重庆市劳动合同范本(最新版)
重庆劳动合同范本6篇
重庆劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1重庆市劳动合同范本一、甲方（用人单位）：单位名称：____________法定代表人：____________地址：____________联系电话：____________统一社会信用代码：____________二、乙方（劳动者）：姓名：____________性别：____________身份证号码：____________联系电话：____________住址：____________三、劳动合同签订日期：____________四、工作岗位及内容：1. 工作岗位：____________2. 工作地点：____________3. 工作内容：____________4. 工作时间：正常工作日每天工作____小时，休息日____，法定节假日____。
五、劳动合同期限：1. 签订期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 试用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，试用期期限不得超过____个月。
六、工资标准及支付方式：1. 基本工资：____元/月。
2. 绩效工资：根据本单位规定或协商一致支付。
3. 加班费：按照国家法律法规和本单位规定支付。
4. 薪资支付时间：按照本单位规定的工资支付周期支付。
5. 发放方式：工资发放方式为_______。
七、劳动者的权利和义务：1. 本劳动合同签订后，双方必须遵守劳动合同的约定，恪守道德底线，共同维护用人单位的正常生产秩序。
2. 乙方应做到工作勤勉、认真、守时，维护单位利益。
3. 乙方有权获得单位为其购买的社会保险，如养老保险、医疗保险、工伤保险等。
4. 乙方应当按照单位规定服从调动、安排工作。
5. 乙方应当妥善保管单位财务财物，不得挪用、贪污。
八、用人单位的权利和义务：1. 用人单位有权依法管理、监督劳动者的生产、工作情况，对劳动者的工作给予指导，对劳动者的工作、学习过程进行检查。
重庆市劳动合同范本
重庆市劳动合同范本一、总则1、本劳动合同（以下简称“合同”）依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规制定，旨在明确用人单位（以下简称“甲方”）与劳动者（以下简称“乙方”）之间的权利和义务关系，保障双方的合法权益。
2、甲方是一家在重庆市合法注册的_____（企业类型），注册地址为_____，法定代表人为_____。
3、乙方为具备劳动能力，符合甲方招聘条件，并愿意在甲方工作的自然人，其姓名为_____，性别为_____，身份证号码为_____，户籍地址为_____，现居住地址为_____。
二、劳动合同期限1、本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2、试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，试用期包含在劳动合同期内。
三、工作内容和工作地点1、乙方同意在甲方_____（部门），担任_____（岗位）工作。
2、乙方的工作内容包括但不限于_____（详细列举主要工作职责）。
3、乙方的工作地点为_____，如因工作需要，甲方有权安排乙方到其他工作地点工作。
四、工作时间和休息休假1、甲方实行_____（工时制度，如标准工时制、不定时工作制、综合计算工时工作制）。
2、乙方的工作时间为_____（具体工作时间安排）。
3、乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假、丧假等休息休假权利。
五、劳动报酬1、乙方的月工资为_____元。
2、甲方每月_____日以货币形式支付乙方工资。
3、乙方的工资可能会根据甲方的绩效考核制度进行调整，但调整后的工资不得低于重庆市最低工资标准。
六、社会保险和福利待遇1、甲方按照国家和重庆市的规定为乙方缴纳社会保险。
2、甲方为乙方提供_____（其他福利待遇，如工作餐、交通补贴等）。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1、甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
重庆市劳动合同范本三篇
重庆市劳动合同范本三篇篇一劳动合同甲方（用人单位）：单位名称：____________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________1. 劳动合同期限1.1 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
1.2 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 工作内容和工作地点2.1 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2.2 工作地点：____________________3. 工作时间和休息休假3.1 甲方实行每日工作不超过_____小时，平均每周工作不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可以依法延长工作时间，但应按法律法规的规定支付加班加点工资。
3.2 甲方应按照法律法规的规定，保障乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
4. 劳动报酬4.1 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元。
