城管中队2019年上半年工作总结
2019年最新城管上半年工作总结精选工作总结文档【五篇】

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2019年上半年以来,**市城管中队以全面提高“城市管理水平,打造整洁、有序、优美城市,服务经济发展”的目标要求,在区城管局,市人民政府的正确领导和大力支持下,结合本市实际情况,以强化市容市貌管理,防违、控违为目标;以环境整治、文明城市创建为契机,强化队伍纪律作风建设,扎实开展了各项城市管理和行政执法工作。
1—6月份,我中队接市区及群众举报16起,经查处16起,其中协助调解8起,拆除违法建筑8起,建筑面积223.6平方米,有效化解了社会矛盾纠纷,维护了社会稳定,处理率达98%以上.结合大环境综合整治及文明城市创建之契机,组织开展两个集市综合整治,车辆乱停乱放、店外占道经营,损坏公共设施,破损路面,乱贴乱涂违法广告,流动设摊各类专项查处数起,清理无主垃圾100多吨,查处抛撒滴漏砼车5起,消除安全隐患8起,使市容市貌得到了较大改善,行政执法水平有了进一步提高,管理成效走向有序化,现将有关事项总结如下:一、健全网络,完善内部管理制度我市中队于2019年刚刚成立,各项工作制度、管理职能、人员素质的提高和建设尚末完善,按照“抓班子,带队伍、建制度、严管理、促工作”的思路,制定完善了一整套内部管理制度,全方位加强中队建设.建立了工作计划、巡查记录、考核制度,签订了目标责任状。
对照城管中队规范化标准,组织学习,强化了队员及基层巡查员行为规范,文明言行规范,队员执法工作规范,队员队容风纪规范,及各类工作制度,强化能干事办成事,不出事工作思路理念,从制度着手规范执法队员和基层巡查员的言行规范和工作标准。
促使队员的执法思路不断拓宽,执法水平不断提高。
二、防违、控违,对违法违章建设坚决查处在市召开“防违、控违”工作会议以后,对照区、市违法建设工作目标考核标准和要求,采取自查和摸排的形式,对市区交办,群众举报的违法违建,在全市继续保持高压的违法建设控违态势,综合整治,取得了阶段性的成效。
城管中队2019年上半年工作总结-其他工作总结范文.doc

城管中队2019年上半年工作总结-其他工作总结范文-好范文网半年来,**在**的正确领导下,以维护良好的市容环境为目标,以迎接国家文明城市复检为重点,坚持长效管理与集中整治相结合,狠抓薄弱,狠抓重点,强化管理,强化整治,有效地维护了市容环境的整洁,较好完成了各项工作任务,现总结如下:一、加强中队党组织建设,提升队伍凝聚力战斗力。
党支部是中队各项工作的领导核心,中队党建工作如何,关系到队伍的作风是否正、形象是否佳、工作是否实。
一是不断夯实党组织建设。
近年来,中队党支部注重对敢为先、勇担当,有思路、善创新的优秀年轻队员的培养吸收工作。
二是加强党的思想、制度建设。
开展纪律整顿、规范执法检查等系列教育活动;开展全员爱国主义教育和爱岗敬业职业道德教育;开展反腐倡廉教育,增强党对工作的影响力和队伍的凝聚力、战斗力。
三是积极组织开展“学习强国”学习活动。
根据上级部署,**月中旬,中队支部召开了部署会,统一思想,明确要求,并列出了本年度学习教育计划。
支部将组织党员同志开展自学和集中学习,把党章党规和习总书记系列讲话精神学习到位、融会贯通地运用到日常管理工作中。
二、加强队伍建设,激发队伍活力。
一是注重全员学习,开展学习型中队建设。
中队根据年度工作重点,制订了政治、业务和法律法规的学习计划,坚持每周一次学习例会,注重提高队员们的综合素质。
