EHS培训-安全生产
EHS-精益安全生产管理内训方案
第一部分：课程大纲EHS-精益安全生产管理培训讲师：谢华全课程时间：2天培训地点：客户自定培训受众：制造业企业总经理、副总经理、生产总监、安全/生产经理、车间主任、一线主管等。
培训收益：◆明确新的安全理念——一切事故均能预防；◆掌握安全生产法及相关法规对企业安全生产管理的要求◆结合世界级工厂安全管理方法，掌握内部安全检查与安全隐患审查方法◆结合实际工厂案例，对现场及作业设计提出改善思路，从根本上预防安全◆把握危害辨识、评估与控制方法，有效分析和评估工厂中的潜在危险；◆学习内部安全与健康检查体系的设计方法，建立安全报告体系；◆了解各种许可证制度的内容，学习健立健全安全防护制度和培训体系课程大纲：第一章认识GE及我国安全现状一、GE的历史二、安全管理在GE的位置三、GE的安全业绩及安全文化四、我国安全现状第二章如何建立有效的安全目标责任制一、如何建立一套有效的安全管理体系二、安全管理机构的设置三、安全生产目标责任书的作用专注·专业·共赢四、如何编制有效的可量化的安全目标责任书五、建立各级管理部门的安全职责六、建立安全责任考核制度八、不断地对企事业进行安全培训的重要性九、如何确认员工对安全的需求十、如何编制年度培训计划案例研讨：一工厂（安全目标责任书量化考核评分标准）第三章 如何进行安全检查一、建立公司总体安全委员会二、完善部门内部各级安全机构及职责三、如何组织安全检查四、总体委员会开展定期、不定期的安全检查五、对检查结果进行评估六、对不合格项发出整改通知书七、对不合格项进行监督检查八、对检查结果进行书面记录九、月度安全会议案例：某知名跨国公司第四章 现场安全检查（如何保证现场安全-重点分析）一、领导的作用、组织架构、流程与行动二、5S 现场管理三、安全观察训练技巧（STOP ）（一） 开展STOP 审计的五个步骤（二） STOP 安全观察卡观察的五项观察内容四、工作安全分析（JSA ）（一） 什么是JSA专注·专业·共赢（二） JSA 的好处（三） 什么时候使用JSA:（四） JSA 的步骤五、进入受限密闭空间程序六、上锁挂牌程序七、个人防护用品使用与维护（PPE ）案例：某知名跨国公司第五章 安全评价一、了解作业条件的危险程度 作业条件危险性评价（LEC 法） 安全检查表法二、事故调查分析事故发生的原因，评价目的：找出预防同类事故的办法事故树分析（FTA ）安全评价方法：（一） 事件树分析（ETA ）（二） 危险与可操作性研究（HAZOP ）（三） 故障类型及影响分析（FMEA ）（四） 重大事故后果分析模拟技术案例：某知名跨国公司第六章 安全事故防范与紧急救援及预案一、建立公司安全事故防范体系 （疏散图 标识等）二、对公司安全事故紧急救援及预案设施案例研讨：某知名跨国公司安全事故防范与紧急救援及预案第七章 引入某知名跨国公司安全理念，构建中国特色安全管理文化一、预防为主──一切事故都是可以预防的专注·专业·共赢二、管理优先──各级管理层对各自的安全负责三、行为控制──不能容忍任何偏离安全制度和规范的行为四、安全价值──安全生产将提高企业的竞争地位五、文化模型──安全文化建设的四个阶段第八章 工作外安全管理在某知名跨国公司安全文化里 工作外安全等同工作内安全同样非常重要第二部分：讲师背景介绍讲师：谢华全谢老师以对制造型企业内部运作研究而著称，以真正实用、实战、实效而著称。
EHS工厂安全生产管理培训模版(四篇)
EHS工厂安全生产管理培训模版一、培训目的和背景随着工业化进程的不断推进，工厂安全生产管理成为企业日常运营的重要方面。
为了提高员工对工厂安全生产管理的认识和理解，增强员工的安全意识和应急处置能力，特开展此次EHS工厂安全生产管理培训。
通过培训，旨在帮助员工提高对工厂安全生产管理的认知水平，掌握相关安全知识和技能，提高整体安全管理水平。