4.2 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
4.3 乙方在试用期间的工资为_____元。
5. 社会保险和福利待遇5.1 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用，乙方应当按照甲方的要求提供相关证明材料，配合甲方办理社会保险手续。
5.2 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。
6. 劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。
重庆新版劳动合同范本3篇
重庆新版劳动合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1重庆新版劳动合同范本一、甲方（单位）：_____________ 法定代表人/经办人：____________地址：_____________ 电话：____________二、乙方（职工）：_____________ 性别：_____________ 年龄：_ _ _ _ _ 住址：____________身份证号码：_____________ 联系电话：_____________三、甲、乙双方本着平等、自愿、互利、诚信的原则，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关法律法规的规定，基于劳动合同的需要，经协商一致，约定如下：第一条职位及工作内容1. 甲方录用乙方为_____________（具体职位），工作地点在_____________。
2. 乙方应按照岗位职责和要求，认真履行工作职责，在规定时间内完成工作任务，并服从公司的管理和安排。
3. 乙方工作时间：每周工作_ _ _小时，上午_ _:_ _—_ _ : _ _ ；下午_ _:_ _—_ _ : _ _ ；每周休息日为_ _（具体日子）；上班时间、休息日等工作安排需匹配公司实际工作需求，经公司审批，公司可依情况变更工作安排，乙方应主动接受公司的安排。
第二条工资及福利待遇1. 乙方的基本工资为人民币_ _ _元，结算周期为_ _ _月，发放日期为每月的_日。
2. 乙方享受法定节假日休息、带薪年假、病假待遇等。
3. 乙方享有工伤保险、社会保险等福利待遇，具体按相关法律规定执行。
4. 其他福利（如职工食堂、员工培训、节日福利等）按公司规定执行。
第三条试用期1. 乙方入职后经过_个月的试用期，试用期间工资为_____________元/月，试用期间视工作表现而决定是否转为正式员工。
2. 试用期内乙方享有法定节假日休息、带薪年假、病假待遇等权利。
第四条保密条款1. 乙方在工作中获得的公司机密，包括但不限于公司的商业秘密、客户资料等，未经甲方书面同意，均不得向外部泄露，否则需要承担相应法律责任。
重庆市劳动合同参考模板(六篇)
重庆市劳动合同参考模板编号：劳动合同书(示范文本)甲方：乙方：签订日期： ____年 ____月 ____日劳动合同签订注意事项一、甲乙双方应保证向对方提供的与履行劳动合同有关的各项信息真实、有效。
二、甲乙双方签订本劳动合同书时，凡需要双方协商约定的内容，经双方协商一致后填写在相应的空格内。
三、签订本劳动合同书时，甲方应加盖公章;法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章;乙方本人签字或盖章。
四、除约定服务期和竞业限制条款两种情形之外，甲方不得与乙方约定由乙方承担违约金。
五、甲乙双方约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在本合同内填写不下时，可另附纸。
六、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，不得涂改。
甲方名称：法定代表人(主要负责人)联系电话注册地址经营地址邮政编码乙方性别联系电话户籍类型(城镇、农村)身份证号码在甲方工作起始时间____年____月____日家庭住址邮政编码户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)社区(村组)根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同(以下简称合同)，共同遵守。
第一条本合同期限经双方协商一致，采取下列第项形式：(一)固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中，试用期自____年____月____日至____年____月____日。
(二)无固定期限：自____年____月____日起。
其中，试用期自____年____月____日至____年____月____日。
(三)以完成一定工作任务为期限：自____年____月____日起至时止。
第二条乙方的工作区域或工作地点为第三条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位(工种)工作，具体工作内容和要求是：________________。
第四条甲方安排乙方执行(标准工时工作制度、综合计算工时工作制度、不定时工作制度)工时制度。
重庆市劳动合同范本(精选2篇)
重庆市劳动合同范本(第1篇)甲方：___________统一社会信用代码：____________电话：___________地址：___________乙方：___________电话：___________身份证号：____________通讯地址：_________紧急联系人：____________依据《XX_____》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公正、公平自愿、协商全都、诚恳信用的原则，订立本劳动合同（以下简称合同），共同遵守。
