后勤保障部工作总结
学生会后勤保障部工作总结范文(8篇)

学生会后勤保障部工作总结范文(8篇)学生会后勤保障部工作总结范文(8篇)学生会后勤保障部工作总结范文篇1 一、加强员工思想建设强化责任意识我们奉行“师生就是上帝”的人本理念,开好学期会,进一步明确各自职责,强化思想素质,牢固树立服务意识,确保服务形象,努力提高职工思想道德水平,以高度的责任感和主人翁意识投入到后勤工作中,极大限度地调动后勤员工的工作积极性。
二、遵守财务规章制度规范收费行为认真组织财会人员学习财务规章制度,规范收支两条线,做到帐目清楚,程序合法,财会人员实行办公无纸化。
为加强收费的透明化管理,严格按照上级主管部门的.要求,设立“价格服务进校园”收费公示制,按章收费,禁止乱收费,实行财务公开,使学校的收费工作置于学生、家长、社会的监督之下。
三、做好后勤服务常规工作有条不紊1、开学初,确保教学第一线的教学用品及时发放到位,保证教学工作正常开展。
召开班主任会议,做好报名缴费的周密工作。
2、严格购物制度,教学办公物资的的采购工作,本着“既满足需要又注重节俭”的原则,“统一采购,统一供应,统一管理”的三统一制度,保证教学正常需求。
3、关爱师生,后勤服务有保障。
学校及时对教室内的玻璃、门窗,宿舍水电等进行维修,发现问题及时解决,针对暑期来临,学校投入必要的资金,购买一批电器,保证师生正常工作和学习。
4、开源节流,为学校当家理财,做学校的主人。
本着花钱办实事办好事之目的,一方面为学校算经济帐、真正做到当家理财;另一方面,千方百计解决教师、学生的工作、学习及生活所需。
5、警钟长鸣,狠抓安全不放松。
开学不久,根据市教育局的有关布置,对学校校舍,教学设备、设施进行了安全检查,把问题解决在萌芽状态,使之安全运行。
6、加强水电管理。
制定工作人员巡视制度,规范水电管理秩序,加强财产的警示教育,引领良好道德风尚的形成。
7、积极开展爱国卫生运动。
抓住全市卫生运动的契机,展开校园卫生整治,为美化校园尽职尽责。
8、协调处室、年级工作,履行服务职能。
关于后勤保障岗位年终的工作总结6篇

关于后勤保障岗位年终的工作总结6篇关于后勤保障岗位年终的工作总结6篇在很多情况下需要使用工作总结,通过它可以正确理解过去学习和工作的优点和缺点,不妨让我们认真完成工作总结。
如何把工作总结做到重点突出呢?下面小编给大家整理了关于后勤保障岗位年终的工作总结,希望大家喜欢!关于后勤保障岗位年终的工作总结(精选篇1)今年,后勤保卫工作在公司董事会正确领导下,公司各部门大力支持下,以“为生产经营服务,为员工生活服务”为宗旨,围绕公司正常生产、生活秩序为中心,强化内部管理及保障,充分发挥部室职能作用,实现了全年“无治安刑事案件,无火灾事故,无重大盗窃”的“三无”目标,为公司的生产经营创造了良好的内部环境。
就一年来的工作情况总结如下:一、保安工作保安工作是企业活动管理中的重要组成部分,只有搞好保安工作,企业的一切工作才能有序的进行。
为此,一是提高保安人员的自身素质,注重仪表,着装上岗;二是强化出入人员管理,员工上下班打卡,中途因事外出凭所在部门负责人审签的出门证,对外来人员进厂必须办理相关登记手续;三是严格物资出入检查登记制度,特别是外出物资凭相关部门签字方可出厂;四是实行二十四小时值班制和夜间巡查制度,并由公司领导带班;五是搞好民事纠纷的调解,及时化解矛盾;六是加强日常的车辆管理,按位停放、分区停放,有效扼制了乱停乱放现象。
今年全年实现了“三无”目标达到了年初签订的考核标准。
二、后勤工作后勤工作是一项民生、民心工程,直接关系到公司整体形象及员工的切身利益。
为此,今年来,本着“服务于生产,服务于一线员工”的服务宗旨,做了以下几项工件:1、抓绿化形象。
绿化管理是后勤工作的一个重要组成部分,也是后勤管理水平高低的标志,即为职工塑造一个幽雅怡人的工作环境,同时也提升了公司形象。
常言道:三分种植,七分打理。