二、培训内容及安排1. 工厂安全生产概述- 安全意识的重要性- 工厂安全生产管理的背景和现状- 安全生产管理的目标和内容2. 安全管理制度建立与执行- 安全管理制度的重要性和作用- 安全管理制度的建立方法和步骤- 安全管理制度的执行与监督3. 安全生产风险评估与控制- 安全生产风险评估的原理和方法- 安全风险控制的基本策略和措施- 安全生产事故案例分析4. 应急管理与自救互救- 应急管理的概念和原则- 应急预案的编制与演练- 火灾事故应急处置和自救互救技能5. 安全设施与装备的使用与维护- 安全设施与装备的种类和功能- 安全设施与装备的使用规范和维护方法- 安全设施与装备的故障排除与维修技巧6. 安全文化与员工安全教育- 安全文化的概念和特点- 员工安全教育的重点和方式- 安全激励机制的建立和有效性检查三、培训方法1. 理论讲授：通过专业讲师进行安全生产管理知识的讲解，结合实际案例进行分析和讨论。
2. 案例分析：针对安全生产事故案例进行分析和研讨，提高员工对工厂安全生产风险的认知。
3. 模拟演练：根据常见的安全生产事故场景，组织员工进行模拟演练，提高应急处理和自救互救技能。
4. 答疑解惑：培训期间设立咨询台，由专业人员回答员工在培训过程中的问题和疑惑。
5. 考核评估：对参加培训的员工进行考核和评估，核实培训效果。
四、培训对象和时间1. 培训对象：全体员工2. 培训时间：根据企业实际情况进行安排，可分多次进行，每次培训时间不超过4个小时。
五、培训效果评估1. 考核测试：对参加培训的员工进行笔试，测试培训知识的掌握情况。
企业员工EHS管理培训
企业员工EHS管理培训企业的EHS管理是一项非常重要的工作，是保障员工健康安全和公司经济发展的关键点之一。
为了提升员工EHS意识和提高EHS管理水平，企业需要对员工进行EHS管理培训。
培训内容1.基本EHS知识基本EHS知识包括安全生产、职业健康、环境保护等方面的知识，旨在培养员工对EHS管理的基本认识和了解，提高EHS管理的意识和素质。
2.危险化学品的安全使用危险化学品是企业常用的材料之一，但也是非常危险的。
员工在使用化学品时需要了解化学品的性质、危险级别、安全操作方法及事故应急措施等。
3.特殊工种的安全生产不同的工种有着不同的安全生产要求，如吊装工、电焊工、机动车司机等。
特殊工种员工需要接受相应的安全培训，确保安全生产。
4.事故应急管理事故应急管理是EHS管理中非常重要的一环。
员工需要了解事故应急预案、报警程序和应急措施等，做好事故应对准备。
5.安全管理制度安全管理制度是企业EHS管理的基础，员工需要了解公司的安全管理制度，并遵守相关规定，确保安全生产。
培训方式企业员工的EHS管理培训方式多种多样，以下列出了常见的培训方式：1. 线下面授培训线下面授培训是传统的EHS培训方式，适用于人数较少的员工，采用封闭式讲授，培训效果较高。
2. 线上网络直播培训随着互联网技术的发展，线上网络直播培训成为一种越来越受欢迎的EHS培训方式，无地区限制，无时间限制，实现了在线互动。
3. 视频培训视频培训是以视频为主要媒介，普及EHS培训内容的培训方式，适合大规模的EHS培训，可节约时间和成本。
4. 在岗培训在岗培训是指员工在工作场所，利用日常工作的机会进行EHS培训，灵活性强且可与工作相结合，提高了培训效果。
培训评估培训后不能仅以是否完成培训来评价培训效果，还应考察员工的知识掌握程度、操作规范程度等。
为了更加科学、精准地综合评估培训效果，企业应制定评估标准和评估方法。
结束语无论是线下面授培训、线上网络直播培训还是视频培训，企业都需要为EHS培训投入足够的资金和人力。
EHS工厂安全生产管理培训
EHS工厂安全生产管理培训EHS (环境、健康与安全)是一种工厂安全生产管理的方法，它包括环境保护、员工健康和工厂安全方面的培训和管理。
EHS工厂安全生产管理培训非常重要，因为它可以帮助工厂管理人员和员工了解和掌握各种安全生产管理技术和方法，帮助他们在工作中防范生产事故和职业病的发生，提高工作场所的安全性和健康性。
首先，EHS工厂安全生产管理培训应包括环境保护方面的内容。
工厂应注意防止污染、减少废物排放和资源浪费。
培训内容应包括工厂环境保护法律法规、环境风险评估和环境管理体系的建立等。
