社会保障的理念基础及运行规则
国家社会保险基本管理制度

国家社会保险基本管理制度一、社会保险基本管理制度的概述社会保险基本管理制度是指政府依法制定社会保险法律法规和政策,对社会保险基金进行统一管理和监督,保障社会保险基金的安全运行,并实现社会保险制度的公平、公正和可持续发展。
社会保险制度是国家社会保障体系的重要组成部分,是国家的公共福利制度和社会保障制度。
它是国家为了解决老年人、失业人员、工伤职工、生育妇女、基层职工和城市居民的基本生活保障问题而建立和实施的一种制度性安排。
我国的社会保险制度包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
这五大险种是我国社会保险制度的主体,也是构成我国社会保险的主要内容。
二、社会保险基金的统一管理社会保险基金的统一管理是社会保险制度的重要组成部分。
社会保险基金的统一管理包括社会保险基金的筹集、使用、投资和监督等方面。
这是实现社会保险基金的安全和稳定运行,保障参保人员的权益的重要基础。
1、社会保险基金的筹集在我国,社会保险基金的筹集主要依靠单位和个人的缴费以及国家的财政资助。
单位和个人的缴费是社会保险基金的主要来源,其中单位缴费占一定比例,个人缴费也占一定比例。
国家的财政资助主要是对困难地区和困难群体的救助和补助。
社会保险基金的筹集必须依法依规进行,确保基金的来源合法、规范和安全。
2、社会保险基金的使用社会保险基金的使用主要是为参保人员提供养老、医疗、失业、工伤和生育等各项社会保险待遇。
这包括参保人员因养老、生病、失业、工伤和生育等原因而取得的各种社会保险待遇,例如养老金、医疗费用报销、失业救济金、工伤医疗费用和生育津贴等。
社会保险基金的使用必须严格按照法律法规和政策进行,确保基金的使用合理、公平、透明和安全。
3、社会保险基金的投资社会保险基金的投资是指社会保险基金利用一定比例的资金进行投资,以获取一定收益,为维持基金的稳定和增值提供保障。
社会保险基金的投资主要包括股票、债券、基金、银行存款、国债等多种投资渠道。
论和谐社会的社会保障

建 适 合 和 谐 社 会 的社 会 保 障 制 度 。
关 键 词 : 谐 社 会 ; 会 保 障 ; 平 ; 会 发 展 和 社 公 社
论和谐社会的社会保障
陈建 华 . 林 宇
( 深圳 大学 经济学 院, 东 深圳 586) 广 10o
摘 要 : 建 和 谐 社 会 , 进 社 会 公 平 与 正 义 成 为 党 在 新 时 期 的 奋 斗 目标 , 构 促 而社 会 保 障 对 于 消 除
收 入 和 财 富 分 配 的 不 平 等 . 小 城 乡 差 距 , 护 社 会 稳 定 , 动 经 济 社 会 协 调 发 展 , 立 和 谐 社 会 具 缩 维 推 建 有 重 要 意 义 应 当按 照 经 济 发 展 与 社 会 发 展 提 供 的 条 件 和 要 求 , 定 社 会 保 障 建 设 的 “ ” 并合 理 确 度 ,
作者简介 : 陈 ̄
09 3 )男 , 6 - , 湖南衡 阳人 , 圳大学教授。 深 从事金融学教学与研究 。
维普资讯
第 6期
陈建华 . 林
宇 : 和 谐 社会 的社 会 保 障 论
・ 3. 5
核心 .坚 持 以人 为本 就 是要 以实现 人 的全 面发 展为
义所 蕴含 的慈 悲为 怀和行 善 积德 的伦理 思想是社 会
保 障活动 的基本 源 泉 。 回顾历 史 , 以人 文关怀精 神为 核心 的社会 保 障在很 早 之前 就 已被提 出。两千 多年 前我 国古 代思 想家 孔子 在 《 礼记 - 礼运 》大 同篇 ” “ 中 就有 关于社 会 保 障的论 述 :大道 之行也 , “ 天下 为公 .
