干部任免、调整情况,领导干部述职述廉情况
领导干部述职述廉报告

领导干部述职述廉报告领导干部述职述廉报告5篇领导干部述职述廉报告怎么写?述职报告是简明扼要的介绍自己的基本工作情况,如所任职务,任职时间。
它具有报告性、总结性和理论性的特点。
一起来看看领导干部述职述廉报告,欢迎查阅!领导干部述职述廉报告(精选篇1)在大队领导的带领和指导下,在同事、朋友的关怀、帮助和支持下,本人工作、学习等各个方面都有成绩,亦有不足,现特总结汇报如下:作为内勤中队的一员,我的岗位职责主要包括执法管理、卷宗管理、执法监督、档案管理等几个方面,同时负责大队工会的相关工作。
具体工作情况如下:1、紧抓政治学习不放松。
加入中国共产党是我从学生时代的一个夙愿,12月21日,我光荣地加入了中国共产党,成为一名光荣的中国共产党党员。
我没有骄傲,没有放松,我努力处理好思想上入党和组织上入党、入党前和入党后、带头和带领的关系,坚持以一名优秀共产党员的标准严格要求自己,紧抓政治学习不放松,做名真真正正的共产党员。
2、继续强化业务学习。
业务能力异常重要,业务学习不容忽视。
我坚持定期业务学习和临时学习相结合,对业务知识的学习努力做到“应会当会、及时更新、全面理解、深入研究”。
我还自学了公路工程的相关知识,感觉受益匪浅。
组织业务学习也是内勤人员的职责之一,上半年我负责组织了大队每月两次的业务学习。
3、加强安全知识学习。
安全是前提,没有安全,一切都无从谈起。
我积极参加大队组织的各项安全学习、消防演练等,安全知识和应急能力得到了充实与提高。
还积极配合内勤中队长搞好安全管理工作。
4、各项工作的重心仍是“迎检夺冠”,迎接交通部十一五检查成为贯穿年度始终的一项重要工作。
迎检工作,内勤中队责无旁贷。
作为大队内勤,肩上的责任自然不轻。
读懂检查标准,领会检查要求,细致整理现有材料,深入思考查缺补漏,回过头来对照标准继续整改,这是内勤人员的职责和任务。
内勤中队对迎检工作任务进行了分配。
我负责第六卷材料的整理和全部材料的整合。
干部任免、调整情况,领导干部述职述廉情况.

干部任免、调整情况,领导干部述职述廉情况刘传坤驻花山村。
赵怡驻两路口村。
靳有恒、李培君驻锣村溪村。
鲜学汉、雷春、刘晓东、赵红梅驻酒店垭村。
程斌、刘艾灵驻长岭村。
赵强、余定平、张逊仁驻三清店村。
杨得民、胥亮驻石婆山村。
刘可龙驻火焰沟村。
杨彬驻方山子村。
熊中荣驻环山村。
张友举驻渔池梁村。
向华驻双羊坪村。
苟家强驻柏桠寺村。
陈君钊驻八瓜山村。
张修华驻量州坝村。
罗翠华驻居委会。
张作琼驻长乐便民服务站。
高杨联系锣村溪村、酒店垭村、长岭村、三清店村、石婆山村、双羊坪村、柏垭子村、八瓜山村、量州坝村,重点考核八瓜山村。
刘太彦联系花山村、两路口村、火焰沟村、方山村、环山村、渔池梁村、居委会,重点考核火焰沟村。
黄光举同志任花山村文书职务;鲜成文同志任花山村计生专干职务;赵明孝同志任两路口村文书职务;刘天富同志任两路口村计生专干职务;赵文孝同志任锣村溪村计生专干职务;赵光海同志任酒店垭村文书职务;何仕勇同志任长岭村文书职务;何仕林同志任长岭村计生专干职务;刘克甫同志任三清店村文书职务;刘仕明同志任三清店村计生专干职务;张杰同志任石婆山村文书职务;肖盛开同志任石婆山村计生专干职务;刘继东同志任火焰沟村文书职务代计生专干;鲜学成同志任方山村文书职务;刘波同志任方山村计生专干职务;李华梅同志任环山村文书职务;刘德树同志代环山村计生专干职务;李须汤同志兼任渔池梁村计生专干职务李广州同志兼任渔池梁村村文书职务;赵爱国同志任双羊坪村文书职务;郑德才同志任双羊坪村计生专干职务;张广平同志任柏垭子村文书职务;李国才同志任柏垭子村计生专干职务;刘海泉同志任八瓜山村文书职务;赵子蒙同志任八瓜山村计生专干职务;张自富同志任量州坝村文书职务;张自勤同志任量州坝村计生专干职务;李小平同志兼居委会计生专干。
