人脉是设计出来的

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《人脉是设计出来的》读书笔记

《人脉是设计出来的》读书笔记

《人脉是设计出来的》读书笔记小说中的主人公保尔•柯察金从小就饱受日子的磨难。

十月革新后,保尔受革新思想的影响,敏捷生长起来。

由于在战役中屡次负伤以及劳累过度,保尔的体质渐渐不行了,最终全身瘫痪、双目失明,被牢牢禁锢在病床上。

但他重新振作起来,找到了新日子的方向,拿起笔进行文学创作,讴歌为国家和民族而斗争的英雄。

不管在战役岁月中,还是在战后的平和年代,他所表现出钢铁通常的生命毅力和激烈的爱国主义精力都深深感染着咱们。

《人脉是设计出来的(实战篇)》读了这本书,我认为书本是最能够培养人心充实生活的东西,不管是生活是如何的步履维艰,都不应该放下手中的书本,于是花了三天时间将此本书阅读完全。

保尔,一个正直,敢作敢当的男子汉,十几岁的他,因为正义,敢出手教训市里的无赖;保尔是机灵的,身处牢中的他,能抓住机会,轻而易举地使愚昧的敌人中计而躲过魔爪;保尔是勇敢的,刚参军的他,纵马挥刀地向前猛冲,完全进入奋不顾身和忘我杀敌的精神境界;保尔是坚强的,作战的他,在头部严重烧伤后,在坚定的革命信念的支持下,奇迹般的活了下来,以继续抗战;保尔是伟大的,他几次与死神进行生死搏斗,最终以胜利而回到亲人的身边,回到战友的身边。

书是一个系列的,作者张超,整个主题主要是关于职业人,社会人在当今这样一个社会里需要如何定位,培养自身赖以生存的人际关系网。

书是死的,本书依旧没有跳托中国式管理人际书籍的通病,采用的还是事例加分析的简单格局,但是人是活的,通过不同的事例以及客观的分析,不同的人根据自身所遇到的不同情况对号入座,还是能获得很大收获的,而我的收获很简单:一、书是培养一个人品味的最佳途径,其中书中有一句话“钱花在哪是看得到的”我也想说“书看到哪里去了也是看得到的”,你看什么书会直接导致你成为什么样的人。

所以无论出门去哪,我给自己定了个目标包里头都需要放一本书,有闲之时就拿出来看看,并且看完之后需及时写下读后感,将看书变成一种习惯。

《人脉是设计出来的》读书笔记

《人脉是设计出来的》读书笔记

《人脉是设计出来的》读书笔记目录第一篇:《优秀是教出来的》读书笔记第二篇:《优秀是教出来的》读书笔记第三篇:《夸出来的好学生》读书笔记第四篇:课前演讲,设计人脉第五篇:《城市设计》读书笔记更多相关范文正文第一篇:《优秀是教出来的》读书笔记本年暑假,通过朋侪的保举,我有幸拜读了罗恩·克拉克先生的新作——《优秀是教出来的——创造教育奇迹的55个细节》,它再一次赐与了我伶俐的火花。

好孩子是夸出来的,良好是教出来的,一个教师对学生的一生起着何等关键的影响。

本书的作者克拉克老师是“全美最佳教师奖”的得主,他年仅廿八岁,是唯一被美国总统接见过三次的小学老师。

他教过的学校,学生都来自最贫苦的家庭,学校的资源也不富厚。

但凭着他的热情与本书所介绍的超根本五十五条,只要被他教过的学生,结果肯定会突飞猛进,气质也会变得彬彬有礼。

书中从实际生活中精选了许多成功的教育案例及风趣的语言、林林总总的案例,让我对美国教育环境有了详细相识的同时,也被他那些闪烁着无穷智慧的“点子”所深深折服。

《优秀是教出来的》这本书最大的成功之处不仅在于55个细节的多,细节对孩子全方面的存眷,而且更应该是他实事求是,一步一步,一个点一件事的做起,如果没有从第一个细节开始的小小端正,那就不大概末了的瓜熟蒂落。

