艺术团发展规划书。
2024年艺术团工作计划与设想
2024年艺术团工作计划与设想随着新年的钟声即将敲响，我们迎来了充满希望与挑战的2024年。
作为艺术团的负责人，我深知未来的道路既充满机遇，也布满荆棘。
为了确保艺术团在新的一年中能够稳步发展，不断进步，特制定以下工作计划与设想。
一、年度目标与规划2024年，我们将以“传承文化，创新艺术”为年度主题，致力于打造一个既有深厚文化底蕴，又充满现代活力的艺术团体。
我们的目标是：1.提升艺术团的专业水平，确保在各级比赛中取得优异成绩。
2.加强艺术团的社会影响力，通过多元化的活动与合作，提高公众对我们的认知度。
3.培养和引进优秀艺术人才，为艺术团的长远发展储备力量。
4.推动艺术创新，结合现代元素与传统艺术，创作出更多具有时代特色的作品。
二、具体工作措施（一）强化日常训练1.制定详细的训练计划，确保每个成员都能得到系统的训练和指导。
2.定期邀请国内外知名艺术家来团指导，提升艺术团的整体水平。
3.加强团队协作训练，培养成员间的默契与合作精神。
（二）丰富演出活动1.策划和执行不少于10场的公开演出，包括大型音乐会、艺术节和社区活动等。
2.开发新的演出形式，如跨界合作、多媒体艺术等，吸引更多观众。
3.积极参与国内外艺术交流活动，拓宽艺术视野。
（三）人才培养与引进1.建立完善的人才培养体系，为有潜力的年轻成员提供更多的学习和实践机会。
2.制定优惠政策，吸引高水平的艺术人才加入艺术团。
3.定期举办艺术讲座和研讨会，提升全团成员的理论水平。
（四）艺术创新与创作1.鼓励成员进行原创作品的创作，特别是结合现代元素和科技手段的新作品。
2.设立艺术创新基金，为有创意的项目提供资金支持。
3.加强与文化创意产业的合作，推动艺术作品的商业化发展。
（五）品牌建设与宣传1.优化艺术团官方网站和社交媒体平台，提升用户体验和互动性。
2.定期制作高质量的宣传片和海报，提高艺术团的品牌形象。
3.与主流媒体建立合作关系，扩大艺术团的社会影响力。
三、预期效果与评估通过上述措施的实施，我们预期在2024年底能够实现以下效果：1.艺术团的专业技能和表演水平显著提高。
济南市教育局办公室关于印发《济南市高水平学生艺术团发展三年规划（2023-2025）》的通知
济南市教育局办公室关于印发《济南市高水平学生艺术团发展三年规划（2023-2025）》的通知文章属性•【制定机关】•【公布日期】2023.03.24•【字号】济教办〔2023〕2号•【施行日期】2023.03.24•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】体育卫生与艺术教育正文济南市教育局办公室关于印发《济南市高水平学生艺术团发展三年规划（2023-2025）》的通知济教办〔2023〕2号各区县教体局、直属各中小学、中等职业学校、幼儿园:为进一步贯彻落实《济南市人民政府办公厅印发〈关于全面加强和改进新时代学校体育工作的实施方案〉和〈关于全面加强和改进新时代学校美育工作的实施方案〉的通知》（济政办字〔2022〕56号）要求，济南市教育局研究制定了《济南市高水平学生艺术团发展三年规划（2023-2025年）》，现印发给你们，请认真组织实施。
