《认真只能做对工作 用心才能做好工作》读后感
认真只能把工作做对,用心才能把工作做好
认真只能把工作做对，用心才能把工作做好——读我的助理辞职了有感今天读了《我的助理辞职了》这篇文章，感触很深。
文章以点说面，说出了现在的年青人普遍存在这样一些情况，他们虽然看似认真的工作，但没有用心去工作，总觉得还没有成功只是因为没有遇见伯乐而已，殊不知自己平时的工作中并没有展现出自己千里马的样子，即使遇见了伯乐也不会被发现。
大家知道，做一件事情，“用心”与“不用心”有很大的区别。
文章讲述的毕业于名牌大学的女学生，总是认为自己的能力超出现在所干的工作，大材小用。
其实从粘发票的一个细节就体现出他没有用心去工作。
他粘了半年发票得出的结论是“贴发票就是贴发票，只要财务上不出错，不就行了呗，能有什么信息？”。
由于她的眼高手低的态度，以至于在一年中就换了三份工作，每一份都坚持不了多久。
四年中，不断的跳槽，以至于四年中工作没有什么大的起色。
而本文的作者刚开始工作时，干的是同样的工作，却把发票中的数据详细的记录下来，并和公司各方面的经营和运作联系起来，帮助经理妥善处理一些事情，最后得到了提升，从他们两个人的对比中，我们可以感受到用心做事与认真做事的区别。
认真做事是做好一件事的底线，不认真做事绝对做不好一件事，但不用心去做事，做出的事却不会有所超脱，思考问题也不会深刻。
可见，在平时工作中，我们都必须用心去做，你用心去做了，自然能够把工作做好做到位。
人与人之间的智力差别很小，差别在于人的努力程度，在于用心程度。
无论做任何事情都应该以追求卓越为目标，以“做到最好”为标尺，这样才能把任务出色完成。
当今时代，竞争越来越激烈，只要员工在工作中不用心，有一丁点儿不负责任，就有可能导致整个企业蒙受巨大损失。
敷衍了事的人不单单工作起来效率较低，自己阻碍了自己发展和进步的道路，而且会给人们留下做事情不负责任、工作粗心大意的坏印象，从而很难获得上司的信任和重用，自然也就无法获得同事的尊重。
一位哲学家说过：“不论你手边有任何工作，都要用心去做。
读《用心做事才能把事情做好》有感
读《用心做事才能把事情做好》有感一直以为只要认真做事就可以把事情做好，只要努力工作就可以把工作做好，所以我就加倍的工作，结果却背道而驰—工作中总是出现这样或那样的错误，我曾为此感到迷茫，我哪错了？难道是我不适合这么工作？直到看到这篇文章，我才豁然开朗，原来我只是为了完成工作而工作，从来都只是接到工作后立马着手去做，没有一个思考的过程，没有真正地用心工作。
老子说：天下难事，必做于易；天下大事，必做于细。
这句话精辟的指出成就事业必须从简单的事情做起，从细微之处入手。
生活的一切原本都由细节构成，如果一切归于有序，决定成败的必将是微若沙砾的细节。
“认真只能把事情做对，用心才能把事情做好”，曾记得我接到一份非常简单地工作--汇总各部门值班人员名单，我接到各部门发来的名单，只是简单地将各部门发来的名单复制粘贴，里面错字连篇，甚至格式不一，结果可想而知，我被狠狠地批评了一番，为此我很迷茫，我知道这么低级错误不该犯，但是却不知如何改正，只得将“认真做事”、“将认真做事养成习惯”等词语、短句卸载记录本上，以此来提醒我时刻认真做事，用心做事。
要做好我们的调度工作，怎么样才算用心呢？我想应该具备“三个心”细心，精心，痴心。
细心做事，从细节开始，细节决定成败，这就要求我们在调度工作中，多注意细节，利用好能源管控中心的趋势预判功能，及时把握系统的变化趋势，及时平衡调度，将系统维持在一个相对稳定的水平。
精心表明了一个人做事情的态度，特别是准备过程的充足程度，就我组织几项活动而言，活动准备工作做得不够扎实，想的不够全面，虽然我的本意是好的，结果活动的效果大打折扣。
而痴心用在工作上，应该是一种对工作的热爱，只有热爱调度这个职业这份工作，才能从内心里去思考并想尽办法把这份工作做好。
