《安全生产法部分》.doc
中华人民共和国安全生产法(2014修正)
中华人民共和国安全生产法(2014修正)发布部门：全国人大常委会发文字号：主席令第13号发布日期： 2014.08.31实施日期： 2014.12.01时效性：现行有效效力级别：法律法规类别：劳动安全与劳动保护【本法变迁史】中华人民共和国安全生产法[20020629]全国人民代表大会常务委员会关于修改部分法律的决定[20090827]中华人民共和国安全生产法(2009修正)[20090827]全国人大常委会关于修改《中华人民共和国安全生产法》的决定(2014)[20140831]中华人民共和国安全生产法(2014修正)[20140831]中华人民共和国安全生产法（2002年6月29日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过根据2009年8月27日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十次会议关于《关于修改部分法律的决定》第一次修正根据2014年8月31日第十二届全国人民代表大会常务委员会第十次会议《关于修改〈中华人民共和国安全生产法〉的决定》第二次修正）目录第一章总则第二章生产经营单位的安全生产保障第三章从业人员的安全生产权利义务第四章安全生产的监督管理第五章生产安全事故的应急救援与调查处理第六章法律责任第七章附则第一章总则第一条为了加强安全生产工作，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济社会持续健康发展，制定本法。
第二条在中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位（以下统称生产经营单位）的安全生产，适用本法；有关法律、行政法规对消防安全和道路交通安全、铁路交通安全、水上交通安全、民用航空安全以及核与辐射安全、特种设备安全另有规定的，适用其规定。
第三条安全生产工作应当以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，强化和落实生产经营单位的主体责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。
第四条生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、。
2023修正版新安全生产法全文
新安全生产法全文新安全生产法全文第一章总则第一条为了加强和改进安全生产工作，预防和减少事故灾害，保障人民群众生命财产安全，推进可持续发展，根据宪法，制定本法。
第二条本法适用于中华人民共和国境内的事故灾害预防和安全生产工作。
第三条安全生产工作应当坚持预防为主、防治结合，综合治理、综合防控的方针，加强事前预防，完善事中应急控制，强化事后救援，全面提高安全生产综合能力。
第四条安全生产工作应当坚持依法履职、综合治理、全过程的原则，实行分类管理，综合防控，形成政府主导、部门协同、社会参与，全员参与的安全生产格局。
第二章安全生产目标第五条安全生产目标是预防和减少事故灾害，保障人民群众生命财产安全，促进经济社会持续健康发展。
第六条国家安全生产目标是建立以安全第一为核心的发展思想，牢固树立安全发展理念，在社会全体成员中形成安全生产的责任意识，实现人的发展与社会发展、经济增长与自然保护协调统一，构建资源节约型、环境友好型社会，增强全体人民的获得感、幸福感、安全感。
第七条企业安全生产目标是实现安全生产的科学化、规范化、法治化和现代化，使企业安全生产水平逐步达到国家、行业、地方的安全生产标准和要求，从而保护劳动者、公众、环境的安全与利益。
第八条社会组织安全生产目标是增强社会组织对安全生产工作的参与和支持，发挥社会组织在安全生产工作中的作用，推动安全生产事业的发展。
第九条安全生产目标应当与经济社会发展目标相协调，与资源节约型、环境友好型社会建设目标相统一。
第三章安全生产组织体系第十条国家建立安全监管和监察体系，强化事中事后监管和监察，维护公众安全利益。
第十一条地方人民政府建立安全管理体系，履行预防和减少事故灾害、保障人民群众生命财产安全的职责。
第十二条企业建立安全管理体系，履行预防和减少事故灾害、保障劳动者安全健康的职责。
第十三条社会组织参与安全生产，开展安全生产宣传、培训和教育活动，推动安全生产工作的开展。
第十四条安全生产组织体系应当形成政府主导、部门协同、社会参与、全员参与的工作格局。
安全生产法律法规(新版通用部分)
通用部分第一章我国安全生产法律法规一、判断题1．生产经营单位必须依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费。