在安排专人管理的基础上,定期对花草、树木打药、修剪等养护,有效防止病虫害,使苗木成活率达到了绿化标准。
2、抓卫生重环境。
2024年后勤保障工作汇报及总结简洁版(3篇)

2024年后勤保障工作汇报及总结简洁版在本学期的教育教学工作圆满落幕之际,学校后勤部门在学校领导的坚强领导下,通过全体工作人员的共同努力,已经基本实现了学期初制定的工作目标。
以下是对本学期后勤工作的简要回顾与总结:一、主要工作成果1. 对各班级公物进行了系统的归类与登记,确保了资产管理的高效与规范。
2. 新餐厅楼顺利完工并投入使用,为师生提供了更为舒适的用餐环境。
3. 餐厅楼内服务部完成了竞拍承包仪式,由原来的三个伙房增至七个,有效缓解了学生用餐难的问题。
4. 在两栋教学楼之间新建了三家小卖部,预计于年后正式投入使用,进一步丰富校园服务设施。
5. 假期期间对原丝厂伙房进行了必要的处理和整修,提升了伙房的使用效率。
6. 对操场进行了简易整修,改善了体育活动条件。
7. 财会人员每月按时为教师发放工资及课时补贴,保障了教师的合法权益。
8. 维修工作响应迅速,得到了师生的一致好评。
9. 学费预收工作按计划完成,并对班主任进行了及时奖励。
二、工作亮点与表现1. 后勤工作人员展现出良好的工作态度,尽管学校设施部分陈旧,但工作人员始终保持节约开支、及时维修的原则,确保了校园的正常运转。
2. 食堂工作人员以高度的责任感,克服困难,确保饮食服务的高质量,新餐厅楼的投入使用显著提升了就餐体验。
3. 对服务部实施有效管理,通过定期会议,及时解决存在的问题,尽管管理难度较大,但后勤人员始终致力于为师生提供优质服务。
4. 校园校舍的整修工作有序推进,确保了学校基础设施的不断完善。
三、存在的问题与改进方向1. 服务部管理需进一步提升,针对本学期出现的问题,下学期将采取有效措施进行改进。
2. 后勤人员培训工作亟待加强,以激发工作积极性,提升服务水平。
3. 针对电力浪费现象,将制定相应措施,提高能源使用效率。
4. 对后勤管理过程进行监督,确保各项工作有序、高效推进。
以上为本学期后勤工作总结,期待在新的学期中,我们能够持续改进,为学校的稳定与发展做出更大的贡献。
后勤保障工作总结报告4篇

后勤保障工作总结4篇本文目录1.后勤保障工作总结2.生活管理站后勤保障半年工作总结3.学生会后勤保障部工作总结4.学校后勤保障工作总结一、以学习实践科学发展观活动为契机,坚持以思想教育为先导,牢固树立“服务到位、保障有力”的后勤服务理念。
今年3月,按照学校要求开展学习实践科学发展观活动,到8月底全部结束。
我们牢牢把握“科学发展”这个主题,紧紧围绕党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的总体要求,结合后勤实际提出“服务到位、保障有力,办师生满意后勤”为实践载体,通过系统地学习和深入基层调研,实事求是地审视过去,分析现状,思考探索发展之路。
在思想认识上达成共识,即牢固树立“服务到位、保障有力”的后勤服务理念,按照学校党委的思路和要求,坚持高校后勤公益性原则不动摇,努力构建适合学校根本任务和办学规律的后勤保障体系,促进学校科学发展。
采取举办专题报告会以及工作思路探讨会等形式,如结合后勤实际,明确一个目标,即全力办好师生员工满意的后勤;强化两项任务,即保障和服务;牢记两个重点,即安全和稳定,包括食品安全、防火安全、生产安全,维护学校稳定大局以及后勤保障服务职能运行稳定。
同时,结合爱校感恩教育、主人翁精神教育,如针对后勤部门和后勤职工在享受学校改革成果时,应该为学校干点什么等问题展开讨论,要求党员干部讲大局、讲纪律、讲服务,统一认识,齐心协力做好后勤工作。
后勤各级党组织在加强自身思想建设和作风建设的同时注重后勤职工队伍建设和思想政治工作,充分调动后勤职工的积极性,保证职工队伍的稳定,取得较好成效。
