擦亮锦江党建品牌,打造幸福和谐社区

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5月中旬,锦江镇万寿宫社区内温情涌动。万寿宫社区的工作人员齐上阵,将发生破裂的自来水主管道迅速修复。困扰居民李忠平多日的自来水主管道溢水问题,在社区干部的协调努力下终于解决了。“多亏了社区干部帮忙,要不然真不知道该咋办”,家住万寿宫社区的居民李忠平感激地说:“我腿脚残疾,行动不便,看到水管破裂,水喷溅而出虽心急如焚,但也无能为力,是社区干部的帮忙才保住了我的家具。”

当天上午,万寿宫社区工作人员朱芳武接到李忠平求助后,第一时间投入到水管维修工作中,经过抢修后,爆裂的管道更换完毕,解决了李忠平的燃眉之急。党员带头,积极参加社区义务活动,参加党员义务巡逻队,并利用自己的特长帮助困难居民,朱芳武受到群众的一致好评。修水管、急开锁像这样的故事,时常在万寿宫社区温情上演。

自去年以来,万寿宫社区以提升社区推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐为出发点和落脚点,精心打造了以“365”为主要内容的“暖心工程”党建特色品牌,以党员志愿服务队为载体,通过助老、扶弱、睦邻、帮教、尚德、弘文、传承等方面,共同打造暖心社区,使居民365天都能享受到快捷的生活、文体娱乐等便民服务,进一步提升居民幸福指数,更好地促进辖区和谐稳定。

哪里有需要,哪里就有社区干部的身影。通过“居民点单、支部下单、党员接单”的“三单”服务模式,为社区居民排忧解难,努力创建学习家园、阳光家园、红色家园、爱心家园、康乐家园、和谐家园(六园);争创“五星级”服务党组织。这是万寿宫党支部构建幸福社区,创新党建工作的积极探索。“三单制”

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的开展将支部与居民紧密相连,架起一座无形的连心桥,使居民把社区当成自己的家,让志愿服务变的更贴心更温暖。

如何细化管理?该社区以“网格化管理”的方式,将社区党支部共分为6个网格,充分发挥社区内各组织的作用,形成横向到边、纵向到底的社区管理网格,落实细化社区管理服务职责,形成群体共同参与社区建设,使社区政治风气更浓、党建品牌更亮、惠民政策更实、服务态度更好、干群关系更亲。

创建红色家园、构建幸福社区、打造和谐社区。锦江镇将以“365”暖心工程党建品牌为契机,推动党建发展、促进社会和谐、为“服务型”社区建设打造上高样板。

支付会计工作总结

目录

第一篇:国库支付中心工作总结

第二篇:支付工作总结

第三篇:XX年度xx分行支付结算工作总结

第四篇:国库支付局XX年工作总结

第五篇:财政局支付中心总结及工作计划

正文

第一篇:国库支付中心工作总结

国库支付中心工作总结

20××年上半年,为落实区委区政府“建立健全会计核算提速提效长效机制”的要求,中心积极调整工作思路,抓住全面转轨国库支付机遇,积极开展“中心服务年”活动,全体动员、力抓提速提效“二十条”服务措施,为我区建设“国际消费中心”和创建“xx 质量”先行区,提供财政资金支出专业服务保障,主要做好以下工作:一、完善管理,全面提高服务水准(一)完成去年决算,衔接今年预算全体同志从去年底起,加班加点,自觉放弃休息时间,前后耗时4 月之久,一心扑在结账决算上,确保及时、准确完成年终决算,编制全区家预算单位20××年度财政决算的编报工作,严格按照决算报表填报的口径及有关指标,内容涵盖单位的全部收支,顺利衔接新一年度的财政预算,进入20××年业务处理。(二)创新工作思路,打造“服务”品牌20××年上半年,中心紧紧围绕区委区政府中心工作,按照“创新、安全、质量”三大主线,确保财政资金安全、完整运行,确保资金支付规范、快捷,运用有效手段,做好资金监管,加强队伍建设,提高服务质量,促进干部队伍业务素质平和创新意识不断提高,

着力构建有利于科学发展的国库支付体制,将“二十条”措施细化分解成48 条,已启动40 条(其中包括待深入推进27 条),已落实到各科室,责任到人。(三)推进国库支付,提高支付效率一是完成全部转换。做好历史遗留的更名问题,20××年6 月1 日做整体的时间划断,做好预算单位集团基本账号的家家子账户名称的更换,同步更名,同步启用,特设6 月15 日对账,财政、中心系统、银行、更名后的账户衔接之间,运作正常,减轻报账负担,加快内部流转,试行国库集中支付“一站式”办理。二是全面推行国库集中支付。认真研究中心与财政局的业务衔接关系,简化支付流程,增大直接支付比例,共有家单位发生了笔直接支付,清算金额约为万元,增加万,同比上年增幅。共有家预算单位发生了笔授权支付,清算金额约为万元,增长万,同比上年增幅。(四)完善财务制度,着力堵塞漏洞一是严格执行各项工作制度,严把程序关。落实保密承诺制、ab 角工作制、岗位轮换制、失职追究制、绩效考核等制度,提高内部管理效能,严格执行“三公”经费和六项绩效考评的经济开支标准,修订《业务流程指引》,防止环节多、难规范、易分散的局面,建立统一、规范、阳光的资金支出标准。二是以部门预算为依据,严把支出关。严格按照区人大通过的部门预算要求,执行相关预算标准,严格专款专用,控制预算执行进度,对与部门预算不相符的支出,不予办理报账手续,上半年拒付万元,强化了预算约束力。三是加强内部稽核监督工作,严把审核关。事前、事中、事后严把复核关,严格遵守资金报账手续,规范主管会计自由裁量权,加快资金支付流程,抓好印章、票据管理工作,抓紧凭证、账薄、报表的财务资料复查,加强审计前的账务复查工作,认真执行主管会计的量化考核,做放心账。促进会计规范化。四是完善全面的档案管理,严把资料完整关。半年的查借、利用量,达近1万册的会计凭证、报表、账薄等各类会计档案,在区公安分局大楼建设档案二馆,有

效解决档案用地紧张的问题,统一供给会计、审计、纪检、监察及各职能部门查用需要。二、突出重点,强化措施确保到位一是主动上门送服务。上半年共走访12 家单位,现场解决与跟踪研究相结合,在不违反“三条底线”的情况下特事特办,全力做好区委区政府20××年200 项重要工作的财务支出保障服务,着力于各部委办局实际业务的经济支持,就相关经费的财务管理问题深入探讨,推出可行方案,减少中间环节,提高资金使用效率。二是参与区住建局关于住房公积金缴存问题的研讨,配合各预算单位实施住房公积金缴存,试点运行缴存业务。三是完善工资福利统发。上半年全区家单位的工资统发工作,工资发放人数在职在编人联系的相关职能部门与业务机构有组织部、人力资源局、财政局、支付银行及相关联的多家单位等。四是全面的基建管理。上半年经手基建与修缮项目多个,月收支总额近亿元,拒付金额万元,及时做好核算与财务监督、基建账的汇总、按合同进程分期付款及竣工财务决算等工作。五是强化对账,继续规范账务处理。依据会计制度、部门预算和《政府收支分类科目》规范账务处理,逐步将会计核算与国库系

统指标相对应;设立每月最后一个工作日为对账日,与银行、国库进行全面对账,每月10 日前主管会计报送上月银行存款调节总表,对未达账项,督促预算单位次月处理。六是打造前台服务品牌。规范前台设置,改善工作环境;开展礼仪培训,规范服务用语,配套挂牌服务,统一工作服装,更换座椅靠背,改进服务细节;严格执行《工作人员纪律规定》,加强作风纪律管理,创建“党员示范岗”和评选“微笑之星”活动。七是强化固定资产管理。严格按要求分类记账,坚持每月与各单位及相关主管部门对账,保证账账相符,配合主管部门、核算单位对固定资产及时纠错调整,确保账实一致,为固定资产清查提供基础数据。

第二篇:支付工作总结

中国邮政储蓄银行渑池县支行

上半年农村支付环境建设工作总结

为推动农村支付环境建设工作向纵深方向发展,进一步抢占农村金融市场,发挥邮储银行服务农村、联通城乡的优势,方便广大人民群众,提高邮储银行知名度,提升邮储银行品牌形象。我行成立领导小组,定期召开专项工作会议,沟通协调和督促解决我行在开展改善农村支付服务环境建设工作中存在的问题和困难,检查各阶段工作落实情况,适时组织开展总结评估工作,并及时向领导小组反馈问题、报告工作,确保工作有序开展,有力推进我行农村支付服务环境建设工作的整体推进。我行主要通过加快农村网点建设、增加农村发卡量及布设助农取款点、自主机具等措施拓宽农村支付渠道,提升农村支付水平,继续做好农村支付环境建设工作,要争做农村支付环境战略的推动者、践行者和排头兵。我行的主要工作措施:

1、大力推广银行卡。充分发挥邮政储蓄银行在农村支付服务中的主力军作用。在县城及周边交通便利地区着力推广使用邮储银行“福农卡”,不断扩大福农卡在乡镇网点的发卡范,同时,结合“家电下乡”、“汽摩下乡”、“财政直补”等政策的落实,推动银行卡的使用。

2、加快电子支付创新和普及应用工作。我行在经济条

件成熟、网络通信等基础设施较好的张村乡、果元乡,积极推动手机支付、电话支付和网上支付等支付业务创新,充分利用我行现有网络通信设施,开发面向农村,符合农村群众需要的电子支付产品。