通过例会,学习相关法律法规,学习时事政治,传达上级文件精神,交流工作经验,反馈工作进展,集思广益,开拓工作新思路。
二是组织参加各类岗位培训。
我中队精心组织,刻苦训练。
5月下旬,中队信息员、办公室文员等也分别参加了区局组织的相关业务培训。
三、突出重点、强化管理,全面落实城市管理各项工作1、抓长效,强化日常管理。
中队扎实开展了对中心城区重点地块、重点路段的市容市貌和秩序环境的管理工作。
一是有效治理“五乱”现象。
半年来共开展各类整治**余次,累计清除乱张贴**余处,清除乱堆放**处,清除乱吊挂、乱晾晒**多处,纠正店外占道经营、占道作业**家,规范各类车辆停放千余辆,督促店外门前保洁**余家,规范店外流动灯箱**个,拆除违规占用公共停车位地锁、道杆等**个,使辖区的停车秩序、市容面貌和文明经营状况得到了进一步改善。
县城管局2019年上半年工作总结及及下半年工作计划

全文共计4540字县城管局2019年上半年工作总结及及下半年工作计划
县城管局2019年上半年工作总结及及下半年工作计划
今年以来,XX县城管局广大干部职工在市局的精心指导下,在当地党委、政府坚强有力的领导下,进一步发扬“开拓创新、奋发进取、爱岗敬业、团结协作、无私奉献”的城管精神,紧紧围绕我局既定的“十二五”总体目标:“全市保一流、全省争上游、全国创典范”,着力打造“队伍形象提升年,便民服务优化年,市容环境打造年,执法管理规范年”。
按照“白天看净化,晚上看亮化、雨天看硬化、平日看绿化”的四化内容来检验城市监管水平,全力打造山清水秀“生态城”、流光溢彩“不夜城”要求,继续坚持“理性执法,柔情管理”的创新举措,不断实现新的突破。
现将上半年主要工作和下半年工作计划汇报如下:
一、上半年工作回顾
今年来,城管工作认真对照目标任务狠抓落实,凝心聚力,务实创新,着力打造宜人、宜居、宜商的城市环境和景观秀丽的山水名城。
(一)执法队伍得到强化
坚持学用结合,理念与实践结合的方式,扎实开展“法律法规知识学习”活动,通过集中学习、外出培训等多种形式,强化对执法人员政
1。
最新-城管局2019年上半年工作总结及下半年工作 精品

城管局2019年上半年工作总结及下半年工作今年以来,在市委、市政府的正确领导下,市城管局紧紧围绕市委、市政府提出的构建“四大平台”、实现“三大目标”战略部署,以开展“五城联创”为契机,以提升城市管理水平为目标,牢固树立“法治、责任、文明、和谐”城管理念,深入推进城市管理法治化、科学化、规范化、现代化。
现将上半年工作情况报告如下:一、上半年主要工作(一)扎实推进国家园林城市创建工作。
一是认真对照《创建国家园林城市实施方案》要求,抽调7名精干力量组建创建专班,由局一把手牵头负责,进一步明确工作任务,细化工作措施,推进创建工作有序开展。
二是根据《国家园林城市申报及评审办法》及省住建厅要求,扎实抓好了创建申请资料、遥感数据、《枝江市城市绿地系统规划》、专题技术报告片等方面的工作。
三是为弥补我市公园绿地服务半径不足,与规划部门联合踏勘,选址7处建设小型绿地。
目前已完成清莲广场和余家溪社区游园2处绿地建设,其余5处已完成设计,即将进入施工阶段。
(二)加大市容市貌整治力度。
一是开展占道经营专项整治。
自6月份开始,开展为期2个月的市容环境综合整治行动,努力打造迎宾大道、江汉大道、胜利路市容市貌“严管示范街”,对迎宾大道、民主大道、江汉大道、沿江大道、友谊大道、胜利路、南岗路等主要路段临街商铺、临时经营点小摊小贩、校园周边及市场出入口流动摊贩进行集中整治,重点对市民反映强烈、严重影响道路通畅和交通安全的马半路市场南北出入口、金贝周边临时经营点小摊贩占道经营问题进行了治理。