我校后勤工作得到了国家民委、湖北省教育厅的充分肯定,涌现了一批先进典型,李华龙同志被评为学校“三育人”先进个人。
我校被评为全国高校节能先进单位、全省高校水电管理先进单位。
二、落实学校党委、行政决策,实现既定目标。
(一)今年3月根据学校党委决定,原后勤管理处、后勤集团合并组建后勤保障处,代管校医院、劳动服务公司。
2024年后勤保障部年终工作总结(三篇)

2024年后勤保障部年终工作总结____年后勤保障部年终工作总结一、工作回顾____年是后勤保障部全体成员共同努力的一年。
面对复杂多变的形势和严峻的任务,我们紧紧围绕党和国家的工作大局,扎实有效地履行了后勤保障职责,积极推动了部门工作的开展。
以下是对____年工作的回顾和总结。
1. 疫情防控工作疫情防控是全社会的共同任务,后勤保障部紧密配合上级部门的要求,迅速启动疫情应急预案,组织全体成员积极投入到疫情防控的工作中。
我们全面加强了员工的健康教育与培训,采取严格的防护措施,确保了员工的身体健康和生命安全,并为部门提供了必要的物资储备,在疫情期间保障了部门的正常运转。
2. 日常保障工作在日常保障工作中,我们坚持以人为本,优化服务体验,提高工作效率。
通过改进后勤服务流程,加强物资采购与储备工作,确保各项资源的充足和高效运作。
我们加强了与各部门的沟通与协作,及时解决了各项保障需求,并按时完成了部门内外物资调配等工作。
3. 环境管理与维护环境管理与维护是后勤保障部的重要工作之一。
我们始终坚持环境卫生工作不松懈,加强了部门内外环境的清洁与整治,维护了员工的工作和生活环境。
并致力于节能减排和环境保护的推进,注重资源的合理利用与可持续发展,为公司的可持续发展做出了积极贡献。
4. 员工培训与发展后勤保障部高度重视员工培训与发展,加强了在岗培训、技能提升和职业发展的工作。
我们积极组织员工参加相关的培训课程和学习活动,提高了员工的工作能力和素质。
并鼓励员工积极参与工作中的创新与改进,为部门的发展注入了新的活力。
二、存在的问题在____年的工作中,我们也面临了一些问题和困难。
1. 人员不足随着公司规模的扩大和业务的增加,后勤保障部的工作压力也在不断增加,但部门的人员配置没有及时跟进。
在一些工作高峰期,人员不足直接影响了工作效率和服务质量。
在接下来的工作中,我们需要进一步评估人员需求,争取获得更多的人员支持,以提高工作效率和满足部门发展的需要。
有关后勤服务保障工作总结(通用7篇)

有关后勤服务保障⼯作总结(通⽤7篇)有关后勤服务保障⼯作总结(通⽤7篇) 时间乘着年轮循序往前,⼀段时间的⼯作已经结束了,这是⼀段珍贵的⼯作时光,我们收获良多,为此要做好⼯作总结。
想必许多⼈都在为如何写好⼯作总结⽽烦恼吧,下⾯是⼩编帮⼤家整理的有关后勤服务保障⼯作总结(通⽤7篇),欢迎⼤家分享。
后勤服务保障⼯作总结1 回顾这⼀年来的⼯作,在领导及各位同事的⽀持与帮助下,严格要求⾃⼰,按照要求,较好地完成了本职⼯作。
通过学习与⼯作,⼯作模式上有了新的突破,⼯作⽅式有了较⼤的改变,现将上半年的⼯作总结如下:⼀、⽇常管理⼯作。
⼀、⽇常管理⼯作。
会务接待对我来说是⼀个全新的⼯作领域。
作为负责⼈,⾃⼰清醒地认识到,直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四⾯⼋⽅的枢纽,推动各项⼯作朝着既定⽬标前进的中⼼。
⾯对繁杂琐碎的⼤量事务性⼯作,⾃我强化⼯作意识,注意加快⼯作节奏,提⾼⼯作效率,冷静办理各项事务,⼒求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,做好⼯作总结,⾄今基本做到了事事有着落。
1、⼈员岗位的固定,现会务管理总⼈数为19⼈。
其中专职会务服务的有7⼈,领导办公室服务的有11⼈,花草养护的1⼈。
2、为各领导办公室配备所需⽤品及服务,给领导⼀个⼲净整洁的办公环境。
3、制定相关规章制度。
4、切实抓好管理的⽇常⼯作。
