2019年采购工作总结
品质主管年终述职(3篇)
第1篇尊敬的领导、各位同事：随着2019年的结束，我有幸向大家汇报本年度作为品质主管的工作情况。
在过去的一年里，我带领品质团队紧紧围绕公司战略目标，严把产品质量关，确保产品满足客户需求。
以下是我在2019年度的工作总结及2020年的工作计划。
一、2019年度工作总结1. 质量管理体系建设（1）完善了公司质量管理体系，确保质量管理体系的有效运行。
（2）组织开展了质量管理体系内审和外部审核，持续改进质量管理体系。
2. 产品质量控制（1）加强原材料的采购质量控制，确保原材料质量符合标准。
（2）优化生产过程质量控制，降低不良品率。
（3）加强产品出厂检验，确保产品满足客户需求。
3. 客户满意度提升（1）积极处理客户投诉，提高客户满意度。
（2）加强与客户的沟通，了解客户需求，提高产品竞争力。
4. 团队建设与培训（1）加强团队凝聚力，提高团队执行力。
（2）组织开展品质培训，提升员工质量意识。
（3）选拔优秀员工参加外部培训，提升个人能力。
5. 项目推进与成果（1）顺利完成公司年度质量目标。
（2）成功实施质量改进项目，降低生产成本。
（3）获得客户好评，为公司赢得市场份额。
二、2019年度工作亮点1. 成功应对市场变化，确保产品质量稳定。
2. 提高客户满意度，降低客户投诉率。
3. 加强团队建设，提升团队整体素质。
4. 优化生产过程，降低不良品率。
5. 积极参与公司战略规划，为公司发展贡献力量。
三、2020年度工作计划1. 持续优化质量管理体系，提高质量管理水平。
2. 加强原材料的采购质量控制，确保原材料质量稳定。
3. 深入推进生产过程质量控制，降低不良品率。
4. 提高客户满意度，提升品牌形象。
5. 加强团队建设，提升员工质量意识。
6. 积极参与公司战略规划，为公司发展贡献力量。
四、总结过去的一年，我在公司领导的关怀和同事们的支持下，带领品质团队取得了一定的成绩。
在新的一年里，我将继续努力，为公司的发展贡献自己的力量。
公司项目年度个人工作总结（3篇）
公司项目年度个人工作总结尊敬的领导：您好！我是XXXX公司的XX部门的一名员工。
我在这里向您提交我过去一年的年度个人工作总结。
一、工作概述过去一年里，我在公司中主要负责XXX的工作，致力于XXX。
在完成了公司下达的各项任务的同时，我不断学习和提升自己的专业知识和技能，以更好地完成工作。
二、工作成果在过去一年中，我在工作中取得了以下主要成果：1. 提高工作效率：通过学习并应用一些工作技巧和工具，我成功地提高了我的工作效率。
我在规定的时间内完成了大量的工作任务，使得整个部门的工作得以顺利进行。
2. 参与重要项目：我积极参与了公司的某个重要项目，并担任了关键的工作角色。
通过与团队的协作与合作，我成功完成了我所负责的工作任务，并为项目的顺利进行做出了贡献。
3. 解决问题和危机处理：在工作中，我不断面临各种问题和危机。
我通过分析问题的根源，并与同事进行深入的讨论和交流，找到了有效的解决办法，使得我们能够尽快应对问题，并顺利地完成任务。
4. 完成工作目标和指标：在过去一年中，我成功地完成了公司给予我的工作目标和指标。
通过不断地调整和优化工作计划，我能够合理安排时间和资源，从而实现了预期的工作成果。
三、个人成长和提升在过去一年中，我积极参加各种培训和学习机会，提升了自己的专业知识和技能。
通过学习，我更加熟练地掌握了我所从事工作的各个方面，并且对新技术和方法有了更深入的了解。
我还加强了与同事之间的沟通与协作，学会了团队合作和解决问题的能力，提高了自己的综合素质。
此外，我还通过参加行业会议和交流活动，了解了更多的行业信息和动态，为公司的发展提供了一些建议和意见。
我将持续关注行业的变化和趋势，不断学习和提升自己，为公司的发展做出更大的贡献。
四、存在的问题和改进措施在过去一年的工作中，我也意识到了自己的一些不足之处：1. 沟通能力有待提高：我在与同事沟通和协作中，有时候会存在沟通不充分或者表达不清楚的问题。
因此，我计划在今后的工作中，注重提高自己的沟通能力，与同事更好地交流和合作。