截至目前,共向市民、流动摊主、个体经营户发放《告市民书》5000余份,群发公益短信8万余条,深入沿街商户1500余家,整改出店经营门店350余家,整治占道经营现象3000余次。
二是强化户外广告管理。
加大对城区店招及户外广告设置行为的监管力度,今年来共拆除违规设置的店招、户外广告及破损广告16处214平方米,清理门店条幅50余张。
三是推进城区停车收费管理。
城管执法中队半年度工作总结5篇

城管执法中队半年度工作总结5篇篇1一、背景在过去半年中,我城管执法中队在上级领导的指导下,紧密围绕城市管理总体目标,切实履行城管执法职能,积极推进城市管理综合治理,取得了显著的工作成果。
现将半年来的工作进行总结,以汲取经验、找出不足,为下一步工作提供参考。
二、主要工作及成效1. 城市管理综合治理我们坚持以城市管理综合治理为核心,以“整脏治乱”为重点,强化日常巡查与专项整治相结合的工作模式。
在高峰时段和重点区域,我们增派人员,加强值守,确保城市秩序井然有序。
通过定期的专项整治行动,我们针对城市管理中的突出问题,如占道经营、乱停乱放等,进行了有力打击,城市环境得到了显著改善。
2. 执法规范化建设我们注重执法规范化建设,严格依照法律法规进行执法活动。
通过加强执法人员的业务培训,提高他们的专业素养和执法能力。
同时,我们推行执法全过程记录制度,确保每一起执法案件都经得起法律的检验。
规范化执法不仅提升了我们的执法水平,也赢得了群众的广泛认可。
3. 公共服务提升我们积极推动公共服务设施的完善,如增设垃圾分类设施、优化公共厕所布局等。
这些举措不仅提升了城市的公共服务水平,也增强了群众的满意度和幸福感。
同时,我们还加强了与社区、物业的沟通协作,共同推动城市管理工作的深入开展。
4. 宣传教育与引导我们注重加强城市管理相关法律法规的宣传教育,通过举办讲座、发放宣传资料等方式,提高市民的城市管理意识。
同时,我们积极引导市民养成良好的生活习惯,自觉遵守城市管理规定,共同维护城市环境。
三、存在的问题及原因1. 执法力量不足随着城市规模的扩大和管理工作任务的增加,现有的执法力量显得有些不足。
虽然我们通过加强巡查和专项整治来弥补这一短板,但效果仍有待提高。
2. 市民素质参差不齐部分市民的城市管理意识淡薄,存在乱扔垃圾、乱停乱放等不文明行为。
虽然我们通过宣传教育引导市民养成良好的生活习惯,但改变不良习惯并非一蹴而就。
3. 部门协作有待加强城市管理工作涉及多个部门和单位,目前我们的协作机制仍有待进一步完善,需要加强与相关部门和单位的沟通协调,形成工作合力。
上半年城管中队工作总结

上半年城管中队工作总结•相关推荐上半年城管中队工作总结(精选8篇)一段时间的工作在不知不觉间已经告一段落了,这段时间以来的工作,收获了不少成绩,是时候仔细的写一份工作总结了。
相信很多朋友都不知道工作总结该怎么写吧,下面是小编收集整理的上半年城管中队工作总结,欢迎大家分享。
上半年城管中队工作总结篇120XX年以来,下应城管中队在镇党委、政府的正确领导下,以强化镇容镇貌管理及环境综合整治、强化队伍纪律作风建设、提升群众文明意识、提高城市管理工作水平为目的,不断加大工作力度,扎实开展了各项城市管理和行政执法工作,做好三改一拆和无违建乡镇的创建工作,圆满完成了上级领导布置的各项工作任务,现汇报如下:1、抓好队伍建设今年上半年,中队吸纳了6名新队员,并委托驻下应部队教官对新队员进行了为期一周的军训,军训期间,由中队法制员对新队员进行了业务培训,并由老队员进行传帮带提高新队员的各项技能。
