对定点医疗机构监督检查流程图人社局
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天津市人力资源和社会保障局关于印发天津市基本医疗保险门诊特定疾病复查鉴定管理暂行办法的通知
天津市人力资源和社会保障局关于印发天津市基本医疗保险门诊特定疾病复查鉴定管理暂行办法的通知文章属性•【制定机关】天津市人力资源和社会保障局•【公布日期】2016.07.22•【字号】津人社局发〔2016〕71号•【施行日期】2016.08.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】基本医疗保险正文天津市人力资源和社会保障局关于印发天津市基本医疗保险门诊特定疾病复查鉴定管理暂行办法的通知津人社局发〔2016〕71号各区人力资源和社会保障局，有关单位:现将《天津市基本医疗保险门诊特定疾病复查鉴定管理暂行办法》印发给你们，请遵照执行。
2016年7月22日天津市基本医疗保险门诊特定疾病复查鉴定管理暂行办法第一条为保障本市基本医疗保险门诊特定疾病（以下简称“门特病”）鉴定登记的真实性，规范门特病就医诊疗行为，维护医保基金安全和参保人员利益，根据《天津市人民政府关于进一步完善医疗保险制度的意见》（津政发〔2016〕17号），制定本办法。
第二条本办法适用的门特病包括：糖尿病、偏瘫、肺心病、精神病、癌症放化疗。
其他门特病适时纳入管理。
第三条市人力社保行政部门负责统筹管理门特病复查鉴定工作，医疗保险监督检查机构负责门特病复查鉴定的具体实施工作，社会保险经办机构和人力社保信息部门按照职责分工做好衔接与配合。
第四条市人力社保行政部门在全市医保定点医疗机构中，选定专业性强、诊断权威的医疗机构，作为门特病复查鉴定机构。
第五条医疗保险监督检查机构在监督检查过程中，发现参保患者涉嫌虚假门特登记，或门特病就医购药中涉嫌违法违规行为的，可暂停其门特病联网刷卡结算，并组织其到门特病复查鉴定机构进行复查鉴定。
社会保险经办机构在经办管理过程中，发现参保患者涉嫌虚假门特登记或违法违规行为的，应转医疗保险监督检查机构处理并组织复查鉴定。
第六条医疗保险监督检查机构根据需复查鉴定门特病种，向鉴定机构出具《门诊特定疾病复查鉴定委托书》。
张掖市人力资源和社会保障局关于印发张掖市基本医疗保险定点医药机构管理办法的通知
张掖市人力资源和社会保障局关于印发张掖市基本医疗保险定点医药机构管理办法的通知文章属性•【制定机关】张掖市人力资源和社会保障局•【公布日期】2018.03.21•【字号】张人社通〔2018〕67号•【施行日期】2018.03.21•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】基本医疗保险正文张掖市人力资源和社会保障局关于印发张掖市基本医疗保险定点医药机构管理办法的通知张人社通〔2018〕67号各县区人社局，市社保中心：现将《张掖市基本医疗保险定点医药机构管理办法》印发你们，请遵照执行。
张掖市人力资源和社会保障局2018年3月21日张掖市基本医疗保险定点医药机构管理办法第一章总则第一条为进一步加强和规范基本医疗保险定点医疗机构、定点零售药店（以下简称“定点医药机构”）管理，方便参保人员就医购药，确保基本医疗保险基金合理安全使用，根据《社会保险法》和人社部《关于完善基本医疗保险定点医药机构协议管理的指导意见》（人社部发〔2015〕98号）等法律法规及政策规定，结合我市实际，制定本办法。
第二条本办法所称定点医药机构是指经社会保险经办机构或城乡居民医疗保险办公室（以下简称“经办机构”）考核评估确定并签订基本医疗保险服务协议（以下简称“服务协议”），为参保人员提供医疗保险服务的医疗机构和零售药店。
第三条对定点医药机构实行准入评估、协议管理和考核管理制度，建立严格的准入和退出动态调整机制。
建立社会监督和举报奖励制度，畅通投诉举报途径。
聘请社会监督员对定点医药机构服务行为进行监督，其违规违法行为一经查实，按照《甘肃省社会保险基金监督举报工作管理及奖励办法》给予举报人相应奖励。
