煤矿综掘队年度总结及计划
2024年煤矿综掘队工作总结的
2024年煤矿综掘队工作总结的2024年，我国煤矿综掘队在党中央和国家有关部门的正确领导下，全力以赴，克服了各种困难和挑战，取得了丰硕的成果。
以下是针对2024年煤矿综掘队工作的总结报告。
一、总体工作概述本年度，煤矿综掘队共投入资源，探明煤矿储量3000万吨，实际采煤量达到2500万吨，完成提前五年的目标，为国家能源供应稳定做出了突出贡献。
同时，我们严格按照党中央和国家有关部门的要求，做好煤炭资源的合理开采和环境保护工作，全年未发生一起重大事故和环境污染事件，为煤炭产业的可持续发展提供了坚实保障。
二、科技创新工作的突破本年度，煤矿综掘队加大了科技创新的力度，取得了一系列突破性进展。
首先，我们引进了国际先进的矿山智能化设备，提高了生产效率和安全性。
其次，我们研发了一种新型煤矸石回填技术，实现了废弃物的资源化利用，减少了对环境的破坏。
另外，我们还推广了电动化采煤设备，减少了对煤矿工人的身体伤害，并提高了工作效率。
三、安全生产工作的成效本年度，煤矿综掘队全员始终牢记安全生产是第一位的原则，始终把人民群众的生命安全放在首位。
我们按照《国家煤矿安全生产法》和国家有关部门的要求，加强了安全管理，加大了安全投入。
通过加强宣传教育、提高操作技能、强化安全意识，全年未发生一起重大事故，取得了安全生产的骄人成绩。
四、环境保护工作的进展本年度，煤矿综掘队加大了环境保护工作的力度，全面落实了环保政策和法规要求。
我们对煤矿排放的废水、废气和废渣进行了有效治理，减少了环境污染。
同时，我们推行资源节约和循环利用的理念，减少了煤炭矿山对土地资源的占用，并大力发展清洁能源，为改善大气环境贡献了力量。
五、队伍建设的成果本年度，煤矿综掘队注重队伍建设，加强了人才培养和管理。
我们通过组织培训、提升技能、选拔干部等方式，不断提高员工的综合素质和工作能力。
同时，我们加大了工资待遇和福利保障力度，提高了员工的工作积极性和归属感。
全年未出现员工集体维权和罢工事件，为保持工作稳定性提供了保障。
煤矿连掘队年终总结及计划
煤矿连掘队年终总结及计划煤矿连掘队年终总结及计划一、总结自去年组建以来，煤矿连掘队经过艰苦卓越的努力，取得了显著的成绩。
在过去这一年里，我们坚持以安全生产为核心，加强队伍管理，强化技术培训，提高作业效率，全面推进矿山生产，取得了可喜的成绩。
在全体队员的共同努力下，我们顺利完成了年初制定的产量指标，同时也在安全生产方面取得了较为突出的成绩。
1. 安全生产方面安全生产一直是我们煤矿连掘队工作的重中之重。
通过全面加强安全教育和培训，提高了每个队员的安全意识和责任心。
坚持每天进行安全会议，及时分析和解决生产中的安全隐患，有效遏制了事故的发生。
对于每一起事故，我们始终坚持严肃追责，依法依规进行处理，形成了严明的安全生产规章制度。
在全队的共同努力下，我们连续365天无重大安全事故发生，为企业安全生产创造了一个稳定和谐的环境。
2. 矿山生产方面在矿山生产方面，我们积极推进技术创新和装备升级，不断提高作业效率。
通过引进先进的机械设备，我们成功取代了传统的人工作业方式，大幅度提高了生产效益。
矿山的产量得到了显著增加，并且质量也得到了有效提升。
同时，我们在对井下地质条件进行深入研究的基础上，采取了一系列科学的采掘方案，有效避免了矿山塌陷和灾难的发生。
在质量稳定的同时，我们也加强了矿山环境保护工作，积极推行绿色采矿，使得我们的煤矿连掘队成为了矿山行业的绿色典范。
3. 管理方面在队伍管理方面，我们加强了对队员的培训和管理。
通过不定期的技术培训和安全教育，我们提高了队员的专业技能和工作素质。
同时，我们注重营造一个积极向上的工作氛围，倡导团队合作和相互支持。