工厂管理人员和员工应了解如何正确使用和处理化学品，并采取措施防止因化学品泄漏导致的危险事件发生。
此外，工厂应有相应设施用于处理废水和废气等废物，并对员工进行相关培训，提高他们的环境保护意识。
其次，EHS工厂安全生产管理培训应包括员工健康方面的内容。
工厂应关注员工的健康状况，防止职业病的发生。
培训内容应包括工厂健康管理制度的建立和实施，如相关检查和预防措施。
工厂管理人员和员工应了解常见的职业病症状和防护措施，并掌握正确的使用个人防护装备的方法。
另外，工厂应提供良好的工作环境和工作方式，如合理的工作安排和休息制度，以减少员工的工作压力和疲劳，提高员工的工作效率和身体健康。
最后，EHS工厂安全生产管理培训应包括工厂安全方面的内容。
工厂应确保员工的人身安全，防止意外事故的发生。
培训内容应包括安全生产法律法规、安全评估和事故应急预案的编制和执行等。
工厂管理人员和员工应了解各类事故的原因和预防措施，并学习正确的逃生和自救方法。
工厂应配备必要的消防设备和安全设施，如灭火器、安全标识和紧急出口指示牌等，并对员工进行相应的使用和维护培训，提高他们的安全意识和应急能力。
总之，EHS工厂安全生产管理培训是一项非常重要的工作，它能够帮助工厂管理人员和员工提高安全生产管理技术和方法，降低生产事故和职业病的风险，提高工作场所的安全性和健康性。
EHS培训教材PPT课件
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EHS培训
遭遇盗窃/抢劫
❖ 保持冷静。 ❖ 在工厂内：及时向保安员、行政部报告； ❖ 在工厂外：打110报警，向警方报告详情。
110
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EHS培训
台风
❖ 在室外的人员要尽快躲入室内。 ❖ 刮台风时，不要靠近窗户，以免被强
❖ 使触电者就地躺平，轻拍其肩部，呼叫其 姓名，观察有无反应，禁止摇动头部；
❖ 如果触电者伤势较轻，可让其休息1小时 左右，再送医院观察；
❖ 若触电者伤势较重，则立即送往医院。
13
EHS培训
化学品泄漏
❖ 穿戴合适的个人防护装备处理泄漏物； ❖ 避免可燃性物质； ❖ 少量泄漏用消防沙或碎布吸收，并移至安
风吹破的窗玻璃碎片弄伤。
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EHS培训
地震
❖ 在室内，应躲在坚固的床或桌下； ❖ 远离窗户，因为窗玻璃可能振碎； ❖ 在室外，应走到空旷的地方，远离楼
房、树木、电线杆等，停留在那里直 至震荡停止。
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EHS培训
紧急应变计划
❖ 工厂每年举行两次消防演习，包括工厂 区和宿舍区，其中夜间消防演习至少一 次。
厂长
管理代表
职业健康小组 消防安全小组 环保管理小组
员工代表
各
各
各
部
部
部
门
门
门
负
负
负
责
责
责
5人
人
人
EHS培训
安全生产常识——设备安全
设备使用常识 ❖ 上岗必须经过适当岗位培训； ❖ 熟读并遵守设备的安全操作规程； ❖ 熟悉设备的基本性能； 1) 作业前检查、试机及维护
EHS工厂安全生产管理培训范本
EHS工厂安全生产管理培训范本工厂安全生产是企业发展和员工安全的重要保障，也是社会稳定和可持续发展的基础。
作为一名EHS（环境、健康和安全）管理人员，必须具备全面的安全生产管理知识和技巧，能够有效预防和应对工厂安全事故的发生。
本文将为大家介绍EHS工厂安全生产管理的培训内容及范本。
一、EHS工厂安全生产管理培训的重要性EHS工厂安全生产管理培训的目的是为了提高员工对工厂安全生产管理的认识和理解，增强其防范和应对突发安全事件的能力，确保工厂的正常运营和员工的身体健康。
以下是EHS工厂安全生产管理培训的重要性：1. 保障员工安全：通过培训，使员工了解并遵守安全生产规章制度，掌握安全操作技能，有效预防和应对事故的发生，提高员工的安全意识和自我保护能力。