济南市教育局办公室2023年3月24日济南市高水平学生艺术团发展三年规划（2023-2025年）为加快推进全市学校美育工作高质量发展，根据《济南市人民政府办公厅印发〈关于全面加强和改进新时代学校体育工作的实施方案〉和〈关于全面加强和改进新时代学校美育工作的实施方案〉的通知》（济政办字[2022]56号）要求，结合我市实际，特制定济南市高水平学生艺术团发展三年规划（2023-2025年），具体内容如下：一、总体要求（一）指导思想。
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，以立德树人为根本，以社会主义核心价值观为引领，以促进学生全面发展为目标，坚持政治性、思想性和艺术性相统一，积极开展方向正确、健康向上、格调高雅、形式多样的美育实践活动，在加强思政教育、传播先进文化、强化交流展示、活跃校园氛围以及推动全市学校美育改革发展等方面发挥更大作用。
（二）基本原则。
——坚持育人导向。
以“学生健康发展”为出发点，在教育中德育为先，智育铺基，美育与体育相辅相成，劳动教育为补充，从实践中塑造学生健全人格，培养学生德智体美劳全面发展。
【VIP专享】大学生艺术团发展规划
华中科技大学大学生艺术团国际化发展规划华中科技大学大学生艺术团成立至今一直致力于在全校学生中普及艺术知识和技能，提高学生的艺术修养，为培养具有深厚专业技术知识和较高艺术水平的高素质复合型人才进行着不懈的努力。
艺术团成立以来逐渐明确了自身定位，即将艺术团建设成为我校学生艺术实践的阵地、素质教育的基地和对外交流的窗口。
希望能为提升学校的人文素质教育水平以及营造浓厚的艺术氛围做出应有的贡献。
现阶段，艺术对个人培养的积极作用越来越受到各方面的关注，同时其重要性也越来越受到大家的重视。
美国学者研究表示，音乐对人的大脑神经网络和脑细胞的发育有显著作用。
实践证明，学习音乐艺术不仅能促进人的左右脑协调发展、开发智力、活跃思维，还能提高智商、磨练意志、陶冶情操、美化心灵、疏通血脉、调节精神、增强气质、加强人的感性思维、提高人的审美能力和文化素养等综合素质。
国外艺术教育的成功是我们现今望尘莫及的。
有这么一个比喻，“一入清华仿佛走进一条胡同；而入了哈佛却犹如走向一片开阔的原野。
”产生这种现象的原因归结到一点上，就是国外大学重视发展学生的个性，重视开展艺术教育，重视开展不同类型的艺术选修课。
根据学校国际化发展思路，遵循艺术教育规律，经过考察研究，艺术团提出今后一阶段国际化发展思路、具体措施和面临的困难。
（一）大学生艺术团国际化发展的基本定位艺术团的主体工作任务是从事艺术教育和艺术实践活动，通过艺术教育培养大学生综合素质；通过艺术实践活动进行文化传播，学校、学生整体形象宣传。
通过艺术活动宣传向来在国际交流中起着十分重要的作用，而高校艺术团体更是在国际校园文化交流之中起着不可替代的作用。
中国本土文化以其独特的吸引力在无数次校际文化交流实践中向我们证明了，高校艺术团体肩负着不可推卸的传播中国优秀文化的重任。
同时有利于国际上高校对我校的了解和关注，有利于取得与国际上其他高校在多方面的合作。
在我校国际化办学方针的指导下以及高校艺术团体的必然发展趋势来看，我校大学生艺术团的艺术实践活动走向国际交流活动的舞台势在必行。
大学新学期艺术团活动计划
成果展示会
在学期末举办成果展示会，邀请学校领导、师生和家长参加，展示艺术团的成长和进步
经验分享
组织成员分享本学期的学习和创作经验，总结成长收获
未来规划
基于本学期的经验和反馈，规划下学期的活动方向和目标
分组练习