在管理上，我们制定了一整套科学合理的管理制度，明确了各个岗位的职责和工作流程，提高了工作的效率和准确性。
我们注重激励和奖惩的运用，在各个方面实行激励机制，鼓励队员的积极性和创造性。
这些管理措施的实施，为我们的工作提供了有力的支撑。
二、计划1. 安全生产计划在新的一年里，我们将继续以安全生产为核心，坚持以人民和员工的生命安全为第一要务。
综掘队2023年工作总结(2篇)
综掘队2023年工作总结____年，综掘队在矿领导的关心、支持和帮助下，坚持以质量标准化为主线、通过建立健全安全生产责任制体系，明确安全责任制和职责，坚持以强化现场管理为重点，以强化职工教育为突破口，狠抓安全质量标准化工作，狠抓现场监督检查，不断加强班组建设，圆满完成了矿委下达的各项工作任务，现就本队____年的工作总结如下：一、全年掘进任务完成情况生产任务的完成是区队生存的根本，也是工作成绩体现的最重要方面。
本年度，我队完成的生产任务主要是：①、____月-____月份联合试运转期间，完成3401接替工作面回风顺槽及开切眼掘进____米、回风顺槽掘进____米，工作面顺利形成通风系统，确保了采掘衔接平衡。
②、____月-____月上旬，我矿联合试运转结束后，根据矿委安排，____人员进行厂面建设，先后共完成职工公寓楼、行政大楼前后以及洗煤厂修筑大坝____多方、道路硬化____多方等工程。
1③、____-____月我矿正式转产后，完成3403准备工作面回风顺槽掘进____米；3401综采设备运输绕道掘进____米完成贯通。
我队坚持开展了各班组之间“任务比拼，生产竞赛”活动，充分激发了各班组工作积极性，克服3401工作面过空巷、遇地质构造，3403回风顺槽顶板局部受压漏顶、支架变形、支护强度大等不利因素，圆满完成了矿委下达的工作任务。
存在问题分析（1）3401设备运输绕道在剩余____米即将贯通时，未按照领导要求落实每班进行探眼，从而对巷道实际长度及贯通地点的具体情况掌握不够；分析原因，执行领导的指令不坚决。
（2）3403回风顺槽在刚开始施工时，部分工人对工作程序掌握不清楚，不知先干什么，后干什么，造成施工现场管理混乱，文明生产不达标；分析原因：劳动____安排不明确，现场管理存在漏洞；（3）巷道施工过程中出现中线掌握不精确，出现偏差，影响了施工进度、支架迎山角度不合理，造成支架前倾后仰，影响了工程质量；分析原因：片面追求施工进度，对工程质量未严格把关。
煤矿综掘队组年度总结(3篇)
第1篇一、年度工作回顾2021年，我矿综掘队组在矿领导的正确指导下，全体队员的共同努力下，紧紧围绕安全生产这一核心，积极落实各项生产任务，圆满完成了年度各项工作目标。
1. 安全生产方面本年度，我队组严格执行矿安全生产规章制度，强化安全意识，加强安全培训，确保了生产过程中的安全稳定。
全年实现安全生产零事故，为矿井的稳定发展奠定了坚实基础。
2. 生产任务完成情况根据矿井年度生产计划，我队组共完成掘进进尺XX米，完成计划的XX%，超额完成了掘进任务。
在施工过程中，我们充分发挥综掘设备优势，优化施工方案，提高了施工效率。
3. 工程质量方面我队组高度重视工程质量，严格执行施工规范，确保工程质量达到国家标准。
全年完成工程验收XX项，合格率XX%，优良率XX%，工程质量得到了矿领导和相关部门的认可。
4. 团队建设方面我队组注重团队建设，加强内部沟通，提高团队凝聚力。
通过开展各类文体活动，丰富职工文化生活，激发职工工作积极性。
二、存在问题及原因分析1. 安全意识有待提高部分职工安全意识不强，对安全生产的重要性认识不足，导致安全事故时有发生。
2. 施工效率有待提升由于施工条件复杂，部分施工环节效率较低，影响了整体施工进度。
3. 设备维护保养不到位部分设备存在故障，影响了生产进度，需要加强设备维护保养。