（）2．从业人员和生产经营单位可根据自身或企业财政状况适当调整工伤社会保险赔付和民事赔偿的金额标准。
( )3．从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素有及时报告的义务。
（）4．工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
( )5．职业病防治工作坚持“预防为主、防治结合"的方针. ( )6．职业健康检查费用由职工本人承担. （)7．按照国际惯例和我国立法，工伤保险补偿实行“责任补偿”即无过错补偿原则。
（)8．因公外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的可认定为工伤。
（)9．职工在工作时间和工作岗位上，突发疾病死亡的可视同工伤。
（）10．工伤保险基金按月支付伤残津贴，三级伤残支付标准为本人工资的70%. ( )11．工伤保险基金按月支付伤残津贴，一级伤残支付标准为本人工资的90%。
（）1 2．工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，享受基本养老保险待遇，同时享受伤残津贴. ( ) 13．一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
( ）二、单选题1．《中华人民共和国安全生产法》于2002年（）起正式施行.A．1月1日B．6月1日C．1 0月1日D．1 1月1日2．《四川省安全生产条例》自2007年( )起正式施行。
A．1月1日B．6月1日C．1 0月1日D．1 1月1日3．《中华人民共和国劳动法》自1995年（）起正式施行。
A．1月1日B．6月1日C．10月1日D．12月1日4．( )是指劳动关系当事人因执行劳动法或者履行集体合同和劳动合同的规定引起的争议。
A．劳动纠纷B．劳动争议C．劳动诉讼D．劳动仲裁5．未成年工可以从事的工作是（）。
A．矿山井下工作B．国家规定的第四级体力劳动强度的工作C．有毒有害的工作D．国家规定的第三级体力劳动强度的工作6．《中华人民共和国职业病防治法》自2002年( )起施行。
安全生产法历年版本
安全生产法历年版本《安全生产法》是中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会根据宪法制定的一部法律。
这部法律对于确保人民群众的生命财产安全，保障国家安全和社会稳定，促进经济社会发展具有重要意义。
下面将对《安全生产法》历年版本进行详细介绍。
《安全生产法》第一部分是1989年颁布的《安全生产法》。
该法规定了安全生产的任务和原则，明确了国家机关、企事业单位、工会和职工的安全生产责任。
第二部分是2002年颁布的《安全生产法》。
与1989年版本相比，2002年版本对安全生产的范围、责任和措施等做出了进一步明确和细化。
该法规定了国家安全生产方针和任务，要求建立健全安全生产制度，加强安全生产监督和管理。
第三部分是2014年颁布的《安全生产法》。
该法对安全生产的监督管理机构、职责和权限进行了调整和完善。
同时，该法增加了对违法行为的处罚力度，提升了法律的威慑力和执行力。
第四部分是2019年颁布的《安全生产法》。
与2014年版本相比，2019年版本在防范和化解重特大安全生产事故、维护职工合法权益等方面做出了更加详尽的规定。
该法进一步明确了各级政府和相关部门在安全生产工作中的职责和义务。
《安全生产法》的历年版本对于推动安全生产工作的改革和发展起到了积极作用。
不断完善和更新的法律版本，不仅提高了安全生产工作的效率和效果，也增强了相关部门和企事业单位的安全意识和责任意识。
然而，尽管有了《安全生产法》的规定和约束，但在实际执行过程中还存在一些问题。
一些企业忽视安全环保，对安全生产规定置若罔闻，导致发生了一系列重大安全事故。
此外，一些地方政府和部门对安全生产工作的态度和工作力度有待进一步加强。
为了确保人民群众的生命财产安全，保障国家安全和社会稳定，促进经济社会发展，需要不断加强《安全生产法》的执行力度。
要从制度上加强安全生产工作的监管和管理，建立健全安全生产责任体系。
同时，加强安全生产宣传教育，提高企事业单位和职工的安全意识和能力。
第一部分(安全法律法规基本知识)
只有正确理解安全生产方针，才能在工作中 自觉地贯彻和落实。我国的安全生产方针可以归 纳为以下几方面的内容： (1)突出强调了“以人为本”的思想。人的生 命是最宝贵的，人的生命权是人的其他一切权利 的基础。劳动保护的根本就是要实现安全生产， 只有劳动者的安全得到充分的保障，生产才可能 顺利进行。 (2)“安全第一”是相对于生产而言的，即当生 产和安全发生矛盾时，必须先解决安全问题，使 生产在确保安全的情况下进行。劳动者绝不能在 人身安全没有保障的情况下，为了完成生产任务 而从事生产活动。广大劳动者要努力学习安全生 产知识，掌握安全生产技能，提高安全生产和自 我保护意识。