根据艺术专业分组进行集中练习，定期组织内部成果展示，互相学习和交流
第三阶段：成果展示与交流
艺术节
举办校园艺术节，包括艺术展览、音乐会、舞蹈演出、戏剧表演等多种形式
校际交流
与其他学校的艺术团体进行交流演出，扩大影响力，提升艺术水平
公益活动
参与或组织公益艺术活动பைடு நூலகம்如：社区演出、慈善拍卖等，展现艺术团的社会责任
成立工作小组
根据活动需要，成立筹备、宣传、执行等工作小组，明确各自的职责和任务
招新活动
通过展览、演出、工作坊等形式展示艺术团的活动和成果，吸引新成员加入
第二阶段：技能提升与创作
技能工作坊
邀请专业艺术家或教师举办技能提升工作坊，如：声乐、舞蹈、绘画、乐器演奏等
主题创作
确定本学期的艺术创作主题，鼓励成员围绕主题进行创作和探索
大学新学期艺术团活动计划
活动名称
活动时间
活动地点
校内各具特色的场地，如：艺术馆、演出厅、校园广场等
活动目标
激发艺术团成员的创作热情和艺术表现力；促进艺术团内部成员之间的沟通和协作；展示艺术团的艺术成果，提升校园文化氛围
活动内容
第一阶段：筹备与启动
组织启动大会
召开全体成员大会，介绍新学期艺术团的规划和活动计划
艺术团声乐部工作规划
艺术团声乐部工作规划艺术团声乐部工作规划为了更好地组织和指导艺术团声乐部的工作，实现团队的发展和个人的进步，我制定了以下的工作规划。
一、培养成员的音乐素养声乐部的首要任务是培养成员的音乐素养和声乐技巧。
我们将定期组织声乐训练课程，包括声乐基础、音准训练、音域拓展等内容，帮助成员提升唱功和演唱技巧。
同时，我们将鼓励成员参与音乐会、比赛和演出，提高舞台表演能力。
二、丰富演出内容为了让声乐部的演出更加多样化和有吸引力，我们将不断开拓新的演出形式和内容。
除了传统的合唱曲目外，我们还会尝试进行合唱与舞蹈的结合，或者与其他艺术团合作，创作更具创新性和观赏性的演出节目。
同时，我们将积极参与校内外的演出活动，展示声乐部的风采。
三、加强团队合作声乐部是一个团队合作的集体，加强团队合作是提高整体素质和演出水平的关键。
我们将定期进行团队建设活动，包括团队训练、互动游戏和合作演练等，提升团队的凝聚力和默契度。
此外，我们还鼓励成员之间相互学习和交流，共同进步，形成良好的团队氛围。
四、开展音乐教育活动声乐部不仅仅是为了自己的成长，还应该为更多的人提供音乐教育服务。
我们计划定期开展音乐教育活动，包括音乐讲座、观摩课堂和义务演出等，为学校和社区的学生提供音乐学习和欣赏的机会。
通过这些活动，我们可以提高艺术团的社会形象，并为更多的人带来欢乐和启发。
五、个人成长和评估为了促进成员个人的艺术发展和成长，我们将定期组织个人演唱会和评估活动。
个人演唱会是成员展示个人实力和风采的机会，也是成员互相学习和交流的平台。
评估活动将定期组织，通过专业的评委评审，对成员的表现进行评估和指导，帮助他们不断提高。
六、加强与其他艺术团的合作声乐部与其他艺术团之间的合作是相互促进、共同发展的机会。
我们将积极与舞蹈团、器乐团和话剧团等其他艺术团合作，共同创作和演出跨界艺术节目。
通过合作，可以加强各团之间的交流和协作，提高艺术团的整体水平和影响力。
在实施这些工作规划的过程中，我将秉持公平公正、激励激势的原则，积极做好组织和指导工作，为声乐部的发展和成员的进步提供有效的支持和保障。
文艺部工作计划(13篇)
文艺部工作计划(13篇)文艺部工作计划篇1度过了一个充实的寒假，我们迎来了新的学期。
