煤矿防治水岗位责任制
煤矿防治水岗位责任制
煤矿防治水岗位责任制
是指在煤矿中建立完善的岗位责任制，明确各级岗位的职责和任务，实行分工负责，形成层层责任落实的体系，以确保煤矿防治水工作的科学、有序进行。
煤矿防治水岗位责任制包括以下几个方面：
1. 层层责任：煤矿防治水工作由煤矿领导责任制、矿长或主要负责人全面负责，各级管理人员分工负责，明确每个岗位的职责和任务。
2. 领导责任：煤矿领导应对煤矿防治水工作高度重视，制定完善的水利安全管理制度，确保其有效实施。
同时，要加强对防治水工作的监督和检查，确保责任的落实。
3. 监督责任：监察部门应负责对煤矿防治水工作的监督和检查，及时发现和解决问题，并对失职、渎职的岗位负责人进行相应的追责。
4. 执法责任：煤矿执法部门应加强对煤矿防治水工作的执法监督，对违法违规行为及时处理，并追究相关责任人的法律责任。
5. 岗位责任：煤矿应设置专门的防治水岗位，明确岗位职责和权限，负责煤矿防治水工作的组织、协调和落实，及时发现和解决煤矿防治水中的问题。
通过建立煤矿防治水岗位责任制，能够使各级岗位明确职责、分工合作，从而加强对煤矿防治水工作的管理和监督，确保煤矿防治水工作的顺利进行，保障煤矿生产的安全和稳定。
煤业矿井防治水岗位责任制
煤业矿井防治水岗位责任制
是指在煤矿企业中，设立专门的岗位或职责，负责矿井的防治水工作。
该岗位的职责主要包括：
1. 勘探探矿工作：负责矿区水文地质调查、水源勘察、水文观测等工作，提供防治水方案的技术依据。
2. 设备安装和管理：负责水泵、水泵站、水文测量设备等的安装、检修和管理，确保设备运行正常。
3. 监测预警工作：负责监测矿井水位、水质等参数，及时发现、预警和处理水灾隐患。
4. 水文测量和数据分析：负责矿井水文测量工作，及时准确地获取并分析水文数据，为防治水提供参考依据。
5. 应急救援工作：负责矿井水灾事故的应急救援工作，包括固定救援队伍、应急装备和应急演练等。
煤业矿井防治水岗位责任制的实施，可以有效提高煤矿井的防治水能力，降低水灾事故发生的风险。
通过明确岗位职责，落实责任制，能够让每个岗位的责任人在预防、监测和救援等方面做到尽职尽责，提高煤矿安全管理水平，确保矿井安全生产。
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煤矿矿井防治水岗位责任制
煤矿矿井防治水岗位责任制煤矿矿井防治水是指在煤矿开采过程中，采取一系列措施，防止水灾事故的发生，保障矿井安全生产的一项重要工作。
为了加强矿井防治水工作，确保责任到人、落实各项措施，需要建立煤矿矿井防治水岗位责任制。
下面，本文将重点介绍煤矿矿井防治水岗位责任制的内容，包括岗位责任划分、职责要求和实施措施等。
一、岗位责任划分为了保证煤矿矿井防治水工作的有效开展，需要对相关岗位进行责任划分，明确各个岗位的职责和权责。
一般而言，煤矿矿井防治水岗位责任制的主要岗位包括以下几个：1. 矿长：矿长是煤矿的最高行政负责人，对矿井防治水工作负有全面负责的责任。
他应牵头组织编制、修订煤矿防治水规章制度，确保其有效实施，并对矿井防治水工作的安全和效果负总责。
2. 安全负责人：煤矿应当设立安全负责人职位，该职位的责任是指挥、组织煤矿矿井防治水工作，负责制定煤矿矿井防治水计划和应急预案，并进行组织实施和监督检查。
3. 矿长助理：矿长助理是矿长的协助者，对煤矿矿井防治水工作进行协调和监督，确保各项防治水措施的落实。
4. 井口值班员：井口值班员是负责矿井井口的巡视和检查工作，监测井口水位及周边环境，及时发现问题并上报。
5. 水文测绘员：水文测绘员负责对矿井的水文地质情况进行调查和测绘，提供相关数据和信息，为矿井防治水工作提供科学依据。
6. 进排水员：进排水员负责矿井水的管理和控制工作，包括监测和控制矿井的水文水位、排水泵站的运行等。
7. 电气工程师：电气工程师负责矿井的电气设备的维护和管理工作，确保电气设备的正常运转。
二、职责要求在煤矿矿井防治水岗位责任制中，各个岗位都有其特定的职责要求。
以下是各岗位的主要职责要求：1. 矿长：矿长应牵头制定矿井防治水规章制度和防治水计划，负责煤矿矿井防治水工作的安全和效果。
2. 安全负责人：负责制定矿井防治水计划和应急预案，并组织实施和监督检查。
3. 矿长助理：协助矿长进行矿井防治水工作的协调和监督。
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度(3篇)
