劳务人员委托管理协议书(总1页)

合集下载

劳务委托书模板精选

劳务委托书模板精选【劳务委托书】委托人（甲方）：【委托人名称】被委托人（乙方）：【被委托人名称】鉴于甲方拥有【具体描述甲方拥有的资源或技能】，乙方需要利用甲方拥有的资源或技能，因此甲、乙双方达成以下劳务委托协议：一、委托事项甲方同意按照乙方的要求，提供以下劳务：【具体描述甲方提供的劳务内容】二、委托期限本次委托期限为【具体指定委托期限】。

三、委托费用乙方应向甲方支付的委托费用为【具体金额】。

支付方式为【具体支付方式】。

四、委托义务4.1 甲方应按照约定提供委托事项的劳务，确保提供的劳务符合约定要求。

4.2 甲方应在委托期限内完成工作，并按照协议规定的办法向乙方提交完成情况报告。

五、乙方权利与义务5.1 乙方应按照协议约定支付委托费用，并按时支付。

5.2 乙方有权要求甲方按照约定提供劳务，以达到委托目的。

5.3 乙方应配合甲方完成委托事项，并提供必要的信息和支持。

六、违约责任6.1 任何一方违反本协议约定的，应向对方支付违约金。

违约金数额为【具体违约金金额】。

6.2 如因一方违约致使委托无法履行，对于因此产生的损失，违约方应负责赔偿。

七、保密条款甲、乙双方对于在履行合同过程中获知的有关商业机密、技术秘密、客户资源等信息应承担保密义务，未经对方书面同意不得泄露或利用相关信息。

八、争议解决本协议的履行、解释及争议的解决均适用【具体适用的国家法律】法律。

双方协商解决，协商不成的，提交【具体仲裁或诉讼机构】解决。

九、其他本协议自双方签署之日起生效，有效期至委托事项完成之日止。

协议有效期内，任何一方均不得擅自解除协议。

【委托人名称（甲方）】【被委托人名称（乙方）】签署日期：签署日期：。

劳务派遣工会员委托管理协议

劳务派遣工会员委托管理协议劳务派遣工会员委托管理协议XXX（以下简称“派遣方工会”）和XXX（以下称“用工方工会”）友好协商，为保障劳务派遣人员加入工会组织和参加工会活动的需要，就劳务派遣人员的工会相关管理事宜达成如下一致意见：1.派遣XXX和用工方工会是劳务派遣工会员的共同管理人，依法维护劳务派遣人员的合法权益。

2.劳务派遣人员的工会会籍在派遣方工会。

会籍管理工作，即会员申请、登记、转移或注销，由派遣方工会负责。

劳务派遣人员的日常工会活动和管理，由派遣方工会委托用工方工会集体管理。

委托管理的期限跟随劳务派遣的结束而自动终止。

即单个劳务派遣人员的派遣工作结束，该劳务派遣人员的日常工会活动和管理的委托即自动终止，但该终止不影响其他劳务派遣人员继续委托的效力。

3.用工方工会只接受派遣方工会劳务派遣人员集体会员管理的委托，不接受劳务派遣人员单个要求申请加入用工方工会。

4.用工方工会保障被委托管理的劳务派遣人员在用工单位享有以下权利：（1）参加用工单位岗位安全教育培训的权利；（2）在用工单位符合安全标准的工作场所从事生产和工作的权利；（3）参加用工方工会组织的各项文体活动的权利；（4）被用工方工会关心和慰问的权利。

5.劳务派遣人员的工会经费（派遣人员工资总额的2%）由用工方工会按规定提出并按月支付给派遣方工会。

派遣方工会应按月将工会经费中的40%上解其上一级工会，同时在每月最后一个工作日前将工会经费中的X%转给用工方工会，并由用工方工会开具收据给派遣方工会。

用工方工会收到的2%经费的X%全部由用工方工会管理和使用。

用工方工会承诺将从派遣方工会收到的工会经费全部用于劳务派遣人员的工会活动。

6.当劳务派遣人员的合法权益受到侵犯时，可要求派遣方工会或用工方工会维护合法权益，为其提供援助与支持。

劳务派遣人员在用工方的工作存续期间，用工方工会主要负责维护劳务派遣人员合法权益的工作。

7.《劳务派遣协议》签订生效的同时，派遣方工会应以书面形式将劳务派遣人员的工会管理事项发函委托给用工方工会。

劳务委托书模板(精选5篇)