同时,对中队队员进行了重新分组,调整后为五乡片、宝幢片、南片区三个片区组再加上市容组和机动组,建立了分区块管理为主,条块结合的考核管理模式。
目前南片组的李家洋点办公室已经入住,分区域管理的李家洋桥洞也由南片组负责属地管理,目前看来管理效果还不错。
五乡片及宝幢片的办公点装修也即将完成,下步分队进驻以后也将进行区块化管理。
2、做好日常巡查执法及相关工作以查处违章建筑、跨门经营、乱张贴、无证摊贩为重点,城管中队对镇区主要道路及地区加强巡查执法力度,发现违规违法现象,立即查处,确保镇区路面次序良好。
今年以来,整治菜场及镇区道路30余次,规范跨门经营700余次、制止五乱数256次、取缔无证摊贩212起,暂扣灯箱25个,电子秤9个,处理各类投诉举报58起,处置率100%;违章建筑管理方面,共查处各类违章建筑30余起,动用挖机拆违2次,拆除违法建筑面积1300余平方;另暂扣偷挖山塘挖机5辆,偷运塘渣车11辆移交给国土处理。
在做好日常工作的基础上,中队同时还加强了外宣工作,在各类媒体、网站发表宣传报道共21篇,鄞州电视台《城管零距离》专题节目报道两次,力争从各个方面提升队伍形象。
2019年城管执法大队上半年度工作总结

20XX年城管执法大队上半年度工作总结上半年,xx区城管执法大队在区委、区政府、局党委的正确领导和市局的指导下,以“街面保序、户外广告、渣土严控、三改一拆”工作为重点,进一步提高市容环境秩序,较好地完成了各项工作任务。
半年来主要做了以下几方面工作:(一)落实“五个强化”,进一步提高队伍建设大队将队伍建设作为执法队伍的“生命线”来抓,通过落实“五个强化”,即强化“政治思想、督查考核、规章制度,反腐倡廉、装备安全”,有力地提升队伍的战斗力和凝聚力。
1、强化整治思想教育。
一是开展政治教育。
大队党总支,充分利用基层党支部学习平台,组织全体执法队员分批,分阶段开展了“学习党的十八大精神”主题学习实践活动。
二是开展岗位教育。
上半年,开展了“空谈误国、实干兴邦”爱岗敬业主题教育会和“做先进文化的引领者”主题教育会,进一步提高了执法队伍的爱岗敬业意识。
2、强化督查考核力度。
大队党总支牵头全面实行绩效考核,鼓励创新、鼓励竞争、鼓励争先,进一步提高队员的工作积极性。
上半年1至3月,共计督查47次,全大队绩效考核总扣分6.35分,涉及违规队员87人次,取得了实质性效果,期间涉及违规队员呈逐月下降趋势。
3、强化规章制度管理。
进一步强化大队的各项规章制度的落实,严格管理,纪律严明。
年初,对中队队员吵架,严重影响队伍整体形象行为,进行了严肃的教育整改,对中队给予扣分和责任协管队员辞退处理,进一步整肃了队伍纪律。
对日常管理不到位,引发各类队员违规行为,大队严格按照规章制度进行实名通报、扣分。
4、强化反腐倡廉建设。
上半年,大队严格按照中央“八项规定”、省委“六个严禁”和市委、区委相关工作要求,全面加强作风建设。
组织中层干部到法院开展廉政旁听警示教育,利用“城管论坛”平台,不定期开展干部廉政教育报告会。
5、强化装备安全管理。
上半年,大队进一步完善装备管理制度,落实装备管理责任,增强全体队员的安全意识和自我防护能力。
同时,进一步建立健全安全管理网络,抓好制度的完善和落实,确保大队安全生产工作有章可循、违章必究、不留盲点、不出漏洞。
城管中队上半年工作总结范文