按照制度,组织落实办公设施、⽤品、商品的采购、调配和实物管理⼯作。
严格按照程序办事。
5、做好各种会议的后勤服务⼯作。
召开期间,认真做好会场布置、安排⼯作。
落实好各种会议的会前准备、会议资料等⼯作。
⼆、加强⾃⾝学习,提⾼业务⽔平 ⼆、加强⾃⾝学习,提⾼业务⽔平 由于感到⾃⼰⾝上的担⼦很重,⽽⾃⼰的学识、能⼒和阅历与其任职都有⼀定的距离,所以总不敢掉以轻⼼,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉⾃⼰半年来还是有了⼀定的进步。
经过不断学习、不断积累,已具备了⼀定⼯作经验,能够⽐较从容地处理⽇常⼯作中出现的各类问题,在组织管理能⼒、综合分析能⼒、协调办事能⼒和⽂字⾔语表达能⼒等⽅⾯,经过半年的锻炼都有了很⼤的提⾼,保证了本岗位各项⼯作的正常运⾏,能够以正确的态度对待各项⼯作任务,热爱本职⼯作,认真努⼒贯彻到实际⼯作中去。
后勤维修保障年度总结(3篇)

第1篇一、前言随着我国经济的快速发展,各行各业对后勤维修保障工作的要求越来越高。
后勤维修保障工作是保障企业、单位正常运营的重要环节,关系到生产、办公的顺利进行。
本年度,我单位后勤维修保障部门紧紧围绕企业、单位的中心工作,以提高服务质量、保障安全生产为目标,积极开展各项工作,现将本年度后勤维修保障工作总结如下:二、工作回顾1. 加强组织领导,明确责任分工本年度,后勤维修保障部门在单位领导的正确指导下,加强组织领导,明确责任分工,形成了“领导重视、部门负责、全员参与”的良好工作氛围。
针对维修保障工作,我们制定了详细的工作计划,明确了各部门、各岗位的职责,确保各项工作落到实处。
2. 优化维修保障体系,提高服务质量(1)加强设备设施维护保养。
本年度,我们针对单位各类设备设施进行了全面检查,对发现的问题进行了及时维修,确保设备设施正常运行。
同时,加大了日常维护保养力度,延长设备使用寿命,降低故障率。
(2)提高维修技能水平。
为了提高维修人员的技术水平,我们组织开展了多次技术培训,邀请专业技术人员授课,使维修人员掌握了先进的维修技术,提高了维修质量。
(3)拓宽维修服务渠道。
为了更好地服务单位,我们拓宽了维修服务渠道,实行了24小时值班制度,确保了维修工作的及时性、有效性。
3. 强化安全生产管理,保障生产安全(1)加强安全生产教育培训。
本年度,我们组织开展了安全生产教育培训活动,提高了全体员工的安全生产意识,为安全生产奠定了基础。
(2)落实安全生产责任制。
我们明确了各级安全生产责任制,将安全生产责任落实到每个部门、每个岗位,确保安全生产无事故。
(3)加强安全隐患排查治理。
我们定期对单位范围内的安全隐患进行排查,对排查出的问题及时整改,确保安全生产。
4. 提升后勤保障水平,优化办公环境(1)加强环境卫生管理。
我们加强了对办公区域、生活区的环境卫生管理,定期进行清扫、消毒,确保环境卫生整洁。
(2)提高食堂服务质量。
后勤保障部年终工作总结7篇

后勤保障部年终工作总结7篇篇1一、引言过去的一年,后勤保障部在公司的正确领导和各部门的协同合作下,紧紧围绕年度工作目标和任务,积极履行部门职责,有效保障了公司各项工作的顺利进行。
本报告旨在全面回顾和总结后勤保障部一年来的工作成果和经验教训,同时展望下一年的工作计划和目标。
二、工作内容及成果(一)物资保障本年度,后勤保障部在物资保障方面取得了显著成效。
我们紧密跟踪库存情况,确保生产所需的原材料、零部件及时供应。
同时,针对部分关键物资进行了供应商多元化策略,有效降低了供应链风险。
此外,我们还建立了物资调配预警机制,及时应对突发事件和紧急需求。
(二)设施维护与管理在设施维护与管理方面,我们实施了定期巡检和专项检查制度,及时发现并修复潜在的安全隐患。
同时,我们加强了对办公区域和生产设施的维护保养,确保了设施的正常运行。
通过引进先进的维护管理系统和技术手段,提高了设施维护的效率和效果。