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度是为了确保煤矿的安全运营，防止水害事故的发生而建立的一套管理制度。
首先，煤矿应当设立专门的防治水岗位，明确责任人员，包括煤矿负责人、防治水岗位负责人和其他相关人员。
防治水岗位负责人应当具备专业知识和水文地质等相关技能，负责制定和组织实施防治水工作。
其次，煤矿应当建立水害排查治理制度，包括定期对煤矿进行水害排查和评估，并针对风险较高的区域制定针对性的防治措施。
排查治理行动应当在专门的记录中进行记录，并定期监督和检查其实施情况。
此外，煤矿应当建立健全的水害应急预案，明确各岗位的职责和应急处置措施，确保在水害事故发生时能够迅速、有效地应对和处置。
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度的建立有助于提高煤矿的防治水能力，减少水害事故的发生，保障煤矿的安全生产。
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度（2）一、水害防治岗位责任制经理(矿长)水害防治岗位责任制1.经理(矿长)对本矿的防治水安全生全面负责，是企业安全生产管理的第一责任者。
2.负责贯彻执行党和国家的安全生产法律、法规以及公司安全生产的文件、决议和《煤矿防治水规定》；____制定本企业防治水的安全生产制度。
3.____编制矿井防治水规划和防治水安全技术措施计划，并定期检查执行情况；确保防治水安全技术措施所需人员、材料、设备等。
4.负责贯彻实施矿井灾害预防和处理计划，每月主持召开一次“一通三防”工作会，并在人、财、物方面优先保证。
5.负责对矿井灾害预防和处理计划的贯彻实施，每年至少____一次矿井救灾演习。
6.负责____有关部门对矿井防治水设施每季进行一次检查。
7.负责____实施矿井中、长期防治水规划和年度防治水计划。
8.每周____一次井下、地面安全大检查，对防治水存在的问题落实整改措施；每周召开一次安全办公会，研究解决防治水等安全生产中的问题。
9.凡发生重大事故，必须立即____抢救，防止事故扩大。
10.____制定并检查督促各级干部和职能部门防治水安全生产责任制的落实。
煤矿防治水岗位责任制（三篇）
煤矿防治水岗位责任制是指在煤矿中设立专门的岗位负责管理和防治煤矿废水、地下水和地表水等水质安全问题。
根据《煤矿安全规程》等相关规定，煤矿防治水岗位的职责包括以下几个方面：1. 工作计划与组织：编制煤矿水防治工作方案和年度计划，组织水质监测和分析，制定相应的应急预案和处置措施。
2. 水质监测与分析：负责煤矿废水、地下水和地表水的定期监测和分析，及时发现水质超标问题，并采取相应的措施进行处理。
3. 废水处理与排放：负责煤矿废水的处理和排放工作，确保废水达到国家和地方的排放标准，防止废水对环境造成污染。
4. 应急预案与处置：制定煤矿水环境事故应急预案，组织应急演练和事故处置工作，及时进行抢险救援和污染防控，最大限度地保护生态环境和人民群众的生命财产安全。
5. 监督检查与整改：对煤矿水环境工作开展监督检查，及时发现问题和隐患，并要求相关部门和人员进行整改，确保水质安全。
6. 宣传教育与培训：开展煤矿水环境工作的宣传教育和培训，提高员工水质安全意识和技能水平，加强水环境保护的重要性。
以上是煤矿防治水岗位责任制的基本内容，通过建立和完善该制度，可以有效地管理和防治煤矿水质安全问题，减少水污染对环境和人民群众的危害。
同时，也能提高煤矿企业的环保形象，促进可持续发展。
煤矿防治水岗位责任制（二）是指在煤矿企业中建立起一套科学完善的水防责任体系，明确各个岗位人员在防治矿井水害中的职责和义务，以确保矿井的安全生产。
下面将通过____字的篇幅，详细介绍煤矿防治水岗位责任制的内容。
一、煤矿防治水岗位责任制的必要性1. 重要性：水灾是煤矿生产安全的重要隐患之一，矿井防治水工作直接关系到煤矿生产的正常进行以及人员的生命财产安全。
因此，建立煤矿防治水岗位责任制对于提升矿井防治水能力和防范水灾事故具有重要意义。
2. 问题：当前，一些煤矿在防治水工作中存在责任不明确、责任混乱等问题，煤矿防治水能力不足，防治水事故频发。
建立煤矿防治水岗位责任制可以明确各个岗位的责任，提高煤矿防治水能力，减少水灾事故的发生。