如果没有从说话、鼓掌、问候、谢谢如许小小细节开始,就不可能实现看影戏时别语言,解决纠纷要冷静等令我们头痛的症结。

其实这不正是我们中国人传统的小溪汇成河,河成江,江成海,海成洋,海纳百川的有容乃大的哲学原理?给了学生端正,并不一定能真正实现,如果没有克拉克老师降服统统阻力,勤学不辍的对峙,只管再不甘心也对峙,只管再困难也对峙,甚至为了学生转变本身的不良习惯,那就不大概有如许的乐成。

我觉得我们要学习克拉克先生的55个细节,要学习克拉克老师因生制宜定端正,放下架子与他们配合发展的朋侪原则,要学习克拉克先生面对困难坚持到底的永不放弃的原则,要学习克拉克先生一步一个脚印做到一步前进一步,坚持不懈的实实在在原则。

人脉体系搭建方案

人脉体系搭建方案

人脉体系搭建方案在现代社会中,人脉关系已经成为一个成功人士必不可少的重要资源。

对于创业者、独立工作者和职业人士,一个健康的人脉体系能够帮助他们找到客户、伙伴和机会,并且获得成功。

但是,建立一个健康的人脉体系并不是一件容易的事情。

以下是一些建立人脉体系的实用方案。

定义你的目标在尝试建立人脉体系之前,你需要明确自己的目标。

你想通过建立人脉体系来实现什么?你想让人脉体系为你带来什么样的机会?在明确目标之后,你可以更有目的地去寻找你的目标受众,并且更加有效地与他们交流。

集中在目标市场为了建立一个真正有效的人脉体系,你需要集中在你的目标市场。

在这个市场中,你可以找到与你志同道合的人,并且他们可以为你带来最好的机会。

如果你正在寻找某个特定的市场,考虑参加一些与该市场相关的会议、论坛和社交活动。

通过这些渠道,你可以结识该市场中的人,并且建立人脉联系。

了解你的联系人建立人脉联系的关键在于了解你的联系人。

你需要了解他们的兴趣、价值观和工作,以便更好地与他们交流并且建立起信任。

了解你的联系人可以通过多种渠道实现,比如社交媒体、行业报告和面对面谈话。

无论使用何种渠道,你都要确保积极主动地了解你的联系人,并且尽可能多地收集和记忆信息。

构建关系当你开始建立人脉联系时,你要始终牢记:建立人脉关系的关键在于建立关系。

建立关系的最好方法是通过积极地交流和分享。

在与你的联系人交流时,尽可能多地分享你的经验和知识,并且给予你的联系人帮助和建议。

你还可以参加行业会议和活动,与同行交流和讨论,以便更好地了解行业趋势并且扩大你与行业中的其他人的联系。

维护人脉关系建立人脉关系只是一个开始。

维护这些关系是至关重要的,因为这些关系可能会带来未来的机会和成功。

为了维护人脉关系,你需要经常和你的联系人保持联系。

通过电话、邮件或社交媒体,及时地跟进和回应你的联系人。

你还可以邀请你的联系人参加行业聚会和会议,或者推荐他们参加你自己组织的活动。

这些努力可以帮助你在他们的心目中留下深刻的印象,并且保持你们之间的联系。

人脉是设计出来的 实战篇

人脉是设计出来的 实战篇
人脉是设计出来的·实战篇
读书笔记模板
01 思维导图
03 读书笔记 05 目录分析
目录
02 内容摘要 04 精彩摘录 06 作者介绍
思维导图
本书关键字分析思维导图
好事
人心