物资机械部年度总结(3篇)
第1篇一、前言2019年，物资机械部在公司领导的正确指导和全体员工的共同努力下，紧紧围绕公司发展目标，以提升物资保障能力为核心，以加强设备管理为基础，以提高工作效率为手段，扎实推进各项工作，取得了一定的成绩。
现将2019年度工作总结如下：二、主要工作及成果1. 物资采购与供应（1）严格执行采购计划，确保物资供应及时、准确、优质。
通过优化采购流程，缩短采购周期，降低采购成本，提高了物资采购效率。
（2）加强供应商管理，建立供应商评价体系，提高供应商服务质量。
对供应商进行定期评估，对不合格供应商进行淘汰，确保物资质量。
（3）强化物资储备管理，根据项目需求，合理储备物资，降低库存成本。
通过库存盘点，及时发现和处理库存异常，确保物资储备合理。
2. 设备管理（1）加强设备日常维护保养，提高设备运行效率。
通过制定设备维护保养计划，落实设备维护保养责任，确保设备正常运行。
（2）开展设备检修工作，降低设备故障率。
对设备进行定期检修，及时发现和排除故障，延长设备使用寿命。
（3）加强设备更新改造，提高设备技术水平。
针对老旧设备，制定更新改造计划，提高设备性能，满足生产需求。
3. 项目管理（1）积极参与项目前期工作，为项目顺利实施提供物资保障。
在项目启动阶段，及时了解项目需求，制定详细的物资供应计划。
（2）加强项目物资跟踪管理，确保项目物资供应稳定。
对项目物资进行实时监控，及时发现并解决物资供应问题。
（3）强化项目设备管理，提高项目设备利用率。
对项目设备进行合理调配，确保设备充分发挥作用。
4. 安全生产（1）加强安全生产宣传教育，提高员工安全意识。
定期组织安全生产培训，提高员工安全操作技能。
（2）落实安全生产责任制，加强现场安全管理。
对施工现场进行定期检查，及时发现和消除安全隐患。
（3）严格执行安全操作规程，确保安全生产。
对违规操作进行严肃处理，确保安全生产形势稳定。
5. 团队建设（1）加强部门内部沟通协作，提高团队凝聚力。
实现扭亏为盈工作年度总结
实现扭亏为盈工作年度总结2019年工作总结一、项目成果今年，我们团队在公司的支持下，通过不懈努力，成功实现了扭亏为盈的目标。
我们完成了一系列重要的项目，取得了显著的成果。
1. 新产品开发我们针对市场需求，顺利开发出了一款具有竞争力的新产品。
通过市场推广和销售，该产品在短时间内获得了广泛的认可和销售额的大幅增长。
2. 成本控制我们注重成本控制，通过与供应商的积极谈判，成功降低了采购成本，并优化了生产流程，降低了生产成本。
这对于使公司实现盈利至关重要。
3. 渠道拓展为了扩大产品销售渠道，我们积极寻找新的销售机会。
通过与合作伙伴的合作，我们成功将产品引入了新的市场，并获得了良好的销售业绩。
二、团队合作1. 团队建设我们注重团队的凝聚力和合作精神，定期组织团队建设活动，提高团队成员之间的信任和配合能力。
团队成员之间的默契合作为项目的顺利推进提供了坚实的基础。
2. 沟通协作我们强调及时沟通和有效协作，通过定期会议和日常沟通，及时解决工作中的问题，保持了工作的高效性。
三、个人成长在这一年的工作中，我也不断努力学习和提升自己的专业能力和领导能力。
通过参加培训和学习交流，我不仅提高了自己的专业技能，也学到了很多关于团队管理和项目管理的知识。
总结2019年是充满挑战的一年，我们面临了各种困难和压力，但是通过团队的共同努力和坚持不懈的奋斗，我们成功实现了扭亏为盈的目标。
感谢公司的支持和信任，感谢团队成员的辛勤付出，我们以这个成果为骄傲，也为未来的发展充满信心。
在新的一年里，我们将继续努力，在业绩上再创佳绩！。
设备投入管理年终总结
设备投入管理年终总结2019年设备投入管理工作总结一、工作回顾：回顾过去一年的工作，设备投入管理团队在公司设备采购、投资、更新等方面发挥了重要作用。
我们紧密配合各部门需求，积极策划和参与设备投入决策，力求为公司提供高效、先进的设备支持。
在过去的一年中，我们取得了较为显著的成绩，但也面临着一些挑战。