对乡计划生育办公室工作人员调整如下主任:杨继昌成员:刘子轩、张晓乐张小罗同志任规统员。
民服务代理室工作人员调整如下主任:赵强副主任:赵怡代理员:张作琼张家国赵芹杨继昌雷春杨彬刘艾灵陈君钊述职报告龙凤场乡党委书记:高杨近一年来,在县委、县政府的正确领导下,我紧紧围绕县委提出的“解四难、建新村、育产业、抓党建、促和谐”的工作思路,团结带领龙凤场乡广大干部群众,认真贯彻落实党的十七大精神,牢固树立和落实全面、协调、可持续的科学发展观,紧紧围绕农村改革、发展、稳定的中心工作,励精图治,开拓创新,全乡经济建设和各项社会事业发展都取得了一定成绩,现报告如下:一、抓班子,强化党委自身建设在班子建设方面。
2024年领导干部述职报告范文(2篇)

2024年领导干部述职报告范文一、履行本职工作情况一年多来,在区委、区政府政府及主管局的正确领导下,以___重要思想为指导,带领全院干部职工,开拓创新,与时俱进,创造性地开展工作,较好地完成了各项工作任务。
回顾总结一年来的工作,主要有以下几个方面:(一)以创建群众满意医院为契机,着力加强全院职工的服务意识,品牌意识。
今年___月份,省卫生厅倡导在全省医疗卫生单位,开展创建群众满意医院活动,该项活动对于提高服务质量,树立医院形象,促进医院发展是一个非常好的举措。
为了扎实有效地开展这项活动,推动医院各项工作___阶,我们主要在以下四个方面下功夫:一是在提高医疗质量上下功夫,努力提高医疗质量意识,形成质量兴院的良好风气。
建立健全了层次分明、职责清晰、功能到位的必备医疗质量管理___,完善了各项医疗制度并形成了严格的督查奖惩机制,实施了一系列保证医疗质量的措施和方法。
业务院长每周至少到一个临床科室进行业务查房,有关职能科室每周下病房,查医疗质量制度落实情况。
活动开展以来,医疗质量明显提高,全年未发生一起医疗事故。
医院业务量也有较快的增长,今年门诊、住院人次分别比去年同期增长___%和___%。
二是在改进医疗服务上下功夫,为使创建活动认识到位、措施到位和效果到位,医院把创建活动作为一项民心工程和实事工程来抓,为病人提供最温馨的人性化服务,展开了换位思考,把自己置身于病人的角度,从病人的思维出发,提倡医患零距离接触,推出了___多项便民利民措施,将人性化服务贯穿于医疗服务的全过程。
同时每月进行一次服务质量调查、召开一次患者亲属座谈会,广泛了解病友及家属的要求和意见,自觉接受社会监督,医院聘请了___名义务监督员,并在醒目位置设立投诉箱、意见箱,公布投诉电话,本着闻过则喜的态度,虚心接受,只要要求可行,意见合情,医院就全力解决,认真整改,直至病人和家属满意。
三是在控制医疗费用上下功夫,使患者以最低的费用享受到最优质的服务,今年我们将一百多个价格高,有普通药品可以替代的新药品种清理出医院药架,同时对所有药品实行了竟价采购,有效地降低了药品成本,降低了药品价格,平均降价幅度达到___%,据不完全统计,医院让利群众达___多万元。
2024年度干部述职报告范文(2篇)

2024年度干部述职报告范文政协主席述职述廉报告xx县政协党组书记、主席 xx(xx年年xx 月xx日) 述职人xx,x,现年xx岁,中共党员,19xx年参加工作,19xx年入党,自xx年x月至今任中共xx县政协党组书记、政协主席。
现将自己五年来的工作、思想和廉洁从政的情况简要汇报如下:一、履行职责方面经过五年来的不懈努力,我县政协工作目前正处在“党委重视、政府支持、政协主动、各界配合、社会认可”的发展时期,政协的职能作用得到了较好的发挥,各项工作开展顺利,成果明显。
(一)政治协商逐步规范。
五年来,我们进行政治协商的领域越来越广,形式越来越丰富,程序也越来越规范。
政治协商被县委、县政府作为落实科学发展观、推进决策民主化的重要环节纳入了决策程序。