二、《劳动法》 《劳动法》于1994年7月5日第八届全 国人民代表大会常务委员会第八次会议通 过，共13章107条，包括总则、促进就业、 劳动合同和集体合同、工作时间和休息休 假、工资、劳动安全卫生、女职工和未成 年工特殊保护、职业培训、社会保险和福 利、劳动争议、监督检查、法律责任、附 则。《劳动法》的立法目的是为了保护劳 动者的合法权益，调整劳动关系，建立和 维护适应社会主义市场经济的劳动制度， 促进经济发展和社会进步。
(2)各级安全生产监督管理部门与其他有 关部门之间的综合监督管理与专项监督管 理的协调、指导和监督关系。 (3)生产经营单位内部管理者与从业人员 的权利、义务及他们之间的安全生产管理 关系。 (4)生产经营单位之间及其与社会组织、 公民之间的安全生产方面的权利义务关系。 (5)涉外安全生产管理关系。
5．各级人民政府的安全生产职责 国务院和地方人民政府应当加强对安全生产工 作的领导，支持、督促各有关部门依法履行安全生 产监督管理职责。县级以上人民政府对安全生产监 督管理中存在的重大问题应当及时予以协调、解决。 6．安全生产综合监管部门与专项监管部门的职 责分工 国务院负责安全生产监督管理的部门依照本法， 对全国安全生产工作实施综合监督管理；县级以上 地方各级人民政府负责安全生产监督管理的部门依 照本法，对本行政区域内安全生产工作实施综合监 督管理。国务院有关部门依照本法和其他有关法律、 行政法规的规定，在各自的职责范围内对有关的安 全生产工作实施监督管理；县级以上地方各级人民 政府有关部门依照本法和其他有关法律、法规的规 定在各自的职责范围内对有关的安全生产工作实施 监督管理。
《安全生产法》共计有7章
《安全生产法》共计有7章《安全生产法》是我国专门立法针对安全生产领域的法律法规，它总共包含了七章内容。
下面将对每一章进行简要介绍。
第一章是总则。
该章共有8条，主要规定了法律的适用范围、基本原则、责任主体、监督管理机构等内容。
总则部分明确了安全生产的重要性，提出了预防为主、综合治理的原则。
第二章是安全生产组织和行政法规程序。
该章共有4条，主要规定了安全生产的组织机构设置、职责分工和责任制度。
这一章节主要是为了明确各级政府、有关部门和企事业单位在安全生产工作中的职责，以确保安全生产工作的正常运行。
第三章是安全生产规章制度。
该章共有13条，主要规定了安全生产的规章制度，包括安全生产巡查、隐患排查、事故报告和调查处理等方面的具体规定，为安全生产工作提供了具体的操作规程。
第四章是特种设备安全。
该章共有12条，主要规定了特种设备的安全管理制度，包括特种设备的设计、制造、使用和检验等方面的规定，以确保特种设备的安全使用。
第五章是安全生产监督管理。
该章共有9条，主要规定了各级政府和相关部门对安全生产的监督管理工作，包括安全生产监督检查、监察、处罚等方面的规定。
第六章是安全生产事故的预防和紧急处理。
该章共有10条，主要规定了安全生产事故的预防措施和紧急处理办法，包括事故应急救援、事故调查处理和事故责任追究等方面的规定。
第七章是法律责任。
该章共有5条，主要规定了安全生产违法行为的处罚措施和法律责任，包括行政处罚、刑事责任等方面的规定，以严肃违法行为，保障安全生产。
以上便是《安全生产法》共计七章的内容，形成了完整的法律体系，为保障安全生产提供了法律保障。
(完整word版)安全生产法律法规
安全生产法律法规1、关于我国安全生产法律体系安全生产法律体系是一个包含多种法律形式和法律层次的综合性系统，从法律规范的形式和特点来讲，既包括作为整个安全生产法律法规基础的宪法规范，也包括行政法律规范、技术性法律规范、程序性法律规范。
按法律地位及效力同等原则，安全生产法律体系分为以下五个门类：(一)宪法《宪法》在安全生产法律体系框架中具有最高的法律位阶。
宪法中关于“加强劳动保护，改善劳动条件”是安全生产方面最高法律效力的规定。
(二)安全生产方面的法律1．基础法我国有关安全生产的法律包括《安全生产法》和与它平行的专门法律和相关法律。
《安全生产法》是综合规范安全生产法律制度的一部普通法律，处于第三法律位阶，它由全国人民代表大会常务委员会创制，适用于所有生产经营单位，是我国安全生产法律体系的核心。
2．专门法律专门安全生产法律是规范某一专业领域安全生产法律制度的法律。
我国在专业领域的法律有《矿山安全法》、《海上交通安全法》、《消防法》、《道路交通安全法》等。