对于我来说，这是一个即将充满挑战的重要学期。
在接下来的文艺部工作中，我将以创新、务实、协作的精神来对待每一项工作，同时也会在学习等其他方面更加严格的要求自己。
为了使自己的工作更加具有条理性，我做出了如下计划：一、工作方面1.四月，我们系将举办乐器舞蹈比赛和校园歌手比赛。
在部长的领导下，我将与我们部门的其他成员一起积极策划活动，并组织我所负责的节目的排练。
2.一年一度的毕业晚会6月初就要来了，我会做好我们系的节目组织和排练工作，配合学院做好晚会，为我们系增光添彩。
3.文艺部的工作要全面，曲艺、舞蹈、歌曲的节目要及时了解最新的排练进度和演员。
与艺术团队的成员交流。
4. 作为文艺部的成员，将用更严谨的态度对待每一次我系主办或承办的文艺活动，杜绝在以前活动中所出现过的错误。
遇到问题要及时和部长沟通协商，使问题能在第一时间得到解决。
5.认真完成部长布置的每一项任务，每一件事的进展不拖延、不隐瞒，积极汇报反馈结果，使事情顺利进行。
6. 对于我系其他兄弟部门的活动要积极配合，发扬吃苦耐劳精神，为艺术系学生会献出自己的一份力。
7. 对于例会、值班等日常工作，要做到认真对待，有事情要及时请假，以免耽误事情的正常进行。
二、学习方面1. 本学期课程比较轻松，在做好学生会工作的同时，也不能放松对学习的态度，认真对待所学的`每一门功课。
明确自己的身份是个学生干部，要以学习为重，不能本末倒置。
2. 做到最起码的上课不迟到不早退，有事情不能上课要及时和班长辅导员请假，给予批准后才能离开。
3. 一定要严肃对待每一科的考试，无论是考试课还是考查课，都不能出现挂科的现象以上是我这学期的工作计划，我会根据实际情况认真执行。
希望在我们每个人的努力和配合下，文艺部的明天会更加辉煌！文艺部工作计划篇2很荣幸当选今年的学生会文艺部部长。
真心希望能给学生会带来清新的空气，投入全部的热情，配合之前在文艺部的工作经验，做好工作，做好今年的工作。
2024年文艺部个人工作计划例文（三篇）
2024年文艺部个人工作计划例文时间荏苒，一年光阴已逝。
在文艺部任职的一年中，我已识别出多项待改进之处，同时积累了宝贵的经验，对各项业务流程的理解也更为深入。
未来，我将与部门同仁共同努力，积极参与和组织各项活动。
面对即将步入的大二阶段，我们对新生的到来充满热情与期待，同时也深感责任的重大。
为了确保文艺部下学期工作的高效运行，我提出以下规划：一、文艺部招新1. 招新活动将与学生会其他部门同步进行。
同时，我们将持续关注具备才艺的同学，为艺术团的扩充做好充分准备。
2. 对申请加入文艺部的同学进行实际考察，挑选出具有敬业精神和责任感的成员。
二、新生欢迎晚会1. 通过欢迎新生，同时对现有学生会成员的考验，提升新生对工作的适应能力和团队凝聚力。
2. 晚会内容需保持积极向上，以多元化的节目形式活跃气氛。
我们将从大一新生中挑选有才艺的同学共同表演，但前提是保证节目质量。
3. 在晚会筹备期间，我们将与宣传部门合作，精心设计海报和展板，确保宣传效果。
三、艺术团招募1. 通过宣传活动，激发大家的参与热情，积极参与艺术团的选拔。
2. 艺术团设立演唱部、舞蹈部和曲艺部，由现有成员对面试者进行才艺展示评估，选拔出有才华的同学，推动艺术团的持续发展。
四、元旦晚会1. 元旦晚会是下半年工作的核心，我们不仅需要保证节目质量，更要加大宣传力度。