二、工作亮点：1. 设备采购流程优化：针对上一年度存在的采购流程繁琐、周期过长的问题，我们与采购部门紧密合作，进行了流程优化工作。
通过简化审批流程，加强沟通协调，大幅度提高了设备采购效率。
2. 技术需求对接：为了更好地满足各部门对设备更新换代的需求，我们主动与技术团队沟通，了解并分析技术趋势和要求。
通过与技术团队的密切配合，我们在设备更新方面取得了良好的效果。
3. 成本控制：在设备投入管理过程中，我们一直致力于控制成本，提高投入的经济效益。
通过议价、优化供应链等手段，我们成功地降低了部分设备的采购成本。
三、存在的问题：1. 设备维护保养不到位：由于工作压力较大，我们在设备维护保养方面存在一些疏漏。
应进一步加强对设备的定期检查和维护，确保设备运行的稳定性和可靠性。
2. 沟通不畅：在与各部门沟通和协调过程中，存在沟通不畅、信息传递不及时的情况。
我们要加强与各相关部门的沟通，及时了解他们的需求和问题，并及时给予解决和支持。
3. 项目管理不规范：在处理多个项目时，我们有时会因为工作量较大而导致管理不规范的情况。
我们需要进一步强化项目管理意识，确保每个项目都能按时交付、高质量完成。
四、改进措施：1. 加强设备维护保养：建立完善的设备维护保养计划，定期对设备进行检查和维修，确保设备的正常运行。
并加强培训，提高员工的设备维护能力。
2. 加强沟通协调：建立定期沟通机制，定期与各部门进行交流，了解他们的需求和问题，并及时解决。
同时，利用现代化的沟通工具提高沟通效率。
3. 规范项目管理：制定项目管理规范和流程，明确各项目的责任和进度，并进行跟踪和监督，确保项目按时、高质量完成。
制造企业年度工作总结（4篇）
制造企业年度工作总结一、工作总体回顾2019年对于我们制造企业来说是充满挑战的一年。
全球经济环境严峻，贸易摩擦不断升级，内外部市场竞争激烈，给我们的业务带来了一定的压力。
然而，通过全体员工的共同努力和团结合作，我们成功克服了困难，保持了企业稳定发展态势。
二、市场开拓与销售工作2019年，我们继续加大市场开拓力度，努力开拓国内外新市场，推广新产品。
我们积极参加各类行业展会，进行产品展示和宣传，加强与客户的沟通和合作，有效提升了企业在市场中的知名度和竞争力。
同时，我们注重客户关系的维护和管理，通过电话回访、定期拜访等方式，及时了解客户需求，提供更好的售前、售中和售后服务。
在销售工作中，我们取得了一系列突破性的进展，销售额同比增长30%，并成功签订了多个大型订单，为企业发展夯实了基础。
三、生产制造和质量控制工作2019年，我们在生产制造方面取得了显著的进展。
通过引进先进设备和技术，提升生产效率和产品品质。
我们建立了完善的质量控制体系，加强了产品的质量监测和检验，使产品合格率达到了99.9%，大大提高了客户的满意度。
同时，我们优化了生产流程和作业方法，实施精益生产和智能制造，提高了生产效率和资源利用率，降低了生产成本。
我们还加强了员工培训和技能提升，提高了员工的工作效率和质量意识，为企业的可持续发展提供了强有力的保障。
四、研发创新和技术升级在2019年，我们继续加大研发创新和技术升级的力度。
我们增加了研发投入，加强了技术团队建设，引进了一批高素质的研发人员。
通过开展市场调研和技术研究，我们研发出一批新产品，并取得了多项专利技术。
我们还与高校、科研机构等建立了合作关系，开展了多项科技创新项目。
这些研发创新和技术升级的成果，为企业产品的市场竞争力提供了有力的支持，为企业的可持续发展提供了强大的动力。
五、人才队伍建设和团队合作在2019年，我们继续注重人才队伍建设和团队合作。
我们加强了人力资源管理，优化了组织架构和岗位设置，定期组织培训和学习活动，提高员工的综合素质和专业技能。
供应商采购年度工作总结6篇
供应商采购年度工作总结6篇第1篇示例：供应商采购年度工作总结一、工作概况自本年度年初以来，公司采购部门在供应商采购工作上积极推进，精心组织，按照公司的采购政策和供应商管理制度，加强对供应商的管理和开发工作，取得了一定的成绩。
在公司领导的正确领导下，采购部门全体员工通力合作，共同努力，认真完成各项采购任务，为公司的发展和经营做出了积极贡献。