劳务委托书模板（精选5篇）劳务委托书1甲方：乙方：乙方因生产（工作）需要，与甲方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，签订本协议，并承诺共同遵守。

第一条、协议期限本协议期限为______月。

本协议自_______年_______月______日起至_______年_______月______止，协议期满双方应以书面方式办理续延手续。

第二条、派遣岗位、人数和期限1、乙方需要接受派遣人员（以下简称员工）的岗位和人员数量如下：________岗位，人数________，工作的内容________，工作地点________，派遣期限自_____年____月____日至_____年____月____日止。

2、甲方按照乙方用工需求，负责推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。

甲方承担对员工的用人单位义务，乙方承担对接受的员工的用工单位连带责任义务。

乙方承诺，以上岗位工种符合国家关于劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施的要求，并保证没有将延续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议的情形。

第三条、工作时间和休息休假1、工作时间：员工在乙方实行（标准、综合计算、不定时）_______工时工作制。

其中，标准工时工作制度为每天工作________小时，每周休息日为________；实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的，由乙方负责向甲方提供报经劳动行政部门批准的行政许可决定，并告知员工。

2、休息、休假：按国家和乙方的________规定执行。

3、乙方负责保障员工享有法定休息休假权利。

乙方因工作需要安排员工延长工作时间或在节假日加班的，应当征得员工同意，并直接依法支付加班加点工资。

第四条、劳务报酬标准1、员工享有与乙方相同或相近岗位劳动者同工同酬和福利待遇的权利。

甲方不得克扣乙方支付给员工的劳务报酬。

2、甲方与乙方商定的员工工资发放日为每月________日，工资发放形式为（由甲方发放、由乙方直接发放、由甲方或乙方委托银行发放）。

劳务管理员授权委托书模板

劳务管理员授权委托书模板尊敬的 [受托人姓名]：我 [委托人姓名]，现授权您作为我方在 [授权范围] 范围内的劳务管理员，代表我方处理相关劳务事宜。

本授权委托书有效期自 [起始日期] 起至 [终止日期] 止。

一、授权事项1. 您有权代表我方与劳务人员签订、修改、解除劳动合同，并处理相关的薪酬、福利、培训等事宜。

2. 您有权代表我方对劳务人员进行日常管理，包括但不限于考勤、绩效评估、奖惩等。

3. 您有权代表我方处理劳务人员的相关社会保险和公积金事宜。

4. 您有权代表我方与劳务人员及其代表进行沟通、协商，处理劳务纠纷和投诉。

二、授权范围1. 您在授权范围内的行为，均视为我方的行为，对我方具有法律效力。

2. 您在授权范围内的决策，我方予以认可，对决策结果承担法律责任。

三、授权条件1. 您应当具备相关领域的专业知识和经验，能够独立、妥善地处理授权事项。