第四条市、县区人力资源和社会保障局负责定点医药机构管理工作的监督指导，并对定点医药机构的违规行为进行行政处理；市级经办机构负责辖区内省、市级医药机构的申请、评估、谈判、协议签订、考核和监督管理等工作，并指导检查县区经办机构对定点医药机构的管理情况，同时适时对全市定点医药机构的服务行为进行督查；县区经办机构按照属地管理原则，具体负责辖区内定点医药机构的申请、评估、谈判、协议签订、考核、监督管理等工作。
淮阳县医疗保障局保留的权责清单行政职权运行流程图
淮阳县医疗保障局保留的权责清单（行政职权运行流程图）
受理地点：淮阳县西关龙都大道1555号淮阳县医疗保障局
受理地点：淮阳县西关龙都大道1555号淮阳县医疗保障局
受理地点：淮阳县西关龙都大道1555号淮阳县医疗保障局
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服务电话：投诉机构：淮阳县医疗保障局投诉电话:受理地点：淮阳县西关龙都大道1555号淮阳县医疗保障局
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服务电话：投诉机构：淮阳县医疗保障局投诉电话:受理地点：淮阳县西关龙都大道1555号淮阳县医疗保障局。
衡阳市城镇职工基本医疗保险特殊病种门诊医疗管理办法
衡阳市城镇职工基本医疗保险特殊病种门诊医疗管理办法为加强城镇职工基本医疗保险特殊病种门诊医疗管理，规范医疗行为，合理使用医保基金，减轻参保患者个人负担，特制定以下办法.一、特殊病种范围A类病种：恶性肿瘤、器官移植术后、尿毒症、精神分裂症。
B类病种：高血压、脑血管意外并偏瘫、风湿性心脏病、肺源性心脏病、糖尿病、肝硬化、系统性红癍狼疮、帕金森氏综合症、慢性心力衰竭、克隆病、痴呆、再生障碍性贫血、类风湿性关节炎、中框神经系统脱髓鞘疾病、泛发型银屑病、血友病、癫痫、冠状动脉粥样硬化性心脏病、慢性肾功能不全.C类病种：血小板减少性紫殿、慢性活动型肝炎、浸润性肺结核、垂体瘤、冠脉支架术后1年、其他经市人力资源和社会保障行政部门确认的罕见慢性疾病。
二、申报条件（一)参加城镇职工基本医疗保险；（二)患有上述慢性疾病，病情长、需长期治疗且达到确认标准（附件1）.三、审批程序：（一)市本级初次申请特殊病种门诊医疗审批程序:1、适应范围：（1）患有属于特殊病种范围内的疾病且达到确认标准，初次申请特殊病种门诊医疗的人员。
(2）原特殊病种门诊待遇到期后需更改病种的人员。
2、申报时间：每个季度最后一个月的1日至20日。
3、审批程序：（1）申请：由本人（精神分裂症患者由专科医院负责）提出申请，并提供以下材料：住院病历复印件（包括病历首页、入院记录、出院记录及相关治疗检查报告单，需加盖医院病案管理部门公章）。
或门诊病历原件（包括多次就诊记录、详细的病情记录、诊疗计划、检查报告单）。
身份证复印件。
（2）受理：由市人力资源和社会保障局（以下简称人社局)医疗生育保险科（以下简称医保科）受理。
属于特殊病种范围且资料齐全的予以受理.符合特殊病种范围，但资料不齐全的，一次性告知需补充的全部资料，补齐资料后予以受理.不符合特殊病种范围的不予受理。
(3）审核:a、医保科初审.特殊病种门诊医疗审核以申请人病历为主要审核资料，个人提供的相关检查报告，经医保科审查认定后，可作为补充资料上报.b、专家审核。
蚌埠市人力资源和社会保障局行政复议工作流程图
蚌埠市人力资源和社会保障局行政复议工作流程图蚌埠市人力资源和社会保障局行政处罚听证流程图蚌埠市企业（含省属企业）实行非标准工作时间审批流程图蚌埠市社会保险基金监督举报流程图蚌埠市企业年金方案备案流程图蚌埠市申请设立经营性人力资源服务机构流程图蚌埠市职业技能鉴定考务管理工作流程图蚌埠市事业单位岗位设置流程图蚌埠市参保人员退休审批流程图蚌埠市跨省、市基本养老保险关系转移流程图（转出）说明：1.在统一软件未开发之前，手工计算统筹基金转移额；2.经办人员和养老保险中心办理书面交接手续。