2. 晚会将进行三次彩排，以检验学生会成员的准备情况。
对于以往出现的问题，今年将特别提醒，避免重蹈覆辙。
五、举办各类文艺和娱乐性活动，以适应实际情况。
这是我对于下半年工作计划的初步构想，我将按照计划有序开展，期待在全体成员的协作下，使文艺部成为学生会最具创新精神和个性的部门。
同时，我期望所有成员能增进了解，工作中共同讨论，生活中互相支持，共同打造丰富多彩的校园生活。
2024年文艺部个人工作计划例文（二）随着新学期的临近，学生会的工作即将全面展开。
作为学生会中充满娱乐精神的部门，文艺部将在新的一年里，以更加严谨和务实的态度，积极推进新学期的各项工作。
学校艺术团工作计划(4篇)
学校艺术团工作计划一、工作部署1、每周安排一次训练，轮流进行基础训练。
2、对于高水平的成员有高要求，对于水平相对较低的，加强基础训练，或者进行以优带差。
3、不定期展示训练结果，以表演节目的形式展现。
4、校内有活动需排练节目时，每周训练取消，换成每周几次机动密集强度排练。
二、基本训练1、基本功训练：可以请有基本功的同学训练成员或者请有过教舞经验的人进行训练。
2、形体训练：需穿高跟鞋练舞，以基本舞蹈动作或走秀的形式训练成员挺拔的气质。
3、乐感、节奏感训练：训练成员对于音乐的身体律动。
4、表情训练：表情在舞蹈中是生命力和表现力的体现。
5、舞种训练：根据平常的舞种进行有目的、有针对的训练。
6、针对式训练：针对成员的弱项与强项进行修正及做相应的调整，扬长避短。
三、工作要求1、定时。
要求成员不要迟到，有事需请假。
2、定内容。
确保训练内容有效实施。
3、定评。
训练过程中根据成员的表现给予审核评分。
四、其他1、舞蹈部成员较少，尤其缺乏男成员。
应再进行有目的性的扩充纳新。
2、若需上台表演节目时，统一服装是必须的。
在这方面申请服装经费。
学校艺术团工作计划（二）山东理工大学大学生艺术团是由校团委直接领导的文艺类团体组织,本着“提高学生艺术修养,丰富校园文化生活”的宗旨开展各项文化艺术活动。
大学生艺术团是营造健康高雅校园文化气氛的重要力量,是展示大学生良好精神风貌的窗口。
自艺术团成立以来,始终活跃在校园文化前沿。
举办的诸如迎新晚会、十佳歌手大赛、大学生科技文化艺术节等品牌活动深受广大同学的欢迎，承办了多次巡回演出和公益汇演，得到了校内外媒体的广泛关注。
本次纳新面向全体在校生，有工作经验者优先录用。
下面是各部门职能介绍、纳新要求和所需人员：办公室：部门职责：能及时下发各种通知，做好工作总结及会议记录，整理、打印办公室文件，制定一系列办公制度，并按照各项规章制度对团内工作进行监督和考勤，协调和督促各项工作的进行，定期进行团内工作测评。
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管理学院艺术团发展规划书
目录
一、管理章程 (1)
1、人才储备 (1)
2、日常管理 (2)
3、训练安排 (2)
二、现状分析 (3)
1、各队简介 (3)
2、困难及改进之处 (4)
三、宣传工作 (4)
四、资金预算 (4)
五、工作展望 (5)
当前，文化大发展大繁荣的春潮正涌在神州大地，全国各高校都加大力度发展校园文化艺术项目。
艺术是人类共有的精神粮食，发展校园文化艺术，不仅有益于当代大学生陶冶情操，提高人文科学素养，培养完美健康的人格。
而且有助于提高人的思维和发明创造能力，对于促进人的全面发展具有十分重要的作用。