(三)环境卫生与绿化环境卫生和绿化工作是后勤保障部的重要职责之一。
我们严格执行卫生清洁制度,定期对办公区域、生产区域进行清洁和消毒。
同时,我们还加强了绿化管理,优化了办公环境。
通过举办环保知识培训和宣传活动,提高了员工的环保意识。
(四)餐饮服务与管理后勤保障部在餐饮服务与管理方面,注重食品安全和营养搭配。
我们加强了对食材采购、加工制作、餐具消毒等环节的监管,确保食品安全。
同时,我们还引进了营养师团队,为员工提供更加科学、营养的饮食搭配。
通过优化餐饮服务流程和提高服务质量,得到了员工的好评。
(五)其他工作此外,后勤保障部还承担了公司会议筹备、接待工作以及其他临时任务。
我们积极协调各方资源,确保会议的顺利进行。
同时,我们还积极参与公司大型活动的筹备和组织工作,为公司的对外形象展示提供了有力支持。
三、经验教训与改进方向(一)团队协作与沟通需进一步加强在工作中,我们发现团队协作与沟通是保障工作顺利进行的关键。
为此,我们将加强部门内部的沟通和协作,提高工作效率。
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后勤保障部工作总结后勤保障部工作总结20xx年在忙碌和充实中度过,总的来说,一年来,我分管协管的工作比较多、工作范围广、任务重、责任大,由于我正确理解领导的工作部署,较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责,发挥了领导管理和组织协调能力,充分调动员工的工作积极性,较好地完成了全年分管和协管的工作任务。
现简要回顾总结如下:一、抓好后勤管理工作,大力提升服务水平后勤管理工作涉及面广、杂,一年来我们以加强监督管理,提升服务水平为指导,从多方面着手,努力做好后勤工作。
我主要负责的是办公用品仓库管理和生活后勤保障工作,能做到有计划及时地申购办公所需用品,做到不浪费,无过多存货等情况的发生。
为各科室做好服务,能及时、保质保量送去各科室所需办公物品。
月月盘点,对库内物品熟悉、清楚。
办公仪器和日常生活方面出现故障和问题时能及时处理,处理不了时请专业人士来处理,做到不担误正常工作的运行。
在后勤工作中得到了同事的支持和配合。
通过我们的努力配合,圆满地完成了20xx年的后勤和仓管工作。
二、车辆管理及维护今年我们改革了用车制度,统一调度管理,做到出车有申请,归车有记录等工作流程;同时,车辆用油方面也制定出相关监督流程,排除了公车私用等情况的发生。
在车辆安全运行方面我们与司机签了出车安全责任书,保证出车安全,遵守交通规则。
在保证工作正常运行的情况下,加强车辆管理,做好车辆的正常保养及维修,为我院工作的开展提供了较好的服务。
三、做好全院卫生工作创造优美环境做好安全保卫工作对两位卫生员进行深刻、人性化的思想培训和具体工作细节及责任的培训与指导。
制定相关卫生责任制度,要求每天多转、常扫、勤擦,随时发现问题及时处理。
每周一大扫,周周有检查。
对医院里的床单被罩等医用品及员工的工作服做好及时、分类、干净的清洗、晾晒、发放等工作。
对医院保卫人员,进行了安全防卫、防电、防火、防水培训,强化安全意识,做到时时提醒和经常检查。
四、协助办公,尽心尽责在办公室主要是配合办公室主任完成院内日常工作,做好文员统计工作,较好地完成了领导办公室的卫生及接待工作。
在院内配合开展丰富多彩的活动,活跃员工文化生活,营造健康***的企业人文环境,推进企业文化、精明文明建议,展示我院积极向上的精神面貌。
五、平面设计网络推广由于我学习过一些相关的知识技能,所以在单位暂缺平面设计人员和网络工程师时,我努力学习相关专业知识,用心把这方面工作做的更好。
我相信经过我们办公室成员的共同努力学习,一定会在这些方面有所进步和做出成绩。
六、加强市场宣传力度与管理今年的广告宣传形式有多种,电台、报纸、电视、网络和地面营销。
地面营销有体检、杂志、挂历和下乡挂宣传牌。