3、做好助农取款布放工作,上半年我行为果元乡、城关镇、张村镇代发了新农保业务,我行借次代发的机会为果元乡安装布放了18户助农取款机,方便

农民足不出户进行取款。

4、我行充分利用网点优势,全面开通农民工银行卡特色服务,拓展农民工银行卡特色服务覆盖范围,在基层网点达到100%的覆盖率。

我行将以服务“三农”为宗旨,大力推广非现金支付工具和支付清算系统,全面提升我县农村支付服务效率和质量,促进城乡支付服务一体化发展。

中国邮政储蓄银行渑池县支行

XX年6月17日

第三篇:XX年度xx分行支付结算工作总结

XX年度xx分行支付结算工作总结

XX年度xx分行支付结算工作总结XX年度,在市人行及上级行的正确领导和指引下,经全体共同努力,我行支付结算的各项工作顺利开展,各类系统安全运行,现将XX年度支付结算工作情况简要总结如下:

一、加强组织领导,确保全行支付结算工作顺利开展我行行领导历来重视会计工作,尤其是支付结算工作,对支付结算方面的每次重大活动均亲自参与。为确保支付结算工作的顺利开展,我行构建了以管理部门为中点的管理体系,上至行领导,下至网点的委派主管,从而确保了XX年度支付结算工作的顺利开展。

二、各项并举,有声有色地开展支付结算工作1、上传下达,层层培训,提高支付结算工作质量XX年度,xxx省分行组织了一次支付结算业务培训(邀请省人民银行专家),xx人行中支组织了一次账户管理培训,我行在此基础上组织了二次支付结算业务培训(账户管理、人行支付结算会议转培训);在做好培训工作的同时,我行对支付结算工作相关制度文件、指导书等所有资料及时上传下达,确保了支付结算制度执行的时效性。

2、加大考核力度,确保支付结算质量的稳步提高为进一步落实我行支付结

算工作,我行将所辖网点的支付结算质量纳入网点的会计基础工作考核,定期组织考核,实时通报;与此同时,配合会计检查工作,督促网点改进支付结算的工作环境。通过考核、通报、检查、督促落实,我行XX年度支付结算工作质量得到进一步提高,XX年度大额支付系统的查询查复及时回复率达到100%。

3、积极配合改革,做好支付结算宣传工作XX年度,根据人民银行及总分行要求,我行积极组织,妥善安排,层层培训,组织了人民币反假及电子商业汇票集中宣传活动。同时,在人行及上级行的大力支持下,对单位人民币银行结算账户集中管理、同城票据集中交换等进一步优化,支付结算工作效率也得到进一步提升。

4、加大营销力度,改善用卡环境我行高度重视银行卡业务的发展,将银行卡的新增和消费交易额纳入网点考核指标,XX年初,全行上下密切联动,抓好旺季营销,XX年我行新增发卡xxx张(其中借记卡xxx张,贷记卡xxx张),全年实现交易额达xxxx万元(其中借记卡xxx万元,贷记卡xxx万元)。另一方面,我行加大了自助设备投入和设备维护检查的力度,改善用卡环境,依托网点转型,抓好柜面发卡工作。

三、XX年度工作思路XX年度,我行将一如既往地做好支付结算工作,确保支付结算工作安全高效地运行。一方面,做好上传下达、培训等工作,加大检查、考核力度。另一方面,进一步做好市场营销工作,加大营销力度,增加发卡量,进一步改善用卡环境,确保支付结算工作安全高效运行。

第四篇:国库支付局XX年工作总结

国库支付局XX年工作总结

XX年,在局党组的正确领导和上级财政部门的大力支持下,在相关局室的鼎立协助和有关部门的紧密配合下,我局全体同志坚持以科学发展观为指导,树

立大局意识、服(请帮助宣传网)务意识、创新意识、规范操作意识,不断提升国库管理水平,切实推动财政国库管理和改革再上新台阶,为服务全县经济和社会各项事业的发展作出应有的贡献,现将一年来做的具体工作总结如下:

一、认真组织财税收入入库

1-11月份财政总收入累计完成4XX万元,为年度预算任务的87.64%,为奋斗目标任务(50058万元,下同)的84.07%。比上年同期增加6689万元,增长18.9%。其中:地方一般预算收入累计完成30317万元,为年度预算的97.94% ,比上年同期增加6550万元,增长27.56% ;上划中央收入累计完成8992万元,为年度预算的66.41%,比上年同期减少139万元,下降1.52%;上划省级收入累计完成2777万元,为年度预算的78.67%,比上年同期增加278万元,增长11.12%。

分部门,1-11月国税局累计完成10217万元,为年度预算的65.1%,为奋斗目标任务(16217万元,下同)的63%,比上年同期减少124万元,下降1.2%,与年初预算任务比较全年还下差5477万元,与奋斗目标任务比较全年还下差6000万元;地税局累计完成16848万元,为年度预算的88.39%,为奋斗目标任务(19686万元,下同)的85.58%,比上年同期增加3345万元,增长24.77%;财政局累计完成15021万元,为年度预算的113.2%,为奋斗目标任务(14155万元,下同)的106.12%,比上年同期1

增加3468万元,增长30.02%,已提前完成年初预算任务与奋斗目标任务。

二、规范财政专户管理,确保财政资金安全。

根据《湖南省财政厅关于清理整顿财政专户有关事项的通知》(湘财库[XX]4)文件的要求,从4月初起,在局党组的统一部署下,我们把加强和规范财政专户的管理,堵塞财政专户资金安全管理漏洞提上重要日程。专门组织开展了财政专户清理整顿工作,成立了以财政局长为组长的财政专户清理整顿工作小组,制定

了《衡山财政局关于清理整顿财政专户实施方案》,针对清理结果,我们分别财政专户不同性质,提出了保留、撤销、合并建议,对绝大部分财政资金专户实行了国库统一管理。5月份顺利通过了省财政厅的检查。

三、清理预算内外往来借款工作。

10月份,按照局里的统一布署,我们成立了清欠小组对预算内外的借款进行全面清理,对所有借款追踪溯源,做到每一笔借款有原始依据,立据人和审批人登记造册,掌握了第一手资料,并通知到所有借款单位予以逐笔核对,为以后的清收工作打下了良好的基础。

四、完善和深化国库集中支付制度改革。

在不断总结经验的基础上,我们继续完善和深化国库集中支付改革。首先在建立财政资金支付监督机制上狠下功夫,强化内、外监督双联机制,由事后监督向全过程监督转变,确保了财政资金安全。在办理支付业务时认真按照山财库字[XX]16号文件认真审核原始凭证,对不合理的手续不齐的支付申请,坚决不受理。全年共办理集中支付业务15458笔,金额32347万元,其中:办理直接支付业务1XX笔,金额26934万元,占集

中支付比例83.27%;办理授权支付业务3448笔,金额5413万元,占集中支付比例16.73%;拒付支付申请275笔,拒付金额375万元。使大额资金及专项资金的支出直接得到了全过程的监督,有效防止挤占、截留、挪用财政资金,从源头上预防和遏制腐败。

五、规范管理,有条不紊做好各项日常工作。

随着公共财政的逐步建立和发展,特别是部门预算和国库集中收付管理制度改革的实施,对我局日常各项大量基础性工作如办理财政预算内外各项收支、进行会计帐务核算等提出了更高的要求。XX年,我局全体成员勇于创新,不断学

习,全面夯实了各项基础工作。一是以较高质量完成了XX年县本级财政总决算、部门收支决算报表、政府债务报表的布置、编报、审核汇总、上报等工作,其中部门决算获市三等奖。二是认真办理了县本级预算内、外资金和专户资金拨款、记账、对账,及时进行了会计核算和账务处理,确保了会计核算真实、准确、可靠,XX年预算内办理直拨业务2596笔,拨付金额71703万元;预算外办理拨款业务1505笔,拨付金额5641万元。

六、强化总预算会计工作,提高预算执行管理水平。

牢固树立“国库无小事”的观念,认真学习省、市有关文件精神,明确具体要求,继续强化了总预算会计基础管理,进一步完善了内部分工与制约机制,保证了资金运行安全、高效、快捷,进一步强化了总预算会计账务分析工作。在履行会计监督职责的同时,努力做好各项服务工作,及时加强对行政事业单位会计工作的指导。紧密结合财政经济工作重点,充分发挥预算执行分析在反映财政经济状况、提出政策建议、为领导决策

提供参考依据方面的重要作用,及时准确地做好了旬报、月报、分析等各类报表的编制上报工作,切实做到了真实、准确、及时、完整。积极协调县金库、国税、地税等部门的关系,为收入考核提供了准确数据。

明年主要工作

一、按中央经济工作会议精神“稳中求进”,继续做好组织收入入库工作,认真开展重点税源调研活动,确保全年财税收入圆满完成。

二、按全省国库工作会议安排,在目前国库集中支付改革的基础上,继续深化国库集中收付改革,扩大集中支付改革范围,进一步细化直接支付和授权支付范围,力争全年直接支付业务占集中支付业务85%以上,进一步清理县直行政事业单位账户,规范建立国库单一账户体系,把所有的财政性资金都要纳入国库单

一账户体系,收入全部进国库或单一账户,财政支出实行财政直接支付或授权支付。

三、按省厅XX年湘财库[4]文件精神进一步完善财政专户管理办法,确保财政资金安全。

四、严格按照支付局的内部业务规程,开展支付、稽核、清算、对账和核算日常工作,确保资金支付安全,杜绝各种可能出现的失误与差错。

五、加强内部建设,牢固树立财政部门窗口形象。国库业务牵涉众多预算单位,我们将以建立政风行风窗口单位活动为契机,继续加强业务建设、廉政建设、作风建设,为财政部门树立良好形象。