3．相关法律与安全生产有关的法律是指安全生产专门法律以外的其他法律中涵盖有安全生产内容的法律，如《劳动法》、《建筑法》、《铁路法》、《民用航空法》、《工会法》、《矿产资源法》等。
还有一些与安全生产监督执法工作有关的法律，如《刑法》、《刑事诉讼法》、《行政处罚法》、《行政复议法》、《国家赔偿法》和《标准化法》等。
(三)安全生产行政法规安全生产行政法规的创制主体是中央人民政府即国务院，处于第四法律位阶。
国务院为实施安全生产法律或规范安全生产监督管理制度而制定并颁布的一系列具体规定，是我们实施安全生产监督管理和监察工作的重要依据。
我国已颁布了多部安全生产行政法规，如《国务院关于预防煤矿生产安全事故特别规定》、《生产安全事故报告和调查处理条例》和《建设工程安全生产管理条例》等。
(四)地方性安全生产法规地方性安全生产法规是指由省级（省、自治区、直辖市）人民代表大会及其常务委员会根据本行政区域的具体情况和实际需要，在不同宪法、法律、行政法规相抵触的前提下制定的地方性法规，处于第五法律位阶。
安全生产法4
四、监狱服刑人员行为规范 与罪犯改造行为规范相比：
1、取消了一些严厉规定，称呼有改变。 2、犯人的自由度有一定扩大。
3、修改了一些监管安全规定。
4、对监管工作提出了更高要求。
5、社会进步的反映。
五、《监狱服刑人员行为规范》的作用 1、约束和规范罪犯的日常行为。 2、形成良好的生活习惯，有利于回归社会。 不一定所有的条目都有法律依据。 3、促进生产，如第三章的规定。 4、监管安全保障如：第一章 第六条：
2、物质保障：硬件设备和生活设施
3、提高改造质量：对教学、生活设施、教育设施建
设标准的规定
体现了社会进步和法制建设的成果
二、内容特点
1、目的明确：提高管理水平 2 、规范化管理：如墙高、禁闭室
的规定等，
3 、要求严格 第 13 、 14 、 23 、 32 条。
即使这样规定，还有一些监狱在物 质条件具备的情况下，仍不在硬件上进行 投资。如少数民族灶等。
《安全生产法》对安全生产违法
行为设定了严厉的法律责任。
二.数字解读《安全生产法》 全面概括,内容丰富
三大目标
《安全生产法》的第一条，开宗明义地确立
了通过加强安全生产监督管理，防止和减少 生产安全事故，实现如下三大基本目标： 保障人民生命安全生产 保护国家财产安全 促进社会经济发展。
二十三种处罚方式
《安全生产法》明确了对相应违法行为的处罚
方式： 对政府监督管理人员有降级、撤职的行政处罚； 对政府监督管理部门有责令改正、责令退还违 法收取的费用的处罚； 对中介机构有罚款、第三方损失连带赔偿、撤 销机构资格的处罚； 对生产经营单位有责令限期改正、停产停业整 顿、经济罚款、责令停止建设、关闭企业、吊 销其有关证照、连带赔偿等处罚；
安全生产法律97条
安全生产法律97条《中华人民共和国安全生产法》是为了保障国家安全，保护人民生命财产安全，维护社会稳定而制定的一部重要法律。
该法共有97条，下面我将依次对其中的部分条款进行介绍，以阐述其内容和意义。
第一条规定了法律的目的，即在全社会范围内，加强对安全生产的法律监督和管理，预防和减少事故的发生，确保人民群众的安全和健康。
第十八条强调了企事业单位要建立、完善安全生产责任制度，明确责任人和责任区域，划定安全管理职能，确保各级责任单位和责任人的安全生产责任的落实。
第二十九条明确提出了安全生产的基本原则，包括预防为主、综合治理、风险控制、整体布局和综合建设。
这些原则为安全生产工作提供了指导，提醒各方面要根据实际情况采取有效措施。
第三十七条规定了安全生产许可证的申请和审批程序，要求企事业单位按照法律规定，依法申请安全生产许可证，并建立健全安全生产许可证管理制度。
第五十四条明确规定了危险源的识别和管理，要求企事业单位要制定和实施危险源的登记、识别、评估、监控、管理和应急措施，并根据实际情况采取相应的防范措施。
第六十八条中规定了生产经营单位的监督管理制度，要求政府有关部门应当通过检查、监督、评估等措施，加强对生产经营单位的监督管理，确保其依法履行安全生产责任。
第八十七条规定了对违法行为的处理办法，明确指出对于违反安全生产法的行为，相关部门要依法予以处罚，并追究有关责任人员的法律责任。
《中华人民共和国安全生产法》是一部非常重要的法律，从法律层面上对安全生产进行了系统的规范和管理。
该法对企事业单位的安全生产责任进行了明确，强调了预防为主的原则，要求各部门依法履行监督管理职责。
同时，该法还对违法行为进行了明确的处理办法，为违法者的惩罚提供了法律依据。
通过对《中华人民共和国安全生产法》部分条款的介绍，可以看出该法注重从源头上预防事故的发生，同时加强了对企事业单位的监督管理。
只有全社会都认真遵守和执行这部法律，才能保障人民的安全和生命财产的安全。