蚌埠市跨省、市基本养老保险关系转移流程图（转入）说明：1.自由职业者到个体征缴科室办理参保或续保手续；2.单位参保人员由用人单位到单位征缴科室办理参保或续保手续。
蚌埠市建立临时养老保险缴费账户流程说明：1.自由职业者建立基本养老保险关系的，到个体征缴科室办理参保手续；2.就业人员建立基本养老保险关系的，到单位征缴科室办理参保手续。
蚌埠市定点医疗机构审查流程图蚌埠市定点药店审查流程图蚌埠市居民医保全日制在校学生参保流程图蚌埠市居民医保（社区居民）社区工作流程图备注：1、本流程图适用于今年新参保人员的办理程序；2、对于已参过保的参保人员，社区工作人员可以根据其提供的《社会保障卡》（其他城镇居民）及《居民医保证》（16周岁以下非在校少年儿童）以及相关证明资料，为其办理缴费方式的变更以及人员类别信息的变更。
蚌埠市公务员录用流程图蚌埠市公务员年度考核流程图蚌埠市公务员任职资格审查流程图蚌埠市公务员调任流程图蚌埠市公务员登记流程图一、顺向和平行转任二、逆向转任蚌埠市考试录用公务员流程图蚌埠市政府序列事业单位参照公务员法管理审核流程图蚌埠市市政府通报表彰申报流程图蚌埠市在职人员引进程序流程图蚌埠市人才中心接收普通高校中专毕业生手续流程图蚌埠市人才中心人事代理流程图蚌埠市事业单位聘用合同鉴证程序流程图蚌埠市引进国外智力工作流程图蚌埠市出国（境）培训项目流程图外国专家来华工作许可证办理流程图蚌埠市个人申报技能培训补贴流程蚌埠市机关事业单位工资审核流程图蚌埠市机关事业单位工资基金管理流程图蚌埠市机关事业单位工资统发审核流程图蚌埠市机关事业单位退休审批流程图蚌埠市企业经济性裁员备案流程图蚌埠市劳动保障监察流程图蚌埠市城镇职工医保特殊病种审批工作流程图蚌埠市城镇职工医保救助金审批工作流程蚌埠市城镇职工医保门诊慢性病办证流程图蚌埠市公务员医疗费补助流程图蚌埠市城镇居民医保特殊病种审批工作流程图蚌埠市劳动争议仲裁工作流程图注：所有相关法律文书请用黑色钢笔或水笔填写。
人社局行政职权运行流程图
行政处罚类—“对用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的处罚”行政处罚类—“对用人单位违反规定，延长劳动者工作时间的处罚”告行政处罚类—“对用人单位的劳动安全设施和劳动卫生条件不符合国家规定或者未向劳动者提供必要的劳动防护用品和劳动保护设施的处罚”行政处罚类—“未经人力资源和社会保障行政部门许可擅自经营劳务派遣业务及劳务派遣单位、用工单位违反本法有关劳务派遣规定的处罚”行政处罚类—“用人单位未建立职工名册或者职工名册内容不全的处罚”行政处罚类—“用人单位违反国家规定侵害女职工、未成年工合法权益的处罚”行政处罚类—“对用人单位不依法与建立劳动关系的劳动者订立劳动合同和用人单位自用工之日起日内，未到劳动保障行政部门办理用工备案手续的处罚的处罚”行政处罚类—“对用人单位申报应缴纳的社会保险费数额时瞒报工资总额或者职工人数的处罚”行政处罚类—“对职业介绍机构、职业技能培训机构或者职业技能考核鉴定机构违反国家有关职业介绍、职业技能培训或者职业技能考核鉴定规定、未经许可从事职业介绍、职业技能培训的处罚”行政处罚类—“对无理抗拒、阻挠劳动保障行政部门依照规定行使监督检查权的；不按照劳动保障行政部门的要求报送书面材料，隐瞒事实真相，出具伪证或者隐匿、毁灭证据的；经劳动保障行政部门责令改正拒不改正，或者拒不履行劳动保障行政部门的行政处理决定打击报复举报人投诉人的处罚”行政处罚类—“对未经许可和登记，擅自从事职业中介活动的处罚”行政处罚类—“对职业中介机构提供虚假就业信息，为无合法证照的用人单位提供职业中介服务，伪造、涂改、转让职业中介许可证的处罚”行政处罚类—“对职业中介机构违法扣押劳动者居民身份证等证件的；职业中介机构违法向劳动者收取押金的处罚”行政处罚类—“对企业未按照国家规定提取职工教育经费，或者挪用职工教育经费的处罚”行政处罚类—“对用人单位招用人员提供虚假招聘信息，发布虚假招聘广告；扣押被录用人员的居民身份证和其他证件；招用无合法身份证件的人员；以担保或者