2. 提高生产效率：良好的安全生产管理能够减少生产事故发生的可能性，避免设备损坏和停工带来的生产延误，提高生产效率和产品质量。
3. 降低企业成本：事故的发生会给企业带来巨大的经济损失，包括人员伤亡的赔偿费用、设备的维修和更换费用、生产延误的损失等。
通过有效的安全生产管理培训，能够降低和避免这些损失的发生，减少企业成本。
4. 增强企业形象：合规的安全生产管理能够提高企业的社会形象和声誉，增强消费者对产品的信任感和购买意愿，促进企业在市场竞争中取得优势。
二、EHS工厂安全生产管理培训内容1. 安全生产管理制度和法规知识培训内容包括安全生产管理相关法律法规、政策和标准，以及企业内部的安全生产管理制度和规章制度。
培训重点解释各项法律法规的要求和意义，以及相关制度的具体内容和执行方式。
2. 安全风险识别和评估培训内容包括安全风险的识别和评估方法，如安全隐患排查和风险评估工具的使用，以及事故统计和分析方法。
培训重点强调风险的识别和评估是预防事故发生的关键环节，只有充分了解和掌握风险，才能采取相应的措施加以防范。
3. 安全防护设施和装备培训内容包括安全防护设施和装备的选择、使用和维护，包括防护服、安全帽、防护眼镜、防护手套等个人防护装备，以及灭火器、消防栓、安全出口等消防设施的使用方法。
EHS培训-危化品安全生产基础知识
第二节 危险化学品安全标志、安全标签及安全技术说明书
底色：上半部黄色， 下半部白色
图形：上半部三叶形 （黑色）下半部两 条垂直的红色宽条
文字：黑色
标志14：二级放射性物品标志
自反应物质或混合物
自燃液体
酒精、汽油、煤油等
自燃固体
白磷
自热物质或混合物
遇水放出易燃气体的物质或混合物 钠、钾等
氧化性液体 双氧水、
氧化性固体 高锰酸钾、氯酸钾
有机过氧化物 过氧化钠、过氧化钾
7/1/2021 金属腐蚀剂
第一节 危险化学品的概念、分类及危险特性
• 气溶胶 是液态或固态微粒在空气中的悬浮体系。 它们能作为水滴和冰晶的凝结核、太阳辐射的 吸收体和散射体，并参与各种化学循环，是大 气的重要组成部分。
• 成分 大气中二氧化硫转化形成的硫酸盐，是气 溶胶的主要成分之一。气溶胶中的有机物,更是 许多种类有机物的复杂混合物，其中包括稀烃、 烷烃、芳烃、多环芳烃、醛、酮、酸、醌、酯， 以及有机氮化物和有机硫化物等。
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第一节 危险化学品的概念、分类及危险特性
• 易燃易爆性 爆炸品、压缩气体和液化气体、易燃液 体、易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品、氧化剂和 有机过氧化物。由于温度、压力的非常态，易引起火 灾爆炸事故。
实例 浓硫酸、甲醇、氯酸钾、高锰酸钾、亚硝 酸钠、白磷、钠、钾等
7/1/2021
第一节 危险化学品的概念、分类及危险特性碳
易燃气溶胶 烃类气溶胶
氧化性气体 氧气、氯气等
压力下气体 高压氢气、高压氯气、高压氮气等
易燃液体
乙醇、乙醚、汽油等
易燃固体
硫磺、松香、镁粉等
底色：白色 图形：骷髅头和交叉
EHS培训教材--安全生产通识及EHS专项常识简介
常闭式防火门
防火卷帘门
应急照明和疏散指示标志
应急灯
作用：
紧急疏散指示标志
安全出口指示灯
在发生火灾正常电源被切断时，通过应急照明和疏散指示标
志提供火场照明和疏散路线的指示。
安全出口紧急按钮
安全出口紧急按钮 紧急情况下请按下此按钮，推门逃生，非紧急情况下 请勿触碰，否则会触发警报声，造成不必要的恐慌
事故部门：协 助事故调查及 现场处置
EHS专项常识简介
• 机械安全 • 电气安全
•消防安全
•化学品安全
•特种设备与危险作业安全
机械设备安全
常规机械设备介绍 机械设备常见危险部位 机械设备防护装置及管理控制措施
常见机械设备
天车 流水线
铆钉机
成品输送带
切边切角机