体检主要是在3-8月份做的,效果还不错,但由于整个大环境等方面影响,体检活动到9月份就暂停了。
*** 乡村挂宣传牌,幅射面比较广,效果也不错,通过了解,有一些患者是通过看到村里的宣传牌后打电话咨询来的。
20xx年共挂了1266块牌,我们在挂牌时考虑到患者的来源情况,对市区和四县分出了重侧区;我们在选择位置时尽量考虑到宣传牌寿命的长期性和醒目性,所以要求挂牌人员有责任心地对待每一块牌子,做到家家愿意让我院挂牌并能做好保护工作。
挂到高处易看到,不易被破坏的地方,多为村民的屋山头,做好长期的维护和更换工作。
同时我们在挂牌时,也在做与人面对面的宣传工作,所到之处,都能使周围的村民对我们留下好的印象,做到村村有我院广告牌和宣传。
20xx年杂志印刷了三期,共8万本,20xx年挂历共做3000本,根据客户群的不同,都做到了有效的发放。
新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要不断学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新一年的挑战,有责任心地踏踏实实工作,不能只限于自身周围的小圈子,要着眼大局,着眼今后的发展。
向其他同事学习,取长补短,相互交流好工作经验,共同进步。
新的一年里,我会围绕着医院的中心工作,明确个人职责做好本质工作,搞好协调、当好参谋、搞好服务,密切配合,希望能圆满地完成了20xx年的各项工作任务,为医院发展起到积极作用。
后勤保障部工作总结尊敬的领导:您好!我是销售部内勤××。
不知不觉中,我加入公司已经六个月了。
我非常荣幸能够成为公司的一员。
在这里,我首先要感谢公司领导对我的信任和工作上给予的肯定,同时也非常感谢各位同事对我工作的支持和帮助。
公司给了我一个发现自我、认识自我的平台,以及在工作实践中不断完善自我的机会。
在这段时间的工作过程中,对我自身的改变和影响很大,从中也让我学到了许多,懂得了许多。
下面就这段时间的工作情况做一总结,如下:一、内勤岗位工作作为公司销售内勤,我深知本岗位的重要性,内勤是一个服务于销售部全体员工的职位。
对部门同事必须做到有求必应,有需必帮,我始终本着“公司利益第一,把工作做到最好“的目标,认真积极的完成了以下本职工作:1、负责部门内部销售人员的服务工作,包括协助修改方案、合同等文件资料,协助查询相关资料及其他工作的协调,登记确认部门资料及物品的发放、整理、保管与领取。
2、负责记录部门考勤以及绩效考核,包括每天追踪确认部门外出人员的所在方位、统计确认每月部门人员的绩效考核成绩(每月按时将部门考勤记录表及绩效考核表交部门领导审核)。
3、负责部门销售人员的费用报销问题,包括确认所报销费用是否合理,是否有依据,协助报销单的规范化贴涂及报销,统计记录每月的报销费用总额并定期做汇总(每月将当月部门报销费用汇总表交由部门领导审核)。
4、负责整理业务员日工作报告及每月业务客户信息跟踪表等资料(每月按时将汇总好的业务员工作报告及客户信息资料表提交给部门领导)。
5、负责公司部门内部文件、制度等的传达、执行。
6、负责与客户和集团各公司之间的业务及其他工作的沟通协调(尤其是销售部、工程部及技术采购三部门之间的工作沟通及协调)。
7、负责部门合同、员工档案、客户信息等重要文件的整理归档及保管。
8、部门周会及月会前,负责及时通知参会人员;会议时则负责做好会议记录。
9、为壮大销售团队,协助人事部招聘人员。
10,协助领导完成部门规章制度、绩效考核表、购销合同等的制定及员工日工作报告格式和销售合同的修改确认。
二、简述工作情况1、在内勤工作岗位工作过程中,能够积极主动全心全意地对待每一项工作,对于刚刚开始工作的我,始终保持谦虚、谨慎的工作态度,虚心向同事学习,积累经验,努力把工作做到最好。
2、在工作期间,丰富业务知识、提高工作能力,不断地给自己充电,积累产品的专业知识及业务知识。
