护士产假请假条范文
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那么该如何设计出一套适合自己公司的请假条表格模板呢？又有哪些注意事项呢？护士产假请假条范文篇一尊敬的领导：因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自即日起向部办公室请产假。
特此请假，恳请批准!申请人：_年_月_日护士产假请假条范文篇二尊敬的学校领导：我因怀孕已有时间(医院相关证明附在请假条后)，预产期为，因身体原因需从现在开请产假一个学期，(从即日起来7月4日)，请准予批准为盼!请假人：某某某_年_月_日护士产假请假条范文篇三尊敬的公司领导：因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。
特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。
目前本岗位的工作已移交给___同志，经过近期的培训，___同志已经完全可以胜任本岗位工作了。
另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
请假人：_年_月_日护士产假请假条范文篇四尊敬的领导:我因生产，需要回家休息，调养身体。
特向领导申请办理请假手续，根据有关规定，产假为90天，晚育初产妇延长产假30天。
本人已符合国家晚婚晚育规定，特申请产假四个月，时间为_年_月_日至_年_月_日。
请领导批准为谢。
此致敬礼!请假人：_年_月_日员工请假条表格模板姓名部门职务1、请假类别：口事假口病假口婚假口丧假口公假口工伤口产假口护理假口其他2、请假理由：3、请假时间：自____年__月__日至__月__日共计__天__时审核意见部门主管领导审核公司请假条表格模板申请人姓名部门申请日期____年__月__日请假时间自____年__月__日至__月__日共计__天__时请假事由组长签字部门经理签字公司领导签字审批权限:组长半天以内,部门经理1天以内,1天以上需公司领导审批;做好相关事宜交接，请确保工作顺利进行。
护士产假请假条
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护士产假请假条2
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。
特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。
目前本岗位的工作已移交给XXX同志，经过近期的'培训，XXX同志已经完全可以胜任本岗位工作了。
另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
请假人：X年X月X日
护士产假请假条3
尊敬的院领导:
我是内二科护士：****，因生产需要回家休息，调养身体。
生产日期**月**日，顺产一女婴。
特向领导申请办理请假手续。
另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。
特此申请，望领导审批! 请假人：年月日
护士产假请假条4
尊敬的领导：
本人已怀孕____个月，预产期在____年____月____日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。
根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，特向领导申请休产假，请假时间从____月____日至____月____日，共计____天。
恳请领导给予批准。
申请人：x 申请日期：
1。
护士产假请假条范文(五篇)
护士产假请假条范文你们好!我因家中妻子将要分娩，加上其身体状况不佳，急需家人在身边陪护，一时之间又无其他亲人在其身边，万般无奈只好请假回家照顾。
情况来得突然，还望公司领导批准，感谢万分。
请假人：____日期：____年____月____日护士产假请假条范文（二）本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于____年____月____日提前待产，特从____年____月____日开始请假，期限为____天，请领导予批准，谢谢!申请人:________年____月____日护士产假请假条范文（三）尊敬的领导：本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产____天(含公司规定之陪产假____天和事假____天)，时间从____年____月____日到____年____月____日，共计____天。
请领导批准。
直接跟你们公司的人事科说明情况，填一张特定的单子就可以了。
这个假不用写请假条的。
机关、企业事业单位工作人员晚婚晚育又领取独生子女父母光荣证的，女方产假为一百三十五日至一百八十日，男方照顾假为七日至十日。
产假、照顾假期间，工资照发，不影响晋升。
护士产假请假条范文（四）____部：本人于____年____月____日的预产期，经医生建议，定于____年____月____日提前待产，特从年月日开始请假，期限为____天，请领导予批准，谢谢!申请人：________年____月____日护士产假请假条范文（五）尊敬的领导：您好！我是贵医院的护士，现就职于妇产科。
我非常抱歉，因个人家庭原因，即将需要请假一段时间。
经过仔细考虑和权衡，我决定申请产假，以保证我能够全身心地照顾好自己和我的宝宝。
