办公室文员招聘公告

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公司文员招聘启事范文(精选8篇)

公司文员招聘启事范文(精选8篇)

公司文员招聘启事公司文员招聘启事范文(精选8篇)其实所谓的文员也就是文职人员,即主管经理之助理之类的。

但是在不同的公司,文员一职所做的工作都有所不同。

以下是小编为大家整理的公司文员招聘启事范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

公司文员招聘启事篇1岗位职责:1、通过公司平台向客户介绍公司产品;2、负责公司前台接待工作。

3、负责公司电话接转、收发传真、文档复印等工作。

4、日常文书、资料整理及其他一般行政事务。

任职资格具有良好的适应能力,能在压力下工作。

工作时间:周一至周五9:00-18:00(双休)任职资格:1、年龄在16-35岁,男女均可,身体健康,无疾病;2、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

公司文员招聘启事篇2岗位职责:1、在职人员负责对兼职访问员的培训工作;2、负责对兼职访问员的管理与监督工作;3、负责在项目进行中与客户汇报、沟通项目执行进度等工作,并保质保量按时顺利完成要求:1、高中以上学历2、良好的电脑操作能力,能够精通使用Windows Office下的各种办公软件3、粤语、普通话流利4、勇于挑战和创新,有高度责任感,诚实可信,能承受一定的工作压力,主动,积极,细心6、有较强的协调能力,沟通能力,团队合作意识强,自身有抗压能力者7、法定节假日休息。

8、薪酬:底薪+提成+每月敬业奖金+每月话补公司文员招聘启事篇3岗位职责:1、完成标书制作和封标工作;2、完成开标前后相关工作的处理;3、负责公司商务资料的分析和整理;4、协助办理公司所有资质证书的.申请、年检、升级、变更和注销。

5、完成领导交办的工作。

任职要求:1、2年以上市场/商务部助理工作经验优先,至少1年以上投标经验2、熟悉投标常用办公软件OFFICE,文书制作、沟通协调能力强;3、抗压能力强工资待遇:底薪+奖金工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00公司文员招聘启事篇4岗位职责:1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档。

公司招聘文员启事范文

公司招聘文员启事范文

公司招聘文员启事范文尊敬的求职者:感谢您对我公司的关注和支持!现因业务发展需要,我公司决定招聘一名文员,现面向社会公开招聘。

欢迎有志之士加入我们团队,共同开创美好未来。

一、公司简介我公司是一家专注于XXX领域的企业,专注于XXX的研发、生产和销售。

经过多年的努力,已经在国内外市场取得了一定的影响力和发展成果。

公司以科研创新为先导,以产品质量为核心,以用户需求为导向,不断创新,不断超越,为客户提供优质的产品和服务。

公司在行业内拥有一流的专业团队和先进的生产设备,欢迎有潜力和有能力的人才加入我们的团队,与我们一同发展,共创辉煌。

二、职位要求1. 学历要求:大专及以上学历,专业不限;2. 语言表达能力:具备良好的语言表达能力,能够流利使用汉语和普通话;3. 文案能力:有较好的文案编辑和撰写能力,能够撰写规范、准确、简明的文案;4. 办公软件:熟练掌握Office办公软件及各种常用办公设备的使用;5.人际交往:具备良好的人际沟通能力,团队合作意识强,能够与各部门良好配合;6. 工作态度:工作勤奋,责任心强,具备较强的执行力。

三、岗位职责1. 负责公司日常文案的撰写、整理、编辑和归档工作,包括但不限于公告、通知、会议纪要、报告等;2. 协助部门同事完成各类文档的编写和整理工作,确保文档的准确性和规范性;3. 负责公司文件的归档管理,保证文件存档的安全、完整和可查性;4. 协助部门同事完成一些常规办公事务,如文件传递、会议安排、会议室预订等;5. 参与公司内部会议,并负责会议记录和会议纪要的编写;6. 配合上级领导完成其他临时交办的工作。

四、薪资待遇本岗位薪资待遇根据个人能力和经验面议,提供有竞争力的薪资待遇和福利待遇,具体面议。

五、福利待遇1. 公司实行五险一金制度,全面为员工提供良好的社会保险和医疗保障;2. 公司每年提供带薪年假,享受国家法定节假日;3. 公司定期组织员工团建活动,丰富员工的业余生活,增强团队凝聚力;4. 公司以人才为本,注重员工个人的职业发展规划,并提供广阔的发展空间和晋升机会。

文员招聘启事范文三篇

文员招聘启事范文三篇

文员招聘启事范文三篇
其实所谓的文员也就是文职人员,即主管经理之助理之类的。

但是在不同的公司,文员一职所做的工作都有所不同。

下面,小编为大家整理了《文员招聘启事三篇》,欢迎大家阅读,只供参考,希望大家喜欢!!!
文员招聘启事三篇【一】
招聘启事
招聘职位:财务文员
职位描述
岗位职责:
1、负责公司账款管理,定单的核算及各种文职工作;
2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;
3、与客户对接相关财务款项工作;
4、完成部门经理交代的其它工作;
任职资格:
1、1年以上相关工作经验,大专以上学历,财务、会计管理等相关专业优先考虑;
2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;
3、熟练运用OFFICE等办公软件;
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

