【精品】煤矿防治水岗位责任制
煤业矿井防治水岗位责任制
煤业矿井防治水岗位责任制
是指在煤矿企业中，设立专门的岗位或职责，负责矿井的防治水工作。
该岗位的职责主要包括：
1. 勘探探矿工作：负责矿区水文地质调查、水源勘察、水文观测等工作，提供防治水方案的技术依据。
2. 设备安装和管理：负责水泵、水泵站、水文测量设备等的安装、检修和管理，确保设备运行正常。
3. 监测预警工作：负责监测矿井水位、水质等参数，及时发现、预警和处理水灾隐患。
4. 水文测量和数据分析：负责矿井水文测量工作，及时准确地获取并分析水文数据，为防治水提供参考依据。
5. 应急救援工作：负责矿井水灾事故的应急救援工作，包括固定救援队伍、应急装备和应急演练等。
煤业矿井防治水岗位责任制的实施，可以有效提高煤矿井的防治水能力，降低水灾事故发生的风险。
通过明确岗位职责，落实责任制，能够让每个岗位的责任人在预防、监测和救援等方面做到尽职尽责，提高煤矿安全管理水平，确保矿井安全生产。
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煤矿矿井防治水岗位责任制
煤矿矿井防治水岗位责任制煤矿矿井防治水是指在煤矿开采过程中，采取一系列措施，防止水灾事故的发生，保障矿井安全生产的一项重要工作。
为了加强矿井防治水工作，确保责任到人、落实各项措施，需要建立煤矿矿井防治水岗位责任制。
下面，本文将重点介绍煤矿矿井防治水岗位责任制的内容，包括岗位责任划分、职责要求和实施措施等。
一、岗位责任划分为了保证煤矿矿井防治水工作的有效开展，需要对相关岗位进行责任划分，明确各个岗位的职责和权责。
一般而言，煤矿矿井防治水岗位责任制的主要岗位包括以下几个：1. 矿长：矿长是煤矿的最高行政负责人，对矿井防治水工作负有全面负责的责任。
他应牵头组织编制、修订煤矿防治水规章制度，确保其有效实施，并对矿井防治水工作的安全和效果负总责。
2. 安全负责人：煤矿应当设立安全负责人职位，该职位的责任是指挥、组织煤矿矿井防治水工作，负责制定煤矿矿井防治水计划和应急预案，并进行组织实施和监督检查。
3. 矿长助理：矿长助理是矿长的协助者，对煤矿矿井防治水工作进行协调和监督，确保各项防治水措施的落实。
4. 井口值班员：井口值班员是负责矿井井口的巡视和检查工作，监测井口水位及周边环境，及时发现问题并上报。
5. 水文测绘员：水文测绘员负责对矿井的水文地质情况进行调查和测绘，提供相关数据和信息，为矿井防治水工作提供科学依据。
6. 进排水员：进排水员负责矿井水的管理和控制工作，包括监测和控制矿井的水文水位、排水泵站的运行等。
7. 电气工程师：电气工程师负责矿井的电气设备的维护和管理工作，确保电气设备的正常运转。
二、职责要求在煤矿矿井防治水岗位责任制中，各个岗位都有其特定的职责要求。
以下是各岗位的主要职责要求：1. 矿长：矿长应牵头制定矿井防治水规章制度和防治水计划，负责煤矿矿井防治水工作的安全和效果。
2. 安全负责人：负责制定矿井防治水计划和应急预案，并组织实施和监督检查。
3. 矿长助理：协助矿长进行矿井防治水工作的协调和监督。
煤矿防治水制度、岗位责任制
煤矿防治水管理制度防治水岗位责任制目录防治水管理制度 (4)防治水业务管理制度 (6)防治水技术管理制度 (7)水害隐患排查治理制度 (20)防治水安全事故分析制度 (22)防治水安全确认签字移交制度 (23)防治水测量制度 (24)水害情况分析制度 (25)与周边矿井水文地质资料和图纸交换制度 (26)探放水工程设计审批制度 (27)探放水确认制度 (28)探放水现场场管理制度 (29)雨季防治水工作制度 (30)雨季防治水隐患排查制度 (31)暴雨天气期间巡视及停产撤人制度 (32)防汛物资储备制度 (34)防治水奖罚制度 (35)矿长防治水岗位责任制 (39)安全矿长防治水岗位责任制 (40)生产矿长防治水岗位责任制 (41)机电矿长防治水岗位责任制 (42)矿总工程师防治水岗位责任制 (43)防治水副总安全生产责任制 (44)防治水机构责任制 (45)机电队长防治水岗位责任制 (46)生产技术部长防治水岗位责任制 (47)安全部长防治水岗位责任制 (48)通防部长岗位责任制 (49)调度室防治水岗位责任制 (50)采煤队队长防治水水害防治岗位责任制 (51)掘进（巷修）队队长水害防治岗位责任制 (52)防治水技术员防治水岗位责任制 (53)探放水队长防治水岗位责任制 (54)探放水工防治水岗位责任制 (55)钻机工防治水岗位责任制 (56)探水工操作规程 (57)防治水管理制度为了防止煤矿重大水害事故的发生，保障矿井和职工人身安全，同时为了促进矿井防治水各项工作工作的及时开展，特制定此防治水管理制度：1、矿井必须建立负责防治水工作的管理机构，明确责任，并制定应急处置预案。