二、供应商管理本年度，采购部门在供应商管理方面取得了显著的成绩。
通过对现有供应商的严格审核和合理评估，加强了对供应商的资质管理和信用评价工作，及时发现并解决了一批不合格供应商和不良厂家，为公司的采购活动提供了有力的保障。
采购部门还积极开展新供应商的开发工作，不断扩大供应商资源，确保了公司采购活动的正常进行。
三、采购成本控制采购成本是公司经营的重要成本之一。
本年度，采购部门在采购成本方面下了很大的功夫。
通过加强与供应商的协商和谈判，充分利用市场竞争力量，成功降低了一批原材料的采购价格，同时还优化了采购流程，提高了采购效率，有效控制了采购成本的增长，为公司的利润提升做出了应有的贡献。
四、供应商评价本年度，采购部门加强了对供应商的绩效评价工作。
通过对供应商的交货质量、交货周期、服务态度等方面进行综合评定，及时发现并奖惩相关供应商，激励他们提高服务质量，增强供应商的责任意识，确保了公司物资采购的顺利进行。
采购部门积极推进供应链管理工作。
通过加强与供应商的合作，优化供应链的布局，完善供应链的配送和信息流动，不断提高供应链的整体运作效率。
采购部门还保持和加强了与相关部门的合作，形成了供应链管理的一体化，为公司的供应链运作提供了坚实的保障。
本年度，公司采购部门在供应商采购工作上取得了可喜的成绩。
但我们也清醒地认识到，在今后的工作中，还有很多不足和问题需要我们进一步解决和完善。
我们将继续努力，不断提高自身的业务水平和工作质量，为公司的发展做出更大的贡献。
相信在公司领导和全体员工的共同努力下，公司的采购工作一定能够取得更大的发展和进步。
2020年fqc年终总结报告
2020年fqc年终总结报告总结所要反映的是全局工作或某项工作的全貌，所以在内容安排上要考虑到方方面面，全局工作不能遗漏哪个方面，单项工作不能遗漏哪个环节，否则就会影响工作总结的客观性和全面性。
下面是小编给大家带来的个人年终总结范文，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧!2019年fqc年终总结报告(一)iqc总结回首过去一个月的工作中，我学会了不少知识，iqc工作目的就是防止不符合要求的物料进入公司，制定进料检验标准，确实执行进料检验，熟悉检验方法以及了解抽样标准，检验工具仪器的熟练使用，对于相关记录和文档(来料记录、工程文件、作业指导书等)的有效收集、保存、管理。
对于不良品后续处理，特采后的可追溯性跟踪，一定的不良原因分析的能力，对工作现场的管理能力，包括5s(物料安全整齐的摆放移动、工具安全放置和使用、现场温湿度的控制)，遇到突发事件如加急物料检验、急料返工，相关部门工程支持时，人员、场地、工作方法，相关设备的安排布置，并做好及时记录。
iqc的kpi：漏检率：每月产线发现的来料批不良数(确保的确为来料不良，而不是因公司自身原因照成的，仓库保存条件是否符合要求，物料搬运过程是否按要求，是否属于自然失效的物料。
来料或急料的平均检验时间和效率。
供应商提供检验报告，合格证、数量等标识，是否有混料，错料，少料等现象。
建议与改善：1.建议样品及封样分两块来管理，之前使用物料来料时进行登记，可按正常物料放行，每周进行总结一次，新物料及新供应商来料时建立体系，未确认的供应商及物料不得采购，未确认的物料不得入库，iqc来料不发单直接使用待处理标，由物控自行处理好样品及承认书后再送检iqc，对于特别急的物料，要求由研发部首先进行样品的初步确认后才能进行评审。
2.对于iqc设备事宜，建议增加晶振测试仪及针规、100mhz电桥、带标尺测量的放大镜一套等设备用于检验，以保证来料品质。
3、建立供应商品质检讨系统，每月对供应商所发生的问题进行检讨，由供应商品质部及工程部等相关部门组织人员到我司进行检讨。
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2019年采购工作总结
这篇2019年采购工作总结怎么写的文章，是特地为大家整理的，希望对大家有所帮助！
尊敬的酒店领导：
