值班调度员岗位责任制(正式)
煤矿值班调度员岗位责任制范文(4篇)
煤矿值班调度员岗位责任制范文一、岗位概述煤矿值班调度员是煤矿生产管理部门中的重要岗位之一，主要负责煤矿生产过程中的矿井通风、地下水管理、矿井安全检查等工作，确保矿井生产的安全、高效进行。
二、岗位职责1.负责矿井的通风管理，按照规定的通风系统方案对矿井进行通风调控，确保矿井内空气流通畅通。
2.负责地下水管理工作，监控矿井地下水位，采取相应措施防止地下水涌入矿井从而影响生产。
3.负责矿井安全检查工作，定期对矿井的安全设备和设施进行检查，及时发现问题并采取措施予以解决。
4.负责汇报生产情况，及时向上级汇报矿井生产情况、问题和事故，保持良好的沟通与协调。
5.负责组织应急处置工作，发生矿井事故时及时采取对策，组织矿井应急工作，最大程度地减少事故损失。
6.负责生产数据统计和分析，对矿井生产过程中的数据进行收集、记录和分析，提供生产决策参考依据。
三、岗位要求1.具备煤矿开采相关知识，熟悉煤矿生产工艺流程和相关政策法规。
2.具备较强的分析和解决问题的能力，能够快速判断问题原因并采取有效措施加以解决。
3.具备良好的沟通和协调能力，能够与上级领导、同事和矿工等各个层级的人员进行有效的沟通和协调。
4.具备较强的抗压能力，能够在紧急情况下保持冷静并迅速采取应对措施。
5.具备较强的责任心和团队合作精神，能够积极主动地履行岗位职责，与团队成员密切合作，共同完成任务。
四、工作流程1.每日早班开班前：a.检查上一班次矿井的通风及地下水情况，填写相关记录。
b.与上班负责人进行交接，了解矿井生产情况和存在的问题。
2.上午工作时间段：a.参与矿井通风系统的调控，根据矿井的风区特点和生产情况进行调整。
b.监控地下水位，根据矿井地质和水文情况，采取相应措施防止地下水涌入。
c.定期巡检矿井安全设备和设施，及时发现问题并处理。
3.中午午休时间段：a.整理工作资料，汇总生产数据并记录。
4.下午工作时间段：a.参与矿井通风系统的调控，确保矿井的通风畅通。
值班调度员岗位责任制
值班调度员岗位责任制一、岗位概述值班调度员是指负责协调、安排、监督和管理值班活动，保障企业正常运营和相关部门工作的专业人员。
值班调度员需要具备扎实的业务知识、严密的思维逻辑、较高的沟通能力和团队协作能力。
在日常工作中，值班调度员需要遵守相关规定，确保企业的安全生产和经济利益。
二、岗位职责值班调度员主要负责以下方面的工作： 1. 组织协调 - 组织管理值班轮换制度，确保岗位正常运转； - 协调各部门之间的协作关系，及时汇报各部门的工作情况； - 在重要会议结束后，及时向关键岗位人员通报会议内容。
2.预警预防•对天气、交通、地震等突发事件提前做好预警、预防工作；•及时通报各部门相关信息，协助各部门采取紧急应对措施；•针对重要场合或岗位，制定相应紧急预案，确保万无一失。
3.日常安排•根据各部门的工作要求和计划，进行细致合理的值班安排；•定期对岗位进行安全检查和设备维护，确保安全生产；•协助公司领导对岗位工作进行考核。
三、岗位要求1.具有较高的细心和责任心，能够快速作出决策，正确处理岗位上出现的问题；2.较强的沟通和协作能力，能够有效地与领导、同事与其他部门进行信息沟通和交流；3.熟悉市场环境和相关法律法规，具备一定的风险意识和防范意识；4.具备良好的学习能力，能够快速熟悉岗位相关业务和工作内容；5.对相关业务和信息积极关注并善于总结，提高自身工作能力和岗位竞争力。
四、岗位培训新员工需要经过以下培训才可上岗： 1. 对工作相关法律法规、岗位职责、制度规定进行培训； 2. 对相关业务知识、工作技能和管理方法进行培训和考核； 3. 对突发事件应急预案、紧急处理措施进行培训。
五、岗位评估值班调度员每半年进行一次绩效考核，主要考核工作内容对于企业利益的保障和工作安排的合理性是否到位，同时提出对该岗位的详细评价和管理建议。
六、总结值班调度员作为企业的中枢节点，具有较高的工作要求和责任感。
在开展岗位工作的同时，应不断提高自身的能力和素质，发挥好岗位的作用，为企业的发展做出贡献。
调度员岗位责任制
调度员岗位责任制
1.遵守工作时间，不迟到，不早退，有事请假，不得撤离工作岗位，保持室内清洁，讲究职业道德和文明礼貌。
2.抓好每班的调度汇报，检查计划的执行情况，分析完成任务好、坏的原因，及时向领导汇报。