XX年12月15日

第五篇:财政局支付中心总结及工作计划

财政局支付中心总结及工作计划

**年,科在局党委的正确领导下,紧紧围绕工作中心思路和总体目标,认真贯彻落实科学发展观,以“关注民生、服务发展”为主线,以解放思想、改革创新为动力,积极履行的职责和职能,切实加强财政监管,突出服务水平和保障效能,认真贯彻落实各项惠农惠民政策,较好地发挥了财政服从服务新农村建设以及社会经济发展的作用,圆满完成了全年各项工作任务。现将今年各项工作完成情况和明年工作安排汇报如下。

一、**年工作回顾

(一)强化财政基础工作,加强科学化精细化管理。一是做好**年决算的同时精心编制**年部门预算,积极推进部门预算改革,细化预算编制。我们对粮食、商务、供销等部门基础性信息进行了全面摸底,及时、准确地编制了**年部门预算,使编制的预算达到科学、合理、公正。我们还深入各预算单位落实预算,再

次征求、听取预算单位意见,做好宣传解释工作。在执行过程中,严格按照计划做好预算资金拨付,健全支出定额体系。二是积极参与国库集中支付工作,扩大国库集中支付试点范围,全面掌握国库集中支付体系的操作流程,在梳理流程、满足业务需求的基础上,完善国库集中支付运行机制。三是加强财政资金日常管理,提高资金使用效率。我们本着节俭、必须和全局的观念,在实地调查、掌握详细情况的基础上,按照轻、重、缓、急和财力许可的实际,加强对各类专项资金的管理,增强财政资金统筹力度。

(二)认真落实各项惠民政策,促进农村经济健康协调发展。一是切实做好粮食直补工作。为了把党和国家的惠农政策落到实处,我们加大工作力度,采取各种有效措施,进一步提高粮补工作的公开、公正及透明程度。为了提高粮补资金发放的效率和质量,我们在进行充分调查研究和准备工作的基础上,充分利用农民补贴网信息资源创建补贴资金发放计算机技术载体,顺利实现财政部门与金融机构对接的成功经验,极大地提高了补贴资金发放的效率和质量。全市粮食直补资金继续坚持实行“专户管理、封闭运行”的管理制度,省里资金拨付到位后市区乡均无滞留资金,并在规定时间内打入农户存折,没有发现套取、挪用、截留等违规违纪行为。全年共发放粮食直补资金万元,农资综合直补资金,使全市农民受益。

二是积极推广家电下乡工作。宣传将《家电下乡补贴资金管理办法》以宣传单的形式在全市各乡镇进行发放和张贴,通过电视台、日报进行了宣传。我们准确把握国家和省相关政策,及时按要求对政策进行调整,扩大补贴品种,简化农民领取补贴手续。由于全方位、多层次的宣传,激发了我市广大农民购买下乡产品新浪潮,为家电下乡工作的顺利推进营造了良好舆论氛围,家电下乡产品的销售量稳步提升。截止目前,我市家电下乡产品销售数量台,销售额为万元,发放

家电下乡补贴资金万元。监督为进一步加强对家电下乡产品价格、补贴发放的监督管理,我们采取定期或不定期的检查,加大对产品质量、价格、宣传、促销活动、售后服务、退换货、信息系统和发票的使用等方面监督管理力度。对未按要求使用家电下乡标识、不及时开具发票和录入信息、有意虚假宣传误导农民、抽取标识卡并高价销售家电下乡产品、弄虚作假骗取家电下乡补贴等行为的网点,对其给予了限期整改、暂停或取消网点资格等处罚,并通过媒体等向社会进行了公告。通过监督检查,及时发现工作中存在问题,提出相应措施加以规范整顿,确保了全市家电下乡工作健康有序深入开展。三是积极开展汽车摩托车下乡和汽车以旧换新工作。我们认真研究了国家和省相关政策,建立工作责任制,加强汽车摩托车下乡的政策宣传、业务培训、销售网点监管,截止目前,兑付汽车摩托车下乡补贴资金万元。

四是全面启动家电以旧换新工作。为扩大消费需求,提高资源能源利用效率,按照国家和省统一部署,我市全面启动家电以旧换新工作。为进一步扩大惠民政策的覆盖面和影响力,积极营造良好的社会氛围,我市开展家电以旧换新集中宣传活动,通过报纸、广播、电视等广泛宣传家电以旧换新的重要意义,解读家电以旧换新有关政策规定和操作流程,提高政策的认知度和透明度,组织企业在商场内开辟专区,设立商品明细表,并通过电视字幕、宣传单页、横幅等各种形式,加大家电以旧换新宣传力度,提高消费者参与环境保护、节能减排意识,进一步增强消费者对家电产品的购买热情。两个月的时间,我市回收旧家电台,销售家电以旧换新产品台,发放家电以旧换新补贴万元。

(三)积极争取项目资金,促进地方经济发展。我们把向上争取项目和资金工作纳入工作的重心,拟定了目标任务,制定了时间进度表,做到季度有分析、半年有小结,年终有总结。在工作中,我们准确把握国家政策导向,加强与省财

政厅的联系,及时掌握政策信息、产业发展方向和财政支持的重点,争取上级各类补助资金。

(四)切实加强队伍建设,不断提升工作水平。一是加强政治学习。加强对党的十七大和十七届四中、五中全会会议精神的学习,提高对党的重大决策重要意义的认识。二是是加强业务培训,提高业务素质和水平。根据业务需要,积极参加上级部门举办的家电下乡、粮食改制、汽车以旧换新、家电以旧换新等培训,提高了业务技能,促进了依法理财。同时,加大信息及宣传力度,结合工作中的重点及热点话题找准信息报送的切入点,我科今年报送财政信息3条,撰写调研报告1篇。

二、**年工作安排

一是继续加强学习。合理安排好政治、业务学习,掌握做好财政工作的知识和技能,按照政治强、业务精的复合型高素质的要求,做到爱岗敬业、尽职履责,不断提高依法理财、科学理财、民主理财的能力。

二是强化财政管理。紧紧围绕局党委确定的工作目标,把财政工作的重心和工作重点切实转入科学发展的轨道,充分发挥财政的发展职能,优化财政支出结构,稳妥推进财政管理体制改革,切实加强预算管理和财政监督,坚持依法行政,实施科学管理,提供最佳服务,创建高效运作机制,提高管理效应,促进地区经济持续、健康、协调的发展。

四是落实国家各种惠农惠民政策,支持涉农改革。完善粮食直补办法,大力推广家电下乡、汽车摩托车下乡、汽车以旧换新及家电以旧换新工作,全力做好各种惠农补贴资金工作。

五是积极与上级搞好衔接,加大协调力度,积极争取项目资金,拓宽资金收入渠道,为我市经济发展和财源建设增添新的活力。

六是加强专项资金的管理与监督工作,建立和完善预算监督机制,健全规范、科学、安全的资金运作机制,重点加强对财政改革中出现的新课题、新事物进行监督检查,加强对与人民群众利益直接相关的财政资金的监督检查,提高财政资金使用的规范性、安全性和有效性,以促进区域经济健康发展。

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[实用参考]创建党建品牌实施方案

幼教中心党支部品牌创建实施方案 为深入贯彻党的十P届四中全会和省、市有关会议精神,切实加强幼儿园党支部建设,不断提高我园党支部的凝聚力、战斗力和创造力,引导全园党员立足岗位,敬业奉献,不断提高育人质量和育人环境,按照局党委关于开展品牌创建工作的部署,园党支部开展党建品牌创建活动,结合工作实际,制定本工作方案。 一、指导思想 幼儿园党建品牌以加强党的先进性建设为核心,以圆满完成幼儿园各项工作任务为目标,以服务师幼为重点,以加强组织建设为保证,以树立党组织和党员的良好形象为出发点和落脚点,紧紧围绕中心任务,全面推进党的先进性建设,努力把我园党支部建设成为推动发展、服务师幼、凝聚人心、促进和谐的坚强领导核心和战斗堡垒,永葆党员队伍的先进性,为推进幼儿园改革和发展提供坚强的组织保证和精神动力。 二、党建品牌名称 “红心向党、倾情幼教” 三、党建品牌理念 “用心养育,用爱教育” 用心养育:正处在生长发育期的幼儿是稚嫩的,需要幼儿园全体党员教师们的精心呵护,因此我园倡导全体党员教师们都能以爱孩子为工作前提做好保育工作,让孩子在幼儿园这个温暖的家园里健康快乐的成长。 用爱教育:幼儿教育是充满艺术和智慧的工作,在教育中需要党员教师灵活、创造性的展开,我园倡导党员教师全心放在幼儿教育岗位上、潜心钻研教育业务、精心组织教学活动、耐心对待每一个幼儿学习。通过全体教职工的用爱养育、用心教育,不断提高我园的保育教育质量,为办人民满意的幼教事业作出我园的贡献。 四、党建品牌内涵