同时，发展高雅艺术也有助于让同学们了解我国优秀的民族艺术文化传统和外国优秀艺术成果，增强爱国主义精神，培养感受美、表现美、欣赏美、创造美的能力，树立正确的审美观念。
管理学院大学生艺术团（以下简称为“艺术团”）是隶属于成都中医药大学管理学院分团委学生会的一支艺术团体，是活跃在中医大校园里的艺术精灵；是传播管理学院文化的排头兵；同时，也是管理学院文化阵营里的顶尖力量。
在学院领导的关心和指导下，艺术团不断的超越过去，迈在发展的大道上。
相较于文化部主要负责晚会的策划等幕后工作，艺术团主要是负责台前的演出，从成立到现在，从无到有，实现了跨越式的发展，如今发展成了一个拥有110余人的一只文艺团体，担负着学院里各项活动的主要节目。
下设有舞蹈队、啦啦队、合唱队、主持队和礼仪队五个团队。
在日常活动中各司其职，共同完成上级领导安排的各项任务。
艺术团每年都组织参加杏林之春校级舞蹈大赛、合唱大赛、管理之星、运动会等各项校级比赛和学院里的演出，受到有关领导、老师和广大同学的高度赞扬和广泛认同，为学院赢得荣誉，为管理学院的文艺之路注入了一份力量。
为了更好的发展艺术团，提升我院艺术文化氛围，促进学院的文化建设，丰富全员师生的文化艺术生活，艺术团根据我院的基本状况，从实际出发，制定一份艺术团发展规划。
一、管理章程
关于艺术团的管理办法结合实际总结如下：
1、人才储备：人才在我校来说比较的困难，大多数是一兴趣爱好为主，很少专业人才。
所以在人才的筛选上队长的选择最好专业人才拟定，具体到能够量化最好。
建议学校能够招生艺术特长生来弥补这方面的不足。
每个团员能得到一个艺术团证，并附有一份纸质版团员档案，随学生资料入档案袋。
具体办法如下：（1）合唱团：队长拟定招收参加过歌唱或合唱比赛，或有优秀爱好水平的同学。
指导老师的筛选：与艺术院校合作。
拟定招收：50人
（2）舞蹈队：队长拟定招收参加过舞蹈比赛或有过舞蹈学习经历的同学。
指导老师的筛选：与艺术院校合作。
拟定招收：20人
（3）礼仪队：队长的拟定招收身高体型符合要求的同学。
指导老师的筛选：目前是和有经验的老师的交流和合作。
拟定招收：15人
（4）主持队：队长拟定招收普通话流利，形象气质佳的同学。
指导老师的筛选：与有经验的老师交流。
拟定招收：15人
（5）啦啦队：队长拟定招收参加过舞蹈比赛或有过舞蹈学习经历的同学。
指导老师的筛选：与艺术院校合作。
拟定招收：20人
2、日常管理：
（1）每个队伍形成自己成行的文字管理条例（包括：队员的档案的建立，训练课程表，队员的考核成绩，队员奖惩的办法，点到册的建立）
（2）艺术团的总章程的建立（包括：艺术团的口号，艺术团的构成，艺术团的例会制度，艺术团的定期活动安排）
（3）艺术团例会制度的建立：每月选定一个时间作为队长级别会议，在会议上各队长总结一月课程训练，给出每月学生出勤表，给出下一月的训练重点，有的放矢。
团长，副团长，给出一月的各分团的训练目标。
在定期活动前一个月，团长，副团长拟定好活动策划，并交于团委负责老师备档。
（4）艺术团定期活动建立：以一学期为单位，在一学期开展一次艺术团自编，自导，自演的汇报演出。
3、训练安排
（1）训练时间：结合学校的课程安排特点，艺术团的课程安排在每天晚上，由各队队长与队员协商决定，保证一周2次训练。
（2）训练地点：主持队的训练占用一间教室进行。
其他各队的训练均可在百会堂。