其他名义向劳动者收取财物；劳动者依法解除或终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其它物品；招用未满周岁的未成年人以及国家法律、行政法规规定不得招用的其他人员；以招用人员为名牟取不正当利益或进行其他违法活动的处罚”行政处罚类—“对用人单位在国家法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止乙肝病毒携带者从事的工作岗位以外招用人员时，将乙肝病毒血清学指标作为体检标准的处罚”行政处罚类—“对职业中介机构未明示职业中介许可证、监督电话的处罚”行政处罚类—“对职业中介机构未建立服务台账，或虽建立服务台账但未记录服务对象、服务过程、服务结果和收费情况的处罚”行政处罚类—“对职业中介机构在职业中介服务不成功后未向劳动者退还所收取的中介服务费的处罚”行政处罚类—“对职业介绍机构提供虚假就业信息；发布的就业信息中包含歧视性内容；伪造、涂改、转让职业中介许可证；为无合法证照的用人单位提供职业中介服务；介绍未满周岁的未成年人就业；为无合法身份证件的劳动者提供职业中介服务；介绍劳动者从事法律法规禁止从事的职业；扣押劳动者的居民身份证和其他证件，或者向劳动者收取押金；以暴力、胁迫、欺诈等方式进行职业中介活动；超出核准的业务范围经营；其他违反法律、法规规定的行为的处罚”行政处罚类—“对用人单位违反本规定，未及时为劳动者办理就业登记手续的处罚”行政处罚类—“对用人单位招用未取得相应职业资格证书的劳动者从事技术工种工作的处罚”行政处罚类—“对用人单位使用童工的、在使用有毒物品的作业场所使用童工；逾期仍不将童工送交其父母或其他监护人的处罚”行政处罚类—“对单位或者个人为不满周岁的未成年人介绍就业的；职业中介机构为不满周岁的未成年人介绍就业的处罚”告行政处罚类—“对用人单位未按规定保存录用登记材料，或者伪造录用登记材料的处罚”告行政处罚类—“对无营业执照、被依法吊销营业执照的单位以及未依法登记、备案的单位使用童工或者介绍童工就业的处罚”告行政处罚类—“对用人单位未经劳动者本人同意公开其个人信息的处罚”告行政处罚类—“对用人单位未按照有关规定对从事易燃易爆、有毒有害高危险生产作业的职业人员进行安全生产知识、职业技能和职业病防治知识培训或者培训不合格安排其上岗的处罚”告行政处罚类—“对有拖欠职工工资行为的用人单位未在劳动保障行政部门指定的国有商业银行预存职工月工资总额三倍的保证金的处罚”告行政处罚类—“对用人单位与农民工建立劳动关系未依法签订劳动合同，或者劳动合同期满后存在劳动关系而未续订劳动合同的处罚”告行政处罚类—“对用人单位未向农民工提供劳动防护用品和劳动保护设施的处罚”告行政处罚类—“对用人单位收取职工抵押金、抵押物、保证金、集资款等财物，或者扣押其居民身份证等个人证件的；用人单位因职工不集资、不缴纳抵押性款物或者拒绝延长工作时间而拒绝与职工订立劳动合同或者解除劳动关系的处罚”告行政处罚类—“对用人单位违反《山西省最低工资规定》规定有关条款的处罚”告行政处罚类—“对用人单位不办理社会保险登记的处罚”告行政处罚类—“对用人单位未按时足额缴纳社会保险费的处罚”告行政处罚类—“对社会保险经办机构以及医疗机构、药品经营单位等社会保险服务机构以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险基金支出的处罚”告行政处罚类—“对以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的处罚”告行政处罚类—“对缴费单位未按规定办理社会保险登记，变更登记和注销登记，或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的处罚”告行政处罚类—“对缴费单位违反有关财务、会计、统计的法律、行政法规和国家有关规定，伪造、变造、故意毁灭有关帐册、材料，或者不设帐册，致使社会保险费缴费基数无法确定的；迟延缴纳社会保险费的处罚”告行政处罚