2019国企员工的个人述职报告
国企员工的个人述职报告(2篇)

国企员工的个人述职报告尊敬的领导:您好!我是某国有企业的员工,我在此向您提交个人述职报告,以总结过去一年的工作,并向您展示我的工作成绩和个人成长。
一、工作概况在过去一年里,我在所属部门担任某职位,主要负责以下工作内容:1. 与团队成员协作,完成部门年度工作计划。
通过开会、讨论和沟通,我与团队成员一起制定了详细的工作计划,并根据工作计划的要求,合理安排工作时间和资源,最终顺利完成了部门的工作目标。
2. 负责某项重要项目的实施。
作为项目负责人,我需要领导团队完成项目各个阶段的任务,并确保项目按时交付。
在项目执行期间,我与团队成员紧密合作,充分发挥每个人的优势,解决项目中的各种问题,最终成功完成了项目。
3. 参与部门日常管理工作。
作为部门的一员,我积极参与了日常的工作管理工作,包括会议组织、文件撰写、数据统计和分析等,为部门的正常运转提供了支持。
二、工作成绩在过去一年的工作中,我取得了以下成绩:1. 成功完成了部门年度工作计划。
通过与团队成员的协作,我成功地完成了部门年度工作计划中规定的各项任务,并在规定的时间内达到了预期的目标,为公司发展做出了贡献。
2. 项目实施取得良好成果。
作为某项重要项目的负责人,我成功地领导团队完成了项目各个阶段的任务,并通过合理的时间安排和资源配置,使项目能够顺利交付。
项目的成功实施为公司提供了更多的商机。
3. 积极参与部门管理工作。
我积极参与了部门的日常管理工作,与同事们共同解决了工作中的各种问题,提高了团队的工作效率和合作能力。
三、个人能力提升在过去一年的工作中,我也不断努力提升自己的能力,取得了以下进步:1. 技术能力提升。
通过学习和培训,我不断提升自己的专业知识和技术能力,使自己能够更好地应对工作中的各种挑战。
2. 沟通能力提升。
通过与团队成员和其他部门的合作,我逐渐提升了自己的沟通能力,能够更好地与他人协作,解决问题。
3. 团队合作意识增强。
在与团队成员的合作中,我逐渐认识到团队合作的重要性,学会了与他人合作,充分发挥团队的力量。
国企员工个人工作述职报告(二篇)

国企员工个人工作述职报告尊敬的领导:您好!我是某国企的一名普通员工,今天我向您汇报一下我个人在过去一年中的工作情况和成果。
首先,我非常感谢公司给予我这次机会,让我能够在这个岗位上发挥我的专业能力,并且得到了团队的支持和帮助。
在过去的一年里,我全身心地投入到工作中,努力实现公司的目标。
工作职责方面,我在公司期间主要从事市场拓展与销售工作。
我参与了数个重要的项目,通过分析市场和竞争对手的动态,制定合理的营销策略,并与团队紧密合作,成功地推进了销售业绩的提升。
在公司新产品推广方面,我积极参与了产品的市场调研和推广活动,并通过多种渠道与客户进行沟通,提高了产品的曝光度和市场份额。
除此之外,我还负责一些客户关系维护工作,与客户保持密切联系,及时解决问题和提供优质服务。
在工作中,我始终保持着积极的工作态度和高度的责任心。
我注重团队协作,与同事之间保持着良好的沟通和合作关系。
我始终相信,共同努力才能实现更加出色的工作成果。
在团队中,我不仅尊重他人的意见和建议,还积极推动团队的合作项目,给予他人更多的引导和帮助。
我也时刻关注行业动态和市场发展趋势,不断提升自己的专业知识和技术能力。
我相信,只有不断学习和进步,才能更好地适应快速变化的市场环境,给公司带来更大的价值。
通过我的努力,我取得了一定的工作成果。
我所负责的销售额在去年同比增长了10%,并且成功签下了几个重要客户,为公司的业务增长做出了贡献。
我还与其他部门密切合作,开展了一些市场合作项目,取得了良好的信誉和业绩。
除此之外,我还积极参加公司组织的培训和学习活动,不断提升自己的业务能力和领导力。
这些努力得到了公司和上级的肯定和认可。
当然,在工作中也有一些不足和需要改进的地方。
首先,我在工作方法和节奏上需要更加高效和优化,提高工作效率。