主要负责人是防治水工作的第一责任者，负责解决防治水所需的人、财、物等;总工程师(技术负责人)负责防治水工作的技术管理。
2、科室必须配齐满足防治水工作需要的专业技术人员，所配人员必须经过专业技术培训，具备一定的专业素质。
3、必须加强防治水基础工作。
矿井防治水岗位责任制(3篇)
矿井防治水岗位责任制范文如下：一、岗位名称：矿井防治水岗位二、岗位职责：1. 及时巡查矿井各处水源，确保矿井防水设施完好，无漏水现象；2. 定期清理矿井排水管道，保持通畅；3. 配合矿井管理部门进行水位、水压的监测和记录，及时报告异常情况；4. 及时修复矿井内部水源设施的故障，确保防水设备正常运行；5. 进行矿井泵站的维护保养，确保排水设备正常工作；6. 组织并实施矿井水源保护工作，加强矿井周边环境的防治水措施；7. 参与矿井水灾应急演练，了解应急预案，熟悉急救措施，能够高效应对突发水灾事件；8. 定期向矿井管理部门进行工作汇报，提出改进建议。
三、工作要求：1. 具备矿井防治水专业知识，熟悉矿井防治水设备和工艺；2. 具备团队合作精神，能够有效沟通协调，配合其他相关部门开展工作；3. 具备较强的责任心和自我管理能力，能够独立检修维护防治水设施；4. 具备应急处理能力，能够迅速准确地应对矿井突发水灾事件；5. 具备较强的动手能力和抗压能力，能够适应工作中的高强度工作环境；6. 具备积极进取的态度，能够不断学习和掌握新的防治水技术。
四、岗位任职要求：1. 具备相关防治水相关专业背景；2. 具备矿井防治水相关工作经验者优先；3. 通过相关培训和资格考核；4. 具备良好的沟通和团队合作能力；5. 严格遵守相关安全和环保法规。
矿井防治水岗位责任制（2）是指在矿井生产过程中，为保障矿井的安全和正常生产，设立专门的岗位，并明确该岗位的职责和义务。
矿井防治水岗位责任制的落实，能够有效地提升矿井防治水工作的质量和效率，保护矿工的安全和健康。
首先，矿井防治水岗位是矿井生产中至关重要的一环。
矿井是地下开采矿产资源的地方，水是最常见的地下矿井危险之一。
水的渗入不仅会影响到矿井的稳定性，还会影响到矿工的工作环境和安全。
因此，设立专门的岗位来负责矿井防治水工作，是非常必要的。
其次，矿井防治水岗位的责任是保障矿井的安全和正常生产。
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度（4篇）
煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度一、引言煤矿是我国能源行业的重要组成部分，但也是事故频发、安全风险高的行业。
在煤矿的生产过程中，水灾是一种常见的安全隐患，给工人的生命和财产造成巨大的威胁。
因此，在煤矿生产过程中，建立健全煤矿防治水岗位责任制及水害排查治理制度是维护矿井安全和保障工人生命安全的重要措施。
二、防治水岗位责任制1. 煤矿防治水岗位责任划分为了最大限度地降低水灾风险及其危害，将煤矿防治水工作划分为不同的岗位责任，明确各个岗位的职责，并做到层层压实，为水灾防治工作提供有力的保障。
（1）矿长：矿长是煤矿的最高行政负责人，负责整个煤矿的安全工作。
矿长应当对煤矿防治水工作负有最终责任，并组织制定煤矿防治水工作的规章制度。
（2）技术负责人：技术负责人是煤矿安全生产中的关键角色，负责煤矿防治水的技术管理工作，包括煤矿的水平管理、技术文件的编制等。
（3）生产运输负责人：生产运输负责人负责煤矿生产运输过程中的防止水灾事故的工作，包括排水设备的维护和检修、抗灾救灾工作等。
（4）安全管理负责人：安全管理负责人负责煤矿的安全管理工作，包括制定安全操作规程、安全检查等。
（5）班组长：班组长是煤矿防治水工作的第一责任人，负责班组内的水灾防治工作、定期检查及隐患排查等。