（3）专业老师授课时间表：
二、现状分析
1、各队简介
（1）合唱队：合唱队一直都扮演着积极的一面，代表了管理学子的精神面貌。
从组建到现在，合唱队每年都负责管理之星晚会的压轴表演，也参加了校级的合唱比赛并且取得了成绩。
在合唱队的训练中，几十个人奉献出自己的时间，聚集在一起，一定要把节目排好，即使声音唱到沙哑都在坚持着。
扛起鲜红的党旗，我们沐浴在时代的春风里，走在灿烂的阳光下。
（2）舞蹈队：现在以女生为主的舞蹈队，是学院里的舞蹈精灵，担负着我院各项晚会的舞蹈表演。
在每年管理之星晚会中演出开场舞，并代表学院参加校级的舞蹈大赛。
在每一次的成功背后，她们总是排练到伤痕累累还觉得不够好，在得到各方的建议后，总是找出自己的不足不断改进。
舞蹈队是艺术团训练最辛苦的一支队伍，她们将会继续以吃苦耐劳的精神，抱着一颗热爱舞蹈、热爱舞台的心在舞台上跳动着，感染每一个观众。
（3）啦啦队：充满热情和节奏的一支舞蹈队伍，她们以自己的活泼和热情感染周围的每一个人。
在运动会和篮球赛上都有她们的身影，她们用动感的舞姿为运动健儿加油。
每一次的演出背后，同样有着日复一日辛苦的练习，队员们相互帮助，培养默契，才会在每一次的演出中，有更加闪亮的表现。
（4）礼仪队：礼仪队是一支永远默默奉献，甘愿做配角的队伍。
在每一次的院级活动中，都有她们坚持的身影。
迎宾，颁奖，礼仪队员们总是保持着漂亮的微笑和优雅的身姿，也许观众注意不到她们，但是她们仍然在舞台上舞台下闪耀着属于自己的光芒。
她们是在台下练了多久的踩高跟鞋，走路，手势，才能在需要礼仪队的时候发挥的如此出色。
（5）主持队：主持队培养了这样一批优秀人才，妙语连珠、幽默风趣、气质优雅。
他们每周都会有固定的排练时间，提升自身在各方面的能力。
他们将坚持不懈的努力着，将最好的一面呈现在大家面前。
2、困难及改进之处
（1）成员少，演出多。
成员不足，导致各个队员过于劳累，正常的排练时间也无法满足训练的需要。
（2）各队的专业程度有待加强，各队之前缺少交流和合作。
（3）与其他学院的艺术团交流不够，应多多交流，互相汲取经验，完善自身。
（4）缺少排练场地，尤其是舞蹈队及啦啦队的排练，需要固定且宽敞的场地，否则排练效果不好且耗时。
（5）因成立时间较短，许多方面还不成熟。
如：管理机制、演出安排等。
（6）任务较少的队伍纪律相对懒散，不能很好的组织起来。
（7）除校内活动外，艺术团还可参加校外活动。
如：合唱队和舞蹈队可参加志愿者活动，礼仪队可以通过礼仪兼职获得锻炼的机会。
三、宣传工作
1、艺术团在每年9月份学期举行一次招新工作，可通过公寓张贴海报宣传。
2、在晚会中对艺术团的表演作着重介绍。
3、开通微博微信等平台对艺术团日常的工作进行宣传。
四、资金预算
五、工作展望
新学期工作展望：加强队员自身能力的培养，加强整个团的凝聚力，增强每个成员对于艺术团的认同感。
具体为制定每周的排练，让大家呆在艺术团里有事可以做。
加强与外院艺术团的交流。
具体可以通过微博微信交流，定期组织艺术团与外院联谊。
艺术团的发展注入了几代艺术团人的心血，从成立到现在，她走过了一段曲折的路程，经历过许多挫折，也曾经迷茫过，失落过。
但是，在学院领导老师和同学们的关心帮助下，她跨过一道道坎。
新时期，我们将以更积极的姿态建设好艺术团，把艺术团发展成为一直准专业化的队伍，为管理学院艺术文化活动贡献出一份力，为我院的艺术文化事业争取更多的荣誉。