一、劳动合同期限本合同期限经双方协商全都，实行下列第______项形式：____________（一）固定期限：自_______年______月______日起至______年______月______日止。
其中，试用期自______年______月______日至______年______月______日止。
（二）无固定期限：自______年______月______日起。
其中，试用期自______年______月______日至______年______月______日止。
（三）以完成肯定工作任务为期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作地点和工作内容（一）乙方的工作区域或工作地点为_____________________________________。
（二）乙方同意依据甲方工作需要，担当_________________________________岗位（工种）工作。
三、工作时间（一）甲方支配乙方执行（标准工时工作制度、综合计算工时工作制度或不定时工作制度）___________________________工时制度。
执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过_____小时，每周工作不超过_____小时。
（二）甲方支配乙方从事的岗位（工种）实行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先经劳动行政部门审批。
重庆市劳动合同范本（4篇）
重庆市劳动合同范本甲方：乙方：为了加强安全生产工作，防止和杜绝各类事故的发生，坚持文明生产，安全第一，特订如下合同：1、乙方必须无条件服从甲方的安全生产教育和文明施工管理，严格遵守甲方的各项安全生产规章制度和安全生产操作规程，严禁违章作业。
2、乙方凡离地二米以上作业时，在登高作业前必须认真检查各类登高用具是否合格，符合安全要求，凡发现不符合安全要求的一律禁止使用，登高作业时必须戴好安全帽，系好安全带，必须搭好牢固的脚手架后，方可登高作业。
3、高空作业人员在登高作业时思想必须高度集中，不准与他人闲谈、嬉笑、开玩笑，不允许抽烟、喝酒，所用工具材料不准乱抛，防止发生意外事故。
4、乙方在施工过程中因违反甲方各项安全规章制度和各项安全操作规程，所造成的伤害事故等，乙方应负事故的全部责任，甲方概不负责。
5、乙方要加强对施工人员的日常安全教育，不断增强作业人员的安全意识。
6、进入工地，不戴安全帽者一次罚款二十元，二次罚款一百，登高作业不系安全带者一次一百，二次二百，从工程款中扣除。
7、本合同双方签字或盖章后即生效，本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
8、本合同有效期：甲方_____盖章_____乙方：_____代表人_____签字_____身份证号码：_________年____月____日____年____月____日重庆市劳动合同范本（二）甲方（用人单位）：_____ 乙方（劳动者）：_____ 单位名称：_____ 姓名：_____ 经济性质：_____ 性别：_____ 法定代表人：_____ 身份证号码：_____ （委托的代理人）：_____ 家庭住址：_____ 地址：_____邮政编码：_____ 邮政编码：_____甲方（盖章）：_____ 乙方（签字）：_____ ____年____月____日 ____年____月____日鉴证机关：_____ 鉴证人：_____ （盖章）（签章）____年____月____日 ____年____月____日根据（中华人民共和国劳动法）等法律、行政法规、行政规章的规定，_____（以下简称甲方）与_____（以下简称乙方）按照平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同，共同遵守。
重庆劳动合同范本7篇
重庆劳动合同范本7篇第1篇示例：重庆市劳动合同范本一、甲方：（以下简称“公司”）公司地址：法定代表人：联系电话：三、签订时间：年月日四、协议条款1. 合同期限本劳动合同自年月日起至年月日止。
合同期满后，若未在合同到期前提前通知解除，将自动续签。
2. 工作内容员工将从事的岗位为（具体岗位名称），工作内容主要包括但不限于（具体工作内容）。
3. 工作时间公司实行（具体工作时间制度），具体工作时间为每周工作天数为小时，其中包括正常工作时间及加班工作。
4. 试用期员工入职为试用期，试用期期间工资待遇及福利待遇与转正后一致。
试用期为（具体试用期时长），期满后评定是否转正。
5. 薪资及福利员工正式转正后，公司将按月支付工资，并依据员工工作表现给予相应的奖金。
员工享有公司规定的各项社会福利及福利待遇。
6. 工作纪律员工在公司工作期间，必须严格遵守公司规章制度及工作纪律，严禁迟到早退、旷工请假等行为。
7. 保密条款员工在公司工作期间，必须严守公司的商业秘密及相关信息的保密，不得泄露给外部单位或个人。
8. 离职及解除员工提前30天向公司提出离职申请，公司应尽快选聘适当的替代人员。
若员工在合同期内违反工作纪律及相关法律法规，公司有权终止劳动合同。
9. 其他条款该劳动合同自签订日起生效，具体细节问题双方可进行协商并修改。
合同内容及履行过程中的争议，均应协商解决，协商不成的，提交公司所在地法院进行解决。
十、签字盖章甲方：（公司名称）法定代表人（签字）：乙方：（员工签字）：以上即为重庆市劳动合同范本，双方应本着平等自愿的原则，按照以上合同条款履行合同义务，确保员工及公司的合法权益。
希望双方能本着诚信、合法的原则达成共识，共同推动公司事业发展。