作为幼儿教师,树立全心全意为人民服务的思想,为了我们可爱的孩子们,我们共同捧着一份亲情,一分友情,一分真情投身于这“为人师、如人母”的崇高的事业中,让我们的宝宝,从这开始他(她)美丽的人生。园党支部把“红心向党,倾情幼教”作为党建品牌,充分发挥党员教师的先锋模范作用。以情促教,用“五心”(爱心、热心、耐心、诚心、细心)——共同撑起党员教师心中的一片蓝天,把党的阳光洒向每一个孩子。 五、目标任务 以促进幼教事业发展为目标,充分的发挥园党支部的战头堡垒作用,开展以“用心点亮希望,用爱播洒阳光”为主题的教育活动,打造一支师德高尚,业务精良,锐意进取,勇于创新的“复合型”党员教师队伍,不断提升办园品质,努力建设一个让家长放心,孩子开心的绿色家园。 六、主要措施 1、开展品牌形象设计活动 根据“红心向党、倾情幼教”党建品牌名称,发动幼儿园全体教师对品牌标识进行设计活动,并将设计方案面向教师进行讨论;收集意见后进行修改,确定后公开发布品牌标识,并在幼儿园的宣传栏、网站等进行广泛的宣传报道。 2、开展党员先锋岗和党员承诺活动 老党员与新教师“手拉手”结队带动教师全面贯彻党的幼教方针,全面提高素质教育。不断探索办园有特色、班级有特点、孩子有特长的办园之路。以“幼儿发展”为核心,以“保教并重”为原则,以“爱”为园训,培养孩子“健康又自信、礼貌会交往、好奇爱探索、独立能合作”良好品质。 3、幼儿园党支部开展“一个党员一面旗,争做党员先锋岗”活动

党建特色品牌创建

大爱附中党旗艳 ——江科大附中党总支百个先进基层党组织特色品牌申报一、品牌建构思路与主要特点 今年两会召开期间,“幸福中国”引起了人大代表和政协委员的高度关注,也引起了社会的广泛关注,“告别GDP崇拜,缔造幸福中国”成了时代关注的重要问题,在《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》和各省市出台的相关政策中,也用各种表述提出了要“创建幸福的学校”。 我校自2009年实施三年发展规划以来,学校跨入了“在追求学校发展的独到品质中实现教育的共同价值”的新时期,怎样在原有的积淀基础上走可持续发展道路,创建附中品牌,是学校党支部一直在思考的问题。在回顾与反思40多年的办学历程中,我们逐渐清晰了学校文化内核——爱。2007年9月,学校从古通巷迁至学府路教鼎山麓新校区,同时冠名“江苏科技大学附属中学”,作为恒顺地产配套中学,既显现了全市教育布局调整的灵动,更让每一个附中人感受到了政府、社会对教育的关爱,这种“爱”与“爱”的叠加自然生成了独具学校个性的“大爱文化”。在新的大爱文化弘扬与艰苦创业文化的传承中,“仁爱有恒”最终凝结成新校的校训,感恩与快乐日益成为学校文化的主旋律。通过附中人三年来的不懈努力,我们已把建五星级学校的抽象口号具体到“把学校建成教科研成果显著、教育教学成绩突出、办学特色鲜明的市公办优质初中”的目标,也正是在这一目标的不断清晰和追求中,“我们还能做得更好”已逐渐成为附中的精神,

在不断地激励着学校的全校师生追逐着自己的人生理想。我们在秉承“积极推进素质教育,促进学生全面发展”的传统基础上,明确了“为进步而教,为成长而学”的办学理念,以“让学生过完整的幸福生活”为价值追求,努力建构让师生健康成长的幸福校园。 二、具体做法 1.组织学习——为发展所需要 以科学发展观为指导,以“大爱教育”为内核,引导党员投身于和谐-感恩-快乐的校园文化构建中,实现“为进步而教,为成长而学”的育人理念。 (1)加强阵地建设,创造学习氛围 为进一步推动创先争优工作的开展,深入创建学习型党组织,提升支部党员理论素养和政治水平,我校在图书馆专门开辟场地,建设“支部书架”,设立了“党员书库”。不断建设校园网党建专页,增设“党建天地”、“网上党课”、“中心组学习”、“廉政文化”等栏目,使大家随时参与学习,并可以跟帖参与讨论,交流学习心得。为适应发展需要,上学期我校投资10万元新建成党建活动室,室内宽敞明亮,将更新原有的“支部书架”,进一步营造浓郁的学习、组织生活气氛,充分发挥其阵地功能,定期对党员进行党课教育。 (2)开展专题学习,提高理论水平 根据社会发展的需要和教育自身实际,确定好年度培训内容,制定学习方案,重点对党员进行马列主义、毛泽东思想、邓

党建品牌方案

高平中学创建党建品牌 实施方案 拟创建的党建品牌名称:艺术校园党旗红 党建品牌类别:党支部品牌 党建品牌理念:突出艺术特色建设有力党员团队 促进社会满意学校发展 党建品牌标识:

一、党建品牌的名称内涵及品牌理念 高平中学党建品牌名称确定为:艺术校园党旗红。作为一个品牌要做到主题突出、特色鲜明、内涵丰富、社会认可。我校的品牌紧紧围绕党的建设中心任务和教育教学中心工作而创立,即用我们的激情与汗水为党、为教育事业做出应有贡献。同时以与时俱进、突出特色为创建原则,充分发挥本校艺术特色,使其融入到品牌的内涵当中,从而更好的彰显品牌内涵。具体说明如下:以构建“艺术校园”为特色,提升校园和谐发展的品味。 校园文化相对于大众文化,往往表现出一定的精英性和前瞻性,高雅、优美的校园艺术文化对提升校园文化品位,培养一专多能的高层次、复合型人才具有举足轻重的作用。优秀的学生艺术团体、校园精品文化艺术活动是衡量一所学校文化艺术底蕴的重要指标,也是增强学生艺术修养的保障。高雅的校园艺术不仅有利于培养学生个人的艺术兴趣,而且进一步提升了校园和谐发展的艺术品位。 1、品牌的独特性

作为一所艺术特色学校,首先要明确的就是它是创造美、培育美的地方,应该强调美的价值、美的意义。其次我们通常是利用手中的画笔、优美的歌声去感染、感动别人,所以突出了“艺术”。最后,做党的工作需要通过党员的工作把党对人民的情感表达出来,全心全意地为党、为人民服好务,做人民满意的公仆,党的工作才能更加科学规范的开展、才能富有生机、充满活力、卓有成效。 2、品牌的延展性 作为一个品牌它不能仅仅代表一个方面,它的范围和意义应更具有广泛性、延展性,并且作为一个党建的品牌它的范围应更为宽泛。此品牌以“美”作为核心,正是为了突出这一点。美在我们身边无处不在,不论是视觉、听觉、嗅觉还是超越于生理之上的精神之美都无时不在地体现着美的蕴意。所以其自身具有很强的潜在空间,可以充满到我们党建工作中的每一个地方、每一处细节,充分突出党的生命力和先进性。 3、品牌的推广性 作为一个品牌它的名称一定要达到琅琅上口,使人很轻易就能记住它。其次能够很好的与活动相结合,更好达到推广的效果。创建党建品牌工作要与其配套的服务品牌相结合,与深化创先争优活动、创建党建工作示范点活动相结合,与发现典型,突出亮点,加强培育,形成特色,推动学校教

着力创建“三型”党支部打造基层党建特色服务品牌

着力创建“三型”党支部打造基层党建 特色服务品牌 作者:矿业服务公司杨婧 以红色为主色系的矿业服务公司补连塔煤矿服务部“党建文化长廊”里,记载着该党支部深入开展“学习型、服务型、创新型”党支部建设工作的点点滴滴。今年以来,该支部以“两学一做”学习教育为引领,充分运用党建信息平台载体,在学习上求实效、服务上下实功、创新上出实招,推动“三型”党支部建设,切实发挥好基层标杆党组织在公司生产服务和思想政治工作中的核心引领作用,全年取得了可喜的成果。 图片1 搭建有效学习平台确保学有所获 该支部搭建了党支部微信公众平台,创建了支部微信群,为党员提供各类服务资讯和党务信息,包括支部信息、党务公开、党务动态、党建知识、党员管理制度、在线党课等,以及党支部各项服务和活动开展信息,并能与党员进行及时联络和实时互动,实现了党员服务、学习交流“零距离”。 图片2 以“职工书屋为学习媒介”,该支部组织党员自主学习带动全员共同学习,倡导全员每人月读一本书,每年读书不少于6本,党员和职工认真做好读书学习笔记,读完一本书写一篇读书心得

体会,使全员能够不断的增长知识,陶冶情操,修身养性。为广大党员定制了“两学一做”学习手册,便于大家随学随记。 为了促进“两学一做”学习教育学的深、学的广、学的实,营造“比、学、赶、帮、超”的学习氛围,该支部组织开展了以“学系列讲话、比综合知识、促服务提升”为主题的知识竞赛,将“两学一做”学习教育知识在全体员工范围内宣传和贯彻,定期组织党员考试,还观看了影片《焦裕禄》,体会优秀党员前辈的崇高思想境界,共同营造了良好的学习氛围。 图片4 图片5 为了引领全员学习,提升整体综合素质水平,在补连塔煤矿服务部机关和各班组开展“员工”讲坛活动。将员工讲坛活动融入到“三会一课”中,党员以及全员在组织生活会、班前会走上讲台,通过讲故事、讲安全、讲读书心得、讲服务体会、讲人文哲理等共享学习成果,同时以班组为小组对员工讲坛开展“学、讲、评”活动,评比出前三名分别在员工月度绩效考核分值中予以相应分值的加分,班组还可以推荐优秀员工讲师,在支部组织生活中为党员讲课。以员工讲坛为学习平台使员工在相互学习、相互交流中,培养说讲能力,激发学习的积极性,充分展现出个人自信心和魅力。同时各班组将员工讲坛上的学习内容、剪影、签到表制作成精美的员工讲坛纪念册,供其他班组员工学习,丰