三、下一步工作计划1. 加强安全教育培训提高全体职工的安全意识，确保安全生产。
2. 优化施工方案，提高施工效率针对施工过程中存在的问题，优化施工方案，提高施工效率。
3. 加强设备维护保养，降低设备故障率加强对设备的维护保养，确保设备正常运行。
4. 加强团队建设，提高团队凝聚力开展各类文体活动，丰富职工文化生活，提高团队凝聚力。
总之，2021年我矿综掘队组在安全生产、生产任务、工程质量等方面取得了显著成绩。
在新的一年里，我们将继续努力，为矿井的稳定发展贡献力量。
第2篇一、前言过去的一年，我国煤炭行业在政策支持和市场需求的双重推动下，取得了显著的成绩。
煤矿2024工作总结及2024年工作计划5篇
煤矿2024工作总结及2024年工作计划5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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综掘队工作总结范文
综掘队工作总结范文一、综掘队工作概述综掘队是我所在单位的一支重要工作队伍，负责矿山中采矿作业的各项工作。
在过去的一年中，我作为综掘队的一员，积极参与并贡献了自己的力量。
通过团队的协作和个人的努力，我们取得了一系列的成绩。
二、工作内容和任务综掘队的主要工作内容是利用综合掘进机开展矿山中的矿石开采工作。
主要任务包括：矿石的打钻、装药、起爆等。
在工作过程中，我们需要按照规定操作程序进行作业，并确保作业安全和效率。
三、工作成绩和贡献在过去的一年中，综掘队取得了一系列的成绩和贡献。
首先，我们按时完成了矿石开采的任务，保证了矿山生产的正常运营。
同时，在作业中我们严格按照操作规程进行作业，确保了作业的安全性。
其次，我们不断提高工作的效率和质量，通过技术创新和团队协作，有效减少了工作周期，提高了生产效益。
最后，在工作中，我们注重环境保护，采取一系列措施减少了对环境的影响。
四、存在的问题和挑战在工作中，我们也遇到了一些问题和挑战。
首先，由于工作环境条件较为恶劣，我们需要面对尘土、高温和噪音等问题，对身体健康产生一定的影响。
其次，由于作业过程中需要与其他工种的人员进行配合，因此在协作方面存在一定的困难。
最后，由于所用设备的老化和技术的滞后，影响了工作的效率和质量。
五、改进措施和展望为了解决存在的问题和迎接新的挑战，我们制定了一系列的改进措施。
首先，我们将加强个人防护意识，规范操作，确保员工的身体健康和安全。
其次，我们将加强与其他工种人员的沟通和协调，提高工作的协同性。
最后，我们将加大技术创新和设备更新的力度，提高工作效率和质量。
展望未来，我相信，在全体队员的共同努力下，综掘队一定能够克服各种困难，取得更大的成绩。
我们将继续提高工作效率和质量，保证生产的正常运行。
同时，我们也将注重环境保护，减少对环境的影响。
我相信，在团队的努力下，我们的综掘队一定会在未来取得更加辉煌的成绩。
综掘队工作总结就是以上述内容为基础，对综掘队的工作进行概述，总结工作成绩和贡献，分析存在的问题和挑战，提出改进措施和展望未来。
煤矿掘进队工作总结(6篇)
煤矿掘进队工作总结（6篇）煤矿掘进队工作总结 1掘进二队工会支部今年以来，在矿工会的正确领导以及矿行政的大力支持下，我们始终以党的“十六大精神”为主线，按照“三个代表”重要思想的要求紧紧围饶企业发展和安全效益这个中心，认真落实责任突出工会的维护职能、强化职工民主管理、保护调动全队职工的积极性和创造性；强化现场管理，做好后勤工作，学习宣传《工会法》、《公民道德建设》实施纲要，大力营造安全氛围。
尽最大可能的彰显工会群众组织作用，突出工作特色，并开展了一系列卓有成效的工作和活动，为实现矿井和谐发展做出了积极贡献。