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度范文
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度范文煤矿是我国能源行业的重要组成部分，但同时也是一个高风险的行业。
其中，水害是煤矿生产过程中的一个重要安全隐患。
为了加强煤矿水害的防治工作，建立健全煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度至关重要。
以下是一个关于煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度的范文，供参考。
一、煤矿防治水岗位责任制范文：1.煤矿防治水岗位责任制的目的：为了保障煤矿生产过程中的安全和可持续发展，明确煤矿防治水工作的责任分工，加强水害防治工作。
2.煤矿防治水岗位责任分工：（1）矿长：负责煤矿防治水工作的总体策划和组织实施，确保煤矿水害防治工作的顺利进行。
（2）安全生产部门：负责制定煤矿防治水工作的规章制度和技术方案，并督促各部门按照相关要求进行实施。
（3）水文地质部门：负责煤矿水害的监测和预警工作，提供水害防治的技术支持。
（4）设备维修部门：负责煤矿排水设备的维修和保养，确保排水设备正常运行。
（5）班组长：负责班组内的水害防治工作，定期组织排查，及时报告上级并采取相应的措施进行处理。
3.煤矿防治水岗位责任制的执行：（1）明确责任人员的职责，并进行岗位责任书签订。
（2）岗位责任人员应根据相关规章制度，在岗位上定期组织排查，及时发现和处理水害隐患。
（3）岗位责任人员应及时向上级报告排查情况，并采取必要的措施进行处理。
（4）岗位责任人员应定期参加防治水培训，提升自身的防治水知识和技能。
（5）岗位责任人员应加强与其他部门的沟通和协作，共同做好煤矿防治水工作。
二、水害排查治理制度范文：1.水害排查治理制度的目的：为了保障煤矿生产过程中的安全和可持续发展，加强水害排查和治理工作，减少和防止水害事件的发生。
2.水害排查治理制度的内容：（1）排查周期：根据煤矿实际情况，制定排查周期，定期组织对煤矿水害隐患进行排查。
（2）排查内容：对煤矿水害的各个方面进行检查，包括地质条件、水文地质状况、煤矿险工程、排水设备等。
水害防治岗位责任制(5篇)
水害防治岗位责任制防治水相关人员安全生产岗位责任制度兴旺煤矿____年____月防治水相关人员安全生产岗位责任制度矿长安全生产责任制一、负责贯彻执行党的安全生产方针、政策及上级有关安全生产规定、命令、决定、通知、通报。
并结合本矿的具体情况制定实施方案，对全矿的安全生产全面负责。
二、负责处理和解决安全生产中的重大问题，监督安全规程的实施，____落实职工技术培训，特别是新工人的技术培训计划。
三、负责____有关人员编制并汇审矿井灾害预防处理计划和方案，报上级主管部门审批。
____制定并汇审全矿全部生产过程的安全管理制度、操作作业规程，并认真贯彻实施，想办法制止恶性事故发生。
四、每月召开一次安全职能人员等参加的付科以上干部工作会议，研究决定安全生产中的关键性问题，并提出相应的改进措施；总结当月安全生产工作的经验教训，具体安排下月的安全生产工作，并保证落实。
五、坚持入坑制度实行现场办公，调查了解安全生产方面存在的问题。
狠抓薄弱环节，及时解决安全生产中出现的问题，杜绝三违现象发生，免其后患。
六、对安全责任事故要亲自追查处理，坚决做到“四不放过”。
七、监督检查安全职能人员坚守岗位责任制的落实情况，督促检查技术人员的技术管理情况，督促检查机电人员的设备完好情况。
八、负责____领导全矿每旬一次的安全质量检查，对查出的问题，要____有关人员定时间、定措施，及时处理。
九、按规定及时上报事故，亲自指挥领导事故抢救，并做好事故追查、分析、处理工作。
十、对全矿的安全措施、安全规划、煤层变化、地质情况、事故分析都要做到心中有数。
十一、保证安全生产的各项资金及时到位。
安全副矿长安全生产责任制一、在矿长领导下，在本职工作范围内，认真贯彻执行党的安全生产方针政策和上级有关安全生产的规定、命令、通知、通报、搞好本矿安全生产，对矿长负责。
二、坚持安全第一，文明生产的方针，正确处理好安全与生产的关系，对全磁盘井下的安全、生产、质量负全面责任，并对矿长负责，当安全与生产发生矛盾时，必须服从安全。