同时,我也需要进一步加强团队协作的能力,发挥好每个团队成员的优势,实现更好的工作成果。
此外,我还需要更加积极主动地学习行业知识和市场动态,及时调整和优化自己的工作策略。
国企工作员工年度述职报告范文3篇

国企工作员工年度述职报告范文国企工作员工年度述职报告范文精选3篇(一)尊敬的领导:大家好!首先感谢领导对我工作的关心和支持,在过去的一年里,我在大家的指导下,积极主动地工作,认真履行职责,取得了一些成绩。
在此向领导汇报我的工作情况。
一、工作内容及完成情况:1. 担任部门XX职务,负责XXX工作:我按照部门的工作要求,认真履行职责,不断提高自身能力。
2. 完成X任务:针对XXX,我积极参与研究制定相关方案,组织调研,协调各方资源,最终成功完成了任务。
在该项目中,我注重团队协作,有效推进了项目进展,得到了领导和同事的肯定。
3. XX方面工作:在日常工作中,我积极主动地与其他部门沟通合作,及时解决问题,保证了工作的顺利进行。
我也努力学习新知识,不断提升专业能力,为同事提供专业支持和技术指导。
二、存在的问题及改进措施:1. 问题一:在工作中,我有时在时间管理方面存在一些不足,导致工作安排不够合理。
改进措施:我会进一步提高自己的时间管理能力,做好工作计划和优先级的安排,合理分配时间和资源,提高工作效率。
2. 问题二:我在某些情况下处理人际关系方面还有所欠缺,不够娴熟。
改进措施:我会主动加强与同事的沟通交流,学习掌握一些人际交往技巧,提高自己的人际关系处理能力,更好地与团队合作。
三、个人成长及自我总结:在过去的一年里,我不断学习和成长。
通过参加培训课程、阅读相关书籍和与同事的交流学习,我积累了一些宝贵的工作经验和专业知识。
同时,我也反思自己的不足,深刻认识到自身发展还存在很多的不足和需要提升之处。
在以后的工作中,我将继续加强自身能力的提升,不断改进自己的工作方法和方式,更好地适应和应对工作中的变化和挑战。
四、下一阶段工作计划:1. 不断提升专业素养:通过积极参加培训、学习,不断提高自身的专业知识和技能水平,增强独立分析和解决问题的能力。
2. 加强团队协作:与同事进行更深入的交流,共同完成部门的工作目标。
通过团队合作,提高工作效率,更好地完成任务。
国企员工个人工作述职报告6篇

国企员工个人工作述职报告6篇第一篇:尊敬的领导和同事:我是某国企公司的一名普通员工,在过去的一年里,我在所负责的工作岗位上努力工作,并取得了一些成绩。
现向大家汇报一下我的工作情况:一、岗位职责作为国企员工,我负责本部门的日常运营管理工作,包括制定工作计划、组织协调人力资源、协助解决工作中的问题等。
二、工作成绩在过去的一年中,我积极参与各项工作,努力完成了部门下达的任务目标。
具体表现有:1. 能够独立思考和解决问题,在工作中遇到困难时能够积极寻找解决方案,并及时向上级汇报;2. 深入学习相关的知识和技能,提高自己的专业能力,为公司的发展提供了有力的支持;3. 积极参与团队合作,与同事们保持良好的合作关系,发扬团队精神,共同完成工作任务。
三、存在的问题及解决措施在工作中,也存在一些问题,主要包括:1. 沟通能力有待提高,有时候在与其他部门的同事合作时,表达不够清晰准确;2. 工作负荷较大,有时候需要加班完成任务。
为了进一步提高自己,在未来的工作中,我将采取以下措施:1. 加强沟通能力的培养,通过参加相关培训和与同事的经验交流,提高自己在与他人沟通时的表达能力;2. 合理安排工作时间,提高自身的工作效率,尽量避免加班情况的发生。
四、工作计划在未来的工作中,我将积极配合领导的安排,努力完成本职工作,提高自己的工作能力和业务水平。
同时,我也会不断学习和进取,为公司的发展贡献自己的一份力量。
以上就是我在过去一年的工作情况的总结,请领导和同事们批评指导,谢谢!第二篇:尊敬的领导和同事:我是某国企的一名职工,现向大家述职一下我在过去一年的工作情况和成绩。
一、个人工作职责和任务在过去一年里,我主要负责部门的人力资源管理工作,包括招聘、员工培训、绩效考核、薪酬福利等方面的工作。