开展基层党建品牌创建活动

开展基层党建品牌创建活动提升基层党建工作科学化水平 党的十七大提出以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程这一重大举措,永仁县紧密结合当前深入开展的创先争优活动,按照?突出重点、突破难点、树立典型?的工作要求,以品牌化为工作理念,以基层党组织?推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐?的功能效应为目标,以基层党(工)委为基本单位,积极开展基层党建品牌创建活动。经过努力,全县已打造一批如永定镇党委?构建便民服务网络体系?、莲池乡党委?发展壮大村级集体经济?、宜就镇党委?推行‘四议两公开’工作法?、中和镇党委?创新民族文化党建等各具特色的基层党建工作品牌。全县上下形成了一大批站得住、立得久、影响大的基层党建工作品牌体系。 一、深化县情认识,明确创建目标,准确把握创建动因 在新形势下,县委把品牌化的理念引入党建工作,提出并全面开展创建党建品牌工作,主要是认为党建品牌以加强党的先进性建设为核心,以圆满完成各项工作任务为目标,以服务社会和群众为重点,凝聚着党的执政理念,体现党的执政方式和党的执政目标,具有较强的号召力、凝聚力和影响力,有较大的示范作用、导向作用和辐射带动作用,有较高的党员群众认同感和鲜明的时代特点。 1、探索新形势下以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的实践模式。党的十七大对以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程作了总体部署。如何在党建工作中把中央提出的一系列重大战略思想体现出来、落到实处、见到成效,迫切需要我们结合实际探索新的党建工作实践模式。永仁县提出并全面深入开展创建党建品牌工作,既是借鉴品牌的理念加强和改进党建工作、推进党

建工作创新发展的有益探索,又是对新形势下以改革创新的精神全面推进党的建设新的伟大工程的实践尝试。 2、探索市场经济条件下党建工作与创建品牌城市和促进我县品牌经济发展的实践途径。在学习实践科学发展观活动中,永仁县提出了?四个三?的发展思路和?工业大县、经济强县?的发展目标,无不体现出品牌化的战略思维。在这种形势下,党建工作如何更好地为党委的中心工作服务,与经济社会发展要求相适应,为品牌城市建设和品牌经济发展提供保障、做出贡献,是党建工作必须解决的一个实际问题。永仁县提出并全面开展党建品牌创建工作,主要是遵循社会主义市场经济条件下党建工作的基本规律,探索党建工作为经济社会发展服务的新途径。创建党建品牌,既可以丰富品牌城市发展的内涵,健全完善品牌城市体系,又可以使党建品牌成为党建工作服务于经济社会发展的切入点,把党建工作与经济社会发展紧密结合起来,使之相互促进、共同提高。 3、探索新形势下党建工作体现科学发展观要求的实践方式。党的十七大提出,要?使党的工作和党的建设更加符合科学发展观的要求,为科学发展提供可靠的政治和组织保障?。结合当前开展的创先争优活动,永仁县提出,开展党建品牌创建工作,就是为了探索新形势下上级党组织为下级党组织服务、党组织为党员服务、党组织和党员为群众服务的有效途径,引导各级党组织转变执政方式,自觉用品牌化的工作理念服务群众、自我约束、接受监督,用品牌效应提升党建工作的社会影响力,不断完善提高党建工作科学化水平,促进党的建设更好地服务和推动科学发展。 二、引入品牌理念,强化品牌意识,推动党建工作理念创新 在党建品牌创建过程中,永仁县借鉴企业的做法,引入了品牌的管理、服务、质量、经营等理念,赋予了党建工作新的理念内涵。

学校党建品牌创建实施方案

阳光润德,向日而升 ——学校“阳光润德”党建品牌创建实施方案学校传承乐学向上的精神,秉持“幸福教育”的办学理念,打造“向日而升”的金色教育,形成学校特色。学校始终坚持德育为首,以爱育爱,借助于党支部开展丰富多彩的主题实践活动,在主题教育中,一步步朝着梦想前行,让教育充盈着幸福。 一、党建品牌名称 阳光润德,向日而升 二、指导思想 党建品牌创建是从我校自身的优势出发,围绕党建促进学校教育教学中心工作,并充分考虑学校党支部实际及学校人文氛围和各种设施,着眼于促进学生的全面发展,培养学生终身受益的素质,开展丰富的适宜于绝大多数党员师生参与的主题实践活动,具有一定的普遍性,能长期坚持与保留,具有延续性。工作内容上牢固树立“阳光润德,向日而升”的观念,加强师德建设,把握德育在素质教育中的“灵魂”地位,创新学校德育工作方法,优化学校德育工作途径,尊重学生的个性发展,培育以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,不断增强学生的公民意识、社会责任感、创新精神、实践能力。充分发挥学校、家庭、社区“三位一体”的育人功能。努力创设良好的学校德育环境,加强德育队伍建设,不断提高德育工作水平,增强德育工作的主动性和实效性。学校认真开展“阳光润德,向日而升”的党建品牌学校创建工作,特制定此方案。 三、党建品牌创建工作领导小组 组长:(支部书记) 副组长:(组织委员)、(宣传委员) 组员:学校党办、大队辅导员、年级组长 四、实施时间安排及步骤

我校开展党建品牌创建活动分三个阶段: (一)第一阶段:成立机构、制定方案。 成立以书记为组长,支部委员、大队辅导员和年级组长为成员的党建品牌创建活动领导小组;结合学校实际,制定出《学校党建品牌创建方案》,确定出具有针对性、实效性、可操作的活动。 (二)第二阶段:突出主题、实施活动。 组织实施“阳光润德,向日而升”各项活动;开展党团文化、班级文化、校园文化的创建;按各主题活动实施的要求,积极进行督促、检查、评比,落实活动的目标、步骤和方法,落实活动的过程管理。 (三)第三阶段:检查评比、总结表彰。 对各主题活动的开展及效果进行总的检查和评比;对在活动中表现突出的集体和个人进行表彰奖励;撰写班级、学校党建品牌创建工作总结材料。 五、创建活动特色 整合教育资源,创建特色活动,让党员、师生沐浴在德育的阳光下,阳光润德,打造“向日而升”的幸福教育品牌。这样的整合,有利于促进学生主动将所受的思想品德教育、所学知识技能得到不断的巩固与拓展,实践能力不断提高,与学校教育形成合力。通过整合,形成了我校德育活动课程七大主题: (一)红色理想主题 爱国主义教育活动通过红色理想主题,培养少先队员成为热爱祖国、理想远大的好少年。结合少先队员易于接受新事物的特点,利用各种教育契机,开展“红色之旅”活动,组织寻访军烈属、英雄模范人物,加深队员们对中国革命和建设成就的了解;鼓励队员们阅读红色经典读物,撰写读书心得;带领他们到革命历史陈列馆担任“红色解说员”,赏析爱国主义电影,进行理想教育,激发他们爱党、爱社会主义的朴素情感,坚定理想信念。

党建品牌创建实施方案设计

党建品牌创建实施方案 方案一:党建品牌创建实施方案为认真贯彻落实区委《关于开展党建品牌创建活动的意见》,巩固扩大深入学习实践科学发展观活动成果,推进创先争优活动扎实有效开展,加强各支部和党员队伍建设,推动全系统党建品牌创建活动,促进党建工作创新发展,特制定此方案。一、指导思想开展党建品牌创建活动坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观、深入开展创先争优活动,按照“发挥特色优势、培育党建品牌、服务科学发展”工作理念,创建全系统主题内涵深、品牌叫得响、工作措施硬、党员受欢迎的党建品牌,发挥党建品牌的示范带动效应,提升全系统党建工作水平,把各支部建设成凝聚人心、推动发展、促进和谐的领导核心和战斗堡垒,为加快实现****人力资源和社会保障工作跨越式发展提供坚强的组织保障。二、基本原则遵循党章、依法创建的原则。严格按照党章规定,贯彻党的路线方针政策,遵守法律法规,在总结党建工作成功经验作法,继承发扬优良传统的基础上,开展党建品牌创建活动。围绕中心、服务大局的原则。紧紧围绕全区中心工作,用品牌建设的理念、方法和机制提升党建工作的效能,推动各项工作落实,增强党建品牌的影响力和生命力。与时俱进、突出特色的原则。解放思想,更新观念,正确处

理群体与个体之间、普遍性与特殊性之间的关系,把创新精神贯穿党建品牌创建活动始终,精心塑造党建品牌特色。因地制宜、讲求实效的原则。紧密结合各单位实际,求真务实,遵循规律,讲究方法,增强党建品牌创建活动的实效性和针对性,使创建党建品牌与各项工作相互促进、协调发展。三、创建标准(一)有鲜明的品牌名称。品牌名称体现党建工作特色,概括准确清晰、简短有力,易懂易记。提倡形成凝练别致、寓意深刻的品牌标识;(二)有完善的创建机制。有创建党建品牌的长期规划、年度计划和具体措施;(三)有高标准的工作服务规范。建立了工作服务规范和管理制度,办事效率和服务质量高;(四)有丰富的创建活动载体。精心设计创建载体,开展贴近自身的主题实践活动,党员踊跃参与、群众积极支持创建活动;(五)有全新理念和深刻内涵。工作、学习、管理、服务理念先进,与科学发展观契合,紧扣业务和党建中心工作;(六)有良好广泛的社会影响。党组织和党员作用发挥好,得到群众普遍认可,社会满意度较高,具有示范导向和辐射带动作用,有一定的知名度和美誉度。四、目标任务从20xx年开始,用3年左右的时间,在全系统分期分批建立党建品牌梯次,形成具有特色亮点、代表性强的党建品牌,充分发挥党建品牌的示范带动效应。到20xx年底,各支部根据自身实际,创建各具特色的党建品牌1个,全系统力争创建区级党建品牌1个。到20xx年