工资待遇:
基本工资+奖励+年终分红联系。

教育考试院招聘办公室文员的公告

教育考试院招聘办公室文员的公告

教育考试院招聘办公室文员的公告
教育考试院招聘办公室文员的公告
尊敬的应聘者:
教育考试院招聘办公室现面向社会公开招聘办公室文员,欢迎符合条件的人士积极参与。

招聘岗位:办公室文员
岗位职责:
1.负责办公室文件的整理、归档及装订等日常工作;
2.负责接待来访人员,处理来访人员咨询,并及时转达相关信息;
3.协助办公室其他工作,包括会议安排、信息收发等。

任职要求:
1.身心健康,品行端正,遵守法律法规,具备良好的职业道德;
2.具备较强的组织、沟通和协调能力,工作细致认真;
3.熟练掌握办公自动化设备操作和相关办公软件;
4.具备良好的团队合作意识和服务意识;
5.大专及以上学历,文秘、办公自动化等相关专业优先考虑。

薪资待遇:薪资面议,根据个人能力和经验优厚给予。

报名方式:
有意向参加面试的应聘者,请将个人简历(含个人详细信息、
工作经历、学历学位等)发送至招聘办公室邮箱
(*****************)。

截止日期:2022年12月31日。

招聘流程:
1.报名资料筛选;
2.面试:
a.笔试:测试应聘者基本的综合能力;
b.面试:通过针对应聘者的问题评估应聘者的综合素质;
3.录用。

注:本招聘公告解释权归教育考试院所有,如有变动将另行通知。

教育考试院招聘办公室
日期:2022年11月1日。

办公室文员招聘公告

办公室文员招聘公告

办公室文员招聘公告引言概述:办公室文员是一个组织中不可或者缺的角色,他们负责处理文件、协助管理和维护办公室的日常运作。

为了找到适合的人选,我们公司正在招聘一位办公室文员。

以下是我们对该职位的详细需求和要求。

一、工作职责1.1 文件处理:负责文件的整理、归档和存档工作,确保文件的安全和易于查找。

1.2 日常行政支持:协助管理人员安排会议、预订会议室,并准备相关文件和资料。

1.3 电话和邮件处理:接听电话,回复邮件,并及时转达重要信息。

二、技能要求2.1 熟练使用办公软件:熟悉常用办公软件如Microsoft Office,能够高效地处理文档、制作报告和编辑电子表格。

2.2 准确的数据录入和管理:具备良好的数据录入和管理能力,确保信息的准确性和完整性。

2.3 优秀的沟通能力:能够与同事和客户进行良好的沟通,表达清晰,理解并解决问题。

三、要求和资格3.1 学历要求:大专及以上学历,相关专业优先考虑。

3.2 工作经验:有一年以上办公室文员或者行政助理的相关工作经验。

3.3 细致认真:具备细致认真的工作态度,能够高效地处理多项任务。

四、个人素质4.1 保密意识:具备强烈的保密意识,能够妥善处理机密文件和信息。

4.2 团队合作:具备良好的团队合作精神,能够与团队成员协调合作,共同完成任务。

4.3 时间管理:具备良好的时间管理能力,能够合理安排工作时间,高效完成任务。

五、福利待遇5.1 薪资待遇:根据个人能力和经验,提供具有竞争力的薪资待遇。

5.2 健康保险:提供全面的健康保险计划,保障员工的健康和福利。

5.3 职业发展:提供良好的职业发展机会和培训计划,匡助员工不断提升自己的能力和技能。

总结:如果你具备上述要求和资格,并对办公室文员职位感兴趣,请将个人简历和求职信发送至我们的人力资源部门。

我们期待你的加入,共同为公司的发展做出贡献。

行政文员公告通知模板

行政文员公告通知模板

尊敬的全体员工:根据公司行政管理的需要,现将有关事项公告如下:一、公告背景为了加强公司内部行政管理,提高工作效率,确保各项工作有序开展,现对行政文员岗位职责进行调整,现将有关事项公告如下:二、岗位职责调整1. 职位名称:行政文员2. 职责范围:(1)负责公司内部文件、资料的起草、打印、分发、归档等工作。