2. 煤矿防治水岗位责任制执行为了确保煤矿防治水岗位责任制的有效执行，需要采取一系列措施。
（1）明确权责：对每个岗位的职责进行明确规定，并向相关人员进行详细解释，确保每个职责的执行人清楚知晓责任范围和任务要求。
（2）层层压实：在各个岗位之间形成分工明确、层层压实的工作责任链，使每个岗位的责任不断向下延伸和传导。
（3）建立考核机制：建立科学合理的考核机制，对各个岗位的责任履行情况进行定期检查和评估，并将结果作为岗位晋升、薪资奖励的依据。
（4）加强培训：加强对煤矿防治水工作有关职责的培训和学习，提高岗位责任人的专业素质和防治水技术水平。
三、水害排查治理制度1. 水害排查制度（1）立即报告：煤矿工作人员在发现矿井内有水害隐患时，应立即向上级报告，并采取紧急措施遏制水灾的扩大。
煤矿防治水岗位责任制范文(4篇)
煤矿防治水岗位责任制范文一、岗位职责1. 煤矿防治水岗位的主要职责是负责煤矿的防治水工作，确保煤矿安全运营。
2. 负责组织实施煤矿防治水的各项工作，包括巡查、检修、维护等。
3. 负责制定煤矿防治水的工作计划与方案，并组织实施，确保按时完成。
4. 负责煤矿防治水工作的安全教育培训，提高员工的防治水意识和技能。
5. 负责处理煤矿防治水过程中的突发事件，及时采取应急措施，并及时报告上级领导。
6. 负责煤矿防治水工作的监督检查，确保各项工作符合相关规定和标准。
二、具体工作内容1. 煤矿防治水巡查（1）定期巡查煤矿地下和地上的各个涉水点，检查涉水设备的运行情况，确保设备完好，无异常情况。
（2）巡查煤矿所有涉水设备的周围环境，如地下水位、渗水情况等，及时发现和处理问题。
（3）巡查煤矿地下巷道、巷道口、井口等险情点，确保安全。
2. 煤矿防治水维护与检修（1）定期对煤矿地下和地上的涉水设备进行维护保养，确保设备正常运行。
（2）对煤矿各涉水点的控制设备进行定期巡检和检修，及时发现和解决问题。
（3）对煤矿地下巷道、巷道口、井口等险情点进行维护和巡查，确保安全。
3. 煤矿防治水工作计划与方案制定（1）制定煤矿防治水的年度计划和月度计划，确保按计划进行工作。
（2）根据实际情况，制定煤矿防治水的工作方案，并组织实施。
（3）根据工作情况，及时调整和完善煤矿防治水的工作计划和方案。
4. 煤矿防治水工作的安全教育培训（1）组织煤矿员工进行防治水的安全教育培训，提高员工的防治水意识和技能。
（2）制定煤矿防治水的安全操作规程和操作流程，并培训员工掌握。
5. 突发事件的处理和应急措施的采取（1）及时处理煤矿防治水过程中的突发事件，采取相应的应急措施。
（2）在突发事件处理过程中，及时报告上级领导，并做好记录和整理。
6. 煤矿防治水工作的监督检查（1）定期对煤矿防治水工作进行监督检查，确保各项工作符合相关规定和标准。
（2）发现问题和隐患时，及时提出整改要求，并跟踪整改情况。
煤业矿井防治水岗位责任制
煤业矿井防治水岗位责任制
是指在煤矿生产中，针对矿井地下水的防治工作，明确各岗位的责任和职责，建立起完整的责任体系，保障煤矿地下水的安全和稳定。
煤业矿井防治水岗位责任制通常包括以下几个方面：
1. 矿长或矿井负责人：负责制定和实施矿井防治水的总体工作方针和政策，协调各岗位之间的工作，确保防治水工作的顺利进行。
2. 防治水管理部门：负责具体的防治水工作，包括水文监测、水质检测、水位管控等，制定防治水的操作规程和工作方案。
3. 矿井监测岗位：负责对矿井地下水的监测和预警，及时发现地下水异常情况，及时报告并采取相应的对策。
4. 掘进巷道人员：负责矿井巷道的掘进工作，要对巷道水位进行实时监测，及时排水，保证巷道的安全畅通。
5. 井下运输人员：负责井下运输作业，要保证运输通道的排水畅通，确保运输安全。
6. 矿井抢险救援人员：负责突发地下水涌水事故的抢险救援工作，要具备应急处置的能力和技术。
以上是煤业矿井防治水岗位责任制的一些常见责任岗位，不同煤矿可能会有细微差别，但总体来说，通过建立岗位责任制，可以确保地下水的安全和稳定，降低煤矿事故的发生概率。
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煤业矿井防治水岗位责任制范本（2篇）
煤业矿井防治水岗位责任制范本一、引言水灾是煤矿生产中一种严重的灾害，对人身安全和矿井设备的完整性造成严重威胁。