3.根据平衡会议、调度会议的决定，及时检查各部门的执行情况。
4.发现现场存在的影响生产的问题（包括上级交给的），要千方百计的联系处理。
5.负责搞好各项记录，如上级电话指示、本班进度、出勤、主材消耗、本班出现的事故及影响生产的问题等，并整理成册存查。
6.对上级电话指示及现场发生的重大问题，必须及时向领导汇报，对发现的有关生产技术问题，应交有关对口部门答复或处理。
7.负责及时下达有关领导的指示、通知等。
8.经常深入现场，了解生产中存在的问题。
9.负责搞好领导布置的对重大问题的监督检查和索取有关资料等工作。
10.了解重点工程的施工方案和安全措施，掌握必要的生产、安全、质量基础知识。
煤矿值班调度员岗位责任制
煤矿值班调度员岗位责任制一、岗位职责煤矿值班调度员是煤矿生产指挥调度的重要人员，主要职责包括：1.实时监控煤矿状况，确保生产安全稳定；2.根据生产任务和安全规定，安排煤矿生产设备的调度和维护；3.监管煤矿洞口设施，确保矿井通风、排水、通信设施的正常运转；4.组织应急处置和应对，做好煤矿安全预案和集中调度指挥。
二、工作标准根据煤矿管理规定，对煤矿值班调度员的工作标准进行明确，主要包括以下几个方面：1. 安全生产标准煤矿是高危行业，安全生产是管理最重要的方面之一。
煤矿值班调度员要遵循各项安全管理规定，加强煤矿生产安全隐患排查和整改，确保生产过程中安全稳定。
2. 生产任务完成标准煤矿值班调度员要按照生产任务，合理安排和管理煤矿设备的调度和维护，根据实际情况适时调整生产工作计划，确保煤矿生产任务的完成。
3. 设备维护标准煤矿设备是煤矿生产的基础，煤矿值班调度员要对设备的运行情况进行监控和检查，做好设备维护和维修工作，确保设备的正常运转。
4. 紧急情况处理标准煤矿生产过程中难免会遇到紧急情况，煤矿值班调度员需要做好应急预案，加强紧急情况处理和协调应对工作。
同时，要及时向上级报告和督促有关部门进行处理。
三、责任制为了加强煤矿生产管理，保证煤矿生产安全和稳定，煤矿值班调度员要按照责任制进行管理，主要包括以下几个方面：1. 安全责任煤矿值班调度员在工作中要严格遵守各项安全管理规定和要求，做好安全生产工作，对煤矿生产安全负有第一责任。
2. 生产责任煤矿值班调度员要按照生产任务完成标准，确保煤矿生产任务的完成，对生产负有直接责任。
3. 设备责任煤矿值班调度员要对煤矿设备的运行情况和设备维护工作负有直接责任，确保煤矿设备的正常运转。
4. 紧急情况责任煤矿值班调度员在煤矿生产过程中应对紧急情况要采取及时有效的措施，负有直接责任。
四、结论以上就是煤矿值班调度员的岗位职责和责任制。
煤矿生产管理是一个特殊而严峻的过程，煤矿值班调度员在工作中必须严格遵循各项工作标准和责任制，保证生产稳定和安全，加强管理，促进煤矿生产的可持续性发展。
煤矿值班调度员岗位责任制（3篇）
煤矿值班调度员岗位责任制1、掌握全矿当班生产作业计划完成情况，并负责当班生产数据的统计和原因分析及第二天的生产预报工作。
2、在矿井发生重大事故时立即向矿领导和有关部门汇报。
同时，调动一切力量积极组织抢救工作。
3、掌握煤炭洗选和地面运输情况，按照生产实际做好车辆平衡调配，掌握煤炭外运和地面情况，确保矿井正常生产。
4、准确无误地计算各种数据，填写排版和图表，并记录好如下资料和台帐：(一)调度综合记录，详细记录产量构成与按巷道类别完成的掘进进尺。
(二)生产装备，搬家工作个数，跟班干部姓名、地点、人数，日装与外运数量。
(三)非伤亡事故单项记录。
各类事故的汇总次数，误时和误产情况。
(四)生产一线工人的入井出勤情况，采掘工人出勤人数。
(五)上级指示记录。
(六)交接班记录、调度日志记录。
(七)矿领导的指示记录。
(八)伤亡事故记录。
(九)重大非伤亡事故记录。
(十)采掘队日计划和实际完成记录。
5、认真做好对上级____、指示的接受和下达工作并做好完整记录。
6、掌握矿井方面存在的问题，及时向有关单位联系。
并积极解决。
7、轮流深入井下熟悉了解生产情况，掌握现场生产条件和存在的问题。
8、认真落实安全生产责任制，搞好安全工作，制止违章指挥，违章作业，违反劳动纪律的现象，并做好记录。
煤矿值班调度员岗位责任制（2）包括以下方面：1. 负责煤矿运营中的值班工作，确保煤矿设备、工艺系统运行正常，保障生产安全。