城管中队上半年工作总结范文尊敬的领导:您好!经过上半年的努力工作,我们城管中队圆满完成了各项工作任务,现对上半年工作进行总结如下:一、服务意识不断提升。
上半年,我们城管中队认真贯彻党的关于城市管理工作的方针政策,坚持以人民为中心的发展思想,努力提高服务质量和水平。
我们始终坚持“为民服务、为民办事”的原则,注重倾听群众意见,及时回应群众关切,积极解决各类问题和困难。
同时,我们加大了与其他相关部门的沟通交流力度,形成了良好的合作机制,共同推动城市管理工作的顺利进行。
二、执法力度不断加大。
上半年,我们城管中队在城市管理执法中,始终保持了积极主动的工作态度,严格按照法律法规的要求,依法对违法行为进行严厉打击。
我们加强了执法力量的培训和专业知识的学习,提高了执法能力和水平。
同时,我们注重宣传教育工作,引导广大市民自觉遵守法律法规,共同维护城市的良好秩序。
三、自我建设不断加强。
上半年,我们城管中队注重加强自身队伍建设,努力提高队员的综合素质和业务水平。
通过定期组织培训和考核,加强了队员的职业道德和纪律意识,提高了工作效率和执行力。
我们注重培养团队合作精神,加强队员之间的沟通协作,形成了良好的工作氛围和团队合力。
四、改革创新不断推进。
上半年,我们城管中队积极响应上级改革的号召,主动探索创新工作方式和方法,提高工作效率和质量。
我们加强了信息化建设,推行了移动执法系统,提高了执法工作的科学性和准确性。
同时,我们加强了模范队伍的创建,注重激发队员的工作激情和责任感,将先进典型的经验推广到全队,不断提升整个中队的工作水平。
五、下半年工作展望。
在下半年,我们城管中队将继续发扬工作作风,努力实现全年工作目标。
我们将继续加强与群众的联系和沟通,尊重群众的意见和建议,不断提高服务质量和水平。
我们将进一步加大执法力度,严厉打击各类违法行为,维护城市的良好秩序。
我们将继续加强队伍建设和培训,提高队员的综合素质和业务水平。
我们将积极响应改革的号召,创新工作方式和方法,提高工作效率和质量。
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城管中队2019年上半年工作总结
2019年,白蕉中队在区委区政府正确领导下,经过区城管局的大力指导,以强转树为标准,紧紧围绕区推进“三化”建设“三城”工作中心,结合辖区实际情况,以提升市容市貌、强化两违管控、强化队伍纪律作风建设、提高城市管理水平四个方面为重点,不断加大工作力度,扎实开展了各项城市管理和行政执法工作。
通过全体队员的共同努力,圆满完成上级交赋的各项工作任务。
主要情况如下:
一、上半年工作情况
1. 抓好市容的整治工作。
我中队结合“创文”、“创卫”一起抓市容整治工作。
一是落实岗位责任制,定人,定点,定岗,进行网络化管理与监督,加强路面的巡查与发现,有效遏制了“六乱”的发生;二是抓好严管路段,规范允许摆卖路段的市容秩序。
连桥路和白蕉路是中队的严管路段,进行定人定岗勤查严管。
桥湖路和同心路是允许摆卖路段,划线规范摊档摆卖,做到管理到位和摆卖有序。
一年来,在市容管理中共查处违章:323宗,其中教育整改498宗,立案7宗,罚款350元,强制拆除横幅广告205宗,面积约638平方米;灯箱49个,面积约137平方米;广告招牌86个,面积约769平方米。
2. 抓好“两违”的整治工作。
在规划管理中,我中队严格贯彻执行《中华人民共和国城乡规划法》,《珠海市城市规划管理条例》的有关规定,结合市委市府和区委区府对“两违”整治工作的重心,紧紧围绕“全面部署、分步推进、重点突破、整治出效”的原则,认真学习和贯彻执行有关文件精神,领导重视并明确乡村“两违”整治工作责任人,进行网络化管理。