做为企业的员工来说，我们要带着感恩的心做事，但是我们也要用心做事。
领导交待给我们的事情我们在完成它的同时还要考虑怎么样做能够让这件事情更加的合理更加的完美，用心做事的员工才是企业真正需要的好员工。
用心去工作读后心得五篇
用心去工作读后心得五篇《用心去工作》读书心得体会1认真读完《用心去工作》这本书，我深深地体会到，若要完美活一回，工作在平凡人间，需要咱们凭着良心应对工作才能成就对工作的用心!分享一下我的感受吧，工作25年来，先后从事过多个岗位。
目前在门诊候诊兼任心理咨询师，我的职业之路有过彷徨，有过动摇，也有过痛苦和纠结。
人到中年，最后能够在凭着良心去工作的状态下享受工作中的苦与乐。
我每一天的工作从妇科候诊开始，因妇科就诊量相对较大，诊治流程特殊，病员就诊过程中需多次往返诊室后才能完成诊疗过程，因此，妇科候诊区几乎每一天都是人来人往热闹非凡，如何维持好诊室的就诊秩序，就需要咱们候诊工作人员用良心和智慧去服务，既要让病人满意，能耐心按序候诊，又要让诊室持续必须的良好就诊环境，和每一位急匆匆神情焦虑的候诊人员进行有效沟通，说服候诊人员遵守规则按序就诊并不是一件很容易的事情。
虽然医院在大张旗鼓地建立三级医院，但是因我院实行首次就诊挂号，下次直接持卡复诊的惠民方式，导致了当日就诊人员出现超员时，也无法进行限号控制，尤其在春节后一阶段，大多数返乡人员利用假期前来就诊，候诊服务人员需要应对来势汹涌的就诊人潮进行有效的引导。
天气寒冷，病员大多集中在上午9点以后才涌过来，为了做到让每一位病员都能满意，我会认真接待每一位就诊者，适当对候诊者进行解释，动员家住本地的患者有效避开就诊高峰期，抱着替对方病情着想的态度给出最合理化的就诊安排，会主动询问就诊者状况，透过观察候诊人行为表情决定对方的病情，如遇急症状况，会和医生用心协商安排先行就诊，假若实在正因人多可能出现上午看不到病的状况时，我也能根据经验对候诊人员进行有效提醒，避免因等待过久引发矛盾，在这样的岗位上我能应用心理咨询师的职业特长，与来自各行各业的就诊者进行候诊交流，知道该用什么样的方式他们沟通，知道怎样安抚他们对待疾病的恐惧，以及等候就诊的焦虑，这种交流也提升了我心理服务技能，每一次完成候诊人员顺利完成就诊也是我最愉悦的时候。
用心去工作读后感五篇
用心去工作读后感五篇专注心就是集中精力、全神贯注、专心致志的心理状态。
在工作中学会：简单的事细心做，繁琐的事静心做，复杂的事潜心做。
专注心同样包含了恒心、耐心、细心等品质。
以下是用心去工作五篇，希望给大家带来帮助！阅读完这本书后，使我的思维豁然开朗，书中对工作的方法、沟通协作等方面的独到论述与见解使我感受颇多。
书中说“用心”就是时时刻刻注意自我的言行，认认真真做好自我分内的事，从点点滴滴做起，工作时拿出干劲进入状态，才能最大化的开发自我的工作潜能，从细节入手，用心去想，用心去做，平心而论是最基本的态度。
用心去想用心去做，从自我的本职工作来看，我们在工作的时候是否认真负责、是否爱岗敬业起码做到以下几点：职责心，也就是工作的职责感，是一种自觉自愿干好工作的态度，常言说：在其位，谋其政，做其事，尽其责。
每个人的岗位不一样但要把工作做得精益求精，要有强烈的事业心和职责感，只有在工作中持续高度的职责心才能够到达敬业、尽职和进取。
心细，要用心细密，万丈高楼平地起，在我们项目施工时，必须要细心。
天下大事，必作于细，天下难事，必作于易。
任何大事务必从简单做起，从细微入手，与此同时细节决定成败，所有细节往往都不能疏忽，现场要管好，做好每一件事。
要做到为领导分担工作，为同事服务，做到团结一致，从而办起事来就事半功倍。
因此岗位和职责促使我们做一切事需细心，勿以善小尔不为，勿以恶小而为之，生活中如此，那么工作中更因如此。