大局

第章
地盘
实战篇
坏人
案例 生产力
口渴
人脉
难处
传播
工作
感情
掘井
用法
内容摘要
我们迫切渴望成功,我们更加明白——在这个世界上,没有人不努力就能办成事,也没有人仅仅靠个人努力 就能成大事。如果你以为自己“谁也不认识”,那将来就真的“谁也不认识了。”你相信什么,就会怎么成长。 本书通过分享真实有用的案例,和实实在在有效的指导,助你一技傍身之后,做大局,巧设计,通人情——让好 人帮你成就好事,坏人也至少不会坏你的事。这样,所有人都不是你的障碍,而是成就你的资源。
目录分析
第1章序
第2章一技傍身:交 换资源
第3章 8小时以外决 定8小时以内
第4章惯性决定你能 往前滑多远
第5章越主动,越有 面子
第6章气质是生产力
第7章贴好你的标签
第8章要功利,不要 急功近利
01
第9章性格 无优劣,用 法各不同
02
第10章无 成见,目光 才冷静
03
第11章控 制情绪而不 是被控制
04
第12章用 好你的钱, 不伤好人脉
06
第14章给 大脑植入管 理的念头
05
第13章八 面玲珑不如 做回自己
01
第15章打 理自己,别 人才能欣赏 你
02
第16章别 折腾那些不 如我们的人
03
第17章无 压力环境, 打开心门

打造职场人脉人际关系与合作共赢的艺术

打造职场人脉人际关系与合作共赢的艺术

打造职场人脉人际关系与合作共赢的艺术在职场中,与他人建立良好的人脉和人际关系是非常重要的,它可以帮助我们进行合作,获取资源和信息,提升职业发展等。

如何打造职场人脉和人际关系,实现合作共赢的艺术呢?本文将从几个方面来探讨。

一、积极主动建立人脉关系建立人脉关系需要我们积极主动地与他人进行沟通和交流。

首先,在工作场合中要勇于主动与同事、上司和下属交流,寻找共同话题,关心他们的需求和困扰,建立起互相信任的关系。

其次,要参加各类社交活动,如行业大会、座谈会、职业交流会等,与各类人士进行交流,扩展人脉。

二、互惠互利,建立合作关系建立人际关系不仅仅是为了自己,更要考虑对方的需求和利益。

在职场中,与他人建立合作关系是非常重要的。

与他人合作可以实现资源的共享和互补,共同面对挑战并实现利益最大化。

因此,在建立人际关系的过程中,我们要关注对方的需求,以互惠互利的原则来建立合作关系。

三、主动帮助他人,树立良好形象在拥有一定的人脉关系之后,更应该主动帮助他人,为他们创造价值。

这不仅可以加深人际关系,还可以提升自己的影响力和口碑。

当他人需要帮助时,我们可以提供积极的支持和资源。

同时,我们也可以主动分享自己的知识和经验,帮助他人解决问题,树立良好的形象。

四、有效沟通和解决冲突在职场人际关系中,沟通技巧和解决冲突能力也非常重要。

良好的沟通可以减少误解和矛盾,建立有效的合作关系。

在与人交流时,我们要善于倾听,理解对方的观点和需求,在沟通中保持积极的态度。

当出现冲突时,我们要尽可能地寻求解决办法,平衡各方的利益,实现合作共赢。

五、保持长期维护人际关系建立人脉和人际关系并不是一时的事情,更需要长期的维护和发展。

我们要定期与人脉进行联系,保持良好的互动和交流。

我们可以通过电话、邮件、社交媒体等方式与他们保持联系,了解他们的动态和需求。

同时,我们也可以定期邀请他们参加一些聚会或者活动,加强感情和友谊。

总之,打造职场人脉和人际关系与合作共赢的艺术需要我们积极主动地与他人建立联系,并在建立关系的过程中关注对方的需求和利益。

《人脉是设计出来的》读书总结

《人脉是设计出来的》读书总结

《人脉是设计出来的》读书总结
Nicole 近期读了《人脉是设计出来的》这本书,作为一本人际交往的书,本书介绍了我们很多容易忽视的细节,也介绍了很多人脉设计的技巧,读后细细品味,感觉很实用,作者是真正地用心在写这本书。