6个党建特色品牌阵地激发社区

丛台区东柳街道柳西社区: 6个党建特色品牌阵地激发社区生机活力 丛台区东柳街道柳西社区社区党支部在居民区开展了创建党建特色品牌阵地活动,目前已经创建“区域党建”、“组织建设”、“民主议事”、“社情民意研处”、“党员教育”、“志愿服务”等6个特色品牌阵地,有效激发了社区党组织的生机和活力。 “区域党建”——你出力、我帮忙,共享共赢一家亲 建立“大总支”体制。按照区委要求,积极开展居民区“大总支”体制试点工作。创鑫六期物业经理李天河自担任居民区党总支兼职委员后,物业公司与居民区党组织的共建关系更进了一步,回应居民群众的呼声更加迅速快捷。1号2单元独居老人张老伯,因水箱水管老化导致家里自来水管出水困难,影响了洗澡等日常生活。李经理了解情况后,二话没说,第一时间派人上门解决了居民的“燃眉之急”。广泛开展党建联建活动。居民区党组织与驻区单位、学校等党组织定期开展沟通和协调,寻找双方共同感兴趣的契合点。实现了不同系统党组织之间的优势互补、资源共享,社区已融合成为一个大家庭。 “组织建设”——组团式、勤联系,生根开花在基层 “三级四联”组团,服务党员群众。柳西居民区党支部联系实际,构建了一套“三级四联”服务党员群众的管理体系。即采取居民区党支、分片党支部和楼栋党小组“三级”管理模式,并

形成党总支委员联系党支部,党支部委员联系党小组,党小组成员联系党员,党员联系群众的“四联”党建工作网络,以党支为核心的团队,将党组织和党员的影响力覆盖整个居民区。“楼组”组团,强化小区管理。柳西社区居民区党支以楼组为单位进行组团,针对不同楼组的实际,设立不同的楼组党建主题,通过党员的骨干作用,建立楼组“自我管理、自我教育、自我服务”机制,使楼组建设和管理有了明显变化,原先停在楼道里不用的旧自行车也悄悄的“搬了家”,堆放在电表箱内的杂物也清理一清,党员志愿者还根据“楼组主题”,精心布置墙面,楼组内文明和人文气息更浓了。“文化团队”组团,丰富群众生活。柳西居民区党总支针对小区群众文化团队丰富的情况,将团队中的党员组织起来,成立党小组,由党员骨干担任党小组组长,通过发挥“引导、联系、服务”作用,将群众团结、凝聚在党组织的周围,营造了欢乐和谐的小区文化氛围,从而形成“支部领导团队,党员运作团队、团队凝聚群众”格局。 “民主议事”——话亮堂、事亮堂,摆上桌面心亮堂 开会议事,思想在桌面上统一。养狗是个社会问题,桂花园居民区党支针对不文明遛狗现象,将“狗爸狗妈”请到居委会进行座谈,通过畅谈养狗经验和养狗乐趣,既找到兴趣共同点,又提醒兼顾其他居民的共同利益,在和谐的氛围中提升了文明养狗的自觉性和公德意识。走访议事,步调在行动中一致。桂花园居民区党支针对小区自行车停车难问题,在调整扩建车棚时广泛走

党建特殊:党建特色品牌创建是培育特色品牌、打造优质社区

党建特色品牌创建:培育特色品牌打造优质社区 按照“一社区一品牌一特色”总要求,铁西社区以“服务居民群众、构建幸福社区”为目标,全力推进活动阵地建设,深层次挖掘文化底蕴,打造“弘扬国粹、唱响铁西”党建特色品牌,掀起弘扬传统文化、传播国粹精髓的新热潮。 一、创特色、育品牌,挖掘党建工作潜力。特色鲜明的品牌是党建工作靓丽的名片,在推进社区党建工作中,我们大力推进“党建特色品牌创建工作”,从“挖掘、选树、培育”三方面入手,打造基层党建特色新服务。把脉定向,挖掘亮点。在创建工程开始之初,我们以“内增党的元素,外塑党的形象”为目标,认真总结梳理近几年来最能反映社区亮点工作和服务居民的好经验、好做法,先后召开支委会、党员大会和群众代表会,征求党员群众意见建议60余条,充分发挥了群策群力的作用,进一步明确了品牌创建方向。推陈出新,选树品牌。为切实提高品牌的政治效益和社会效益,按照有名称、有内涵、有载体、有措施和品牌预期效果好的“四有一好”标准,我们把最能彰显社区特色和亮点的载体活动进行全面审定,在白城市委组织部的有力指导下,在多方论证的基础上,最终以嫩江戏曲协会为依托,塑造“弘扬国粹、唱响铁西”为代表的特色服务品牌。标新立异,孕育亮点。“一花独放不是春,百花齐放春满园”,围绕戏曲文化来延伸为民服务,充分发挥和放大品牌的引领和辐射作用,使国粹文化绽放社区每一个角落,带动党建工作整体水平不断提高。

二、夯基础、建阵地,提升党建工作水平。为不断提高社区品味,强化突出品牌社区效应,我们重点在建设服务阵地上下功夫,高起点、高标准打造“品牌样板”。戏台搭起来。“口号喊得响,不如行动来的亮”,针对演出场所无法彰显戏曲文化特色的问题,街道党工委在经费相对紧张的情况下,拨付资金8万余元,对社区多功能室进行了重新改造,搭建了戏剧舞台,安装了专业的灯光、音响,购买了京剧行头服饰,配置了京胡、京二胡、月琴、大锣、小锣,小三弦等京剧乐器,为弘扬国粹艺术给予了大力支持。党工委书记亲自挂帅,聘请全市知名团队进行专业设计,将一个富有京韵文化特点的展厅呈现在社区居民面前,将展厅免费向辖区居民开放,让居民更直观的感受到戏曲带给人们的乐趣,成为全市党建特色品牌创建的典范。锣鼓敲起来。舞台的搭建,为京剧票友们活动提供了场所保障。今年,成功举办了两次4省13地大型票友联谊会,协办了第四届市民文化节大安系列活动文艺展演周和“嫩江戏曲”专场。广大京剧票友还潜心打造文艺精品,《忠于人民忠于党》《没有共产党就没有新中国》等精心改编的京剧样板戏,得到广大市民的认可和称赞。群众乐起来。每周一、三、五确定为票友演出日,由社区组织辖区居民观看,不断提高辖区居民的参与率和支持率。并对辖区戏曲爱好者进行义务辅导。票友们还以唱会友,吸引了20多支省内外社会文艺团体前来演出,参与的群众演员达到1200多人次,演出节目300多个,现场观众1万多人次。

党建品牌创建方案

党建品牌创建方案 为深化机关党建品牌创建工作,进一步提升党建品牌影响力,凝聚党员力量,激发干事创业热情,提升全市机关工作活力,更好地贯彻党的十九大精神,努力提升**局党建工作科学化水平,***局党组紧紧围绕“建设队伍,提升服务”的理念,充分发挥党建品牌的示范带动作用,在全体干部队伍建设中开展“惠企先锋”活动,全面提升服务质量,推动“三重”工作全面落地见效为重点,突出“服务”特色,尊重创新精神,促进企业发展为主题的党建品牌创建活动。具体实施方案如下: 一、品牌名称: “惠企先锋” 二、品牌内涵 紧紧围绕“为民、务实、清廉、高效”的要求,建立起能够充分为企业提供优质、“心贴心”服务的机关品牌文化,努力营造开拓创新的思想环境、优质高效的服务环境、宽松优越的政策环境、规范有序的法制环境、敬业诚信的人文环境。深入企业、服务企业,推动企业组织建设、队伍建设、生产经营、科技创新、和谐发展、安全稳定等方面的全面发展。 三、品牌创建 1.品牌规划阶段(5月底前)。5月31日前,按照市直机

关工委的要求,开展党建品牌创建大讨论,经***局党组会议研究,制定了《党建服务品牌创建工作方案》,总结去年我局党建工作的经验做法,围绕加强组织建设、助推企业发展、服务社会和谐等,确认以开展“惠企先锋”活动为机关党建品牌的创建目标,并向市真机关工委提出品牌认定申请。 2.推进品牌实施阶段。 (1)组织全体机关干部到***村慰问老党员,进行党性教育活动,加强党员信仰,提高党员党性觉悟。(6月底完成)(2)利用座谈会、宣传栏、新闻媒体等多种宣传方式,结合**局党组的实际情况,进行机关党建品牌的宣传、推介,让全系统的党员干部了解,全方位地塑造党建品牌的形象,扩大社会影响力和向心力。(7月底完成) (3)认真组织***局党组成员深入企业进行服务,通过座谈方式,与企业进行沟通交流,了解企业在发展中存在的困难和问题,积极送政策、送培训、送专家,彰显出“惠企先锋”的品牌理念。(8月底完成) (4)全面推动***局党组的中心工作、重点工作的贯彻落实,使党建品牌创建活动成为促进全市****工作发展的动力源泉,配合全市开展好安全生产、基层党建、安全稳定、护林防火等各项工作,全面落实党员的先锋模范作用。(9月底完成)(5)全面做好***局扶贫包村的各项工作。今年要重点做

