乡镇纪委履行扶贫领域腐败和作风问题监督责任情况汇报
某某乡乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治工作情况报告
某某乡乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治工作情况报告根据会议安排，现将某乡“清廉乡镇”建设十大行动和构建“大监督”工作格局暨乡村振兴领域不正之风和腐败问题专项整治工作情况报告如下：一、推进“清廉乡镇”建设十大行动工作情况某乡严格按照县委“清廉乡镇”建设十大行动部署要求,根据实际及时制定《某乡“清廉乡镇”建设十大行动工作任务分解清单》，并严格按照要求抓好工作落实。
一是扎实开展政治监督“护航行动:2023年以来，全乡共召开党委会议4次，理论中心组学习2次。
二是认真开展“一把手”和领导班子监督“引领行动二与10位班子成员开展谈心谈话20余次，开展“一把手”履职情况调研、督查2次，三是积极开展以“小”见严纠“四风”“固堤行动二组织全乡所有乡村干部签订廉政承诺书，定期或不定期对乡村干部的工作、生活作风进行抽查20余次，对发现的苗头性、倾向性问题及时进行谈话提醒。
四是开展“小切口”整治民生领域突出问题“惠民行动二聚焦11项整治重点，全面自查自纠，监督发现惠民惠农财政补贴资金管理、发放存在问题等问题，同时在全乡设立8个监督举报点，并在人群密集处张贴公示，方便群众如实反映民生领域突出问题。
五是扎实开展正风肃纪反腐“雷霆行动始终坚持以严的基调强化正风肃纪，精准运用监督执纪“四种形态”，以零容忍态度高压反腐。
今年以来，主动发现问题线索3条，党纪立案1件，处分违纪党员1人次，2人待司法机关处理结果确定后再进行处分。
六是积极开展干部担当作为“激励行动”在“激励行动”。
选派9名年轻干部到县级部门、重点工作专班跟岗锻炼，推荐某好支书1人、县级先进基层党组织1个，优秀共产党员10人、优秀党务工作者2人，推荐“某好人”2人，进一步激励基层干部担当作为，干事创业。
七是有声有色开展好新时代廉洁文化“强基行动。
全乡开展面向基层的各类宣讲活动200多场次，受众达3000余人次。
每周一学习例会由乡纪党委书记领学相关规章制度10分钟，筑牢干部职工思想防线。
关于扶贫领域腐败和作风问题治理整改工作情况报告
关于扶贫领域腐败和作风问题专项整治管理整改工作情况报告今年以来，**县严格按照《中国共产党河北省委、河北省人民政府〈关于深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项整治管理的意见〉》和省扶贫办《关于开展产业扶贫项目推进中违规问题专项整治管理行动的通知》的要求，扎实开展了扶贫领域腐败和作风问题专项整治管理整改工作，目前正在开展“明察暗访、追责问责阶段”工作。
自查自纠阶段，查出违纪违法类问题14件，全部移交县纪委办理整改完毕；查出作风类问题34件〔包括非产业类作风问题〕，全部落实了整改。
现在将工作开展情况总结如下：一、高度重视，组织推进县委、县政府对产业扶贫项目推进中违规问题专项整治管理行动高度重视，把此项工作作为扶贫系统一项重要的政治任务不折不扣强抓落实，以问题整改推进项目落实和机制完善。
第一个是成立专班。
我县成立了由政府副县长、扶农办党组书记、主任马新洪同志任组长, 县扶贫开发和脱贫工作领导小组办公室主任冯本辉为常务副组长，扶贫办领导班子4名副职为副组长及各科室负责人为成员的县产业扶贫项目推进中违规问题专项整治管理行动领导小组，下设办公室，由扶贫办7名股级干部和业务骨干组成，各乡镇也成立了相应专班，负责组织落实本乡镇专项整治管理行动工作。
第二个是制发文件。
依据上级相关文件和会议精神，结合盐山实际，我县先后制发了《产业扶贫项目推进中违规问题专项整治管理行动方案》、《产业扶贫项目推进中违规问题专项整治管理行动自查自纠工作方案》、《关于对产业扶贫项目专项整治管理工作开展专项核查的落地实施方案》等文件，指导全县产业扶贫项目专项整治管理工作规范有序推进。