第2篇示例：重庆市劳动合同范本甲方（雇主）：____________（以下简称甲方）乙方（劳动者）：____________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方加入甲方单位工作事宜，达成如下合同，共同遵守并信守：第一条合同期限1.1 本合同自________________（年）____________（月）____________（日）起至________________（年）____________（月）____________（日）止。
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编号：
劳动合同书
甲方：
乙方：
签订日期：年月日
重庆市劳动和社会保障局监制
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况
第一条甲方
法定代表人（主要负责人）或委托代理人
注册地址
经营地址
第二条乙方性别
户籍类型（非农业、农业）
居民身份证号码
或者其他有效证件名称证件号码
在甲方工作起始时间年月日
家庭住址邮政编码
在渝居住地址邮政编码
户口所在地省(市) 区(县) 街道(乡镇)
二、劳动合同期限
第三条本合同为固定期限劳动合同。
本合同于年月日生效，其中试用期至年月
日止。
本合同于年月日终止。
三、工作内容和工作地点
第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任
岗位(工种)工作。
第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为
第六条乙方工作应达到
标准。
四、工作时间和休息休假
第七条甲方安排乙方执行工时制度。
执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
每周休息日为
甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。
第八条甲方对乙方实行的休假制度有
五、劳动报酬
第九条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资为
元或按执行。
乙方在试用期期间的工资为元。
甲乙双方对工资的其他约定
第十条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为元或按执行。
六、社会保险及其他保险福利待遇
第十一条甲乙双方按国家和重庆市的规定参加社会保险。
甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。
第十二条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、重庆市有关规定执行。
甲方按
支付乙方病假工资。
第十三条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和重庆市的有关规定执行。
第十四条甲方为乙方提供以下福利待遇
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十五条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
第十六条甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
第十七条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
八、劳动合同的解除、终止和经济补偿
第十八条甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及北京市有关规定执行。
第十九条甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
第二十条乙方应当按照双方约定，办理工作交接。
应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
九、当事人约定的其他内容
第二十一条甲乙双方约定本合同增加以下内容：
十、劳动争议处理及其它
第二十二条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十三条本合同的附件如下
第二十四条本合同未尽事宜或与今后国家、重庆市有关规定相悖的，按有关规定执行。
第二十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（公章）乙方（签字或盖章）
法定代表人（主要负责人）或委托代理人
（签字或盖章）
签订日期：年月日
劳动合同续订书
劳动合同变更书
使用说明
一、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使用。
二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡需要双方协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格内。
签订劳动合同，甲方应加盖公章；法定代表人或主要负责人应本人签字或盖章。
三、经当事人双方协商需要增加的条款，在本合同书中第二十一条中写明。
四、当事人约定的其他内容，劳动合同的变更等内容在本合同内填写不下时，可另附纸。
重庆市农村土地承包经营权入股合同
五、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，不得涂改。
六、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，交乙方的不得由甲方代为保管。
页脚内容。