6个党建特色品牌阵地激发社区生机活力

上海杨浦四平路社区:6个党建特色品牌阵地激发社区生机活力 近年来,上海杨浦区四平路社区(街道)党工委在居民区开展了创建党建特色品牌阵地活动,目前已经创建“区域党建”、“组织建设”、“民主议事”、“社情民意研处”、“党员教育”、“志愿服务”等6个特色品牌阵地,有效激发了社区党组织的生机和活力。 “区域党建”——你出力、我帮忙,共享共赢一家亲 建立“大总支”体制。按照区委要求,积极开展居民区“大总支”体制试点工作。四平物业总经理陈益明自担任大连西路50居民区党总支兼职委员后,物业公司与居民区党组织的共建关系更进了一步,回应居民群众的呼声更加迅速快捷。22号5楼独居老人傅老伯,因水箱水管老化导致家里自来水管出水困难,影响了洗澡等日常生活。陈益明了解情况后,二话没说,第一时间派人上门解决了居民的“燃眉之急”,居民群众享受到“兼职委员”带来的实惠。广泛开展党建联建活动。居民区党组织与驻区单位、学校等党组织定期开展沟通和协调,寻找双方共同感兴趣的契合点。同济绿园居民区与杨浦商投公司党组织针对白天居民区车位较空,晚上商投公司车位较空的情况,实施“车位互利互补计划”,“谷峰互助”有效解决了双方“停车难”问题。“区域党建”,在社区各级各类党组织之间建立了广泛的联动机制,实现了不同系统党组织之间的优势互补、资源共享,社区已融合

成为一个大家庭。 “组织建设”——组团式、勤联系,生根开花在基层 “三级四联”组团,服务党员群众。鞍山四村第一居民区党总支联系实际,构建了一套“三级四联”服务党员群众的管理体系。即采取居民区党总支、分片党支部和楼栋党小组“三级”管理模式,并形成党总支委员联系党支部,党支部委员联系党小组,党小组成员联系党员,党员联系群众的“四联”党建工作网络,以党总支为核心的团队,将党组织和党员的影响力覆盖整个居民区。“楼组”组团,强化小区管理。363弄居民区党总支以楼组为单位进行组团,针对不同楼组的实际,设立不同的楼组党建主题,通过党员的骨干作用,建立楼组“自我管理、自我教育、自我服务”机制,使楼组建设和管理有了明显变化,原先停在楼道里不用的旧自行车也悄悄的“搬了家”,堆放在电表箱内的杂物也清理一清,党员志愿者还根据“楼组主题”,精心布置墙面,楼组内文明和人文气息更浓了。“文化团队”组团,丰富群众生活。同济新村居民区党总支针对小区群众文化团队丰富的情况,将团队中的党员组织起来,成立党小组,由党员骨干担任党小组组长,通过发挥“引导、联系、服务”作用,将群众团结、凝聚在党组织的周围,营造了欢乐和谐的小区文化氛围,从而形成“支部领导团队,党员运作团队、团队凝聚群众”格局。 “民主议事”——话亮堂、事亮堂,摆上桌面心亮堂 开会议事,思想在桌面上统一。养狗是个社会问题,铁岭路

一居一品特色党建品牌打造实施方案

一居一品特色党建品牌打造实施方案

三义街社区特色服务品牌创立 实施方案 为了进一步提高三义街社区工作整体水平,推动“一居一品”活动纵深高品质发展,结合三义街社区建设实际,开展“社区服务品牌创立”活动,特制定如下实施方案。 一、指导思想 以服务居民为宗旨,以强化社区服务为重点,以“创新、提档、规范”为落着力点,围绕五个西城创立社区品牌。 二、创立目标 以三义美德大讲堂为主线,把党建与社区管理创新有机结合,围绕社区文化底蕴,将“孝、信、善、勤、和”与社会主义核心价值观相结合,经过“大讲堂”形式构建美德三义街。 三、创立内容 孝德巷---孝当先 把铁女寺一条街作为孝德巷,以孝女熔铁救父传说为文化背景加大孝德故事宣传力度,充分利用社区德育资源,围绕孝道文化进社区开展一系列内容丰富主题鲜明的教育实践活动,如在父亲节母亲节之际践行公益孝道文化“孝爱大使”称号评比活动;失独家庭“圆梦一家亲”认亲活动;“相约重阳、展孝风采”文艺晚会关爱空巢老人;围绕孝文化开展征文比赛;回首孝文字书法比赛等,志愿者们定期对社区空巢老人开展家访、陪护、帮扶;同时,组织开展社区老人“一日游”等系列活动。一方面传承中华

美德,弘扬孝道文化,传播社会正能量,另一方面为社区居民提供一个展现自我、锻炼自我的平台,可谓不举两得。 信义街----信立身 一、开展诚信理念提升活动。辖区内学校、医院、商家、居民参与进来,在辖区全覆盖组织开展诚信教育活动,将辖区诚信个人优秀典型事迹在全区广泛推广,让诚信走进千家万户。首先,在实验中学开展“做诚实好少年”主题活动,利用三义道德讲堂、讲述身边诚信故事,引导学生认识到诚信的重要作用。其次,在两委班子、社区老党员代表中开展向诚信人物学习和相关诚信知识培训。第三,利用社区宣传栏、宣传板宣传诚信人物事迹、诚信格言等,经过社区茶话会等载体讲述身边的诚信故事,用生动事例感染和带动每位居民。邀请专家学者、各界人士,开展诚信理论研讨,举办诚信论坛,将诚信理念与居民日常行为规范相结合,与社区文化建设相结合,组织宣讲团开展诚信宣讲。从而促进居民增强诚信意识,养成良好习惯。 二、开展诚信“道德信贷”活动。加强社区居民诚信教育,大力倡导文明是发展资本、诚信是发展机遇的理念,在社区形成人人讲文明、家家争十星、户户当模范的良好风气。在符合贷款条件的文明户中广泛开展信贷户诚信评议活动,对评选出的诚信信贷户进行广泛宣传,协调金融机构为诚信居民在办理各项业务过程中提供优惠措施。 三、开展诚信系列征集活动。组织开展诚信歌曲、书法、绘

特色党建品牌创建实施方案(11)

特色党建品牌创建实施方案(11) 为充分发挥基层党建的区域化作用,进一步激发基层党建的活力,党支部为了优化新时代党建,打造新时代党建品牌,与社区、街道“红色联盟”无缝对接,X 年初,支部决定深入开展“X”的活动,经过大家努力探讨。最后将矿内慈湖党支部打造成为具有区域化特色的“红色e 线”党建品牌,具体实施方案如下: 一、特色品牌 党建品牌名称为“红色e 线”。 二、指导思想 坚持三会一课,以“两学一做”学习载体,以医疗服务为中心、围绕“红色e 线”品牌创建活动,用品牌建设的理念和方法,提升党建工作,不断激发党员队伍的凝聚力和战斗力,保障医疗和党建两方面建设共频共振、协同发展。 三、创建目标 (一)以医疗为中心即红色医家,以医疗为中心,即通过开展党建与医疗相结合的方式,在医疗中开展党建,在党建中深化医疗,推动品牌的发展,使基层党支部的战斗堡垒作用得到充分发挥,保障各项重点工作任务的完成。 (二)以文化为中心即红色艺站,为了推动党建进一步发展,党建的文化建设必不可少,它不仅仅是一个支部,一个

组织的凝聚力的体现,更是一个党支部的精神食粮,一个具有生命力的党支部,一定需要有党建文化建设。 (三)以活动为中心即红色加油站,打造一个品牌团队,不仅需要时时刻刻提升自己,更需要提升队伍的建设,进行党员教育、党性学习和课堂教育等学习阵地。同时,也策划一系列学习活动,让党员干部学有乐趣。制定出切实可行的学习方案,丰富党课资源的学用形式。 四、创建载体 党建品牌创建,必须立足工作实际,在实际的基础上落实,在初心的基础上执行,在品牌的基础上下功夫。 (一)加强场地建设品牌的建设需要党建氛围,无氛围,队伍就没有归属感,党员初心就涣散,所以,加强场地建设势在必行。 (二)以医疗为载体,加强红色志愿,开展党员先锋按照“一个好班子、一条好思路、一套好制度、一批好党员”的标准,以医疗为载体,定期开展义诊、党员志愿、上门医疗服务、免费测血压、学堂等,凝聚党员队伍力量,发挥先锋模范作用。 (三)加强文化建设提升党员队伍整体素质,需要文化,增加队伍的凝聚力,需要文化,发挥队伍的创造力,还需要文化。 1.注重学习引领坚持三会一课制度,定期组织党员学习

党建品牌创建工作实施方案

***公司党建品牌创建工作实施方案 根据《***公司示范基层党组织创建活动实施方案》要求,结合公司实际,特制定***公司党建品牌创建工作实施方案。 一、指导思想 以贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神为主线,以深入践行科学发展观为统领,以服务社会和职工群众为重点,紧紧围绕党的中心任务,尊重基层党组织和党员的创新精神,将党建工作中涌现出来的先进典型、蕴含的先进理念、创新的工作思路、成功的工作模式和较大社会影响的范例创建成党建品牌,引领党组织和广大党员围绕打造党建品牌,内强素质、外树形象,形成争先创优的竞争机制,激发基层党组织的活力,增强广大党员的主体意识,进一步推动党建工作整体水平的提高。 二、目标任务 自2014年开始,根据公司各项工作特点,其中:***领域以“畅行***高速,体验春风服务”为主题,***领域以“服务型***”为主题,***领域以“阳光工程”为主题,***以“***讲坛”为主题,分别建立4个党建品牌,逐步形成具有特色、富有代表性、领域齐全、互为补充的党建品牌,充