2. 您应当遵守国家法律法规，尊重劳务人员的合法权益，维护我方的形象和利益。

3. 您应当保持与我方的良好沟通，及时报告授权事项的处理情况。

四、授权期限1. 本授权委托书的有效期为 [起始日期] 至 [终止日期]。

2. 在授权期限内，我方有权随时向您发出书面通知，终止您的授权。

五、其他事项1. 本授权委托书一式两份，双方各执一份。

2. 本授权委托书未尽事宜，双方可另行协商补充。

3. 本授权委托书自双方签字盖章之日起生效。

委托人（签字/盖章）：日期：受托人（签字/盖章）：日期：注：本模板仅供参考，具体内容需根据实际情况进行调整。

在签订授权委托书之前，请务必仔细阅读、理解并确认授权事项、范围、条件和期限等条款。

如有需要，请咨询专业律师意见。

劳动用工委托管理协议书

劳动用工委托管理协议书第一篇：劳动用工委托管理协议书委托管理协议书甲方：乙方：甲乙双方根据平等自愿、互惠互利的原则，共同签定本协议，并遵照执行。

一、甲方权利与义务1、提供营业执照、公司简介及《岗位需求说明》，作为本协议的附件，与该协议具有同样的法律效力。

2、甲方有终止本协议的权利，终止后按本协议第三条第2、3款结算费用。

3、在确定人选后，由乙方通知拟聘人选到岗事宜。

4、甲方同意乙方提供的警卫人员推荐服务，并按本协议规定及时足额支付所聘员工工资。

二、乙方权利和义务1、按照甲方要求为甲方推荐施工现场的警卫人员所需人选。

2、对所寻访到的人选作前期考察、面试与测评，并提供相应的推荐材料。

3、安排适当的时间、场地供甲方与候选人进行面谈与沟通。

4、严守保密条款，保证甲方和候选人所提供的信息不外泄。

三、委托管理协议期限1、本协议于生效，于终止。

2、乙方安排的警卫人员应在年月日前到岗。

四、劳动报酬及其他1、甲方以货币形式将所聘员工的工资支付给乙方，由乙方负责发放。

2、所聘用人员的月工资按照2100元/月支付，如不足一个月则按照实际用工天数计算工资。

具体标准按日工资标准70元/天执行。

3、甲方应在委托协议终止、解除时，一次性即时将所聘员工的工资付清给乙方。

4、本协议未尽事宜，由双方协商解决。

5、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，自双方签定之日起生效。

甲方单位（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：年月日第二篇：委托用工协议书委托用工协议书甲方：联系电话：联系人：乙方：联系电话：联系人：因甲方（用工企业）的需求，甲方委托乙方（人力公司）招聘临时工（学习实习）用于甲方生产之力用。

为维护双方利益，明确责任，在互信、互利、平等的前提下订立此协议，双方共同遵守：一、乙方受甲方委托向甲方提供符合甲方生产工数名，（具体以实际进厂人员、甲乙双方临时沟通为准）。

二、用工期限暂定根据甲方生产情况，合作期间员工增、减或合同到期续是否签订根据生产需求而定。

劳务员授权委托书(一)

劳务员授权委托书（一）劳务员授权委托书委托人：（填写委托人的姓名、身份证号码、联系地址）被委托人：（填写被委托人的姓名、身份证号码、联系地址）一、委托事项根据《劳务合同法》和其他相关法律法规的规定，委托人授权被委托人代表自己进行以下劳务事项的处理：1. 与雇主签订劳务合同，并对劳动条件进行谈判。