2. 负责煤矿生产计划的编制和执行，确保生产进度按时完成。
3. 负责调度和协调各个岗位的工作，确保煤矿生产流程的顺利进行。
4. 负责监测和分析煤矿运行数据，及时发现问题并采取措施解决。
5. 负责煤矿事故的调度和应对工作，协助现场救援和抢险工作。
6. 负责煤矿值班日志、报表等工作的填写和上报。
7. 负责煤矿设备维护保养计划的制定和执行，确保设备的正常运转。
8. 负责组织和参与煤矿安全培训和演练，提升员工的安全意识和应急能力。
9. 负责煤矿运营中的各类文书的管理和归档工作。
值班调度员岗位责任制（5篇）
值班调度员岗位责任制1、在调度主任直接领导下，负责日常生产的调度组织、协调、指挥。
按照月生产作业计划，按班、按日、按旬、按月完成原煤产量、掘进(开拓)总进尺，并随时了解掌握生产任务完成好坏情况。
2、严格遵守劳动纪律，坚守工作岗位，坚持八小时工作制，严格交接班制度，不迟到早退。
3、认真贯彻执行安全生产方针，严格按照三大规程组织指挥生产，做到令行禁止。
对安全生产中出现的重大问题，要及时向有关领导汇报，并督促有关部门迅速处理。
凡发生重大事故，要按照事故汇报程序逐级汇报，并协助领导积极组织抢救，把事故损失减少到最低限度，使其尽快恢复生产。
4、按照规定随时接收工作面的汇报，及时询问各采掘面的安全生产情况，认真填写报表、台帐，做好原始记录。
做到文字清洁整齐，数字准确无误。
5、认真做好上情下达、下情上报工作，对上级领导下达的有关通知、指示、电文、要做到记录准确，传达及时，登记编号，妥善保存。
6、经常轮流深入井下，深入现场，熟悉了解掌握井上下各主要生产环节的生产过程，掌握第一手资料，并随时随地帮助解决生产中的挡手问题，疏通生产渠道，当好领导参谋。
7、值班调度人员，工作时间必须做到着装统一，文明上岗。
室内严禁随地吐痰、乱扔杂物、饮酒吸烟。
8、掌握计算机基本知识，对每日按规定录入的各种生产数据、报表要准确无误，有问题及时汇报和纠正。
值班调度员岗位责任制（2）值班调度员岗位的责任制是指值班调度员在工作中需要承担的职责和义务。
1. 确保工作岗位的连续性：值班调度员需要保证工作岗位的24小时连续运行，随时响应紧急情况和工作需求。
2. 监控和调度工作：值班调度员需要监控工作过程中的各项指标和数据，及时发现并解决问题。
同时根据工作的紧急程度，调度合适的资源和人员进行处理。
3. 紧急事件应急响应：值班调度员需要及时响应紧急事件，并与相关部门和人员协调应对。
在紧急情况下，需要迅速做出决策并采取相应的措施，保障工作的顺利进行。
4. 安全管理和风险预防：值班调度员需要负责日常安全管理工作，包括制定和执行操作规程、安全培训、风险评估等。
值班调度岗位责任制模版（三篇）
值班调度岗位责任制模版岗位名称：值班调度岗位岗位职责：1. 进行日常的实施计划安排，包括确定工作人员的排班安排，保证各个班次的人员配备合理；2. 监控和跟踪工作进程，确保工作按时完成，并协调解决出现的问题；3. 负责协调各部门之间的沟通和配合，确保信息的流畅和准确；4. 及时处理突发事件，并向上级汇报情况，寻求解决方案；5. 主持定期的工作会议，总结工作经验，提出改进建议；6. 根据工作需要，编制相应的工作报告和统计分析报告；7. 维护好工作票、报表等文件资料，并进行分类归档；8. 完成部门领导交办的其他工作。
工作要求：1. 具有较强的组织协调能力，能够有效安排和管理工作进程；2. 有较强的应急处理能力，能够在紧急情况下迅速做出决策并采取行动；3. 具备良好的沟通能力，能够与不同部门的人员进行有效的沟通和协作；4. 具备一定的统计分析能力，能够对工作情况进行分析和总结，并提出改进建议；5. 具备较强的责任心和团队意识，能够积极主动地完成工作任务；6. 具有一定的计算机应用能力，能够熟练使用办公软件和相关调度系统；7. 具有相关岗位工作经验者优先考虑。
组织架构：值班调度岗位的组织架构如下：值班调度岗位主管（岗位职级: xxx）值班调度人员（岗位职级: xxx）其他相关部门（根据具体情况确定部门）值班调度岗位的人员及其职责划分：1. 值班调度岗位主管：- 负责制定岗位的工作制度、流程和工作计划；- 督促值班调度人员按照制度和流程进行工作；- 协调解决各种问题和突发事件；- 监督和评估值班调度人员的工作表现；- 定期向上级汇报工作情况。