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度（4篇）
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度一、引言煤矿是我国能源行业的重要组成部分，但也是事故频发、安全风险高的行业。
在煤矿的生产过程中，水灾是一种常见的安全隐患，给工人的生命和财产造成巨大的威胁。
因此，在煤矿生产过程中，建立健全煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度是维护矿井安全和保障工人生命安全的重要措施。
二、防治水岗位责任制1. 煤矿防治水岗位责任划分为了最大限度地降低水灾风险及其危害，将煤矿防治水工作划分为不同的岗位责任，明确各个岗位的职责，并做到层层压实，为水灾防治工作提供有力的保障。
（1）矿长：矿长是煤矿的最高行政负责人，负责整个煤矿的安全工作。
矿长应当对煤矿防治水工作负有最终责任，并组织制定煤矿防治水工作的规章制度。
（2）技术负责人：技术负责人是煤矿安全生产中的关键角色，负责煤矿防治水的技术管理工作，包括煤矿的水平管理、技术文件的编制等。
（3）生产运输负责人：生产运输负责人负责煤矿生产运输过程中的防止水灾事故的工作，包括排水设备的维护和检修、抗灾救灾工作等。
（4）安全管理负责人：安全管理负责人负责煤矿的安全管理工作，包括制定安全操作规程、安全检查等。
（5）班组长：班组长是煤矿防治水工作的第一责任人，负责班组内的水灾防治工作、定期检查及隐患排查等。
2. 煤矿防治水岗位责任制执行为了确保煤矿防治水岗位责任制的有效执行，需要采取一系列措施。
（1）明确权责：对每个岗位的职责进行明确规定，并向相关人员进行详细解释，确保每个职责的执行人清楚知晓责任范围和任务要求。
（2）层层压实：在各个岗位之间形成分工明确、层层压实的工作责任链，使每个岗位的责任不断向下延伸和传导。
（3）建立考核机制：建立科学合理的考核机制，对各个岗位的责任履行情况进行定期检查和评估，并将结果作为岗位晋升、薪资奖励的依据。
（4）加强培训：加强对煤矿防治水工作有关职责的培训和学习，提高岗位责任人的专业素质和防治水技术水平。
三、水害排查治理制度1. 水害排查制度（1）立即报告：煤矿工作人员在发现矿井内有水害隐患时，应立即向上级报告，并采取紧急措施遏制水灾的扩大。
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通风队长防治水岗位责任制13
探放水管理制度14
矿长防治水岗位责任制
一、矿长是防治水工作的第一责任者，对全矿的水害负责工作全面负责。
二、负责贯彻传达上级的水害防治工作的指令，文件。并认真组织实施。
三、负责建立健全水害负责工作组织机构，配备专业人员，并确保人员素质。
四、定期检查水害防治工作进展情况，解决水害防治工作中所需的人力。物力和资金问题。
5、参加水害事故处理工作。
机电副矿长防治水岗位责任制
1、在矿长的领导下，负责抓好分管范围内的水害防治工作。
2、负责贯彻执行有关防治水方面的文件和安全规程，并把防治措施落实到队、科室。
3、定期检查分管范围内的防治水工作进展情况，分析问题、采取措施，组织实施。
4、负责抓好矿井防治水设备、管网安装质量、维修、保养、安全运行制度执行情况。
6、负责组织编制防治水安全技措工程计划，协助矿长组织实施。
7、负责审签有关防治水钻孔施工报表，对出现的水害问题，要及时组织研究。采取措施处理，并对出现的问ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ进行督查。
8、负责水害防治科研攻关，以及新技术、新工艺、先进经验的推广应用工作。
生产副矿长防治水岗位责任制
1、在矿长的领导下，负责抓好分管范围内的水害防治工作，并负全面责任。
4、巷道贯通，过老塘、老巷要做到图纸资料齐全，准确，防治误穿积水区。
5、负责探放水钻孔施工的设计。
采煤队长防治水岗位责任制
1、采煤队长是本工作面审查所管辖范围内的防治水工作的第一责任者，对所属工作面内的水害防治工作负全面负责。
五、定期召开矿安全办公会议，专门分析、研究水害防治工作形势，提出问题，找出差距，总结经验，制定措施，促进水害防治工作顺利开展，避免重大透水事故发生。
六、负责把水害负责工作分别落实到实处，定期检查水害负责工作的责任制落实情况，并落实有关奖惩办法。