《安全生产法》修订后,包括7章,()条内容
《安全生产法》修订后，包括7章，()条内容摘要《安全生产法》是我国安全生产的基本法律，为了适应时代发展的需求，经过多次审议和修订，最新修订版《安全生产法》分为7章，共()条内容。
本文将对修订后的《安全生产法》进行全面解读，帮助读者深入了解和把握安全生产法律的具体要求。
第一章总则第一章是《安全生产法》的总则部分，主要阐述了安全生产法律的基本原则、目标和适用范围。
其中包括了国家对安全生产的基本要求、安全生产责任的分工和承担主体、安全生产工作的组织管理等内容。
第二章生产经营者的安全生产责任第二章明确了生产经营者在安全生产中的责任和义务，要求其建立健全安全生产责任制，制定安全生产规章制度，并落实各项安全措施。
同时，对违反安全生产法律的行为提出了相应的处罚措施，以确保生产经营者履行安全生产责任。
第三章从业人员的安全生产权利和义务第三章着重阐述了从业人员在安全生产中的权利和义务，要求从业人员必须接受安全生产教育培训，增强安全意识，遵守安全操作规程。
同时，明确了从业人员参与安全检查、报告事故等权利，并强调保护从业人员的合法权益。
第四章安全生产监督管理第四章规定了安全生产监督管理的具体制度和措施，包括建立健全安全生产监督体系、定期进行安全生产检查、严厉打击违法行为等。
此章的重点在于强化安全生产监管，更加有效地预防和减少安全事故的发生。
第五章安全生产事故的应急救援与事故调查处理第五章关注安全生产事故的应急救援和调查处理工作。
具体要求相关单位要建立健全应急救援措施，及时组织抢救和救助工作。
同时要求对发生的安全生产事故进行调查处理，查明原因，采取相应的处理措施，并依法追究责任。
第六章安全生产信息公开第六章明确了安全生产信息公开的范围和原则，要求相关单位应当及时向社会公布与安全生产有关的信息，提升公众对安全生产的认知和参与度。
同时，对不按规定公开、故意隐瞒真实情况的行为进行了追责。
第七章法律责任最后一章明确规定了对违反安全生产法律规定的行为给予的法律责任，包括行政处罚、刑事处罚等处罚措施。
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《安全生产法》参考题目一、单项选择题1.第一次明确规定了从业人员安全生产的法定义务和责任的是D 。
A.《劳动法》B.《安全生产法》C.《工会法》D.《宪法》2.《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作A 。
A.全面负责B.负责监督检查C.负责日常检查D.负责指挥作业3. D 项职责不属于生产经营单位主要负责人对本单位安全生产工作应负的职责。
A.建立、健全本单位安全生产责任制B.保证本单位安全生产投人的有效实施C.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案D.组成重大生产安全事故调查组4.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的安全设施，必须与主体工程A.同时设计、同时施工B.同时设计、同时施工、同时投人生产C.同时设计、同时施工、同时投人生产和使用D.同时施工、同时投人生产和使用5.生产经营单位，从业人员超过_ C__人的应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
A. 100B. 200C. 300D. 4006.生产经营单位与从业人员订立的__C___，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
A.工资合同B.养老保险C.劳动合同D.失业保险7.发现危及从业人员生命安全的情况时， B 有权向生产经营单位建议，组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位必须立即做出处理。
A.安全生产监督管理部门B.工会C.劳工组织D.工人代表8.《安全生产法》专门针对安全生产管理服务的提供做了规定，“生产经营单位依照规定委托工程技术人员提供安全生产管理服务的，保证安全生产的责任由B 负责”。
A.委托的工程技术人员B.生产经营单位C.生产经营单位负责人D.委托的工程技术人员所在单位9.《安全生产法》第二十条规定，危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员，应当由___C___对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。