同时,根据领导安排,我还参与了一些特定项目的管理和协调工作。
二、工作成绩在过去的一年中,我注重不断提升自身的专业能力和综合素质,主要体现在以下几个方面:1. 在人力资源管理方面,我制定了科学合理的招聘计划,并成功招聘了一批符合要求的人才,满足了部门的用人需求;2. 我积极组织开展员工培训和技能提升项目,提高了员工的综合能力和工作效率;3. 在绩效考核和薪酬福利方面,我制定了公正合理的考核标准和奖惩制度,有效激励了员工的积极性和工作热情;4. 在特定项目的管理和协调中,我积极配合团队完成了任务目标,取得了较好的成果。
国企员工个人工作述职报告(通用20篇)

国企员工个人工作述职报告(通用20篇)国企员工个人工作述职报告篇1自本人20__20__年初参加工作以来,我虚心向同事请教,从熟悉人员、熟悉商户、熟悉业务知识做起,从一点一滴做起,以便自己能够很快被员工和商户接受并认可,从而很快进入角色,担负起自己的责任,配合部门经理做好经营管理工作。
现就自己的工作做一简单小结如下:一、工作总结1、搞好电信市场调查与分析我在市场部从事市场调查与策划工作。
我深知随着电信市场环境不断变化、信息通信技术发展突飞猛进、市场需求瞬息万变,必须通过开展形式多样的电信市场调查,广泛收集社会经济、消费者需求、市场变化、竞争对手、企业发展及国内外电信发展状况等各方面信息和数据,逐步建立和完善电信市场调查与分析信息系统,使电信市场调查与分析制度化、规范化、连续化。
在科学的理论指导下,运用各种定性和定量分析方法,对电信发展的历史、现状和趋势进行深入细致的分析,参与公司市场营销的策划和评估,提示电信发展的内在规律,及时地发现问题和找出问题的症结,并提出切实可行的对策和措施,为企业更好地搞好市场经营工作,占领市场、实现集约化经营服务。
2、制定正确、有效的市场营销策略营销策略要灵活多变,不断创新;坚持整合营销,走出过分依赖价格杠杆的误区,树立大营销的观念;建立健全企业市场营销机制,充分调动广大市场营销人员的积极性和创造性;切实转变营销观念,真正树立“以市场为导向”、“以顾客为中心”的现代营销观念;实施品牌经营战略,不断提高企业形象;根据市场环境的变化和信息技术发展的状况,不断开发新业务,寻找新的业务经济增长点。
3、强化产品创新与完善在产品策划中注重业务模式、交费、包装、宣传、促销、渠道、市场推广活动、业务流程等一系列方面,各项策划做到周密、严谨、具有可操作性,进行过程控制,进行量化和检查成效,并及时总结提出改进意见,将各项策划做实。
4、通过参与市场营销的策划和评估工作,我认识到了营销策划工作的重要性,并积累了一定的市场经验,提高了市场分析能力,同时结合市场成功开展了一系列的业务市场策划活动。
2019国企述职述廉报告范文5篇

2019国企述职述廉报告范文5篇2019国企述职述廉报告范文(一)我于20_年X月作为__方股东代表出任__有限责任公司副总经理,具体分管_工作。
半年来,在公司党政的领导下,认真履行职责,搞好协调服务,切实抓好分管工作,取得了一些成绩。
现就这段时间以来的思想、工作和廉洁从业情况简要汇报如下,不妥之处,恳请组织和同志们批评指正。
一、抓好学习,努力提高自身素质和领导能力参加工作_X多年来,我深刻认识到学习对于一个人的成长和工作非常重要,不学习就会落伍于时代,也难以胜任本职工作。
半年来,我积极参加了各种学习活动,认真系统地学习了党的_大、_届X中、X中全会精神,以及党和国家的大政方针政策,特别是学习了《党员领导干部廉洁从政若干规定》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,并结合实际认真贯彻处理“三重一大”问题的规定。
对国家出台的一系列宏观经济调控政策、陕北矿业公司做出的战略部署的了解掌握,一方面使自己的政策理论水平有了新的提高,另一方面,在思想上也增强了贯彻执行政策的自觉性和主动性。