为了确保矿井生产安全和健康发展，制定并落实煤业矿井防治水岗位责任制是非常必要的。
本文旨在规范煤业矿井防治水工作的岗位责任，提高矿井人员的安全意识和水灾应急能力。
二、岗位职责1.矿井总经理矿井总经理是煤业矿井防治水工作的第一责任人，承担着全面负责矿井生产安全的重要职责。
他应当：- 组织制定煤业矿井防治水的规章制度和安全生产管理制度，并定期对其进行评估和完善。
- 指导并监督各级职能部门依法履行煤业矿井防治水职责，确保各项工作的有效开展。
- 安排专业技术人员对矿井水害隐患进行调查和评估，并组织制定相应的防治措施。
- 组织开展煤业矿井防治水工作培训，提高全体员工的水灾应急能力和防治水技术水平。
2.煤矿安全生产部门煤矿安全生产部门是煤业矿井防治水工作的具体负责人，应当：- 开展煤矿防治水工作的组织、管理和监督工作。
- 制定和完善煤矿防治水的工作计划和应急预案，确保其科学、可行。
- 负责指导矿井水害隐患的排查和监测，及时发现问题并采取措施进行处理。
- 组织开展煤矿防治水技术培训，提高员工的水灾应急处理能力和技术水平。
- 定期向矿井总经理和上级主管部门报告煤矿防治水工作情况，及时向上级汇报工作进展和存在的问题。
3.矿井作业人员矿井作业人员是煤业矿井防治水工作的基础力量，他们应当：- 完成矿井防治水工作中的各项任务，做到安全、高效。
- 遵守矿井防治水相关规章制度和操作规程，确保工作的安全和质量。
- 及时向上级报告矿井水害隐患和事故，并协助上级进行处理。
- 积极参加矿井防治水技术培训和事故应急演练，提高自身的水灾应急能力。
4.专业技术人员专业技术人员是煤业矿井防治水工作的重要支持力量，他们应当：- 根据矿井的实际情况，组织开展矿井水害隐患的调查和评估工作。
- 制定矿井防治水的技术方案和措施，协助矿井安全生产部门做好防治水工作。
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xxxxxxx煤矿“防治水”岗位责任制xx煤矿2013年目录矿长“防治水”岗位责任制....................... 错误!未指定书签。
总工程师“防治水”岗位责任制................... 错误!未指定书签。
生产副矿长“防治水"岗位责任制 .................. 错误!未指定书签。
安全副矿长“防治水"岗位责任制 .................. 错误!未指定书签。
机运副矿长“防治水”岗位责任制 ................. 错误!未指定书签。
水文地质技术员“防治水"岗位责任制 .............. 错误!未指定书签。
生产科长“防治水”岗位责任制................... 错误!未指定书签。
机电科长“防治水”岗位责任制................... 错误!未指定书签。
地测科科长“防治水”岗位责任制 ................. 错误!未指定书签。
调度室主任“防治水”岗位责任制 ................. 错误!未指定书签。
采煤队队长“防治水”岗位责任制 ................. 错误!未指定书签。
掘进队队长“防治水”岗位责任制 ................. 错误!未指定书签。
机运队队长“防治水"岗位责任制 .................. 错误!未指定书签。
探放水队队长“防治水”岗位责任制 ............... 错误!未指定书签。
水文地质技术人员“防治水”岗位责任制 ........... 错误!未指定书签。
安检员“防治水”岗位责任制..................... 错误!未指定书签。
探水工岗位责任制............................... 错误!未指定书签。
钻机工防治水岗位责任制......................... 错误!未指定书签。
矿井地质工和水文地质工作岗位责任制 ............. 错误!未指定书签。
测量工岗位责任制............................... 错误!未指定书签。
绘图员岗位责任制............................... 错误!未指定书签。