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常见机械设备举例
下面设备有什么问题？
要求，劳动纪律， 保证操作安全。
从业人员的权利与义务
从业人员的权利
《中华人民共和国安全生产法》中规定了从业人员在安全生产方面
享有8大权利：
获得赔偿权
因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法 享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔 偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。
从业人员的权利
《中华人民共和国安全生产法》中规定了从业人员在安全生产方面
其一，按照相关法律法规要求，企业必须依自身实际情况制定
相应应急救援程序，否则将追究相关责任人之法律责任。 其二，制定学习应急救援程序，在紧急情况下不仅可以进行自
救，还可以救人。
应急救援程序类别
消防紧急应变计划 氮气储槽异常紧急应变计划
环境污染事故紧急应变计划
油槽/化学品异常紧急应变计划 喷淋头异常爆裂紧急应变计划 传染性疾病紧急应变计划 防震紧急应变计划 基础设施、 水电、特种 设备类
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代表职工与单位交涉；三同时监督；解决安全隐患的建议；参加工伤事故调查；福利。
• 《危险化学品安全管理条例》
对危险化学品的生产、储存、使用、经营、运输、登记与事故救援作了具体规定。
• 《特种设备安全监察条例》
373号令对特种设备的生产、使用、检验检测以及安全监督管理部门的监督检查作规定。
EHS培训
安全生产
培训内容
• ***安全文件 • EHS有关定义术语及法规 • EHS现场管理
***安全文件
• *****关于印发《生产经营单位落实安全生产主体
责任专项行动实施方案》的通知（***发〔2009〕 19号）。
文件内容： 专项行动时间：2009年5月-2011年年底 内容（依法经营、组织保障、宣传教育、职工权
• 《中华人民共和国职业病防治法》
基本方针“预防为主，防治结合”；依法参加工伤保险；用人单位工作场所符合职业卫生 要求；采取防治管理措施。
有关安全法规
• 《中华人民共和国矿山安全法》 • 《消防法》
方针；单位、个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务；有参加灭火工作的 义务；机关团体企事业单位履行消防安全职责；建立消防组织规定。
• 《中华人民共和国安全生产法》
是我国有关安全生产管理的综合性法律；包括总则、生产经营单位的安全生产保 障、从业人员的权利和义务、安全生产的监督管理、生产安全事故的应急救 援与调查处理、法律责任、附则等共7章97条。
• 《中华人民共和国劳动法》
第四章“工作时间和休息休假”，每天工作8小时，每月延长工作时间不超过36小时；第 六章“劳动安全卫生”设施、特种作业人员等；第七章“女职工与未成年工特殊保护”
文件要求 • 公司工作内容（安全生产责任制）
基本安全术语
• 安全：免除了不可接受的损害风险的状态。 • 事故：造成死亡、疾病、伤害、损坏或其它损失的意外情
况。 • 事件：导致或可能导致事故的情况。 • 三同时：建设项目的劳动安全卫生设施必须与主体工程同
时设计、同时施工、同时投入生产和使用。 • 三不伤害：不伤害他人、不伤害自己，不被他人伤害。 • 三违：违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。 • 四不放过：事故原因分析不清楚不放过，责任者没有受到