工作中自己尽可能挤出时间来,通过报刊、杂志、网络、书籍等,学习经济、法律、企业管理、社会科学等方面的知识,不断充实自己。
在各类学习中做好学习笔记,撰写心得体会文章,力求学有所获。
平时能够与班子成员、业务部门主动联系,学习他们好的工作方法和业务知识。
总的来看,通过学习,自己在知识上还是有所增长,在思想上也更加进步,在工作能力上也有提高。
二、尽职尽责,抓好分管工作X年以来,就我分管的_工作,与_部的同志们一道在公司的统一领导下做了以下几项工作:一是建立_管理方面各类制度和工作流程,规范_煤炭合同。
公司_部是公司根据工作需要新成立的一个部门,制定各类制度和建立工作流程是这段时间主要工作内容。
二是做好_市场调研,及时掌握市场行情,为实现公司利润最大化创造条件。
这半年,根据市场变化_的质量变化情况及时提出价格调整意见,最大限度地维护了公司的利益。
国企职工述职报告(通用5篇)

国企职工述职报告(通用5篇)国企职工述职报告(通用5篇)日子总是像从指尖流过的细沙,在不经意间悄然滑落,回顾这段时间以来,相信你成长了许多,是时候认真地做好述职报告了。
相信大家又在为写述职报告犯愁了吧!以下是小编帮大家整理的国企职工述职报告(通用5篇),希望对大家有所帮助。
国企职工述职报告1一、工作成绩1、加强办公室建设,做好协调与服务建立办公室定期例会制度,完善内部管理,确定每个岗位,每项工作的标准和责任,坚持从高、从严、从全、从细要求。
同时,营造健康的工作环境,自觉维护办公室的整体利益,整体形象,不贪功、不诿过,不拆台、不越位,顾大局、识大体。
牢固树立全局观念,强化服务意识,按照领导要求,综合协调好各部门工作。
坚持原则,注意方法,态度谦虚,以理服人。
2、高质量地完成办公室常规工作在总经理指导和帮助下,明确任务,各负其责,强化质量意识。
做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作。
3、做好内部的节流:首先。
严格采购审批手续,采取先踩价后填单,严格按财务程序购进的办法,保证所购材料质优价廉,降低成本费用;其次。
做好办公用品的控制工作:如在纸张的使用上初稿、草案尽可能使用废纸背面或旧纸,用过的公文纸背面接着使用,能在电脑中录入的文字尽量不使用公文纸等。
严格控制电话费支出。
以服务中心为单位,每个服务中心办公话费为50元,财务部、维修部30元,超出的部分部门自己承担。
4、协助各部门做好人员配置及招聘工作。
因保安、保洁工资不高,流动性比较大,招聘较难。
临近春节人员更比较难招聘。
5、考核考勤工作,公司办公室不定期组织相关人员对各部门的考勤、值班情况进行不定期抽查,对迟到、早退、不签到等情况按公司相关规定进行处理。
6、由于人员增加,公司于9月初迁移至某某路15号楼,在公司总经理的指导下,我们办公室于8月底即着手准备新办公室环境、办公用具、用品的装饰、购置工作,办公环境的改善更加提高了企业形象。
7、协助各区片准备物业涨费文件、组织学习物业管理条例。
国有企业述职报告范文(三篇)

国有企业述职报告范文尊敬的领导:我是某国有企业的一名员工,从入职至今已经工作了五年。
在这五年的工作中,我深刻地认识到作为一名国有企业的员工,必须时刻紧紧围绕着企业的目标和使命,履行好自己的职责和义务,为企业的发展贡献自己的力量。
今天,我向您汇报过去一年来我的工作情况和所取得的成绩。
一、岗位职责作为国有企业的一名员工,我的主要岗位是担任某部门的助理。
工作内容包括但不限于:协助部门经理处理日常事务,编制相关工作计划和报告,协调各个部门之间的合作,参与部门会议并记录会议纪要,跟踪项目进展等。
在过去的一年里,我始终牢记自己的岗位职责,努力完成各项任务。
每天我都按时到岗,认真执行每项工作,确保一切按照规定的步骤和标准进行。
我也积极与同事们进行有效的沟通和协作,共同完成部门的工作任务。
在岗位职责上,我努力做到了责任心与执行力的完美结合。
二、自我学习与提升作为一名员工,不断学习和提升自己的能力是十分重要的。
在过去一年里,我注重自我学习与提升。