社会保障的一般原则

社会保障的一般原则社会保障作为社会稳定和经济发展的重要基石,其一般原则在各国实践中得到广泛认可。
这些原则不仅体现了社会保障的基本理念,也是制定和实施社会保障政策的重要依据。
首先,普遍性原则是社会保障的核心。
这一原则强调社会保障应覆盖全体公民,无论其性别、年龄、职业、收入状况或社会地位如何。
所有公民都应有权享受基本的社会保障服务,从而保障每个人的基本生存和发展权利。
其次,公平性原则是社会保障的基石。
社会保障的公平性意味着所有人在社会保障面前都应平等,不应因为某些因素而受到歧视或排斥。
公平性原则要求社会保障政策的制定和实施应遵循公正、合理的原则,确保每个公民都能获得应有的保障。
第三,保障基本生活原则。
社会保障的目标是保障公民的基本生活需要,包括基本生活费用、医疗、养老、失业等方面的保障。
政府应通过制定和实施相应的社会保障政策,确保公民在遇到生活困难时能够得到必要的帮助和支持。
第四,与经济发展相适应原则。
社会保障制度的建立和发展必须与经济发展相适应。
过高的社会保障水平会给国家财政带来巨大压力,而过低的社会保障水平则无法满足公民的基本保障需求。
因此,政府应根据经济发展的实际情况,制定和调整社会保障政策,以保持社会保障制度的可持续性。
最后,责任分担原则。
社会保障作为一项公共事务,需要各方共同承担责任。
政府、企业和个人都应按照各自的能力和角色,共同参与社会保障的提供和管理,从而实现责任共担,促进社会保障制度的发展和完善。
综上所述,社会保障的一般原则包括普遍性、公平性、保障基本生活、与经济发展相适应和责任分担等五个方面。
这些原则相互关联、相互依存,共同构成了社会保障制度的基本框架和指导思想。
遵循这些原则,有助于建立一个更加公正、可持续的社会保障体系,为全体公民提供更好的生活保障和服务。
全面建成多层次社会保障体系基本要求

全面建成多层次社会保障体系是我国社会建设的重要目标,为实现全民共享发展成果、构建和谐社会提供了重要保障。
以下是全面建成多层次社会保障体系的基本要求:
1.全覆盖:确保社会保障政策覆盖到所有人群,特别是困难群体和弱势群体,让每个人都
能享有基本的社会保障权益。
2.综合性:社会保障体系应包括多个领域和方面,涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育等
各项保障,形成综合性的社会保障制度。
3.多层次:建立由基本保障、补充保障和个人储备相结合的多层次社会保障体系,满足不
同层次和需求的人群的保障需求。
4.公平公正:确保社会保障政策的制定和执行公平公正,遵循普惠性、公平性和可持续性
原则,保障每个人的基本权益。
5.可持续性:建立可持续的社会保障体系,通过合理的财务规划和管理,保障社会保障基
金的稳定运行,为长期发展提供可靠支持。
6.简便高效:简化社会保障政策的办理流程,提高服务效率和便利性,让人们能够便捷地
享受到相应的保障待遇。
7.可持续发展:根据经济社会发展的需要,不断完善和调整社会保障体系,适应人口老龄
化、就业结构转型等新形势下的挑战和需求。
全面建成多层次社会保障体系是一个长期而系统的工作,需要政府、社会各界和个人共同努力,不断加强制度建设、政策改进和实施措施的落实,推动社会保障事业健康稳定发展。
社会保险管理制度

社会保险管理制度社会保险是指根据国家法律法规规定,由雇主和雇员共同缴纳一定比例的保险费,以保障雇员在取得合法待遇和权益的前提下,应对意外事故、生病、职业伤害、失业等风险的一种制度。
社会保险管理制度是指对社会保险实施过程中的管理规则和制度的总称,其目的是确保社会保险金的安全管理和公平分配,为参保人员提供及时、有效的保障。