2. 值班调度人员：- 负责进行日常的实施计划安排，包括确定工作人员的排班安排；- 监控和跟踪工作进程，确保工作按时完成，并及时解决问题；- 协调各部门之间的沟通和配合，保证信息的流畅和准确；- 处理突发事件，及时向上级汇报情况，并寻求解决方案；- 主持定期的工作会议，总结工作经验，提出改进建议；- 编制工作报告和统计分析报告；- 维护工作文件资料，并进行分类归档；- 完成部门领导交办的其他工作。
值班调度员岗位责任制
值班调度员岗位责任制一、岗位介绍值班调度员是企事业单位重要的管理岗位之一，主要负责对工作人员的值班、排班等工作进行调度和管理，确保工作的正常运转。
他们要负责安排值班人员的工作时间、岗位以及上下班制度，同时要协调各个部门之间的工作安排，保证工作的高效进行。
二、岗位职责1. 安排和管理值班人员：负责制定和安排值班人员的工作时间和岗位，确保每个岗位都有相应的人员负责。
同时要负责对值班人员进行培训和管理，提高工作效率和水平。
2. 编制排班计划：根据工作需要和人员情况，制定科学合理的排班计划，保证每个岗位都有足够的人员，避免人员不足或冗余的情况发生。
3. 协调工作安排：负责协调各个部门之间的工作安排，确保不同部门之间的工作衔接和协同。
及时调整工作计划，确保工作的高效进行。
4. 处理突发事件：当发生突发事件时，及时调整工作计划和调度人员，保障突发事件的处理和应对工作。
同时要妥善安排相关人员的工作和生活，确保工作和生活的平衡。
5. 维护工作秩序：负责维护工作秩序和工作纪律，及时处理工作中的问题和冲突，确保工作的正常进行。
6. 提升工作效率：不断提升工作效率和工作质量，通过优化工作流程和管理方式，提高工作的效率和水平。
三、岗位要求1. 专业知识：具备较强的组织协调能力和沟通能力，熟悉相关业务知识和管理技能，了解相关法律法规。
2. 判断力：具备较强的判断力和决策能力，能够独立思考和处理问题，及时作出正确的决策。
3. 应变能力：具备较强的应变能力和抗压能力，能够应对各种突发事件和紧急情况，保持冷静和清晰头脑。
4. 团队合作：具备良好的团队合作精神和沟通协调能力，能够与团队成员和其他部门进行有效的沟通和协作。
5. 效率意识：有较强的工作责任感和效率意识，能够高效地完成各项工作任务。
6. 语言能力：具备良好的口头和书面表达能力，能够清晰明确地向他人传达自己的意思和要求。
四、工作方法1. 积极主动：要具备积极主动的工作态度，善于发现问题和解决问题，能够主动提出改进意见和措施。
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值班调度员岗位责任制
(正式)
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1、在调度主任直接领导下，负责日常生产的调度组织、协调、指挥。
按照月生产作业计划，按班、按日、按旬、按月完成原煤产量、掘进（开拓）总进尺，并随时了解掌握生产任务完成好坏情况。
2、严格遵守劳动纪律，坚守工作岗位，坚持八小时工作制，严格交接班制度，不迟到早退。
3、认真贯彻执行安全生产方针，严格按照三大规程组织指挥生产，做到令行禁止。
对安全生产中出现的重大问题，要及时向有关领导汇报，并督促有关部门迅速处理。
凡发生重大事故，要按照事故汇报程序逐级汇报，并协助领导积极组织抢救，把事故损失减少到最低限度，使其尽快恢复生产。
4、按照规定随时接收工作面的汇报，及时询问各采掘面的安全生产情况，认真填写报表、台帐，做好
原始记录。
做到文字清洁整齐，数字准确无误。
5、认真做好上情下达、下情上报工作，对上级领导下达的有关通知、指示、电文、要做到记录准确，传达及时，登记编号，妥善保存。
6、经常轮流深入井下，深入现场，熟悉了解掌握井上下各主要生产环节的生产过程，掌握第一手资料，并随时随地帮助解决生产中的挡手问题，疏通生产渠道，当好领导参谋。
7、值班调度人员，工作时间必须做到着装统一，文明上岗。
室内严禁随地吐痰、乱扔杂物、饮酒吸烟。
8、掌握计算机基本知识，对每日按规定录入的各种生产数据、报表要准确无误，有问题及时汇报和纠正。
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