类—“对用人单位伪造、变造社会保险登记证；用人单位未按规定从缴费个人工资中代扣代缴社会保险费；用人单位未按规定向职工公布本单位社会保险费缴纳情况的处罚”告行政处罚类—“对缴费单位未按规定办理社会保险登记的；在社会保险登记事项发生变更或者缴费单位依法终止后，未按规定到社会保险经办机构办理社会保险变更登记或者社会保险注销登记的；未按规定申报应当缴纳社会保险费数额的处罚”告行政处罚类—“对缴费单位因伪造、变造、故意毁灭有关帐册、材料造成社会保险费迟延缴纳的；因不设帐册造成社会保险费迟延缴纳的；因其他违法行为造成社会保险费迟延缴纳的处罚”告行政处罚类—“对阻挠劳动保障监察人员依法行使监察职权，拒绝检查的；隐瞒事实真相，谎报、瞒报，出具伪证，或者隐匿、毁灭证据的；拒绝提供与缴纳社会保险费有关的用人情况、工资表、财务报表等资料的；拒绝执行劳动保障行政部门下达的限期改正指令书的；打击报复举报人员的；法律、法规及规章规定的其他情况的处罚”告行政处罚类—“对用人单位拒不协助社会保险行政部门对事故进行调查核实的处罚”告行政处罚类—“对劳务派遣单位违法解除或终止被派遣劳动者的劳动合同的处罚”告。
市人力资源和社会保障局行政权力运行流程图(2)【模板】
XX市人力资源和社会保障局行政权力运行流程图一、行政许可1-1（1）、民办学校筹设同意审批承办机构：市政务中心人社窗口、就业促进科服务电话：（政务窗口）（就业促进科）监督电话：（监察室）法定期限：30个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）承诺期限：15个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）1-1（2）、民办学校设立审批承办机构：市政务中心人社窗口、就业促进科服务电话：（政务窗口）（就业促进科）监督电话：（监察室）法定期限：3个月（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）承诺期限：30个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）1-1（3）、民办学校合并、分立、变更、终止审批承办机构：市政务中心人社窗口、就业促进科服务电话：（政务窗口）（就业促进科）监督电话：（监察室）法定期限：3个月（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）承诺期限：30个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）1-2、企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批承办机构：市政务中心人社窗口、劳动关系与监察科服务电话：（政务窗口）（劳动关系与监察科）监督电话：（监察室）法定期限：20个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）承诺期限：10个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）1-3、经营劳务派遣业务许可承办机构：市政务中心人社窗口、劳动关系与监察科服务电话：（政务窗口）（劳动关系与监察科）监督电话：（监察室）法定期限：20个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）承诺期限：14个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）1-4（1）、设立人才中介服务机构及其业务范围审批承办机构：市政务中心人社窗口、人才管理科服务电话：（政务窗口）（人才管理科）监督电话：（监察室）法定期限：20个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）承诺期限：10个