A.国务院B.国家安全生产监督管理总局C.有关主管部门D.县级以上行政主管部门10.对生产经营单位安全管理人员的能力要求，《安全生产法》第二十条规定，生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的 DA.安全生产管理资格B.安全生产管理学历C.安全生产管理经验D.安全生产知识和管理能力11.重大危险源是指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过临界量的＿C 。
A.场所B.设施C.单元D.仓库12.《安全生产法》规定，生产经营项目、场所有多个承包单位、承租单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责； C 对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理。
A.政府B.安全生产监督部门C.生产经营单位D.承包和承租单位联合体13.《安全生产法》规定，从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当＿D 向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。
A.在8小时内B.在4小时内C.在1小时内D.立即14.负有安全生产监督管理职责的部门实施监督管理，除了主动进人生产经营单位进行检查外，建立 D 也是一种有效的监督方式。
A.防范措施B.监督制度C.控告制度D.举报制度15. 《安全生产法》规定负有安全生产监督管理职责的部门应当建立举报制度，以使举报监督____B______A.公开化、制度化B.制度化、法定化C.公开化、法定化D.全面化、制度化16.生产经营单位从业人员的权利不包括＿C 。
A.拒绝违章指挥和强令冒险作业B.发现直接危及人身安全的紧急情况时，停止作业C.接受安全生产教育和培训D.因生产安全事故受到损害后享受工伤社会保险17.国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行 B 制度。
A.改进B.淘汰C.保留D.限范围使用18.负有安全生产监督管理职责的部门依法对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查的职权不包括 C 。
A.进人生产经营单位检查以及了解有关情况B.对安全生产违法行为进行行政处罚C.对主要负责人的违法行为进行行政处分D.对事故隐患进行处理（责令排除、撤出人员、责令停产等）和对有关设施、设备、器材进行处理（查封、扣押）19. B 的最终目的之一，是为保证生产经营单位不出或少出事故，从而保证其生产经营活动正常进行。
A安全生产措施B.安全生产监督检查C.安全生产监察D.安全生产教育20.监督检查 D 被检查生产经营单位的活动的正常进行。
A.可以要求停止B.责令要求停止C.可以影响D.不得影响21. D 级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域内特大生产安全事故应急救援预案，建立应急救援体系。
A.市B.地区C.省D.县22.生产安全事故的 A 是保证生产安全事故应急救援工作顺利实施的组织保障。
A.应急救援体系B.应急救援信息系统C.应急救援组织D.应急救援制度23.生产经营单位发生重大生产安全事故时， A 应当立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间擅离职守。
A.单位的主要负责人B.安全管理人员C.管理人员D.员工24.某化工厂发生重大火灾、爆炸事故，死亡18人，并摧毁了上亿元的设备。
接到事故报告后，厂领导不应当及时 DA.将临近易燃物移走，防止事故扩大，并保护现场B.对轻伤者实施急救，将死伤者送进医院C.及时、如实向当地负有安全生产监督管理职责的部门报告事故情况D.组织事故调查，并处理责任人25.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告 A 。
A.本单位负责人B.当地政府安全部门C.所在行业安全负责人D.当地消防部门26.从事特种作业的人员，未取得特种作业操作资格证书而上岗作业，依《安全生产法》规定，应由行政执法机关责令限期改正，逾期未改正的，应 C 。
A.责令停产停业整顿B.处2万元以下的罚款C.责令停产停业整顿，并可以并处2万元以下的罚款D.责令停产停业整顿，并可以并处2万元以上5万元以下的罚款27.生产经营单位的决策机构及其主要负责人未依照《安全生产法》规定保证安全生产所必需的资金投人，导致发生生产安全事故，尚未构成刑事处罚的，应对＿B 。