社会保险管理制度的建立和运行是保障社会稳定、促进社会公平正义的基础,也是实现经济发展和社会进步的重要保障措施。
社会保险管理制度包括社会保险费征收管理制度、社会保险金分配制度、社会保险基金管理制度等多个方面。
以下将对其中几个重要的制度进行介绍。
首先,社会保险费征收管理制度是指根据国家法律法规规定,统一组织和管理社会保险费的征收工作。
该制度主要包括社会保险费的计算方法、征收的具体程序、社会保险费的适用范围等方面的规定。
社会保险费的征收是确保社会保险金筹集的重要环节,也是保证社会保险制度的可持续运行的关键。
其次,社会保险金分配制度是指按照一定的原则和程序,将社会保险基金按需分配给合法享受社会保险待遇的人员。
分配制度的建立要坚持公平、公正、公开的原则,保证社会保险金的合理分配和使用。
在分配过程中,应根据参保人员的缴费情况、风险程度和需求程度等因素来确定不同人员的待遇水平。
最后,社会保险基金管理制度是指对社会保险基金的存管和运营管理工作进行规范和监督。
社会保险基金是社会保险制度的基石和保障,如果基金管理不善,将会导致基金的浪费和挥霍。
因此,社会保险基金的管理制度应严格遵循风险控制、收益增长、合规运作等原则,确保基金的安全性和可持续性。
社会保险管理制度的建立和健全是保障社会保险制度顺利进行的前提。
只有通过完善的管理规则和制度,才能确保社会保险金的合规使用和公平分配,为参保人员提供稳定、可靠的社会保障。
同时,社会保险管理制度的完善也需要借鉴国际上的一些先进经验,充分吸收和借鉴国际社会保险管理的最佳实践,提升我国社会保险管理水平,不断满足人民群众对社会保险的需求。
社会保障制度概论

第一章社会保障制度概论1、社会保障制度的定义。
社会保障是国家通过立法并依法采取强制手段对国民收入进行再分配,对暂时或永久失去劳动能力及因各种原因造成生活困难的社会成员提供基本生活保障和基本医疗服务,以保证劳动力再生产、社会安定、经济有序进行的措施、制度和事业的总称。
2、社会保障制度的本质特征。
涉及目标、主体、手段、实施方式、保障程度等五个方面。
第一,社会保障制度是风险分散机制。
通过强制筹集资金,为退休或其他原因陷入困境的社会成员提供基本的收入保障或提供医疗费用补偿,化解个人风险,使其免于贫困。
第二,社会保障制度提供的是基本生活保障。
包含两方面内容:一是社会保障提供的保障项目是与居民生存相关;二是社会保障提供的保障水平应限于居民的基本生活费用需求。
第三,社会保障制度的目标是保证劳动力再生产、社会安定和经济稳定增长。
他既是社会制度,也是经济制度。
第四,社会保障的责任主体是国家和政府。
具体表现一是国家通过立法提供一套社会保障制度的法律制度框架;另一方面是国家行政机构——政府在法律框架下,以法规划、组织和实施个项目社会保障计划。
第五,社会保障制度通过再分配实现社会公平目的。
社会保障制度对初次分配进行修正,通过再分配,达到社会公平。
3、社会保障制度的内容。
(一)按受益人是否履行缴费义务,将社会保障分为:费税制度---以缴费(税)为受益前提。
由于该项制度都是以工资为对象,所以又称为收入关联制度。
非费税制度---无需以缴费(税)为受益前提。
按保障对象,这一制度下有两个子制度:一是普享制度,对象通常是全体国民,与个人的收入水平和财富状态无关;另一是收入调查状况调查制度,一般是针对低收入和贫困人口的社会保障制度,对象是特定人群,保障水平比较低。
(二)退休金、健康照顾、福利及其他。
国际劳工组织的分类社会保障包括:老年、遗属、残障、工伤、疾病及健康、家庭、失业、住房、公共救助及其他。