(2)负责公司内部会议的组织、安排和记录工作。

(3)负责公司内部通知、公告的发布和传达工作。

(4)负责公司内部员工考勤、请假、加班等事务的管理。

(5)负责公司内部固定资产、办公用品的采购、管理、分发等工作。

(6)负责公司内部接待、来访客人登记、引导等工作。

(7)负责公司内部文件、资料的保密工作。

(8)完成上级领导交办的其他工作。

三、岗位要求1. 学历要求:本科及以上学历,汉语言文学、行政管理等相关专业优先。

2. 工作经验:1年以上行政文员工作经验,熟悉办公室行政管理流程。

3. 能力要求:(1)具备良好的文字功底,能够熟练撰写各类公文。

(2)具备良好的沟通能力,能够妥善处理人际关系。

(3)具备较强的组织协调能力,能够合理安排工作。

(4)具备较强的执行力,能够按时完成工作任务。

(5)具备一定的抗压能力,能够适应快节奏的工作环境。

四、招聘流程1. 报名时间:即日起至____年____月____日。

2. 报名方式:请将个人简历发送至邮箱:_______。

3. 资格审查:公司将根据报名情况,对报名者进行资格审查。

4. 面试时间:通过资格审查的报名者,将接到面试通知。

5. 录用通知:面试合格者,公司将发放录用通知。

五、薪资待遇1. 基本工资:根据公司薪酬体系,提供具有竞争力的基本工资。

2. 绩效奖金:根据个人绩效,提供相应的绩效奖金。

3. 社会保险:按照国家规定,缴纳五险一金。

4. 带薪年假:根据公司规定,享受带薪年假。

5. 其他福利:提供员工食堂、健身房、员工活动等福利。

六、注意事项1. 报名者需保证所提供信息的真实性、准确性。

办公室文员招聘公告

办公室文员招聘公告

办公室文员招聘公告【办公室文员招聘公告】公司简介:我公司是一家专业从事XXXX行业的企业,致力于提供高质量的服务。

公司现因业务发展需要,拟招聘办公室文员若干名,欢迎有相关经验和热爱工作的人士加入我们的团队。

职位描述:1. 负责办公室日常文书、文件的处理、整理、归档工作;2. 负责接待来访客户,处理来电来访咨询,提供热情、礼貌的服务;3. 协助上级完成部门内部文件的起草、修改、打印等工作;4. 组织和协调部门会议,记录会议记要,跟进会议决议的执行情况;5. 协助上级进行日常行政事务的处理,包括办公用品的采购、资料的整理等;6. 协助上级完成其他暂时性工作任务。

任职要求:1. 大专及以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先考虑;2. 具备一定的办公室文员工作经验,熟悉办公室常用软件操作;3. 具备良好的沟通能力和服务意识,具备较强的组织协调能力;4. 工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力;5. 具备良好的团队合作精神,能与同事和谐相处;6. 有较强的学习能力和适应能力,能够快速融入团队工作。

福利待遇:1. 提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力和工作表现进行调整;2. 提供完善的培训机制,匡助员工提升专业能力和职业素质;3. 提供良好的工作环境和发展空间,推动员工个人发展;4. 提供五险一金等完善的福利待遇,保障员工的合法权益。

应聘方式:1. 请将个人简历发送至公司邮箱,邮件主题注明“办公室文员应聘+姓名+学历”;2. 简历中请注明个人基本信息、工作经历、教育背景等相关内容;3. 符合要求的候选人将收到面试通知,请保持电话畅通;4. 面试合格者将与公司签订劳动合同,正式加入公司。

备注:1. 应聘者请勿携带任何形式的证件费用,如有需要,可向公司人力资源部咨询;2. 本招聘公告最终解释权归我公司所有。

以上是本次办公室文员招聘公告的详细内容,请故意应聘者按要求发送个人简历,并等待面试通知。

感谢您对我公司的关注和支持,期待与您共同成长!。

文员招聘启事

文员招聘启事

文员招聘启事(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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办公室文员招聘公告 Prepared on 24 November 2020
办公室文员招聘公告
因工作需要,现对外公开招聘办公室工作人员1名,具体招聘要求如下:
一、招聘人数
办公室文员1名
二、招聘岗位及要求
1.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德和社会公德。

2.爱岗敬业,乐于奉献,有较强的事业心和责任感。

3.身体健康,年龄在35周岁以下(1982年9月1日后出生)。

4.全日制大专及以上学历,专业不限。

5.具有较强的文字综合能力,熟练应用Word、Excel等常用办公软件,有文字写作、公文排版工作经验者优先。

三、工作职责
1.接听、转接电话,接待来访人员。

2.按规定接收上级文件、传阅传签、分发办理。

3.负责文件排版、印制、收集、归档整理。

4.负责机关文件、移动介质、办公电脑机要保密工作。

5.配合办公室一般日常事务处理,协助一般性文稿起草。

四、报名方式
采取现场报名方式进行,具体报名事项如下:
1.报名时间:2017年9月5日—2017年9月10日(上午9:00—12:00,下午1:30—5:30);
2.现场报名地点:长沙市望城区卫生和计划生育局办公室(长沙市望城区望府路198号区政务服务中心5楼,联系人:李凤飞,联系电话:、
3.携带资料:有效身份证明、毕业证、彩色正面证件照1张,并填写《长沙市望城区卫生和计划生育局招聘工作人员报名表》。

4.审查通过后,进入考察环节。

五、考察内容
考察分为面试和基本技能操作两个环节,面试主要对应聘者职业素质、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、仪表举止等方面综合评价;基本技能操作主要测试应聘者Word、Excel等常用办公软件使用能力。

具体考察时间另行通知。

六、录取及待遇
经考察合格后择优录取,所招聘人员实行编外合同聘用制,试用期为2个月,试用期合格后,签订聘用合同,薪资待遇参照望城区直机关临聘人员标准发放。

长沙市望城区卫生和计划生育局
2017年9月4日
长沙市望城区卫生和计划生育局招聘工作人员报名表。

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