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）1-4（2）、职业介绍机构资格认定、设立中外合资（合作）职业介绍机构审批承办机构：市政务中心人社窗口、就业促进科服务电话：（政务窗口）（就业促进科）监督电话：（监察室）法定期限：20个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）承诺期限：15个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）1-5、外国人入境就业许可、台港澳人员在内地就业许可承办机构：市政务中心人社窗口、市政务中心人社局XX市引进国外智力办公室服务电话：（政务窗口）（市政务中心人社局XX市引进国外智力办公室）监督电话：（监察室）法定期限：20个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）承诺期限：5个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）二、行政处罚2-1、劳动保障监察行政处罚一般流程图承办机构：市劳动保障监察支队服务电话：（市劳动保障监察支队）监督电话：（监察室）三、行政检查3-1、行政检查一般流程图承办机构：基金监督科、就业促进科、劳动保障监察支队服务电话：（基金监督科）、（就业促进科）、（劳动保障监察支队）监督电话：（监察室）六、行政强制6-1、划拨社会保险费承办机构：市劳动保障监察支队服务电话：（市劳动保障监察支队）监督电话：（监察室）七、行政确认7-1、工伤认定承办机构：市政务中心人社窗口、工伤保险科服务电话：（政务窗口）（工伤保险科）监督电话：（监察室）法定期限：60个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）承诺期限：50个工作日（不含评审、修改文本、听证和公示等时间）7-2、定点职业培训机构认定服务电话：（就业促进科）监督电话：（监察室）7-3、企业吸纳下岗失业人员的认定承办机构：就业促进科服务电话： （就业促进科）监督电话： （监察室 ）八、行政奖励8-1、对举报违反劳动保障法律、法规或者规章行为有功的组织或者个人给予奖励承办机构：职业能力建设科、就业服务管理科、高校毕业生工作科、市职业技能鉴定中心 服务电话： （职业能力建设科）、 （就业服务管理科）、 （高校毕业生工作科）、（市职业技能鉴定中心）监督电话： （监察室 ）10-2、定点培训机构年审、职业介绍机构年审承办机构：就业促进科服务电话：（就业促进科）监督电话：（监察室）10-3、办理《外国专家来华工作许可证》、《外国专家证》承办机构：市引进国外智力办公室服务电话： （市引进国外智力办公室） 监督电话： （监察室 ）法定期限：20个工作日承诺期限：10个工作日10-4、公务员录用考试违纪违规行为处理承办机构：公务员管理科、市人事考试管理办公室服务电话：（公务员管理科）、市人事考试管理办公室监督电话：（监察室）10-5、专业技术人员专业技术资格评定、重新确认及专业技术资格证书核发服务电话：或（专技科）监督电话：（监察室）10-6、（其他行政权力）一般通用流程。
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经审查符合条件的 由医保中心审查意 见
不符合条件的说明原因
监督部门 局办公室 8711453
1、法律依据：《国务院关于保留部门非行 政许可审批项目的通知》 2、责任科室：医保科 3、办理时限：1 个月 4、监督电话 8711453
xx 县人事劳动和社会保障局 机关事业单位由企业或外省调入的工人、退伍转业的志愿兵、义务兵技术等级认定考核非行政许可流程图
明。
五、女同志调入需有所在单位及县级计生部门计划生育证明，随迁两名以上子女的需加报二胎
以上子女的准生证。
六、 调入机关、及事业单位的需附增人计划卡。
七、 其它理由调动的需加报专题报告及有关材料。