2. 与用人单位就劳动报酬、工作时间等劳动条件进行协商和签订相关协议。

3. 签署与劳动关系相关的协议、合同或其他法律文件。

4. 表达和转达委托人的意愿、要求和意见。

5. 协助委托人处理劳动争议和纠纷，并代表委托人进行相关的调解、仲裁或诉讼。

6. 代表委托人与雇主或用人单位进行工作考核和评价。

二、委托权限1. 委托人授权被委托人对上述事项进行一切必要的独立决策和行动，并代表委托人签署所有相关文件。

2. 被委托人有权约定委托人的劳动报酬、工作时间、休假等劳动条件，并签署相应的文件。

3. 被委托人有权代表委托人与雇主或用人单位进行谈判，并签署协议或合同。

4. 被委托人有权向劳动监察机构投诉，提起工伤申请或劳动仲裁，申请重新鉴定工伤等。

三、委托期限本授权委托书自签署之日起生效，并持续有效直至指定的劳务事项完成。

如果委托事项没有明确的完成期限，则本委托书有效期为一年。

委托人有权在任何时间内撤销本授权委托书。

四、委托人的权利和义务1. 委托人有权随时要求被委托人提供关于委托事项进展的信息，并对被委托人的行为进行监督。

2. 委托人有义务提供真实、准确的个人信息，并及时告知被委托人有关劳务事项的重要变化。

3. 委托人有义务支付被委托人提供的合理费用，并承担因劳务事项引起的其他费用。

五、被委托人的权利和义务1. 被委托人有权独立决策和行动，并按照委托人的意愿代表委托人处理劳务事项。

2. 被委托人有权要求委托人提供必要的协助和支持，以保证委托事项的顺利进行。

3. 被委托人有义务按照法律法规和委托人的指示，忠实、勤勉地履行委托事项。

用工劳务委托协议书范本（通用6篇）

用工劳务委托协议书用工劳务委托协议书范本（通用6篇）随着社会不断地进步，协议书使用的频率越来越高，签订协议书可解决或预防不必要的纠纷。

我敢肯定，大部分人都对拟定协议书很是头疼的，以下是小编为大家收集的用工劳务委托协议书范本（通用6篇），希望能够帮助到大家。

用工劳务委托协议书1甲方：乙方：根据《劳动法》及有关法规，用人单位与劳务者经平等自愿，协商一致签订本合同地，确定劳动关系，明确双方权利和义务并共同遵守履行。

一、合同期限：______年______月______日至______年______月______日。

二、工作内容：1、劳务者同意项目安排在互助县职业技术学校生产性实训基地建设项目工程工地从事劳务承包外架手架工程工作。

2、劳务者在该岗位职责要求按项目部的指挥工程、编制进度计划，统一安排，调整劳动者协商一致，每道工序按规范进行，工程质量应达到建筑工程的质量标准，质量标准的评定按国家或行业的质量检验评定标准为依据，因承包人（劳务承包人）如工程质量达不到约定的质量标准，承包人承担违约责任，双方对工程质量有争议，由双方同意的工程质量检测机构鉴定，所需费用及因此造成的损失，由责任方承担，双方均有的责任，由双方根据其责任分别承担。

3、检查和返工劳务人员应认真按照标准规范和设计图纸要求及项目部依据合同发出的指令施工，随时接受项目部工程师的检查检验，为检查检验提供便利条件。

在工程施工质量达不到约定标准的部分，一经发现，应要求拆除和重新施工，并安规定要求拆除和重新施工，直以符合约定标准.因达不到约定标准而返工造成重新施工的费用，由承包人自行承担，造成材料学浪费按原价五倍扣除材料费，并且工期不予顺延。

4、甲方责任项目部应按约定提供图纸资料，及进行图纸技术交底，并按约定向劳务人员支付工程款。

5、乙方责任（1）劳务人员必须服从项目部现场管理，按约定保质保量的完成施工任务，符合工期及质量要求。

（2）遵守法律及行政规章、遵守各项规章制度，维护声誉，如发现故意损害声誉，严重违反纪律，违反协议内容的行为，有权给予经济处罚，直至终止合同。

1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。

劳务人员委托管理协议书(总
1页)
-CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1
-CAL-本页仅作为文档封面，使用请直接删除
甲方因生产经营需要，委托乙方劳务人员进入甲方企业工作，为方便甲方的员工管理工作，经双方协商一致，现本着平等自愿、互惠互利的原则，就甲方委托乙方协助管理员工事项订立如下条款：
一、协议期限
委托管理有效期自年月日至年月日止，共个月。

二、委托管理员工范围
1、人数：经双方协定，预计委托管理劳务人员总人数为人，乙方实际受委托管理人数按乙方实际到甲方企业工作的就职人数为准。

2、年龄：男性年满周岁至周岁，女性年满周岁至周岁以内。

三、乙方委托管理服务费用的计算及支付方式、期限
1、甲方每月日，按当月营业额 %支付乙方作为劳务管理费用。

2、乙方负责日常工作管理及加班加点所有劳务员工费用支出。

本协议一式两份，经双方签字盖章后生效，甲乙双方各执一份，均具有同等法律效力。

甲方：（盖章）乙方：（盖章）
代表签名：代表签名：
年月日年月日。