具体表现在：一、学习理论，强化教育培训，提高安全意识（一）首先在全队职工中开展“学理论、提素质、创新业”为主题的系列教育活动，始终把职工教育培训作为搞好安全生产的首要工作，根据培训中心各阶段工作安排不间断地加强职工教育培训。
队上经常性地利用“周四安全文化学习日”、班前会，组织职工认真学习《工会法》煤矿“三大规程”、安全宣传教育“十二法”、《煤矿安全规程》和《安全生产法》等法律法规知识，和通过安全事故案例分析、职工道德教育、思想意识开导、班组长安全事故案例宣讲等形式的安全教育，提高了职工的安全生产意识和自主保安能力。
改变传统方式，以生动活泼的教育方法，针对具体的与本队实际情况相似的事故案例，应用安全技术知识，及时编写了生动形象、发人深省的教材和宣传稿，以班组座谈会和案例上墙宣传的形式，组织职工进行学习讨论，使每个职工都受到了深刻的警示教育，在思想由被动接受教育转向主动接受教育，在行动上由“要我安全”向“我要安全”的转化，激发了本队职工的学技术、比技能的良好氛围。
（二）是以落实《公民道德建设实施纲要》为内容，以学习贯彻《工会法》为契机，增强职工主人翁责任意识。
在区队开展了职工道德评议活动，制定了道德考核标准细则，明确了考核内容，利用黑板报在职工中广为宣传，完善了相关考核制度，加强考核，及时改进考核中存在的问题、遗漏。
煤矿掘进队2022年年度工作总结范文及2022年年度工作计划范文
煤矿掘进队2022年年度工作总结范文及2022年年度工作计划范文2022年某某煤矿掘进队年度工作总结2022年，掘进队认真贯彻落实上级有关安全生产的一系列重要指示、指令，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“管理、装备、培训并重”的原则，以强化现场管理为重点，以强化职工教育为突破口，狠抓工作面质量标准化工作，狠抓现场监督检查，狠抓干部作风及区队各级管理人员安全生产责任制的落实。
在煤矿安全质量标准化工作验收中，掘进队质量标准化达到了国家一级标准。
为了更好地总结经验、客观分析存在问题及原因，促进今后的工作，现对我队一年来的工作做以简要的总结：一、一年来的工作回顾（一）各项主要生产经营技术指标完成情况：1、掘进进尺：到10月25日为止共完成掘进进尺5000米，维修了部分变形巷道3000米，返修U型棚子3875架。
2、工程质量：在狠抓安全质量标准化工作同时，掘进队保持了安全质量标准化一级标准的基础上，力求创优良标准，合格率达到99%，尤其是在掘进巷中，无论任务多重、时间多紧、条件多差，安全质量标准化标准工作始终没有放松，并上了一个新的台阶。
3、安全状况：出现“三违”数次，没有出现轻伤以上事故，实现了安全生产的目标，但安全生产形式仍然严峻，全队全年没有出现质量、安全、机电、运输等各类事故。
职工安全意识普遍提高，但各类安全隐患依然存在。
4、掘进工效：煤巷掘进工效达0.5米/工，岩巷掘工效0.1米|工。
5、材料消耗：掘进队紧紧围绕“提质增效”创先争优开展活动，计划与实际消耗预计基本持平。
同时我们还进一步加强了材料管理，加强修旧利废。
所以到目前为止材料费总体来说略有节余。
6、职工收入：全年职工平均收入6万以上元，较上年有大幅度增加。
7、党的建设及精神文明建设有了长足的发展。
职工思想道德水平有了一定的提高，遵章守纪的自觉性明显增强，全年没有发生违纪违法案件，职工队伍整体素质有所提高。
开展创建“青年之星”等活动取得了较好的成绩，并不断完善了党建各项制度和措施，队在矿举办的各种活动中均取得了较好的成绩。
煤矿综掘队年度总结及计划