公正心，这是我们为人处事的原则，工作中以公正的态度处理问题，还要有和平的态度，才能感受工作的快乐，能抱着无私的态度，做好自我分内之事，处理好同事间的关系，才能顾全群众的利益。
使整个群众朝更好的方向发展。
良心，做事要将心比心，换位思考，每个人潜力不一样，处于不一样的位置，但发挥着不可替代的作用，齐心协力干好工作，在工作中难免沟通协作会出现问题，这时要沉着对待，换位思考，努力发现问题，分析问题，解决问题，只有不停在对方的角度思考才能打开自我的视野，不局限于自我的一亩三分地。
尽职尽责尽心读后感
尽职尽责尽心读后感书中还提到要不断充实自己的知识，具有活到老，学到老的一精一神，这一点我十分赞同。
知识经济时代，信息瞬息万变，不学习就会被out被时代淘汰。
知无涯，学无境，现在的我不也是在学新的东西吗，我相信通过认真的学习、不懈的努力，我会做好我的工作。
书中告诉我马上行动起来，唯有行动是达到目标的唯一途径，一百个想法不如一个行动。
有时我们常常会自己吓唬自己，认为工作有多么难，然而只要我们静下心来理清思路一步一步付诸行动，我们会发现其实也不难，只要行动了就有收获。
不要将时间一浪一费在缥缈的空想中，如果你能跟得上时间的步伐，你就不会默默无闻，这句刻在钟表王国瑞士的一些古钟上的话充满哲理。
工作中没有任何借口，只为成功找方法，不为失败找理由；富有一团一队协作一精一神，一团一队合作让你的事业多姿多彩；成为自己工作领域的专家，让自己在竞争中不断成长，成为公司不可或缺的人才冲击我思维的观点还有很多。
一本好书能影响人的一生，孔子说三十而立，已近而立之年的我才刚刚步入职场，想想有些惭愧，不过非常感谢郑一群这位资深职场竣展评论员，他的书让我重拾了自信，从零开始并不可怕，只要心中有梦，努力付出，相信不久的将来我一定会成功。
我常常思量步入职场后什么是完美？而什么又是卓越？什么是最好？而什么又是更好？毋庸置疑每个人都有自己独到的见解。
【尽职尽责尽心】这本书将这些问题阐述的淋一漓尽致，仔细读来，受益匪浅。
在科技发达、竞争日益激烈的今天，要想不被这个社会所淘汰，你就要有一颗进取的心。
传说古罗马人有两座圣殿：一座是勤奋的圣殿；另一座是荣誉的圣殿。
它们在其位置安排上有一个秩序，就是人们必须经过前者，才能达到后者。
其寓意是，勤奋是通往荣誉的必经之路。
勤，在多学，在多问，不管你从事何种岗位都要以好、最好、更好的目标为出发点，并不断激励自己；奋，在多做，在多练，工作中要明确自己的职责，熟练掌握业务技能，在做好本职工作的同时，也能做好领导安排的其它工作，才能在工作中逐步建立信心。
尽职尽责用心去工作读后感_用心去工作读后感
尽职尽责用心去工作读后感_用心去工作读后感用心去工作读后感篇一读了此书，使我反思我们是否应该用“事业心、进取心、责任心、专注心、感恩心、宽容心、公正心、平常心”我结合自身工作感悟深刻的了解了用心工作的重要意义——用心工作不仅可以成为我工作的方法和行动指南，也可以成为我工作的准则。
开卷有益。
用心去工作，首先要修好一颗心，一颗雄心、恒心、热心、忠心和专心。
只要用心去工作，无论在什么岗位，都能把工作做好。
用心去工作，自己是最大的受益者。
敷衍工作，最大的受害者也必定是自己。
大部分人总是在渴望自己得到提升，得到加薪，但却在工作中依旧抱着“做一天和尚，撞一天钟”的思想上班，只是完成任务，甚至敷衍、马马虎虎的工作态度，似乎他们只盼望着职位的晋升，却不思考晋升是建立在忠实履行日常工作，用心做好每一件事的基础上的。
只有尽职尽责、尽善尽美、用心做好目前的工作，才能使你获得价值的提升，当你的价值超过你的所获，建设银行良好的体制将是你获得实际价值体现的良好保障。
用心工作是对人生和生活的尊重，因为工作是人生在世求得生存和发展的前提条件，一个人要想得到企业和社会的承认唯一有效的途径就是“用心对待自己拥有的工作”。
只有今天的认真工作，明天才不需要去努力找工作。