在做好本职工作的基础上,另外协助其他部门的一些日常工作事务。
为了做好本职工作,我尽可能提高自己的工作效率,争取为部门同事做好服务保障工作。
结合上述内勤工作经历,我也深刻认识到:作为公司的一员,无论在哪个岗位,都应该有强烈的敬业心、高度的责任感、求真务实的工作态度和任劳任怨的忘我精神。
任何时候都应该以公司利益为重,切实履行自己的岗位职责,与此同时,更应该发扬主人翁精神,将公司的每一件事情当做自己的事情来做,坚决杜绝“事不关己,高高挂起”的工作心态。
总结这段时间以来的工作,自身在许多方面还存在着不足。
对于刚刚步入社会参加工作的我,由于工作经验的缺乏,导致一些问题考虑得还不够周全,在处理问题上方法不够得当,缺乏创造性的工作思路。
在以后的工作中要求自己做到五勤:眼勤、手勤、嘴勤、腿勤、脑勤。
在工作实践中不断完善自我,鞭策自己,努力为公司的发展贡献自己的微薄之力。
后勤保障部工作总结2011年已经过去了,回首2011年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时的惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的2012年就伴随着新年伊始到来。
在这一年来按照领导的安排,我主要负责后勤服务和食堂管理工作,本着吃苦耐劳、甘于奉献的做事原则,在工作中从不计较个人得失,树立爱行如家,爱岗敬业的良好作风,充分发挥主观能动性,较好地完成了领导交办的各项工作任务。
现对这一年来的工作总结如下:一、食堂工作对于一名食堂负责人来说,清晰准确的食堂账目及成本的合理控制是关键,因此把住食品进货关便成了重中之重。
为了妥善完成这项任务,严守财务纪律,每次采购时都要求食堂2人以上验收签字,及时上帐,保证了经费的专款专用,在节约的基础上为大家采购到新鲜的原料。
其次是食品卫生、环境卫生问题。
作为一个集体食堂,严格落实食品卫生安全,关系到每一位员工的身体健康。
首先,食堂工作人员每年都要定期进行体检。
其次,不定期对工作人员进行思想教育、贯彻落实食品卫生法的要求等。
通过学习,提高工作人员在工作中的服务质量和意识,切实做好食堂的食品卫生、环境卫生和个人卫生。
餐具的“一洗、二冲、三消毒”工作,工作台做到随用随清,每周对厨房进行一次大清扫。
如发现工作中有不到位之处立即指出,勒令及时整改。
要求全体工作人员认真做好本职工作,明确职责、各司其职、服从分配、随叫随到,保证员工正常就餐。
在此,对于食堂工作人员一年来不辞辛苦,发挥团队精神,大力配合我的工作,确保全年无食品安全事故发生,表示深深的感谢!二、装修改造工作今年,我行多家网点进行了装修改造,在装修搬迁过程中,自己能够积极主动配合其它同志工作,利用下班后及休息日的时间,保证了新网点及时正常营业。
三、水电等维修工作我行网点多,本人负责各网点日常的水电等维修工作,在不影响各网点正常营业的情况下,利用晚上和休息日先后对滑翔分理处整体楼内自来水主管道进行了更换、云六所暖气进行分户改造、**支行厨房通风及设备安装改造。
由于负责的事物繁杂,突发事件不可避免,总之不论是白天、夜晚还是刮风、下雨,只要接到事故电话,都会以最快的速度赶去支援,保证支行的用水用电安全运行。
除此之外,还有一些较繁杂的工作,在此不一一述说。
四、存在的不足一年来,在支行领导和同志们的帮助下,自己在分管的工作中尽心尽力地做了一些工作,取得了一些成绩,但我也深知自己取得的成绩与支行领导的要求,与全体员工的期望还有不小的距离,还存在很多不足;如面对繁忙的工作还存在一些急躁的情绪,在某些管理上有时还要求不够严格,业务管理方面学习还不够深入,工作思路不够开拓等。
针对以上存在的问题,我相信有领导和同志们的帮助和支持,有坚忍不拔的信念及对工作的热忱,在今后的工作中定能不断克服缺点,努力完善自我,在本职岗位上做出更多的成绩、更大的贡献,使自己的思想和工作都能更上一个台阶!。