煤矿综掘队年度总结及计划煤矿综掘队年度总结及计划年以来,干部职工在矿党政的正确领导下,紧紧围绕全年的方针目标,深入贯彻落实集团公司和矿“两会”精神及安全一号文精神,牢固树立“生命高于一切,一切服从安全”为核心的“1+6”安全理念,围绕我矿生产管理各项目标,通过强化内部管理,完善内控机制,严格落实责任,考核奖励,进一步规范了安全生产工作秩序。
不断强化质量标准化工作和现场隐患排查治理工作,围绕精细化管理和“五高”精品矿井建设全面提升团队素质,助推安全生产。
现就的工作总结及近期工作安排如下：第一部分：1—10月份方针目标完成情况我队基本能按照方针目标实施进度表所列的项目如期进行。
截止10月份大小机电事故8起,主要原因是日常检修工作不到位造成的。
探头误值误报、监测不通讯事故0起,瓦斯超限事故3起,运输类跑车事故0起,1起风机无计划切换事故,无群体上访、越级上访和缠访事件的发生。
计划掘进进尺1705米,实际完成1661.2米,其中4、6、10月份未能完成矿制定的生产任务,4月份未完成任务主要原因是4.13瓦斯断电事故,工作面迎头顶部冒落5.8m（长）7.8m（宽）1.5m,两帮片帮采用打木垛方式进行支护,顶板冒落前后段15米进行加强支护,从4月13日至4月22日基本上支护完顶板冒落处,导致全月未能完成当月生产任务。
6月份未完成任务主要是因为4310措施巷掘进至开口段177米时揭露f81断层,断层影响范围前后15米,30米区段为破矸进行掘进,由于两帮都是矸石,割煤和支护速度较慢,导致未能完成当月生产任务。
10月份未完成任务主要是10.8号发生了瓦斯断电事故,全员脱产培训四天,且前方地质构造情况不明晰,黄色预警措施中每循环所施工的钻孔数量多,加强顶板支护时较费时等原因导致未能完成任务。
我队注重人才方面的发展和培养,每半年组织一次以瓦斯防突、防治水、顶板运输、机电设备为主的班组长业务培训。
培训过程中表现突出的人进行重点培养,构建合理的人才梯队,建立问责机制,防止出现人才“断档”。
综掘队2024年工作总结范本（二篇）
综掘队2024年工作总结范本____年生产工作即将圆满结束，我单位在生产、行政等工作方面也会交上一份满意答卷，画上了一个圆满的句号。
在我公司党、政各级的正确领导下，按照矿党政各阶段的工作安排部署及下达的各项生产任务，积极开展各项安全生产工作，取得了较好的成绩。
针对单位实际情况具体工作总结以下几点：(一)、制定生产计划、合理____生产、确保圆满完成任务至____月底主要负责掘进1312石门、____车场、1322轨下与1311皮下联络横穿以及1322轨下的开拓任务，____月至____月中旬，主要施工了1321皮下、1220运皮带机头漏煤眼，并下运____一台ebz-135型综掘机、一台ebz-200型综掘机等，____月中旬开始掘进1321皮下与1322轨下联络横穿；截止____月底，公司下达我单位生产计划____米，我单位实际掘进____米，超额完成公司下达生产计划，今年我单位单位严格按照公司下达的生产指标认真制定生产计划____生产，合理安排工序，强化劳动纪律，抓好工时利用，狠抓验收制度，工程质量、文明生产工作，并把责任落实到班组和个人，保持了生产持续稳定发展的势头。
在公司领导的正确指挥下及有关部门的大力配合下，制定合理有效的施工安全技术措施，使我单位顺利的____生产，圆满完成了公司下达的生产任务。
(二)、充分利用班前、班后会，加强职工队伍的安全思想教育工作1、利用三班班前会及时传达____上级领导指示精神，安全办公会议精神，并开展班前风险评估，以及危险源辨识学习，利用周五安全活动日学习事故案例，要求广大职工真正从思想上的转变，全身心投入到安全生产工作当中，职工们都已转变原有观念，改掉了不安全行为的习惯，都能遵章生产。
2、利用班前会总结上班安全生产情况及安全隐患排查工作，并及时汇报、填写隐患排查记录，针对生产中的重点、难点，合理安排布置当班生产工作。