测绘技术员岗位责任制错误!未指定书签。
矿长“防治水”岗位责任制1、矿长对本矿井“防治水”安全工作负全面管理责任.2、贯彻执行“防治水”方针、政策、法律、法规、指令、规程、文件及有关安全会议精神,牢固树立“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采"的思想。
3、建立、健全本单位“防治水”岗位责任制,组织制定“防治水”规章制度和操作规程。
监督、检查本矿井各级干部“防治水”岗位责任制、业务保安岗位责任制、“防治水”奖罚办法等的执行情况。
4、根据工作需要，设置安全机构,配齐人员，保证“防治水”工作正常开展。
5、采取有效措施，改善职工劳动条件，不断提高矿井“防治水"管理水平。
6、定期组织研究解决“防治水”的问题，及时组织并督促有关部门研究、解决，及时消除“防治水”事故隐患。
7、组织编制安全技术措施计划，并组织实施.按规定提取并合理使用“防治水”安全计措经费，保证本单位“防治水”投入的有效实施。
8、组织制定并实施矿井灾害预防处理计划和“防治水"事故应急救援预案.及时、如实报告“防治水”事故.9、负责组织职工进行“防治水”安全培训。
10、负责组织“防治水”安全大检查，检查出的隐患按“四定”原则落实整改，做到不安全不生产。
11、发生“防治水”事故时，负责组织制定抢险救灾方案，负责抢救指挥。
总工程师“防治水"岗位责任制1、在矿长领导下，对本矿井范围内的“防治水”技术负责。
2、认真贯彻执行“防治水”方针、政策、法律、法规、指令、规程、文件及有关安全会议精神，牢固树立“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的思想。
3、负责审定本矿井认真贯彻执行“防治水”方针、政策、法律、法规、指令、规程、文件及有关安全会议精神，牢固树立“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采"的思想。
安全技措工程及措施计划，并监督检查执行情况.4、负责制定矿井灾害预防及处理计划，负责修改完善“防治水"安全技术规定，并组织实施，负责组织对“防治水”安全技术措施、作业规程、补充规程的审批，并监督检查各级技术人员、干部、员工对“防治水”措施、规程、规定的学习、贯彻、执行情况。
5、定期组织召开本矿井技术例会和“防治水”例会,定期研究解决“防治水"安全技术问题,负责组织编制、审批、检查“防治水”设计、规划、计划和措施，并组织实施。
对措施中存在的漏洞和隐患负责。
6、负责“防治水”安全技术教育和“防治水"技术培训工作。
7、组织“防治水”技术攻关，解决“防治水”重大安全技术问题。
8、合理采掘部署,合理集中生产.9、对分管范围内不履行安全岗位责任制的行为和情况进行追究。
10、按时参加各种“防治水”安全会议，参加“防治水"安全大检查.11、协助矿长指挥事故抢救。
协助矿长制定抢险救灾方案，参加“防治水”事故调查，提出防范措施.12、负责其它分管业务范围的“防治水”安全工作。
生产副矿长“防治水”岗位责任制1、在矿长的领导下,对全矿的“防治水”安全技术措施执行负责。
2、认真贯彻执行“防治水”方针、政策、法律、法规、指令、规程、文件及有关安全会议精神，牢固树立“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的思想.3、督促检查分管业务的“防治水”岗位责任制、业务保安岗位责任制及相关岗位责任制的执行情况.4、在布置生产任务的同时,组织业务部门研究解决“防治水”中存在的问题。
5、组织编制矿井生产计划时，参加编制“防治水”安全技术措施计划，并组织实施。
6、定期主持召开、参加“防治水”安全会议,对“防治水"安全工作进行总结、布置，分析解决“防治水"事故隐患.7、参与制定“防治水”技术措施、灾害预防和应急计划，并组织实施。
8、合理集中生产，合理劳动组织，改善“防治水”条件。
9、在安排组织生产时，要优先考虑“防治水"安全需要,防止“防治水”重特大事故发生.10、对分管范围内不履行“防治水"安全岗位责任制的行为和情况进行追究。
11、按时参加“防治水”安全会议和“防治水”安全检查。
12、发生“防治水”安全事故时，组织事故抢救指挥，参加事故调查，提出防范措施.13、负责其它分管业务的“防治水”安全工作.安全副矿长“防治水”岗位责任制1、在矿长领导下，对本矿井的“防治水”安全工作监督检查负责。