本县的大政方针及政治、经济、文化、社会生活等各个方面的重大问题和重要人事任免,在决策之前和就决策执行过程中的重大问题,县委、县政府都能与政协进行协商。
主席列席县委常委会,副主席列席政府常务会,办公室主任列席县委常委扩大会,四办主任定期召开联席会议已形成制度,得到了很好的执行。
五年来,我们充分利用全委会议整体协商、常委会议专题协商、主席会议重点协商、专委会议对口协商等各种形式,对全县改革发展稳定过程中的重大问题进行协商讨论。
(二)民主监督不断深化。
五年来,我们重点解决了“不敢监督、不愿监督”的问题,民主监督工作不断深化。
在监督效果上,务必从求得实效出发,不搞花架子;在监督内容的选择上,紧抓那些事关全局,党和政府关心、人民群众关注的问题;在监督对象的确立上,重点对管人、管钱的部门和执法执纪部门进行监督;在监督的方式方法上,充分运用政协例会、委员提案、民主评议等多种形式,采取提出批评和建议的方式,采用全程跟踪问政的方法,保证监督工作取得实效.(三)参政议政日趋活跃。
五年来,除通过政协会议、委员提案进行参政议政外,重点围绕人民群众关心、党政部门重视、政协有条件做的课题,组织委员调研,积极向党政领导机关提出建设性的意见,为建设和谐xx献计献策。
近期通报干部任免情况汇报

近期通报干部任免情况汇报根据党中央和国务院的安排部署,近期我单位对干部任免情况进行了通报汇报,现将有关情况汇报如下:一、干部任免情况。
1. 任免情况。
近期,我单位根据工作需要,对部分干部进行了任免调整。
其中,对于工作表现突出、能力突出的干部,进行了提拔任用;对于工作不力、存在严重问题的干部,进行了调整或者免职处理。
通过这一系列的任免调整,进一步激励了广大干部的工作积极性,提高了工作效率,推动了单位工作的顺利开展。
2. 任前培训。
针对新任干部,我单位开展了针对性的任前培训工作,包括党的基本知识、业务技能、工作规范等方面的培训,以确保新任干部能够快速适应新的工作岗位,胜任工作任务,为单位发展做出积极贡献。
3. 干部考核评价。
针对各级干部,我单位进行了全面的考核评价工作,包括工作业绩、廉政建设、群众评议等方面的评价,以科学、公正、客观的方式评价干部的工作表现,为干部的任免提供了科学依据。
二、下一步工作。
1. 加强干部培训。
下一步,我单位将进一步加强对干部的培训工作,包括定期组织各类培训班、开展业务能力提升培训等,以提高干部的综合素质和工作能力。
2. 完善考核评价制度。
针对干部考核评价工作,我们将进一步完善考核评价制度,建立科学的评价体系,确保考核评价工作的公正、客观性,为干部的选拔任用提供更加可靠的依据。
3. 强化廉政建设。
我单位将继续加强廉政建设工作,坚决反对和惩治腐败行为,营造风清气正的工作环境,保障干部队伍的健康发展。
以上就是我单位近期的干部任免情况汇报,希望各级领导和同志们能够认真研究,提出宝贵意见,共同推动单位工作的顺利开展。
谢谢!。
述职述廉报告和干部选拔任用工作报告

述职述廉报告和干部选拔任用工作报告尊敬的领导:我在过去一段时间里,认真履行职责、勤勉尽责,自觉遵守纪律和道德规范。
特此向您汇报述职述廉情况和干部选拔任用工作。
一、述职述廉报告在过去的工作中,我始终以忠诚、奉献的态度,并与同事们紧密合作,共同推动部门工作的顺利开展。
我始终保持团结务实的工作作风,积极投入到工作中,满足并超越了上级对我的期望。
我坚持廉洁奉公,严格遵守党纪国法,自觉加强学习,不断提高自身的政治素养和专业能力。
我积极关注党风廉政建设,加强自我约束,在工作中追求公平正义,维护了团队的凝聚力和稳定性。
二、干部选拔任用工作报告作为负责干部选拔任用的一员,我深入了解了各项政策规定并积极开展工作。
我始终坚持公平、公正、公开的原则,认真履行职责,确保各项选拔任用工作的顺利开展。
在广泛收集干部人选、全面了解他们的政治素质、工作能力和道德品质的基础上,我与相关部门紧密合作,进行了综合评议。