对辖区内的违法建设进行全面的摸底排
查,建立工作台帐和汇报制度。
特别是每周对“一河两岸”白蕉段控制范围进行巡查,控制乱建乱占现象的发生。
XX年出动60次车,出动执法人员280人次。
制止乱搭乱建乱占行为37宗,发出《限期改正违法行为通知书》24份。
加强巡查,严控“一河两岸”控制区,XX年共出动45车次,180人次巡控,发现问题及时制止。
为进一步保障区委区政府“一河两岸”改造工程的顺利进行,通过上级组织对“一河两岸”改造工程的违法建设进行的强制拆除。
今年以来共查处违法建设:48宗,面积约7248平方米。
其中,教育整改18宗,面积约1562平方米,立案查处4宗,面积312平方米,强制拆除26宗,面积约5374平方米。
3. 抓好群众投诉的调处工作。
中队强化群众投诉案件的办理工作,一年来共处理群众投诉3017宗,办结2965宗,办结率98%。
在工作中,对群众投诉多,意见大的重点难点问题,中队领导亲自督办。
今年以来,中队还大力协助镇政府和镇城建办,国土所,深入乡村处理涉及路巷争议,土地纠纷等群众投诉186宗。
有效地化解了群众的纷争,平息争端。
二、对当前工作形势任务的分析
一年来,我们的执法工作虽然取得了一定的成绩,但距离区委区政府和市城管局的要求,与群众的希望还有一定差距。
1.“两违”整治虽然取得一定的成效,但乡村范围大,涉及面广,各村的重视不够,上下还没有形成合力。
2.市场,学校周边的占道经营及流动摊档整治后容易形成反复。
3.乡村中投诉违法建设案件由于我单位同村府,镇政府在调处中往往合力不足,故出现悬案,导致处理难。
三.2018年下半年主要工作安排
如有1-6月预计数也请提供预计数,并提供全年预计数,在新的一年里,不断进步,锐意进取,努力巩固在“两违”、“创文”、“创卫”活动中所取得的成果。
3. 抓好队伍的建设。
中队本着造就一支政治强,业务精,执法严,作风硬,效率高的执法队伍,按照“抓班子、带队伍、建制度、严管理、促工作”的思路,制定完善了一整套内部管理制度,全方位加强中队建设。
首先是党支部抓好党员工作,每月坚持党员学习政治理论和科学发展观,保持党员的先进性,发挥党员的先进模范作用。
通过学习提高,较好地树立了公仆意识和管理就是服务的意识;二是进行纪律整顿,按照有关规定,严格依法行政,严格廉政纪律,严格工作纪律,严格请假制度,进一步规范了全中队人员的行为;三是提高队员的政治素质和业务素质。
按规定每周五是中队学习日,单周学业务,以城管法律法规和典型案例为主,双周学政治,以时事政治和十九大精神为主。
通过学习,队员的依法行政水平得到明显提高。
1.加强市容整治的执法力度,努力做好各项迎检工作。
2.扎实推进“两违”整治工作的深入,认真贯彻“减存量、零增长”的工作方针,加强同镇政府和村政府的沟通,上下协调,形成合力,使“两违”整治工作取得成效。
3.做好群众的投诉调处工作,难点热点问题领导亲自过问,亲自督办,不留悬案,办结率控制在96%以上。
4.继续抓好队伍的建设,以深入落实科学发展观为契机,抓好制度的建设,抓好责任的落实,抓好作风的转变,塑造文明执法公平执法的城管形象。
总之,中队将着力狠抓队伍规范化建设,稳步推进辖区内的城市管理和综合执法工作,让辖区的镇容镇貌得到进一步的改善和提高,努力使中队整体工作再上一个新的台阶。
白蕉行政执法中队
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