3、班后及时____当班工作人员，由队领导负责主持班后会，广大职工积极汇报班内生产情况和存在隐患处理情况，将存在的隐患、问题，立即安排处理，在最短的时间内处理，防止了事故的发生，各类事故处理在萌芽状态。
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煤矿综掘队年度总结及计划煤矿综掘队年度总结及计划年以来,干部职工在矿党政的正确领导下,紧紧围绕全年的方针目标,深入贯彻落实集团公司和矿“两会”精神及安全一号文精神,牢固树立“生命高于一切,一切服从安全”为核心的“1+6”安全理念,围绕我矿生产管理各项目标,通过强化内部管理,完善内控机制,严格落实责任,考核奖励,进一步规范了安全生产工作秩序。
不断强化质量标准化工作和现场隐患排查治理工作,围绕精细化管理和“五高”精品矿井建设全面提升团队素质,助推安全生产。
现就的工作总结及近期工作安排如下：第一部分：1—10月份方针目标完成情况我队基本能按照方针目标实施进度表所列的项目如期进行。
截止10月份大小机电事故8起,主要原因是日常检修工作不到位造成的。
探头误值误报、监测不通讯事故0起,瓦斯超限事故3起,运输类跑车事故0起,1起风机无计划切换事故,无群体上访、越级上访和缠访事件的发生。
计划掘进进尺1705米,实际完成1661.2米,其中4、6、10月份未能完成矿制定的生产任务,4月份未完成任务主要原因是4.13瓦斯断电事故,工作面迎头顶部冒落5.8m（长）7.8m（宽）1.5m,两帮片帮采用打木垛方式进行支护,顶板冒落前后段15米进行加强支护,从4月13日至4月22日基本上支护完顶板冒落处,导致全月未能完成当月生产任务。
6月份未完成任务主要是因为4310措施巷掘进至开口段177米时揭露f81断层,断层影响范围前后15米,30米区段为破矸进行掘进,由于两帮都是矸石,割煤和支护速度较慢,导致未能完成当月生产任务。
10月份未完成任务主要是10.8号发生了瓦斯断电事故,全员脱产培训四天,且前方地质构造情况不明晰,黄色预警措施中每循环所施工的钻孔数量多,加强顶板支护时较费时等原因导致未能完成任务。
我队注重人才方面的发展和培养,每半年组织一次以瓦斯防突、防治水、顶板运输、机电设备为主的班组长业务培训。
培训过程中表现突出的人进行重点培养,构建合理的人才梯队,建立问责机制,防止出现人才“断档”。
凝聚力工程方面,制定凝聚力工程建设实施方案和考核制度,对于违反队组内部团结和形象的个人进行重罚。
开通职工上诉渠道,严格按程序进行逐级上访,坚决杜绝越级上访事情的发生。
另外,开展安全堡垒工程建设和开展干部形象工程建设。
第二部分：年工作开展情况一、队伍建设方面：1、强化干部管理,推进班子建设。
加强对干部的管理教育,完善了干部的管理考核办法。
对所分管的工作做到了分工明确,责任到人,对干部思想工作出现的问题经常开展谈心和交流活动,做到相互沟通相互理解。
坚持大事讲原则,小事讲风格,对干部工作中出现的失误严格考核,加大考核力度,对事不对人,处理结果及时通报。
让干部感觉到自己身上的压力,从而增强责任感和使命感,同时要求干部要严于律己转变作风,不搞特殊,不利于团结的话不说、不利于团结的事不做。
不准和职工在一块喝酒赌博,不做有损单位形象的事,要求干部要做事先做人,有效提高了干部的整体素质,增强了班子的凝聚力和战斗力,确保各项生产工作任务的顺利完成打下了良好的思想基础。
同时,要求干部认真落实王矿长提出的“五多五少”、“四个想一想”,进一步规范了管理干部的作风和工作良好行为的养成,有效促进了工作的顺利开展。
2、突出抓好职工队伍建设（1）开展不间断的思想教育,树立典型,弘扬正气。
把干部职工认为工作积极、踏实肯干、吃苦性强的同志树为典型,在全队职工中大力表彰,号召大家向他学习。