(三)按保障水平,我国通常分为四类:社会救助,社会保险,社会福利,特殊保障第一,社会救助是当公民难以维持最低生活需求时,由国家和社会按照法定的程序和标准向其提供保证最低生活需求的物质援助的社会保障制度。
社会保障制度
社会保障制度社会保障制度是指由政府组织和管理的一系列用于保障社会成员的基本权益和福利的制度。
其目的是通过提供社会福利服务,增强社会的公平和稳定,并帮助个人应对生活中的风险和突发事件。
1. 基本原则社会保障制度的运行遵循以下基本原则:- 平等原则:保障所有社会成员的平等权利和机会,不论其社会地位、性别、年龄或其他个人特征。
- 公平原则:确保社会福利资源的合理分配,减少贫富差距,提高社会整体福利水平。
- 可持续原则:建立可持续的社会保障体系,保证长期和稳定的资金来源,适应社会经济变化和人口结构的变化。
2. 社会保障的内容社会保障制度通常包括以下几个方面的保障:- 养老保险:为退休人员提供经济支持,确保他们的基本生活需求得到满足。
- 医疗保险:为社会成员提供医疗保障,减轻医疗费用压力,保障人们的身体健康。
- 失业保险:为失业人员提供一定期限的经济援助,帮助他们重新就业。
- 工伤保险:为在工作中受到意外伤害的人员提供经济赔偿和医疗救助。
- 生育保险:为生育人员提供一定期限的经济补贴和医疗保障。
3. 社会保障制度的重要性社会保障制度的建设对于一个社会的发展和稳定至关重要。
它有助于促进社会公平,减少社会不平等现象;提高社会整体福利水平,增强人民的获得感和幸福感;保护个人的合法权益,增强社会稳定性和安全感。
4. 社会保障制度的发展与完善社会保障制度的发展和完善需要政府、企业、个人等多方面的共同努力。
政府应制定和完善相关法律法规,提供必要的资金支持;企业应承担社会责任,为员工提供合理的福利待遇;个人也应增强风险意识,合理规划个人投保和个人储蓄。
5. 未来展望随着社会经济的发展和人口结构的变化,社会保障制度也需要不断适应和发展。
未来,应重视养老保险、医疗保险等方面的改革,并根据实际情况进行调整和优化,以更好地满足民众的需求,确保社会的可持续发展和稳定。
社会保险原理
社会保险原理
社会保险是一种社会保障制度,旨在为参保者提供经济保障和社会福利。
其原理基于以下几个方面:
1. 风险分担:社会保险的核心原理之一是通过将风险在较大的人群中分担,降低个体面临风险时的经济负担。
参保者按照一定的规则缴纳保费,共同承担风险,以确保在需要时能够获得经济支持。
2. 互助共济:社会保险制度鼓励参保者之间相互帮助和共济。
当某些参保者遭受意外事故、疾病或失业等风险时,其他参保者通过共同缴纳的保费来提供经济援助,帮助他们渡过难关。
3. 公平性和可持续性:社会保险制度通常以公平为原则,确保保费的征收和待遇的支付是公平合理的。
同时,为了确保制度的可持续性,保费的征收通常基于参保者的收入水平或其他相关因素进行计算。
4. 社会福利:社会保险不仅提供经济保障,还可以促进社会福利的提升。
通过提供医疗保险、退休金、失业救济等福利,社会保险可以帮助人们维持基本的生活水平,减少贫困和社会不平等。
5. 政府监管和管理:社会保险通常由政府进行监管和管理。
政府制定相关法律法规,确保制度的正常运行和保费的合理使用,同时对保险基金进行监督和管理,以保障参保者的权益。
社会保险原理是基于风险分担、互助共济、公平性和可持续性等原则,通过政府监管和管理,为参保者提供经济保障和社会福利的一种制度安排。
第三章社会保障的运行机制
第三章社会保障的运行机制对一个国家或地区而言,仅有社会保障法制规范和以政府为责任主体的管理机制是不够的,还需要有高效、合理的实施机制与严格的监控手段。