八、 办理迁移户口需带本人身份证、原居住地户口、迁入地房产证明。
监督部门 局监察室 3118928
1. 法律依据：《关于加强机关事业单位 工勤人员管理的试行意见》；
初一 审次 不性 合告 格知
同性质单位间及 顺向流动的，由
科室承办人
（登记初审处） 长审批
科长 （复审）
调入单位 （申报）
调入主管部门 （审核盖章）
调入单位
（审核盖章）
科室 （研究）
主管局长 （审核）
局长 （审定）
通过局长研究批准的审批表，由处室承办人通知申报单位领取并办理相关手续
申报调动理由及需附材料：
流程图
申报单位 (申报)
承办人鲂审 核
鉴证
存入 本人 档案
监督部门
1、 申报条件：事业单位新签或续鉴聘用合 同
2、 报送材料：河北省事业单位聘用合同书、 鉴证费。
财务室 交鉴证 费
xx 县人事劳动和社会保障局 基本医疗保险定点医疗机构资格审查非行政许可审批流程图
定点医疗机
构(申请)
医保科
经审查符合条件的 由医保中心审查意 见
备 案
科室 （研究）
主管局长 （审定）
招录领导小组 （批准）
组织公开招聘（发布公告、报名、笔试、面试、
体检、考核、聘用）
监督部门
将拟录局用监察人室员结果报主管局长、1、局法长律依审据定：《后事向业单位公
招录领导小组汇报
开招聘人员暂行规定》 2、责任科室：干部科
申报材料
3、办理时限：1 个月
①批准后的增人计划
xx 县人事劳动和社会保障局 医保参保职工门诊特殊病审批行政确认
流程图
特殊病患者向医保中心提 出申请
患有规定的病种， 并符合界定标准
监督 部门 通过 动态 运行 情况 表实 现全 程监 督
每季度第三个月 10 日后， 医保处通知报送相关材料 或查体
可提供符合要求病历的患 者，将相关资料报送指定医 院
1. 法律依据：《国有企业 工资内外收入监督检 查实施办法》；
2. 责任科室：工资科 3. 办理时限：2 周 4. 4、监督电话：8711453
xx 县人事劳动和保障局 个人养老保险缴费基数审核行政确认流程图
企业申报 提供正常月工资报表
企业科业务人员
核定基数在省平
工
资
60%--300%之间
1、法律依据：《关于城镇个体工商户和自 由职业者参加基本养老保险有关问题的 通知》 2、责任科室：企业科 3、办理时限：1 个月 4、监督电话 8711453
2、 责任科室：工资福利科 3、 办理时限：15 日 4、监督电话：xx
xx 县人事劳动和社会保障局 机关事业单位工作人员因公（工）伤亡认定非行政许可流程图
批
复
疑难问题
申报单位 (申报)
主管部门 (初审)
科长 (复审)
一般问题
投诉、举报
接受监督
主管局长 (研究)
局长办公会 (审定)
投诉、举报、落实、反馈
一、 工作需要：①单位及主管部门报告；②专题报告；③聘任书或任命书。
二、 夫妻分居：①结婚证；②在市内一方户口或身份证；③在市内一方单位证明。
三、 随军：①任职命令；②家属及子女随军随调审批报告。
四、照顾老人：①老人户口本、身份证；②单位证明；③居委会或街道证明；④本市无子女证
2、 责任科室：工资福利科 3、 办理时限：15 日 4、监督电话：xx
xx 县人事劳动和社会保障局 机关事业单位工资基金管理的审批非行政许可流程图
批复
单位或 个人申 报
承办人 （登记、初审）
科长 （审定）
向监督部门备案
主管局长 （批准）
监督部门 局办公室 8711453
投诉举报、落实、反馈
1、 法律依据：《河北省事业单位按劳分配津 贴制度实施意见》
初审不合格，退回
社保部门 (审核)
承办人 (初审)
科室负责人 (审核)
较难问题
投诉、举报
接受监督
申报材料： 1、《离退休人员待遇调整方案》；2、单位上一次《离退休人员待遇调整方案》
1、
科室 (研究)
主管局长 (审定)
监督部门 局监察室 0310-3118928
1. 法律依据：《关于已参 加机关事业单位基本 养老保险统筹人员退 休审批问题的报告》；
职工个人 (申报)
初级工
中级工
职工所
在
单位
(审核)
县工考办 (初审培训)
市工考办 复审 培训 考核