分发挥党建品牌的示范带动作用。 三、基本要求 党建品牌要做到“四有一好”(有名称、有标识、有内涵、有理念,党组织和党员作用发挥好) 1、名称简短有力,形象贴切,突出党建特色,朗朗上口。 2、形象标识以专门的文字、图象为载体,凝炼别致,寓意深刻,通俗易懂,充分体现单位特点、品牌本质和核心要求。 3、内涵丰富深刻,概括精准,能够准确反映品牌的本质特点、服务宗旨、工作精神、核心价值观。 4、理念先进精辟,品牌创建工作定位准确,体系健全,可操作性强。 5、党组织战斗保垒作用和党员先锋模范作用充分发挥,党建工作扎实有效推进,引领发展、服务职工群众效果突出,具有较强的号召力、凝聚力、影响力和较大的示范作用、导向作用、辐射带动作用,党员认同,群众满意,社会公认。 四、具体措施 1、精心挖掘培育。认真总结提炼本单位党建工作的好做法、好经验和新成果,把党建工作成效明显、群众满意度高、可塑性强、具有品牌发展潜质的党建典型确定为品牌培育项目。准确把握党建品牌的内在规律,精心制定品牌培育

打造三张品牌,创建文化特色—幼儿园党建+品牌特色活动方案

打造三张品牌,创建文化特色—幼儿园党建+品牌 特色活动方案 一、指导思想 二、党建+品牌特色活动名称 “打造三张品牌,创建文化特色” 三、党建+品牌特色的理念 四、党建+品牌特色创建的主要措施 (一)打造三张品牌 1.开展品牌形象设计活动 2.开展党员先锋岗和党员承诺活动 3.各幼儿园开展“一个党员一面旗,争做党员先锋岗”活动 通过活动的开展使广大党员教师在本职岗位上带头学习强素质,带头创新争一流,带头服务比贡献,带头自律树形象,努力成为工作的模范、岗位的先锋、业务的能手,服务的标兵,以自身良好的形象影响和带动身边的群众,打造优质服务品牌。 (二)创建文化特色 1.管理文化建设 (1)服务于人;确立“管理即服务”的理念,并将这一理念落实到行动,真心诚意为幼儿、家长和教师服务,为教育教学服务。使幼儿和家长如沐春风,心灵相通;要开放心态,与社会共商共享教育。做到真诚做人、真诚为人,真诚为幼儿和家长服务,提升教育教学质量。 转变观念,主动服务。首先,确立在改革中需要明确一个理念,即,明确为幼儿提供优质的教育,促进幼儿全面和谐发展的理念。

第二,转变两个关系,A.要转变“师幼”关系,树立正确的教育观 和儿童观,以温馨良好的师幼关系吸引家长;B.转变“家园”关系,从满足家长的合理化需要做起,为家长服务好。第三,提出三项精 细服务,A.允许家长随时接送幼儿;B.拓宽与家长联系的N种方式,供家长依据方便自由选择;C.运用信息化手段与家长建立沟通与联系,使交流更为便捷与通畅。用优质服务赢得家长的信赖。 (2)优质服务:管理者与被管理者、教育者与受教育者遇事要 多协商,做到尊重、平等和信任。做到“关注人、发展人、成就人”,使之乐于接受管理,建立主人翁意识。 一方面,服务的民主和有效要以制度为基础,做到“制度面前人人平等”。实践中重视幼儿园的各项制度建设和落实,并使这些制 度不流于形式,切实成为收集职工意见、提高工作质量的保障。另 一方面,关注每一个教职工的发展,尊重他们的真实需要,帮助每 一名教职工找到适合自己的位置。 (3)共同服务:让“服务”成为管理团队的愿景,一是开放心态,承认和接纳差异。不同部门,工作性质不同,差异肯定存在。 充分的信任和支持每一名干部,使每名干部都能够独当一面,不怕 因为犯错误而束缚了手脚。鼓励干部做出自己的特色与高质量。二 是澄清认识,牢固树立“一切从孩子利益出发”的思想。让职工们 知道无论从事何种工作,无论如何开展工作,必须牢固树立“一切 从孩子利益出发,以孩子利益优先”的思想。全体干部形成“服务”的共同愿景,相互之间沟通融合,管理质量不断提高。三是掌握方法,提升服务能力。为干部们提供服务,通过批阅管理笔记、与干 部定期谈话等给他们指出方向,分享管理故事和经验。鼓励干部站 在服务的角度判断问题,深入实际,切实帮助教师解决问题,满足 教师的需要。四是民主监督,科学规范干部。重视干部的思想建设、作风建设,通过民主监督制度、座谈会、问卷调查等形式民主评议 干部,促使干部自省、自警、自励,严格要求自己,不把干部的身 份看作是一种权力,而更多是一种责任。 2.课程文化建设

开展党建品牌创建活动实施方案

开展党建品牌创建活动实施方案 开展党建品牌创建活动实施方案 为贯彻落实市委和市党的工作会议精神,充分发挥党建品牌的辐射和示范带动作用,按照《牡丹江市深化创建党建品牌工作 实施意见》的通知要求,经管委会党委研究决定,2012年在全委系统开展“情系镜泊?追赶跨越”党建品牌创建活动。现制定具 体实施方案如下: 一、指导思想 以党的十七届五中全会精神和市委十届十五次全委扩大会议精神为指导,以转变作风为着力点,以利益导向、优质服务为重 点,以群众满意为目的,通过党建品牌创建活动,以全面提升机关党建工作科学化水平为目标,以树立党组织和党员的良好形象 为出发点和落脚点,把深入开展“创建学习型党组织”、“三实两创”、“创先争优”活动、“争创文明单位、文明景区、党员

先锋岗”、“城乡基层党组织结对共建”、“群众满意活动”等系列活动作为党建品牌创建活动的载体,紧紧围绕管委会的中心 工作,全面推进党建品牌建设,力争通过党建品牌的创建,统一思想、凝心聚力、创先争优,努力把管委会党组织建设成引领景 区事业发展的先锋队,不断提升镜泊湖景区管理水平,开创景区管理工作新局面。 二、品牌名称、标识、主题、内涵及理念 (一)品牌名称 “情系镜泊?追赶跨越” (二)品牌标识及含义 整体造型是一个人在党旗的引领下在奔跑。我们鸟瞰镜泊湖流经区域,发现恰巧是一个“人”字形。一个人跟着党旗奔跑,象征

着党引领广大党员在镜泊湖景区管理事业中争当先锋。标识整体寓意是指在党旗的引领下,充分发挥我委党组织的领导核心作用 、战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,情系镜泊,追赶跨越,打造精品景区,不断促进镜泊湖景区管理工作提档升级,带 动我市及周边地区经济加快发展。 (三)品牌主题 党旗引领,情系镜泊,追赶跨越。树品牌,提高影响力;抓发展,壮大经济总量;上品位,形成自身特色;强服务,树立高标准外 在形象;促规范,同心协力谋发展。通过开展党建品牌创建活动,我委党组织和全体党员打造成推动镜泊湖景区及全市经济社会更 好更快更大发展的坚强保垒和时代先锋。 (四)品牌内涵 坚持规范管理,优质服务,创新机制,综合治理。充分运用我委多年来管理湖区的经验和优势,坚持开发与保护、管理与发

党支部特色品牌创建活动实施方案

关于开展创建党建品牌活动实施方案 为打造支部党建工作特色和党建品牌,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,全面提升支部党建工作水平,根据《关于推进基层党组织标准化建设的实施意见》文件,结合业务工作实际,特制定本方案。 一、创建目标 紧紧围绕“提升党建水平、提高服务能力”两大核心任务,以深入推进学习党的十九大精神为契机,以“抓党建、促业务、提服务”为目标,通过创建支部党建特色品牌,进一步完善党建管理机制,改进服务方式,规范服务行为,提升服务水平,为全市经济社会发展不断向前做出积极贡献。 二、创建内容 (一)品牌名称:“服务一生关爱至上” (二)品牌说明:支部党员多从事服务群众的基础性工作,为涵盖机关单位、企业、个体提供全面服务。 (三)品牌理念:聚力工作实际,服务广大群众,服务企业单位,服务社会发展。 三、创建措施 以开展“四大”活动为载体,打造支部党建特色品牌。 1.开展“素质提升在行动”活动。一是通过采购书籍、召开党员大会、领导干部上党课、组织学习培训等多种形式提

升党员队伍的整体素质和理论水平;二是通过制定“公文处理程序、业务处理流程、上下班签到签退”等各项工作规章制度,规范服务标准,提升服务效果,营造良好有序的政风行风作风。 2.开展“热忱奉献在行动”活动。一是要求党员亮身份,开展工作和参加活动必须亮明党员身份,接受群众监督;二是创建党员先锋模范岗,要求必须亮牌上岗,提升党员的先锋模范意识和带头示范意识;三是根据上级统一部署,积极开展党员干部帮扶村制度,党员领导干部下基层,帮扶慰问困难群众,推动广大群众共享发展成果。四是成立青年志愿者队伍,将全体党员纳入队伍,要求党员带头开展各项志愿活动。 3.开展“阳光透明在行动”活动。一是实行服务政策公开制度,借助网站、微信公众号、党建云等多个平台将服务群众的利民便民惠民政策及相关流程,及时公布,依法公开;二是建设覆盖全市的信息网络,将我们的服务平台延伸至乡村、社区,方便广大群众就近办理各项业务;三是公开办事程序。通过建设“首问责任制、一次性告知制、限时办结制和责任追究制”等制度,公示“服务事项、办事流程、服务指引、服务电话”等内容,方便群众办事,方便群众监督。 4. 开展“服务民生在行动”活动。一是完善服务大厅建设,加强相关设施设置,将“服务一生关爱至上”作为中心工

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