作为社会政策工程,社会保障的运行过程客观上包括着项目设置、资金筹集、基金管理、待遇支付等诸环节,每一环节均需要以法律、法规、政策的规范作为操作依据,并在政府的管理或监控下采用相应的措施或手段,面向符合条件的全体社会成员实施。
运行过程是否合理,实施措施或手段是否有效率,均直接影响着社会保障制度的发展。
社会保障是独成体系的社会政策工程,又是具有自己独特特色的系统工程,它在发展进程中并非依附于其他社会的或经济的系统,而是与其他系统协调发展、共同发展并起到独特作用的系统。
第一节社会保障的运行与实施一、社会保障运行机制的一般理论考虑到社会保障法制、管理、实施与监控都是社会保障宏观运行机制中的重要环节,阐述社会保障运行机制的一般理论需要将上述内容视为一个整体。
(一)社会保障运行机制的公理作为系统工程,社会保障的宏观运行机制应当符合下列公理:1.整体性公理整体性公理是指社会保障运行的诸环节、诸要素及所采用的手段与方法必须是一个有机的整体,而不是简单的、机械的集合;它也由多个要素或系统组成,但各要素或系统仅仅作为整体的一个特定部分而存在,并在整体系统中才能发挥出应有的作用。
如社会保障项目的实施离不开法制的规范与约束,反之,法制的规范与约束若不能得到贯彻实施便如同一纸空文,等等。
2.层次性公理层次性公理是指社会保障的运行具有多层次性,如从法制规范到具体实施,从中央到地方,从政府到民间,等等,每一层次都有其特定的任务和运行范围。
任何违背层次性规律的做法,都会损害整个社会保障制度的正常运行和健康发展。
3.稳定性公理稳定性公理是指社会保障运行机制应当具有结构稳定性,运行过程中相关要素的组合及其相互作用的形式和相互联系的规则是既定且不可紊乱的。
一旦相关要素的组合等发生紊乱,则必然导致社会保障运过程中特定秩序发生混乱,进而出现摩擦与对抗,并损害着社会保障制度的正常发展。
公平:社会保障的核心价值理念
2014年1月社科纵横Jan ,2014总第29卷第1期SOCIAL SCIENCESREVIEWVOL.29NO.1一、解读“社会公平”公平,即不偏不倚,常被用来以价值中立的出发点来处理事情,不偏袒任何一方,就可理解为公平。
社会公平也就是将公平放在社会这个大系统中进行考察,在一定的社会关系中去认识。
就像卢梭所说,在自然状态下,几乎察觉不出不平等现象的存在,不平等只存在于社会中,“只有当人们相互依赖,即人们的相互需要把他们联系在一起时,才能形成奴役关系”[1]。
这就是说,只有在社会这个大系统中,人与人存在利益之争的时候,社会的公平或不公平才得以体现出来。
进一步来说,社会公平的主体是社会人而不是自然人,社会人在性别、种族、经济、政治、文化等方面具有不同的自我特征,这些自我特征使其与社会中的不同社会群体相互联系,并产生利益关系,社会公平就是通过一些政策的制定与实施来调节社会成员之间的利益关系,使社会成员之间的政治、经济、文化、社会等方面的利益分配达到相对均衡。
就像恩格斯所说的,公平“始终只是现存经济关系的或者反映其保守方面、或者反映其革命方面的观念化的神圣化的表现”[2]。
社会公平具体体现在三个方面:起点公平、过程公平和结果公平。
所谓起点公平是指,社会成员在参与社会活动之前的起始条件是相同,具有相同的机会去参与社会活动并创造自我价值。
“在现代社会和市场经济条件下,社会成员进入社会生活时应当有一个基本的平等起点,亦即每一个社会成员都应当具有平等的基本权利,包括平等的生存权利、平等的工作权利、平等的受教育权利以及平等的性别权利等等。
一个社会对于社会成员基本权利予以有效的保护,是社会公正的底线要求。
”[3]过程公平是指,社会成员在参与社会活动的过程中的规则上和程序上的平等。