在这个过程中,我坚持程序公正,权威独立,严格按照干部选拔任用的相关规定进行操作,确保了选拔出的干部能够真正胜任自己的工作。
同时,我关注干部的选拔任用后续工作,与相关部门一起做好干部培养、考核、激励等工作,努力保证选任的干部能够尽快适应新岗位,发挥其应有的作用。
总结:在过去的工作中,我努力做到诚实守信、勇于担当,以及提高自身的素质能力。
在干部选拔任用工作中,我按照相关政策规定,严格操作,确保了各项工作的公开、公正性。
在今后的工作中,我将以更高的标准要求自己,不断提高自身素质和履行职责的能力,为党和人民事业的发展贡献自己的力量。
谨向您报告。
(签名)尊敬的领导:我在过去一段时间里,认真履行职责、勤勉尽责,自觉遵守纪律和道德规范。
特此向您汇报述职述廉情况和干部选拔任用工作。
一、述职述廉报告在过去的工作中,我始终以忠诚、奉献的态度,并与同事们紧密合作,共同推动部门工作的顺利开展。
通过积极抓好业务学习和经验积累,我提升了自己的工作能力和综合素质,为部门的发展做出了积极的贡献。
最新干部任免表述职报告范本

最新干部任免表述职报告范本尊敬的领导和同事们:今天,我有幸在此进行我的述职报告,本报告将围绕我在最新干部任免工作中的职责、执行情况、存在的问题以及未来的工作计划进行详细阐述。
一、职责概述在本次干部任免工作中,我主要负责以下几方面的工作:1. 组织和实施干部选拔任用的程序,确保过程的公正性与透明度。
2. 对候选人进行资格审核,确保其符合岗位要求。
3. 协调相关部门,完成干部的考核、评估工作。
4. 负责干部任免文件的起草、审核和发布。
二、工作执行情况1. 严格执行干部选拔任用的相关政策和程序,确保了选拔工作的规范性。
2. 对所有候选人进行了全面的资格审核,确保了候选人的资质符合岗位要求。
3. 与人力资源部门紧密合作,完成了对候选人的全面考核,包括业绩、能力和潜力等方面。
4. 起草并发布了任免文件,确保了信息的准确传达。
三、存在的问题在本次工作中,我也发现了一些需要改进的地方:1. 在资格审核过程中,部分资料的收集和整理耗时较长,影响了工作效率。
2. 考核评估体系尚需进一步完善,以更全面地评价干部的综合素质。
四、未来工作计划针对上述问题,我计划在未来的工作中采取以下措施:1. 优化资料收集流程,提高工作效率,减少不必要的时间消耗。
2. 与相关部门合作,完善考核评估体系,确保能够更准确地评价干部的能力和潜力。
3. 加强与各级干部的沟通,了解他们的需求和期望,以便更好地服务于干部队伍建设。
最后,我衷心感谢领导和同事们在过去一段时间对我的工作的支持与帮助。
我将继续努力,不断提升自己的业务能力和工作效率,为组织的发展贡献自己的力量。
谢谢大家。
干部离任述职报告

干部离任述职报告尊敬的领导,各位同事:大家好!首先,我要向大家汇报我在这一任职期间所做的工作和取得的成绩。
在这次任职中,我担任了干部职务,负责协调和管理本单位的各项工作。
在工作开展过程中,我始终秉持着公平、公正、公开和务实的原则,以提高单位整体实力和效益为中心,全力推动单位的发展。
一、加强团队建设:当我上任时,发现单位的团队协作和凝聚力较弱,造成了工作效率低下和目标难以实现的问题。
于是,我加强了团队建设,通过组织团队活动、召开团队会议等方式,强化了团队凝聚力和合作精神。
同时,我注重发现和培养单位人才,通过关注员工的成长和发展,提高了员工的工作积极性和责任感。
二、提高工作效率:为了提高单位的工作效率,我注重规范工作流程和提高工作质量。
我制定了明确的工作计划和目标,并通过定期的工作总结与检查,及时发现和解决问题。
我还推行了信息化管理系统,有效提高了工作效率和数据的管理准确性。
三、优化项目管理:在任期内,我主导了多个重要项目的开展和推进。
为了确保项目的顺利进行,我制定了详细的计划和标准,并组织了专业的团队进行项目的实施与管理。