2、认真贯彻执行“防治水"方针、政策、法律、法规、指令、规程、文件及有关安全会议精神，牢固树立“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的思想。
3、组织编制近期及长远“防治水”安全规划。
4、组织并参加“防治水”安全检查、各种“防治水”安全活动、安全质量标准化矿井建设检查验收，督促检查各单位“防治水”安全活动开展情况,对查出的“防治水”安全隐患按“四定”原则进行整改。
对上级检查出的“防治水"安全隐患要组织有关单位和部门及时研究，制定措施，落实责任，限期整改。
5、定期组织召开“防治水”安全工作例会和其它安全会，协助矿长研究解决、布置“防治水”安全工作，对“防治水”工作中存在的重大问题及时向矿长汇报并提出处理意见。
6、监督检查各级干部“防治水"岗位责任制、各工种岗位岗位责任制、业务保安岗位责任制、“防治水”奖罚办法、施工作业规程以及“防治水”安全宣传、“防治水”安全教育培训工作的执行情况.7、掌握“防治水”安全工作动态,总结“防治水”中的经验教训,探索“防治水”安全管理办法，提高“防治水”安全管理水平.8、对不履行“防治水”安全岗位责任制的行为和情况进行追究。
9、参与“防治水"重大安全决策，审查“防治水"重大安全技措工程及“防治水”安全技术措施，并督促执行.10、组织召开“防治水”安全工作总结表彰会,审查“防治水”安全奖励方案,审批“防治水”安全奖励基金。
11、参加“防治水”安全事故抢救指挥,防止灾情扩大.组织并参加各类事故调查、分析，提出处理意见，同时对防范措施的执行情况进行监督检查。
组织“防治水”重大安全隐患、“防治水”安全事故责任追究。
12、负责其它分管业务的“防治水”安全工作。
机运副矿长“防治水”岗位责任制1、认真贯彻执行“防治水”方针、政策、法律、法规、指令、规程、文件及有关安全会议精神，牢固树立“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采"的思想.2、督促检查分管业务的“防治水”岗位责任制、业务保安岗位责任制及相关岗位责任制的执行情况。
3、参加编制分管业务的“防治水”安全技术措施，并组织实施。
4、组织召开机电设备安装“防治水”安全工作分析会，研究解决“防治水”中存在的问题。
5、参与制定灾害预防和应急计划，并组织实施。
6、对分管范围内不履行“防治水”安全岗位责任制的行为和情况进行追究。
7、在安排组织机电运输设备时，要优先考虑安全的需要，尤其是“防治水”需要,防止“防治水”重特大事故发生。
8、参加“防治水”安全事故抢救指挥，防止灾情扩大。
9、负责其它分管业务的“防治水”安全工作。
水文地质技术员“防治水”岗位责任制1.在技术负责人的领导下，负责做好分管的水文地质技术工作。
2。
严格执行国家有关技术政策和规程,执行公司、处技术管理规范和防治水工作条例细则，分担全矿水文地质技术或管理工作。
3.协助技术负责人组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作,负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐。
4。
协助技术负责人组织每月的防治水专项检查工作，并将检查结果及时向领导汇报，确保矿井安全正常生产。
5。
负责对矿井各掘进工作面进行水害分析的预测预报，对存在水害威胁的工作面提出整改意见。
6。
负责编制探放水设计工作,并根据情况进行现场技术指导.7。
负责矿井充水性图等各种图表的填汇工作，及时绘制地下水等水位曲线动态图，掌握地下水的水位变化。
8。
不断总结矿井水文地质变化规律，积极探索矿井防治水的有效办法。
9.负责提供项目部季度、半年、年度达标检查所需的各种防治水资料.10。
积极学习文化科学知识，努力提高专业技术水平和实际工作能力.参与技术革新和新技术的推广应用工作。
生产科长“防治水"岗位责任制1、负责组织本科室专业人员完成本部门所承担的防治水工作。
按照防治水各项技术政策、规程、条例、细则等规定，认真组织科内人员贯彻实施。
协调好本科室与其它部门之间的工作联系，积极开展防治水工作。