亚当·斯密认为过程公平是:“每一个人,在他不违反正义的法律时,都应听其完全自由,让他采用自己的方法,追求自己的利益,以其劳动和资本与其他人或其他阶级相竞争。
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社会保障的理念基础及运行规则杨 伟 民本文通过对西方市场经济国家社会保障制度产生和演变历史过程的分析,探讨了在中国建立社会主义市场经济体制的同时,需要建立的社会保障制度的理念基础和运行规则。
文章特别指出,要对西方各国社会保障制度理念基础在各种社会力量、思想观念的较量下几经变化的实际情况予以全面把握,以避免盲目地摘取某一种观念作为我们的指导。
作者认为,在中国建立社会保障制度,除了必须以国家立法为依据、由中央政府建立统一的组织管理机构外,随着劳动力市场的形成,职工工资由计划体制下的低工资向市场调节机制决定的劳动力价格的转变,社会保障制度应以自助者公助作基本原则为宜。
作者:杨伟民,女,1955年生,中国人民大学劳动人事学院副教授。
一、问题的提出现代社会保障制度与古已有之的慈善观念、施舍救济既有联系又有根本区别。
社会保障制度不同构成部分的理念基础及运行规则也是既有联系又有区别的。
其核心部分 社会保险萌生于市场调节机制已经在西方各国的经济生活中占主导地位之时,以1883 1888年德意志帝国议会相继通过的疾病保险法、工伤事故保险法、老年和残障保险法为诞生标志。
在西方各国的社会保障制度的产生和发展过程中,其理念基础曾受到古代、现代的各种思想观念的影响。
因此,社会保障制度的理念基础及运行规则在各市场经济国家几经变化。
在我国随着经济体制改革的深入,人们已经普遍认识到建立现代社会保障制度的必要性。
然而,对于其理念基础与运行规则人们尚缺乏必要的共识。
这首先反映在对社会保障制度功能的不同理解上,有人认为这一制度是为市场经济中处于不利地位的脆弱群体筑起安全网,因而成为防止社会震荡的减震器;有人认为社会保障的职能主要是解决社会分配的公平问题。
目前关于社会保障制度改革,有关方面最为着力的是对社会保险制度的讨论和改革。
以现在正在各地实施的两个职工养老保险办法为例,从中可以明显看出将社会保险制度视为社会公平、推进经济效率手段的意向。
并且对社会公平的理解又仅局限于对个人的保险给付,其中一部分要保持均等化,推进经济效率则是另一部分的给付不能均等化,要有差别。
且不说这样必然导致运行规则的繁琐复杂,降低制度自身的运行效率。
况且,人们对社会公平的理解绝不仅止于结果的平均化,结果的平均化也许被认为是最不公平的。
不可否认,任何一项具体的社会制度或经济制度都可能对社会公平或经济效率产生同向参见1995年3月1日国务院发布的 关于深化企业职工养老保险制度改革的通知 中推出的两个实施办法。
参见 1994年中国社会学会学术年会论文摘编 , 社会学研究 1994年第5期。
社会学研究1996年第6期或异向的影响,在制度设计时不能不有所顾及。
但是,一项具体的社会制度或经济制度的设计首先要考虑的还是其自身的基本功能。
社会保障制度最基本的社会功能就是帮助人们抵御市场经济中独有的或者尽管不是市场经济中独有但却是由于市场经济的特性使个人无力抵御的生活风险。
如失业是市场经济中独有的生活风险;年老、残疾是任何社会经济形态中都存在的,但市场经济的特性使个人很难单独预而防之;再如,由于市场经济的发展是与大机器工业的发展相伴随的,因而可以说工伤也是市场经济中独有的生活风险。
这些风险都是市场经济社会中必然发生的,但又非必然地落到每一个人的头上。
社会保障制度就是通过强制性的立法,促使每个社会成员共同为他们可能遇到的生活风险承担责任,以便分散风险,尽可能降低确实遇到风险时个人的受损害程度。