A.生产经营单位停产停业整顿B.生产经营单位的主要负责人给予撤职处分C.生产经营单位处以2万元以上20万元以下的罚款D.生产经营单位的负责人处以2万元以上5万元以下的罚款28.生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的，应当依法承担赔偿责任，拒不承担或者其责任人逃匿的，由 B 依法强制执行。
A.安全生产监督管理部门B.人民法院C.公安机关D.地方政府29. B 对本行政区域内安全生产工作实施综合监督管理。
A.县级以上地方各级人民政府B.县级以上地方各级人民政府负责安全生产监督管理的部门C.县级以上地方各级人民政府劳动行政部门D.县级以上地方各级人民政府卫生部门30.为从业人员提供的劳动保护用品＿D ，是保证从业人员的安全所必需的。
A.必须齐全B.具有防辐射功能C.必须符合行业标准D.必须符合国家标准31. 《安全生产法》规定生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行定期检测、C 、监控，并制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。
A.保养B.运转C.评估D.维护32.生产经营单位与从业人员订立“生死合同”，有关行政执法机关对生产经营单位的主要负责人处 D 的罚款。
A. 2万元以下B. 2万元以上5万元以下C. 5万元以下D. 2万元以上10万元以下33.《劳动法》规定，从事（C ）的劳动者必须经过专门培训并取得相应的作业资格。
A.露天作业B.水上作业C.特种作业D.机床作业34.下列情形中不属于工伤范围的是（B ）A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；B.因犯罪或者违反治安管理伤亡的；C.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；D.员工小马下班回家时被小汽车撞伤右脚。
35.我国的安全生产方针是（B）A.预防为主，防消结合B.安全第一，预防为主C.安全生产，人人有责36.下列工种中不属于特种作业的是（C ）A.叉车工B.电工C.清洁工D.焊工37.《中华人民共和国安全生产法》是自（B）起施行。
A.2002年6月29日B.2002年11月1日C.1998年9月1日38.企业的三级安全教育是指哪三级？（A ）A.公司级、部门级、班组级B.国家级、省级、县级C.一级、二级、三级39.工伤发生后伤者应立即向部门组长或主管报告，并应于（B ）分钟内通知安全部进行工伤确认。
A.10B.5C.640.下列场所中，一般的工作人员可以随便出入的是（C ）A.变配电房B.液化汽站C.员工食堂41.发生火灾时下列行为你认为是最安全的（C ）A.火灾发生时乘坐电梯逃跑B.发生火灾逃跑时随身携带太多的东西C.在火场中或有烟室内行走，低身弯腰行进以降低高度，防止窒息。
42、生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立健全（），完善（），确保安全生产。
（第4条）（B ）A、（生产管理制度）、（环保条件）；B、（安全生产责任制）、（安全生产条件）；C、（岗位责任制）、（劳保措施）。
43、生产经营单位的从业人员有依法获得（）的权利。
（第6条）（C ）A、（生活保证）；B、（劳动保险）；C、（安全生产保障）。
44、生产经营单位从业人员超过三百人的，应当设置( )机构或者配备( )人员。
（第19条）（B ）A、（生产管理）、（专职业务人员）；B、（安全生产管理）、(专职安全生产管理)；C、（安全委员会）、（专职管理）。
45、未经( )教育和培训合格的从业人员，（）作业。
（第21条）（C ）A、（文化基础）、（可以上岗）；B、（技术培训）、（不得单独）；C、(安全生产)、（不得上岗）；46、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所、有关( ) 、( )上,设置明显的( )标志。
（第28条）（B ）A、（墙壁）、（护栏）、（宣传）；B、(设施) 、(设备)、(安全警示)；C、（大门）、（车辆）、（口号）。
47、安全设备的维护、保养、检测应当做好( )，并由有关人员（）。
（第29条）（B ）A、（标记）、（保管）；B、（记录）、（签字）；C、（分工）、（负责）。
48、生产经营单位不得使用国家明令( ) 、( )使用的危及生产安全的工艺、设备。
（第31条）（B ）A、（允许）、（规定）；B、（淘汰）、（禁止）；C、（封存）、（可以）49、生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的( )规章制度和( )规程。