我注重项目的监控和评估,及时发现和解决问题,确保项目能够按时完成,并达到预期的效果。
四、加强服务意识:我认为作为公务人员,我们的首要任务是为人民服务。
在这次任职中,我始终把服务意识摆在首位,积极解决人民群众的问题,不断改善和提高服务质量。
我注重听取人民的意见和建议,及时反馈和处理问题,让人民群众真正感受到我们的温暖和力量。
五、加强安全管理:在工作中,我深刻认识到安全管理的重要性。
我注重组织安全培训和安全演练,加强员工和设备的安全意识,有效预防和控制各类安全事故的发生。
我还着力改善单位的安全环境和设施条件,确保人员和财产的安全。
总结一下,这次任职期间,我主要围绕加强团队建设、提高工作效率、优化项目管理、加强服务意识和加强安全管理等方面工作,取得了一定的成绩和进展。
但同时,我也存在一些不足,比如对于某些工作的重视程度不够高、协调沟通能力有待提高等问题。
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干部任免、调整情况,领导干部述职述廉情况刘传坤驻花山村。
赵怡驻两路口村。
靳有恒、李培君驻锣村溪村。
鲜学汉、雷春、刘晓东、赵红梅驻酒店垭村。
程斌、刘艾灵驻长岭村。
赵强、余定平、张逊仁驻三清店村。
杨得民、胥亮驻石婆山村。
刘可龙驻火焰沟村。
杨彬驻方山子村。
熊中荣驻环山村。
张友举驻渔池梁村。
向华驻双羊坪村。
苟家强驻柏桠寺村。
陈君钊驻八瓜山村。
张修华驻量州坝村。
罗翠华驻居委会。
张作琼驻长乐便民服务站。
高杨联系锣村溪村、酒店垭村、长岭村、三清店村、石婆山村、双羊坪村、柏垭子村、八瓜山村、量州坝村,重点考核八瓜山村。
刘太彦联系花山村、两路口村、火焰沟村、方山村、环山村、渔池梁村、居委会,重点考核火焰沟村。
黄光举同志任花山村文书职务;鲜成文同志任花山村计生专干职务;赵明孝同志任两路口村文书职务;刘天富同志任两路口村计生专干职务;赵文孝同志任锣村溪村计生专干职务;赵光海同志任酒店垭村文书职务;何仕勇同志任长岭村文书职务;何仕林同志任长岭村计生专干职务;刘克甫同志任三清店村文书职务;刘仕明同志任三清店村计生专干职务;张杰同志任石婆山村文书职务;肖盛开同志任石婆山村计生专干职务;刘继东同志任火焰沟村文书职务代计生专干; 鲜学成同志任方山村文书职务;刘波同志任方山村计生专干职务;李华梅同志任环山村文书职务;刘德树同志代环山村计生专干职务;李须汤同志兼任渔池梁村计生专干职务李广州同志兼任渔池梁村村文书职务;赵爱国同志任双羊坪村文书职务;郑德才同志任双羊坪村计生专干职务;张广平同志任柏垭子村文书职务;李国才同志任柏垭子村计生专干职务;刘海泉同志任八瓜山村文书职务;赵子蒙同志任八瓜山村计生专干职务;张自富同志任量州坝村文书职务;张自勤同志任量州坝村计生专干职务;李小平同志兼居委会计生专干。
对乡计划生育办公室工作人员调整如下主任:杨继昌成员:刘子轩、张晓乐张小罗同志任规统员。
民服务代理室工作人员调整如下主任:赵强副主任:赵怡代理员:张作琼张家国赵芹杨继昌雷春杨彬刘艾灵陈君钊述职报告龙凤场乡党委书记:高杨近一年来,在县委、县政府的正确领导下,我紧紧围绕县委提出的“解四难、建新村、育产业、抓党建、促和谐”的工作思路,团结带领龙凤场乡广大干部群众,认真贯彻落实党的十七大精神,牢固树立和落实全面、协调、可持续的科学发展观,紧紧围绕农村改革、发展、稳定的中心工作,励精图治,开拓创新,全乡经济建设和各项社会事业发展都取得了一定成绩,现报告如下:一、抓班子,强化党委自身建设在班子建设方面。