三是会议推进。
我们先后5次召开调度会、研讨会、培训会，就各个时间节点的工作和业务进行研讨、安排、培训，多项内容合并开，紧锣密鼓推进工作开展。
二、强化措施，精准识别在怎么查、如何查、查得实的问题上，我们突出了三个环节。
第一个是摸清底数。
在1月中旬前，我们对十八大以来全县扶贫项目按照不漏过一项、不放过一个的严格规定，进行了项目“大起底”，不但在本单位核实底数、查清项目，而且到财政及相关部门去核实底数、核准项目，力保项目底数准、情况明。
乡镇落实四风情况汇报
乡镇落实四风情况汇报近年来，乡镇党委政府认真贯彻落实党中央关于反腐倡廉的部署要求，不断加强作风建设，着力整治“四风”问题。
在全乡镇广大干部群众的共同努力下，我们取得了一定的成绩，但也面临着一些挑战和问题。
现将我乡镇落实“四风”情况进行汇报如下：一、形式主义问题。
乡镇各级党组织认真贯彻中央八项规定精神，严格执行“三公”经费管理制度，加强对公款的监督和管理，严禁公款吃喝、公款旅游等现象。
同时，我们也加强了对各项会议的管理，严格控制会议数量和规模，杜绝形式主义问题的发生。
但是在实际工作中，还存在一些基层干部在开展工作时存在违规违纪行为，需要进一步加强监督和管理。
二、官僚主义问题。
乡镇各级党委政府加强了对干部的培训和教育，提高了他们的政治素质和服务意识。
同时，我们也加强了对干部的考核评价，对于工作不力、服务不周的官员进行了严肃处理。
但是在一些具体工作中，仍然存在一些官员以权谋私、搞特权、搞关系等官僚主义问题，这需要我们继续加强监督和管理，形成长效机制。
三、享乐主义问题。
乡镇各级党组织坚决贯彻中央八项规定精神，严格执行公车管理制度，杜绝公车私用、公车私养等问题。
同时，我们也加强了对公款消费的监督和管理，严禁公款吃喝、公款旅游等问题。
但是在一些单位和部门中，仍然存在一些享乐主义问题，需要我们进一步加强教育和管理。
四、奢靡浪费问题。
乡镇各级党委政府加强了对公款的监督和管理，严格控制公款消费，杜绝了公款吃喝、公款旅游等问题。
同时，我们也加强了对公车的管理，杜绝了公车私用、公车私养等问题。
但是在一些单位和部门中，仍然存在一些奢靡浪费问题，需要我们进一步加强监督和管理。
总之，乡镇各级党委政府将继续加大对“四风”问题的整治力度，坚决防止“四风”问题反弹回潮，确保党风政风持续好转，为乡镇经济社会发展提供坚强保障。
希望各级领导和广大干部群众一如既往地支持和配合我们的工作，共同营造风清气正的政治生态，为实现乡镇振兴发展贡献力量。
乡镇纪委履行党风廉政建设监督责任情况的报告
XX县XX镇纪委履行党风廉政建设监督责任情况的报告20XX年XX镇纪委在县委、县纪委的领导下，深入学习贯彻党的十八届三中、四中全会和十八届中央纪委四次全会精神，以党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育实践活动为契机，强化党风廉政教育、完善监督管理体制，扎实推进全镇党风廉政建设和反腐败工作。
现将20XX年XX镇纪委履行党风廉政建设监督责任工作情况汇报如下：一、强化责任意识，认真落实党风廉政建设责任制1、注重廉政教育。
以镇党委理论中心组学习会、镇村干部会议和每周一夜学为平台，通过传达有关会议精神和领导讲话、观看廉政教育片、组织党纪政纪知识测试等形式，多方面多途径加强学习，增强廉洁自律和拒腐防变能力。
年初特别对36名新任村主职干部进行集中培训教育和任前组织谈话、廉政谈话，并实行任前、届中警示教育和诫勉谈话制度，及时纠正党风廉政建设中存在问题。
2、强化廉政责任制。
镇党委政府结合本镇实际，研究制定《XX县XX镇贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系2015-20XX 年实施方案》，对党风廉政建设的各项工作进行了量化分解，责任到人，并将党风廉政建设纳入目标管理之中，实行“一岗双责”和“三级负责制”，形成一级抓一级，一级带一级，层层抓落实的工作格局。