《人脉是设计出来的》,其实书的名字本身就向读者灌输了作者的思想:对于人脉,要有积极的态度和高超的技巧。

对于一个好习惯的养成,我们首先要想的是这种习惯会对我们自身产生什么积极的作用。

对于人脉的重要性,我想身为中国人,大部分都在潜意识里认为他很重要。

不过仅此而已,在我看来,其实很多人仅仅认为它重要而已,但实际上是非常重要的。

我们平时的时间之所以懒得交往、周末窝在家里睡觉、看泡沫剧不去跟朋友聊天、聚会,实际上我们就是因为没有真正意识到人脉的重要性。

朋友多了路好走,这句话我们耳熟能详,细数身边的人,我们发现有些人想做一件事,很快就能聚齐一帮人各司其职,一呼百应,成功也就不在话下。

当今时代,是团队作战的时代,而非单枪匹马,个人英雄主义的时代,这个时代的工作也很细分。

即使是做本行业的工作,也需要了解各个业务方向的人群,才能让我们的工作如鱼得水。

工作如此,生活更是如此。

读完这本书,不仅让我对人脉的重要性有了更深入的理解,更是了解到要去去设计自己的人脉,积极地去拓宽自己的交际圈子。

所谓态度决定一切,读一本书也是,读书如同跟作者交流,我们需要理解和吸收的是作者的思想精华为己所用。

这就表明,要有选择的去吸收,不能全盘接收,要结合作者的思想,根据自己的实际情况去经营。

:《人脉是设计出来的》读书笔记

:《人脉是设计出来的》读书笔记1. 找借口,只为光明正大失败当我们把不成功归结到一切客观因素的时候,就意味着我们可以肆无忌惮地选择失败了,借口永远是无穷无尽的。

这样,再和朋友聊天的时候,我们就可以拿自己那些说了一千遍的借口得到安慰和同情。

例如:不是因为我不行,是因为游戏规则不好;不是因为我不行,是因为我比别人更自尊;不是因为我不行,是因为坏人太多……不得不说到的一点是,真正成功的人是不屑于听这些话的。

只有弱者,才和弱者交换懒惰和不成功的借口。

一个人的面子有多重要呢?越是有成就的人往往越不在乎面子,而是尊重事实。

2.扔掉短板,不是自杀是自救每一类人,都有适合自己的人群。

你我都是要在有限的资源当中求生存、谋发展的人。

让别人喜欢自己,这不是我们活着的目标。

很多事,别怕别人不高兴,当你对自己的性格坚持的时候,别人就会适应你的改变而改变。

演别人,再好的演技也会搞砸人与人接触,保持真实很重要。

不要改造别人,也不要轻易被别人改造。

相对来说,一味地改变自己迎合别人,难度是不可预知的。

因为不同的人,需求不同,越改越累,越改越气,只会把自己折磨得心浮气躁,不得人心。

在不失大格的情况下,对自己多一点坚持,大家会接受你的性格。

是不是应该改变?帮助别人究竟对不对?其实,这个问题的根源不在于帮助别人对不对?而在于你究竟是个怎样的人,你是真的愿意帮别人,还是刻意做出来的,刻意来改变自己,逼着自己帮别人的。

允许自己不接受很多朋友为了营造好的人脉,就会改造自己的性格,试图通过修炼自己的性格,容纳不同性格的人,实际上这样并不是完全正确之道。

有时候,当一个人更懂得自己的时候,就会明白自己与某类性格的人没必要融合,这反而让他能够轻松与他人相处。

实际上,有的人注定不是你的朋友,一味地补自己的短板是没有用的,允许和接纳自己的不完美,你才找得到自信。

3.日记帮你懂自己、懂他人:学雷锋,写日记有没有什么方法能让眼力提升呢?生活中很多细节如果你只是看,可能是看不出性格的,但是如果你今天的行为需要写一篇日记,那么你的观察自然提升。

《人脉是设计出来的(关键篇)》读后感2400字

《人脉是设计出来的(关键篇)》读后感2400字(最新版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制学校:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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《人脉是设计出来的》读书笔记

《人脉是设计出来的》读书笔记今年暑假,通过朋友的推荐,我有幸拜读了罗恩·克拉克先生的新作——《优秀是教出来的——创造教育奇迹的55个细节》,它再一次给予了我智慧的火花。