用心去工作读后感篇二《用心去工作》是一本良师益友的书，用心去工作，是一项工作准则量化的道德标准，还有许多成功的经典在《用心去工作》里面，《用心去工作》可以说是非常耐人寻味，“用心去工作”读后感。
《用心去工作》开卷有益。
用心去工作，首先要修好一颗心，一颗雄心、恒心、热心、忠心和专心。
只要用心去工作，无论在什么岗位，都能把工作做好。
用心去工作，自己是最大的受益者。
“用心”不单单是两个字的排列，其含义实则是一个“爱”字，对工作不热爱，就谈不上“用心”之说了。
用心去工作在于情感的融入，勤思考、多创意、敢超越，《用心去工作》具有积极主动的工作意识在里面，用心工作的标准追求，不仅仅是完成任务而已，用心去工作是具有工作的责任心和使命感。
认真用心工作心得体会
时光荏苒，岁月如梭。
自从步入职场，我便深知工作的重要性。
在工作的过程中，我逐渐体会到了认真用心工作的重要性，以下是我的一些心得体会。
首先，认真用心工作是成功的基石。
在工作中，我们面对的是各种各样的任务和挑战。
只有认真对待每一项工作，用心去完成，才能确保工作质量，达到预期的效果。
正如古人所说：“天下大事，必作于细。
”在细节上用心，才能让工作更加完美。
例如，在撰写报告时，认真检查每一个数据，确保准确无误；在处理客户问题时，耐心倾听，用心解决，这些都是成功的关键。
其次，认真用心工作可以提升自己的能力。
在工作中，我们不仅需要完成领导交代的工作任务，还要不断学习新知识、新技能。
只有用心去学习，才能在工作中不断成长。
例如，我在工作中学会了如何运用各种办公软件，提高了工作效率；通过阅读专业书籍，提升了自身的专业素养。
这些能力的提升，使我能够在工作中游刃有余，更好地服务团队和公司。
再者，认真用心工作可以赢得他人的尊重。
在工作中，我们常常需要与他人协作。
一个认真用心的人，会让人感受到他的责任心和敬业精神，从而赢得他人的尊重。
反之，如果对待工作敷衍了事，不仅会影响到自己的声誉，还会给团队带来负面影响。
因此，我们要始终保持认真用心的态度，对待每一项工作，这样才能够得到他人的认可和信任。
此外，认真用心工作有助于建立良好的人际关系。
在工作中，我们会与各种各样的人打交道。
一个认真用心的人，会更容易与人相处，建立良好的人际关系。
例如，在与同事交流时，认真倾听对方的意见，用心去理解；在处理同事之间的矛盾时，公平公正，用心去调解。
这些行为都有助于增进彼此之间的了解和信任，从而建立起和谐的工作氛围。
最后，认真用心工作可以让我们在职场中脱颖而出。
在竞争激烈的职场中，只有那些认真用心工作的人，才能在众多人中脱颖而出。
通过认真用心工作，我们可以展现出自己的实力和价值，从而获得更多的机会和挑战。
总之，认真用心工作是我们在职场中必须具备的品质。
用心的对待工作读后感_用心对待工作感悟
用心的对待工作读后感_用心对待工作感悟专心的对待工作读后感谨慎品尝一部名著后，大家必须都收获不少，此时须要谨慎地做好记录，写写读后感了。
那么如何写读后感才能更有感染力呢？下面是我细心整理的专心的对待工作读后感，盼望对大家有所协助。
专心的对待工作读后感1近日读了《专心去工作》这本书，深有感受，使我反思在日常工作与生活之中，是否具备了“进取之心、责任之心、感恩之心、宽容之心、公正之心、平常之心”？我结合自身工作感悟，深刻的了解了专心工作的重要意义——专心工作不仅可以成为我工作的方法和行动指南，也可以成为我工作的准那么。
专心工作，是一种责任。
记得少儿时代上学时，熟记一句格言：“志向是人生的灯塔”，此时此刻想想彼时“好好学习，每天向上”的日子，每天都在成长，真是无比华蜜。
怀揣着幻想，我来到了工行这个优秀的企业，信念满怀的要在人生工作旅程中做好自己的工作。
但是初来，看到眼前的一切难免有许多的困惑，能不能适应三尺柜台的岗位；能不能和同事、和客户之间搞好关系；工作压力会不会很大……但是慢慢地，我消除了这些顾虑。