对于上述市场经济中必然发生的、性质各异、概率不同的生活风险,个人、家庭、雇主(在我国是工作单位)、政府各自应以怎样的方式承担怎样的责任,在市场经济发展的不同时期,在不同的国家,处于不同社会经济地位、持有不同价值观念的人们有着不同的认识,每一项社会保障制度的产生及其改变,都是各种社会力量、各种思想观念相互较量的结果。
为了探讨建立我国社会保障制度的理念基础及运行规则,我们有必要对西方市场经济国家社会保障制度的演变过程进行客观的分析,以避免盲目地摘取某一种观念作为我们的指导。
二、近代以来社会保障理念的产生及其演变萨缪尔森对近代以来社会经济生活的总体变化趋势曾作过这样的概括: 二十世纪工业国家 在大多数这些国家中,过去几世纪的趋势是政府对经济活动的直接控制越来越少;封建的和工业化以前的情况逐渐被取代了,人们越来越强调所谓的 自由私有企业 或 竞争的私有制资本主义 。
远在这种倾向达到完全自由放任的状态以前,潮流开始向相反方向转变。
自从19世纪后期,几乎在我们所研究的所有国家中,政府在经济上的作用稳步增加。
过去几个世纪政府作用的减少主要是因为伴随着工业革命的发展,自由竞争机制发挥了强大的自我调节作用,而19世纪后期以来政府作用的增强则是由于人们对自由竞争的结果是否需要修正,完全的自由竞争状态是否真的能够实现并保持产生了不同的认识。
社会保障制度的产生及其理念基础的变化,是与人们对自由竞争状况和结果的认识变化密切相关的。
而认识上的变化又是各种社会力量、价值观念相互冲突、较量的结果。
社会保障制度的理念基础及运行规则实际上是依一个国家的社会文化传统、社会力量结构、经济发展水平相互作用状况而变化的。
1 20世纪以前各种观念的较量在工业革命以前的农业社会里,无论是西方还是东方,多数劳动者以自己拥有的少量生产资料艰难度日,并且作为生老病死之时能够获得他人(主要是家人、亲友)帮助的依托。
生活无着的人,或因天灾人祸导致大规模贫困时,出于贫富之间、统治者与被统治者之间的相互对立与依存关系,受宗教中 慈善 观念的影响,宗教团体、政府或富裕之人会有一些慈善、赈济之举。
欧洲中世纪末期随着工商业的发展、宗教改革运动的兴起,农业社会中的人身依附关系开始瓦解,农民们由于各种原因开始脱离土地,有的成为市民、工商业者,有的则成为贫民、流浪[美]萨缪尔森: 经济学 ,商务印书馆1979年11月版,第59页。
汉。
面对社会上越来越多的流浪、乞讨、贫困现象,社会各界最初还是沿用过去的慈善观念和救助方式,但开始感到政府需承担更多的责任。
英国社会历史学家阿萨 勃里格斯在描述16世纪英国如何对待当时的社会问题时说: 迄今为止,表现的最为突出的是教会,它通过各地的修道院及城市中的慈善组织,倘若不是有计划地、也是直接地以提供衣食的方式参与对穷人的周济。
行会组织也有类似的举动。
如果说宗教改革之后这种慈善性的周济减少了,各级地方政府提供的救济却增加了。
后来,英国圈地运动日益猛烈,失去土地、生活无着的人日见其众。
在社会急剧变动之时,新旧各种思想观念的影响力此消彼长,在如何看待和对待贫困者问题上基调不断发生变化,一时强调慈善救济,一时又对流浪、乞讨的贫民严加惩处。
1601年英国议会通过了一项处理贫民问题的法案,后来被称之为旧 济贫法 。
根据这个法案,各教区负责向居民和房地产所有者征收济贫税,用这种收入给无力谋生的人发放救济,并负责组织成年人从事劳动,安排孤儿当学徒。
欧洲其他国家,如瑞典、丹麦、挪威等,也制订过类似的 济贫法 。
对于英国的旧 济贫法 ,法国历史学家保尔 芒图的评论是: 它的最初目的同那些成其为继续和结果的措施的目的一样,似乎是制止讨饭和流浪,同样也是减轻贫困。