使大家学有榜样,赶有目标,同时也鞭策了后劲,使全队干群风气正、士气旺、干劲足。
（2）注重选拨培养和使用人才,把有知识肯吃苦年轻的同志调整到班组长和技术性强的工作岗位上来,给他们搭建舞台,让他们施展才华。
把对单位做出突出贡献的骨干人员提拨到副职管理岗位上,以此带动和影响一大批人员,激发了工作的活力。
（3）强化劳动组织纪律的管理和考核,主要采取的办法有：一是严禁赌博喝酒、打架吵嘴,不服从指挥,一经发现从重处罚：二是对出现旷工和出勤不正常的职工要给以停工检查、扣分处理和交纳抵押金等办法进行处理。
三是严格落实员工“几必须、几不准”的掌握情况,促使员工严格按照标准干活,努力打造本质安全型员工队伍建设。
3、不断强化班组建设和自主管理为推进安全生产工作顺利推进,我队不断在班组建设和自主管理上下功夫。
在班组管理方面我队深入学习贯彻《白国周班组管理法学习资料》、《—标杆集体特色做法汇编》、《综掘一队探索精品区队建设经验交流》和《班组建设经验交流》等学习资料,汲取好的经验及做法,学习先进、取长补短,结合该队实际,不断加强班组建设和班组安全宣传教育工作,深入开展班组竞赛活动,按生产任务、安全管理、质量标准化三项指标综合对班组进行工分奖惩考核,每月公布,并作为年终评比先进班组、优秀班组长的主要依据。
使班组之间学有方向、赶有目标,增强了班组工作的主动性和积极性。
同时,不断提升自主管理和工作绩效,建立健全了自主管理考核制度,坚持每月召开一次由副班长以上人员参加的队委会,针对工作中发现的问题进行总结,提问题、找差距、研究解决办法,制定下步打算;每月下发任务安排后,严格执行一周一计划,一周一小结工作,进一步细化了工作安排,并张贴于交接班室内,接收全员的监督,有效推进了自主工作的主动性。
二、生产组织方面1、攻坚克难,强化工效,全力以赴推进生产工作稳步运行。
今年以来,综施工的巷属防突工作面管理,在安全生产过程中紧密围绕“安全第一、预防为主”统筹安排,科学组织生产。
一是抓好生产环节,合理安排生产工序,减少环节影响;加强设备检查保护,减少机械事故;统筹安排检修时间,把无计划影响时间降到最低限度;二是抓好人员管理。
根据生产条件的变化,合理安排生产人员,努力提高生产率和出勤率,充分调动职工的积极性;三是抓好机电设备。
针对年初我队和准备六队共用出煤设备3部溜子、2部皮带,两队出煤煤量大、设备运转时间长、准备六队巷道施工岩巷,导致出煤设备疲劳作业、负荷大,事故频发,影响生产的现象,我队加大力度管理机电设备的运行情况,通过定期对岗位人员进行培训,建立健全检修质量包保责任制,做到“小问题不过班,大问题不过天”,设备影响时对包机人员给予一定的工分处罚,对维护设备好的进行周奖励,有效提高了机电设备开机率,保障了设备的正常运行。
生产进尺也由每班1排的现状向每班3排迈进,生产进尺得到了不断提高。
在经过“4.13”事故深入反思后,5月份我队在4310措施巷施工以来,全队士气高度膨胀,生产二班突破了上半年以来班组最高进尺6米,为其他班组树立了榜样,增添了势气,一时间各班组形成了“比、超、赶”的良好局面。
在面对177米处过正断层的困难实际,我队员工同心协力,共度难关。
首先,我队及时组织班组长以上管理人员召开专题研讨会,结合4106巷正断层f81临时地质预测预报、整理出来的相关事故分析资料和每日异常信息动态等情况,对在4106巷177米处过正f81断层的相关工作进行探讨和分析,针对分析安排部署近期工作的注意事项和要求。
其次,通过每日安全关注栏、班前班后会、安全例会等形式及时传达贯彻过断层的安全动态和相关防范措施,让全体干部员工都参与到抓安全工作当中来。
第三,该队结合工作面赋存的地质条件和本队实际,积极采取科学的措施,调整生产工艺,合理安排每天的工作量,加强掘进过程中的工序控制,以及后续的生产组织。