我们分理处主任的大张旗鼓，营业经理的精明能干，师傅们的博学多才，以及这里全部人的众志成城，都深深地感染着我。
我渐渐地感受到了这个集体的暖和，感受到了劳碌而又活泼的气氛。
如今我也是一名老员工了，经过这些年的磨练，使我相识到“工作，是要专心去做的”。
只有尽职尽责、尽善尽美、专心做好目前的工作，才能使你获得价值的提升。
责任是专心工作的动力。
你怎样对待工作，工作就怎样对待你。
我们岗位在业务第一线，应专心工作、专心学习、苦练技能，在岗位上不断提升自身价值，为工行的开展奉献自己一点绵薄之力。
专心工作是提升自身价值的前提，同时也是干好本职工作的前提。
有时候我在工作中也会犯一些低级错误，并不是我目前驾驭的学问和技能干不好这件事，而是没专心去做。
俗话说的好：“种瓜得瓜，种豆得豆”，对工作也是这样，你怎样付出，它就怎样回报你。
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《认真只能做对工作用心才能做好工作》读后感
海尔集团总裁张瑞敏说过：“把每一件简单的事情做好就是不简单，把每一件不平凡的事情做好就是不平凡”。
全国劳模李素丽也说过“认真做事情只是把事情做对用心做事才能把事情做好”。
用心这不仅仅是一种态度，更是一种责任，一种境界。
“世上无难事，只怕有心人”，无论做什么事情，只要我们用心去做，将情感融入其中，将责任倾注其上，将方法植入其内，一切问题都会迎刃而解。
认真做事与用心做事有何区别呢？所谓认真做事，就是按照公司规定的细则去办，只要不违反规则就可以，这样至少不会把事做错，也没有人去说你不对，只能说你已经认真完成了本职工作。
所谓用心做事，就是不但要按照公司规定的细则去做，而且还要有一定的悟性和创新，要围绕怎样把事情做得更完美来动脑筋，这样，别人就会说你很好地创造性地完成了工作。
认真做事可能更多的是迫于外在压力，机械地不折不扣地完成某件事，而用心做事除了有认真层面的意义外，更多的是发自内心的、用心智做事。
虽然上述两种方法都完成了工作，但效果却不一样。
若你做任何事情，都只是按照领导要求的去做，只是按照规章制度、条条框框去做，是出不了什么差错的，但这样的做事方法无异于照搬教条。
如果对工作没有足够的热情和激情，领导说怎么干就怎么干，只会照领导的吩咐去做，自己没有一点创意，怕不按照领导说的去做而担责任，那么，规章制度、条条框框将会让你感觉到很大的束缚，这样，说的好听一点是在认真做事，说的不好听点就是一个惟命
是从的机器人，只会按照事先编入的程序进行机械地工作。
相反，那些用心做事的人，不但能对领导的要求进行合理地分析，还会对自己的工作进行综合研究，在工作时，能投入十分的热情和无限的激情。
其实正因为有了这样用心做事的人，才有了推陈出新的解决方法，才有了很多的发明创造。
那么，怎样才是“用心”呢？“用心”就是用脑筋去思考，用思想去领导，用观念去武装，用行动去落实。
只做表面文章而不能深入到实质，不算“用心”，只是为了做事而做事不是“用心”做事，对工作推托扯阻更谈不上“用心”了。
作为公司的一名员工或干部，我们一定要有高度的责任感，避免资源浪费。
把事情认真做对，用心做好！工作职责范围内的事应想到，最重要的是你是否把职责范围之外的事也考虑好，规章制度之外的事情也想到了，做好应急措施和预案，做到未雨绸缪，等到突发意外事故发生，同样能应付自如。
不能总是让领导天天为你擦屁股。
用心做事是一种责任、一种心态，一种动力，一种境界，一种精益求精的精神，一种执著追求的品格。
用心做事不仅仅是每个员工必备的基本准则，更是一个人做人的基本要求。
只有用心做事了，才能激发员工的工作热情，提高企业的整体竞争力。
认真做事，更要用心去做事！这不仅仅是一个鲜明的口号，更是我们行动的准则。
让我们用心工作，用心生活，用心感悟，一切都得用心！将工作和事情做得尽善尽美！。