由于我乡领导班子成员整体相当年轻,工作经验相对缺乏,我根据工作实际,健全完善了各项规章制度,在班子内部大兴“民主、团结”之风,对重大事项坚持民主集中制,努力协调好和班子成员之间的工作关系,打造了一个团结的、有战斗力的、能够切实为人民服务的领导班子;在理论学习方面,较好地坚持了中心组学习制度,使我自身和其他班子成员的政治理论水平和业务水平都有了明显提高;认真开展了学习贯彻十七大精神、中央、省、市、县主要领导的讲话精神,全面提高执政能力建设的主题教育活动,定期组织开展民主生活会和民主评议活动,倡导班子成员通过批评和自我批评,客观的审视不足,切实改进工作方式方法;在党风廉政建设方面,坚持责任到人、到岗,认真履行一把手“五个亲自”;在用人方面,坚持发挥每一名领导干部和工作人员的特长,根据其特点调到最适合的工作岗位上,做到人尽其才。
二、抓队伍,提高党员干部的整体素质认真部署做好农村党支部“两推一选”和第六届村委会换届选举,严把“两委”换届选举关,使全乡新选举产生的村党支部成员和村委会成员基本实现了年轻化和知识化,为今后我乡农村改革、发展和稳定奠定了坚实的组织基础;抓好党员干部理论学习和技能培训,采用集中培训、分批调训的方式对新任村干部进行了系统的培训,送县党校集中培训12人次,村干部的素质得到了明显提高;对乡干部采取集中培训的方式,在乡举行集中学习活动,使乡干部的整体素质得到进一步提高。
三、抓制度,规范管理上水平在认真调查研究、广泛征求意见的基础上,修订和完善了《党委会工作职责》、《廉洁自律制度》、《领导干部执行不力问责制度》、《乡干部驻村制度》和《干部管理制度》等数十项工作制度,建立了目标责任制,同各副职及各站所负责人签订了年度工作目标责任书,定期听取副职和各部门的汇报;建立了“首问负责制”和“限时办结制”,杜绝了以往工作推诿、搪塞等不负责的现象;在村级事务管理方面,健全和完善了“两委”联席会议制度和村务公开民主决策制度;进一步规范了村级财务管理,16个村全部实行村帐托管;建立并完善了领导干部下访工作制度和驻村责任制,大力开展干部入户工程,完善了乡领导包村包案制度、困难户工作制度和党员干部联系户制度;制定了村级领导班子党建和精神文明工作、经济工作、环境卫生工作考核奖励办法,实行年终奖励兑现制度,极大鼓舞了村干部的工作积极性。
四、抓稳定,妥善处理群众越级访针对近年来我乡各类群众上访事件不断发生并有上升趋势的现象,将保稳定工作确定为全乡工作重心。
首先加大了信访工作力度,设立了信访接待室,安排了专职人员,设立了书记、乡长赶场日信访接待制和值班领导信访接待制,对反映问题建立了承诺解决答复机制;在村级换届选举工作开展期间,要求各驻村工作队下村入户率必须达到100%,从而确保了重点工作的顺利进行;对于群众反映的各种问题,高度重视并协调各部门迅速采取措施加以解决,保证给予相关部门和群众以满意的答复;采取驻村工作队下村入户走访、设立各村信访联络员、定期听取支部书记汇报、召开各村重点人座谈会等多种形式,在全乡范围内组织开展矛盾排查工作,确定了20项各村当前主要矛盾、问题和隐患,制定了台帐“建帐销帐”制度,解决了一批群众反映较大的历史遗留问题,有效遏制了群众越级上访的势头,保持了全乡安定团结的大好局面。
五、重实效,精神文明建设成绩斐然文化体育方面:积极开展文化建设“五个一”工程,向上级申报建设3个村级文化室,16个村均组织起了一定规模的文体活动队、建起了文化娱乐室;2008年5月1日举办了庆祝“五一”文艺汇演,参与群众达2000余人;积极开展反邪教和反迷信活动,全年放映教育科技电影100余场次;开展了两次环境综合整治活动;清除了场镇内所有露天垃圾场,场镇面貌有了较大改观。
民主法制建设方面,邀请了至诚司法所工作人员作为我乡常年法律顾问;一年来举办了2次法制宣传日活动,许多群众受到了教育;全年调处各类纠纷150起,调解成功率达95%;全乡刑事案件发案率大幅下降,社会治安秩序良好。
安全工作方面:全面加强了社会治安、安全生产、防火安全、交通秩序、流动人口管理等综合治理工作;与责任单位签定了责任书7类150份;围绕重点时期组织各职能部门开展了6次安全大检查活动,查出隐患25个,对所有隐患发出整改通知,提出整改意见,对存在问题的所有企业实行限期整改,并督促其迅速落实。