我经常参加企业组织的培训班和学习活动,不断拓宽自己的专业知识和技能。
我还通过学习相关的书籍和文章,加强自己的理论知识储备。
通过这些学习和提升,我能更好地应对工作中的挑战,并且能够更加深入地理解和分析问题。
三、工作成果在过去的一年里,我在岗位职责的履行、工作学习与提升方面取得了一些具体的成果。
以下是我主要的工作成果总结:1.协助部门经理处理日常事务:我按时完成了每日安排的工作任务,保证了部门日常事务的正常运转。
2.编制工作计划和报告:我按时编制了部门的工作计划和报告,为部门制定了明确的发展目标和计划。
3.协调各个部门之间的合作:我积极与其他部门的同事进行沟通和交流,解决了一些合作中的问题,并促进了部门之间的良好合作关系。
4.参与部门会议并记录会议纪要:我认真参加了部门会议,并准确记录了会议纪要,确保每个人都对会议内容有清晰的了解。
5.跟踪项目进展:我负责跟踪部门的项目进展情况,及时发现和解决问题,确保项目按时完成。
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2019国企员工的个人述职报告国有企业作为一种生产经营组织形式同时具有营利法人和公益法人的特点。
那么,2019国企员工的个人述职报告怎么写?以下是为大家收集整理的2019国企员工的个人述职报告的全部内容了,仅供参考,欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。
2019国企员工的个人述职报告(一)各位领导、同仁们您们好:我是,于年初进入到我厂工作,进厂以来,我积极融入到分厂中去,并迅速的了解分厂的运作和现状,同时抽出时间学习自身的锻造知识,从金属材料到成形基础,从工艺规范逐步过渡到领会工艺的内容,影响产品质量的重要节点。
质量是技术提高的见证,面对受大环境的影响造成产量低、效益低、薪水低等困难面前,分厂从思想上教育员工们在压力面前不低头、不抱怨、不气馁、不回避、不害怕。
我们本着效益靠质量,质量靠技术的理念,强化自己的加工水平,为稳定和提高产品成品率做出实效。
在任职期间改造煤气站设备;利用加热炉废弃,增加蒸汽换热器,让煤气站使用,并解决水压机、粗热分厂及科技楼、行政楼、办公楼、中心实验室等的供暖问题。
组织员工,改进加热炉操作手法,降低煤气单耗。
安全警钟我为提高员工安全文化知识和安全防范技能,强化安全意识和安全制度责任化理念。
组织开展安全知识的认识与观念及我要安全;我会安全;我懂安全;杜绝人为责任的事故发生为主题的安全大讨论。
安全生产事关员工生命和企业财产安全、事关社会稳定,只有集中力量抓安全生产,严格落实坚持安全第一,预防为主的方针。
使全员牢牢树立安全意识,切实抓好安全工作,确保安全生产正常进行。
分厂在每月中旬进行一次安全、设备、现场管理等综合大检查,对检查出来的问题定时、定人及时整改。
加强平时的安全巡视检查力度。
消灭安全隐患,充分发挥班组长和安全员作用,发现并及时解决生产过程中存在的不安全因素,达到安全生产目的。
推行5s管理。
人造环境,环境育人,通过对整理、整顿、清扫、清洁、素质修养的学习、改进、遵守。
整个分厂的环境面貌随之改观:生产现场整齐、干净,物品摆放有条不紊,一目了然,最大程度上提高员工的工作效率和士气,让员工工作的更安全、更舒畅,这不仅给员工们创造一个具有良好氛围的工作场所,同时很大程度上提升了员工良好素质和企业形象。
员工们在这缔造良好的工作环境与和谐融洽的工作气氛中,潜移默化地改变了乱堆、乱放的坏习惯,拥有自觉、自律、合作、奉献的职业道德。
标准班组建设,不断提高企业员工素质。
企业千条线,班组一针穿。
企业的计划、各项规章制度、工艺规程、工作标准、管理标准,要靠班组来贯彻。
班组生产作业活动的质量和员工队伍的素质是企业生产经营活动质量的决定因素。
不断强化思想政治工作。
为适应公司改革和发展的需要,努力在整体推进、创优争强和突出特色上下功夫,不断提高员工队伍的凝聚力、向心力和战斗力。
