，医政科所有员工没有因为工作而吃拿、卡要，我们严以律己、我们热情待人，我们会朝着这个方向继续努力。
虽然我们做了一些工作，但离人民群众的要求和上级领导的期望还有很大的差距，工作中还存在许多失误，给领导和单位增添了不必要的麻烦在此我觉得内疚并深表歉意，医政科作为医疗质量的管理者，在全县医疗质量的提高上还要多花功夫，在工作主动性、积极性和创新性上，要多花功夫。
我们认识到自己岗位的关键性，和考核的重要性，我们认识到这是个窗口个人形象的窗口，是部门对外的窗口，更是政府为民的窗口，我们继续努力。
18年医政科将全面贯彻落实三中全会精神，紧紧围绕提高医疗质量主线，推进医药卫生体制改革，具体做好以下工作：
一、着力推进优质医疗资源整合，提升我县整体服务水平，抓住省、市“实施城
乡医疗资源一体化发展战略”这一有利时期，以县人民医院为重点，带动全县4家县级医院与台州市内及省内外三甲等医院开展紧密或松散形合作，以全面托管、科室托管、合作办医等多种形式力争符合我县各县级医院人才需求的优质人才和团队“下沉”到县级医院，提升县级医院的管理水平和服务能力，下各、白塔等中心卫生院可以采取相同合作模式与市、县内上级医疗单位开展广泛合作，横溪中心卫生院争取在18年内成为二级乙等综合性医院，在管理和服务点要有质的提高，各乡镇卫生院依照我县“城乡联体，乡村连片”工作要求，注重影像、心电、检验平台建设、管理、使用，加强本辖区内纵向联系，加强本辖区内社区卫生服务站和村卫生室的管理指导。
二、着力推进学科建设，提我县整体服务质量
学科建设综合水平偏低、当前我县医疗卫生系统，推进程度滞缓，主要是各单位重视不够和投入欠缺，很大程度上影响了各学科带头人的工作热情和积极性。
18年各医疗单位，尤其是4家县级医院，学科建设经费投入和学科管理，尤其是对市重点培养学科要给予更多的收入和提出更高的要求，各院、县、市学科带头人要根据工作计划严格学科建设管理，切实推进学科建设。
在学科建设中发挥我县首届“十大名医工作室”的效应和作用，以点带面，促进各学科建设快速发展，提高我县学科建设在全市的地位和排名，提高我县学科建设在全市的地位和排名，并以此为平台全面推进我县医疗质量的提升。
三、着力推进人才队伍建设，储备卫生事业发展后劲
首先，加强对全县医政管理干部的培训和学习，通过培训班和外派等方法促进我县各医疗单位医政分管院长、医务科长的工作能力和工作水平，并把医改管理工作纳入18年工作考检之中。
其次，开展全县各类人才培训班，重点在应急急救；第三，开展各科、各类人才梯队培养。
注重各学科青年优秀医师选拔、培训、培养，储备学科人才；第四，选派优秀专业人才专业深造，提高其理论水平和实践操作能力。
四、着力推进其它各项工作，提升卫生整体新形象
1、加强产科质量管理，和孕产妇急救队伍建设管理。
2、努力推进无偿献血工作。
3、完善医疗服务体系建设，鼓励民营资本投入办理，构建合理的医疗服务网络，。