3、狠抓农村基层廉政建设。
今年年初，全镇全面完成行政村撤并规模调整以及村级组织换届选举，为增强新任村主职干部廉政责任意识，及早与各行政村党支部签订了《20XX年行政村党风廉政建设责任书》，各村党支部书记对所在支部负总责，重点抓好村两委班子成员的党风廉政建设，促使村干部廉洁履职。
二、发挥监督执纪职能，努力推进正风肃纪工作1、党内监督。
以党的群众路线教育实践活动“回头看”和“三严三实”专题教育实践活动为契机，对党员干部的政治纪律、组织纪律、党的路线、方针、政策和县委重大决策部署贯彻落实情况进行监督。
镇党委会、民主生活会，研究决定重大事务镇纪委都全程参与。
监督检查领导干部执行个人重大事项报告、收入申报、收受礼品登记等廉洁自律的各项规定。
关于扶贫领域作风问题专项治理暨脱贫攻坚作风建设年活动整改落实情况的报告
关于扶贫领域作风问题专项治理暨脱贫攻坚作风建设年活动整改落实情况的报告1500字尊敬的领导：我们党向来注重作风建设，但在扶贫领域，由于工作特殊性和难度，工作人员作风问题比较突出。
为此，按照党中央文件和上级领导要求，我们开展了扶贫领域作风问题专项治理暨脱贫攻坚作风建设年活动，目前已经完成整改落实工作。
现就具体情况做一份报告如下：一、确立工作标准我们制定了“三不原则”，即“不误事，不送礼，不要好处”，要求工作人员在扶贫工作中必须贯彻执行，同时要建立红黑名单，将表现好的工作人员予以表彰，对“三不原则”中的违纪者进行通报批评和处罚。
二、集中开展大规模整治我们利用督查、双随机抽查、群众监督等方式，对扶贫领域存在的重点作风问题进行了大规模整治。
我们针对“满意度调查”，发放问卷及时掌握民意，对不满意的地方进行深入排查，成立PPP高效帮扶小组，针对特殊贫困户制定扶贫方案，确保扶贫工作开展有序、高效、精准。
三、正面推动扶贫作风建设除了有针对性的整治，我们还从正面推动扶贫作风建设。
我们开展了“扶贫吉祥物”、“扶贫知识竞赛”等活动，以轻松活泼的方式宣传扶贫政策，并以此营造出一种良好的氛围，让工作人员感受到扶贫工作的重要性和紧迫性。
四、加强机制建设我们注意到作风建设必须落实到制度中，所以进行了机制建设，其中核心内容如下：1.明确责任。
我们明确工作人员的岗位职责、工作程序、信息报告等要求，并制定了考核办法。
2.加强培训。
我们开展了相关的培训，包括理论知识教育、扶贫政策法规宣讲等，为工作人员提供更好的素质和专业知识。
3.建立监督机制。
我们建立了扶贫领域作风监督机制，成立扶贫领域作风监督员，定期对工作进行督查，确保扶贫工作规范有序。
综上所述，我们在扶贫领域作风问题专项治理暨脱贫攻坚作风建设年活动中，通过集中整治和全方位覆盖的手段，全面提升了扶贫工作人员的服务意识和服务能力，营造了良好的扶贫工作氛围，使扶贫工作更加扎实、高效、精准。
镇纪委履行监督责任情况报告
镇纪委履行监督责任情况报告镇纪委履行监督责任情况报告近年来，中国各地都在积极推进反腐工作，各级纪委也在履行着各自的监督责任，确保纪律和规矩的执行。
今天，我们将就某个镇纪委履行监督责任情况进行深入分析，以便更好地了解纪委的工作情况。
I. 镇纪委的组织架构该镇纪委的组织架构相对简单，由纪委书记、副书记和若干名纪委委员组成。
纪委负责该镇公务员的纪检监察工作，以及对领导干部的监督和管理工作。
除此之外，镇纪委还会联合其他政府机构，组织开展一系列反腐败教育活动，以提高公众的反腐意识。
II. 监督范围与方式镇纪委的监督范围较广，主要涉及镇政府各部门、各级领导干部、公务员和参加组织工作的人员等。
对于被监督的人员，镇纪委采取多种监督方式，如个别谈话、书面询问、现场检查、督责训诫等。
在个别严重案件中，镇纪委还需要调查取证或者采取行政强制措施。