我是采购部经理，在20xx年3月15日，董事会开过采购部专题会议后，采购部正式成立，6月11日董事会正式任命我为采购部经理，主持采购部日常工作，隶属于董事会财务部，直接领导是耿总监，直接下属是采购部两名采购。
我的工作职责是：全面负责酒店各类物资的采购及部门内部管理，提高物资采购质量，降低采购成本。
具体职责如下：
一、采购制度建设
1．组织制定采购管理规章制度，上报领导后组织实施；
2．负责制定采购管理工作流程与标准，并督导执行；
3．根据制度的执行情况及时修订，完善各项规章制度及工作程序。
二、采购工作管理
1．参与供应商的谈判与合同的签订；
2．指导市场调查工作，进行合格供应商的审批审核；
3．抽查供应商档案的建立和完善工作；
4．参与酒店批量与重要物资采购的业务谈判工作。
三、部门内部事务管理
1．处理本部门内部日常行政事务；
2．负责本部门所属员工的业务指导、绩效考核工作；
3．负责本部门人员培训、调配和工作安排等；
4．负责协调本部门与其它部门间关系，解决争议；
5．主持部门内部会议的召开和重大事务的处理工作。
接下来，我根据岗位职责对一年来的工作进行述职：
采购制度建设工作：
根据董事会和酒店的要求，制定了采购部各岗位的工作制度、采购部工作程序、采购流程、食品采购工作程序及制度、外地采购工作程序。
建立了采购信息库，对所有的来访供应商进行登记，选择重点。
可能会发展为供应商的单位或个人进行整理，作为候补力量。
建立了切实有效的询价机制，每月6、16、26日是我们对餐饮部的原材料询价的时间，以采购、采购、库房、各厨房组成的询价队伍，不论烈日当头还是寒风刺骨，我们这支队伍始终尽职尽责，活动在乌市的各大市场，客观事实的记录了各种原材料的价格，为我们的定价奠定了坚实的基础。
建立供应商诚信档案，收货时采购员对所供原材料的质量、数量合格情况进行登记，做出总体评价，直接约束供应商，在这一点上虽然时间不长，但是效果很明显，原材料品质有了明显提高。
对采购流程不完善的地方进行了修改，制定了小件物品采购流程和急购物品的采购流程，大大提高了采购效率和服务质量。
采购工作管理方面
与部门成员一起参与物资采购、询价、议价，通过对制度、流程的学习与应用，对部门人员进行了工作分工，各司其职。
从一年的工作情况来看，流程和制度已经相应落实，逐步走向制度化、规范化，采购工作步入了正常运行的状态，改变了以前没有章法、盲目工作、计划统筹性不强的工作状态。
在市场采购的同时，对诚信经营，有实力的商户或公司进行记录，作为候补蓄备力量，在物价涨幅，季节交替的时候，组织人员进行市场调查，对于供应商的张家同志，我们都会认真对待，以我们调价情况为依据，部门商议决定后，上报财务部。
经常关注市场变化，合理安排使用资金。
在xx年8月份和10月份，茅台酒两次大幅提价时，通过关系渠道和市场调查，及时请示领导，在涨价前批量补进，抢占有利时机，为酒店节省了一笔不小的开支。
临时采购方面也做出了相应要求，制定了流程、制度、就要求各部门按照程序、流程走，有制度就要落实，在这方面很大程度上节约了人力、物力、财力资源，效果明显。
部门内部事务管理方面
处理部门的日常事务、合理的安排当天的采购工作，在工作过程中，对发现的问题及时指出，已经发生的问题一起商议解决措施，因为采购工作的特殊原因，我们不能再办公室开展学习培训工作，但我们并没有放弃学习，利用酒店组织的大小培训课程学
习，在车上交流，在实际工作中实践，这一点做到了学以致用。
日常工作中也经常给他们灌输责任意识和服务意识，引导大家从内心深处树立起酒店是我家的主人翁意识，不畏严寒酷暑的奉献精神，严格自律的道德准则，公正、公平的做事原则，廉洁奉公的工作状况。
经常到一线部门了解物品使用情况，听他们的反馈意见，有难度的事情也可以一起商量解决措施。
去年全年，在董事会和酒店的支持下，在各部门的通力配合下，我部全员协调下，圆满完成了（全年的采购任务，采购金额总计2200余万元。
虽然在过去的一年中，较好地完成了各项工作，但这都是大家努力的结果，在工作中，我离领导和同事们的希望还有一定距离，主要表现在：
1．流程制度，落实不够严格，有流程没走完就提前采购。