我怀孕期间一直严格遵守医生和医院的相关规定，以确保我和宝宝的健康。
我计划从X年X月X日开始休产假，预计休假期间为X周。
根据我了解，根据国家相关法律规定，产假的起始时间应该是预产期前28天，而我宝宝的预产期是在X年X月X日。
2024年护士产假请假条例文(三篇)
2024年护士产假请假条例文你们好!我因家中妻子将要分娩，加上其身体状况不佳，急需家人在身边陪护，一时之间又无其他亲人在其身边，万般无奈只好请假回家照顾。
情况来得突然，还望公司领导批准，感谢万分。
请假人：____日期：____年____月____日2024年护士产假请假条例文（二）尊敬的领导：您好！我是贵单位2024年入职的护士王晓薇。
非常感谢领导和单位对我的大力支持和培养。
我很荣幸地宣布，根据我的计划，我将于2024年6月25日开始休产假，预计为期3个月。
在这期间，我将会将相关工作交由其他同事代为处理。
请允许我就本次产假请假向贵单位提交请假条。
我目前已怀孕6个月，在这个特殊的阶段，妊娠期的身体状况要求我更多地休息和关注个人保健。
为了保证我的身体健康和宝宝的健康，我决定选择休产假，全身心地投入到孕期照顾和准备宝宝的工作中。
我们都知道，在医疗行业工作是一项非常重要的职业。
作为一名护士，我的责任是确保患者的健康和安全。
然而，在怀孕期间，身体的变化和孕期医疗需求的增加，使我很难继续保持自己所需的工作能力和身体状态。
因此，我深感我的产假对于我的个人健康和宝宝的健康至关重要。
在我休产假期间，我将尽全力准备迎接新生命的到来。
我将参加产前培训课程，并咨询医生和专业人士的意见，以确保我具备照顾婴儿的必要知识和技能。
同时，我也会定期进行孕期检查和妇科护理，以保证母子的安全和健康。
虽然我休产假期间将不参与工作，但我将与单位保持密切的联系，随时了解和咨询单位的相关事项。
如果有需要，我会积极协助单位安排工作，并当作岗位考核的一部分，以确保工作的顺利进行。
最后，我向单位保证，我将按照规定的时间回到工作岗位上。
非常感谢贵单位对我个人和家庭的支持。
相信在我休产假期间，贵单位一定能够继续取得更大的成就。
谢谢！王晓薇2024年6月1日2024年护士产假请假条例文（三）护士产假请假条尊敬的领导：您好！我是贵单位的护士XXX，现就我预计于XXXX年XX月XX 日开始休产假的事宜向您请假。
生育护理假请假条（精选3篇）
生育护理假请假条（精选3篇）
生育护理假篇1
尊敬的领导:
我因老婆怀孕住院待产，需到医院照顾，特向单位请假5天(11月21、22、25、26、27日)，望批准。
请假人:
20xx年11月21日
生育护理假请假条篇2
尊敬的领导:
因本人妻子生产无人照顾，特此请护理假7天 (从20xx年12月1日至20xx年12月7日)。
望领导批准为盼。
申请人:
20xx年11月30日
拓展阅读：
护理假是男人为护理生产配偶的特定假期，国家未作专门规定，一些地方法规对此是有规定的。
比如《XX省人口与计划生育条例》第六十条规定，国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加婚假10天;晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，男方享受护理假7天;在产假期间办理《独生子女父母光荣证》的，增加产假90天;接受节育手术的，按照规定享受休假。
在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。
生育护理假请假条篇3
尊敬的领导:
您好，本人妻子下月即将生产，需家人陪护照料，现特向单位请假10天，望领导体谅批准。
20xx年11月21日。
护理假请假条范文(4篇)
护理假请假条范文尊敬的院领导：因本人有孕在身，预产期____月份，现需要回家休息，调养身体。
特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为____个月。
另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
________年____月____日护理假请假条范文（2）____(单位)办公室：因本人即将临产，根据国家规定产假为____天，自即日起向办公室请产假。
特此请假，恳望批准!________年____月____日护理假请假条范文（3）尊敬的院领导：我是五官科的护士____，因____(具体事件)需要请假____天(____年____月____日到____日)。
请批准!________年____月____日护理假请假条范文（4）亲爱的[上级姓名],我是[你的姓名]，任职于[单位名称]护理部门，我写此请假条是因为我需要请假休息一段时间以处理个人紧急事务。
我非常重视我的工作，并希望在请假期间能够保持部门的正常运转。
我计划从[请假开始日期]开始请假，到[请假结束日期]结束请假，共计[请假天数]天。
期间，我将无法履行我的工作职责，因此我已经采取了以下措施，以确保我的离开不会给部门带来重大影响：1. 我已经将我的请假计划提前通知给我的同事，并与他们进行了工作交接，确保他们能够继续处理相关事务。
2. 我已经与[替代人员姓名]商讨，并确定他将在我的请假期间担任我的职务。
他已经展现出对工作的责任心和能力，我相信他可以很好地履行职责。
3. 我已经向我的上级汇报了我个人紧急事务的情况，并获得了理解和支持。
在我的请假期间，我将保持通讯畅通，并随时关注工作情况。
如果有任何紧急情况或需要我的协助之处，我将尽力提供支持和帮助。