总工程师防治水岗位责任制
1、在看着的指导下，负责全矿水害防治技术工作。
安全副矿长防治水岗位责任制
1、负责对各单位贯彻、执行上级有关技术政策和防治水工作，有关规定的监督检查。
2、参与防治水工作规划，计划措施的审查，并负责监督实施。
3、参与矿井所有的采掘工程，机电安装工程和单项工程设施，作业规程、技术安全措施的审查、监督管理工作。
4、严把水害防治关。参与矿井防治水检查和水害事故隐患处理，分析，并负责监督检查。
3、协助总工程师编制矿井防治水年度、季度、月度计划。
4、协助总工程师做好“三下”开采的研究、试验和总结工作，对煤柱留设、地面建筑物保护等有关问题提出合理化建议，并督促检查实施。
5、经常深入现场，及时检查施工现场情况，收集各种水文、地质资料发现问题及时解决。
6、负责主持编制矿井地质报告，审核各种上报图纸资料；建立煤矿地质测量、防治水管理制度，并组织落实。建立健全有关业务技术资料管理制度，并严格要求档案化管理。
贵州吉利能源有限公司桐梓县强博煤矿
防治水岗位责任制
桐梓县强博煤矿
二○一五年五月
矿长防治水岗位责任制2
总工程师防治水岗位责任制3
生产副矿长防治水岗位责任制4
安全副矿长防治水岗位责任制5
机电副矿长防治水岗位责任制6
通风科防治水岗位责任制8
机电科防治水岗位责任制9
技术科防治水岗位责任制10
采煤队长防治水岗位责任制11
2、负责贯彻上级颁发的水害防治方面的有关技术措施，指令等，并组织实施。
3、负责组织编制、完善水害防治中长期规划，年度防治水计划和水害应预案，并在开采设计、技术装备、规程措施的编制、审批等方面落实上级有关水害防治的治理措施。
4、负责防治水专业人员的配备、培训。
5、负责每月组织一次水害防治安全检查，发现水害事故隐患时，必须及时采取措施处理。
8、参与编制、完善水害负责中长期规划，年度防治水计划和水害应急预案。
9、参加采掘作业规程、技术措施、防治水措施的会审、并负责监督和贯彻落实。
机电科防治水岗位责任制
1、负责保证矿井的安全供电，杜绝无计划停电。
2、设计规划探放水设备供电。
3、负责防治水方面的机电技术方案的制定和安全技术措施的审批。
4、负责防治水方面的机电设备事故的调查分析和处理。找出事故原因。提出预防措施，杜绝类似事故发生。
2、定期检查分管范围内的水害防治工作进展情况，分析存在的问题，采取措施并组织实施。
3、负责检查督促生产单位管理和维护好防治水设施设备，负责探放水钻孔施工质量管理。
4、负责抓好开拓工程，生产设备、防治水安全措施。井巷工程进度。保质保量按期完成生产任务。
5、负责检查督促施工单位的防治水工作。
6、负责组织职工安全教育，安全技术培训和特殊工种培训，不断提高职工安全素质。
7、负责组织检查地面水害、邻近矿区水灾情况及隐患，并组织解决落实。
通风科防治水岗位责任制
1、在总工程师的领导下，负责贯彻落实规程和上级有关防治水方面的指令、规定。
2、组织矿井防治水年度、季、月度工程计划的编报和措施的审批。
3、参与检查、督促防治水工程计划的实施和防治水措施的执行情况，及时分析存在的问题，提出整改措施和方案。
4、参与编排防治水方面的规划、计划、安全措施等，协助总工程师把好开采设计，生产布局和措施编制审查工作。
5、定期收集、整理、分析水害资料，寻找防治水害特征，以便更好的指导矿井防治水工作。
6、积极组织防治水科技攻关，做好防治水新科技。新工艺。新设备的应用和效果考察工作。
7、负责矿井防治水安全质量标准化工作的日常管理，并定期组织有关单位进行检查，做出质量等级评定。
地测副总防治水岗位责任制
地测副总工程师是煤矿地质测量、防治水、钻探管理工作的具体负责人，必须在总工程师的领导下，开展地质测量、防治水资料整理汇编等工作。
岗位职责
1、积极配合总工程师，开展地质测量防治水等工作，保证煤矿在生产建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。
2、协助总工程师进行重大隐患排查和治理措施的制定。
5、深入现场及时解决防治水方面的机电供电问题。
生产技术科防治水岗位责任制
1、采区设计。井巷工程设计、巷道布置要满足防治水的需要。为防治水工作创造条件。
2、负责按《规程》和防治水的有关规定审查作业规程，施工措施，严把水害防治技术关。
3、安排采掘工程时，必须做到系统完善。断面合理，封闭位置恰当，消灭盲巷，并贯彻落实巷道贯通。防突、防火、防尘措施。