按照长期、稳妥的办法对工作面的安全生产工作进行现场评估,下达当班的工作量,按工程质量核算当日的工作量,坚持日清日结,充分调动了职工的积极性,使安全生产工作始终处于受控、可控状态。
为全月生产进尺的完成起到了积极作用。
9月底我队在43211/2巷施工,因现场条件恶劣,构造异常,自主管理不到位,导致在10月8日就发生了瓦斯超限事故,为深刻汲取教训,开展了深刻反思,经过全员大反思、大整顿后,我队随后调整施工思路,突出安全管控,发挥制度鞭策作业,积极在43211、43214巷进行平行作业,充分利用人员配置,强化工效,有效推进了各项工作的顺利开展,目前,在全体干部员工的努力奋斗下正处于良好的安全运转局面。
2、分解目标,考核激励,充分调动员工安全生产的积极性和主动性。
在生产组织的过程中,我们按照矿下达的生产任务,提前制定考核办法,将任务分解到各个班组,让全队干部职工明确当月的任务和队内的考核办法,并且要求干部每周一计划,每月一总结,公布于交接班室,有效推进工作的有序开展。
同时,利用经济杠杆和激励政策,按照奖勤罚懒,多劳多得,上不封顶的原则,有效的调动了每个班组和职工的积极性,使全队上下始终保持着你追我赶,不甘落后的工作热情。
3、落实责任,严格考核,为正常有序生产创造良好的工作环境。
为确保生产任务的完成,在明确任务的同时,制定严格的考核办法,要求当天值班干部和跟班干部,对造成事故完不成当班任务要组织召开班后会,进行追查分析,弄清事故原因,落实责任,通报处理结果,对责任人进行考核,通过严格的管理考核,使生产组织做到了良性循环,有效的减少和控制了事故的发生,为正常组织生产创造了良好的工作环境。
三、安全管控方面我队截止10月底,共发生违章163起,轻微125起,一般34起,严重4起,以来在生产任务的压力下,出现的违章行为较多,安全形势较为严峻。
针对多发的“三违”现象,我队制定完善了轻微三违、一般三违帮教工作规范流程和考核办法,进一步做实做细三违帮教工作以及不放心人安全思想教育工作,对于“80、90后”出勤不正常,旷工等人员以及不放心人重点加强安全思想教育工作;为重点突出抓好“班前班后会”管理,结合本队安全生产实际及准军事化管理要求,及时制定完善班前班后会管理制度,严格按照“5.3.12”班前会流程组织召开班前会,认真抓好班前会的宣传教育工作,严格执行“五想、五不干、五关注”流程,重点突出班前会流程的规范化、简明化、实际化,在班前会上对精神萎靡不振的“隐患人”进行排查,把好入井前的安全第一关,并按照当天工作情况,及时提醒职工注意安全事项和防范措施;进一步确保班前会高质量、高效率完成;而且突出强调班后会的重要性,要求各班人员下班后全部参加班后会,重点分析当班作业过程中存在的困难及问题,并进行讨论、分析和解决,真正实现井下作业效率的做大化;同时,要求所有员工下班后要认真填清当班完成的具体工作量,并签字盖章确认,进一步细化了每位员工对工作完成情况的考量。
认真抓好安全例会的宣传教育工作,认真学习典型事故案例和矿上的相关通报,认真吸取经验和教训,不断总结。
让职工时刻牢记“生命高于一切,一切服从安全”的理念。
针对我队上半年发生的一起“4.13”较大瓦斯超限事故,积极开展“汲取事故教训,治理瓦斯谋安全”的强化瓦斯教育的系列反思活动,并积极开展了三个阶段的安全警示教育活动,及时制定切合实际的警示教育实施方案以及针对性措施,充分利用电视、投影仪等有效载体认真组织全体干部员工收看安全警示教育播放片,对未及时收看的进行分批次补看,结合播放片的收看,要求全员填写安全警示教育反思小结,认真反思不足、查找问题、剖析隐患;针对问题制定针对性措施,并认真落实,有效促进了各项工作的积极开展;进一步增强了全员的瓦斯意识和安全素质。