请假期间，我将全力以赴处理我个人事务，以便能够尽快返回工作岗位。
如果有任何工作上的变动或重要情况需要我参与或了解，请及时与我联系。
最后，我衷心感谢您对我个人事务的理解和支持。
护理假请假条（4篇）
护理假请假条尊敬的领导：本人妻子刚分娩，生育年龄为____周岁，根据《贵州省人口与计划生育条例》的相关规定，属于晚育，且为计划内合法生育，男方可享受____个工作日的看护假(陪护假____天，加晚育____天)。
为了便于照顾妻子和孩子，现特申请休生育陪护假，自____年____月____日到____年____月____日共计____个工作日(中间去除周末节假日)，请领导体谅批准。
特此申请!此致敬礼!请假人：____年____月____日护理假请假条（2）尊敬的领导：本人因妻子分娩在即，需要看护，特此请假回家陪产____天(含公司规定之陪产假____天和事假____天)，时间从____年____月____日到____年____月____日，共计____天。
请领导批准。
此致敬礼!请假人：____年____月____日护理假请假条（3）尊敬的领导：我因家中妻子将要分娩，加上其身体状况不佳，急需家人在身边陪护，一时之间又无其他亲人在其身边，万般无奈只好请假回家照顾。
情况来得突然，还望公司领导批准，感谢万分。
此致敬礼!请假人：____年____月____日护理假请假条（4）护理假请假条尊敬的xxx领导：我是xxx单位的xxx，担任护理工作已有多年，对于护理工作我一直兢兢业业，尽职尽责。
我特此向您请假，希望您能够批准我的请假申请。
请假事由是我身体不适，经医生诊断需要进行进一步的治疗和休息。
目前我的身体状况较差，因此我需要一段时间的休息来恢复身体健康，并保障工作的质量和安全。
我深知护理工作的责任性和辛劳程度，因此希望能够得到您的理解和支持。
根据医生的建议，我需要请假xx天。
在此期间，我将积极配合医生的治疗，并积极调整生活和饮食习惯，以便早日康复。
同时，我也会保持与工作单位的联系，随时关注工作进展和处理问题。
请假期间，我会尽量减少给您带来的不便，也会尽力配合工作安排的调整。
如果有任何需要我的协助的事情，我会尽力配合远程进行处理。
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在平时的学习、工作中，我们会经常用到请假条，请假条的语言应朴实，简单，不能作无谓的修饰。
那么一般请假条是怎么写的呢？以下是小编精心整理的护士产假请假条范文_请假条，欢迎阅读与收藏。
护士产假请假条范文_请假条1
尊敬的.领导:
我因生产，需要回家休息，调养身体。
特向领导申请办理请假手续，根据有关规定，产假为90天，晚育初产妇延长产假30天。
本人已符合国家晚婚晚育规定，特申请产假四个月，时间为X年X月X日至X年X月X日。
请领导批准为谢。
此致敬礼!
请假人：
X年X月X日
护士产假请假条范文_请假条2
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。
特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。
目前本岗位的工作已移交给X领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
请假人：
X年X月X日。
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护士产假请假条范文
每个女人都要经历婚姻，每个女人都要用一段时间期待宝宝的来临，每个妈妈都希望自己在怀包包的时候有个舒心的假期。
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护士产假请假条范文
本人于20xx年____月____日的预产期，经医生建议，定于20xx年____月____日提前待产，特从20xx年____月____日开始请假，期限为_____天，请领导予批准，谢谢!
申请人:_______________
20xx年____月____日
护士产假请假条范文
尊敬的公司领导：
因本人有孕在身，预产期为X月X日，现需要回家休息，调养身体。
特向领导申请办理请假手续，X月X日回来上班，请假时间为4个月。
目前本岗位的工作已移交给XXX同志，经过近期的培训，XXX同志已经完全可以胜任本岗位工作了。
另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。
特此申请，望领导审批。
申请人：XXX
xxxx年 xx月 xx日
护士产假请假条范文
xx(单位)办公室：
因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。
特此请假，恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
年月日
另附:法定产假期限
女职工的产假不得少于九十天。
其中产前休假十五天。
难产的，增加产假十五天;多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。
怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假;三个月以上七个月以下的，产假四十二天;七个月以上的，产假九十天。
产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量
感谢您的阅读，祝您生活愉快。