紧密结合实际,认真搞好员工的思想政治教育和形势任务教育,引导员工认清形势,瞄准目标,在深化改革中统一思想,充分调动员工的积极性、主动性和创造性。
着眼企业未来发展,培养人才后备力量。
大厦之成,非一木之才;大海之润,非一流之归。
虽然我们只是一台机器上的一颗小小螺丝钉,但我们的最终目标,是要成为性能最好、效率最高的一颗。
我在工作中注重员工素质教育的同时,不断激发员工的动力,发现挖掘人才的潜力,培养他们不仅要懂技术、懂管理,还必须有尽心尽力的奉献精神,艰苦奋斗的创业精神,敢打硬仗的拼搏精神,顾全大局的协作精神,为企业分忧的主人翁精神。
能为企业培养出高水平、高素质的优秀管理人才是我最大的欣慰。
存在的问题和努力方向。
回顾一年工作,我有付出,也有收获,更有差距和过错。
主要在1.知识面小;2.在工作中的方式方法上存在较大差距;3.工作不细。
在今后努力的方向1.要防止急于求成。
对工作的部署和要求,要充分尊重现实,体现层次性,区别对待,循序渐进,严格落实操作规程及锻造工艺规范。
2.努力学习,勇于实践,理论结合实际,提高综合素质和业务能力,为本职工作做出自己最大的贡献。
3.强化安全意识,加强安全管理:做到人员落实,制度落实,机构落实,责任落实,以确保现场安全生产管理。
4.团结班子成员,形成既有分工又有合作、坦诚相待、合作共事、齐心协力干事业的良好氛围,做到目标一致、职责互补、各事项都能事前沟通,会前通气,充分听取意见,集思广益,发挥整体合力,改进工作,促进发展我有信心和班子成员一道,广泛采纳大家好的建议,融入到我们企业改革的各项管理办法中去,完善经营战略,求真务实、开拓创新、奋发进取。
以新世纪模范党员的风范来要求自己,以主人公的精神投身于企业。
让我们为了企业的明天,共同努力,共创美好的明天。
2019国企员工的个人述职报告(二)一年即将过去,在这一年中我分管的工作还是财务工作、人事劳资工作,在这一年中有关业务方面的文件出台了很多,因此,就需要不断改进工作方法和业务水平。
在思想政治方面也应具备与时俱进、开拓创新、自加压力、争创一流精神,认真学在第十六次党代会的报告精神,深刻领会高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻三个代表重要思想,继往开来,与时俱进,全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化,为开创中国特色社会主义事业新面而奋斗的真正含义。
回顾一年的无论是在业务水平还是思想政治方面都有进步同时也存在不足,下面就我本人一年的工作情况向各位领导作以汇报:第一项工作财务工作:今年财务工作与往年衔接工作有所不同,由于去年我人员分流的人事制度改革,核定预算工作直到今年7月份完成,还有去年医疗保险制度延续到今年3月份才正式出台国家公务员医疗补助的暂行办法,这给医疗保险交缴带来了许多问题,好在我委人员少没有住院人员,医疗保险交缴工作顺利完成。
下面从四个方面总结一下全年财务工作。
1、建立人员数据库工作。
财政为控制财政支出,推进会计电算化进程,实行工资统发管理系统,建立人员数据库是最基础性工作。
这项工作已在10月份完成了增人增资、离退休人员数据处理、减人下册数据上报和信息收集工作,已完成两上两下,目前,只等工资调整和人员变动时再做数据上报和信息收集。
2、银行帐户重新审批工作。
为清理多余帐户避免设立帐外帐,规范统一管理预算内和预算外资金,我财政根据《天津市市级行政事业单位银行帐户审批实施方案》文件要求,进行银行帐户的审批,它是以单位自查为主,进行自查登记和补报登记,这几项工作已经完成,在银行保留了财政要求应该保留的帐户,并承诺今后不存在错报、漏报、瞒报银行帐户,不擅自开设、变更、撤消帐户。
3、预算单位清产核资工作。
清产核资工作是一项定期审核固定资产的工作,这是我从接管会计工作以来第一接触到的业务。