好孩子是夸出来的,优秀是教出来的,一个教师对学生的一生起着多么重要的影响。

本书的作者克拉克老师是“全美最佳教师奖”的得主,他年仅廿八岁,是唯一被美国总统接见过三次的小学老师。

他教过的学校,学生都来自最贫困的家庭,学校的资源也不丰富。

但凭着他的热情与本书所介绍的超基本五十五条,只要被他教过的学生,成绩一定会突飞猛进,气质也会变得彬彬有礼。

书中从实际生活中精选了许多成功的教育案例及风趣的语言、各种各样的案例,让我对美国教育环境有了具体了解的同时,也被他那些闪烁着无穷智慧的“点子”所深深折服。

《优秀是教出来的》这本书最大的成功之处不仅在于55个细节的多,细节对孩子全方面的关注,而且更应该是他脚踏实地,一步一步,一个点一件事的做起,如果没有从第一个细节开始的小小规矩,那就不可能最后的顺理成章。

如果没有从说话、鼓掌、问候、谢谢这样小小细节开始,就不可能实现看电影时别说话,解决纠纷要冷静等令我们头痛的症结。

其实这不正是我们中国人传统的小溪汇成河,河成江,江成海,海成洋,海纳百川的有容乃大的哲学原理?给了学生规矩,并不一定能真正实现,如果没有克拉克先生克服一切阻力,孜孜不倦的坚持,尽管再不情愿也坚持,尽管再困难也坚持,甚至为了学生改变自己的不良习惯,那就不可能有这样的成功。

我觉得我们要学习克拉克先生的55个细节,要学习克拉克先生因生制宜定规矩,放下架子与他们共同成长的朋友原则,要学习克拉克先生面对困难坚持到底的永不放弃的原则,要学习克拉克先生一步一个脚印做到一步前进一步,坚持不懈的实实在在原则。

“教育工作者必须要有‘每一个都不放过’的决心。

”、“我只有一年的时间,去改变班上每一个孩子的一生。

我已下定决心,要给我的学生一个不同的人生,一个更好的人生。

人脉是设计出来的 关键篇

把别人变成感恩的人《人脉是设计出来的.关键篇》北方妇女儿童出版社作者:张超为什么你的好总被遗忘有读者曾经问过我这样的问题:他悉心经营与他人的关系,自己仗义疏财,也舍得为别人付出,可是,为什么他总是遇到一些不知道感恩的人,这些人没有把他放在心上,也没有时常联系他?他发现,他帮助过的大部分人都默默远去,消失在人海了……我能懂得他的心情,这个问题不好回答,讲一个我自己的经历吧。

大学期间,我在物质上曾帮助过几个生活条件艰苦的同学。

大学毕业之后,大家忙于生活也慢慢失去了联系。

我能够理解的是:一方面,每个人都有自己新的生活课题,大家真的很忙;一方面,还有可能是这几个同学如此辛苦,好不容易一步步成为白领,过上体面的生活,也许他们不想过多与我联系,是因为有可能我的存在,提醒了他们曾经有过一段比较艰苦的大学时光。

无论怎样,各奔前程而已。

大家大概有四年的时间完全失去了联系。

后来,我的事业有了起色。

慢慢地,我在同学当中,因为做事靠谱、待人不错,有了一定的口碑。

这几个同学一起联系了我。

他们都很真诚,说什么都要一起吃饭。

见面吃饭的时候,大家都很感慨,但每一个同学都不约而同地提到了我大学时期对他们的帮助,提到了自己当时的窘迫,提到了同学之间那种纯粹的帮助与交情。

感激也是一种结交的手段经历的事情越多,一个人对事情的态度可能就会变得越温和,我不觉得老同学们对我说的话有什么不真诚的地方,我相信他们的感谢是内心里一直都有的。

当然,以前他们把这种感谢放在心里,现在是什么让他们觉得有必要把这种感谢拿出来“晾晒”一下呢?我心里越来越清楚的是,在这个世界上,当感激都可以成为人与人之间交往的一种方法的时候,你总要靠一些什么来让一些人想要接近你。

如果一个人够强,哪怕他并不用付出什么实际的行动去帮助别人,都有可能经常收到一封感谢信,感谢他的精神。

他的存在本身就是一种榜样的力量,这也是一种帮助。

所以说,当发现别人对你缺少感恩心的时候,你要看一下自己当下是否在走上坡路。

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