它是基督教的仁爱感情的标记,同时又是强烈的社会成见的标记 。
按照旧 济贫法 的规定,对于有劳动能力的贫民只能进济贫院,不允许对其进行 院外救济 。
但是由于要求各教区对贫民自负其责,有的教区因经费问题依然对贫民实行 院外救济 。
到18世纪,工业革命逐步展开,乡村手工业迅速衰落,圈地运动继续扩展,按原有的生产、生活方式苦苦挣扎的人、无力再挣扎的人,其处境之悲惨激起了旧式慈善家和人道主义者们的同情,这股力量推动着政府于1782年又通过了一项 吉尔伯特法 ,明确地准许了教区对健壮贫民实行 院外救济 。
法国大革命爆发后,为了维持国内的安定,英国的统治者进一步放宽了对贫民的救济规定。
实行了保障贫民维持最最基本的生存需要的 斯皮纳姆兰法 。
该法提出按面包的市场价格对低工资的劳工或贫民按家庭人数给予补贴。
对此,保尔 芒图的评论是: 斯皮纳姆兰法在其建议人的思想上,只是一种应变的办法。
这个办法很可能主要由于害怕人民造反而制订的,因为法国大革命的景况使得绅士阶级要加以考虑了。
不管怎样,所定的原则却是非常大胆的。
伯克郡的长官们宣布每人都有最低限度的生活资料的权利:如以自己的劳动只能赚得一部分生活资料,其余的应由社会付给他。
1782年法令中已经暗含有这一原则,这次被明白地表示出来了。
可见,18世纪末在济贫问题上,人权、人道的思想观念的影响力加大了。
这一承认人的生存权的措施不仅使贫民得到了安抚, 在某些地区中,教区发给救济金使得反机械化几乎完全消失了,因为救济金部分地补偿了工业前此所提供的家庭劳动的工资的损失,而且比工资又有不费任何努力的好处。
人们看到乡下纺纱女人自己粉碎了自己的纺车。
但是,由于上述法令也导致申请救济的人迅速增加,济贫税负担越来越重。
与此同时,英国的产业革命进入了高潮迭起的时期,推崇自由竞争、信奉新教伦理的资产阶级及其思想家对此越来越不能容忍了。
例如,李嘉图认为济贫法不是改进了穷人的状况,而是同时恶化了穷人[法]保尔 芒图: 十八世纪产业革命 ,商务印书馆1991年版,第355页。
法 保尔 芒图: 十八世纪产业革命 ,商务印书馆1991年版,第354页。
法 保尔 芒图: 十八世纪产业革命 ,商务印书馆1991年版,第350页。
参见黄素庵: 西欧 福利国家 面面观 ,世界知识出版社1985年12月版,第31、38页。
英 阿萨 勃里格斯: 英国社会史 ,中国人民大学出版社1991年5月版,第132页。
和富人的状况。
马尔萨斯以其人口论说明给穷人的救济只能导致人口增加,从而加剧失业和贫困。
终于,1834年英国国会又通过了济贫法修正案,人称此为新 济贫法 。
此法规定对于健康者停止院外救济,废止各教区救济行政,扩大为较大的地方单位,实行中央督导制,组织济贫法实施委员会来主持其事。
新 济贫法 的通过标志着古已有之的以慈善观念为基础,由一部分人出资另一部分人接受施舍的救助方式的终结。
依新 济贫法 ,凡是有劳动能力的人要想生存,或者去参与市场中的自由竞争,或者进入比监狱还要恶劣的贫民习艺所。
显然,这与工业革命对劳动力的需求增加有关,又与市场经济中的价格自由决定机制有关:劳动力供应越充足,劳动力价格越低。
院外救济 的停止加剧了劳动力市场上的竞争,极低的工资、市场经济的周期性波动导致的失业以及工厂中工人受到的残酷对待,这一切推动了社会主义运动、工人运动的蓬勃发展。
工人阶级在激烈反抗资产者的统治、压迫的同时,发展了各种彼此平等互济的社会互助性组织。
2 现代社会保障制度的产生及其演变现代社会保障制度的产生与人们对社会经济的发展是否只能依靠市场调节机制的重新审视相联系。