这次清产核资工作正适合摸清我委固定资产家底,以免国有资产的流失,全面清查各类财产和债务,并核实人员状况、收入渠道、支出结构等情况进行自查,按规定没有清查出任何问题,为深化财务预算制度改革和加强我委财产监管工作奠定基础。
4、财务年终决算工作。
每年的年终决算基本程序都是一样的,每一年的财务年终决算以后,都对增收节支、帐务处理积累一些经验,同时又发现存在许多不足。
今年我感觉在每月的报财政报表的同时,自行设计的科目明细分析报表给我对财务分析帮助很大,对控制预算开支起到了重要作用。
但不足的是在年初立帐时考虑不全面,明细科目还不健全,明年一定注意这个问题。
第二项工作人事劳资工作:今年的人事工作较去年轻松一些,主要是工作人员信息采集工作这项工作,现已完成建立数据库和软盘上报.为明年人员变动的信息采集工作打下基础。
搞好本委工作人员年终考核总结上报,同时做好工资微调事宜。
搞好劳资工作,积极配合劳动做好劳动用工合同签定工作,并参加了劳动保障资格培训,并撰写了《在WTO视角的中国社会保险》培训论文,年底及时将用工情况进行年检。
另外,在完成本职工作以外,积极主动完成领导交办的一些零星事务。
以上是我全年的工作总结,仔细想想,还有许多工作没有到位的地方,比如,计算机应用还没有在业务工作充分体现,今后我要在这方面多学习,提高微机操作水平。
努力学习业务知识,提高自身素质,为明年我委创建全国科技工作先进市,而努力工作。
2019国企员工的个人述职报告(三)承蒙组织和领导的信任,把我放在林管站副站长的岗位上,到任仅一年多,所做工作微不足道,按上级有关述职要求,按班子分工,我负责林政和后勤这一块,做一下简要的小结,向领导汇报:一、学习是首要任务由于初到领导岗位,一切都是生疏的,必须从头学起。
首先是学习有关林政管理的政策、法规等文件,吃透精神,增长业务知识,其次,在工作实际中,边干边学,提高分析和处理具体事物的能力,第三,向班子中的同志和其他老同志虚心学习,因为他们经验丰富,这是一种快捷的学习方法能够使我的工作尽快到位。
二、强化林政管理管理是一项艰苦细致的工作,必须敢于负责,认真对待。
到任后,恢复了林政执法巡逻工作,重点抓木材流向和周边村民拉烧柴的监督,不怕围攻和漫骂,坚持原则,不询私情,取得了初步成效。
三、做好后勤服务工作到任后对站容站貌做了一番整理,做到整洁有序,办公室和宿舍窗明几净。
食堂内全部清洗一遍,碗筷定期消毒,在资金十分困难的情况下,备足越冬蔬菜,努力办好伙食,让职工吃好,保障政策工作。
今后的工作目标积极配合班子工作,搞好团结,共同努力,开创林管站的工作新局面,抓好林政管理,把握木材流向,最大程度地遏制打拉烧柴的违政现象,努力创造条件,尽可能地改善职工的工作和生活环境,使其安心工作,发挥积极作用。
以上总结不一定准确,请领导批评指正。
述职人:20xx年xx月xx日2019国企员工的个人述职报告(四)回首2019年,我最深刻的体会是:自己所做的工作之所以能得到群众的认可,主要得益于市委企工委等上级领导的帮助以及广大职工的支持与厚待。
我会铭记这一点。
现就自己一年来的工作总结。
一、加强党的建设,充分发挥党组织的政治核心作用认真贯彻三个代表思想,核心在保持党的先进性,本质在执政为民,这就要求企业党组织加强党的建设,发挥党组织政治核心作用。
在实际工作中,自己深深的体会到了这一点。
(一)结合企业实际,重新组建党务系统。
因为原有的党务工作系统已不能再继续发挥作用。
尽最大可能帮助他们解决生活困难等难题;要求基层党总支加强对党外积极分子的培养,定期发展新党员,为企业培养骨干力量。
等等。
(二)、坚持理论学习,提高自身理论素养。
按市委企工委要求,自己深入学习了三个代表重要思想,和中央、省、市经济工作会议精神以及社会主义市场经济、世界经济、企业管理、现代科技、WTO、法律等相关知识。
参加了由市委企工委、人事局主办的企业经营者任职资格学习、考试和答辩,并取得较为理想的成绩。
提高了自身按市场经济规律办事、依法办事、处理复杂问题的能力。
组织政工部、劳资处、离退办等部门学习了毛泽东、你的信息必须遵守我国有关法律规定。