烧引发的火灾。如：木材、棉、毛、麻、纸张等）；B类火灾（指液体和可熔 化的固体物质燃烧引发的火灾。如：汽油、煤油、柴油、甲醇、已醇、沥青 等）；C类火灾（指可燃气体燃烧引发的火灾。如：煤气、天然气、甲烷、 丙烷、乙炔、氢气等）；D类火灾（指可燃金属燃烧引发的火灾。如：钾、 钠、镁、锂、铝、镁合金等）。 • 火灾与爆炸的关系：区别（发生时间）与联系（转化） 防火防爆基本安全措施 • 技术措施（防止形成燃爆的介质、防止产生着火源、安装防火防爆安全装置） • 组织管理措施（定期检查、通道畅通、配备消防器材）。 灭火基本方法 • 冷却法（燃烧物温度低于燃点）、窒息法（减少氧气）、隔离法（燃烧物和 未燃物离开，如关闭阀门）、抑制法（灭火剂参与反应）
安全教育、特种作业人员持证上岗、职业健康体检、建立 各工种安全操作规程并到位、按规定提取和使用安全费用、 动火及高处作业等作业许可、正确穿戴劳保用品、对本部 门重点危险源实施监控、电气设备及线路符合电气规程标 准）
***安全文件
• ***关于实施安全生产网格化监管 工作的意见（***发〔2009〕27号）
处理不放过，防范措施没有落实不放过，广大职工群众没 有受到教育不放过。
有关安全法规
• 《宪法》
42条，“加强劳动保护，改善劳动条件”；43条，休息的权力；44条，保护妇女的权利。
• 《中华人民共和国刑法》
134条，在生产作业中违反有关安全管理规定，因而发生重大伤亡事故或造成严重后果的， 处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上五年以下有期徒刑。
危险化学品
• 危险化学品概念：凡具有爆炸、燃烧、毒害、腐蚀、放射 性等物质，在运输、装卸、储存和保管过程中，容易造成 人身伤亡、财产损害和环境污染而需要特别防护的物品。
• 危险化学品分类：《常用危险化学品的分类及标志》将危 险化学品分为爆炸品、压缩气体、易燃液体、易燃固体和 自燃品及遇湿性物品、腐蚀品8大类。
• 《工伤保险条例》
有关安全法规
可以认定工伤的七种情形： • 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。 • 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。 • 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。 • 患职业病的。 • 因工外出期间由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。 • 在上下班途中，受到机动车事故伤害的。 • 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 可以视同工伤的三种情形： • 在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。 • 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。 • 职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。 职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤： • 因犯罪或者违反治安管理伤亡的。 • 醉酒导致伤亡的。 • 自残或者自杀的。
益、规章制度、安全投入、隐患治理、事故管理、 应急管理和现场管理10个方面）划分ABCD四个 级别。
***安全文件
约束措施：A级半年检查一次， B级每季度检查一 次，C级每月检查一次（提高工伤保险缴纳费率， 暂缓项目审批），D级挂牌督办（停业整顿）
• 公司如何做？（特种设备需检验、新从业人员三级
安全基础知识
• 安全色与安全标志 • 消防知识 • 危险化学品 • 机械伤害
安全色
• 安全色分为红、黄、绿、蓝四种色光。 • 红色：禁止、停止、危险、紧急、防火 • 黄色：注意事项、警告注意 • 绿色：安全、通行、救护 • 蓝色：指令（必须遵守的标志）、引导事
项。
安全标志
消防知识
火灾及其分类 • 定义：凡超出有效范围的燃烧都称为火灾。 • 分类：根据物质及燃烧特性划分为以下4类：A类火灾（指含碳固体可燃物燃