III. 监督工作中的措施1. 强化责任意识在镇纪委的监督工作中，强化责任意识是非常重要的。
镇纪委会在工作计划中，明确每个纪委委员的具体执纪任务和责任，以及执纪工作中的强制性工作要求等，确保每个纪委委员能够履行任务，且能够清晰知道自己相应的责任和义务。
2. 推行书面化办公目前，镇纪委推行了书面化办公，所有重要事件和工作都会有书面记录，以便后续查阅和审计。
此项措施有利于全面了解工作情况，也大大降低了监督过程中的错误率和事故风险，同时也极大提升了监督效率。
3. 通过信息化手段加强对公职人员的监督为加强对公职人员的监督，镇纪委明确了信息化监督措施，通过电子邮件、微信，针对特定的行为违规的情况，进行单独指导和通报，并开展个性化的服务和帮助。
这种监督方式全天候、周密，有效提升了监督的精度和及时性。
IV. 监督工作成效在过去的几年里，该镇纪委在履行监督责任方面取得了显著的成效，主要体现在以下几个方面。
1. 整肃执纪工作镇纪委严格执纪，清理公务员中存在的不合法或不良的行为，形成了正常、规范、高效的琼定市执纪工作环境。
关于扶贫领域腐败和作风问题专项治理整改回头看工作情况的汇报
关于扶贫领域腐败和作风问题专项治理整改回头看工作情况的汇报尊敬的各位领导、同事：经过近期的扶贫领域腐败和作风问题专项治理整改回头看工作，我们取得了一定成效。
现就工作情况做一个简要汇报。
一、开展工作我们采取了多种形式的工作方式，包括部门内部交流研究、座谈会、问卷调查、实地调研等，搜集了广泛而详细的信息，对已经查处的问题进行了再次核实，对违纪行为进行了进一步问责和处罚，同时也对扶贫行业存在的体制、机制、文化、制度等方面的体制机制、和从业人员的思想风貌进行了深入分析和研究。
二、工作成效通过上述工作，我们发现了一些问题。
扶贫领域腐败和作风问题是全社会都关心的问题，是一个全局性、系统性、多层级、多领域的综合性问题，存在网状的分布结构。
我们采取措施，尽可能把针对这个问题所采取的措施与整个机构的规划（战略）和制度建设相结合。
另外，我们依然要深化推进扶贫领域腐败和作风问题专项治理整改回头看工作，多维度地加强与其他部门和领导小组的协作同步，并不断往深处走推进整改，形成合力，实现建立更高的形势和群众最大化的参与度。
三、下一步工作思路下一步，我们将持续加强对扶贫领域腐败和作风问题的治理，深入研究制度机制，以保障制度实施的可操作性和可执行性，同时推进全面从严治党，加大问责力度，形成整块、整体实现全面化的治理新模式。
改革是一次历史性的伟大变革，对各个层次、领域的治理工作都提出了更高、更迫切的要求。
相信我们的工作有关领导和同志们一定会倾力支持，共同促进这项工作不断深入。
谢谢大家！四、提出工作建议在下一步的工作中，我们需要进一步强化整改落实，加大扶贫领域腐败和作风问题的查处力度，形成全员参与、多方合力的工作开展模式。
具体而言，我们可以采取以下措施：1.进一步加强组织领导，明确责任分工，完善工作机制。
2.深化全面分析，进一步扩大调查与追责受理范围，推动工作的全面展开。
3.持续构建工作推进平台，为工作组织、实施提供必要支撑，提高工作效率。
开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠情况汇报1500字
开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠情况汇报
1500字
近年来，中国政府以精准扶贫为重点，大力支持贫困地区的经济和社会发展。
然而，
在扶贫领域，腐败和作风问题依然存在。
为了切实解决这些问题，政府部门开展了扶
贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠工作。
一、反腐倡廉教育宣传工作
为了加强扶贫领域廉政建设，政府部门加大了反腐倡廉教育宣传力度。
通过召开专题
会议、开展学习培训等方式，加强对干部、职工的廉洁意识教育和提高扶贫工作透明