六、抓经济,向小康社会全面迈进我乡是典型的边、远、穷农业乡,人民群众的生产、生活条件十分落后,经济发展的形势十分严竣,自我出任党委书记以来,引导群众克服“等、靠、要”的懒惰思想和小富则安的守旧原则,树立事在人为的信心、艰苦奋斗的决心和跨越式发展的雄心,增强群众“自力更生,艰苦创业”的脱贫致富意识。
将经济发展作为重中之重,始终摆在第一要务的位置。
一是进一步强化农业基础地位,围绕增收这一主题,持之以恒发展优质农业,提高粮食综合生产能力,实现农业总收4000万元;壮大畜牧业,生猪产值突破1500万元;二是巩固劳务这一支柱,一年来共向省内外输出劳动力4500多人次,对农村富余劳动力200人进行了实用技术培训,实现劳务收入1800万元。
在2007年遭遇特大洪灾和严重旱灾以及今年“5.12”地震灾害的年景,全乡主要粮、油骨干项目产量创历史新高,水稻总产3688.22吨,玉米总产1845.48吨,油菜总产1398.63吨,国民生产总值达6300万元,比上年增长8.2%。
以基础建设为重点,切实解决群众“四难”。
一是解决群众“行路难”,一年来共整治村、社道路150公里,新修渔池梁村村道路3公里,全乡新修社道路70公里,接通了与柳黄、魏家、洪口等乡镇的接头路15公里,正在实施两路口村泥碎路6公里,三清店村、双羊坪村“康耐路”12公里。
二是解决群众“饮水难”,全乡红层找水打井247口,完成了两路口、火焰沟、渔池梁、柏垭寺村人畜饮水工程,正在实施八瓜山、双羊坪、酒店垭、石婆山、花山村共计4257人受益的安全饮水工程。
三是解决孩子“上学难”,在巩固“双基”成果,落实“一费制”、“两免一补”政策的同时,完成了两路口、环山、方山、渔池梁村共计900平方米的校舍改建,完成了长岭村、三清店村、石婆山村、火焰沟村共计4500平方米的校舍排危整改。
四是解决群众“就医难”,一是争取上级投入30万元,扩建乡卫生院门诊综合楼;完成火焰沟村、八瓜山村450平方米村级卫生站改造;二是加大乡村医生培训力度;三是落实药品价格普降;四是组织全乡人民参加新型农村合作医疗参合率达81%。
2008年,我将更加紧密地团结在以胡锦涛同志为总书记的党中央周围,高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,在县委、县政府的正确领导下,和龙凤场乡广大干部群众一道,分秒必争地抢机遇,只争朝夕地求发展,确保各项工作目标顺利实现,为龙凤地区的繁荣昌盛,为全乡人民的幸福安康做出更大的贡献。
二OO八年七月一日述职述廉报告龙凤场乡党委副书记、人民政府乡长:刘太彦(2008年7月1日)我于二00六年九月十七日在龙凤场乡第一届人民代表大会第一次会议上当选为乡长。
一年多时间来,在县委、县政府和乡党委的正确领导下,我团结带领政府一班人,树立和落实科学发展观,不断加强学习和思想改造,抢抓发展机遇,切实加快我乡发展,为全乡的工作尽了我应尽的职责,现将一年来的履职和廉政情况报告如下:一、强化党性锻炼,政治素质不断加强(一)勤学苦练,理论水平和工作能力不断提高。
政府工作纷繁复杂,困难大,矛盾多,要处理好各方面的问题,适应知识经济发展的要求,只有加强学习,不断充电,才能跟上时代的需要。
任职以来,我一直注重在繁忙的工作之余挤出时间学习政治理论和领导技能,学习现代科技知识和市场经济理论,密切关注时事政治,不断获取新知识、新信息,努力提高自身理论修养,领导能力。
特别是今年五至七月我受县委安排到市委党校主体班脱产学习两个月,学习期间,个人认真听讲,深刻理解和认真讨论每一个课题,对省九次党代会提出的四项任务、四个跨越及党中央提出的构建和谐社会,科学发展观等理论知识有了更深刻的理解,自身理论水平和党性修养都得到了提高,受益颇丰。
通过对这些新理论,新政策的学习,使自己在处理新问题、化解新矛盾时能成竹在胸,措施得当。