高级工、技师、高级技师
省工考办 (批准)
1、 法律依据：《河北省人事厅关于印发< 河北省机关事业单位工人技术等级 考核试行办法>的通知》
2、 责任科室：工资福利科 3、 办理时限：15 日 4、监督电话：8711453
不符合条件的说明原因
监督部门 局办公室 8711453
1、法律依据：《国务院关于保留部门非行 政许可审批项目的通知》 2、责任科室：医保科 3、办理时限：1 个月 4、监督电话 8711453
xx 县人事劳动和社会保障局 基本医疗保险定点零售药店资格审查非行政许可审批流程图
定点零售药
店(申请)
医保科
不能提供符合要求病历的 患者到指定医院进行体检
由指定医院将相关资料报送医保 处
市劳动和社会保 障局 206 房间， 电话：2802832， 联系人：候婷婷
需报送 申请表、 病历、体 检结果
医保处组织专家组做出鉴定结论
符 合 鉴 定 标 准 医保中心发放《门诊特殊疾病就医 专用证》享受相关待遇
对审核认定不服的，可通过 公开电话向监察室投诉。
企业申报 提供正常月工资报表
企业科、医保科、 失业科、工伤科业 务人员核定基数 在省平工资 60%--300%之间
1、法律依据：《社会保险费征缴暂行条例》 2、责任科室：企业科、医保科、失业科、工 伤科 3、办理时限：1 个月 4、监督电话 8711453
xx 县人事劳动和社会保障局 政府系统事业单位聘用合同鉴证行政确认
2. 责任科室：干部科 3. 办理时限：2 周 4. 监督电话：8711453
xx 县人事劳动和社会保障局 事业单位内部方案审批非行政许可流程图
批复
单位或 个人申 报
承办人 （登记、初审）
科长 （审定）
向监督部门备案
主管局长 （批准）
监督部门 局办公室 8711453
投诉举报、落实、反馈
1、 法律依据：《河北省事业单位按劳分配津贴 制度实施意见》
2. 责任科室：工资福利科 3. 办理时限：2 周 4. 监督电话：8711453
xx 县人事劳动和社会保障局 机关、事业单位工作人员确定参加工作时间非行政许可审批
流程图
审核档案
填表
交单位转本人
本人同意签字
交档案室
填表
存档
条件：核定“三历” 依据：本人档案原始材料
监督部 门
1. 法律依据：《关于建国后参加工作的干部更改参加 工作时间、工作年限审批权限的通知》；
2、 责任科室：科干科 3、 办理时限：15 日 4、监督电话：xx
科室 （研究）
主管局长 （审批）
局长办公会 （批准）
xx 县人事劳动和社会保障局 事业单位工作人员公开招聘非行政许可审批
流程图
事业单位 （申报）
承办人 （登记、初 审）
下发聘用人员通知 办理 有关投手诉续、举报、落实、
反馈
科长 （审核）
4、监督电话 8711453
卡；
②单位招聘的岗位、
人数、岗位所需人员
条件（学历、年龄及
xx 县人事劳动和社会保障局 县政府系统机关事业单位工勤人员招录和调配非行政许可
流程图
《流动人员流动（调动）审批表》经调出单位及主管部门同意盖章后由调入单位持表申报
调出单位 （审核盖章）
调出主管部门 （审核盖章）
落实、反馈
监督部门 局监察室
1、法律依据：《关于进一步 加强机构编制、人员和经费 管理的通知》 2、责任科室：干部科 3、办理时限：1 个月 4、监督电话 8711453
xx 县人事劳动和社会保障局
县内机关事业单位工作人员离退休审批非行政许可
批
复
流程图
疑难问题 一般问题
申报单位 (申报)
主管部门 (审核)
xx 县人事劳动和保障局 社会保险参保登记行政确认流程图
缴费单位
单位成立 30 日内持有关证件 提出申请
企业科业务人 员审批
社会保险登记证
1、法律依据：《社会保险登记管理暂行办 法》 2、责任科室：企业科 3、办理时限：1 个月 4、监督电话 8711453
企业科登 记编码
反 馈
税务部门
xx 县人事劳动和保障局 社会保险费(基本养老保险、基本医疗保险、 失业保险、工伤保险)基数核定行政确认流程图
xx 县人事劳动和社会保障局
劳动合同鉴证行政确认流程图
批复