度的宣传。
二、实施“一案双查”制度
为了加强扶贫领域腐败和作风问题的治理，政府部门全面实施“一案双查”制度，即
对涉嫌违法和不作为的扶贫干部和扶贫项目进行全面审查。
通过严格的调查和制定处
罚措施，扶贫干部的违规行为得到了有效遏制。
三、建立清洁扶贫工作机制
为了推动扶贫工作的健康发展，政府部门建立了一系列清洁扶贫工作机制，如开展定
期的审计和监督检查等。
除了内部监督机制，还将社会力量引进管理，在项目的实施、监督和评估等方面，引入第三方机构的协助，更好地提高了工作效率和监督水平。
四、强化扶贫工作流程管控
政府部门通过完善扶贫工作流程和实施制度化管理，实现了对扶贫领域的管控。
在项目申请、立项、招标、合同签订和执行等方面，实施严格的分类管理和审核制度，有效降低了管理风险和预防腐败。
总体而言，政府部门加强扶贫领域腐败和作风问题专项治理自查自纠工作，使得扶贫工作更加规范化和透明化。
但是，我们也意识到，任重道远，需要我们进一步加大监督力度，确保扶贫资金的正确使用，使扶贫工作真正落到实处，为贫困地区人民带来更多实际的好处。
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乡镇纪委履行扶贫领域腐败和作风问题监督责任情况汇报
一、前言
扶贫工作涉及到众多的敏感问题，其中腐败和作风问题更是占据重要地位。
乡镇纪委作为对于腐败问题监督的第一责任人，在扶贫工作中的监督责任更是重大。
本文主要对乡镇纪委在扶贫领域腐败和作风问题监督责任的履行情况进行汇报。
二、扶贫领域存在的腐败问题
在扶贫领域，由于资金透明度不高、信息难以公开、监督机制不健全等因素的制约，容易出现腐败现象。
乡镇纪委一方面要对扶贫项目实行全面监管，另一方面也要对扶贫干部进行有力的约束。
近年来，该乡镇纪委在对扶贫工作的监督中，准确把握了腐败问题的发生情况，并采取了有力的措施进行制止。
具体汇报如下：
1.项目审计
乡镇纪委定期对扶贫项目资金的使用进行审计，并进行充分的公示。
审计涵盖了资金使用的全过程，包括资金拨付情况、使用情况、结项情况等。
对于出现问题的项目，乡镇纪委会及时通报、处理，并公开处理结果。
2.巡查检查
乡镇纪委加强了对扶贫干部的巡查检查力度，每月至少一次对每个扶贫工作队进行走访检查，查看工作情况、了解干部作风和服务态度，发现问题及时处理、通报，并督促整改。
对于存在重大问题的干部，乡镇纪委会采取询问、通报、约谈等措施进行约束和问责。
3.信息公开
乡镇纪委积极开展信息公开工作，在全市首创“阳光扶贫指数”，定期公布扶贫项目完成情况、扶贫人口收入情况以及扶贫工作队的绩效考核情况等信息，为广大群众和媒体提供了便利。
三、扶贫领域存在的作风问题
扶贫干部工作涉及到了大量的基层群众，能否有效地解决问题和服务好群众，关键在于作风问题的解决。
在这方面，乡镇纪委也起到了不可替代的作用。
乡镇纪委在扶贫领域的作风问题中也采取了一系列有效措施，取得了显著成效。
具体汇报如下：
1.作风建设
乡镇纪委把作风建设作为重中之重，积极开展各类作风教育和培训，为干部提
供更好的服务能力和素质提升。
并约束扶贫干部工作中的任性、蛮横行为，加强对服务态度的监督和约束。
2.考核约束
乡镇纪委在扶贫工作的考核过程中，将服务质量、工作效率和群众满意度作为
考核指标之一，加大约束力度。
对存在重大问题的工作队，给予相应的评级、处罚和约束。
3.群众参与
乡镇纪委积极发挥群众监督作用，倾听基层群众的声音和意见，对于问题逐一
进行、整改和改进。
通过召开村民会议、组织调查研究等方式，积极发动群众，对工作队、扶贫干部履行职责情况进行监督。
四、总结
乡镇纪委在扶贫领域的腐败和作风问题监督责任履行情况总体来说是比较好的。
对于扶贫项目的审计、扶贫干部的约束和服务态度的整改，取得了一定的成效。
但是，也存在一些问题和不足，需要继续加强工作，完善监管机制，营造风清气正的扶贫工作氛围。